Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В VK ищут Руководителя по развитию партнёрской сети (рекламных продуктов для бизнеса).   Команда коммерческого направления отвечает за монетизацию всех площадок группы компаний — это продажа рекламы на всех ресурсах компании, работа с агентствами и селлерами, разработка специальных проектов, а также развитие рекламных технологий. Компания ищет увлеченных делом людей, которые понимают специфику рекламы в интернете и хотят развиваться в лидирующей мобильной компании.   Задачи:

• Определять стратегию привлечения и удержания партнёров;
• Разрабатывать партнёрские программы, включая условия партнёрства;
• Выстраивать долгосрочные отношения с существующими партнёрами с целью организации процесса продаж;
• Выполнять личный план продаж;
• Организовывать и проводить мероприятия с партнёрами;
• Формировать и актуализировать совместно с маркетингом базы знаний для партнёров: видео, обучения, презентации, письма, методики и т. д.;
• Поддерживать в актуальном состоянии CRM по активностям и сделкам с партнёрами;
• Представлять компанию на целевых конференциях как участник и/или спикер.

  Требования:

• Опыт подготовки коммерческих предложений;
• Опыт работы в сферах продаж, развития бизнеса, партнёрских программах от 3 лет;
• Развитые навыки коммуникации и аналитики.​​​​​

В бренд MIXIT открыта вакансия Head of PR.    Бренд MIXIT- российская косметическая компания, концепт истинной красоты, экспертизы и инноваций. MIXIT- это собственное производство, инновационные разработки и формулы, современный офис и собственный складской комплекс.   Что вас ждет:

• Разработка PR-стратегии
• Подготовка целей, задач и показателей эффективности PR отдела
• Подготовка плана по наградам и премиям на 2024
• Подготовка и реализация плана по работе с отзывами и репутацией бренда
• Подготовка и реализация по работе с рейтингами
• Подготовка и реализация плана по работе с блогерами в Telegram/YouTube/Дзен/ВК
• Организация мероприятий
• Ведение партнёрского маркетинга (кросс-промо с брендами)
• Отработка Beauty-планов в СМИ
• Разработка и реализация спецпроектов в СМИ
• SMM в Дзен и Телеграм (создание и управление контент-планом: тексты и видео)

  Важно:

• Практический опыт в роли руководителя PR-направления (опыт в креативных, коммуникационных, рекламных агентствах или Beauty индустрии будет плюсом)
• Опыт организации работы со СМИ, понимание специфики взаимодействия с журналистами, а также наработанные контакты в отраслевых СМИ
• Опыт развития собственных площадок и блогов: VK, Дзен, Youtube Telegram и т.д.
• Умение эффективно работать в меняющейся среде и обстоятельствах, выдерживать сжатые сроки, находить нестандартные решения, находить win-win решения

  Компания предлагает:

• Динамично развивающийся бизнес с разными продуктовыми категориями, яркими брендами, собственным производством и розничной сетью; входим в TOP5 по продажам в категории косметики на маркетплейсах
• Программа ДМС в ведущих клиниках со стоматологией с первого дня работы
• Компенсация мобильной связи
• Возможен гибридный режим работы
• Гибкое начало рабочего дня
• Материальная помощь к знаменательным событиям
• Реферальная программа и премии за "Приведи друга"
• Скидки на корпоративную продукцию
• Фрукты в офисе
• Яркая корпоративная культура и мероприятия (детские дни, дни животных, социальные программы и т.д.)
• Молодой и амбициозный коллектив

В компанию по производству и реализации сварочных материалов DEKA открыта вакансия Директор по продажам.    Обязанности:

• Достижение плановых показателей по продажам.
• Разработка стратегических планов.
• Формирование бюджета.
• Управление ценообразованием.
• Управление дебиторской задолженностью.
• Управление работой двух отделов продаж и отдела сопровождения продаж.
• Личное участие в переговорах с ключевыми клиентами.
• Проведение еженедельных планерок с РОПами.
• Постановка и закрытие ежемесячных бонусных задач подчиненным.
• Проведение регулярных тренингов для подчиненных по искусству продаж и продукту.
• Введение новых сотрудников в должность и их обучение.
• Автоматизация бизнес-процессов.
• Обеспечение заданного уровня доходности.
• Контроль исполнения подчиненными работниками должностных обязанностей, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, этики делового общения.

  Требования:

• Высшее образование (предпочтительно в сферах экономики/коммерции/менеджмента).
• Отличное знание технологий продаж и телефонных переговоров.
• Умение анализировать продажи АВС, ХYZ.
• Опыт управления отделом продаж в B2B сегменте.
• Понимание правил построения ценовой политики в дилерской сети.
• Навыки работы с персоналом: выстраивание мотивации, обучение, формулирование KPI.
• Знание 1С Управление торговлей (создание заказа, ТОРГ-12, счет-фактуры).
• Опыт работы или внедрения CRM системы (1С CRM, Битрикс 24).
• Практический навык работы по воронке продаж (расчет конверсии этапов).
• Опыт работы в сфере сварочных материалов и оборудования будет вашим преимуществом.

  Условия:

• Работа в стабильной компании с многолетним опытом на рынке по реализации сварочных материалов (b2b), 9 складов ответственного хранения, 250 SKU.
• Оформление в соответствии с ТК РФ, полностью белая заработная плата.
• График работы: 5/2 с 08:30 до 17:30.
• Развитая корпоративная культура.

В компанию по управлению ресторанными проектами Restorator Projects открыта вакансия Финансовый директор.    Обязанности:

• Управление финансовыми потоками компании: бюджетирование, финансовый анализ, разработка мотиваций, управленческий учет.
• Финансовое планирование, подготовка бюджета движения денежных средств, контроль выполнения бюджета в разрезе направлений бизнеса и ЦФО.
• Разработка и осуществление мер по финансовой устойчивости.
• Оперативное руководство ФЭС.

  Требования:

• Высшее образование (экономическое),
• Опыт работы в должности финансового директора от 6 лет.
• Знание экономики, бухгалтерского учета.
• Аналитическое мышление, умение добиваться поставленных целей, способность руководить коллективом, ответственность, лояльность.

  Условия:

• Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас лидере ресторанной сферы Центрального Черноземья.
• Конкурентный уровень оплаты труда, премии по результатам KPI.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1 дня работы, полный соц.пакет.
• Корпоративное питание.
• Поддержку и обучение от компании.
• Развитие с возможностью карьерного роста.
• Работу в профессиональной команде вместе с увлеченными своим делом людьми.
• Честность и открытость, профессиональную рабочую обстановку.

Вакансия на удаленке.   Рекламное агентство Толстов груп приглашает в команду Бизнес ассистента основателя.   Толстов груп — агентство интернет-маркетинга для лидирующих компаний в сфере услуг, существующее уже более 12 лет. Компания занимается выстраиванием коммуникационной стратегии для взаимодействия с аудиторией, проведением сквозной аналитики, редакцией контента.   Распределение задач: 80% бизнес, 20% личные поручения.   Какие будут задачи:

• Административный блок: проведение регулярных совещаний и планерок, протоколирование встреч, фиксация задач, организация стратегических сессий, подбор и выстраивание взаимодействие с бухгалтером по проекту в Дубае, написание инструкций и памяток для сотрудников, помощь HR в поиске персонала и подрядчиков
• Менеджмент проектов: понимание целей и задач по проектам каждой компании, составление roadmap, взаимодействие с командой и контроль исполнения поручений, отслеживание договоренностей и достижения целей, апдейт статусов, генерация идей и решений
• Поиск информации: провести исследование рынка фриланс услуг в выбранных странах за последние 5 лет, собрать информацию о причинах редкого заключения браков в Корее, составить подборку обучающих курсов и статей об управленческих фреймворках, найти лучшие практики оцифровки бизнес-процессов, подобрать эксперта по кибербезопасности и организовать с ним работу
• Контроль отчетности: составление финансовой отчетности по доходам и расходам проектов, отслеживание и анализ отклонений от плана
• Личные поручения: организация путешествий, подбор билетов, получение визы США, поиск тренера по теннису, запись к врачу, покупка различных товаров

  ​​​​Требования:

• Системность: понимаете, что такое тайм менеджмент. Планируете, приоритезируете и отслеживаете все задачи, постоянно работаете над личной эффективностью, выстраиваете постоянные ритуалы, повторяющиеся процессы и привычки
• Project managment: грамотно формулируете и делегируете задачи. Умеете пушить и мотивировать команду, делаете больше, чем нужно, погружаясь в задачи и смыслы
• Digital Natives: владение современными системами для управления задачами и проектами Notion, Trello, Jira, Битрикс24, Figma
• Ответственность: нетерпимость к нарушению договоренностей, соблюдение сроков дедлайнов, выявление всех вводных и требований по задаче, сбор всех файлов и ресурсов, продумывание решений
• Аналитический склад ума: высокий IQ, опыт работы с цифрами и таблицами, критическое мышление
• Английский язык: А2 и выше, опыт поиска информации и перевода текстов на английском языке
• Терпимость к рутине, внимательность и аккуратность. Проверка всех доступных данных и быстрое реагирование на изменения

Будет плюсом:

• Опыт работы в крупной компании
• Опыт работы в аналитике/менеджменте проектов от 3 лет

  Условия:

• График работы с 9:00 до 18:00
• Формат работы: частично удаленная, в месяц от 2 до 5 визитов в офис и выездов по Москве или области (доставки в дом)
• Локация офиса: 56 этаж Москва-сити с потрясающим видом на город
• Испытательный срок 3 месяца
• Подписание NDA, готовность предоставить контакты прошлых руководителей
• Сотрудничество на долгий срок, 2-3 года
• Перспектива роста заработной платы минимум раз в год, по мере вашего роста

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Ассоциация Галерей ищет Директора.   Ассоциация галерей – НКО, объединяющая российские галереи современного искусства. Ассоциация галерей была создана в 2020 году с целью представления интересов отрасли на частном, государственном и международном уровнях. К 2024 году Ассоциация реализовала ряд важных проектов для арт-рынка: от образовательных мероприятий в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Владивостоке и Красноярске до собственной ярмарки. На данный момент в Ассоциацию входит 25 галерей.   Ищут активного человека, заинтересованного в развитии российского арт-рынка и готового реализовывать амбициозные проекты. На данной позиции очень важно видеть кандидата с опытом работы на российском арт-рынке, опытом проведения выставок, знанием индустрии и специфики галерейного дела, ключевых институций, их представителей и независимых экспертов.   Компания предлагает:

• Возможность реализации масштабных проектов в сфере арт-рынка и галерейного дела как в России, так и с зарубежными партнерами
• Возможность работать с ведущими российскими галереями, экспертами арт-индустрии
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Комфортный офис на территории арт-кластера Винзавод в пешей доступности от м. Курская и парковка для автомобиля
• График работы 5/2,10:00-19:00
• Конкурентный уровень заработной платы, обсуждается с успешным кандидатом

  Обязанности:

• Планирование стратегической и проектной деятельности Ассоциации Галерей
• Паспортизация проектов (сборка концепции, бюджета, графика реализации, пиар-кампании, оценка загруженности команды и распределение ресурсов)
• Ведение проектов, организация рабочего процесса, контроль дедлайнов, оценка завершенных проектов
• Проведение встреч и собраний, защита проектов и отчетности по ним
• Документальное сопровождение юридического лица (во взаимодействии с юристами и бухгалтерами)
• Разработка, подготовка и реализация новых проектов
• Подготовка презентаций, смет по проектам
• Написание/редакция текстов к мероприятиям и сценариев панельных дискуссий
• Управление командой: постановка задач и контроль их выполнения
• Поиск и привлечение партнеров, взаимодействие с контрагентами на уровне первых лиц
• Организация и проведение мероприятий с участием представителей органов государственной власти, представителей бизнеса, международных организаций, арт-сообщества как в Москве, так и на территории субъектов РФ
• Представление интересов Ассоциации на отраслевых и тематических выставках и конференциях

  Требования:

• Высшее образование: менеджмент и управление, культурология, история искусств, арт-менеджмент и смежные направления
• Опыт работы в галерейном бизнесе от 3 лет
• Опыт руководства коллективом сотрудников (3-6 человек)
• Знание арт-индустрии, ключевых персоналий, понимание прагматики коммерческого и некоммерческого секторов в искусстве
• Понимание основ делопроизводства некоммерческой организации
• Английский – уровень B2 (для деловой коммуникации – письменной и устной), второй иностранный язык будет плюсом
• Владение программами Microsoft office, 1C-Bitrix, Google, Tilda
• Понимание этапов проектной работы, документооборота
• Навыки делового общения

В официальный дистрибьютор подъемно-транспортного оборудования и складской техники Тойота в Российской Федерации Toyota Material Handling RUS требуется HR Business Partner    Обязанности:

• Разработать и реализовывать функциональную стратегию по HR блоку
• Закрывать потребности в найме персонала (2–5 вакансий в работе)
• Поддерживать все HR-процессы в компании (подбор, адаптация, обучение и развитие, продвижение HR-бренда, HR-аналитика и др.)
• Консультировать и поддерживать руководителей в части управления командой
• Организовывать и сопровождать мероприятия, ориентированные на вовлечение, повышение лояльности, трансляцию ценностей и правил компании
• Контроль КДП, воинского учета, охраны труда (на аутсорсе)

  Требования:

• Опыт работы в роли HR или HRBP от 3‑х лет
• Практический опыт в подборе и адаптации персонала
• Знание методов оценки кандидатов
• Опыт организации и контроля процессов

  Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня
• Профессиональная команда единомышленников, ориентированных на результат
• ДМС, оплата мобильной связи
• Гибридный график работы
• Открытая и теплая атмосфера в компании

В компанию-федеральный оператор питания Кейтеринбург требуется HR Business Partner.   Кейтеринбург — федеральный оператор, оказывающий услуги аутсорсинга питания и клининга в 5 федеральных округах Российской Федерации, Республике Казахстан и Армении.   Чем предстоит заниматься:

• Реализация HR проектов компании
• Реализация программ подбора, обучения и развития, адаптации и оценки персонала
• Курирование подбора, обучения и развития, адаптации и оценки персонала в регионах
• Организация работы по повышению уровня eNPS: анализ итогов опроса, выработка корректирующих мер, их реализация
• Управление и ответственность за достижение HR-показателей в регионе: eNPS, укомплектованность, отток
• Совместно с бизнес-подразделениями управление показателем EBITDA в регионах
• Управление бюджетом по расходам на персонал
• Формирование и развитие кадрового резерва
• Предоставление HR отчетности

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы на позициях руководителя в HR сфере или HR в единственном числе от 3-х лет
• Знание ТК РФ и современных методик управления персоналом, систем мотивации, технологий подбора, методик оценки персонала
• Желателен опыт создания и запуска HR процессов с "0" при одновременной операционной работе в рамках этих процессов
• Системность, способность идти от потребностей бизнеса, отличные аналитические способности, высокий уровень энергии и работоспособности
• Активность, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, самостоятельность и ответственность

  Компания предлагает:

• Достойный уровень заработной платы, оплата отпусков, больничных
• Добровольное медицинское страхование (ДМС)
• Удобный график работы
• Комфортное расположение места работы
• Индивидуальное обучение для каждого сотрудника, система наставничества
• Корпоративные мероприятия
• Возможности для развития и профессионального роста

В IT-компанию iFuture требуется Senior HR Business.   Компания iFuture разрабатывает уникальное программное обеспечение и инновационные решения для спортивной аналитики. Продукт - highload сервисы и серия приложений, ориентированных на рынок Европы, Азии и СНГ. Крупный международный рекламодатель.   Компания активно растёт и находится в поиске опытного HR бизнес партнера, который ставит перед собой амбициозные задачи, готов как оптимизировать процессы, так и выстраивать с "0", делиться экспертизой с коллегами, предлагать идеи и развиваться вместе с командой профессионалов в IT-компании.   Чем предстоит заниматься:

• Полная и своевременная поддержка руководителей групп / направлений по всем HR практикам
• Участие в реализации стратегии управления персоналом в рамках бизнес направления
• Развитие персонала: проведение онбординга, точечное участие в performance review, анализ результатов performance review
• Проведение 1-2-1 с сотрудниками
• Проведение полного цикла оценки «360 градусов»
• Оценка эффективности команды: контроль вовлеченности и лояльности
• Определение потребности в обучении, развитии сотрудников
• Оптимизация существующих HR-процессов в соответствии с интересами и целями бизнеса

  Ожидания от кандидата:

• Практический опыт в роли HR BP в ИТ сфере от 2-х лет
• Высшее образование (преимуществом будет профильное)
• Опыт разработки и реализации HR-кейсов: мероприятия по адаптации, снижению текучести, оценке сотрудников, мероприятий, направленных на повышение вовлеченности и лояльности, оценка 360 и другое
• Умение выстраивать отношения с бизнесом
• Готовность помогать сотрудникам и находить индивидуальный подход к каждому
• Внимательность к мелочам
• Умение самостоятельно и эффективно спланировать рабочий день в режиме многозадачности

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, белую заработную плату (уровень дохода обсуждается по итогам собеседования в зависимости от опыта)
• Трудоустройство в аккредитованную IT-компанию
• Гибкое начало рабочего дня (присутственные часы с 11 до 17, 40-часовая работая неделя)
• Работу в комфортном офисе в 5 мин. пешком от м. Старая Деревня
• После периода адаптации готовы предложить комбинированный формат работы офис/дом
• Оплату корпоративной связи
• Корпоративный ДМС + стоматология
• Компенсацию стоимости занятий фитнесом или любого другого спорта
• Обучение английскому с преподавателем, в том числе онлайн
• Годовые бонусы по итогам работы
• Интересную и насыщенную корпоративную жизнь

В компанию-поставщик спортивных товаров Prime Sport требуется Руководитель отдела оптовых продаж.   Prime Sport – лидер рынка спортивных товаров на федеральном уровне с 25-летней историей. С 1998 года компания является официальным производителем и поставщиком ведущих мировых и российских брендов.   Обязанности:

• Организовать работу отдела оптовых продаж (B2B)
• Внедрить CRM
• Выстроить бизнес-процессы для бесшовного взаимодействия подразделения со смежными отделами/подразделениями
• Разработать стратегию сбыта в соответствии с каналами продаж
• Постановка и контроль выполнения задач менеджерами, мотивация и наставничество
• Анализ рынка (конкуренты, лидеры рынка, каналы сбыта), разработка предложений по увеличению сбыта (выручка, количество клиентов, средний чек)
• Бюджетирование продаж и накладных расходов
• Регулярное общение с партнерами на предмет обратной связи по продукту/ состоянию рынка
• Участие во внутреннем и внешнем обучении, участие в мероприятиях бренда/компании
• Участие в разработке коммерческой политики компании
• Внедрение системы обучения внутри подразделения
• Анализ лидогенерации, планирование мероприятий по стимулированию спроса и узнаваемости бренда совместно с маркетингом
• Работа с дебиторской задолженностью

  Требования:

• Высшее образование в сфере маркетинга, экономики, управления
• Опыт работы с СТМ компании от 3 лет
• Опыт FMCG non-food, fashion, средний и крупный бизнес (одежда, обувь)
• Опыт управления и развития команды от 2 лет
• Опыт работы в компаниях с оборотом выше 1 млрд
• Продвинутые аналитические способности
• Сильные переговорные навыки
• Опыт систематизирования продаж и разработки регламентов, скриптов, настройки воронки продаж и роста эффективности каждого из ее этапов

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
• Гибридный формат работы (офис/дом)
• Все условия для успешной работы, обучения, развития и реализации амбиций
• Работа в надёжной и стабильной компании с 25-летней историей