Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В X5 Group требуется Customer Analytics Team Leader.   Задачи:

• Выполнение задач по развитию команды аналитиков: отбор, обучение, предоставление обратной связи, планирование обучения и развития, оценку, управление карьерой
• Участие в аналитических задачах, выполняемых аналитиками, для обеспечения качества и сроков: участие в обсуждения с заказчиками, обсуждениях задач с аналитиками, проверка моделей и кода (SQL, Python)
• Помощь в подготовке финальных материалов по задачам (презентаций, текстовых документов)
• Сбор и уточнение бизнес-вопросов от заказчиков
• Исследование источников данных в объеме, необходимом для реализации задач, поиск подходящих для задачи источников данных
• Формирование требований на разработку дополнительных витрин данных, если это необходимо для реализации задачи
• Получение данных с контролем их корректности и пригодности
• Обработка данных с использованием пригодных для задачи инструментов (Excel, Python) с применением необходимого математического и статистического аппарата
• Подготовка финальных материалов, включая подготовку презентаций (слайдов), текстовых документов, табличных расчетов, дэшбордов в BI системах
• Устная презентация и письменная отправка результатов исследований
• Обучение пользователей использованию продуктов аналитики данных
• Организация взаимодействия и привлечение вспомогательных подразделений/отделов, необходимых для реализации задачи (ETL, архитектура, профильные консультанты систем-источников)

  Требования:

• Высшее профильное образование
• Опыт выполнения функций руководителя аналитических команд
• Опыт работы в анализе данных для бизнес-целей
• Работа с базами данных с применением SQL, включая написание сложных запросов
• Владение Python для моделирования, прогнозирования данных от 1 года
• Визуализация данных в BI системах
• Опыт работы с Hadoop (Hive, Spark)
• Уверенный уровень владения Python (библиотеки Pandas, NumPy, Matplotlib, Seaborn, scikit-learn, Prophet)
• Расчет бизнес-кейсов/моделей и подготовка аналитических расчетов в Excel
• Подготовка презентационных и текстовых материалов с результатами исследований

Будет преимуществом:

• Знание A/B (сплит)-тестов
• Опыт работы в компаниях розничной торговли (оффлайн и онлайн)
• Знание надстройки think-cell
• Знание библиотек для анализа клиентских метрик: lifetimes, PyMC-Marketing

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В промышленную компанию требуется Legal Director & Chief Compliance Officer.   In this role, you will report directly to the VP Legal while leading and guiding a team of subordinates. The opportunity awaits you in Moscow at a reputable industrial company that was once a part of a large international corporation. Client is fully prepared to offer relocation assistance to a successful candidate from a different region.   Advantages:

• Step into a strategic role within the legal team of esteemed client, a distinguished market leader in its field
• Enjoy an alluring compensation and benefits package, encompassing a diverse range of insurance options
• Experience flexible work arrangements that prioritize your work-life balance, including a hybrid schedule
• Become a part of an innovative company with ambitious plans for further expansion in the dynamic Russian market and future ventures beyond the country

  Objectives:

• Take on the responsibility for ensuring comprehensive legal support to the company's operational activities, handling claims and litigations, compliance matters, and intellectual property
• Offer expert legal counsel and guidance to the company's various business units, covering a wide range of legal issues within your domain
• Shape and align corporate policies and procedures in accordance with the highest legal standards
• Exercise vigilant oversight over the legal aspects of the company's foreign purchasing activities, ensuring strict compliance with trade regulations
• Play a pivotal role in providing adept legal assistance for major projects encompassing construction and procurement

  Expectations:

• Higher education achieved from top-tier legal universities
• Extensive experience in key leadership positions within the legal function of leading companies
• Advanced risk management skills, ability to propose various solutions to complex challenges
• Intermediate level of English language skills or above required
• Exceptional abilities in organization and communication, coupled with a keen analytical mindset and unwavering determination

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В ХОУМ Банк требуется Менеджер по развитию систем информационной безопасности.   Чем вы будете заниматься:

• Формировать требования информационной безопасности для разрабатываемых систем
• Исследовать безопасность используемых сервисов и настраивать их
• Проектировать инфраструктуру для разрабатываемых сервисов: сетевая сегментация, аутентификация, журналирование событий безопасности
• Проводить аудит по информационной безопасности
• Проводить инвентаризацию сетевых правил, прав доступа
• Вести учет и обслуживание криптографических ключей используемых в организации
• Разрабатывать нормативную документацию в области ИБ

  Что вам для этого необходимо:

• Знание основ построения архитектуры промышленных информационных систем и обеспечения безопасности компонентов
• Знание систем и подходов защиты корпоративной почты от вредоносного ПО, спама, фишинга
• Знание систем и подходов защиты серверов и персональной техники от вредоносного ПО, а также для предотвращения заражения
• Знание систем и подходов для предотвращения утечек конфиденциальной информации
• Знание систем и подходов сбора и аналитики логов с рабочих станций, средств защиты информации
• Знание систем и подходов контроля доступа, работы с БД
• Знание систем и подходов фильтрации web-трафика, контроль доступа пользователей к интернет ресурсам
• Знание систем и подходов сканирования узлов сети на наличие уязвимостей
• Знание основных систем фильтрации веб трафика, обнаружение и блокирование атак на web-приложения (FW)
• Знание систем и подходов защита от атак на отказ обслуживания (DDOS)
• Знание систем и подходов шифрования и подписи файлов
• Знание программно-аппаратных средств для шифрования трафика между двумя узлами, организации vpn-туннелей
• Знание систем и подходов анализ логов с серверов (siem)

  Условия работы:

• Фиксированный оклад + система премирования
• Социальный пакет
• Офис: м. Белорусская
• Высокий уровень ответственности и возможность самостоятельно принимать решения
• Атмосфера, где легко оставаться собой: минимум формализма, открытые коммуникации и отсутствие дресс-кода

В Совкомбанк Технологии требуется Руководитель группы ИТ (офис).   Обязанности:

• Управление персоналом: набор, онбординг, развитие, удержание, мотивация
• Управление процессами: анализ слабых зон команд самостоятельно или совместно с командами
• Aормирование и внедрение предложений по оптимизации, контроль и отчетность
• Управленческая отчетность: еженедельная, по запросу от руководства
• Работа в комплексе стратегических мер IT блока – выполнение стратегических целей путем мониторинга текущих показателей процессов и их постоянной оптимизации
• Проектная деятельность: общение с бизнесом, управление ожиданиями заказчиков, ресурсное планирование
• Выстраивание процессов взаимодействия команды на каждом участке работ

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (желательно техническое)
• Опыт управления персоналом не менее 3 лет (от 20+ человек)
• Опыт управления IT проектами
• Знание основ менеджмента
• Понимание современных методологий разработки ПО
• Опыт участия в проектах внедрения ИС

  Условия работы:

• Официальное оформление с первого дня выхода на работу
• Атмосферу профессионального развития, вдохновленную принципами Agile
• Профессиональную команду разработки, авторитетных тимлидов и опытных наставников
• Самый уникальный портфель бенефитов по программе софинансирования (ДМС со стоматологией, фитнес, школа ин. языков на выбор, скидки на коробочные продукты банка и партнеров)
• Помогут развить вашу проф. экспертизу: оплатят профессиональные тренинги и внешние образовательные курсы, участвуют в ИТ активностях (митапы, хакатоны, юконы)
• Вовлеченность, комфорт, свобода, минимум бюрократии, нет дресс-кода, гибкое начало и завершение рабочего дня

Вакансия на удаленке.   В студию компьютерной графики VERTEX CGI требуется CG Lead.   Vertex CGI - студия производства самого просматриваемого видео-контента для социальных сетей. Ролики компании находятся в топ-10 самых охватных Reels в запрещенной соцсети. Работают с такими брендами как: Netflix, META, Amazon, Adidas, EMAAR и даже с наследным принцем Эмиратов. По отношению к прошлому году уже выросли х5 в выручке и х4 по команде. В планах продолжать расти и увеличивать внутренние мощности по ресурсам и усиливать in-house техническую экспертизу.
Основной продукт – вирусные ролики для брендов, с помощью которых о компании узнает большое количество новой аудитории. Среднее количество просмотров на ролик – 5М. Работают только с органикой.
Ищут CG lead в сформированную команду. Эта роль, в первую, очередь про управление (50-60% времени), а только во вторую - про работу руками (40-50%).   Что предстоит делать:

• Управлять командой: ставить технические задачи команде, опираясь на брифы креативного отдела; совместно с hr нанимать специалистов в команду; быть ответственным за результат (техническую реализацию креативных идей) команды; супервайзить задачи подопечных; заниматься распределением ресурсов команды, работать с таск-трекером; работать над внутренними проектами студии в рамках OKR и KPI; прогнозировать карьерный трек каждого в команде
• Создавать 3D-ролики от аниматика до рендера
• VFX - фоторильная интеграция 3D объектов в снятый материал
• Full CG - создание Full 3D роликов для рекламы и физических экранов
• Производить 3D-трекинг отснятого материала
• Базовый моделлинг 3D-объектов
• Создавать процедурные сетапы
• Ригать и анимировать персонажей и объекты
• Выполнять композитинг-задачи: ротоскоп, клинап, post-fx
• Шейдить, лайтить, рендерить
• Вносить правки, если они появляются, участвовать в дейликах и отправлять небольшие отчёты о работе

  Идеальный кандидат:

• Управлял удалённой командой от 5 человек
• Человек-результат
• Уважает командные инструменты и активно ими пользуется
• Имеет портфолио с работами в VFX сфере: трекинг, композ, ротоскоп, клинап
• Использует ACES пайплайн в Cinema 4D + Red Shift, Adobe After Effects; обладает базовыми навыками работы в Houdini FX
• Обладает лидерскими качествами
• Обладает навыками работы с ригингом и анимации персонажей в Cinema 4D
• Следит за трендами, обладает насмотренностью
• Обладает высоким уровнем самоорганизации, ответственен и оперативен - на удалёнке мастхэв

Будет плюсом:

• Владение Houdini FX и X-Particles на базовом уровне
• Создает трёхмерные сцены и симуляции (ткани/ огонь/ воду/ грейны/ частицы и т.д.)
• Опыт работы с симуляциями на постоянной основе
• Опыт создания CG для физических угловых 3D-экранов
• Опыт управления отделом или целой студией

  Что предлагают:

• Работу в команде с мощной экспертизой и международными проектами: реализовали 300+ проектов для 80+ клиентов из 30 стран
• Развитие каждого по талантам и желаниям: проводят внутренние обучения, подключают тренеров извне, ведут собственную базу знаний
• Обеспечение технической базой (лицензионный софт, облачная инфраструктура, апгрейд машин)
• Полное отсутствие бюрократии, а вместо неё - творческая среда
• Экологичную и поддерживающую среду: приветствуют ошибки, если они используются как возможность научиться новому
• Полную удалёнку с гибким графиком. Команда работает из разных часовых поясов
• Вознаграждение в рынке и обсуждается с финальным кандидатом
• Работу в команде, которая реально болеет за общие результаты и результаты каждого в отдельности

В компанию-производитель строительных материалов ТехноНИКОЛЬ требуется Middle Project/Product Manager.   О компании и роли:

• Корпорация ТЕХНОНИКОЛЬ – ведущий международный производитель надежных и эффективных строительных материалов и систем. Компания предлагает рынку новейшие технологии, сочетающие в себе разработки собственных научных центров и передовой мировой опыт
• У компании 56 производственных площадок в 7 странах мира (Россия, Беларусь, Литва, Италия, Великобритания, Германия, Польша), 22 представительства в 18 странах мира, 19 учебных центров, 6 научных центров, укомплектованных высокотехнологичным оборудованием и квалифицированным персоналом. В центрах ведется регулярная разработка и внедрение новых продуктов и решений для строительной отрасли. Продукция компании поставляется в 116 государств. Штаб-квартиры ТЕХНОНИКОЛЬ располагаются в России, Польше, Италии, Китае и Индии. Выручка производственного комплекса ТЕХНОНИКОЛЬ за 2020 год составила 112,9 млрд рублей
• В компании происходит цифровая трансформация, и ей очень не хватает толковых проектных/продуктовых менеджеров. В компании очень много интересных проектов, как внутренних, так и внешних

  Задачи:

• Ведение и управление проектами компании с нуля до сдачи
• Проведение переговоров с клиентами компании, как с внутренними, так и внешними
• Разработка креативных идей в работе над проектами
• Составление брифа/технического задания
• Проработка и изучение технических заданий, полученных от заказчика
• Создание прототипов
• Составление презентации и презентация работ стейкхолдеру
• Планирование графика работ над проектами и оптимизация процессов для достижения максимального результата. Планирование ресурсов на проект, просчет рентабельности проекта
• Постановка задачи и сроков, контроль исполнения и качества
• Проведение scrum митингов с командой
• Введение истории проекта и описание use case
• Развитие внутренних проектов компании – мобильные приложения, сайты

  Требования:

• Уверенное владение одним из таск трекеров (JIRA, Trello, Яндекс трекер)
• Управление ожиданиями клиента
• Владением фреймворками и методологиями. Опыт в построении CJM, описание портретов пользователей, user stories, проведение конкурентного анализа, jobs-to-be-done, design sprint
• Опыт в проведении CustDev
• Опыт проведения scrum митингов и брейншторм митингов в творческой команде
• Навыки проектирования интерфейсов в след программах: Figma/Moqups/Marvel,..
• Опыт в составлении презентации и защите проектов перед заказчиком
• Решение сложных ситуаций в работе с заказчиками
• Понимание технологий и основных фреймворков front-end и back-end разработки

Будет плюсом:

• Опыт работе в продуктовой команде (тестирование гипотез, создание MVP/MLP, продуктовая аналитика, unit экономика, ICE/RICE, Go-to-market strategy)
• Понимание метрик продукта, построение дерева метрик
• Опыт работы с no-code инструментами: airtable, zapier, tilda, ...

  Условия работы:

• Работа гибридная (1-2 дня в офисе на м. Проспект мира)
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Гибкий график работы 40 часов в неделю (начало не позднее 12)
• Работа в команде профессионалов над интенсивно развивающимися проектами
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
• Структура зарплаты: оклад + премии

В IT-компанию Taitan FZCO требуется Head of Department.   Taitan FZCO is a leading company engaged in the development of infrastructure projects, as well as the implementation of innovative IT solutions for Governments around the world. Taitan FZCO has extensive experience in implementing projects in different countries: Uganda, Kenya, Russia, Azerbaijan and others. Company is currently conducting transformational projects in Kenya, Uganda aiming at digitalizing the tax system and introducing a safe-smart city.   What company expects from you:

• Successful relevant experience of at least 2 years as an Operations Director
• Availability of higher education, additional training in management
• Excellent knowledge of the field of activity or a related field, full understanding of the specifics of the business
• Experience in building a management system from scratch
• Ability to successfully negotiate, high level of energy
• Analytical mindset, consistency, structure, time management skills
• Experience in forming and training a team (from 20 people), developing a motivation system (KPI)

  Tasks:

• Construction of an operational and strategic management system
• Planning activities together with the owners of the company in the short and medium term, in accordance with the development strategy
• Optimization and description of the company’s business processes, implementation of digital solutions
• Operational management in current and crisis situations
• Monitoring the execution of current tasks
• Monitoring the work of departments carrying out operational activities, synchronizing their work
• Meeting deadlines for operational tasks
• Formation of new programs and work standards
• Introduction of additional programs for systematization and simplification of processes
• Development of reporting and other key indicators of departments to improve operational efficiency and bring the company to the competitiveness of the services provided
• Knowledge of English is the main requirement

  Conditions:

• Relocation to Uganda (for 6 months for the first time)
• Housing and insurance provided
• Competitive salary

В региональную общественную организацию инвалидов Перспектива требуется Координатор карьерных проектов.   Обязанности:

• Подготовка, организация и реализация молодёжных проектов, направленных на обучение, профессиональное и личностное развитие, а также трудоустройство людей с инвалидностью
• Планирование проектов, взаимодействие с тренерами и экспертами из крупных российских и международных компаний при составлении программы мероприятий проектов и в рамках реализации проектов
• Поиск, привлечение и взаимодействие с наставниками из бизнеса для участников проектов
• Общение с партнёрами из бизнеса-деловая переписка по вопросам взаимодействия с персоналом разного уровня: КСО, HR, руководящий состав
• Поиск помещений и площадок для мероприятий
• Поиск и отбор участников проектов
• Координация участников проектов
• Контроль участников на всех этапах проектов
• Анализ молодёжных проектов, с целью последующего их усовершенствования и внесения изменений в формат и содержание
• Выступление с информацией о проектах перед различными аудиториями с целью информированности общества о программах РООИ Перспектива
• Взаимодействие с учебными заведениями и организациями, где обучаются молодые люди с инвалидностью
• Работа в команде: участие в организации общих мероприятий отдела трудоустройства и организации в целом
• Сбор информации и подготовка отчетов о проведенных мероприятиях для предоставления грантодателям

Дополнительно:

• Взаимодействие с pr-службой и другими отделами для успешной реализации проектов
• Участие в командировках (Санкт-Петербург, Казань, Воронеж, Нижний Новгород)

  Требования:

• Высшее образование
• Способность работать самостоятельно и работать в команде
• Отличные навыки общения
• Прекрасные организационные навыки
• Навыки публичного выступления
• Креативность
• Знание офисных программ
• Умение быть гибким, готовность работать сверхурочно, энтузиазм, открытость к новым идеям
• Готовность к командировкам
• Желание или опыт работы в некоммерческом секторе
• Желательно – опыт общения с людьми с инвалидностью

  Условия:

• Офис в Москве (метро «Нагатинская», МЦК «Верхние Котлы»)
• График работы: 5/2, гибкий рабочий день
• Возможность посещать тренинги, семинары и стажировки, обмениваться опытом с коллегами
• Оформление по ТК РФ
• Зарплата – по результатам собеседования

В бренд одежды premium-класса Dear Passenger N. требуется Менеджер по развитию.   Обязанности:

• Выстраивание каналов продаж развития бренда (сайт, офлайн, опт, соц. сети, поставщики, инфлюенсеры) – увеличение доли собственных продаж B2С по cравнению с комиссионными
• E-commerce
• Развитие шоу-рума бренда
• Финансовая и товарная аналитика развития
• Разработка и курирование маркетинговой и коммуникативной стратегии
• Стратегия развития бренда совместно с управленческой командной
• Развитие базы данных клиентов CRM

  Требования: Hard skills кандидата:

• Знание и опыт работы в Fashion от 2-х лет
• Понимание lux-сегмента и ЦА
• Работа в отчетных и ПК программах (пакет Microsoft Office, 1С, Adobe Photoshop (базовые навыки), Adobe Illustrator (базовые навыки))
• Способность анализировать финансовые показатели
• Грамотная устная речь и правописание
• Знание английского языка будет преимуществом

Soft skills кандидата:

• Самостоятельность и инициативность человека, делать самому шаг вперед
• Свобода в рамках принятия решения, но в то же время ответственность за свои действия
• Скорость и гибкость
• Командный игрок, в поле один не воин
• Предпринимательский подход – тестирует идею на риски, возможности, причины и следствия
• Горит глаз на нестандартные задачи
• Увлекающийся и саморазвивающийся человек, читает, изучает, смотрит

Self skills кандидата:

• Любовь к одежде и брендам («Антверпенская шестерка», A.w.a.k.e, Brunello Cucinelli, Comme des Garçons, Monochrome)
• Честный человек, открытый этому миру, без озлобленности
• Не приветствуют высокомерие
• «Критикуешь – предлагай», человек действий, а не пустых домыслов и рассуждений
• Любит книги, читает, увлекается как классикой, так и бизнес литературой

  Условия:

• Оклад (фиксированная часть + KPI): от 80 000 до 100 000 руб.
• Испытательный срок 3 месяца
• Работа в центре города (Санкт-Петербург, метро Пл. Александра Невского)
• График работы: ПН-ПТ, с 11:00 до 20:00
• Оформление по ТК РФ
• Карьерный рост
• Шоу-рум и производство в историческом центре города
• Дружественная и семейная атмосфера в коллективе
• Молодой и интересный бренд в стадии развития

  Отличия команды и бренда:

• Уникальность бренда, его история и культурный код, интеллектуальная мода
• Команда неравнодушных людей друг к другу и к тому, что они создают
• Стремление к росту и масштабированию всех членов команды

  Дополнительные материалы от кандидата:

• Соц.сети/маркетинговый брендбук/материалы прошлых или текущих рекламных employer-кампаний/материалы внутренних и внешних исследований, опросов сотрудников (можно прикрепить к письму)

Вакансия на удаленке.   В Билайн требуется Руководитель по внутренним коммуникациям.   Итак, вам предстоит:

• Разрабатывать стратегию и бюджетирование Центра поддержки клиентов
• Разрабатывать и реализовывать план мероприятий по каждому каналу внутренних коммуникаций
• Планировать и организовывать корпоративные мероприятия для мотивации сотрудников
• Внедрять лучшие практики в области внутренних коммуникаций
• Увеличивать охват цифровыми каналами коммуникации и повышать уровень информированности сотрудников
• Управлять системой нематериальной мотивации

  Будут рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Опыт работы от 3 лет в сфере внутренних коммуникаций, внутреннего PR компании или в агентстве по организации праздников
• Опыт работы на управляющей должности не менее 1 года
• Личные качества - развитое чувство эмпатии, коммуникативная гибкость, активная жизненная позиция, внутренняя мотивация

  Что предлагают:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: участвуют в конференциях, митапах и публикуются на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
• Служебную сотовую связь