Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Операционного директора филиала в Алматы.   Обязанности:

• Выполнение обязанностей директора ТОО, как юридического лица
• Руководство операционной деятельностью ТОО, кроме части продаж, в координации с профильными подразделениями РФ
• Руководство бухгалтерией через Главного бухгалтера ТОО
• Организация взаимодействия с Отделом продаж в Казахстане
• Контроль за оформлением поступающего товара на ТОО из РФ и Китая, включая логистику и таможню в Казахстане
• Контроль работы со складом в Алмате
• Контроль отгрузок по Казахстану, транспортных компаний и наемного водителя
• Оформление транзитных поставок партнерам Казахстана через ТОО
• Ведение маркетинговой активности – соцсети, акции, трейд-маркетинг и PR
• Организация и контроль периодических заказов товара в Китае и подсортировок из РФ
• Ведение финансовой отчетности, контроль затрат, планирование финансов
• Построение четко налаженной работы и коммуникации между отделами
• Оптимизация структуры бэк-офиса
• Развитие и поддержка прочных отношений с ключевыми заинтересованными сторонами, в том числе с регулирующими органами
• Решение административных и организационных вопросов, контроль за документооборотом компании

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции от пяти лет
• Высшее образование (в области логистики, управление цепочками поставок или смежных областях /экономическое)
• Высокие организаторские и управленческие качества
• Умение выстраивать команду; мотивировать сотрудников на результат
• Умение создавать/внедрять/контролировать операционные показатели эффективности
• Опыт запуска бизнес-процессов с нуля
• Отличные коммуникативные навыки и навыки межличностного общения, а также способность строить прочные взаимоотношения
• Энергичность

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы 
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в офере
• Оформление по ТК с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В Альфа-Банк требуется Head of Affiliate Marketing.   Чем предстоит заниматься:

• Формировать и реализовывать стратегию продаж через CPA-канал для всех продуктов банка
• Отвечать за выполнение плана продаж и бюджет в CPA-канале
• Управлять командой CPA, организовывать и контролировать работу команды
• Формировать стратегию работы с текущими партнерами, выстраивать коммуникацию с ключевыми партнерами
• Организовывать поиск и подключение новых партнеров
• Организовывать непрерывный поиск точек роста и масштабирования, внедрение новых механик работы для партнеров, создание уникальных предложений и функционала (лэндинги, креативы, акции)
• Организовывать проведения мероприятий для партнеров
• Инициировать и реализовывать доработки и продвижение партнерской программы AlfaPartners с целью увеличения объема продаж
• Организовывать совместную работу с командами, отвечающими за интернет продажи по продуктам
• Контролировать корректность и своевременность выплат партнерам
• Готовить отчетные материалы для презентации руководству
• Готовить кейсы и выступать на конференциях

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Опыт работы в CPA-канале на руководящих должностях
• Опыт формирования и управления команды и постановки целей
• Опыт управления подрядчиками
• Опыт работы выстраивания взаимодействия с несколькими командами
• Продвинутые навыки коммуникации
• Стратегическое и аналитическое мышление
• Навыки решения конфликтных ситуаций
• Понимание основ UX/UI
• Подтвержденные кейсы продвижения в интернете через CPA-канал
• Опыт работы с бюджетами от 1 млн в месяц
• Формирование стратегических и тактических планов для выполнения поставленных целей
• Навыки тайм-менеджмента, самостоятельность, умение принимать решения

  Условия:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу сокращенный рабочий день
• Среда для вашего неизбежного развития: вас ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, регулярно проходят тренинги, вебинары, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес-изданий, скидки на курсы иностранных языков
• Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
• Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с вами экспертизой
• Забота о вашем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Руководителя юридического отдела.   Обязанности:

• Правовое сопровождение деятельности компании
• Подготовка, сопровождение и разработка типовых договоров, заключаемых в компании
• Экспертиза текущих корпоративных договоров с клиентами (РФ, страны СНГ)б договоров услуг компании, а так же внутренних документов компании (положений, инструкций, приказов)
• Ведение переговоров с контрагентами по спорным вопросам при согласовании договора
• Ведение учредительных документов всех юридических лиц компании, юридических взаимоотношений между собственниками. Открытие обособленных подразделений и новых юридических лиц
• Контроль соблюдения Устава, подписание протоколов решений
• Ведение юридических взаимоотношений с юристами партнеров и поставщиков Германии и Китая
• Обеспечение защиты интеллектуальной собственности, регистрация изменений в товарных знаках
• Решение судебных вопросов, а также таможенных вопросов юридического характера
• Взаимодействие со сторонними юридическими компаниями
• Бюджетирование и планирование юридических затрат компании
• Ведение и сопровождение арендных договоров и отношений с арендодателями

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы в должности ведущего/старшего юриста от 3 лет в торговых или в производственных компаниях, общий стаж работы на позиции юриста не менее 6 лет
• Опыт работы с картотекой арбитражных судов
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С, Битрикс), свободное владение правовыми системами Консультант, Гарант, Юрист, Casebook»
• Свободное владение английским языком, разговорный немецкий будет плюсом
• Практические глубокие знания корпоративного и договорного права
• Умение оперативно находить и точно интерпретировать нужную правовую информацию, применять статьи законодательства на практике в процессе осуществления деятельности;​​​​​​, расстановка приоритетов

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Финансового директора группы компаний.   Maytoni - немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Контроль и управление ликвидностью между юрлицами ГК
• Контроль и утверждение бюджетов ГК
• Консолидированная отчетность
• Внутренний аудит каждой компании Группы
• Управление финансовыми политиками каждой компании Группы
• Согласование перемещений товарных запасов между компаниями Группы
• Принятие и контроль за исполнением единой учетной политики по управленческой отчетности компаний Группы
• Внешние источники финансирования — закупочная компания, международные банки, инвест. фонды и прочее
• Управление потоками на холдинговую компанию
• Руководство юр. отделом
• Контроль работы бухгалтерии и синхронизация по учетам

  Требования:

• Высшее финансовое образование
• Опыт работы не менее 5 лет на позиции финансового директора
• Знание налогового законодательства РФ и международных стандартов финансового управления
• Знание методов оценки активов, доходов, рисков
• Уверенный пользователь ПК, включая знание MS Office и ERP-систем
• Знание английского языка
• Сильные управленческие и организационные навыки
• Навыки стратегического управления. Опыт регламентации бизнес-процессов

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Арт-директора.   Maytoni - немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Создание консистентного визуального имиджа брендов компании во всех точках контакта и на всех носителях
• Организация и управление разработкой креативных и имиджевых материалов в рамках дизайн-команды, через проведение брифингов, брейн-штормов, консультаций и др.
• Проработка бренд-буков для брендов из портфеля компании с использованием ресурсов внутренних креативных команд и внешних подрядчиков
• Формирование пакета материалов, для использования в рамках работы над различными конечными макетами по текущим бизнес-задачам
• Формирование инструкций и визуальных гайд-лайнов по специфическим проектам и носителям бренда для передачи в работу исполнителям с возможностью автономного тиражирования
• Формирование технического задания на типовой контент по продукту компании
  Контроль разработки адаптации дизайн-концепта внешними подрядчиками на отдельных носителях
• Создание креативных концепций коммуникаций по техническому заданию для визуальной поддержки единой рекламной компании совместно с креативной командой и маркетологами
• Согласование концепции с внутренними заказчиками
• Формирование презентации о концепции с набором необходимых вводных для адаптации на носители
• Авторский надзор реализации отдельных проектов и связных рекламных компаний
• Прием и оценка качества финальных проектов с точки зрения визуального имиджа брендов
• Создание брифов на уникальные имиджевые материалы, подбор внешних подрядчиков в рамках бюджета при отсутствии ресурса для разработки внутри команды, контроль за реализацией уникальных имиджевых материалов
• Постановка технических заданий и контроль исполнения интерьерных интеграций продукта
• Формирование технического задания на технологии и материалы для реализации проектов в рамках бюджета, подбор исполнителей с необходимым уровнем экспертизы и качества
• Управление текущей командой (креативные дизайнеры и продакшен), контроль выполнения задач в срок и в бриф

  Требования:

• Высшее художественное образование (обязательно)
• Опыт работы на позиции ведущего дизайнера/арт-директора от 3-х лет
• Наличие портфолио с реализованными проектами
• Умение четко и понятно формулировать, и защищать свои идеи
• Развитый художественный вкус и нешаблонное мышление
• Многозадачность, умение качественно работать над несколькими проектами параллельно
• Скорость и организованность в работе

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы 
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в офере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00), возможен гибридный формат работы
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Коммерческий директор.   Maytoni - немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Обеспечение достижений планов продаж по каждому каналу сбыта
• Управление каналами продаж, маркетингом и отделом по работе с ассортиментом
• Разработка, планирование, прогнозирование и обеспечение выполнения планов продаж
• Развитие территории и клиентской базы
• Разработка коммерческой стратегии развития компании
• Формирование ценовой и маркетинговой политики компании
• Развитие, удержание и разрешение вопросов по текущим клиентам, постоянная работа над удовлетворенностью клиентов
• Участие в сложных переговорах с клиентами
• Анализ и исследование рынка, выявление новых возможностей и потенциальных клиентов
• Определение новых каналов продаж
• Финансовый контроль: отслеживание рентабельности, дебиторской задолженности и тд
• Выстраивание эффективного взаимодействия департаментов
• Работа с командой: поддержание боевого духа и мотивирование на успех

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 6 лет
• Знание особенностей светотехнического рынка
• Высшее образование в сфере управления и маркетинга
• Стратегическое мышление, ориентация за результат. Коммуникабельность. Умение и желание работать в команде. Умение договариваться. Способность аргументировать свои предложения. Умение работать с большими объемами информации.
• Сильные организаторские навыки, лидерские качества, творческий подход в решение задач, высокий уровень самоорганизации и ответственности, умение работать в системе многозадачности
• Обладание высокой скоростью мышления, быстрый переход от плана к действию
• Владение ПК, ЕРП (1С), CRM, Битрикс 24, Офисные программы, Excel продвинутый пользователь

  Условия работы в компании:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Руководителя отдела трейд-маркетинга.   Maytoni - немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности: Трейд-маркетинг:

• Контроль входящих запросов
• Распределение, постановка задач, целей
• Предложения по реализации задач
• Проведение мероприятий у партнера
• Планирование и запуск федеральных акций
• Разработка акций sale in, sale out
• Разработка и контроль отчетности
• Отслеживание эффективности проводимых мероприятий
• Контроль маржинальности и ценообразования
• Расчет показателей для VIP клуба
• Постановка ТЗ на автоматизацию

Платная лидогенерация

• Взаимодействие с агентством
• Постановка задач
• Контроль исполнения
• Корректировка стратегии

SMM:

• Управление YouTube, соцсети, Telegram, VK
• Разработка стратегии по каналам
• Согласование отчетов
• Контроль и согласование активностей
• Согласование бюджета
• В подчинении 4 человека

  Требования:

• Опыт управления командой
• Понимание способов оптимизации промобюджета
• Умение рассчитать эффективность промо
• Понимание работы интернет рекламы
• Понимание специфики взаимодействия размещения информации в интернет каналах
• Умение работать с аналитикой

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы 
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В СберЛизинг открыта вакансия Исполнительный директор.    Что компания предлагает:

• Стабильный и прозрачный доход: Оклад (обсуждается с каждым кандидатом индивидуально) + премии (бонус не ограничен);
• Мощная поддержка в первые месяцы: с вами будет работать Наставник, который поможет во всем;
• Быстрый карьерный рост, прозрачные Карьерные треки;
• Обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
• Доступ к виртуальной школе Сбера 24/7;
• Бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
• Кэшбэк до 30% стоимости фитнес-абонемента, корпоративные тарифы в фитнес-центры;
• ДМС с первого месяца работы;
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам;
• Полис выезжающих за рубеж;
• 3 персональных дня в году для личных целей;
• Удобное рабочее место и комфортный офис.

  Чем предстоит заниматься:

• Организация исполнения плана продаж и контроль выполнения Волго-Вятским региональным филиалом в рамках Розничного блока;
• Организация выполнения стандартов модели продаж в сегменте розничных лизинговых продуктов;
• Выстраивание долгосрочных взаимоотношений с клиентами компании в рамках локации филиала;
• Организация взаимодействия со Сбербанком;
• Разработка мероприятий по устранению отклонений через инструменты наставничества, полевые визиты, Гемба;
• Организация по контролю качества лизингового портфеля, а так же участие в урегулировании проблемных активов по клиентам филиала;
• Подбор персонала на позиции начальников отдела продаж каналов Розничного блока, клиентских менеджеров;
• Развитие компетенций сотрудников в соответствии с ролью.

  Что компания ожидает от кандидата:

• Высшее экономическое/финансовое/техническое образование;
• Опыт работы в сфере управления продажами в лизинговой компании и/или банке - от 3 лет;
• Опыт финансирования инвестиционных/проектных сделок, финансового анализа не менее 5 лет;
• Опыт работы с финансовой отчётностью юридических лиц, знание налоговых аспектов;
• Опыт руководства подразделением продаж;
• Высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать эффективные взаимоотношения с партнерами.

INNERA GROUP в поиске Директора по развитию бизнеса.   INNERA GROUP — российская компания, специализирующаяся на предоставлении инженерно-технических услуг в области экспертизы промышленной безопасности, сертификации и технических испытаний.   Функциональные задачи:

• Разработка и внедрение стратегий развития направления бизнеса «сертификации товаров и услуг»
• Оценка рыночных тенденций и создание стратегий для использования новых возможностей роста
• Выявление и организация новых, смежных направлений услуг для расширения портфеля компании
• Разработка и внедрение новых продуктов и услуг, соответствующих требованиям клиентов и рыночным тенденциям и обеспечивающих конкурентное преимущество
• Активное продвижение услуг компании для привлечения новых клиентов. Проведение переговоров с ключевыми клиентами, партнерами и организациями. Представление компании на высоком уровне в профессиональных кругах
• Эффективное управление командой сотрудников, в том числе подразделениями разработки услуг и продаж
• Планирование и координация работы подразделения, участие в процессе подбора и обучения новых сотрудников. Обеспечение наличия высококвалифицированных специалистов в компании
• Разработка и реализация финансовых стратегий. Управление бюджетом подразделения, обеспечение финансовой устойчивости
• Развитие и реализация маркетинговых стратегий для продвижения услуг компании на рынке
• Оптимизация и автоматизация процессов для повышения эффективности и качества предоставляемых услуг. Внедрение современных цифровых технологий в процессы компании
• Поиск и заключение стратегических партнерств с другими компаниями, организациями и институтами. Сотрудничество с ключевыми игроками на рынке для взаимной выгоды

  Пожелания к кандидату:

• Понимание особенностей рынка сертификации товаров и услуг, тенденций отрасли и основных игроков
• Значительные связи в отрасли и наличие собственного портфеля заказчиков
• Опыт работы не менее 3-х лет в области развития бизнеса
• Высшее техническое/ экономическое образование, дополнительное бизнес-образование как преимущество
• Глубокие знания в сфере продаж, финансов и маркетинга
• Опыт управления командами
• Способность разрабатывать и реализовывать стратегии, которые способствуют расширению клиентской базы и созданию новых возможностей для компании
• Возможность эффективного взаимодействия с различными уровнями заказчиков, ведение переговоров и формирование долгосрочных отношений
• Умение проводить глубокий анализ рынка, выявлять тренды, понимать потребности потенциальных заказчиков и определять перспективные направления развития
• Проектный подход, умение планировать, расставлять приоритеты
• Положительный опыт антикризисного управления и решения сложных ситуаций
• Самоорганизация, высокая личная эффективность и ответственность
• Порядочность, энергичность, позитивный подход к жизни

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ
• Высокая и своевременная заработная плата. Системы бонусов, дополнительные вознаграждения за достижение ключевых целей и результатов
• Карьерные возможности роста до генерального директора компании
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
• Предоставление всех необходимых условий для реализации поставленных задач
• Возможность воплотить собственные идеи и участвовать в развитии компании
• Уважение и открытость к диалогу на всех уровнях взаимодействия
• Молодой коллектив, дружеская атмосфера и взаимопомощь. Поддержка коллег в адаптации на рабочем месте

В Школу Летово требуется Финансовый директор.   Обязанности:

• Построение эффективной и прозрачной системы управления объединенным Финансовым департаментом (Старшая Школа и Джуниор), включая: анализ, оптимизацию, разработку и внедрение финансовых бизнес-процессов Школы для реализации стратегических задач департамента и Школы.
• Разработка требований для автоматизации бизнес-процессов Финансового департамента, тестирование и внедрений изменений.
• Эффективное управление бизнес-процессами Финансового департамента 
• Выполнение отдельных поручений Операционного директора в рамках финансовых компетенций.
• Эффективное управление командой Финансового департамента, включая постановку функциональных задач и контроль за их выполнением по направлениям: Бухгалтерия; Кредитный контроль; Финансовый анализ; Закупки.

Функциональные задачи – Бухгалтерия:

• Налоговое и финансовое планирование/моделирование (краткосрочное, среднесрочное и долгосрочное).
• Бухгалтерский и налоговый учет, взаимодействие с ЕЦО Тамбов в части бухгалтерских операций и расчета заработной платы.
• Отчетность - управленческая, бухгалтерская, налоговая, статистическая. Казначейские операции - кассовые операции, валютный контроль, эквайринг, депозиты, оплаты.
• Проверка финансовых условий контрактов.
• Оценка финансовых и налоговых рисков.
• Взаимодействие с аудиторами.
• Повышение финансовой грамотности сотрудников Школы. Организация и проведение тренингов «Финансы для не финансистов» в части бухгалтерских процессов/процедур.

Функциональные задачи – Кредитный контроль:

• Участие в формировании стипендиальной политики, включая работу с маркетингом, финансовым и академическими департаментами для разработки решений по размеру скидок для каждой категории учеников/семей и процесса принятия решений.
• Финансовый скоринг абитуриентов и учащихся.
• Управление ДЗ. Отсутствие ПДЗ.

Функциональные задачи – Финансовый анализ:

• Совершенствование процессов Бюджетирования и Прогнозирования.
• Сбор и консолидация данных для создания и обновления экономической модели школы, анализа ключевых факторов, влияющих на модель.
• Участие в формирование политики ценообразования, организация работ по формированию и пересмотру цен на платные образовательные услуги.
• Анализ и оценка финансовых результатов деятельности школы, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования финансовых средств.
• Подготовка данных для отчета учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств.
• Повышение финансовой грамотности сотрудников Школы. Организация и проведение тренингов «Финансы для не финансистов» в части Бюджетного процесса, Заявок на оплату и т.п.

Функциональные задачи – Закупки:

• Закупочные операции - планирование закупок, проведение закупок, тендерный процесс, анализ закупочной деятельности.
• Совершенствование (повышение эффективности) процесса Закупок
• Повышение грамотности сотрудников Школы. Организация и проведение тренингов по Закупочной деятельности.

  Требования:

• Образование: Высшее финансовое. Дополнительное в области менеджмента как +
  Опыт работы в роли CFO от 5 лет, опыт построения функций с нуля с последующей автоматизацией.
• Опыт работы в средних и крупных бизнесах (B2C). Работа в матричной структуре.
• Опыт работы в образовательной организации как дополнительный плюс.
• Опыт работы в роли трансформационного лидера как дополнительный плюс.
• Необходимые навыки и знания: Управленческие навыки на высоком уровне.
• Стратегическое мышление, управление изменениями, управление персоналом (от 5 человек), презентационные навыки, работа в команде, навыки эффективной коммуникации.
• Экспертное знание в области финансов. Знание законодательных актов и нормативных документов, успешный опыт построения и управления экономическими моделями, финансами.
• Навыки управления бизнес-процессами: построение эффективных "новых" и анализ, контроль, автоматизация и улучшение "старых".
• Необходимые личностные качества: умение работать в режиме многозадачности и изменений, умение нести ответственность за своевременное принятие и трансляцию эффективных управленческих решений по всем финансовым вопросам.
• Результативность, позитивный настрой, честность и открытость, инициативность, взаимопомощь.
• Английский – не ниже intermediate.

  Условия работы:

• Подчинение Операционному директору, которые ранее возглавлял Финансовый департамент.
• Конкурентная заработная плата.
• Прекрасная команда профессиональных и неравнодушных коллег.
• Кампус в Новой Москве (Калужское/Киевское шоссе).
• Бесплатная парковка.
• Корпоративный трансфер в кампус от м. Филатов луг.
• Программа ДМС (со стоматологией) после испытательного срока.
• Возможность пользоваться инфраструктурой школы (спорт, творчество, иностранные языки).