Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник управления развития бренда работодателя.   Обязанности:

• Стратегическое управление брендом работодателя: разработка и реализация стратегии бренда компании под бизнес-стратегию в целях повышения узнаваемости, заинтересованности кандидатов и и конкурентоспособности на рынке
• Управление командой двух блоков: работа с молодежью, развитие HR-бренда
• Разработка и реализация плана активностей, направленных на развитие внешнего и внутреннего бренда работодателя
• Выстраивание и оптимизация процессов внутри подразделений HR-бренда и молодежной политики
• Разработка и реализация тактического плана маркетинговых и PR-активностей для привлечения кандидатов

  Требования:

• Оконченное высшее образование по направлению: управление персоналом
• Релевантный опыт работы от 5 лет
• Опыт работы на руководящих должностях от 3-х лет
• Эксперт в развитии, управлении и продвижении HR-бренда
• Знание трендов в области развития бренда работодателя
• Опыт формирования стратегии развития и позиционирования бренда работодателя
• Умение и готовность работать с большими командами и сложными процессами
• Реализованные успешные кейсы и проекты: HR-бренд, работа с молодежью, геймификация (как приоритет)
• Уверенный пользователь пакета MS Office, МосЭдо (как преимущество), CRM-системы (связанные с работой с персоналом)
• Личностные компетенции: активная жизненная позиция, инициативность, вовлеченность, заинтересованность в своем деле, ориентация на результат, умение брать персональную и коллективную ответственность, гибкость, стратегическое мышление, честность, открытость в коммуникации, высокий уровень эмпатии, умение работать в команде и принимать взвешенные самостоятельные решения

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Достойная заработная плата (оклад + премии)
• Профессиональная команда единомышленников
• Комфортабельный офис
• Комбинированный формат работы

В фармкомпанию Abbott Laboratories требуется Trade Marketing Category Lead.    Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, medical devices, nutritionals and branded generic medicines. 115,000 colleagues serve people in more than 160 countries.   Working at Abbott: At Abbott, you can do work that matters, grow, and learn, care for yourself and family, be your true self and live a full life. You will have access to:

• Career development with an international company where you can grow the career you dream of
• A company recognized as a great place to work in dozens of countries around the world and named one of the most admired companies in the world by Fortune
• A company that is recognized as one of the best big companies to work for as well as a best place to work for diversity, working mothers, female executives, and scientists

  The Opportunity: As Trade Marketing Category Lead you will be in charge of trade marketing strategy and tactics​​​​​​​development for marketing, SF and KAM teams.   What You’ll Do: Launch excellence:

• Providing best in class launches support (building the DI and relevant plan for plan achievement)
• Forecasting of demand, plan and provide tracking of launch execution

Brand plans development and execution:

• Ownership of sufficient promotion plan across Russia. Providing the competitor analysis to internal stakeholders
• Insights hunt and understanding of the switch potential, which leads to action plan
• Driving the innovation and leadership at point of sales
• Providing executional excellence at the point of sales via regular feedback collection and field
• Providing report on plan/fact of the activities

S&OP process:

• Preparation slide decks for reviews with in-depth analysis of current retail situation, forecasts, gaps and gaps mitigation
• Verification of forecast, input on trade promotion, PhCh Plan achievement
• Bottom-up forecast development

Category leadership and Customer expertise

• Develop Category and Shopper strategies to assist shopper with integrated solutions in support of key business building initiatives
• Expert in Analysis of Retailer Point of Sales data as well as syndicated data sources complimentary to sales, leading to insights and business recommendations
• Develop strong working relationship with Key account management team and other cross-functional partners

Market trends and consumer insight hunting:

• Reporting on data and industry trends relating to trade categories

  Key Requirements

• Higher education
• 3-5 years of related experience
• Excellent communication skills
• The stated job description, as well as the list of job requirements, is not complete
• This position opens for staff replacement

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель отдела клиентского сопровождения.    Обязанности:

• Руководство клиентским блоком, выстраивание эффективного взаимодействие внутри команды; Ключевые показатели эффективности – количество брендов-участников программы, рост продаж брендов за счет использования бесплатных мер поддержки
• Оперативное управление командой блока «рекрутинг», выстраивание процесса входа новых брендов в программу, поиск новых ниш для поиска участников, обеспечение бесперебойной работы цепочки от первого касания с брендом до его финального заведения в программу
• Выстраивание процесса модерации и выездных проверок
• Управление матрицей брендов, представленных на портале
• Координация формирования матрицы брендов для участия в разноплановых активностях в рамках программы продвижения (офлайн, онлайн)
• Сбор статистики о продажах с брендов-участников на регулярной основе (для оценки эффективности программы поддержки)
• Координация процесса формирования комьюнити брендов-участников. Обеспечение постоянной обратной связи от брендов-участников для корректировки курса развития Программы
• Внедрение новых инструментов вовлечения брендов в комьюнити

  Требования:

• Управленческий опыт – от 3-х лет на позиции не ниже начальника отдела в релевантной области
• Умение организовать работу команды, поставить и выполнить амбициозные планы развития
• Навыки продуктового подхода, умение выстраивать воронку продаж целиком, понимание логики ее работы и вариантов корректировки (исходя из оценки конверсии и экономической эффективности)
• Опыт работы и ведения CRM-систем
• Опыт создания систем обратной связи с клиентами (выстраивание работы колл-центра, сервисов обратной связи)
• Гибкость и поиск новых подходов к формированию клиентского пути
• Коммуникабельность, способность решать вопросы самостоятельно, а не задавать их
• Навык работы с подрядчиками, подготовки документации и ТЗ

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Профессиональный коллектив, возможность развития
• Стабильная заработная плата
• Офис: м. Арбатская, график 5/2, гибрид, с 10:00 до 19:00

В Правительство Москвы ищут Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Анализ текущего состояния категории и брендов с использованием всех доступных источников информации
• Анализ целевой аудитории: конечные клиенты и бизнес (потребительские предпочтения и оценка клиентского опыта, сегментирование и портрет аудитории), методы могут быть разные от глубинных интервью до сбора информации по звонкам/форумам и тд.
• Анализ конкурентов с точки зрения маркетинга, креатива, выводы по сильным и слабым сторонам конкурентов
• Формирование и осуществление коммуникационной стратегии продвижения бренда компании
• Участие в разработке и реализации маркетинговых кампаний: формирование ТЗ для проведения маркетинговых кампаний + осмечивание
• Формирование и управление маркетинговым бюджетом
• Координация работы смежных департаментов (продажи, закупки, финансовый и юридический отдел, производство) для оперативной и эффективной реализации маркетинговых проектов
• Работа с полевой командой
• Управление внешними подрядчиками
• Разработка маркетинговых материалов (презентации, сувенирная продукция)

  Требования:

• Высшее образование (техническое, экономическое, маркетинг)
• Опыт работы на позиции бренд менеджера от 3-х лет
• Экспертный опыт в управлении и разработке маркетинговых кампаний
• Опыт взаимодействия с R&D/NPD командой
• Опыт в анализе, разработке, в соблюдении гайдлайнов брендбука
• Опыт работы с внешними подрядчиками: грамотная постановка задач, соблюдение таймингов, грамотная и своевременная приёмка работ
• Опыт работы с продуктом в нишах b2c и b2b (предпочтительно retail/marketplace)
• Понимание трендов, насмотренность
• Успешные кейсы
• Амбициозность (готовность активно думать, предлагать новые идеи для достижения лучших результатов)

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста
• Офис на станции метро Арбатская
• График работы 5/2, офисный формат работы

В косметический бренд требуется Главный бухгалтер.   Работодатель: российский динамично развивающийся косметический бренд. Ваша главная задача будет заключаться в управлении всеми бухгалтерскими и финансовыми процессами компании.   Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета в соответствии с законодательством РФ
• Подготовка и представление финансовой отчетности в соответствующие регулирующие органы
• Контроль за соблюдением финансовой дисциплины в компании
• Управление кассовыми операциями и банковскими платежами
• Разработка и оптимизация внутренних бухгалтерских процедур и политик
• Взаимодействие с аудиторскими и консалтинговыми компаниями
• Подготовка и контроль бюджета компании
• Руководство бухгалтерским отделом

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы главным бухгалтером не менее 5 лет, предпочтительно в косметической или FMCG индустрии
• Знание бухгалтерского и налогового учета, опыт работы с 1С, MS Office, Банк-Клиент
• Опыт подготовки полной финансовой отчетности
• Отличные организационные и аналитические способности

  Условия:

• Белая заработная плата, квартальные и годовые премии
• Официальное трудоустройство с первого дня
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Работа в комфортабельном офисе в центре города
• ДМС, питание, связь
• Гибридный график: офис/удаленка
• Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Правительство Москвы открыта вакансия Project manager.   Обязанности:

• Участие в комплексных проектах компании
• Сбор требований, «оформление» проекта
• Взаимодействие со смежными подразделениями и подрядчиками
• Декомпозиция и постановка задачи тех специалистам, внутренним и внешним ресурсам (формирование команды проекта)
• Формирование и защита бюджета проекта
• Контроль выполнения задачи и сроков, формирование календарного планирования
• Проектная отчетность

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на должности руководитель проектов от 2х лет
• Опыт реализации комплексных ИТ проектов
• Понимание процессов формирования продуктов и услуг в коммерческих ИТ компаниях, системных интеграторах, вендоров оборудования
• Опыт управления распределенной командой – штатные сотрудники (в т.ч. удаленные), субподрядчики (партнеры)
• Достаточный для управления технический опыт (верхний уровень) в ИТ и смежных (ИБ, ЦОД, Телеком) сферах
• Понимание и применение на практике методологий PMBooK
• Опыт работы в системе управления проектами/таск трекере (используется Atlassian Jira)  

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• График работы 5/2, с 08:00 до 17:00, пятница сокращенный рабочий день (до 15:45), летом рабочий день до 15:00
• По окончании испытательного срока возможен гибридный формат работы
• Расширенный пакет ДМС
• Высокопрофессиональная команда, возможность развития и карьерного роста
• Рост и развитие профессиональных компетенций: участие в конференциях, стратегич. сессиях, обучение
• Возможность реализовать себя в значимых городских проектах
• Активная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия (футбол, хоккей)

В Tele2 открыта вакансия Финансовый бизнес-партнер.   Ваши будущие задачи:

• В Департамент бюджетирования и управленческой отчетности требуется финансовый бизнес-партнер с хорошими знаниями в области МСФО.
• Взаимодействие с бизнесом и функциональными подразделениями, поддержание и развитие экспертизы для повышения качества и достоверности прогнозирования и управленческой отчетности.
• Построение полного цикла планирования, бюджетирования и контроль план-факт анализа в разрезе бюджета, годового бюджета, краткосрочных прогнозов, скользящих прогнозов по бизнес единицам, бизнесам и функциям Компании в зоне ответственности.
• Подготовка управленческих отчетов по исполнению Бюджета, прогнозов, подготовка информации руководству (в т.ч. презентационных материалов и комментариев) об их исполнении по итогам отчетных периодов.
• Участие и проверка результатов загрузки данных в системы. Проверка корректности и сопоставимости данных с учетом методологии отражения.
• Взаимодействие с функциональными подразделениями ЦФ\МР на предмет контроля, анализа и соответствий фактических результатов. Контроль за полнотой и непротиворечивостью данных при формировании МСФО отчетности по функциональному направлению.
• Организация процесса проведения ежемесячного анализа отклонений факта от бюджета (Actual vs. Budget variance analysis) по ЦФ и по регионам по функциональному направлению.
• Участие в формировании и контроль КПЭ в управленческой отчетности по функциональному направлению.
• Участие в актуализации моделей бюджета, прогнозов, план-факт анализа и пакета управленческой отчетности.
• Участие в разработке и внедрении процедур контроля, факторных моделей на предмет соответствий показателей Бизнес- Плана, Стратегического финансового плана, Моделей Развития Регионов, Роллинга, Бюджета и краткосрочных прогнозов.
• Кросс-функциональное взаимодействие с направлением по управлению маржинальностью бизнес операций и контролю операционных проектов.
• Использование и внедрение информации из кейсов, тендерных заявок, бюджета обязательств при формировании бюджетов, прогнозов и план-факт отчетности.
• Участие в подготовке и наполнении управленческих системах данными (результатами) Прогнозов, Бюджетов, Анализом План-факта, Управленческой отчетности.

  Что для компании важно в кандидате:

• Высшее финансовое, математическое, информационные технологии.
• Отличные знания методов управленческого учета и контроллинга.
• Знания принципов бюджетирования, бюджетных моделей.
• Отличные знания RAS и IFRS.
• Хорошие коммуникативные навыки и навыки презентации.
• Не менее 3 лет в финансах в сфере бизнес операций, управленческой отчетности, планирования, описания бизнес процессов.
• Отличное знание Excel.
• Отличное знание автоматизированных систем бюджетирования и управленческого учета.
• Полная или частичная квалификация АССА/CMA/CIMA – будет плюсом.
• Хорошие знания телекоммуникационной отрасли и/или в области операционной аналитики продаж – будет плюсом.
• Опыт работы в SAP ERP/BPC, Oracle Hyperion – будет плюсом.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В FMCG компанию требуется Коммерческий директор.   Компания входит в топ-10 лидеров рынка FMCG. Ваша главная задача будет заключаться в разработке и реализации коммерческой стратегии компании, управлении продажами и маркетингом, а также в развитии бизнеса.   Обязанности:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии для увеличения объемов продаж и рыночной доли
• Управление отделами продаж, маркетинга и распределения
• Анализ рынка и конкурентной среды, выявление новых возможностей для роста
• Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами, управление контрактами
• Оптимизация логистических и распределительных процессов
• Разработка и контроль исполнения бюджета отделов
• Управление и развитие команды, мотивация и обучение персонала

  Требования:

• Высшее образование в области экономики, маркетинга или управления
• Опыт работы на руководящей должности в секторе FMCG не менее 5 лет
• Успешный опыт разработки и реализации коммерческих стратегий
• Сильные лидерские качества, умение мотивировать и развивать команду
• Отличные навыки переговоров и управления клиентскими отношениями
• Знание английского языка будет являться преимуществом

  Условия:

• Высокая заработная плата (от 800 тыс. руб.) и премии по результатам работы
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Работа в крупной и стабильной компании в секторе FMCG
• Расширенный ДМС, фитнес, служебный автомобиль
• Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Tele2 ищут Руководителя отдела аналитики, который будет анализировать работу существующих систем (telecom, рассылки и сопутствующие сервисы).   Ваши будущие задачи:

• Заниматься декомпозицией и приоритезацией поступающих задач, бэклога и распределять их между аналитиками.
• Проводить ревью задач по аналитике.
• Согласовывать финальные требования с заинтересованными сторонами (заказчик, менеджеры, разработка и т.д. по необходимости).
• Заниматься написанием требований на доработку существующих систем и нового функционала (бизнес-требования, функциональные, нефункциональные и проч.).
• Поддерживать актуальность текущей документации.
• Дорабатывать стандарты качества и форматы написания документации.

  Что для компании важно:

• Опыт работы бизнес или системным аналитиком от 3-х лет или старшим системным аналитиком/лидом аналитиков от 1 года.
• Внимательность к деталям, критическое, системное мышление, грамотность и аккуратность, умение решать сложные задачи.
• Хорошие коммуникативные навыки, умение говорить как на "языке" бизнеса, так и разработки, тестирования и дизайна.
• Самостоятельность, умение грамотно излагать свои мысли.
• Написание бизнес, функциональных и нефункциональных требований, пользовательской документации.
• Знание нотаций UML, BPMN.
• Умение формулировать Use Cases, User Story.
• Понимание технологий веб-сервисов, микросервисной архитектуры.
• Понимание принципов работы и описания RESTful API, SOAP, форматов JSON, XML.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение • иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами • профессионального образования.

В телекоммуникационную компанию требуется Финансовый директор.   Работодатель: ведущий игрок на рынке телекоммуникаций. Ваша главная задача будет заключаться в управлении финансовыми операциями компании, обеспечении финансовой устойчивости и достижении стратегических целей.   Обязанности:

• Разработка и реализация финансовой стратегии компании
• Управление бюджетированием и финансовым планированием
• Контроль и анализ финансовой отчетности
• Управление инвестиционными проектами и финансовыми рисками
• Взаимодействие с банками, инвесторами и финансовыми партнерами
• Оптимизация финансовых процессов и внедрение новых технологий
• Подготовка и контроль исполнения бюджета компании
• Руководство финансовым отделом и развитие команды

  Требования:

• Высшее образование в области финансов, экономики или бухгалтерского учета
• Опыт работы на руководящей должности в финансовой сфере не менее 7 лет, предпочтительно в телекоммуникационной отрасли
• Глубокое понимание финансовых процессов и законодательства
• Опыт разработки и реализации финансовых стратегий
• Навыки анализа и интерпретации финансовой отчетности
• Отличные организационные и аналитические способности
• Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой

  Условия:

• Белый доход и бонусы по результатам работы (от 700 тыс. рублей + KPI)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Работа в крупной и стабильной телекоммуникационной компании
• ДМС, фитнес, оплата связи и питания после испытательного срока
• Комфортабельный офис, оборудованный всем необходимым для эффективной работы
• Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!