Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В Альфа-Банк требуется Старший эксперт по кибербезопасности.   Обязанности:
Осуществлять экспертное сопровождение проектов по вопросам ИБ в проектных Agile-командах, а именно:

• Изучать архитектурную документацию проекта
• Формулировать требования по информационной безопасности к архитектуре; инфраструктурным компонентам и прикладной части информационных систем проектов
• Разрабатывать стратегию; участвовать в ее реализации
• Достигать запланированные цели направления. Управлять ожиданиями в части ИБ в проектных командах и смежных подразделениях банка
• Участвовать в процессе оценки экономической целесообразности внедрения необходимых мер/средств защиты на основе количественной оценки рисков. Участвовать в процессе разрешения конфликтов заинтересованных сторон, в проектных командах и смежных подразделениях банка
• Участвовать в мероприятиях по встраиванию процессов обеспечения ИБ в разработку сервисов банка, осуществляемых по Agile методологии. Участвовать в мероприятиях, направленных на соблюдение требований законодательства, регуляторов и нормативных документов банка

  Навыки:

• Знание принципов обеспечения безопасности информационных и бизнес- систем. Знание основ информационной безопасности (протоколов, используемых для защиты каналов связи и принципов их работы, средств защиты информации и их предназначения, инфраструктуры PKI и понимания принципа работы криптографических алгоритмов при формировании ЭП и шифровании)
• Знание российского законодательства, российских и международных стандартов в области криптографии, защиты информации/персональных данных, построения информационных систем и платежных сервисов
• Понимание принципов атак на информационные системы с использованием уязвимостей из OWASP TOP 10
• Умение читать архитектурные проекты. Умение находить ошибки в проектах на уровне архитектуры и логики бизнес-процессов
• Понимание принципов минимизации/устранения последствий ошибок внедрением средств защиты, дополнительных проверок, изменением архитектуры. Понимание процессов оценки и управления рисками информационной безопасности

  Требования:

• Необходим опыт/знания по экспертизе архитектуры информационных систем или IT проектов в части информационной безопасности, с т.з. внедрения необходимых мер и средств защиты информации, оценки соответствия требованиям регулятора и идентификации рисков информационной безопасности
• Нужно знать pci dss, про что данный стандарт и для чего нужен
• Понимание принципов работы pki + знание алгоритмов
• Необходимо знать, для чего данные СЗИ нужны и правильно выставлять требования по их применению
• Настройкой/внедрением/сопровождением занимаются другие подразделения

  Условия:

• Локация: РФ, дружественные страны
• Формат работы: удаленно

В журнал Собака.ru требуется Заместитель главного редактора.   Обязанности:

• Планирование и производство каждого номера
• Ассистирование главному редактору журнала
• Заказ и редактура текстов
• Написание рубрик на избранные темы
• Стратегическое развитие рубрики: изобретение новых жанров, отслеживание тенденций, поиск новых лиц
• Коммуникация со своим пулом героев, обеспечивая новостями самого себя и редакцию журнала и сайта

  Требования:

• Образование и опыт работы: профильное или в смежных сферах
• Проживание в Петербурге или готовность к переезду
• Наличие портфолио (в данном случае: резюме, тексты)
• Готовность выполнить тестовое задание
• Бойкий и остроумный стиль письма: точное, быстрое и уверенное формулирование собственных мыслей - умение взять интервью и сделать фичер
• Редакторские навыки
• Знание лучших авторов по вопросам культуры и околокультуры
• Уверенные навыки коммуникации: обаяние, быстрая реакция, умение выстраивать диалог - это все про вас
• Ориентация в культурных и кросскультурных процессах - в Петербурге, в России, в мире (знания и собственная точка зрения приветствуются)
• Интерес ко всему новому - кино и бизнес, театр и подкасты, литература и психология, урбанистика и социология, IT и NFT
• Умение выстраивать собственный график и умение работать в горизонтальной команде
• Готовность брать на себя ответственность

  Условия:

• Работа в офисе на Невском проспекте
• Полная занятость, график: 11:00-19:00
• Официальное трудоустройство

  Резюме и портфолио с темой «Заместитель главного редактора» отправляйте на электронную почту.

В YouTube-агентство To the moon требуется Шеф-редактор.   TOTHEMOON - контент-завод, который делает людей или компании звёздами в своих индустриях с помощью YouTube. Запускают, ведут, продюсируют видеоблоги - с любовью и заботой о клиентах и просмотрах. Помогают пройти путь 0 до 1 млн подписчиков и выше на YouTube за счёт авторской методологии и командных наработок.
С кем работают: Игорь Рыбаков (2,5 млн подписчиков), Мария Гладких (225 тыс. подписчиков), Радислав Гандапас (615 тыс. подписчиков), #любиточтоделаешь (165 тыс. подписчиков), О чем (не) говорят женщины (75 тыс. подписчиков), Основатели (85 тыс. подписчиков), Михаил Воронин (22 тыс. подписчиков) и многие другие.   Кого ищут:
Позиция “шеф-редактор”. Самостоятельная единица, работающая в тесной связке с креативным директором/продюсером. Человек, который любит смыслы. Тот, кто ценит крутой контент. Тот, кто сможет стратегически выстраивать процессы в творческом коллективе и контролировать процессы.   Цели, задачи, обязанности:

• Организация работы творческого коллектива: редакторы, сценаристы, гостевые продюсеры, монтажеры, выпускающие редакторы и так далее
• Полный контроль креативного производственного цикла на всех этапах
• Разработка и утверждение у креативного директора/продюсера стратегии на год, квартал, месяц
• Создание креативных концепций в рамках проектов
• Составление контент-плана/темы выпусков
• Проведение встреч с клиентами (совместно с креативным директором/продюсером)
• Проведение расшивок с клиентами, креативных сессий
• Анализ: подконтрольных YouTube-каналов (просмотры/подписчики), конкурентов, трендов, опубликованных материалов
• Создание дорожных карт проектов
• Найм редакторов под выполнение задач и других необходимых исполнителей
• Регулярная отчётность креативному директору/продюсеру и исполнительному продюсеру

  Что ожидают:

• Опыт работы с YouTube или на ТВ от 3 лет
• Вы можете работать шеф-редактором на телеке. Готовы рассказать о специфике работы с YouTube-контентом и научить лайфхакам производства
• Сильное желание разобраться в том, как создается крутой YouTube-продукт
• Заинтересованность, “насмотренность” в бизнес тематике, работа с личными брендами или с женским контентом будет преимуществом. Ведь контент компании в основном об этом
• Владение программами пост-обработки и монтажа на базовом уровне, к примеру: Adobe After Effects, Adobe Premier. Если нет - научат
• Наличие портфолио

  Что предлагают:

• Работу в проектах, которые помогают зрителям повышать качество своей жизни
• Ежемесячный стабильный объём работ (компания создаёт более 30 роликов в месяц)
• Интересные проекты, которые набирают миллионы просмотров
• Гибридный формат работы (офис находится у метро Комсомольская/Бауманская)
• Оклад от 150 000 рублей на руки, финальная сумма обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от объёма

  Для отклика:
Будут рады, если вместе с информацией о себе вы пришлёте резюме со своими лучшими проектами. Благодаря ему компания сможет уже предметно обсуждать занятость и оклад.

В медиапроект СпортЭра требуется Продюсер.   Ищут инициативного активного человека, готового развивать национальный спорт в социальных сетях. Предстоит быть первопроходцем в массовом национальном спортивном блоге, генерить идеи и контент, управлять командой и расширять ее, общаться с партнерами и привлекать рекламодателей.   Что делать:

• Мониторить инфоповоды, придумывать темы и искать героев для съемок, организовывать съёмочный процесс
• Работать с источниками и развивать базу источников
• Искать партнёров и рекламодателей
• Создавать и обеспечивать реализацию производственного плана работы
• Создавать контент-план и контролировать его реализацию
• Участвовать в создании и реализации стратегии проекта

  Требования:

• Иметь опыт управления медиакомандой
• Иметь опыт продюсирования медиапроектов или блогов
• Понимать специфику создания текстового и видео-контента для социальных сетей
• Быть готовым к ненормированному графику и при необходимости включаться в процессы
• Любить спорт, увлекаться им, и обязательно - разобраться в национальных видах спорта

  Условия:

• Работа в центре Москвы в молодом дружном коллективе
• Гибридная работа (в офисе, на удалёнке, на выездах)
• Разные форматы трудоустройства (обсуждается индивидуально)
• Уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом после собеседования

  В сообщении при отклике указывайте:

• Самую важную информацию о себе, имеющую отношение к вакансии
• Прикрепляйте ваше резюме
• Прикрепляйте ваше портфолио
• Важно: отклики без резюме не рассматриваются

В издательскую группу Альпина требуется Арт-директор (детская редакция).   Альпина.Дети - книги для детей, подростков и родителей, которые пробуждают любопытство и развивают важные навыки. В портфеле Альпина.Дети - книги практикующих психологов, популяризаторов науки, экспертов по развитию критического мышления и эмоционального интеллекта.
Миссия издательства - делать родительство понятным, а детство ярким. Поэтому все книги создаются с любовью для качественного общения и совместного досуга детей и родителей. Они помогают прививать базовые человеческие ценности через чтение с раннего возраста (толерантность, не обижать и защищать слабых, эмпатия, честность, щедрость, умение разрешать конфликты, личные границы).
Ищут в команду арт-директора - человека, который будет отвечать за дизайн-стратегию бренда и следить за ее реализацией.   Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать дизайн-стратегию бренда: создавать визуальную концепцию издательства и его книг в соответствии с целевой аудиторией и целями издательства
• Создавать обложки книг: разрабатывать дизайн обложек для новинок и переизданий с учетом особенностей жанра и возрастной категории
• Управлять командой внештатных дизайнеров и иллюстраторов, распределять задачи и контроль их выполнения и качества
• Заниматься поиском новым внештатных дизайнеров и иллюстраторов
• Разрабатывать принципиальные макеты верстки с учетом технических требований и стилистических особенностей
• Создавать визуальный контент для маркетинговых материалов, социальных сетей и сайта издательства
• Разбираться в дизайн-трендах и применять их на практике; изучать мировые и отечественные дизайн-тренды в области детской литературы для поддержания актуальности визуального стиля издательства
• Участвовать в подготовке мероприятий, разрабатывать визуальные материалы для презентаций книг, авторских встреч и книжных фестивалей

  Что ждут от кандидата:

• Опыт работы дизайнером не менее 3 лет
• Работа в графических редакторах и программах, необходимых для создания обложек и верстки (InDesign, Photoshop, Illustrator)
• Опыт работы с книгами / журналами
• Опыт создания концепции брендов, их айдентики
• Наличие портфолио
• Интерес к книгам и литературе
• Опыт создания обложек, верстки книг
• Готовность выполнить тестовое задание

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ
• Заработная плата - от 150 000 руб. на руки
• Доступ к корпоративной библиотеке
• Скидка на продукцию издательства
• Комфортный офис в 5 минутах от м. Полежаевская
• Режим работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
• Гибридный график работы

В Сбер требуется Руководитель направления маркетинга Автоиндустрии.   В Сбере создают экосистему Автоиндустрии, состоящую из многочисленных продуктов и сервисов по покупке, продажи и эксплуатации авто.   Обязанности:

• Участие в формировании и реализации маркетинговой стратегии совместно с командами бизнесов и продуктов
• Внедрение маркетинговых мероприятий для повышения узнаваемости Автоиндустрии в каналах (perfomance/ CRM/ SMM/ events/ контент/ бренд медиа/digital/PR)
• Анализ эффективностей маркетинговых активностей (аналитика, оптимизация, корректировка, масштабирование)
• Анализ конкурентной среды
• Развитие направления кампейнинга (push/sms/eDM)
• Бюджетирование (планирование и контроль)
• Выстраивание эффективных процессов работы в рамках эко-системы Сбера

  Требования:

• Высшее профильное образование
• Опыт работы на позиции руководителя отдела маркетинга от 3-х лет в IT / сфере услуг и разработки продуктов /e-com/банковской сфере
• Опыт работы в продвижении продуктов для B2C/B2B/C2C сервисов и продуктов
• Аналитический склад ума
• Опыт ведения сложных проектов в рамках многозадачности и сжатых сроков
• Опыт в продвижении новых продуктов
• Умение создавать и выстраивать бизнес-процессы
• Стрессоустойчивость

  Условия:

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Официальное оформление с первого дня
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера, регулярные внутренние и внешние митапы
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Корпоративная пенсионная программа
• Корпоративное льготное ипотечное кредитование на 4% выгоднее для каждого сотрудника
• Современный офис с зонами отдыха, спортзалом и парковкой
• Плавающее начало рабочего дня
• Формат работы - полный офис, возможен гибридный график после испытательного срока

В банный комплекс SIBERIA требуется PR-менеджер.   SIBERIA - это современный банный комплекс премиум-класса, сочетающий в себе изысканность сибирских традиций и авторских методик.   Что нужно делать:

• Работать со СМИ
• Работать с инфлюенсерами
• Писать пресс-релизы
• Создавать инфоповоды и продвигать их
• Искать новые источники для популяризации бренда компании
• Контролировать и проверять размещение материалов на площадках
• Разрабатывать и реализовывать стратегию онлайн-продвижения, включая работу с сайтом компании, социальными сетями, блогами и другими каналами
• Выполнять планы: важно распределить свое время и задачи
• Составлять подробную ежемесячную отчетность о проделанной работе и результатах
• Измерять эффективность PR-активностей: отслеживать и анализировать результаты в цифрах

  Какие требования:

• Обязательный опыт работы от 2-х лет
• Умение работать с блогерами и лидерами мнений
• Способность четко составлять ТЗ для других отделов: в данном случае это отделы креатива и маркетинга преимущественно
• Готовность участвовать в переговорах
• Понимание, как работать с разными социальными сетями
• Умение организовывать коллаборации под ключ
• Понимание, как подбирать каналы и блогеров под определенный проект
• Навык многозадачности
• Тестовое задание будет предложено на следующих этапах отбора

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В высокотехнологичную маркетинговую компанию Лаборатория маркетинга требуется Руководитель отдела диджитал-маркетинга.   Лаборатория маркетинга – маркетинговая компания full digital-поддержки.   Задачи:

• Организация процесса генерации трафика в промышленных масштабах
• Руководство командой байеров (20+ человек)
• Планирование бюджета, ресурсов
• Контроль основных метрик, анализ показателей, проведение A/B-тестов
• Ведение отчетности
• Стратегическое планирование (увеличение объемов, бюджета, изучение и выход на новые сегменты рынка)
• Взаимодействие с другими отделами (контент, продажи)

  Требования:

• Высокий навык менеджера
• Знание основных иcточников (запрещенные соцсети, TikTok), знание Google большой плюс
• Практический личный опыт работы с большими бюджетами в указанных источниках
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года
• Высокий навык коммуникации, умение находить подход к людям
• Умение проводить анализ большого объема данных
• Навыки обучения сотрудников
• Большим плюсом будет опыт работы с финансовой вертикалью

  Условия:

• Достойная ЗП по системе: оклад + % (вилка индивидуальная)
• Комфортный рабочий день с 11:00 до 18:00, в пятницу до 17:00, чтобы у вас было время на отдых
• Забудьте о скучных переговорках! Команда работает в современном офисе в Москва-Сити
• В офисе есть собственная кухня со всем необходимым, фрукты и снэки в свободном доступе + PlayStation
• Нет места для лагов: работают на новых макбуках
• Нет бюрократических заморочек и микроменеджмента – ценят идеи и результат
• Ценят рвение к росту и обучению и дают возможность обучаться за счет компании
• Адаптация в компании – это не формальность: помогают плавно интегрироваться в команду

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В бренд одежды FABLE требуется Директор по маркетингу.   FABLE – московский бренд, не ограниченный рамками каких-либо концепций. FABLE выступает в качестве отражения движущей силы индустрии моды. У бренда широкий спектр вещей премиального качества. Придерживаются многопрофильного подхода к созданию коллекций и не боятся экспериментов.   Задачи:

• Управление отделом маркетинга (набирать, адаптировать, мотивировать, контролировать)
• Управление бюджетом маркетинга и контроль расходов, оптимизация затрат на привлечение клиентов и повышение рентабельности маркетинговых кампаний
• Создание, ведение и контроль маркетинговой отчетности. Организация сквозной аналитики и контроль метрик
• Использование data-driven подхода и инструментов аналитики для определения эффективных маркетинговых каналов продвижения и принятия обоснованных решений
• Управление и развитие текущих направлений: crm, influence, email, perfomance-маркетинга
• Развитие подразделения: подбирать подрядчиков и курировать их работу
• Мониторинг конкурентной среды и анализ трендов и адаптация маркетинговой стратегии в соответствии с изменениями
• Ведение маркетингового календаря. Разработка и реализация инфоповодов и активации, согласно календарю
• Анализ и оптимизация потоков покупателей, повышение конверсии и удержания клиентов
• Управление и оптимизация веб-сайта, включая UX/UI-дизайн, функциональность, контент и SEO

  Требования:

• Опыт работы от 3 лет на аналогичной руководящей позиции в маркетинге, желательно в индустрии моды
• Понимание воронки продаж и ключевых маркетинговых показателей (CPC, CPA, CAC, LTV, ROMI)
• Навыки управления проектами и командой
• Понимание онлайн-маркетинга
• Знание инструментов и платформ для электронной коммерции, опыт работы с CMS, CRM системами

  Условия:

• Удаленка
• ЗП обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Удобный график: 5/2
• Скидка на изделия бренда 50%

  Для отклика:
Направьте свое резюме с темой «Директор по маркетингу в FABLE». Кратко расскажите, что вам нравится в этой позиции и как вы можете быть полезны компании.   Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В бренд женской одежды RIZZLE требуется Директор по маркетингу.   RIZZLE - российский бренд, который производит концептуальную и привлекающую взгляд одежду. Самостоятельно производит одежду в Москве. На рынке с 2021 года, в команде более 35 человек.   Обязанности:

• Разработка маркетинговой стратегии и непосредтсвенное влияние на результат (клиенты и продажи)
• Контроль выполнения финансовых показателей
• Управление командой маркетинга, сайта и производства контента (подбор, адаптация, координирование)
• Постановка задач внешним подрядчикам (разработка, агентства, аутсорс-команды)
• Бюджетирование, разработка и защита плана маркетинговых мероприятий
• Медиа-планирование, оценка эффективности каналов продвижения
• Оценка эффективности и оптимизация рекламных каналов и кампаний
• Построение и работа с CJM, поиск слабых мест и точек роста воронки конверсий

  Требования:

• Опыт работы от 2 лет на аналогичной должности в бренде одежды
• Опыт управления командой от 3 человек, умение мотивировать сотрудников и поддерживать командный дух
• Знания и результативный опыт работы с основными маркетинговыми инструментами в части привлечения клиентов (онлайн и офлайн)
• Любовь к цифрам, знание основных метрик, высокий уровень самоорганизации (понимание отличий ROMI от ROI и т.д.)
• Понимание тенденций рынка
• Понимание инструментов маркетинга (в т.ч. digital маркетинга), наличие опыта их успешного применения
• Системный подход к построению рабочих процессов
• Гибкость, умение перестраиваться и подстраиваться под новые процессы в быстрорастущей компании
• Насмотренность, хороший вкус и чувство стиля

  Что предлагают для вас:

• Высокую заработную плату
• Смешанный формат работы (удаленка и при желании в офисе). Вариативное начало и окончание рабочего дня, но компания ожидает, что вы будете проактивны и продуктивны
• Стабильная заработная плата (2 раза в месяц)
• Отзывчивая команда. Всегда помогут, направят, замотивируют, поделятся опытом
• Возможность самостоятельно управлять процессами и развивать своё направление
• Карьерное развитие (так как компания быстро растет - есть возможность расти вместе)
• Корпоративные подписки (VPN, Корп. почта, Zoom, Телефония, CRM система и все, что нужно)
• Корпоративные скидки на продукцию
• Возможность прохождения различных курсов за счет компании

  В сопроводительном письме:

• Напишите свой опыт, как вы повлияли через маркетинг на продажи в бренде одежды
• Напишите подробно три самых результативных подхода по маркетингу, чтобы увеличить кол-во клиентов в RIZZLE в 3 раза в рамках двух месяцев плотной работы, если вы начинаете работать завтра