Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В маркетплейс СберМегаМаркет открыта вакансия Директор категории Бьюти.    Обязанности:

• Формирование стратегии ассортимента и развитие ассортимента по всем витринам быстро/супермаркет/ дискаунтер/маркетплейс с учетом стратегии каждого канала продаж;
• Создание уникального ассортиментного предложения для каждой витрины;
• Работа с СТМ и собственным импортом;
• Выполнение плановых показателей по продажам, проникновению в бюджет покупателя, маржинальности вверенной категории.

  Требования:

• Опыт работы в офлайн компаниях – катман категорий, управление продажами, создание продукта;
• Умение формировать и развивать команду;
• Современный взгляд на развитие категорий. Поощряется опыт работы в стартапах, создание бизнеса с нуля, опыт работы в международных кампаниях;
• Обязателен опыт работы в одном из направлений.

  Кто отлично впишется в команду:

• Стрессоустойчивый, имеющий желание создавать новый концепт, а не копировать бизнес конкурентов, умеет принимать замечания и критику, умеет работать с возражениями, готов работать в режиме многозадачности.

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, восьмичасовой рабочий день;
• Удаленный формат работы, предоставляют необходимое техническое оснащение (ноутбук, телефон, гарнитура). Присутствие в офисе по потребности;
• Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии;
• Белая заработная плата и выгодные зарплатные проекты в нескольких банках;
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги;
• Возможность проходить обучение за счёт компании;
• Условия для профессионального развития и карьерного роста;
• Комфортные офисы в городах присутствия — с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов;
• Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров (от ужина в ресторане до покупки квартиры), конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое.

В девелоперскую компанию Stone Hedge открыта вакансия Менеджер по продажам недвижимости (коммерческая недвижимость).   STONE HEDGE – группа компаний, специализирующаяся на девелопменте и управлении жилой и коммерческой недвижимостью в Москве.   Основные задачи:

• Выполнение плана продаж и технологии продаж;
• Качественное ведение базы данных по клиентам и коммуникациям с ними в системах;
• Самостоятельные встречи и переговоры с клиентами, агентами с целью продажи объектов недвижимости компании с последующим закрытием сделки;
• Согласование индивидуальных условий для клиентов с руководством компании;
• Поддержание уровня клиентского сервиса Компании;
• Работа со смежными подразделениями в части подготовки и оформления сделок (юридический, финансовый отдел, отдел оформления и документооборота и т.д.);
• Контроль оплат по Договорам до 100% оплаты, сбор документов для регистрации;
• Внесение предложений по улучшению продаж;
• Работа с брокерами АН с целью увеличение числа сделок (участие в брокер-турах, выездных встречах, бизнес-завтраках);
• Участие в маркетинговой концепции и в креативных совещаниях, связанных с проектами;
• Тайные закупки у конкурентов, составление отчетов;
• Формирование положительного имиджа Компании;
• Мотивация клиентов на повторные сделки (программа лояльности).

  От успешного кандидата ожидают:

• Интерес к рынку коммерческой и жилой недвижимости;
• Высокая эмпатия, клиентоориентированность и гибкость в общении;
• Активная жизненная позиция, стремление к новым высотам;
• Амбициозность, четкость целей, инициативность, мотивация на достижение результатов.

  Преимущества и условия:

• Работа со всем портфелем проектов компании: Stone Towers, Stone Савеловская, Stone Ленинский;
• Крутой и качественный продукт;
• Продающий Отдел продаж по телефону, CRM, внятные и описанные бизнес-процессы;
• Конкурентную зарплату: от 350 000 до 700 000 и выше: оклад + kpi (СМ устроена так, что вы можете сами влиять на свой совокупный доход и не ограничиваться указанным верхним порогом);
• Полную занятость 5/2 (с 10.00 до 19.00);
• Оформление по ТК, оплачиваемый больничный и отпуск 28 календарных дней;
• Развитую корпоративную культуру: корпоративные мероприятия, футбол, праздники, поздравления со значимыми событиями, номинации и др.

Ozon Camp открывает набор на оплачиваемую стажировку.   Ждут тех, кто не боится вызова! На этой стажировке в московском офисе Ozon вы поучаствуете в самом горячем сезоне e-commerce - Чёрной пятнице. Выбирайте из пяти направлений, отправляйте резюме и готовьтесь к настоящему челленджу.    Условия:

• Оплачиваемая стажировка на 6 месяцев
• Гибкий формат от 30 часов в неделю
• Эпичные задачи высокого сезона - Чёрной пятницы
• Наставничество и комплексное обучение

  Направления стажировки:

• Аналитика
• Менеджмент проектов и продуктов
• Финансы
• Маркетинг
• Коммерция

  Что вас ждёт?

• Настоящая работа: стажировка идёт с оплатой и обучением, но и спрашивать будут по-серьёзному. Задачи ждут масштабные и интересные, особенно в Черную пятницу - на кону миллионы заказов и миллиарды рублей!
• Ориентация на результат: никто не считает часы в офисе - нужно только выполнять задачи, хорошо и вовремя. В таком режиме совмещать работу с учёбой непросто, но реально
• Стремительный темп: быстрый карьерный рост - это не штамп. На жёстком рынке e-commerce "год за два". И за 6 месяцев стажировки вы научитесь на практике тому, что поможет взлететь по карьерной лестнице

  Как устроен отбор:

• Скрининг резюме: до 10 сентября
• Домашнее задание: до 11 сентября - рассылка и выполнение заданий
• Бизнес-игра. Игры будут в московском офисе Ozon: 14 сентября - Маркетинг и Менеджмент, 15 сентября - Финансы и Аналитика, 16 сентября - Коммерция и Аналитика
• Онлайн-собеседование с HR: 16, 17 и 18 сентября
• Интервью с руководителем команды: 19 - 23 сентября
• Оформление документов: 28 и 29 сентября
• Выход на стажировку: начало октября 2022

Вакансия на удаленке.   Job-платформа Консоль.Про в поиске Директора по маркетингу.   Консоль — успешный проект со-основателей «Рокетбанка» и «ПИК-ремонта». Компания помогает средним и крупным компаниям работать с внештатными исполнителями, решая все задачи клиента, связанные с работой с самозанятыми, ИП и физлицами с договорами ГПХ. Клиенты экономят деньги и время, имеют возможность быстро и безрисково начать работать с самозанятыми, а также быстро найти новых исполнителей.   Вам предстоит:

• Выстроить систему работы performance и бренд маркетинга;
• Обеспечить рост объемов привлечения новых пользователей;
• Координировать маркетинговые усилия с финансовыми целями компании.

  Вы точно подходите, если:

• Есть успешный опыт B2B (SaaS, финтех);
• Знаете как делать бренд-маркетинг, который можно оцифровать;
• Знаете, как связать сильные места продукта и маркетинга;
• Работали с бюджетом от RUB 5 млн. в месяц;
• Знаете как строить команду и прокачать своих сотрудников.

  Условия:

• Полностью удаленная работа из любой точки мира;
• Заработная плата от 500 тыс;
• Официальное оформление по ТК, полностью белая заработная плата.

В компанию-производитель и поставщик изделий скоростной контактной сети требуется Генеральный директор.   Что делать:

• Комплексное управление заводом/Обеспечение эффективной работы завода
• Планирование и бюджетирование, контроль за исполнением бюджетных показателей, в тч подготовка отчетов по основным показателям
• Организация бесперебойного технологического процесса производства
• Поддержание и оптимизация качества выпускаемой продукции в соответствии со стандартами
• Разработка и внедрение мер по оптимизации производственных процессов и по повышению производительности труда

  Требования к кандидату:

• Высшее экономическое/техническое образование
• Опыт руководства предприятием с полным производственным циклом не менее 5 лет
• Успешный опыт вывода компании на прибыль
• Знание управленческого, административного учета, законодательной базы
• Навыки выстраивания корпоративной культуры компании

  Условия:

• З/п оклад + бонус

В Сибирскую продовольственную компанию открыта вакансия Директор по качеству.   Сибирская продовольственная компания - динамично и успешно развивающийся бизнес, лидер в производстве и реализации мясных деликатесов, колбас, мясной продукции на территории от Урала до Дальнего Востока.   Обязанности:

• Разработка, внедрение, поддержание/развитие системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции;
• Контроль за изменениями в законодательстве РФ и Таможенного Союза, разработка мероприятий по внедрению этих изменений в части СМК и БПП;
• Руководство работой службы качества (от 20 сотрудников в дирекции, более 100 сотрудников по всем производственным площадкам). Организация обучения персонала по вопросам СМК и БПП;
• Осуществление операционного контроля на всех стадиях производственного процесса. Анализ рекламаций, изучение причин возникновения дефектов и нарушения технологии производства;
• Контроль испытаний готовой продукции и оформление соответствующих документов;
• Обеспечение контроля качества поступающих на предприятие материальных ресурсов, подготовка заключений об их соответствии стандартам качества. Подготовка рекламаций при нарушениях поставщиками требований к качеству поставок;
• Анализ показателей качества продукции и причин возникновения брака;
• Организация и проведение внутренних (на всех бизнес-единицах Компании) и внешних (поставщики/контрагенты) аудитов СМК и БПП. Контроль за прохождением внешних аудитов (контролирующие органы, сетевые контрагенты), сертификационных/ресертификационных аудитов на соответствие требованиям стандартов FSSC 22000;
• Бюджетирование;
• Проектная деятельность: реализация Проекта «Качество» на площадке СПК и масштабирование проекта на всех производственных площадках Компании.

  Требования:

• Высшее профильное образование (пищевая промышленность, сельхозпереработка, стандартизация/сертификация);
• Дополнительное образование в области СМК и БПП;
• Стаж работы в аналогичной должности на производственном предприятии не менее 5 лет;
• Опыт работы в холдинговой/филиальной структуре обязателен;
• Опыт работы в пищевой промышленности обязателен, мясоперерабатывающей или молочной промышленности будет вашим преимуществом;
• Опыт взаимодействия с контролирующими органами обязателен;
• Знание законодательных и нормативно-правовых актов, методических материалов по управлению качеством продукции;
• Знание схем сертификации ИСО 22000, FSSC 22000.

  Условия:

• Работа в крупнейшей мясоперерабатывающей Компании РФ в команде профессионалов;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования), оклад и система бонусов;
• Спец. предложения на продукцию компании для сотрудников;
• Пакет компенсаций (в т.ч. компенсация жилья для иногородних кандидатов);
• Командировки до 20% рабочего времени;
• Рабочее место: Новосибирск, Д.Ковальчук, 1В.

В ОЧАКОВО открыта вакансия Директор по логистике.   Обязанности:

• Управление распределительной логистикой и цепочками поставок. Привлечение сторонних перевозчиков через систему электронных торгов. Использование ИТ-систем оптимизации маршрутов транспорта и контроля движения транспорта, как собственного, так и наемного
• Управление закупочной логистикой, в том числе работа с зарубежными поставщиками
• Управление складской логистикой, складское хозяйство (склады готовой продукции, сырьевые и материальные склады). Погрузочная техника, автоматизация и механизация складского хозяйства. Опыт внедрения и использования систем WMS, YARD (TSM) и других систем складского учета
• Управление транспортной логистикой. Собственный большегрузный и малотоннажный транспорт, прием и перевозка грузов по железной дороге, эксплуатация ж/д инфраструктуры (пути необщего пользования, депо, тепловозное хозяйство)
• Постановка задач производству на выпуск готовой продукции под потребности службы продаж. Краткосрочное прогнозирование уходимости и обеспеченности предприятия сырьем и ТМЦ
• Страндартизация логистических бизнес-процессов холдинга

  Требования:

• Опыт работы в качестве руководителя, директора по логистике в производственном холдинге от 3-х лет (продукты питания, напитки)
• Практический успешный опыт выстраивания по единым принципам работу логистической службы холдинговой компании, имеющей территориально удаленные производственные филиалы
• Развитые навыки управления коллективом: эффективное планирование, постановка задач, координация, контроль, мотивация персонала
• Умение применять актуальные показатели деятельности логистической службы, позволяющие поступательно улучшать работу и уменьшать потери
• Навык эффективного внедрения KPI
• Навык оценки производительности логистических операций, оптимизации затрат по ним
• Навык аргументированно отстаивать свое мнение
• Умение работать в режиме цейтнота и многозадачности
• Ответственность, нацеленность на результат, системность
• Образование высшее экономическое, техническое, логистическое
• Продвинутый пользователь Excel

  Условия:

• График работы 5/2 с 8.00 или 8.30 до 16.30 или 17.00
• Оформление по ТК РФ (отпуск 28 дней, больничный, справки для кредитных организаций)
• Комфортная парковка

В сетевое международное digital-агентство Artox Media Digital Group открыта вакансия Директор по продажам.    Artox Media Digital Group (AMDG) – сетевое международное digital-агентство, работает с 2007 года и имеет 2 больших офиса в Москве и Минске, также есть офисы в Нью-Йорке и Алматы. С 2007 года AMDG было реализовано более 2000 проектов международных и национальных рекламодателей: МТС, Росбанк, Санта Бремор, Radisson, Дымов, Fujifilm, Accor Hotels, Ингосстрах.   Обязанности:

• Руководство отделом продаж: постановка задач, контроль выполнения KPI по отделу, анализ результатов менеджеров по воронке продаж и повышение конверсии на всех этапах продаж.
• Разработка стратегии развития отдела, разработка мотивации для отдела, обучение персонала.
• Ежемесячная отчетность по отделу продаж и постановка планов на следующий месяц.
• Анализ рынка и сбор информации о клиентах в разных источниках, контроль ведения CRM.
• Выполнение личного плана продаж и плана по отделу на отчетный период.
• Продажа SEO, Performance и медийной рекламы.
• Холодный поиск и привлечение новых крупных клиентов с погружением в специфику их бизнес-задач.
• Проведение переговоров с ключевыми клиентами и закрытие крупных клиентов на сделку самостоятельно или с командой.

  Необходимый опыт и компетенции:

• Опыт работы руководителем отдела продаж или директором по продажам от 2 лет в сетевом digital агентстве.
• Способность быстро находить общий язык с людьми, умение отрабатывать возражения, закрываете сделки.
• Опыт успешных личных продаж.
• Умение правильно ставить задачи и мотивировать свою команду.

  Условия работы:

• Сильная команда, успешные кейсы, конкурентная белая ЗП с высоким окладом + KPI от продаж группы.
• Льготные условия по ДМС после испытательного срока.
• Компенсация представительских расходов.
• Удобное расположение офиса в центре, 7 минут от метро Белорусская (частично из дома).
• В офисе есть приставка PlayStation, множество настольных игр и отдельные зоны для отдыха.
• Регулярно организовывают различные корпоративные мероприятия, чтобы жизнь была более интересной и насыщенной.
• Работа с профессионалами digital-рынка, имеющих за плечами солидный бекграунд.
• Партнерские взаимоотношения в работе.

В корпорацию СИНЕРГИЯ требуется Руководитель продающего колл-центра.   Обязанности:

• Руководство продающим колл-центром (исходящие звонки)
• Обеспечение соблюдения параметров и сроков обработки обращений
• Контроль качества и длительности телефонных консультаций
• Мониторинг производственной дисциплины, обеспечение выполнения правил внутреннего трудового распорядка
• Ведение отчетности по направлениям и операторам
• Контроль и работа с показателями эффективности продаж
• Контроль качества работы сотрудников (прослушивание звонков, проверка отчетов, выявление ошибок, обучение)
• Работа с CRM-системой
• Обеспечение выполнения планов продаж
• Ведение отчетности для руководства

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт руководства продающим колл-центром (исходящие звонки) от 3 лет, общий опыт работы в колл-центрах от 6 лет
• Опыт управления коллективом колл-центра от 50 человек
• Выдающиеся коммуникативные и менеджерские навыки
• Развитые аналитические способности
• Дисциплинированность, нацеленность на результат
• Умение зажечь команду и повести за собой

  Условия:

• Стабильная развивающаяся компания
• Комфортабельный современный офис
• Возможность быстрого карьерного роста и скидки на образовательные программы Корпорации СИНЕРГИЯ

В стартап иммерсивных технологий Hello.IO открыта вакансия Арт-директор мультимедийных пространств.   Hello I/O - это IT компания создающая крупные мультимедийные парки, иммерсивные арт объекты по всему миру.   Задачи:

• Участие в создании концепций, сценариев, подбор визуального стиля проекта
• Создание и контроль качества визуальной части проекта (CG, UX)
• Постановка и распределение задач внутри команды
• Согласование и защита работ перед заказчиком

  Требования:

• Опыт работы арт-директором в интерактиве (бизнес, выставки, арт и музейные инсталляции)
• Опыт работы арт-директором в области motion / CG / gamedev
• Опыт управления командой дизайнеров
• Хорошее понимание пайплайна дизайна
• Развитый навык коммуникации, грамотная речь
• И портфолио

  Особенно здорово если есть:

• Знание английского языка на уровне переписки
• Интерес к иммерсивным инсталляциям и новым технологиям

  Чем вас заинтересовать:

• Стать частю команды IT компании (резиденты Сколково)
• Участие в крупных проектах по всему миру, доступ к новым технологиям
• Отсутствие бюрократии и лишнего формализма - сохраняют дух стартапа
• Рассматривают как full-time занятость, так и проектное сотрудничество
• Офис в Арт-Кластере "Красный Октябрь" (недалеко от станций метро Кропоткинская, Третьяковская и Полянка)
• “Креативная пятница” (презентация проектов, настольные игры, тематические ивенты, соревнования в настольный теннис, внутренние ивенты и джемы)
• Проводят регулярные фидбеки 1on1, пропагандируют человеческое отношение к близкому своему и выполнение обещаний 
• Делают фичи с 2010 года всей командой и всеми направлениями под общим брендом Hello I/O

  С сопроводительным письмом необходимо отправить ссылку на портфолио проектов.