Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию Контур открыта вакансия Руководитель группы медиапланирования.   Экосистема для бизнеса Контур помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. С 1988 года делают сервисы как для себя — со вниманием к деталям, поэтому решениями Контура пользуются 2,3 млн компаний в России и за рубежом.   Про команду:

• Основная задача — продвигать линейку продуктов компании. Оценивают эффективность каждого вложенного рубля в продвижение и подходят к любой задаче с умом.
• Контур постоянно развивается, растет число продуктов, увеличивается и объем задач в онлайн-продвижении, поэтому ищут руководителя группы медиапланирования.

  Чем предстоит заниматься:

• Руководить группой специалистов по медийной рекламе из трех человек.
• Выявлять индивидуальные мотивы и интересы сотрудников.
• Ставить задачи, мотивировать, контролировать и вместе достигать результата.
• Развивать сотрудников как в профессиональном плане, так и по soft-компетенциям.
• Выстраивать работу с интернет-маркетологами и смежными командами.
• Контролировать эффективность кампаний и расходы на рекламные каналы.

  Компания ждет от вас:

• Опыт работы на руководящей должности от 2-х лет.
• Опыт построения команды.
• Знание рынка медийных digital-каналов России.
• Опыт ведения рекламных кампаний на программатик-платформах и в других инструментах: Дзен, Телеграм, vc.ru, СРА-сети.
• Знание и реальный опыт работы с основными рекламными инструментами: Директ, ВК, Mytarget.
• Знание и успешный опыт работы с инструментами веб-аналитики: Я.Метрика и GoogleAnalitycs.
• Опыт работы с верификаторами: Weborama, Adriver.
• Способность анализировать большие объемы информации.
• Опыт работы с В2В- и SaaS-проектами будет преимуществом.

  Что предлагают:

• Комфортный и современный офис с уютными переговорками, кухней.
• Неравнодушную команду, где не игнорируют вопросы, а готовы помочь.
• Возможность развиваться в продвижении более 70 продуктовы в сфере B2B.
• Уровень зарплаты обсуждается индивидуально.

В федеральную сеть частных клиник Медси требуется Бренд-менеджер.   Обязанности:​​​​​​​

• Руководство и контроль деятельности отдела в рамках поставленных задач
• Разработка системы планирования и реализации планов маркетинговых коммуникаций, а также технологий и стандартов организации и реализации маркетинговых и рекламных мероприятий
• Маркетинговое продвижению услуг Общества на рынке
• Организация работы по подготовке годового плана маркетинговых коммуникаций и соответствующего бюджета
• Разработка планов маркетинговых коммуникаций (реклама, стимулирование сбыта) для активов Общества, включая необходимости: рекламу при помощи средств массовой информации (газет, телевидения, радио)
• Организация и подготовка статей и информации для журналов, газет, радио
• Подготовка сценариев для рекламных роликов, фильмов
• Осуществление наружной, световой, электронной рекламы, рекламы на транспорте; прямой почтовой рекламы (плановых и разовых рассылок писем, бандеролей, посылок с информационными материалами); медиапланирование
• Организация участия Общества в выставках; подготовка необходимых документов и материалов; организация других мероприятий по формированию, поддержанию и расширению потребительского спроса на услуги, предлагаемые Обществом
• Разработка и реализация проектов по обеспечению активов рекламными материалами; обеспечение соответствия размещения рекламных материалов утвержденным стандартам мерчендайзинга Общества
• Организация и контроль производства рекламных материалов Общества
• Разработка и реализация проектов по внешнему и внутреннему оформлению активов Общества в соответствии со стандартами бренда
• Сбор информации и анализ эффективности маркетинговых коммуникаций, их влияния на сбыт, информированности потребителей об услугах Общества
• Сопровождение архитектурно-дизайнерских решений для активов Общества
• Контроль соблюдения бюджета маркетинговых коммуникаций

  Требования:

• Высшее экономическое/финансовое/маркетинговое/медицинское образование
• Опыт работы в области маркетинга/продуктового маркетинга не менее 5 лет
• Навыки планирования и бюджетирования, презентационные навыки, хорошие коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров, опыт управления проектами
• Знание основных программ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) на уровне продвинутого пользователя

  Условия:​​​​​​​

• Работа в крупнейшем медицинском холдинге России
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный)
• Комфортные условия труда
• ДМС для сотрудников в клиниках компании после испытательного срока, а также скидки для членов семьи
• Система премирования после испытательного срока
• Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам

В IT-компанию Контур открыта вакансия Заместитель директора по правовым вопросам.    Контур — федеральный разработчик сервисов для бизнеса. Компания создает решения, которые сохраняют время, деньги и нервные клетки бизнесменам и их сотрудникам по всей стране. Сервисы помогают быстро и удобно сдавать отчетность государству, обмениваться документами с контрагентами, искать клиентов и проверять партнеров. Управление правового обеспечения объединяет в себе службу документационно-правового обеспечения, службу правового сопровождения и юридическую службу.    Цель должности:

• Обеспечение эффективной работы правового подразделения компании. В том числе за счет новых подходов, технологий и методов работы, которые позволят эффективно решать юридические вопросы, минимизировать риски и обеспечивать успех компании в динамично меняющейся среде.

  Задачи:

• Курирование работы и развитие компетенций сотрудников управления правового обеспечения. В команде более 100 человек.
• Мониторинг действующего зарубежного и российского законодательства. Следить за тем, чтобы деятельность Контура соответствовала его требованиям.
• Организация системы правовой поддержки и формирования правовой методологии обеспечения деятельности группы компаний, в том числе в корпоративной сфере.
• Анализ возможных правовых рисков в деятельности группы компаний и выработка предложений по их недопущению.
• Подготовка заключений по широкому кругу правовых и документационных вопросов.
• Представление интересов группы компаний в судах и государственных органах.
• Поддержание на должном уровне документационно-правовой практики группы компаний.
• Проектные задачи. Например, юридическая проверка приобретаемых активов, «юридическая обвязка» вывода нового продукта на рынок, вопросы земельного законодательства, государственно-частного партнерства.

  Для успешной работы необходимы:

• Опыт работы в крупной компании с командой правового подразделения от 20 человек.
• Высокая профессионально-правовая компетентность в области корпоративного права, финансового права, информационного права.
• Проактивная бизнес-ориентированная позиция.
• Навыки аналитической обработки информации для презентации выводов и результатов работы.
• Насмотренность, широта взглядов, готовность создавать прецеденты и идти на обоснованный юридический риск.
• Коммуникабельность, умение найти подход к каждому участнику процесса.
• Самостоятельность в формулировании результата, постановке задач, принятии решений.

  Что компания предлагает:

• Интересные амбициозные задачи, которые позволят постоянно наращивать профессиональные компетенции.
• Широкие возможности для личностного роста. Сотрудники проявляют инициативу и могут самостоятельно принимать решения.
• Внутренние профессиональные сообщества, летучки и обмен опытом между командами, участие в конференциях.

В маркетплейс МегаМаркет требуется Руководитель группы промо.   Мегамаркет - маркетплейс с миллионами товаров, выгодными бонусами и удобной доставкой.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка концепции, планирование и запуск: федеральных 360 промо кампаний; специальных проектов (конкурсы, розыгрыши, геймификация)
• Формирование, контроль и обеспечение эффективного использования маркетингового бюджета
• Коммуникация со смежными командами по запуску рекламных кампаний в поддержку промо (TV, OOH, Digital, SMM, CRM, CPA, PPC)
• Оценка эффективности маркетинговых мероприятий и каналов продвижения
• Управление командой, в подчинении - 2 руководителя направлений

  На какие компетенции смотрят:

• Высшее образование (экономика, маркетинг – приоритет)
• Аналогичный опыт работы от 3-х лет в запуске крупных федеральных промо и специальных проектов, с опытом на позиции руководителя от 1 года
• Понимание, что такое хорошая промо кампания и каким должны быть ее составляющие: ассортимент, механика, креативы, продвижение и т.д.
• Знание специфики основных каналов маркетинга (CRM, CPA, PPC и т.д.)
• Умение бюджетировать кампании и прогнозировать результат
• Аналитика федеральных промо кампаний и спец. проектов и их влияние на GMV, AOV, частоту покупки и т.д.

  Вам подойдет вакансия, если вы:

• Легко ориентируетесь и работаете в ситуации неопределенности, постоянных изменений
• Не теряете энтузиазм, если поменялись цели компании, и нужно все переделать
• Имеете высокие организационные навыки, умеете строить процессы внутри команды и компании
• В ситуациях, когда все пошло не так, – легко включаетесь в процесс поиска решений
• Понимаете разницу между эффективными и неэффективными командами, можете доказать это на примерах

  Условия:

• Гибридный формат работы, 5/2 с 10:00 до 19:00
• Всё для комфортной работы: официальное оформление и все социальные гарантии, белая зарплата, а также выгодный зарплатный проект Сбера, благодаря которому вам будет доступно: сниженный процент по кредиту, возможность оформить кредитную карту с лимитом использования денег без % до 120 дней
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Также в полисе - онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги
• Льготная ипотека или рефинансирование существующей для тех, кто с компанией полгода и дольше
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и доступ к сервисам: Okko, СберМобайл, Звук, бесплатная доставка и скидки в СберМаркете, ЕАптеке, Самокате и не только
• Корпоративная скидка на покупки в Мегамаркете, доступ к BestBenefits - сервису скидок и привилегий для приобретения различных товаров и услуг
• В компании вы сможете найти друзей по интересам - в офисе есть языковой клуб, настольный теннис, лекции от экспертов и много других интересных мероприятий

В Контур.Банк требуется Руководитель юридического департамента.   Контур - экосистема для бизнеса. Помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. 
Банк запускает цифровые финансовые сервисы для клиентов. Синергия финансовых и бизнес-процессов позволит формировать лучшие продуктовые предложения, а в перспективе даст возможность клиентам вести бизнес в единой экосистеме.
Приглашают в команду руководителя юридического департамента. Основной задачей руководителя будет организация эффективного юридического обеспечения всей деятельности проекта в банке и направлении финтеха в Контуре.   Задачи:

• Планировать и организовывать работу юридического департамента банка
• Обеспечивать соблюдение законности в деятельности и защиту правовых интересов банка
• Организовать юридическое обеспечение деятельности, в т. ч. по оказанию банковских услуг через интернет
• Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в компании. Визировать и подготавливать их в случае необходимости
• Принимать меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства
• Организовывать подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающим на отзыв предприятию
• Обеспечивать методическое руководство правовой работой. Разъяснять действующее законодательство и порядок его применения. Оказывать правовую помощь структурным подразделениям в претензионной работе, в подготовке и передаче необходимых материалов в судебные и арбитражные органы
• Представлять интересы банка в судах, государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществлять ведение судебных и арбитражных дел

  Что нужно для успеха на этой позиции:

• Управленческий опыт юридическим подразделением в банке от пяти лет. Экспертиза и опыт взаимодействия с ЦБ
• Отличное знание банковского законодательства, ТК РФ, ГК, АПК, нормативов ЦБ
• Коммуникативные навыки, умение найти подход к каждому участнику процесса
• Высокий уровень самостоятельности в формулировании результата, постановке задач, коммуникациях, планировании и принятии решений
• Системное мышление, структурированность
• Ориентация на результат

  Что предлагают:

• Интересные амбициозные задачи в новом перспективном банке, которые позволят постоянно наращивать профессиональные компетенции
• Широкие возможности для личностного роста. Сотрудники проявляют инициативу и могут самостоятельно принимать решения
• Внутренние профессиональные сообщества, летучки и обмен опытом между командами, участие в конференциях
• Комфортный офис на 8 Марта, 13

Благотворительный фонд помощи женщинам с онкологическими заболеваниями Дальше в поиске Директора продукта с релевантным опытом управления в области маркетинга и управления продуктами, готового погрузиться в тему онкологии и женского здоровья.   Благотворительный фонд ДАЛЬШЕ – ведущий профильный фонд в России по проблеме рака молочной железы.   Обязанности:

• Управление благотворительной программой в области медико-социальной поддержки взрослых с онкологическими заболеваниями
• Развитие поддержки программы с привлечением грантов и корпоративных пожертвований
• Координация запуска платных продуктов
• Разработка продуктовой стратегии в рамках программы, тестирование гипотез по запуску новых направлений и/или пересборке продуктов Фонда, упаковка программных продуктов под фандрайзинг
• Организация и стандартизация работы Службы поддержки пациентов
• Координация реализации мероприятий в рамках грантов
• Участие в разработке и внедрении цифровых продуктов для сопровождения пациентов
• Руководство командой, в том числе найм, оценка, мотивация и обучение (4 человека)
• Взаимодействие с экспертами Фонда, лидерами мнений в области онкологии, представителями федаральных и региональных медицинских организаций онкологического профиля; поиск и привлечение новых экспертов и партнеров
• Анализ и изучение лучших практик, проведение исследований, мониторинг и оценка программы
• Участие во внешней коммуникации Фонда: взаимодействие с PR менеджером, подготовка экспертных статей и комментариев, выступление от лица Фонда на публичных мероприятиях
• Ведение и контроль бюджета, программной и финансовой документации
• Подготовка отчётов для благотворителей и грантодателей

  Требования:

• Образование в области маркетинга или коммуникаций
• Опыт управления проектами и командой от 3‑х лет
• Опыт разработки и успешной реализации стратегии развития портфеля продуктов в сфере здоровья как преимущество
• Опыт успешного взаимодействия с заинтересованными сторонами на различных уровнях
• Развитые навыки публичных выступлений
• Digital-friendly, опыт работы с CRM
• Английский – Intermediate
• Рекомендации от коллег по сектору и/или бывших работодателей.

  В кандидате также важны:

• Продуктовое мышление, развитые аналитические способности, организаторские и коммуникативные навыки
• Самостоятельность в принятии решений и ответственность за результат
• Умение добиваться поставленных целей, расставлять приоритеты и следовать им
• Высокий уровень эмпатии

  Компания предлагает:

• Полная занятость, официальное оформление по ТК РФ
• Оклад (по результатам собеседования)
• График работы: 5/2;
• Гибридный формат работы - с посещением офиса 2-3 раза в неделю, быть на связи с командой с 10.00 до 20.00
• Испытательный срок: 3 месяца
• Работа в 12 мин. от м. «Ломоносовский проспект» в комфортном офисе по адресу: ул. Минской 1г корп.3 (ЖК «Золотые ключи 2»)
• Бесплатная парковка
• Обучение
• Сильная и дружная команда
• Возможность самореализации, амбициозные задачи

  Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором нужно написать, почему Вам интересна эта позиция и почему фонд «Дальше». Резюме без сопроводительного письма не рассматриваются.

Радио Вера в поиске Главного бухгалтера.   Радио Вера — российская православная и культурно-просветительская радиостанция.   Эта вакансия отлично подойдет для активного бухгалтера, имеющего опыт работы в НКО и ищущего работу со смыслом и нетривиальными задачами.   Чем предстоит заниматься:

• Управление небольшой командой бухгалтерии (2 человека в подчинении)
• Управление ведением б/учета группы ю/лиц (АНО, Фонд, ООО)
• Регулярное обновление учетной политики организации
• Отлаживание бизнес-процессов по взаимодействию внутри организации и с внешними пользователями (инструкции, регламенты, аудиты и проверки)
• Отработка рисков новых направлений и проектов
• Развитие сотрудников отдела и их навыков (тайм-менеджмент, автоматизация учета)

  Что нужно для работы:

• Высшее профильное образование
• Опыт работы в производстве, аудите и НКО (в т.ч. с грантовым финансированием)
• Высокий уровень правовой грамотности и знания отраслевого законодательства
• Опыт аудиторских и налоговых проверок
• Успешный опыт внедрения автоматизации
• Опытный пользователь MS Ofice, 1С
• Опыт управления персоналом, опыт найма и оценки специалистов

  Компания предлагает:

• Место работы: Москва, м. Ленинский Проспект/Воробьевы горы
• График работы: полная занятость 5/2, 10:00-18:00, возможен гибкий график
• В предпочтительном для кандидата правовом режиме
• Возможность внести вклад в реализацию социально значимых задач
• Горизонтальная структура

Вознаграждение:

• Размер оплаты: от 180 000 до 250 000 рублей (обсуждается с успешным кандидатом)
• Предусмотрена система KPI 

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В ювелирную сеть SOKOLOV требуется Руководитель группы развития программ лояльности.   SOKOLOV – семейный бренд с 30-летней историей. Зарегистрированный товарный знак на территории России, Швейцарии, стран СНГ и Китая, под которым выпускаются ювелирные украшения и часы. В крупнейших городах России работают более 350 собственных флагманских магазинов, а также более 11 000 брендовых секций открыты в торговых точках партнёров.   Обязанности:

• Разработка и реализация долгосрочной и краткосрочной стратегий развития программы лояльности, потоковое тестирование гипотез с мониторингом фин. эффективности и внедрение изменений
• Развитие инструментов лояльности (удержания и вовлечения)
• Подготовка, разработка и проведение целевых маркетинговых кампаний по различным каналам коммуникаций (sms, e-mail, push и т.п.), регулярный анализ эффективности акций и коммуникаций
• Постановка ТЗ IT-департаменту, лидирование процессов интеграций и доработок в соответствии со стратегией
• Ведение и расширение системы отчётности по эффективности Программы лояльности и активаций в рамках ПЛ: качественных и количественных метрик, в т.ч. аналитическая работа и автоматизация регулярной отчётности
• Повышение качества клиентской базы: чистоты и полноты данных по клиентам
• Бюджетное планирование и отчётность по затратам направления

  Требования:

• Опыт в программах лояльности (маркетинг ПЛ) – от 3 лет, опыт руководителя от 1,5 лет
• Умение считать юнит-экономику ПЛ в целом и отдельных активаций
• Работа с базами от 1 000 000 клиентов
• Опыт работы с промышленными маркетинговыми CRM-системами (Mindbox, SAP Marketing, Emarsys, Manzana, RetailRocket, ExpertSender, SailPlay, Loymax, Terrasoft CRM, etc)
• Опыт постановки ТЗ на ИТ-доработки CRM-систем
• Навыки проектной работы
• Понимание технических основ работы каналов коммуникаций (SMS, емейл, push, мессенджеры)
• Опыт работы с бонусными программами лояльности
• Грамотная устная и письменная речь

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, удаленный формат работы
• Стабильная заработная плата
• Корпоративные скидки на продукцию компании
• Работа в стабильной международной, стремительно развивающейся компании
• Возможность реализовать свои профессиональные навыки и идеи
• Амбициозные цели и интересные задачи

В компанию-поставщик массажной техники YAMAGUCHI требуется Руководитель отдела подбора.   Обязанности:

• Руководство московской командой HR массового подбора - 10 человек
• Контроль выполнения плановых показателей отделов подбора персонала
• Мотивация сотрудников отдела подбора персонала на выполнение плановых показателей
• Регулярный анализ действующих источников по организации потока кандидатов, подбору
• Обучение и развитие своей команды
• Формирование и своевременное предоставление отчётности руководству
• Точечный подбор персонала
• Организация собеседований, выполнения плана по закрытию вакансий

  Требования:

• Опыт руководящей работы от 1 года
• Опыт личного успешного закрытия большого количества вакансий (массовые и точечные)
• Знание методик и инструментов подбора персонала
• Знание методик контроля в области подбора персонала
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение и желание работать в команде
• Желание развиваться и пробовать новое в области подбора и управлении персоналом

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ (испытательный срок 3 месяца)
• График работы: 5/2 с 10:00 до 18:00 или 09:00 до 18:00
• Яркая корпоративная жизнь (походы в боулинг, квесты, выезды на природу, и т.д.)

Студия интерактивных медиа Sila Sveta ищет в свою команду Финансового директора с опытом работы в международной компании, предоставляющей услуги b2b.   Уже 15 лет компания создает мультимедиа-шоу для церемоний, фестивалей, городских событий, презентаций и постоянных экспозиций. В настоящий момент Sila Sveta работает в 4-х юрисдикциях: Россия, США, ОАЭ, Кипр, и зарубежный рынок является приоритетным направлением.   Что ждут от кандидата:

• Опыт работы в международных компаниях похожего профиля и масштаба, приоритетно – в этих же юрисдикциях
• Английский язык на уровне С1 и выше
• Отличное знание РСБУ, US GAAP, европейского законодательства и финансовой системы
• Понимание принципов и опыт подготовки и представления управленческой отчетности
• Опыт управления финансовым департаментом
• Проактивность в работе с нестандартными ситуациями, умение оперативно находить оптимальные решения задач в области формирования финансововой и платежной политики
• Умение аргументировать свою точку зрения при общении с представителями контролирущих органов, партнерами и акционерами

Будет плюсом:

• Сертификат CFA, CPA или ACCA, сертификаты профессионального бухгалтера и/или аудитора
• Опыт работы в управленческом и бухгалтерском консалтинге, аудиторской компании
• Знание программ 1С, Quickbooks
• Наличие рекомендательных писем от предыдущих работодателей

  Что будет входить в задачи:

• Сопровождение аудиторских и налоговых проверок (в том числе в США, ОАЭ и ЕС)
• Подготовка финансовой отчетности и передача ее независимым аудиторам, при необходимости подготовка и сдача налоговой отчетности в соответствующие налоговые органы
• Взаимодействие с банками и платежными системами
• Налоговое планирование и оптимизация
• Управление и развитие платежной политики и финансовой структуры компании
• Формирование среднесрочной и краткосрочной финансовой стратегии компании
• Управление финансовым отделом
• Управление бухгалтерией (найм, структурирование, обратная связь, решение вопросов)
• Обеспечение экономической безопасности, анализ и снижение возможных финансовых рисков
• Внутренний финансовый контроль, проведение аудита сделок компании
• Контроль над ведением финансовых операций в таск-менеджере Monday (и других аналитических системах и инструментах при необходимости)
• Участие в разработке предложений, направленных на повышение рентабельности услуг, увеличение прибыли, снижение издержек, укрепление финансовой дисциплины, автоматизации финансовых процессов
• Совместное с членами правления финансовое планирование, утверждение этих планов с советом директоров, контроль выполнения этих планов, своевременное информирование совета директоров об отклонениях, внесение предложений

  Что предлагают:

• Работу в современном офисе в самом центре Москвы на Красном Октябре
• Friendly атмосферу: отсутствие дресс-кода, все общаются на «ты»
• Высокий уровень дохода, который обсуждают с успешными кандидатами индивидуально
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Интересные и нестандартные задачи, возможность предлагать и реализовывать свои идеи
• Работу в известной компании с устойчивой репутацией, участие в крутых и интересных проектах для российского и зарубежного рынка
• Возможность посещать ивенты студии, в том числе фестивали электронной музыки Outline и Signal