Facancy

Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Lead account manager в международную группу digital-агентств Convergent Media Group
12 декабря 2023
Москва; Удаленно
международная компания
Вакансия на удаленке.   В международную группу digital-агентств Convergent Media Group требуется Lead account manager.   Convergent Media Group - группа digital-агентств с более чем 20-летней историей. Супер-специалисты в digital-маркетинге, разработке и корпоративных коммуникационных программах. Главная фишка команды - человекоцентричный digital. И это выражается во всем: от любви к клиентам до трепетной заботы о коллегах.   Чем предстоит заниматься:
  • Быть консультантом в сфере digital: взаимодействовать с клиентом на разных уровнях старшинства, погружаться в стратегию бизнеса клиента и работу с амбициозными KPI, генерировать идеи
  • Развивать проектное портфолио клиентов: организовывать рабочие сессии, понимать и отслеживать рынок клиента, анализировать тренды, создавать и выполнять планы по развитию клиентов, готовить проактивные предложения
  • Быть ментором младших сотрудников, обеспечивать эффективную ротацию, отслеживать эффективность и атмосферу, отвечать за результат работы своей команды
  • Участвовать в ньюбиз-проектах в роли организатора предложений и ведущего в процессе его защиты; без холодного поиска, работа с уже имеющимися лидами и ситуационными допродажами
  Вы подойдете друг другу, если:
  • У вас уже есть опыт работы в дилжитал-агентстве и искренний интерес к миру маркетинга и коммуникаций
  • Можете назвать себя лидером, выступали в качестве ментора на проектах (если такого опыта не было – всё равно оставляйте отклик, можно обсудить позицию мидл аккаунта)
  • Клиентоориентированность – ваш ключевой навык. Вы всегда находите путь к сердцу клиента и добиваетесь ситуации win-win
  Что предлагают взамен:
  • Удаленку из любой точки планеты Земля (кроме тех зон, где разница с Москвой больше 4-х часов). Возможен гибридный формат, если вы из Москвы
  • Команду специалистов, где все на «ты» и не бросят со сложной задачей один-на-один
  • Гибкое начало рабочего дня, отсутствие переработок и идеальные условия для work-life balance
  • Неформальные митапы, random coffee с сотрудниками, прозрачную и понятную структуру роста внутри компании
  • Официальное оформление по ТК РФ, оклад (до 160 тысяч рублей) + KPI
...
Senior project manager в команду приложения HUMANS (в Узбекистан)
12 декабря 2023
Удаленно; Ташкент (Узбекистан)
релокация зарубеж
Вакансия на удаленке.   В команду приложения HUMANS требуется Senior project manager.   Чем вы будете заниматься:
  • Комплексное ведение проектов
  • Организация и управление проектной командой и технической группой
  • Организация коммуникации на всех стадиях проекта
  • Разработка общей структуры и концепции проекта/программы проектов
  • Контрактация отдельных этапов проекта; Risk management
  • Управление бюджетом проекта
  • Контроль ведения проектной документации
  • Отслеживание выполнения проекта на различных этапах, управление изменениями в ходе проектов
  • Регулярный мониторинг проектов и подготовка отчётности
  Эта вакансия для вас, если вы имеете:
  • Успешный опыт управления проектами более 3-х лет (финтех, IT-разработка)
  • Понимание различных методологий IT-разработки (SAF/LeSS/Agile, Scrum, Kanban, RUP) с их плюсами и минусами
  • Опыт руководства командой, создании и выстраивании процессов управления проектами
  • Опыт использования систем управления проектами/задачами, таких как MS Project/PWA, JIRA и аналогов
  • Желателен опыт работы с проектами в финтех области (банковские продукты, организация прохождения PCI DSS)
  • Знание английского на уровне не ниже Intermediate
  • Умение выстраивать процессы, налаживать коммуникацию и достигать поставленных целей
...
PR-менеджер в коммуникационное агентство DAO Agency
12 декабря 2023
Москва
В коммуникационное агентство DAO Agency требуется PR-менеджер.   О компании и роли:
  • Коммуникационное агентство DAO Agency строит систему пиара бизнесов в интернете. Помогает клиентам рассказать о себе на страницах социальных медиа, федеральных и отраслевых СМИ, в залах профильных конференций, телеграмм каналах, соцсетях и у блогеров
  • Работают с технологичными компаниями: EdTech, FinTech, инвестиции, консалтинг/аутсорс, в сегменте B2B. Среди клиентов: Нескучные финансы, Финтабло, Платформа Поток, Команда F5, Ростелеком
  • Ищут PR-менеджера, который имеет опыт в агентском и/или B2B/IT PR. Знает рынок, прирожденный коммуникатор, может договориться о чем угодно и с кем угодно. Готов совмещать рутину с творчеством
  • Менеджеры ведут от 2 проектов, поэтому компания ожидает от члена команды универсальности
  Компания ожидает, что вы:
  • Думаете бизнес-целями, стратегически
  • Умеете работать в команде и находить подход к разным людям и четко доносить основную суть работы
  • Целеустремлены - доходите до цели, соблюдаете договоренности с клиентами и командой, умеете принимать решения самостоятельно
  • Способны развивать свою область - доставать новых партнеров за счет понимания, какие площадки нужны, умеете работать с холодом
  • Умеете договориться о бесплатных размещениях
  • Умеете продумывать темы и форматы совместных активностей с лидерами мнения и партнерами
  • Умеете и любите управлять проектами, и процессами работы
  • Умеете работать с конфликтными ситуациями
  • Навыки презентации результатов клиентам
  • Развитая скорость реакции на сообщения в рабочих чатах
  • У вас есть бэкграунд в PR или маркетинге для B2B/B2C не менее 3 лет
  Что нужно делать:
  • Увеличивать известность клиентских компаний и создавать положительную репутацию бизнеса в нужных кругах за счёт: коллабораций с брендами, сетей амбассадоров, выступлений на отраслевых конференциях, размещений в СМИ
  • Генерировать предложения развития клиентов: продумать новые форматы активностей и доводить их до реализации
  • Погружаться в работу агентства. Улучшать текущие процессы в синхроне с командой
  • Подбирать площадки для размещения (телеграмм каналы, соцсети, отраслевые СМИ, профильные конференции)
  • Договариваться о размещениях, где преобладает ЦА клиентов
  • Договариваться о коллаборациях/сотрудничестве (наличие базы контактов в сфере клиентов будет плюсом)
  • Заниматься построением сети амбассадоров брендов клиентов на территории России и СНГ
  • Участвовать в брейнштормах команд (генерить идеи для работы с партнерами/лидерами мнения/СМИ)
  • Анализировать результаты размещений, корректировать планы на основе выводов
  • Готовить отчеты о результатах активностей (шаблоны предоставят)
  Что предлагают?
  • Работу над интересными PR-проектами известных брендов (Нескучные финансы, Финтабло, Ростелеком.Бизнес и др.)
  • Конкурентную ЗП по результатам собеседования
  • Профессиональное комьюнити. Обмениваются опытом и экспертизой на внутренних митингах и тренингах. Развита система обратной связи и менторства
  • Корпоративное обучение. Обучают PR-специалистов по внутреннему курсу, организуют лекции и МК с экспертами рынка. Создают условия для развития потенциала команды
  • Комфорт. Удобный официальный формат сотрудничества. Гибкий график. Для компании важен результат работы, создали среду без микроменеджмента. Команда сама формирует свой график, где каждый остается на связи с 10:00 до 19:00
...
Руководитель продуктового направления Service Desk в IT-компанию Diasoft
12 декабря 2023
Москва, Санкт-Петербург, Ярославль, Чебоксары, Пермь, Воронеж, Самара, Новосибирск, Уфа
В IT-компанию Diasoft требуется Руководитель продуктового направления Service Desk.   Компания формирует новое продуктовое направление, которое будет заниматься разработкой платформы Service Desk. Если вы имеете опыт управления разработкой и понимаете основные процессы, функциональные блоки и объекты Service Desk, компания приглашает вас возглавить это продуктовое направление.   Чем предстоит заниматься:
  • Управление продуктовым направлением Service Desk, развитие функциональности платформы, обеспечение выполнения целей подразделения
  • Создание, развитие, сопровождение продукта на технологиях и по правилам компании
  • Исследование open source решений в области обработки данных, анализ конкурентов и их программных продуктов. Понимание пользователей, их потребности и боли
  • Участие в создании архитектуры разрабатываемого продукта
  • Декомпозиция верхнеуровневых целей в продуктовые фичи
  • Формирование ключевых возможностей продукта, выработка продуктовой стратегии направления, и контроль ее исполнения
  • Контроль и верификации разработанных функциональных возможностей
  • Проектирование решений по отказоустойчивости и поддержке высокой нагрузки программного продукта
  • Наполнение и приоритизация бэклога, донесение этой приоритизации до бизнеса и команды
  • Выстраивание системной работы команд направления: постановка и контроль задач, сроков и целей развития сотрудников, наставничество
  • Продвижение продукта, участие в проектах пресейла: проведение презентаций, встреч с клиентом, участие в тематических конференциях. Участие в программе "лидеры продвижения"
  • Взаимодействие с заказчиками: сбор, формализация и согласование требований
  • Участие в проектных работах согласно ПиМИ, проведение ПСИ с заказчиком
  • Работа с проектной документацией (ТЗ, ЧТЗ, ТТ, концепции разработки)
  • Ответственность за финансовый результат продуктового направления, выполнение плана по выручке и прибыли. Расчет ресурсов, бюджетов, сроков выполнения работ
  Ожидания от кандидатов:
  • Опыт работы с ServiceDesk-системами. Знание типового функционала, работа со всеми этапами жизненного цикла заявки
  • Опыт работы Product manager / Product Owner от 3-х лет
  • Высшее образование (техническое в приоритете)
  • Умение определять видение продукта, его развитие и стратегию реализации в соответствии с потребностями рынка
  • Глубокое понимание всех фаз разработки продукта
  • Презентационные навыки. Умение аргументировать принятые решения, желательно на схемах
  • Опыт подбора персонала и выстраивания работы продуктовых команд, внутренних процессов, приоритизации бэклога
  • Стратегическое мышление, умение предвидеть риски, принимать меры для их снижения, умение нести ответственность за финансовый результат
  • Навыки стратегического планирования - понятный план развития, сформулированные цели и результат
  • Проактивность, системность и самостоятельность
  Что предлагают:
  • Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
  • Гибридный формат работы с 1 офисным днём в неделю (офисы: Москва, Санкт-Петербург, Ярославль, Чебоксары, Пермь, Воронеж, Самара, Новосибирск, Уфа)
  • Гибкое начало рабочего дня
  • Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
...
Senior Product Manager (B2A) в traveltech-компанию Ostrovok.ru
12 декабря 2023
Москва; Удаленно
Оплата в долларах США - от 3 000 $ до вычета налогов. Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Ostrovok.ru требуется Senior Product Manager (B2A).   Ostrovok.ru - travel-tech компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств.
Бренды компании: Ostrovok.ru, B2B.Ostrovok.ru, Ostrovok.ru Командировки. Развивают проекты как в России, так и за рубежом. Один из зарубежных брендов - RateHawk, именно над ним вам предстоит работать!
Ищут опытного, активного специалиста, который умеет находить пути влияния на аудиторию, фокусироваться на метриках, настраивать связи между discovery и delivery, а также генерировать идеи, полагаясь на аналитические данные и исследования.   Ключевые задачи:
  • Развивать активацию и удержание в международном b2b направлении RateHawk с фокусом на специфику потребностей сегментов профессиональной аудитории: TMC, travel agencies, travel advisors
  • Сформировать видение развития продукта, которое гармонирует со стратегией B2A-продуктов
  • Внедрить измеримые и масштабируемые growth- и scaling- модели в кросс-функциональной продуктовой команде для систематического роста темпа проверки гипотез
  • Выстроить прозрачный процесс приоритезации проектов, вовлечения и управления ожиданиями в discovery и delivery циклах для стейкхолдеров
  • Финально отвечать за рост метрик активации и выручки в сегментах
  • Инвестировать в развитие продуктовой культуры: внутри команды и на уровне B2B-направления
  Компания ожидает, что у вас есть:
  • Навыки построения discovery и delivery циклов в продукте
  • Разговорный английский язык (не ниже Б2)
  • Владение гибкими методологиями в разработке и исследованиях
  • Опыт разработки продуктов на основе количественных и качественных данных, умение работать с открытыми источниками
  • Сильные аналитические способности: анализ возможностей на рынке, оценка потенциала изменений в продукте, моделирование потенциальной выручки до запусков, дизайн экспериментов и оценка итогового эффекта
  • Кейсы в развитии кросс-функциональной продуктовой команды с фокусом на измеримый рост продуктовых и операционных метрик
  Что предлагают:
  • Удаленную работу и/или комфортный офис в центре Москвы с зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием
  • Гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта
  • Гибкий график - не требуют в 9:00 быть в сети или в офисе. Можете начинать работать в комфортное для вас время
  • Интересные амбициозные задачи, которые выведут вас на новый профессиональный уровень
  • Обучение: семинары, тренинги, конференции. Если вы сами хотите выступать на конференциях - помогут всё организовать
  • ДМС
  • Корпоративный английский, а также скидки на SkyEng
  • Корпоративные скидки на отели и другие услуги
  • Молодую активную команду классных специалистов
...
Руководитель продукта (B2B) в X5 Group
12 декабря 2023
Москва
В продукт по монетизации данных торговых сетей в составе X5 Group ищут Продакта с хорошим опытом в FinTech и/или MarTech, обладающего знанием ключевых игроков рынка монетизации собственных данных, понимающего основные рыночные тренды и способного сформулировать собственное видение потенциала монетизации данных крупнейшего ритейлера страны.   Задачи:​​​​​​​
  • Выявление наиболее перспективных направлений развития коммерческого аналитического продукта на базе больших данных, подготовка финансово-экономического обоснования
  • Организация и распределение ресурсов в рамках своего направления (управление P&L продукта)
  • Формирование Roadmap продукта, управление бэклогом, приоритизация задач
  • Руководство продуктовой командой, ответственность за целеполагание и достижение результата команды
  • Проведение дискавери новых возможностей, исследования рынка, прототипирование, проверка гипотез
  • Оказание консультационной поддержки сейлзам, консультантам, представителям торговых сетей X5 в части возможностей и перспектив продукта
  Пожелания компании:
  • Опыт работы в области создания и масштабирования B2B продуктов (FinTech, MarTech) 3-5 лет
  • Опыт управления людьми, продуктовыми и проектными командами с техническими специалистами различного профиля в составе команд
  • Знание программного обеспечения: программный пакет Office, инструменты отчетности; Windows/MAC; Jira и аналогичные инструменты управления проектами; инструменты веб-аналитики (Метрика, Matomo); SQL/Python будет плюсом
  • Ответственность за разработку и реализацию стратегии развития внутренних и внешних продуктов на базе технологий и аналитики больших данных
  • Высокие аналитические способности, умение самостоятельно анализировать данные и строить базовые модели машинного обучения будет жирным плюсом
  • Знание устройства банковских скоринговых систем
  • Знание рынка FMCG, ритейла приветствуется
  Условия:
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу - до 17:00)
  • Гибридный график работы
  • Развитая система компенсаций и льгот
  • Страхование жизни и здоровья
  • Скидки в магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток»)
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
...
Руководитель отдела продуктово-маркетинговой аналитики в розничную сеть Лента
12 декабря 2023
Удаленно
Вакансия на удаленке.   В розничную сеть Лента требуется Руководитель отдела продуктово-маркетинговой аналитики.   Аналитик в ЛЕНТЕ ОНЛАЙН не просто делает выгрузки и строит отчеты по ТЗ. Он участвует в работе над продуктом и оптимизации миллиардного бизнеса. Для компании важна аналитическая культура. Принимают решения с помощью выводов на основе данных.
Цифровые продукты Ленты - это сайты Lenta.com и мобильное приложение Лента с многомилионными аудиториями, мобильное приложение быстрорастущего сервиса доставки Лента Онлайн.
Ищут человека, который возглавит команду продуктовой и маркетинговой аналитики цифровых продуктов Ленты. Ключевая задача команды аналитики - помочь продуктовым командам определить направление развития.   Что предстоит делать:
  • Развитие системы аналитики цифровых продуктов компании, организация работы команды
  • Координация и контроль работы команды продуктовых и маркетинговых аналитиков – постановка целей, ревью задач
  • Измерение и анализ показателей эффективности цифровых продуктов, повышение эффективности; анализ эффективности каналов трафика сайтов и источников установки мобильных приложений
  • Развитие автоматизации отчетности, расчетов показателей эффективности, отчетов по источникам трафика и поведению пользователей на сайтах и в приложениях
  Каким компания видит вас:
  • Опыт работы руководителем/ведущим специалистом
  • Опыт руководства командой
  • Опыт работы в проектах по аналитике цифровых продуктов, цифровых каналов
  • Хорошие знания математики и статистики
  • Уверенные знания Python и SQL
  • Знание Яндекс.Метрика/ GA360/ App.Metrika/ AppsFlyer, OWOX/ BigQuery/ ClickHouse
  • Знаете, что такое бизнес-фокус, есть опыт и умение понять бизнес-задачу, сделать выводы из данных и предложить решение
  Что предлагают:
  • Работу в молодом проекте Онлайна со свободой и креативом, под крылом крупной и стабильной компании
  • Оформление в штат аккредитованной ИТ-компании
  • Рабочий день с 9.30 до 18.00 с понедельника по пятницу (удаленный формат)
  • Многоуровневую систему обучения и развития персонала
  • Программы лояльности от ЛЕНТЫ и партнеров: скидки на товары, фитнес и приятные бонусы
  • ДМС со стоматологией и возможность льготного страхования членов семьи
...
Менеджер продукта в Яндекс.Погоду
12 декабря 2023
Москва
В Яндекс.Погоду требуется Менеджер продукта.   Яндекс Погода - один из самых популярных B2C-сервисов на российском рынке, в основе которого лежит собственная технология прогнозирования погоды на базе машинного обучения.
Компания разрабатывает и масштабирует для других стран B2C-решения: сайт и приложение. Хотят сделать самое классное погодное приложение и стать лидерами в этой сфере на международном уровне. Набирают новую команду и ищут менеджера продукта.   Какие задачи вас ждут:
  • Создавать мобильное приложение погоды
  • Исследовать проблемы и разрабатывать продукты для решения этих проблем у потенциальных пользователей
  • Искать образ продукта, придумывать новые фичи и позиционировать продукт на рынке
  • Формировать общее видение и стратегию продукта
  • Применять стартап-подход при взаимодействии с командой разработки и при создании MVP
  • Управлять проектами в рамках небольшой команды, показывать динамику роста
  • Проводить проблемные интервью, сводить юнит-экономику и взаимодействовать с командой аналитики и маркетинга
  Компания ждёт, что вы:
  • Создавали, разрабатывали и исследовали сложные продукты больше пяти лет
  • Выводили мобильные приложения на международный уровень
  • Умеете монетизировать мобильные приложения и приходить к положительной юнит-экономике
  • Хорошо разбираетесь в специфике данной сферы
  • Разрабатывали продукты с нуля и можете подтвердить этот опыт
  • Выстраивали процессы в продуктовой команде
  • Владеете английским языком на уровне Upper-Intermediate или выше
Будет плюсом, если вы:
  • Разрабатывали не только мобильные, но и веб-продукты
  • Занимались дистрибуцией продуктов
  • Определяли стратегию продуктов
  • Работали в стартапе в роли CPO
  Что предлагают:
  • Работу в сильной команде, с которой можно расти
  • Сложные задачи в сервисе с миллионами пользователей
  • Возможность влиять на процесс и результат
  • Заработную плату на уровне рынка и выше
  • Премию каждые шесть месяцев для всех, кто успешно прошёл ревью
  • Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей
  • Гибкий график работы
...
Директор по маркетингу в HR-Tech стартап EasyDocs
12 декабря 2023
Санкт-Петербург; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В HR-Tech стартап EasyDocs требуется Директор по маркетингу.   EasyDocs позволяет работодателям обмениваться с работниками кадровым документами в электронном виде.   Требования:
  • Сильные аналитические способности, владение Excel на продвинутом уровне или инструментами BI. Маркетинг для вас - не шаманство, а математика
  • Понимание рынка и конкуренции
  • Продуктивность, организованность и проактивность. Уметь доводить все начатое до результата
  • Развитая эмпатия, визуальный вкус и умение лаконично излагать мысли в тексте (или использовать ChatGPT для этого)
  • Умение генерировать новые идеи, тестировать гипотезы и не бояться ошибаться
  Задачи:
  • Сформулировать маркетинговую стратегию
  • Тестировать и развивать каналы привлечения клиентов
  • Улучшать конверсию из лидов в продажи
  • Продюсировать создание контента (кейсы, статьи, интервью)
  • Выстраивать и оптимизировать процессы
  • Отвечать за юнит-экономику
  • Координировать все маркетинговые активности и продажи
  Условия:
  • Гибридный формат работы с возможностью работать в модном офисе в центре Санкт-Петербурга
  • Все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании
  • Оклад обсуждают с успешным кандидатом
  • Ежемесячная премия за операционные цели
  • Годовая премия за выполнение стратегической цели
...
Коммерческий директор в EdTech компанию Сотка
11 декабря 2023
Казань, Удаленно
Вакансия на удаленке.   В EdTech компанию Сотка требуется Коммерческий директор.   Сотка - IT-компания с образовательной лицензией по подготовке к ОГЭ и ЕГЭ, резиденты Сколково. Строит и развивает платформу, которая помогает ученикам сдавать экзамены для поступления в ВУЗы.   Преимущества для вас:
  • Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели
  • Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям
  • Оценка каждого только по достигнутому результату. Опираются на исследования и метрики, фокусируются на результате, который приносит клиентам реальную пользу
  • Никто не контролирует, во сколько вы начинаете работать и где находитесь, главное — результат, которого вы пообещали достичь
  • Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте — ваше мнение не останется без внимания и может все изменить. Полное отсутствие бесполезных зумов, планерок и т.д.
  • Доход без потолка (от 500 000 руб.)
  • Молодая и активная команда, которая быстро принимает решения
  • Возможность выбора формата работы офис/удаленка/гибрид (офис находится в центре Казани)


Основная задача — это сохранять темп роста х3 YtY. Для выполнения плана по обороту с сохранением целевой рентабельности в распоряжении у вас будет маркетинг и продажи (до 400-х человек) и солидный маркетинговый бюджет.   Ожидания от кандидата:
  • Доказанный опыт кратного ежегодного роста бизнес-метрик под собственным руководством в B2C (желательно ИТ- компании), y/y growth > 100%
  • Умение работать с юнит-экономикой, опыт стратегического планирования и долгосрочной оптимизации экономики привлечения
  • Опыт в продуктовом маркетинге: исследование пользователей, формулировка и проверка гипотез ценности, оптимизация лендингов и различных воронок
  • Умение глубоко погружаться в детали и анализировать эффективность используемых каналов
  • Глубокая экспертиза в нескольких digital-каналах (в закупке, контент-маркетинге, блогерах)
  • Опыт выстраивания коммуникационных и контентных спец. проектов (от идеи до организации сложного продакшна: редакция, дизайнеры, видеопроизводство и так далее)
  • Умение работать с коммерческой аналитикой, как в роли заказчика, так и потребителя
  • «‎Маркетинговая чуйка»‎, умение качественно разобраться в проблеме клиента, понять, что и зачем он покупает, какие глубинные потребности решает продуктом
  • Знание английского языка на уровне B2/C1
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться