Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Mars ищут Старшего бренд менеджера (категория Жевательная резинка).   Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы в отделе маркетинга международной компании не менее 5 лет на старших ролях, предполагающих управление торговыми марками и взаимодействие с глобальными командами
• Опыт управления кросс-функциональными проектами
• Опыт управления и развития команды
• Продвинутые аналитические способности, опыт работы с базой Nielsen, GFK
• Свободное владение английским языком

  Вы будете:

• Разрабатывать стратегии и управлять брендом
• Собирать и анализировать рыночные данные, исследования потребителей и показатели бренда в поддержку создания и разработки стратегий развития, направленных на достижение целей по объему продаж, доле рынка и прибыльности
• Проводить регулярный анализ показателей бренда и результатов маркетинговых инициатив с рекомендациями по пересмотру стратегий и планов
• Выявлять возможности роста бренда и подготавливать соответствующие предложения по инициативам
• Работать с кросс-функциональными командами с целью создания интегрированного бизнес плана и календаря маркетинговых активностей на данном рынке
• Управлять бюджетом бренда
• Рекомендовать стратегию покрытия рынка
• Предлагать оптимальный продуктовый портфель, в том числе меры по оптимизации
• Управлять продуктовыми запусками в рамках согласованных инновационных проектов
• Устанавливать рамки ценообразования, определять оптимальные цены по каналам и предложения по повышению цен при необходимости
• Разрабатывать медиа план, включающий в себя использование каналов электронной коммуникации, с целью увеличения покрытия целевой аудитории и повышения эффективности использования средств на медиа поддержку
• Предоставлять рекомендации по выкладке продуктов и критериев ее оценки, а также по эффективному запуску маркетинговых активностей в торговых точках Отделу Продаж и Торговому маркетингу

  Компания предлагает:

• Конкурентную зарплату, систему бонусов
• ДМС и страхование жизни с первого рабочего дня
• Корпоративную пенсионную программа
• Компенсацию питания
• Оплату мобильной связи
• Гибкий рабочий график
• Дополнительный оплачиваемый отпуск при стаже работы от 5 лет
• Насыщенную образовательную программу, которую формируете вы
• Pet-friendly офисы в Москве и Новосибирске

В Mars ищут Talent Acquisition Partner-а, который будет отвечать за рекрутмент на IT-вакансии компании Mars.   Вы будете:

• Управлять процессом подбора персонала на вакантные позиции в области IT
• Определять стратегию подбора персонала
• Осуществлять поиск кандидатов из различных открытых источников (при необходимости с привлечением рекрутинговых агентств)
• Проводить предварительный отбор кандидатов в соответствии с профилями роли
• Предоставлять высококвалифицированных кандидатов нанимающим менеджерам и подготавливать отчеты о статусе поиска
• Участвовать в мероприятиях по привлечению кандидатов
• Соблюдать сроки закрытия вакансий в соответствии с планом
• Выстраивать долгосрочные отношения с внутренними клиентами

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт в IT-подборе персонала от 1 года
• Знание IT-рынка и ключевых сорсинг-инструментов
• Английский язык от среднего уровня (Intermediate)
• Навыки управления внутренними клиентами, навыки эффективной коммуникации, навыки планирования

  Компания предлагает:

• Конкурентноспособную заработную плату и систему бонусов
• Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника)
• ДМС со стоматологией для сотрудника с первого дня работы
• Страхование жизни и здоровья сотрудника, страхование для выезда за рубеж, 100% оплата больничного листа, страхование от потери трудоспособности
• Корпоративную мобильную связь
• Корпоративную пенсионную программу
• Дополнительную оплачиваемую неделю к отпуску после 5 лет работы в компании
• Интересную динамичную работу, возможности для профессиональной реализации и карьерного роста

Mars ищет Финансового бизнес партнера для отдела производства.   Вы будете:

• Финансовым бизнес партнером для директора отдела производства, директоров фабрик, инженеров и индустриальных инженеров в принятии ключевых решений по производственной себестоимости
• Принимать участие в составлении и реализации стратегии производства
• Участвовать в закрытии финансового периода в части производственной себестоимости, анализировать результаты, поддерживать системы и инструменты для визуализации финансовых результатов
• Анализировать производственные затраты и перерасход, оценивать тренды, презентовать инсайты, давать рекомендации, участвовать в постановке финансовых целей, помогать с оценкой активностей
• Драйвить цифровизацию аналитики и визуализации данных. Продвигать цифровые аналитические инструменты среди производственных менеджеров
• Поддерживать программу сокращения затрат со стороны финансового отдела: предоставлять аналитику и выявлять области для сокращения затрат, принимать участие во встречах, оценивать экономический эффект предложенных инициатив
• Инициировать проекты, которые принесут ценность в области производственной себестоимости, выявлять риски и возможности. Для этой цели организовывать кросс-функциональные команды. Презентовать результаты менеджменту

  Ожидания от кандидата:

• Высшее экономическое или финансовое образование.
• Опыт работы в области финансового анализа и планирования в FMCG компаний от 3 лет
• Сильные аналитические способности, знание основ бухгалтерского учёта, планирование и расстановка приоритетов, стремление к результату, ориентация на клиента, мотивация других, управление конфликтами, деловая проницательность, работа в условиях неопределенности 
• Английский на уровне не ниже Upper Intermediate 

  Компания предлагает:

• Конкурентная зарплата, система бонусов
• ДМС и страхование жизни с первого рабочего дня
• Корпоративная пенсионная программа
• Компенсация питания
• Дополнительный оплачиваемый отпуск при стаже работы от 5 лет
• Насыщенная образовательная программа, которую вы формируете вы

В мебельную компанию ZETTA открыта вакансия Руководителя HR блока.   Основные задания:

• Найм и контроль работы удаленного специалиста по подбору и холодному поиску
• Контроль актуальности размещенных вакансий на hh.ru, аналитика конверсии откликов
• Повышение качества описания вакансий для увеличения конверсии и привлечения грамотных специалистов
• Работа в соцсетях, хантинг
• Проведение первичных собеседований, участие в ассессментах
• Презентация кандидатам компании, проведение welcome-встреч
• Закрытие вакансий back-офиса и front-офиса
• Взаимодействие с отделом обучения и коучинга — увеличение эффективности адаптации новых и действующих сотрудников
• Повышение eNPS

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт в HR от 3 лет
• Отличные коммуникативные навыки
• Знание и применение различных методик подбора персонала
• Нацеленность на результат, энергичность, позитивный настрой
• Желание развиваться в HR направлении

  Условия:

• Оклад 150 000 р. в месяц + премия по KPI
• Комфортное рабочее место в офисе в 8 минутах пешком от метро Краснопресненская или Улица 1905 года
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00

В мебельную компанию ZETTA открыта вакансия Генерального директора.   Основные задачи:

• Создание и поддержание обеспечивающих условий бизнеса
• Подбор сотрудников на ключевые позиции в соответствии с приоритетами
• Утверждение плана работ и форм отчетности подведомственных служб
• Реализация стратегии Производственно-Сервисной Компании
• Организация работы фабрики мелкосерийного производства
• Организация технологической обработки заказов
• Организация технического обслуживания оборудования
• Технологическая подготовка производства
• Организация коммерческой деятельности
• Организация Транспортной логистики
• Организация Складской Логистики
• Организация работы и операционной поддержки региональных филиалов ПСК в Москве и регионах
• Контроль за маржинальностью оптовых продаж и себестоимостью
• Развитие оптовых продаж комплектующих и неликвидных остатков
• Организация работы фабрики серийного производства
• Выполнение планов и задач
• Постоянное улучшение бизнес-процессов
• Постоянная работа над оптимизацией издержек
• Повышение экономических показателей

  Ожидания от кандидата:

• Знание мебельного рынка
• Опыт работы в омниканальной компании
• Системное мышление и умение работать в сжатые сроки
• Опыт практического развития нескольких направлений одновременно

  Вы получите:

• Высокий оклад + KPI по результатам работы
• Работу в надежной и стабильной компании, которая даже в период карантина не уволила ни одного сотрудника и обеспечила сохранение среднего заработка
• Возможность покупать продукцию компании по оптовой цене
• Комфортное рабочее место в офисе у метро Краснопресненская
• Дружный коллектив профессионалов
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00

В мебельную компанию ZETTA открыта вакансия Бизнес-директора.   Основные задачи:

• Создание и поддержание обеспечивающих условий бизнеса
• Подбор на ключевые позиции в соответствии с приоритетами
• Утверждение плана работ и форм отчетности подведомственных служб
• Реализация стратегии создания и наполнения салонов и интернет-магазина
• Развитие продуктовых линеек Корпуса
• Развитие продуктовых линеек Кухни
• Развитие ассортимента сопутствующих товаров
• Развитие ассортимента корпоративных продаж
• Создание Службы по развитию Технической поддержки бизнеса
• Организация закупочной деятельности
• Анализ и оптимизация закупочных цен и логистических издержек
• Организация ВЭД
• Анализ и увеличение маржинальности продуктов
• Оптимизация процесса прохождения заказов
• Оптимизация процесса презентации продукта клиентам розницы
• Выполнение планов и задач поставленных руководством Компании
• Постоянное улучшение бизнес-процессов
• Постоянная работа над оптимизацией издержек
• Повышение экономических показателей

  Ожидания от кандидата:

• Знание мебельного рынка
• Опыт работы в омниканальной компании
• Системное мышление и умение работать в сжатые сроки
• Опыт практического развития нескольких направлений одновременно

  Вы получите:

• Высокий оклад + KPI по результатам работы
• Работу в надежной и стабильной компании, которая даже в период карантина не уволила ни одного сотрудника и обеспечила сохранение среднего заработка
• Возможность покупать продукцию компании по оптовой цене
• Комфортное рабочее место в офисе у метро Краснопресненская
• Дружный коллектив профессионалов
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00

В мебельную компанию ZETTA открыта вакансия Директора по закупкам.   Основные задачи:

• Мониторинг рынка комплектующих и материалов
• Подбор поставщиков
• Сравнительная оценка условий поставки
• Постоянное улучшение условий поставки
• Контроль за работой закупщиков
• Оптимизация работы закупщиков
• Контроль за выполнением задач подразделения
• Отслеживание трендов рынка
• Предложения по изменению ассортимента
• Ценовое позиционирование
• Контроль за маржинальностью закупок

  Ожидают, что у вас есть:

• Знание мебельного рынка
• Опыт взаимодействия с поставщиками материалов и комплектующих
• Умение работать с ассортиментом и маржинальностью
• Внимание к деталям, сильные аналитические способности

  Вы получите:

• Высокий оклад + KPI по результатам работы
• Работу в надежной и стабильной компании, которая даже в период карантина не уволила ни одного сотрудника и обеспечила сохранение среднего заработка
• Возможность покупать продукцию компании по оптовой цене
• Комфортное рабочее место в офисе у метро Краснопресненская
• Дружный коллектив профессионалов
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00

Вакансия на удаленке.   В IT-благотворительную организацию Помоги Просто требуется HR BP.   Помоги Просто – это IT-благотворительная организация. Ее цель – объединить благотворительность России на карте - платформе благотворительности, которую создает компания. Параллельно с IT-платформой, организация реализует яркие благотворительные и общественные проекты.
Сейчас Помоги Просто в поисках HR BP, человека, который хочет развиваться в разных направлениях и разделяет ценности организации – любовь к жизни и к людям, профессионализм, командность, ответственность.   Кого видят в команде:

• Вы - активный и доброжелательный, открытый и позитивный
• Вам интересна благотворительность и социальные проекты
• Вы - ориентированный на результат человек, которому хочется быть полезным обществу
• У вас есть релевантный опыт

  Направления работы (вы можете выбрать то, что вам наиболее интересно):

• Рекрутмент (поиск и подбор кандидатов для разных команд Помоги Просто)
• Онбординг и адаптация (доработка и лидирование бизнес-процессов)
• Обучение и развитие (создание базы знаний обучающих курсов, составление индивидуальных планов развития)
• Работа с ВУЗами (взаимодействие с обучающими площадками, привлечение студентов к сотрудничеству в Помоги Просто)
• HR-аналитика и автоматизация HR-процессов (работа с метриками, опросы, замеры, исследования)
• Корпоративная культура (в т.ч. поиск партнеров – создание соц.пакета для команды Помоги Просто)

  Перспективы:

• Участвовать в благотворительных и общественных проектах организации
• Реализовать направление внутри организации, где вы сможете создать свой продукт / услугу и продвигать ее
• Постепенно целиком перейти в штат Помоги Просто

  Условия:

• Вакансия волонтерская, не оплачивается, вы приходите в команду как волонтер ProBono (в команде все через это проходят)
• В случае успешной работы, можно начать ваше участие в проектах/направлениях Помоги Просто – эти роли оплачиваются, мотивация обсуждается
• Удалённая работа
• График свободный – главное выполнять взятые задачи (видят эффективность от 5 часов в неделю)

  В сопроводительном письме просят указать:

• 3 слова, которые вас наиболее точно характеризуют
• Самый любимый проект и самый про "классный результат"
• Мотивацию работы в благотворительной организации как волонтер

В фармкомпанию ЭНДОФАРМ требуется Руководитель управления экономики по направлениям деятельности.   ЭНДОФАРМ является одним из ключевых производителей жизненно необходимых и социально-значимых лекарственных препаратов в стране. Предприятие имеет 80-летнюю историю успешной деятельности в сфере разработки и производства лекарственных средств — от изготовления фармацевтических субстанций до выпуска готовых лекарственных форм.   Обязанности:

• Аудирование и оптимизация текущих бизнес-процессов: что работает не оптимально и может работать лучше, как реализовать из имеющихся ресурсов
• Реализация стратегии компании по направлениям деятельности вместе с руководителями филиалов
• Поиск эффективных решений и точек роста по направлениям деятельности
• Управление эффективностью бизнес-процессов
• Мониторинг поставленных задач по вверенным филиалам, оперативное реагирование на отклонение от дедлайнов
• Проведение регулярного финансового и экономического анализа, контроль исполнения показателей эффективности

  Требования:

• Высшее образование (экономика / финансы)
• Опыт работы в аналогичных должностях с похожим функционалом
• Высоко развитые коммуникативные и управленческие навыки
• Бизнес-ориентированность, способность брать на себя ответственность и проявлять самостоятельность
• Опыт автоматизации и систематизации бизнес-процессов в крупных компаниях
• Готовность работать в режиме многозадачности
• Знание программ 1C: ERP, 1С: Документооборот, 1С: БИТ ФИНАНС
• Продвинутый пользователь 1С

  Преимущество:

• Опыт работы в агробизнесе
• Знание 273-ФЗ, 44-ФЗ
• Опыт работы в фармацевтической деятельности

  Условия:

• Конкурентная оплата труда
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы с 08-00 до 16-45 (пятница до 15-30)
• Корпоративная столовая, буфет — льготное питание
• Санаторно-курортное лечение
• Предприятие находится в пешей доступности от станции "Новохохловская" МЦК, МЦД (5 мин. пешком)

Вакансия на удаленке.   В образовательную компанию Otus требуется Преподаватель онлайн-курса «Искусственный интеллект в медицине».   О компании и роли:

• OTUS – образовательная платформа. За более чем 6 лет работы создали более 170 авторских курсов для IT-специалистов разного уровня от Junior до Senior. Практически на каждом курсе есть вступительное тестирование для студентов, плюс более 650 преподавателей-практиков из крупнейших компаний
• Эта вакансия будет интересна для экспертов с практическим опытом в области AI, Machine Learning, Data Science по направлению анализа медицинских данных. Можно без опыта преподавания. С удовольствием помогут Вам освоить Best Practices преподавания: для этого в компании есть вводный курс по преподаванию и пробные уроки с методистом
• Преподаватель раскрывает тему урока с помощью теории и примеров из практики

  Условия:

• Удаленное сотрудничество, занятость part-time
• Стандартное занятие длится 1,5 часа с 20:00 до 21:30 по МСК
• Уроки проводятся в онлайн формате в Zoom
• На занятиях используется презентация с теорией и практические примеры, чтобы раскрыть тему урока
• Методисты компании помогают освоить лучшие инструменты и практики преподавания

Еще Вы сможете:

• Внести свой вклад в развитие IT
• Структурировать свой опыт и знания
• Развивать личный бренд
• Прокачать софт-скиллы
• Получать от 3000 до 5000 руб. за проведение одного вебинара (полтора часа), плюс отдельно оплачивается разработка материалов к лекциям на выбранные темы, проведение открытых уроков и другие активности

Бонусы:

• Курсы компании со скидкой/бесплатно
• Возможность приглашать в свою команду на работу лучших выпускников
• Воркшопы и конференции для преподавателей