Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Оплата в долларах США — от 2 000 $ до вычета налогов.   Маркетплейс кофе Specialty.ru в поиске Директора по развитию бизнеса.   Specialty.ru — первый маркетплейс specialty кофе в России. Цель компании — дать возможность каждому приобщиться к культуре specialty кофе, научиться правильно его готовить или улучшить свои профессиональные навыки, а также пробовать зерно любого обжарщика из России. Помимо этого, для офисов и профессионалов кофейного бизнеса предлагают профессиональное оборудование: новые и восстановленные до заводского состояния расширенной гарантией, а также швейцарские суперавтоматические кофемашины Eversys.   Сейчас компания открывает 2 представительства в Пекине, с головным офисом компании в Ниндбо. В компании 2 совершенно разных вида деятельности:

• IT компания, которая специализируется на поставке серверного оборудования и компьютеров
• Компания по производству кофе, категории specialty, различных аксессуаров и оборудования

Филиал в Китае - это две обособленные компании, но под одним руководством. Основные задачи - развитие экспортно-импортной деятельности и продаж на внутреннем рынке Китая.   Основные первостепенные задачи директора компаний:

• Поиск и прием на работу персонала
• Запуск всех бизнес процессов
• Анализ каналов закупок и реализации
• Заключение договоров как с покупателями (В2В и В2С) так и с производителями (есть партнеры по производству разной продукции)
• Организация логистики
• Взаимодействие с таможенными и государственными органами
• Взаимодействие с бухгалтерией, проверка своевременной сдачи отчетности, возмещение VAT
• Работа с банком

  Условия:

• Предлагают стабильный доход, без ограничения по верхней границе
• Работу в стабильной компании с крутыми продуктами и коллегами в России

В бренд средств по уходу за волосами ESTEL требуется Заместитель руководителя отдела цифрового маркетинга.   Обязанности:

• Управление отделом цифрового маркетинга: создание контента, smm-продвижение, создание и модерация сайтов/лендингов, проведение рекламных кампаний
• Координирование работы сотрудников, расстановка приоритетов
• Коммуникация отдела с подразделениями компании
• Ведение переговоров c внешними подрядчиками
• Контроль составления медиапланов и написания ТЗ
• Анализ показателей проектов
• Подготовка отчетов для руководителя на постоянной основе

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на руководящей должности или опыт ведения проектов
• Опыт управления маркетинговыми проектами
• Навыки ведения переговоров

Личностные качества:

• Нацеленность на конечный результат, настойчивость в достижении результата
• Умение выстроить взаимоотношения в коллективе
• Инициативность, умение выявлять и инициировать решение проблем
• Навыки прогнозирования и системного решения возникающих трудностей
• Активная жизненная позиция

  Направления отдела ОЦМ:

• Создание контента: фото, видео, анимации, графики, веб-материалов
• Создание и модерация лендингов / сайтов компании
• Интернет-продвижение: баннерная и контекстная реклама, интеграция рекламных инструментов
• Социальное пространство: ведение соц. сетей, сотрудничество с лидерами мнений (блогерами / влогерами), таргетированная реклама
• Управление репутацией бренда: работа с отзывами, ведение прямого контакта с ЦА
• Аудит бренда в интернет-пространстве: контроль соблюдения брендинга дистрибьюторами

  Условия:

• Работа в крупной стабильной компании
• Официальное оформление
• ДМС
• Премии
• Частичная компенсация спорта
• Продукция компании
• Размер заработной платы обсуждается

Вакансия на удаленке.   В компанию-разработчик мобильного приложения требуется Chief Technology Officer.   Информация о компании: платформа коротких видео, где пользователи получают деньги за участие в челленджах (для пользователя - это возможность заработать, для блогера - инструмент привлечения новых лиц, для бренда - инструмент нативной рекламы).   Какой стек используют:

• python: FastAPI, pytest, aiohttp
• REST API
• Postgresql, MongoDB, ClickHouse
• RabbitMQ, Kafka
• Docker
• AWS
• Kubernetes
• Prometheus, Grafana
• mypy, flake8, pylint, bandit, radon
• Gitlab CI/CD
• OpenAPI
• JIRA, Confluence

  Обязанности:

• Руководство подразделением (100 чел.)
• Организация процессов от идеи до авторского надзора
• Контроль сроков и качества выполненных работ
• Организация, проведение совещаний
• Формирование проектной команды
• Проектирование/ архитектура
• Внедрение и оптимизация процессов
• Контроль за экономикой проектов
• Оптимизация всех бизнес процессов подразделения
• Проведение совещаний с ключевыми заказчиками
• Оценка технического долга
• Единая культура разработки

  Требования:

• Образование – высшее
• Опыт работы в крупнейших мировых IT компаниях (Google, Microsoft, Amazon, Авито, Озон и др.)
• Опыт работы в должности – более 5 ле
• Опыт работы руководителем (от 100 чел.)
• Отличное понимание бизнес процессов компании
• Scrum, Jira

  Условия:

• Работайте, где удобно: офис, дом, берег Бали
• Конкурентные зарплаты + бенефиты и программа опционов (оклад оговаривается с каждым кандидатом индивидуально)
• Заработная плата растет вместе с уровнем ваших навыков
• Команда: работа бок о бок с крутыми специалистами из IT-индустрии со всего мира, каждый из которых готов поделиться своей экспертизой
• Техника: мощное железо, дополнительные мониторы, гаджеты и все, что позволит вам работать максимально эффективно
• Сложные и интересные задачи в области высоконагруженных систем
• Профессиональное развитие: прямо в офисе организуют конференции, встречи разработчиков, семинары и тренинги, куда открыт доступ сотрудникам, обучение и повышение квалификации за счет компании
• Личностное развитие: сотрудники делятся своей экспертизой как на внутренних образовательных порталах, так и участвуют во внешних конференциях
• Здоровая корпоративная культура: фитнес, йога, выездные мероприятия, в том числе и за рубеж

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В IT-компанию SberTech открыта вакансия Руководитель направления IT-проектов.   Информация о предстоящих задачах:

• В команду развития ИТ-управления требуется опытный руководитель IT-проектов, который возглавит функцию сопровождения и курирования портфеля инициатив. Задача - построить удобный ИТ-ландшафт в новой облачной инфраструктуре и обеспечить качественные внутренние сервисы для всей организации
• Позиция предполагает широкий спектр инициатив, таких как: создание core IT сервисов; построение сервисной службы (L1, L2, L3); написание нормативной документации для создания прозрачных процессов и выполнения требований информационной безопасности; разработка архитектуры уровня сетей и приложений для enterprise организации и мн.др

  Компания ожидает, что Вы:

• Имеете подтвержденный опыт сопровождения крупных ИТ-проектов end-to-end
• Имеете опыт непосредственного управления командой менеджеров / аналитиков
• Умеете вести переговоры / встречи и строить отношения с заказчиками и контрагентами
• Готовы погружаться в технические детали для поиска решения
• Имеете опыт построения сложных бизнес-процессов и оформления их в виде нормативной документации
• Имеете опыт работы с кросс-командными задачами / проектами
• Умеете работать с рисками / дедлайнами / ресурсами
• Активный человек, который не боится сложных задач, готов быстро вникать и разбираться самостоятельно, занимает очень проактивную позицию, инициативен, любит работать в команде и забирает ноут домой (потому что «а вдруг что-то прилетит»)

  Будет здорово, если вы:

• Имеете опыт работы с людьми, которые занимаются инфраструктурой (системные администраторы, архитекторы, сетевые инженеры)
• Имеете опыт проектирования архитектуры
• Имеете опыт работы с облачными технологиями (SaaS, PaaS, IaaS)

  Вам предстоит:

• Устанавливать цели и задачи по всей вертикали ИТ-управления
• Управлять командой менеджеров / аналитиков
• Участвовать в разработке стратегии развития, осуществлять мониторинг прогресса
• Лидировать кросс-командные инициативы по созданию / доработке автоматизированных систем и процессов
• Работать в режиме многозадачности

  Работа в SberTech — это:

• Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
• Возможность работы с новыми технологиями
• Обучение за счёт компании
• Гибкий график
• Красивый и комфортный офис г. Москва, Новоданиловская набережная 10
• ДМС
• Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель проектов в сфере HR.    Обязанности:

• Продвижение HR-сервисов среди подведомственных организаций Правительства Москвы (подбор, оценка, адаптация, обучение)
• Расширение базы заказчиков среди подведомственных учреждений Правительства Москвы
• Сопровождение реализации сервисов, содействие в решении возникающих сложностей
• Выстраивание и поддержание отношений с руководителями учреждений по возникающим вопросам в процессе реализации проекта
• Сопровождение PR-кампаний сервисов
• Ведение аналитической отчетности по проектам
• Помощь в решении кадровых вопросов заказчиков и формирование предложений по соответствующим сервисам через HR-экспертизу

  Требования:

• Высшее образование (желательно психология/ управление персоналом)
• Обязателен опыт работы в направлении HR
• Глубокое владение экспертизой сфер HR (предпочтительно - оценка и развитие, подбор, адаптация, удержание)
• Навык продаж услуг, умение выявлять потребность, искать варианты решения
• Развитый навык делового письма, письменной коммуникации
• Высокий уровень клиентоориентированности, развитые навыки коммуникации, умение выстраивать доверительные отношения с собеседником, решать конфликты

  Условия:

• Стабильная заработная плата
• Офис в центре Москвы
• Гибридный график работы 5/2

В IT-компанию Блокчейн Хаб (МТС) требуется Директор по информационной безопасности НФО.   Блокчейн Хаб - аккредитованная ИТ-компания, разрабатывающая преимущественно финтех-продукты на базе блокчейн-технологий.   Обязанности:

• Управление деятельностью департамента информационной безопасности НФО
• Организация и сопровождение процессов обеспечения соответствия требованиям законодательства и регуляторов в области информационной безопасности (757-П, 779-П, ГОСТ 57580, 187-ФЗ, 152-ФЗ, 63-ФЗ), включая взаимодействие с регуляторами и отчетность
• Разработка и актуализация внутренних нормативных документов в области информационной безопасности, обеспечение их соблюдения
• Планирование использования, внедрение и эксплуатация технических средств защиты информации
• Управление бюджетом подразделения
• Обеспечение функционирования корпоративного удостоверяющего центра
• Организация и контроль выявления и устранения уязвимостей в информационных системах
• Организация и контроль выявления, фиксации, расследования и устранения последствий инцидентов информационной безопасности
• Организация управления доступами к информационным ресурсам и системам
• Организация тестирования безопасности программного обеспечения (DevSecOps)

  Требования:​​​​​​​

• Высшее образование в области информационной безопасности
• Опыт руководства департаментом (управлением, отделом) информационной безопасности организации – участника финансового рынка
• Знание и понимание принципов и лучших практик обеспечения информационной безопасности, требований законодательства и отраслевых регуляторов
• Наличие практического опыта обеспечения функционирования промышленных информационных систем финансового рынка
• Опыт разработки внутренних нормативных документов по информационной безопасности
• Опыт администрирования технических средств защиты информации

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель управления по адаптации персонала.   Обязанности:

• Определение стратегии и целей адаптации государственных гражданских служащих города Москвы и сотрудников подведомственных учреждений с учетом уровня занимаемой должности
• Мониторинг потребностей в адаптации государственных гражданских служащих города Москвы и сотрудников подведомственных учреждений с учетом уровня занимаемой должности
• Разработка и совершенствование инструментов адаптации с использованием продуктового подхода
• Реализация комплексных мероприятий по совершенствованию процессов адаптации и внедрению инструментов адаптации в различные подведомственные учреждения
• Осуществление консультационной и информационной поддержки по вопросам адаптации сотрудников Правительства Москвы и наставничества
• Кураторство сотрудников занимающихся адаптацией в органах исполнительной власти и подведомственных учреждениях

  Требования:

• Высшее профильное образование или высшее образование и профессиональная переподготовка в области управления персоналом
• Стаж работы в области управления персоналом не менее 4 лет
• Высокий уровень эмпатии, развитые коммуникативные навыки
• Опыт работы в государственных учреждениях (будет преимуществом)
• Опыт разработка и подготовки кейсов по адаптации

  Условия:

• Достойная заработная плата (оклад + премии)
• Возможность реализовать себя в значимых городских проектах
• Офис в пешей доступности от м. Войковская
• График работы 5/2
• Формат работы: комбинированный

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник планово-экономического отдела.    Обязанности:

• Определение финансовой политики организации
• Разработка и осуществление мер по обеспечению финансовой устойчивости организации
• Руководство работой по управлению финансами организации

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Знание основ МСФО и РСБУ, методов проведения ФЭА и оценки финансовой деятельности предприятия
• Знание основ и специфики управления на муниципальном и государственном предприятии
• Знание основ финансового, налогового и хозяйственного законодательства, основ бюджетирования и порядок финансирования из средств государственного бюджета
• Навыки финансового планирования
• Опыт работы с финансовыми и хозяйственными договорами: составление, согласование, заключение, сопровождение, контроль исполнения
• Уравновешенность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям

  Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, конкурентный уровень заработной платы
• Возможность профессионального роста
• Офис в центре Москвы
• График работы 5/2

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель проекта по автоматизации финансового отдела.   Задачи:

• Исследование и описание бизнес-процессов финансово-экономической деятельности отдела
• Прототипирование пользовательских требований и настройка системы
• Обучение и консультирование пользователей по функциональности на этапе внедрения
• Разработка документации: проектных решений, заданий на разработку
• Участие в разработке функциональных требований и эксплуатационных документов
• Участие в тестировании и проведении демонстраций разработанного решения
• Контроль качества внедрения и документирования решения в своей зоне ответственности в рамках реализации изменений
• Участие в проведении приемо-сдаточных испытаний функционала разработанных решений

  Для выполнения задач Вам потребуется:

• Уверенные знания в области финансового бюджетирования
• Знания и практический опыт автоматизации процессов управленческого учета
• Знание методологий и наличие опыта анализа бизнес-процессов
• Знание и опыт работы с финансовыми/бухгалтерскими/ERP программами
• Опыт самостоятельного закрытия и анализа финансовой отчетности
• Понимание бюджетного процесса, связей форм финансовой отчетности, опыт постановки Тех. Заданий
• Опыт работы от 3 лет
• Образование Высшее, желательно по профилям: вычислительная математика и кибернетика, физико-технический, физико-математический, экономика на предприятии, финансовый анализ

  Условия:

• Конкурентная заработная плата (готовы обсуждать индивидуальные условия по офферу с финалистом)
• Офис в центре Москвы
• Гибридный график работы 5/2 (возможна работа частично из дома)

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник отдела методологической поддержки учёта нефинансовых активов.    Обязанности:

• Осуществление общего руководства отделом
• Разработка положений учетной политики для целей бюджетного/бухгалтерского учета в государственном секторе
• Подготовка методических писем, ответов на обращения по вопросам ведения бюджетного/бухгалтерского учета в государственном секторе
• Методическое сопровождение процессов централизации полномочий (функций) по ведению бюджетного (бухгалтерского) учета и внедрения стандартизированной учетной политики в части учета нефинансовых активов с учетом отраслевых особенностей
• Осуществление работы с инцидентами/обращениями, связанными с процессом централизации полномочий (функций) по ведению бюджетного (бухгалтерского) учета централизованными бухгалтериями в части учета нефинансовых активов

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы в руководящей должности бухгалтерской службы по учету нефинансовых активов ОГВ (учреждения)/ специалиста централизованной бухгалтерии в государственном секторе/ консультанта по внедрению информационных систем по автоматизации финансово-хозяйственной деятельности в государственном секторе (например, Криста, БФТ, Кейсистемс и т.д.)/ консультанта направления «бухгалтерский учет и отчетность для государственного сектора» в структуре консалтинговых (аудиторских) организаций (например, PWC, Ernst & Young, KPMG т.д.)
• Опыт работы в части учета нефинансовых активов, формирование отчетности
• Опыт прохождения проверок (учредительских, налоговых, внебюджетных фондов и др.) будет преимуществом
• Знание нормативных правовых актов, регламентирующих бухгалтерский учет и отчетность в государственном секторе
• Уверенный пользователь УАИС Бюджетный учет (технологическая Платформа 1С и (или) Парус)

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации
• Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста
• Стабильная заработная плата
• Офис в центре Москвы (станция метро Проспект Вернадского)
• График работы 5/2