Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В фармацевтический холдинг Монастырев открыта вакансия Руководитель категорийных менеджеров.   Задачи, которые предстоит решать:

• Управление командой, в подчинении 5 категорийных менеджеров
• Формирование и реализация коммерческой стратегии
• Управление ассортиментом товаров в категории: формирование ассортиментных матриц, составление планограмм, анализ продаж групп товаров, управление товарными остатками
• Расширение пула поставщиков: выбор поставщиков, проведение переговоров, определение коммерческих условий, развитие действующих партнеров
• Проведение переговоров с ключевыми ЛПР для получение выгодных коммерческих условий
• Анализ товарных групп конкурентов, ценовую политику, тренды рынка

Требования:

• Высшее образование, медицинское будет плюсом
• Опыт работы категорийным менеджером, руководителем категорийной структуры в фарм.отрасли
• Сильные переговорные навыки
• Высокий уровень работы с аналитикой - хорошо считает, развиты причинно-следственные связи, высокий уровень Excel, цифровая аргументация
• Знание объема фарм.рынка, конкурентов, понимание трендов, ключевых драйверов роста
• Способность выстраивать долгосрочные партнерские отношения
• Опыт работы с командой - более 1 года

  Компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, официальная зарплата со всеми выплатами
• Прозрачная система бонусов
• Корпоративные скидки на услуги остеопата
• Корпоративные скидки на сервис "Ясно"
• Внутреннее обучение: уникальная корпоративная программа открытия предназначения и гармоничного развития сотрудника
• Внешнее обучение: компенсация расходов на программы профессионального и личного роста сотрудника и занятия спортом
• Атмосфера и драйв стартапа при возможностях и ресурсах успешно развивающегося бизнеса - возможность реализации собственных идей и проектов внутри компании
• Возможность стать частью инновационной Живой Компании с бесконечным потенциалом роста и развития

В бренд вязаной детской одежды LOOMKNITS открыта вакансия Руководитель E-commerce.    Задачи, которые предстоит решать:

• Управление направлением e-commerce торговой марки LOOMKNITS
• Формирование долгосрочной стратегии развития e-commerce и CRM
• Выполнения плана продаж и показателей прибыльности online
• Оптимизация и управление Customer Journey
• Техническое развитие проекта, сайта, как продукта. Интеграция с существующими инструментами e-com и разработка новых
• Эффективное взаимодействие и проектное сотрудничество со смежными подразделениями
• Управление бюджетом и инвестициями на развитие E-commerce направления
• Отслеживание мировых трендов и внедрение инновационных решений и технологий

  Что компания ждет от Вас:

• Глубокое понимание рынка e-commerce, маркетплейсов, логистики
• Подтвержденный успешный опыт в реализации, запуске интернет-магазина и маркетплейсов (привлечение и удержание целевого трафика, мероприятия по увеличению конверсии, оптимизация процессов исполнения заказов и т.д.)
• Уверенное владение инструментами интернет-маркетинга (лидогенерация, аналитика, повышение конверсии, воронка продаж, контекстная реклама, SEO, SMM, Google Analytics, Яндекс Метрика и пр.)
• Хорошее понимание экономики заказа, стоимости привлеченного клиента, стоимости реактивации ушедшего клиента, LTV и прочих показателей unit economy по всем направлениям
• Компетенции управленца, готового вести за собой команду и возглавить ведение проектов

  Ваши преимущества:

• Опыт построения омниканальных процессов (онлайн-офлайн)
• Опыт построения процессов операционного управления – работа с заказами, контакт-центр
• Умение работать в режиме многозадачности

  Что компания предлагает:

• Амбициозные и интересные задачи
• Красивый и востребованный продукт
• Реализовать свой потенциал и участвовать в развитии компании
• График работы 5/2 в офисе, м. Фрунзенская (10 минут от метро)
• Большие возможности для профессионального и карьерного роста

  Начните свое сопроводительное письмо с фразы «Интересная работа».

В fashion холдинг ТОРТОР.RU требуются два сотрудника - Коммерческий директор и Директор розницы.   ТОРТОР.RU - Fashion холдинг, состоящий из E-comm проекта (toptop.ru), розничной сети и оптово-производственной компании, которая производит одежду, обувь, сумки и аксессуары.   1. Коммерческий директор Чем предстоит заниматься:

• Разработка и организация коммерческой политики компании
• Увеличение прибыли компании, выполнение стратегических показателей
• Стратегическое развитие вверенного направления, построение и совершенствование системы управления Коммерческим блоком (структура, целеполагание, бюджетирование, методологии работы, регламенты, описание функционала сотрудников, расчет KPI)
• Разработка стратегии и плана развития предприятия (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.)
• Разработка бюджета и контроль за соблюдением бюджета в целом
• Организация процесса сбора коммерческих показателей в онлайн режиме ведения операционно-торговой деятельности компании, их изучение, анализ с целью принятия управленческих решений (P&L, CF и баланс)
• Обеспечение эффективности соотношения между расходами на запуск продукта и доходами по продуктам. Управление наполненностью и эффективностью товарных категорий
• Обеспечение эффективности работы Каналов продаж с целью выполнения планов
• Анализ конкурентного рынка и выбор целевого рынка сбыта, канала продвижения и продаж
• Проведение мероприятий по послепродажной поддержке и построению долговременных отношений с клиентами
• Расчет и контроль выполнения KPI (отделов/сотрудников) находящихся в непосредственном подчинении; внедрение нематериальной мотивации сотрудников; участие в разработке инструментов для повышения качества работы
• Оценка показателей эффективности коммерческой деятельности

Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по развитию, операционным директором или их заместителем от 3‑х лет
• Опыт экспортных продаж, опыт оптовой торговли на Мировом рынке и опыт работы с Мировыми маркетплейс площадками будет вашим преимуществом
• Умение формировать сильную команду (мотивация, развитие, обучение)
• Опыт в продвижении и развитии бизнеса, знание технологий продаж и маркетинга
• Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта
• Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока; в частности, опыт организации процесса сбора отчета P&L, CF и балансового отчета
• Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока
• Отличные навыки проведения переговоров, высокий уровень ответственности и самоорганизации
• Постоянное повышение своего профессионального уровня

Важны такие качества, как:

• Умение брать ответственность за результат
• Готовность работать в высоком темпе, быстро решать поставленные задачи
• Активность и целеустремленность - важно доводить все дела до конца - результат
• Грамотная устная и письменная речь, умение четко излагать мысли
• Навыки обработки и анализа больших объемов информации
• Подбор команды, тимбилдинг, распределение обязанностей
• Сильные профессиональные компетенции, любовь к своему делу
• Личная харизма и уверенные управленческие навыки

Компания предлагает:

• Большие возможности для профессионального роста и развития
• Достойный уровень дохода: обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
• Важны результаты, а не на время, проведенное в офисе, поэтому компания предлагает гибкое начало и окончание рабочего дня (8:00-11:00), возможность частично удаленной работы
• Стильная штаб-квартира в центре Санкт-Петербурга (10 минут пешком от м. Технологический институт)
• Большая свобода действий, но и большая ответственность
• Возможность приобретать брендовые и эксклюзивные вещи собственных торговых марок с 40% скидкой
• Корпоративное обучение
• Международный опыт: ТОРТОР развивается не только в России, но и на глобальных рынках, дочерние компании в Турции, Европе, Казахстане

Ответьте на 3 вопроса в сопроводительном письме: 1. Три основные ценности и три цели?
2. Опишите ваши достижения, каким опытом и проектами вы гордитесь? Прикрепите ссылки на портфолио и/или соцсети.
3. Ваши самые сильные/конкурентные стороны и профессиональные качества? Отклик: https://hh.ru/vacancy/71330790   2. Директор розницы Чем предстоит заниматься:

• Управление розничными проектами TOPTOP в регионе Москва (10-15 проектов), команда в подчинении от 100 человек
• Увеличение оборота и выполнение плана продаж проектов Москвы
• Создание высокого уровня Вау-сервиса и формирование долгосрочных отношений с клиентами
• Формирование Вау-команды, разделяющей ценности бренда
• Оценка показателей эффективности проектов
• Разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение коэффициентов эффективности проектов
• Ротация, подбор, обучение, создание кадрового резерва, мотивация, развитие каждого члена команды
• Открытие новых проектов

Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы на релевантной позиции от 2‑х лет
• Высокий уровень менеджмента, подтвержденный опытом и достижениями
• Умение формировать сильную команду (мотивация, развитие, обучение)
• Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж; Наставничество и личный пример
• Клиентоориентированность. Больше всего мы ценим сервис и внимание к каждому посетителю
• Самостоятельность и самоорганизация
• Постоянное повышение своего профессионального уровня

Важны такие качества, как:

• Умение брать ответственность за результат
• Готовность работать в высоком темпе, быстро решать поставленные задачи
• Активность и целеустремленность - важно доводить все дела до конца - результат
• Грамотная устная и письменная речь, умение четко излагать мысли
• Подбор команды, тимбилдинг, распределение обязанностей
• Сильные профессиональные компетенции, любовь к своему делу
• Личная харизма и уверенные управленческие навыки

Компания предлагает:

• Большие возможности для профессионального роста и развития
• Достойный уровень дохода: обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
• Возможность приобретать брендовые и эксклюзивные вещи собственных торговых марок с 40% скидкой
• Корпоративное обучение
• Международный опыт: ТОРТОР развивается не только в России, но и на глобальных рынках, дочерние компании в Турции, Европе, Казахстане

Ответьте на 3 вопроса в сопроводительном письме: 1. Три основные ценности и три цели?
2. Опишите ваши достижения, каким опытом и проектами вы гордитесь? Прикрепите ссылки на портфолио и/или соцсети.
3. Ваши самые сильные/конкурентные стороны и профессиональные качества? Отклик: https://hh.ru/vacancy/71138614

В онлайн-школу Тетрика требуется Начальник отдела контроля качества департамента продаж.   Онлайн-школа Тетрика помогает малышам влиться в учёбу и подготовиться к поступлению в первый класс, школьникам - подтянуть оценки и сдать экзамены, а взрослым - выучить иностранный язык.
Является частью образовательной экосистемы VK Group.   Обязанности:

• Разработка, внедрение и поддержание эффективности системы контроля качества
• Разработка и внедрение стандартов и нормативов качественных показателей. Создание и оптимизация чек-листов, управление изменениями
• Изучение причин, вызывающих ухудшение качества продаж. Выявление проблемных участков и инициация изменений, направленных на рост эффективности продаж
• Контроль исполнения работниками отдела правил и процедур оценки качества работы сотрудников телемаркетинга, отслеживание критериев оценки качества и показателей (группа 10 сотрудников)
• Организация базовых и корректирующих обучающих мероприятий для работников телемаркетинга
• Анализ актуальности учебных материалов телемаркетинга и инициация изменений, направленных на увеличение эффективности продаж
• Организация мероприятий по повышению квалификации своих подчиненных (по итогам анализа продуктивности, эффективности и качества их работы)
• Взаимодействие со всеми подразделениями компании на всех уровнях для построения результативной системы контроля качества

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт создания, управления и увеличения эффективности системы контроля качества продаж от 3 лет (телеком, банки, страховые компании, он-лайн школы)
• Опыт управления командой контролеров от 10 человек и системой контроля качества (150-200 операторов)
• Опыт подготовки технологической документации, регламентов и инструкций в области контроля качества продаж
• Опыт проведения исследований в области контроля качества и презентации результатов руководству компании
• Высокие организационные и управленческие способности
• Развитое системное и аналитическое мышление
• Развитые коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров
• MS Office - уверенный пользователь

  Что предлагают:

• Работу в успешной IT-компании в области онлайн-обучения
• Открытую культуру и команду, вместе с которой вы будете постоянно расти
• Сильный амбициозный продукт
• Работу в комфортабельном офисе, Москва, станция метро Курская
• График работы 5/2
• Вознаграждение без задержек, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Официальное трудоустройство (ТД). Оплачивают отпуска и больничные
• Корпоративную скидку на обучение в онлайн-школе

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В инвестиционную компанию O1 Properties открыта вакансия Директор по маркетингу и PR.   O1 Properties - частная российская инвестиционная компания, один из крупнейших собственников офисной недвижимости класса A в Москве.    Что нужно делать:

• Формирование и реализация маркетинговой и коммуникационной (PR) стратегии компании;
• Взаимодействие со СМИ, бизнес-сообществом, организаторами премий, рейтингов, различных мероприятий;
• Участие в формировании и реализации проектов устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности компании;
• Анализ, корректировка и контроль реализации политики и плана внутренних коммуникаций компании;
• Разработка концепции, контроль подготовки и проведение мероприятий компании;
• Управление работой креативных команд;
• Формирование KPI подразделения и работников подразделения и контроль за прогрессом исполнения KPI;
• Формирование, защита и контроль исполнения бюджета.

  Компания ждет вас, если есть:

• Высшее образование;
• Опыт работы в качестве Директора по маркетингу/PR или аналогичных должностях - от 5 лет;
• Знание профильных СМИ (медиа, журналисты);
• Опыт управления командой;
• Хорошие коммуникативные навыки, креативность, владение красивым слогом и безупречной грамотностью;
• Нацеленность на результат, высокий уровень самоорганизации и самостоятельности.

  Успешному кандидату предлагают:

• Достойную заработную плату по итогам встречи;
• График работы 5/2;
• Бонусы по результатам работы;
• ДМС после испытательного срока;
• Рабочее место в БЦ Lighthouse в 5 минутах ходьбы от м. Павелецкая.

На гравитационную винодельню Скалистый берег требуется Винный гид.   Задачи:

• Консультирование по предоставляемым туристическим услугам
• Подготовка к проведению дегустаций
• Проведение экскурсии по виноградникам и винодельне, ознакомление с уникальной технологией производства вина
• Проведение дегустаций
• Организация офлайн- и онлайн-ивентов
• Взаимодействие с кейтеринговыми компаниями, техническими провайдерами, фотографами, спонсорами и т.п.

  Требования:

• Искренняя любовь к вину
• Знание истории и традиций виноделия
• Навык публичных выступлений
• Творческое мышление
• Умение генерировать идеи и реализовывать их
• Любовь к взаимодействию и нахождению контактов с новыми людьми
• Интерес к ивент-индустрии, отраслевым трендам и инновациям

  Условия:

• Интересная творческая работа на одной из самых самобытных виноделен России, чьи вина, сделанные по уникальной технологии гравитационного виноделия и выдержанные в пещерах приморских скал, становятся победителями международных конкурсов и входят в винные карты популярных ресторанов по всему миру
• Жить и трудиться предстоит посреди благоухающих виноградников, невероятно красивых долин и пляжей Чёрного моря, в заповеднике «Утриш», который находится в непосредственной близости к винодельне
• Для кандидатов из других регионов по итогам собеседования обсуждается возможность трансфера и компенсации стоимости аренды жилья

В сеть магазинов Спортмастер требуется Старший Бренд-менеджер в группу разработки одежды Outdoor.   В Ваши обязанности будет входить: Анализ рынка:

• Постоянный мониторинг обратной связи по бренду на рынке
• Определение ключевых возможностей для роста бренда и предложение четкой стратегии по повышению его узнаваемости, а также проведение работы над минимизацией негативной реакции на него
• Проведение анализа рынка для получения четкого представления о рыночной деятельности и тенденциях в отношении потребителя и продукта

Планирование, разработка и продажи:

• Активная работа над направлением разработки коллекции с учетом целевого потребителя
• Разработка и предложение товара в виде ассортиментной пирамиды в соответствии с нуждами потребителей
• Создание структуры продуктового предложения с учетом всех каналов сбыта и их конкретных потребностей
• Активный вклад в определение направления «от концепта до потребителя» и его внедрение в соответствующий ассортимент в партнерстве с коллегами из департамента по маркетингу
• Создание и проведение презентаций в рамках своего бренда и, при необходимости, предоставление комментариев по коллекции и/или процессам
• Разработка и предложение ассортиментной пирамиды в соответствии с нуждами потребителей
• Работа в рамках межфункциональной команды и со связанными отделами для обеспечения эффективного процесса создания продукта с оптимальным результатом
• Разработка коллекции в рамках указанного бренда в заданные сроки
• Работа над стоимостью и качеством продукта для достижения целевой наценки бренда
• Рассмотрение и утверждение образцов изделий, подготовка мер для достижения утвержденного уровня качества и цены продукта;
• Достижение планов продаж и прибыли в соответствии с финансовыми целями
• Презентация своей коллекции и / или темы, связанной с бизнесом с учетом соответствующей аудитории, с применением соответствующей структуры и изложением релевантного содержания

  Ожидания от кандидата:

• Знание индустрии и рынка одежды, в частности одежды для спорта и активного отдыха
• Знание основных особенностей рынка одежды для спорта/активного отдыха в зависимости от требований потребителей и продуктов
• Поддержка и работа в рамках бренд-айдентики в ходе разработки продукта в собственных и лицензионных торговых марках
• Знание принципов маркетинга и продаж продукта
• Знания о трендах и инновациях в сфере производства одежды и материалов
• Знание индустрии одежды – знание ключевых игроков и поставщиков на рынке одежды (локальном и мировом)
• Понимание розничного ценообразования, себестоимости продукции и методов достижения финансовых целей
• Навыки и знания в области управления жизненным циклом продукта
• Знания о технических характеристиках материалов и комплектующих
• Знание процесса расчета стоимости продукта и его стадий
• Навык дизайна в соответствии с заданной стоимостью
• Навыки создания и проведения тренингов
• Знания в области закупок компонентов или готовых изделий
• Знания в области международных условий поставок и влияния курсов валют
• Базовые знания в области управления процессами и проектами
• Знания в области создания лекал и расхода материалов
• Навыки работы с большим объемом данных и их анализ
• Аналитические навыки – навыки качественного и количественного анализа для разработки и реализации стратегий ради достижения конкурентных преимуществ в бизнесе
• Ориентация на результат: последовательная реализация бизнес-планов посредством постоянного контроля и мониторинга производительности и результатов
• Возможность отправляться в командировки

  Требования к кандидату:

• 5 лет работы в области разработки продукта в сфере одежды, обуви или аксессуаров
• Высшее образование
• Желательно опыт в сферах маркетинга/бизнеса/текстильной промышленности / индустрии модного дизайна
• Владение английским языком на уровне Intermediate или выше (устный и письменный)
• Навык дизайна в соответствии с заданной стоимостью
• Навыки создания и проведения тренингов
• Навыки работы с большим объемом данных и их анализ
• Навыки и знания в области управления жизненным циклом продукта
• Знания о технических характеристиках материалов и комплектующих
• Знание индустрии и рынка одежды, в частности одежды для спорта и активного отдыха
• Знание основных особенностей рынка одежды для спорта/активного отдыха в зависимости от требований потребителей и продуктов
• Поддержка и работа в рамках бренд-айдентики в ходе разработки продукта в собственных и лицензионных торговых марках
• Знание принципов маркетинга и продаж продукта
• Знания о трендах и инновациях в сфере производства одежды и материалов
• Знание индустрии одежды – знание ключевых игроков и поставщиков на рынке одежды (локальном и мировом)
• Понимание розничного ценообразования, себестоимости продукции и методов достижения финансовых целей
• Знания о технических характеристиках материалов и комплектующих
• Знание процесса расчета стоимости продукта и его стадий
• Знания в области международных условий поставок и влияния курсов валют
• Знание программ и умение работать с офисным оборудованием
• Продвинутый пользователь - MS Office (Excel, Word, PPT, Outlook)
• Желательно знание системы PLM

  Компания предлагает:

• Работа в компании - лидере своего сегмента, стабильная зарплата по ТК РФ, оформление с первого рабочего дня
• Перспективы профессионального, карьерного и финансового роста
• Корпоративное обучение
• Забота о здоровье: полис ДМС, корпоративный дежурный врач в офисе, собственные спортивные секции (волейбол, баскетбол, беговой клуб, мини-футбол, хоккей)
• Подарки от компании: скидка на продукцию компании, льготное кредитование, корпоративные скидки на страхование, льготные тарифы на сотовую связь, скидки на спортивные мероприятия, фитнес, скидки в сети кинотеатров КАРО, Московском театре мюзикла, Москвариум
• Работа по удобному графику (можно выбрать): с 8 до 17, с 9 до 18, с 10 до 19
• Организованное питание в корпоративной столовой, дотация на питание, кухни на каждом этаже, бесплатный чай / кофе в любое время дня

В транспортно-логистическую компанию Atlas Chain открыта вакансия Директор по городской и междугородней логистике.   Atlas Chain - лидирующий цифровой мультимодальный экспедитор в России с 2018 года. Компания обеспечивает надежную, прозрачную и эффективную логистику для федеральных торговых сетей и ведущих брендов таких как: X5 Retail Group, Магнит, Верный, Дикси, Детский Мир, а также Coca-Cola, Балтика, Русское море, Valio и другие.   Обязанности:

• Разработка стратегического плана развития и оперативное управление транспортной логистикой;
• Анализ, построение и повышение эффективности логистических маршрутов, аналитика рыночных предложений, формирование конкурентных по качеству и стоимости логистических услуг;
• Контроль СLA транспортных операций;
• Формирование эффективной команды управления;
• Развитие и внедрение новых продуктов, территорий и сервисов;
• Оперативное управление FTL операциями;
• Выполнение планов бюджетных показателей FTL операций.

  Требования:

• Высшее образование (техническое, экономическое);
• Развитые навыки управления персоналом и продажами;
• Понимание бизнес-процессов коммерчески-ориентированной компании;
• Владение навыками построения систем мотиваций, разработки и внедрения новых регламентов;
• Проекты по повышению операционной эффективности;
• Развитые коммерческие навыки (преимущество коммерческий опыт).

  Условия:

• Официальное трудоустройство, конкурентный уровень дохода и полностью «белая» зп;
• Удобный график работы 5/2;
• ДМС через полгода работы;
• Английский с корпоративной скидкой от Skyeng;
• Уютный офис в пешей доступности от метро;
• Угощения/сладости/фрукты и напитки для комфортной работы в течение дня;
• Молодой и позитивный коллектив настоящих профессионалов.

В интернет-агрегатор BLIZKO открыта вакансия Руководитель продукта (мегатрафик).    BLIZKO – портал товаров и услуг, где десятки тысяч компаний продают по всей стране, а миллионы людей покупают.   Требования:

• Опыт работы в продажах, продвижении, развитие проектов;
• У вас развитые коммуникативные навыки, высокая стрессоустойчивость, системность, аналитический склад ума;
• Вы активны, целеустремлены и усердны в работе;
• У вас грамотная и приятная речь, вы быстро находите общий язык с людьми, уверенно продаёте по телефону, отрабатываете возражения, закрываете сделки;
• Опыт работы с digital проектами будет преимуществом.

  Немного из того, чем вам предстоит заниматься:

• Функциональное взаимодействие с отделом продаж, с целью обеспечения роста продаж вверенного продукта;
• Ведение переговоров с клиентами в рамках планирования стратегии продвижения рекламной кампании;
• Готовность самостоятельно продавать (первое время, для разработки технологии продаж и написания скриптов);
• Обратная связь с клиентами по эффективности рекламной кампании;
• Самостоятельное управление проектом, с предоставлением всех необходимых ресурсов;
• Участие в формировании новых продуктов и контроль их реализации.

  Что компания предлагает:

• Работа в крупной динамично развивающейся компании, более 16 лет на рынке интернет - рекламы;
• Наставничество с момента входа в компанию до получения стабильных результатов;
• Прозрачная система оплаты труда;
• Карьерный рост, существует система кадрового резерва, а также профессиональная подготовка к зачислению на вышестоящую должность;
• Работа в комфортных условиях (оборудованное рабочее место, зоны отдыха);
• Насыщенная корпоративная жизнь;
• Лояльное руководство и очень дружный молодой коллектив;
• Официальное трудоустройство с 1 дня, (полностью "белая ЗП");
• График 5/2, 8-часовой рабочий день, суббота и воскресенье – выходные.

  Сопроводительное письмо необходимо начать со слов: "Я хочу работать в компании Близко".

Вакансия на удаленке.   Компания Авакс, представляющая на российском рынке ряд европейских брендов бытовой техники и электроники, ищет Старшего бренд-менеджера для премиального французского бренда отпаривателей одежды SteamOne.   История бренда берёт своё начало в индустрии моды и это отражается в маркетинге бренда. Продукция SteamOne и сам бренд пропитаны премиальностью и парижским вайбом. SteamOne во Франции является лидером в категории отпаривателей, опережая хорошо известные в РФ крупнейшие европейские бренды.   Обязанности:

• Ведение отношений с поставщиком: создание качественной рабочей атмосферы, проработка договоров и допсоглашений, улучшение условий и цен, проведение закупок, получение компенсаций, отчетность, получение необходимого контента и маркетинговой поддержки, участие в мероприятиях
• Аналитика продаж/оборачиваемости, планирование склада и закупок, взаимодействие с оптовым отделом для развития продаж в федеральных сетях и маркетплейсах на территории РФ и СНГ
• Работа с отделом ВЭД по улучшению себестоимости и сроков поставок, обновление сертификатов
• Генерация контента для сайта и внешних торговых и рекламных площадок, а также для соцсетей внутренними и внешними ресурсами. Перевод инструкций и рекламных материалов поставщика. Организация фотосессий и видеосъемок, самостоятельное написание текстов и постановка ТЗ/контроль исполнения
• Изучение рынка и конкурентов. Выявление УТП для конкретных товаров, формирование акцентов внутри продуктовых линеек
• Поиск и тестирование новых нестандартных каналов продвижения
• Управление репутацией бренда и товаров, в том числе работа с отзывами на отзовиках и площадках продаж, работа с негативом
• Организация коммуникации с потребителями, качественное полноценное ведение сообществ в соцсетях и поддержание сайта бренда
• Разработка маркетинговой стратегии и медиапланирование
• Весь комплекс маркетинговых активностей включая PR, digital рекламу в директе и маркетплейсах, SMM, рассылки, партизанский маркетинг и т. д.

  Требования:

• Свободный английский(С1-С2)
• Высшее образование
• Понимание фундаментальных основ маркетинга
• Экспертные знания и опыт в одной или нескольких областях маркетинга
• Знания и опыт работы с инструментами диджитал маркетинга и аналитики
• Продвинутый уровень владения Excel(ВПР, построение сложных формул с логическими операторами)
• Понимание базовых аспектов ВЭД - инкотермс, сертификация и т. д.
• Сильные навыки копирайтинга. Умение быстро и качественно писать тексты
• Письменная грамотность
• Опыт успешной работы как бренд-менеджер с зарубежными поставщиками (от 3‑х лет)

  Желательно:

• Опыт работы в фэшн индустрии
• Опыт работы в PR или SMM приветствуется
• Опыт работы с графическими редакторами желателен

  Условия:

• Высокий достойный доход при результативности работы, полные условия по итогам собеседования
• Возможность быстрого карьерного роста и соответствующего роста дохода; наша компания - идеальное место для амбициозных людей
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Отпуск ежегодный: предоставляется тремя частями 14 к.д., 7 к.д., 7 к.д., Возможность использовать 7 к.д. по одному дню
• Внутренний производственный календарь (возможно работа в выходные/праздники переносятся на другие даты)
• Работа в удаленном формате
• Работа в динамично развивающейся компании с дружным коллективом профессионалов
• Корпоративные скидки на широкий ассортимент компании, другие корпоративные бонусы