Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В девелоперскую компанию ГК ФСК ищут Product Owner-а в IT-департамент.   Группа компаний ФСК – многопрофильная вертикально-интегрированная девелоперская компания. В структуру ГК входят крупные промышленные и высокотехнологичные предприятия, а также лидеры монолитного и индустриального домостроения. Компания обладает высоким уровнем экспертности на всех ключевых этапах цепочки создания стоимости в девелоперских проектах, от проектирования до реализации объектов недвижимости.   Зона ответственности:

• Проработка стратегии продукта и ее реализация: Формирование видения и стратегических направлений развития унифицированной веб-платформы для оптимизации рабочих процессов строительных подрядчиков и поставщиков;
• Управление продуктовым бэклогом: Приоритизация задач и функций, направленных на улучшение взаимодействия между строительными подрядчиками, поставщиками и девелоперской компанией через веб-платформу;
• Сотрудничество с командой разработки: Обеспечение эффективной коммуникации и синхронизации между разработчиками, дизайнерами и QA-специалистами для реализации функционала продукта;
• Анализ рынка: Исследование лучших практик и инновационных решений в сфере цифровизации строительства для интеграции в продукт;
• Взаимодействие со стейкхолдерами: Разработка и поддержание отношений с ключевыми стейкхолдерами для сбора требований и обратной связи и др.

  Что ожидают от соискателей:

• Опыт от 3 лет в роли Product Owner/Руководителя проектов в IT;
• Знание инструментов для создания и управления унифицированными веб-платформами, опыт в оптимизации рабочих процессов;
• Умение определять видение продукта, его развитие и стратегию реализации в соответствии с потребностями ЦА;
• Как минимум, базовые навыки продуктовой аналитики;
• Глубокое понимание всех фаз разработки продукта;
• Хорошее понимание, как работать с пользователями (UX, CX, CusDev и тд) и как исследовать рынок;
• Понимание того, как сегментировать пользователей и как с этими сегментами работать;
• Большие амбиции. Нужно будет ставить глобальные цели и твердо знать, как к ним идти;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Критическое мышление. Умение выстраивать систему приоритетов в соответствии с краткосрочной и долгосрочной стратегией развития продукта.

  Почему стоит присоединиться к команде ГК ФСК:

• Можно выбрать формат работы: в офисе класса А (в Москве находится на Арбате, БЦ «Мидланд Плаза»), в гибридном режиме или удаленно;
• Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании);
• В ГК ФСК входят аккредитованные IT-компании, есть возможность трудоустройства и получения всех льгот IT-специалистов;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00;
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов;
• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека;
• Культура наставничества от Центров компетенций: поддерживают и обучают новых сотрудников, решают все вопросы совместно;
• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях;
• Дополнительные бонусы: скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.;
• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.

Вакансия на удаленке.   В коммуникационное агентство WB Communications открыта вакансия Старший PR-менеджер.   Коммуникационное агентство WB Communications работает с 2019 года, представлено в России и странах СНГ, реализует PR и SMM-кампании, создаёт контент под разные задачи клиента. У агентства сильная экспертиза в работе с B2B-проектами, главным образом, с технологическими компаниями, а также с лайфстайл-брендами. Агентство ищет в команду опытного и самостоятельного старшего PR-менеджера для работы с клиентами в сегменте B2B. Важен опыт работы в PR от 3-5 лет, в том числе, опыт работы с деловыми СМИ, написание колонок, комментариев, организация интервью.   Чем предстоит заниматься:

• Самостоятельно координировать всю работу по проекту;
• Генерировать идеи: с какими материалами пойти в СМИ, в каком мероприятии участвовать, какой проект реализовать и т.д.;
• Вести коммуникацию со СМИ, новыми медиа, организаторами мероприятий;
• Взаимодействовать с SMM-командой, работающей над проектом;
• Вести коммуникацию с клиентом, следить за реализацией стратегии и выполнением ежемесячных KPI.

  Что компания предлагает:

• Достойная оплата выше рынка;
• Удаленная работа;
• Для данной вакансии обязательно присутствие в Москве/Подмосковье, так как нужно сопровождать клиента на съёмках и мероприятиях;
• Регулярное обучение в рамках агентства;
• Перспективы профессионального роста.

В одну из крупнейших алюминиевых компаний РУСАЛ открыта вакансия Исполнительный директор.   Обязанности:

• Координация работы подразделений Компании (производство, охрана труда, ГОиЧС, обособленное подразделение в г. Дивногорске);
• Прогноз проблем в деятельности подразделений, прием адекватных мер для их решения;
• Организация ликвидации сбоев в системе управления подразделений, после возникновения проблем;
• Поддержка системы управления подразделением в установленных пределах с одновременным поиском средств повышения эффективности функционирования этих систем;
• Организация работы и эффективного взаимодействия подчиненных подразделений;
• Обеспечение повышения эффективности работы подразделений, роста объёмов производства продукции и увеличения прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствия мировым стандартам;
• Постановка задач подчиненным подразделениям и рациональное распределение ресурсов между ними;
• Обеспечение правильного сочетания экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника подразделений за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива;
• Руководство деятельности подчиненных подразделений по разработке перспективных и текущих планов, а также мероприятий по совершенствованию хозяйственного механизма, экономической работы, выявлению и использованию внутрихозяйственных резервов;
• Обеспечение обоснованности планов, установление плановых показателей на основе прогрессивных технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат с учётом достигнутого уровня техники, организации производства и труда;
• Контроль выполнения планов, оценка результатов деятельности подразделений.

  Требования:

• Высшее образование (инженерно-техническое, экономическое);
• Опыт руководящей должности (производство) от 5 лет;
• Знания современных теории организации производства;
• Знания нормативно-правовых актов, регламентирующих производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятий;
• Знания требования стандарта IATF 16949:2016 "Фундаментальные требования к системе менеджмента качества для производств автомобильной промышленности и организаций, производящих соответствующие сервисные части";
• Знания инструментов качества APQP, DFMEA, RFMEA, MSA, FMEA;
• Опытный пользователь ПК: MS Office, 1С ERP.

  Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Дотация на питание;
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Компенсация на санаторно-курортное лечение /путевки в детско-юношеские оздоровительные лагеря;
• Программа лояльности Ингосстрах скидки до 50% на страхование для работников и их родственников (страхование от клещевого энцефалита, страхование в путешествии, коплексное ипотечное страхование, КАСКО, и пр.);
• Социальные выплаты и материальная помощь в сложной жизненной ситуации;
• Скидка 20% на посещение бассейна «Сокол» (г.Красноярск) работнику и членам семьи;
• Скидка до 20% на продукцию предприятия ООО «ЛМЗ СКАД»;
• Обслуживание в современном Русал Медицинском Центре.

В инжиниринговую компанию НЭТЕР открыта вакансия Директор по развитию бизнеса.    Компания НЭТЕР - это инжиниринговая компания, которая занимается проектированием, производством и поставкой всех видов литиевых аккумуляторов. Аккумуляторы компнаии используются для работы беспилотных летательных аппаратов, складской и клининговой техники, средств связи и коммуникаций.   Компания гарантирует сотрудникам:

• Широкие карьерные возможности. Работая в команде есть возможность влиять на целую отрасль рынка РФ.
• Достойную заработную плату. Во время оплачивают заработную плату и проводят пересмотр 2 раза в год. Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.
• Официальное трудоустройство. Оформляют по ТК РФ с первого дня работы, соблюдают все гарантии и выплачивают «белую» заработную плату.
• Удобный график. Работают по графику - понедельник-пятница, с 9 до 18 часов без задержек и переработок.
• Адаптация и наставничество. Вводят в рабочий процесс под чутким руководством наставника.
• Развитие и обучение. Оплачивают сотрудникам участие в профильных конференциях и курсах, проводят тренинги и мастер-классы. Регулярно пополняют корпоративную библиотеку.
• ДМС. Предоставляют полис ДМС после прохождения испытательного срока (обслуживание по корпоративной программе в медицинских учреждениях, находящихся в перечне, включая стоматологию).
• Отдых. Проводят веселые корпоративные мероприятия и предоставляют ежегодный отпуск.

  Основные задачи:

• Определять общую концепцию и стратегию развития продаж компании.
• Разрабатывать стратегический план развития компании.
• Проводить анализ и готовить предложения по освоению новых направлений бизнеса, новых рынков.
• Ведение проектной деятельности.
• Организация взаимодействия всех структурных подразделений по реализации проектов развития компании.
• Координация работы по реализации проектов на всех этапах, контроль соответствия принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития компании.
• Анализ экономических и финансовых показателей на каждом этапе реализации проектов развития.

  Ожидания к кандидату:

• Высшее образование (желательно техническое).
• Опыт работы на аналогичной должности более 3 лет.
• Опыт развития производственных компаний.
• Опыт в организации продаж (В2В) и налаживание процессов продаж.
• Грамотная речь.
• Высокий уровень лидерских качеств, организационных способностей и коммуникационных навыков.

В бренд обуви ZENDEN открыта вакансия Бренд-менеджер.    Вам предстоит:

• Создание вектора коллекции и продуктов в соответствии с брендбуком
• Анализ и корректировка матрицы новой коллекции (ассортиментные группы, ценовые коридоры, наценки, скидки и формирование целевой себестоимости)
• Разработка техзадания для дизайнеров-разработчиков и закупщиков (отбор прототипов форм и моделей) для разработки моделей для коллекции
• Проведение мониторинга рынка по товарным группам конкурентов, определение и анализ отношения потребителей к продукту, определение тенденции развития рынка
• Создание и реализация концепции продвижения бренда: обеспечение разработки и контроль стандартов визуальной презентации бренда во всех каналах продаж
• Разработка технического задания и контроль за визуальным представлением бренда и усилением презентации продукции
• Создание совместно с корпоративным университетом обучающих материалов для сотрудников
• Осуществление контроля и анализ выполнения ключевых показателей эффективности бренда, выявление причины отклонений, разработка и реализация мероприятий, направленных на улучшение коммерческих показателей с целью достижения планового уровня

  Компания ожидает:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет
• Опыт работы в мультибрендовых сетях (fashion)
• Опыт участия в разработке новых продуктов, брендов
• Отличные знания пакета Microsoft office в особенности Excel, PP, знание графических редакторов будет являться преимуществом
• Знания и понимание комплексного маркетинга: стратегия (маркетинговая, бренд, digital), продвижение (SMM, influence-маркетинг), контент-маркетинг и брендинг (стратегия, SMM)
• Навыки подготовки и проведения презентаций
• Навыки коммуникаций и взаимодействия со СМИ
• Навыки анализа и прогнозирования продаж
• Навыки стратегического планирования, системность, аналитические способности
• Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков

  Компания предлагает:

• Интересную работу в Холдинге – лидере обувного рынка России
• Официальное оформление по ТК РФ
• Прозрачную и понятную структуру дохода – оклад + KPI
• Комфортабельный офис рядом с парком, где живут ручные белки 
• Шаговая доступность от метро, МЦД - Щукинская или МЦК Стрешнево
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня
• Команду единомышленников, с которыми приятно работать плечом к плечу, решать интересные задачи и профессионально развиваться
• ДМС, беговой клуб, 4 оплачиваемых дня за счет компании по болезни в год
• Скидки на продукцию компании, программа лояльности Best Benefits, корпоративные скидки от партнеров (спортивные клубы, туристические поездки, отели, рестораны, банковские продукты, страхование и мн. др.)
• Программа наставничества, корпоративное обучение, скидки на дополнительное обучение
• Выездные корпоративные мероприятия, выходы в театр, на экскурсии, концерты и др.
• Социальные проекты

В бренд обуви ZENDEN открыта вакансия Менеджер по продукту (IT).   Вам предстоит:

• Отвечать за управление продуктом от начала до конца его жизненного цикла
• Описывать бизнес-требования к функционалу и конечной реализации продукта
• Взаимодействовать со стейкхолдерами проекта, согласовывать требования, ожидаемых результатов и тд
• Формировать задачи на разработку
• Приоритизировать задачи по степени влияния на ключевые метрики или в соответствии с пожеланиями заказчика
• Контролировать процесс разработки
• Формулироать задачи для UX дизайнеров, копирайтеров
• Определять KPI продукта и следить за их выполнением
• Проводить А/В тестирования доработок

  Компания ожидает:

• Опыт работы от 2-х лет над e-com продуктом
• Опыт работы в проектах с большим количеством стейкхолдеров/заказчиков из разных бизнес-вертикалей или функциональных команд
• Умение анализировать данные, видеть физический смысл за числами и определять причинно-следственные связи

  Компания предлагает:

• Интересную работу в Холдинге – лидере обувного рынка России
• Официальное оформление по ТК РФ
• Прозрачную и понятную структуру дохода – оклад + KPI
• Комфортабельный офис рядом с парком, где живут ручные белки 
• Шаговая доступность от метро, МЦД - Щукинская или МЦК Стрешнево
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня
• Команду единомышленников, с которыми приятно работать плечом к плечу, решать интересные задачи и профессионально развиваться
• ДМС, беговой клуб, 4 оплачиваемых дня за счет компании по болезни в год
• Скидки на продукцию компании, программа лояльности Best Benefits, корпоративные скидки от партнеров (спортивные клубы, туристические поездки, отели, рестораны, банковские продукты, страхование и мн. др.)
• Программа наставничества, корпоративное обучение, скидки на дополнительное обучение
• Выездные корпоративные мероприятия, выходы в театр, на экскурсии, концерты
• Социальные проекты

В сеть медицинских лабораторий INVITRO ищут Head of analytics на новое направление, отвечающее за создание кровеносной системы для принятия решений бизнесом. Вашей задачей будет выстраивание прозрачной системы мониторинга и индикации точек роста продуктов, опирающейся на данные. В пайплайне - проектирование и разработка BI системы, тесное взаимодействие с Product Lead Customer Data Platform (CDP). В вашем портфеле будет аналитика мобильных приложений, CDP, более 10 млрд уже доступных записей анализов и 17млн+ идентифицированных пользователей в БД, активный маркетинг. Вам точно стоит откликнуться, если вы уже имеете опыт запуска и внедрения сложных BI систем на компании размером от 3000 сотрудников.   Обязанности:

• Проработать архитектуру, видение и интеграцию BI системы с существующими решениями;
• Выстроить и внедрить процесс работы с данными продуктовой аналитики по всем продуктовым вертикалям и смежным функциям;
• Определять стратегический роадмеп с продакт лидами других направлений и смежными функциями;
• Сформировать команду для развития своих решений, управлять командой;
• Быть лидером изменений в крупной компании в процессе цифровой трансформации.

  Требования:

• Вы виртуоз продукт аналитики, цените точность, конкретность и последовательность. Data driven и структурность - это про вас;
• Отлично владеете SQL/Python;
• Имеете реальный опыт адаптации БД под потребности аналитики, настраивали и внедряли использование систем визуализации данных Redash/Tableu/Superset или аналогов (еще круче, если настраивали Metabase);
• Можете пояснить за специфику ETL-процессов на своих примерах;
• Знаете и можете работать с AI, ML, BigData, LLM, Generative AI;
• Вели и менторили команду (найм, целеполагание, планирование, результаты) в Agile от 2-х лет;
• Умеете в самостоятельное принятие решений и их защиту: мыслите на уровне бизнес-модели, на которую будете влиять;
• Искренне заинтересованы развивать MedTech;
• Готовы свершать много и сильно, создавая решения беспрецедентного качества;
• English - B2 или выше.

  Условия:

• Работа в офисе или в гибридном формате (после испытательного срока) в аккредитованной ИТ-компании (предоставляют бронь);
• Гибкое начало рабочего дня;
• Стабильная, конкурентная «белая» заработная плата;
• Создание уникальных продуктов для многомиллионной аудитории пользователей;
• Работа с передовыми технологиями (DevOps, Microservices, Artificial Intelligence, ML, BigData);
• Сильная команда, ориентированная на результат, и культура менторства;
• Ежегодное комплексное исследование ко дню рождения сотрудника;
• Корпоративные скидки на услуги компании (анализы, врачи+ услуги ветеринарной лаборатории VetUnion для ваших питомцев);
• Эксклюзивные специальные предложения от 800+ партнеров;
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска (3 дня в год).

В компанию-производитель молочных продуктов ЛАТЕО открыта вакансия Директор по налогам.   Обязанности:

• Контроль корректного ведения бухгалтерского и налогового учёта группы компаний;
• Методология и стандартизация налогового учета по группе компаний;
• Подготовка консолидированной отчётности группы компаний по РСБУ;
• Формирование политик и регламентов бухгалтерии для структурирования процессов с командой бизнеса;
• Внедрение системы внутреннего контроля в части учёта и отчётности;
• Прохождение аудита по РСБУ, взаимодействие с контролирующими органами;
• Участие в автоматизации бизнес-процессов, автоматизация учёта для оптимизации ресурсов;
• Руководство бухгалтерией группы компаний в рамках нескольких юридических лиц, аудит обязанностей.

  Требования:

• Высшее образование в области экономики, финансов;
• Опыт работы в FMCG от 3-х лет (в сфере производства и реализации продукции);
• Знание стандартов бухгалтерского учета, налогового и валютного законодательства;
• Опыт и навыки управления финансовыми потоками, налоговой оптимизацией в рамках группы компаний;
• Опыт ведения учёта по стандартам МСФО;
• Опыт постановки и оптимизации бизнес-процессов, автоматизации бухгалтерских процессов и операций;
• Опыт прохождения аудиторских и налоговых проверок;
• Знание ПК : Продукты 1С, MS Office.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Гибридный график работы, 5/2;
• Работа в стабильной компании, лидере в сегменте молочных продуктов и мороженого;
• Мотивационный пакет (обсуждается индивидуально);
• Работа в компании с культурой бережного, уважительного отношения к людям.

В кондитерский холдинг Объединенные кондитеры открыта вакансия Директор по цифровой трасформации.   Объединенные кондитеры - российская кондитерская торгово-производственная компания. Более 20 лет объединяет предприятия во многих регионах страны, в их числе – известные фабрики «Красный Октябрь», Кондитерский концерн «Бабаевский» и «Рот Фронт».   Обязанности:

• Разработка стратегии цифровой трансформации
• Внедрение новых методик и инструментов
• Преобразование процессов и продуктов с учётом цифровизации
• Изменение бизнес-модели

  Требования:

• Глубокие познания в области информационных технологий
• Бизнес-мышление и навыки в менеджменте
• Знание трендов и прорывных технологий, дизайн-мышление и цифровой маркетинг
• Умение работать с данными
• Приветствуются знания и умение применять технологии, связанные с искусственным интеллектом: машинное обучение, нейронные сети

  Условия:

• Официальное трудоустройство в штат компании, соцпакет согласно ТК РФ
• Компенсация мобильной связи
• Место работы - м Павелецкая

Вакансия на удаленке.   В инновационную систему для проведения чековых промоакций MOFL Promo checks требуется Специалист по работе с BTL-проектами.    Описание продукта:

• Компания предлагает инновационную систему для проведения чековых промоакций - MOFL Promo checks. Эта система используется крупными ритейловыми сетями и производителями товаров широкого потребления для организации призовых акций, стимуляции повторных покупок, предоставления кешбэков и стимулирования продаж в дилерских сетях.

  Основные задачи:

• Продажа продуктов компании руководителям BTL-агентств, которые сотрудничают с крупными клиентами в ритейле.
• Разработка и реализация стратегий по увеличению объема продаж.
• Управление и координация проектов по продвижению продукции.
• Ведение переговоров и заключение договоров с ключевыми клиентами.

  Требования:

• Опыт работы в BTL-агентствах не менее 5 лет.
• Опыт работы с крупными клиентами в сфере FMCG.
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
• Навыки ведения переговоров и заключения сделок.
• Способность работать в динамичной среде и принимать решения в сжатые сроки.

  Преимущества:

• Работа в венчурной компании.
• Команда профессионалов.
• Выгодные условия труда.
• Отличные перспективы карьерного роста.

  Условия:

• Заработная плата: от 170 000 рублей.
• Гибкий график работы.
• Официальное трудоустройство и социальный пакет.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").