Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В ЦУМ открыта вакансия HR Business Partner.    Обязанности:

• Эффективное управление HR-системами на закрепленной территории;
• Выстраивание партнерских эффективных взаимоотношений со смежными бизнес-подразделениями компании (бутики, офис);
• Организация и контроль процессов массового и точечного подбора персонала, кадрового делопроизводства;
• Организация мероприятий по сокращению текучести, удержанию и адаптации персонала;
• Участие в разработке систем мотивации и стимулирования персонала для повышения производительности труда;
• Работа с бюджетом на персонал, структурой и KPI подразделения;
• Участие в формировании кадрового резерва, оценке персонала;
• Участие в запуске и реализации новых HR проектов.

  Требования:

• Высшее профильное образование (желательно в области экономики труда или управления персоналом);
• Управленческий опыт работы от 3-х лет;
• Глубокое понимание всех HR-функций и их роли для бизнес-процессов, хорошее знание ТК РФ;
• Высокий уровень коммуникации и способность к комфортному взаимодействию с коллегами и кандидатами;
• Ответственность, ориентированность на результат, умение эффективно работать в режиме многозадачности и сжатых сроках, развитые аналитические способности;
• Опыт работы в фэшн ритейле, Опыт внедрения / улучшения HR-процессов.
• Продвинутый пользователь ПК, 1С, excel.

  Условия:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная официальная заработная плата, бонусы по итогам работы;
• График работы 5/2, с 11-00 до 20-00, не удаленно;
• три площадки, ТДМ (Кутузовский), Барвиха, Никольская. Офис в Барвихе;
• Социальный пакет, полис ДМС, корпоративная мобильная связь;
• Профессиональное развитие, возможность обучения с помощью корпоративного портала и электронной библиотеки;
• Динамичная, дружная, профессиональная команда.

В AliExpress Россия требуется Lead Product Manager (Search).   Ищут внимательного продакт менеджера в команду поиска и рекомендаций.
У компании десятки миллионов пользователей и сотни миллионов товаров - нужно помогать им находить друг друга. Очень хотят, чтоб алгоритмы становились умнее и тоньше, а интерфейсы понятнее и дружелюбнее, нужен человек, который будет вместе с командой совершенствовать продукт.   Что предстоит делать:

• Следить за здоровьем продукта - внимательно смотреть на существующие метрики и изобретать новые
• Погружаться в поисковый стек и алгоритмы ранжирования, не теряя способность смотреть на выдачу глазами пользователя
• Всматриваться в данные, пока данные не начнут всматриваться в вас
• Придумывать гипотезы про улучшение продукта и проверять их
• Вместе с командой искать решения и доводить задачи до релиза
• Превращать поток идей в понятный бэклог со сроками и приоритетами
• Разбираться в том, как устроены данные, придумывать, как вы хотите, чтоб они были устроены, и понимать, как из одного получить другое
• Проводить много AB-тестов, интерпретировать результаты, принимать по ним решения
• Взаимодействовать с смежными командами, реализовывать сложные кросс-командные проекты

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете практический опыт создания и развития продуктов на основе машинного обучения, например, поиск или рекомендации
• Уверенно владеете аналитическими инструментами
• Умеете проводить исследования, способны находить сигнал в шуме
• Привыкли докапываться до сути и разбираться, как все устроено на самом деле
• Отличаете ситуации, требующие быстрых решений, от ситуаций, требующих точных
• Умеете принимать и те, и другие
• Цените ясность коммуникации
• Способны сформировать план развития продукта на спринт, квартал и пару лет вперед

  Условия:

• Сильная увлеченная команда
• Интересные, сложные, масштабные задачи
• Возможность видеть быстрые результаты
• Достойное вознаграждение
• Хорошая страховка со стоматологией

В IT интегратор требуется HRD.   HRD с релокацией в Ташкент. Да, только там на месте. IT интегратор, 200 человек. 
Задачи у команды самые глобальные, будут расти активно. Нужно масштабироваться и в целом меняться внутри под новые вызовы. Нужен в команду тот, кто со стороны HR стратегию сформирует и будет ее реализовывать.    Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В студию экспозиционного дизайна Banana Bread требуется Продюсер.   Banana Bread - это студия креативного инжиниринга, которая разрабатывает решения на пересечении мультимедиа, архитектуры, инжиниринга и IT. Проектирует и создает решения для музеев, владельцев интеллектуальной собственности и франшиз, агентств, продакшн-компаний и других создателей иммерсивных инновационных проектов и пространств.   Идеальный кандидат – продюсер с подтвержденным опытом работы с мультимедиа технологиями.   Чем вам предстоит заниматься:

• Готовить и защищать коммерческие предложения для клиентов компании, совместно с pre-sale инженерами
• Вести полную отчетность по проекту для внутреннего и внешнего использования
• Координировать работы по проектам компании внутри команды
• Готовить технические задания и участвовать в их согласованиях при выборе подрядных организаций и защите перед клиентами
• Подбирать, брифовать и контролировать подрядчиков для выполнения проектов компании
• Коммуницировать с клиентами/подрядчиками, собирать совещания и фиксировать происходящее на них

  Ожидания от кандидата:

• Подтвержденный опыт (от 3 лет) технической реализации проектов от формирования бюджета до сдачи объекта в эксплуатацию
• Английский язык Upper-Intermediate и выше
• Знание Google Slides, Sheets, Excel
• Будет плюсом законченная сертификация PMI/Google PM

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Конкурентная заработная плата по результатам собеседования (должностной оклад + бонусная часть по результатам завершения проекта)
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
• Участие в крутых и интересных проектах российского и зарубежного рынков

В компанию-производитель алюминия и электроэнергии En+ Group требуется Руководитель PR-проектов.   Обязанности:

• PR-сопровождение ключевых проектов компании в регионах присутствия компании
• Контроль и организация работы подрядчиков
• Планирование, подготовка, реализация и координация PR-кампаний
• Подготовка тактических PR-активностей, курирование их исполнения подрядчиками, самостоятельная работа по приоритетным PR-активностям
• Анализ эффективности PR-активностей
• Подготовка текстов и других материалов
• Коммуникация со СМИ
• Планирование маркетинговых проектов
• Внутрикорпорационная коммуникация по вопросам PR и продвижения
• Планирование и контроль PR-бюджета
• Взаимодействие с региональными PR-менеджерами, контроль деятельности, согласование региональных материалов, KPI
• Ведение отчетности, планирование и бюджетирование

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт и успешные кейсы реализованных проектов федерального и регионального уровня
• Релевантный опыт работы в крупной компании или PR-агентстве
• Продолжительный опыт работы в области коммуникаций, наличие деловых контактов, организаторские способности
• Навыки написания текстовых материалов, способность подстроиться под стилистику речи руководителя
• Опыт организации пресс-туров, пресс-завтраков и т.д.
• Широкий профессиональный кругозор, способность быстро ориентироваться в различных темах

  Условия:

• Рабочее место: г. Москва
• Пятидневная рабочая неделя, рабочий день (Пн-Чт 09:00-18:00)
• Уровень дохода готовы обсуждать на этапе финальных собеседований, ориентируемся на экспертизу кандидата
• Оформление по ТК РФ, льготы и компенсации в рамках коллективного договора
• Корпоративная программа ДМС, компенсация питания
• Возможность развития профессиональных и личностных компетенций в рамках Корпоративного университета компании
• Льготная ипотечная программа для сотрудников компании
• Возможность принять участие в новых и интересных проектах группы компаний
• Работа в команде с лучшими профессионалами над сложными и интересными задачами

Вакансия на удаленке.   В благотворительный фонд помощи бездомным животным Ника требуется PR менеджер.   Ищут в команду опытного и инициативного пиарщика, который сможет самостоятельно вести PR-стратегию, быстро обрабатывать запросы и с удовольствием браться за непростые и креативные задачи. Основная задача будет заключаться в повышении узнаваемости бренда и привлечении внимания частного донора.
Рассматривают удаленный формат работы с выездами в офис. ​​   Что нужно будет делать:

• Разрабатывать и реализовывать коммуникационную стратегию фонда совместно с коллегами
• Разрабатывать идеи рекламных кампаний фонда, планировать их и реализовывать
• Работать с существующим пулом журналистов и СМИ, налаживать новые варианты сотрудничества, пополнять и развивать базу контактов
• Лично сопровождать интервью и другие съемки или коммуникацию СМИ с руководителем, ведущими сотрудниками фонда
• Освещать крупные события и мероприятия фонда, в том числе подготавливать пресс-релизы, анонсы, тексты для публикации на разных медиа-платформах
• Самостоятельно выезжать на съёмки, прямые эфиры, при необходимости сопровождать корреспондентов
• Участвовать в создании и реализации новых креативных идей для взаимодействия с целевой аудиторией
• Усиливать присутствие фонда на ТВ, радио, в прессе, на наружной рекламе и др.
• Качественно взаимодействовать с другими отделами, в том числе с отделом фандрайзинга, отделом мероприятий, а также отделом грантов
• Вести статистику, анализировать, готовить отчёты

  Ожидания от кандидата:

• Опыт в PR и/или журналистике от 3-х лет, желательно на руководящей позиции (предпочтение отдается кандидатам с опытом работы в НКО)
• Наличие портфолио с редакторскими материалами (не коммерческое размещение), собственной базы журналистов
• Отличные навыки устной и письменной речи, коммуникабельность и проактивность, умение выстраивать партнерские отношения
• Высокий уровень самоорганизованности и ответственности
• Хорошее владение ПК (MS Office, графические редакторы), знание инструментов аналитики

  Компания предлагает:

• Рыночную зарплату (с каждым кандидатом готовы обсуждать в рамках собеседования), система премирования
• График работы: 5/2 с 10 до 19.00/ 9.00 до 18.00. Гибридный формат работы (2-3 присутственных дня)
• Работа со смыслом, интересные и креативные задачи
• Развитие сотрудников (семинары, вебинары, тренинги, обучение)
• Хороший коллектив, который всегда поддержит
• Много пушистых и хвостатых :)

  Приложите мотивационное письмо, почему вы хотите работать в компании.

Лидер на российском рынке производства гофротары ГофроМир в поиске Коммерческого директора.   Компания ГофроМир – это лидер на российском рынке производства гофротары. Компания успешно работает уже более 10 лет. Глобальная цель – предоставлять качественную и инновационную продукцию для упаковки товаров.   Основные задачи:

• Управление подразделениями, ответственными за продажи, маркетинг и закупки
• Формирование стратегии продаж компании, разработка бизнес-плана
• Разработка маркетинговой, коммуникационной и PR стратегии развития бренда компании
• Анализ продаж по направлениям и сегментам, изучение рынка, мониторинг эффективности каналов продаж, исследование потенциала роста продаж
• Выстраивание и оцифровка показателей отделов
• Обеспечение выполнения плана продаж и показателей роста прибыли

  Для успешного выполнения всех задач необходимо:

• Высшее образование
• Опыт работы в торгово-производственных компаниях
• Опыт операционной работы, управление коллективом
• Стратегический опыт построение бизнеса, открытия новых направлений деятельности
• Способность определять стратегические цели компании и разрабатывать планы для их достижения
• Понимание финансовых процессов компании и способность управлять бюджетом
• Ориентация на результат

  Компания предлагает:

• Новый уютный офис, в шаговой доступности от метро. Компания недавно переехала и здесь царит атмосфера свежести и красоты
• Рабочие места оборудованы современной техникой
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
• Дружный открытый коллектив, грамотное руководство, возможность самостоятельно влиять на результат
• Возможность карьерного и профессионального роста в компании
• Постоянное развитие и «прокачка» своих навыков — обучение внутри компании
• У компании есть свои традиции и активно организованная корпоративная жизнь (выезды на природу всей компанией, игры и конкурсы для сотрудников, совместные праздники)

Центр инноваций социальной сферы приглашает в команду Руководителя направления по работе с НКО.   Центр инноваций социальной сферы реализует самые прогрессивные проекты социальной сферы Московской области.    Обязанности:

• Организация, контроль и курирование обучающих, информационно-просветительских мероприятий, встреч, конференций, семинаров, выставок для представителей некоммерческого сектора
• Организация информационного сопровождения официальных мероприятий, в том числе работа со СМИ, ведение социальных сетей, своего направления на официальном сайте учреждения
• Организация и планирование деятельности отдела
• Контроль учета и отчётности в отделе, ведение отчетной и статистической документации

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы с некоммерческим сектором
• Опыт административной работы
• Опыт организации встреч, конференций, семинаров, выставок и т.д.
• Успешный опыт руководства персоналом, умение выстраивать конструктивные отношения с подчиненными и руководителями
• Умение работать в режиме многозадачности
• Ответственность за результат
• Быстрая обучаемость, готовность работать с большим количеством информации
• Серьезное отношение к делу
• Организаторские способности
• Мобильность

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ, все гарантии, предусмотренные действующим законодательством. Полный рабочий день на территории работодателя
• Поддержка в реализации идей и поощрение инициативности
• Комфортабельный офис, дружная и сплоченная команда
• Полностью белая зарплата
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
• Бесплатный корпоративный транспорт от м. Сходненская до БЦ "Гринвуд" и обратно
• Работа в г.о. Красногорск, д. Путилково, БЦ "Гринвуд"

В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Руководитель лайфстайл-проектов (PR).   Ваша зона ответственности:

• Обеспечение информационной поддержки новых проектов на всех этапах, в том числе выход в новый регион, этапы проработки и вывода в продажу новых проектов
• Взаимодействие с журналистами в целях организации публикаций о компании и проектах
• Организация участия в конкурсах и премиях
• Создание контента для федеральных СМИ и корпоративных соцсетей для освещения проектов компании в регионах
• Организация участия представителей компании в ключевых конференциях и форумах в регионах
• Формирование задач для аналитического подразделения

  Пожелания компании:

• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет
• Высшее образование (связи с общественностью, журналистика, филология)
• Знание ландшафта лайфстайл-СМИ, умение работать с агентством: ставить KPI, оценивать результат и кост-эффективность
• Навыки разработки PR-стратегии, бюджетирование
• Опыт взаимодействия с представителями СМИ
• Опыт применения информации о специфики работы с различными регионами России для построения стратегии коммуникации
• Умение применять на практике инструменты анализа эффективности PR
• Наличие успешных кейсов (освещение продукта/сервиса в СМИ, интеграции), наличие активных контактов в редакциях
• Умение выстраивать рабочие процессы с маркетингом и другими бизнес-подразделениями
• Способность инициировать и реализовать партнерские, тематические, социальные и другие спецпроекты

  Что предлагают:

• Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ
• График работы с 9:00 до 18:00, пятница – сокращенный день
• Гибридный формат работы: по согласованию с командой можно работать удалённо или в офисе БЦ Кунцево Плаза, м. Молодежная (кстати, офис получил премию «Трансформация года» в 2021г.)
• Расширенный пакет ДМС и страхование от несчастных случаев с первого месяца работы, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества и пр.
• Компенсация мобильной связи (корпоративная сим-карта) для тех, кому нужно всегда быть на связи
• Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ
• Скидки для сотрудников на недвижимость группы Самолет, индивидуальные условия по рассрочке

В сервисную компанию Медиа Бизнес Солюшенс (Национальная Медиа Группа) требуется Финансовый партнер.   Медиа Бизнес Солюшенс - сервисная компания, которая оказывает услуги бэк-офиса для активов Национальной Медиа Группы.
МБС - это единый экспертный центр для аутсорсинга услуг по правовому сопровождению, кадровому делопроизводству, рекрутменту, управлению вещанием, IT-сопровождению, развитию информационных систем и другим направлениям.   Обязанности:

• Организация и обеспечение процесса учета трудозатрат сотрудников Департамента ИТ по ИТ-проектам
• Разработка инструмента расчета фактической и прогнозной стоимости ИТ-проектов на основе трудозатрат и других накладных расходов
• Разработка инструмента и построение процесса оперативного контроля за стоимостью ИТ-проектов
• Факторный анализ отклонения прогнозной / плановой стоимости от фактической – выявление причин и разработка корректирующих мероприятий
• Сопровождение ИТ-льготы: контроль за соблюдением требования ИТ-льготы в части соотношения ИТ и не ИТ выручки на уровне 70 / 30
• Помощь в интерпретации финансовых данных, подготовке стратегии и бюджета / ежеквартального прогноза
• Консультирование и оказание экспертно-аналитической поддержки внутренним заказчикам (активам) в части реализации текущих бизнес-задач
• Выстраивание коммуникации функциональных подразделений компании с внутренними заказчиками/активами в части предоставления услуг

  Требования:

• Высшее финансовое образование – понимание правил и принципов управленческого учета
• Опыт работы руководителем в финансовой службе, финансовым партнером от 2 лет
• Опыт построения финансовых моделей
• Опыт управления проектами будет являться преимуществом
• Продвинутый уровень владения MS Excel
• Системное мышление, развитые аналитические и коммуникативные навыки, внимательность к деталям

  Условия:

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2, возможна удаленная работа 1-2 дня в неделю
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
• ДМС после испытательного срока (3 мес.)
• Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом, и интересные задачи
• Скидки для сотрудников в компаниях-партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.)
• Современный и удобный офис