Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию по продаже текстиля для дома ARYA HOME открыта вакансия PR-директор.   Обязанности:

• Разработка и реализация PR-стратегии для повышения видимости и репутации бренда;
• Формирование новых идей и подходов к продвижению бренда;
• Взаимодействие со СМИ, блогерами;
• Работа с наружной рекламой;
• Мониторинг и анализ медийного освещения и эффективности PR-кампаний;
• Взаимодействие с подрядчиками: брифинг, координация и контроль работы;
• Организация и проведение выставок;
• Управление репутацией компании в сети, работа с отзывами.

  Требования:

• Опыт работе в должности от 3-х лет (розничная торговля);
• Профильное высшее образование в сфере PR, маркетинга;
• Успешный опыт работы в режиме многозадачности;
• Грамотность, насмотренность и креативность.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы: ПН.- ПТ. с 09:00 до 18:00;
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;
• Бесплатное питание в корпоративной столовой;
• Комфортабельный офис в 5 мин. езды общественным транспортом от метро Текстильщики (или 20 мин. ходьбы);
• Подарки на праздники и дни рождения для сотрудников.

В VK требуется Руководитель продуктового направления (Mail.ru).   VK Доска - новый продукт VK, который заменит Miro и FigJam на российском рынке. 
Сейчас на рынке нет российских аналогов с фича-паритетом, и компания планирует стать лидером в нише инструментов планирования и совместной работы. 
Ключевое преимущество VK Доски - интеграция в уже существующий CJM в образовании и другие продукты VK. За счёт этого помогут пользователям не отвлекаться от процесса, быстрее готовиться к занятиям и встречам, проще находить доски и необходимые материалы.
Ищут руководителя продуктового направления, который залидит запуск продукта с нуля.   Задачи:

• Координировать работу менеджеров продукта
• Готовить планы развития продукта на квартал и на год вместе с другими отделами, защищать эти планы перед руководством
• Мониторить рынок, выяснять потребности пользователей, проводить конкурентный анализ, чтобы выявлять и инициировать необходимые доработки продукта
• Выстраивать процессы исследования аудитории, аналитики, коммуникации с внутренними заказчиками
• Взаимодействовать с командами на всех этапах работы над продуктом - от сбора идей до запуска
• Контролировать обязательства по срокам и качеству, выявлять отклонения от плановых показателей, помогать коллегам в решении сложных проблем
• Выстраивать коммуникацию со стейкхолдерами других продуктов на платформе

  Требования:

• Опыт управления продуктовой командой не менее трёх лет и ownership-подход
• Опыт работы с несколькими продуктовыми фреймворками
• Ориентация на подход data driven
• Навыки коммуникации со смежниками и погружения в новые предметные области

Дистрибьютор препаратов медицинского назначения в области косметологии А410 приглашает на работу Директора по продажам.   Обязанности:

• Разработка и внедрение мероприятий для выполнения планов продаж
• Координация и контроль работы подотчетных подразделений (Отдел продаж, обособленные подразделения)
• Разработка и внедрение индивидуальных программ развития проблемных представительств
• Расширение активной клиентской базы и географии продаж
• Контроль дебиторской задолженности
• Запуск и продвижение новых продуктов, построение их дистрибуции
• Командировки с целью аудита подотчетных филиалов (в том числе полевой аудит)
• Анализ эффективности работы - сокращение затрат, разработка и реализация мероприятий по увеличению рентабельности работы с контрагентами
• Ведение переговоров с первыми лицами дистрибьюторов и клиник
• Взаимодействие со смежными подразделениями
• Составление регламентов и стандартов работы, контроль их выполнения

  Требования:

• Высшее образование (предпочтительно экономическое/ техническое/ маркетинг/ менеджмент)
• Успешный опыт работы в крупной компании с филиальной сетью на аналогичной руководящей позиции в продажах от 3-х лет
• Умение планировать и прогнозировать процесс продаж
• Отличные навыки ведения переговоров, знания техники продаж, основ маркетинга, способов продвижения товаров, развитые навыки управления командой (в том числе – удаленными подразделениями и сотрудниками, навык координации работы смежных функциональных подразделений обеспечивающих процесс продаж) - лидерство, развитие, делегирование, мотивация, планирование, постановка целей, контроль
• Успешный опыт ведения проектов внутренних изменений, ориентация на результат, динамичность мышления, стрессоустойчивость, высокая скорость принятия решений, умение работать в режиме многозадачности, структурированность
• Готовность к командировкам

  Условия:

• График работы: 5/2, начало рабочего дня обсуждается
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании. Оклад + премии по результатам работы
• Оплата мобильной связи, телефон, ноутбук
• Периодические краткосрочные командировки

В VK Records требуется Руководитель отдела продвижения.   Компания продюсирует артистов, издаёт и дистрибутирует музыку, запускает спецпроекты и ищет таланты в музыкальной индустрии.   Задачи:

• Продвижение артистов и релизов лейбла (направления продюсирования и дистрибуции), поиск и внедрение актуальных инструментов продвижения
• Продвижение лейбла как бренда (разработка маркетинговой стратегии)
• Исследование и анализ экосистемных преимуществ, проработка и согласование интеграции в продукты и сервисы VK с целью продвижения артистов и релизов лейбла
• SMM, разработка и реализация стратегий ведения соцсетей лейбла, а также соцсетей продюсерских проектов лейбла
• Разработка системы регулярной генерации релевантного контента и его постинга (артисты, лейбл)
• Контроль за продуктовой аналитикой, генерация и тестирование гипотез по улучшению показателей; разработка рекомендаций по внедрению новых инструментов/подходов (в том числе для смежных направлений)
• Координация работы со смежными отделами лейбла (направление продюсирования, дистрибуции, лицензирования и другие)
• Ведение бюджета направления (плана/факта расходов)
• Контроль за документооборотом направления

  Требования:

• Знание медиарынка
• Умение эффективно взаимодействовать с людьми
• Опыт проведения рекламных кампаний

В сеть отелей Яхонты открыта вакансия Юрисконсульт.   Обязанности:

• Договорная работа: разработка и корректировка шаблонов стандартных договоров, проверка/правка договоров контрагентов (услуги поставки, подряда, агентирования, купли-продажи, аренды).
• Административно-правовая-работа: продление лицензий, государственная регистрация договоров, взаимодействие с органами государственной власти, адвокатами, нотариусами, участие в проверках и пр.
• Корпоративная работа: составление доверенностей, приказов по компании, заявлений/писем по юридическим вопросам, участие в разработке ЛНА, внесение изменений в уставные документы и пр.
• Претензионная работа: ведение переговоров по досудебному урегулированию споров, ведение исковой работ и представительство в суде.
• Проведение консультаций различных подразделений по правовым вопросам; выявление правовых рисков, подготовка предложений по их устранению и/или минимизации.
• Участие в проверках контролирующих органов: правовое сопровождение минимизация штрафов.

  Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Релевантный опыт работы от 5 лет.
• Знание договорного, корпоративного, административного, трудового и иных отраслей права.
• Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1C:Документооборот, справочно-информационные системы.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Личные качества: аналитический склад ума. Ответственность, самостоятельность, умение расставлять приоритеты.

  Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы с 09-00 до 18-00 (5/2).
• Корпоративные скидки на проживание в отелях сети.
• Дружный коллектив.
• 15 минут от М. «Полежаевская», «ЦСКА», «Зорге».

В велопрокат Велобайк ищут Директора по персоналу, который будет подчиняться напрямую генеральному директору.   Функционал:

• Управление командой из 4 человек;
• Разработка и организация кадровой политики компании, анализ ее эффективности;
• Курирование всех кадровых процессов компании, создание необходимых инструкций и регламентов по HR-блокам (подбор, адаптация, кдп, охрана труда, с&b, орг. проектирование);
• Организация массового и точечного подбора сотрудников;
• Самостоятельное ведение проектов по подбору на позиции топ-менеджмента;
• Работа с репутацией компании: поддержка положительного имиджа, контроль отзывов на сайтах;
• Организация и контроль адаптации сотрудников, проведение интервью с сотрудниками;
• Разработка положений, инструкций и других ЛНА, касающихся вопросов подбора персонала и кадровой политики;
• Бюджетирование HR-блока в части работы с контрагентами (контроль исполнения финансовых обязательств Компании);
• Работа с ФОТом – контроль в течение года;
• Проведение сложных увольнений, решение напряженных ситуаций в коллективе, ведение переговоров с конфликтными работниками;
• Курирование зарплатного проекта Компании (совместно с бухгалтерией);
• Создание еженедельной/ежемесячной кадровой отчетности;
• Выполнение поручений генерального директора и акционеров компании;
• Оказание консультационной помощи работникам Компании по всем вопросам в рамках своей компетенции;
• Решение всех нестандартных ситуаций, возникающих в ходе рабочего процесса и относящиеся к HR-направлению;
• Подсвечивание для топ-менеджмента компании слабых мест или сложностей в бизнес-процессах.

  Требования:​​​​​​

• Опыт в должности HRD/HRG от 3 лет;
• Экспертиза во всех HR-блоках (подбор, кдп, адаптация, с&b, орг. проектирование);
• Опыт управления командой и выстраивания процессов;
• Опыт организации массового подбора;
• Хорошие навыки в Excel, умение создавать аналитику;
• Любовь к людям и вовлеченность в бизнес-процессы.

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ и белая заработная плата;
• Финальная сумма заработной платы по итогам собеседования в вилке до 215 000 руб. на руки;
• Своевременная выплата заработной платы и годовой бонус (около 2 - 2,5 окладов);
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня;
• Работа в офисе пн–птн. по графику с 09:00-18:00 / 9:30-18:30 / 10:00-19:00;
• Территориально - м. Киевская (Бережковская набережная д.20 с.9).

В VK требуется Руководитель вендорских проектов (авто).   VK - крупнейшая российская технологическая компания. Помогает миллионам людей решать повседневные задачи в онлайне. Продуктами и сервисами пользуется больше 97% аудитории рунета.   Задачи:

• Ведение проектной деятельности (контроль сроков, состояния работ) с партнёрами на рынке и внутренними проектами по внедрению сервисов VK
• Анализ, мониторинг, скаутинг авторынка и программных решений для автомобилей, построение стратегии и видения VK на авторынке
• Ведение коммерческих и технологических переговоров с партнёрами-интеграторами и производителями
• Ведение внутреннего продуктового планирования совместно с бизнес-юнитами
• Ведение контрактно-договорной работы
• Подключение к прочим проектам команды в рамках работы с вендорами

  Требования:

• Опыт от пяти лет работы в комплексных интеграционных проектах
• Отличные навыки ведения проектов
• Отличные навыки ведения переговоров и построения долгосрочных партнёрств
• Глубокое понимание бизнес- и технологических составляющих проектов
• Английский язык от уровня Upper Intermediate
• Будет плюсом: знание китайского языка и работы в китайских компаниях (с китайскими компаниями) очень приветствуется

В велопрокат Велобайк ищут Финансового директора, который будет подчиняться напрямую генеральному директору и акционерам компании.   Велобайк — это московский городской велопрокат, который позволяет не только с пользой проводить время, но и дарит приятные эмоции от поездки.   Функционал:

• Контроль всех департаментов компании: бюджет ЦФО и его целесообразность; план-факт анализ ЦФО; платежная дисциплина; исполнение контрактов;
• Формирование, анализ и утверждение у акционеров финансовой стратегии компании в целом, отдельного проекта или направления деятельности;
• Формирование, анализ, утверждение операционных бюджетов ЦФО и консолидированных бюджетов (PnL, CF, BS);
• Формирование, анализ, утверждение ежемесячной/ежеквартальной управленческой отчетности (PnL, CF, BS);
• Формирование, анализ, утверждение ежемесячной/ежеквартальной МСФО отчетности (PnL, CF, BS);
• Контроль бухгалтерии;
• Казначейская функция: платежный календарь и контроль денежных потоков, в т.ч. по ЦФО; контроль кассовых разрывов;
• Методология управленческого учета и бюджетирования на базе бухгалтерского учета;
• Анализ возможных рисков и предотвращения их;
• Инициация, формирование и утверждение регламентов и приказов по финансовой функции и контролю расходов;
• Контроль и согласование заключаемых договоров;
• Составление ad-hoc расчетов, пояснительных записок и презентаций для акционеров;
• Ежегодный аудит и инвентаризация;
• Взаимодействие с акционерами по всем вопросам.

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет на одном месте;
• Высшее экономическое или техническое образование;
• Математический, аналитический склад ума;
• Высокая обучаемость и желание обучаться;
• Знание РСБУ, МСФО и финансового анализа;
• Знание взаимосвязи между основными формами отчетности;
• Знание принципов управленческого учета;
• Знание Microsoft Excel на уровне продвинутого пользователя, Power Point.

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ и белая заработная плата;
• Финальная сумма заработной платы по итогам собеседования в вилке до 350 000 руб. на руки;
• Своевременная выплата заработной платы и годовой бонус (около 2 - 2,5 окладов);
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня;
• Работа в офисе пн–птн. по графику с 09:00-18:00 / 9:30-18:30 / 10:00-19:00;
• Территориально - м. Киевская (Бережковская набережная д.20 с.9).

В VK требуется Бизнес-ассистент.   VK - крупнейшая российская технологическая компания. Помогает миллионам людей решать повседневные задачи в онлайне. Продуктами и сервисами пользуется больше 97% аудитории рунета.   Задачи:

• Планирование рабочего графика и календаря руководителя
• Поиск и поддержка деловых контактов
• Организация и ведение встреч, деловых переговоров, других рабочих мероприятий, тимбилдингов
• Организация документационного обеспечения бизнес-процессов компании (подготовка запросов, документов для заключения договоров, соглашений и другое)
• Подготовка информационно-аналитических материалов
• Кадровое сопровождение команды из 7 человек (планирование отпусков, формирование КПЭ и контроль исполнения, командировки и другое)
• Организация покупки подарков партнёрам и их доставка
• Сопровождение проекта автоматизации Директума в части организации обучения сотрудников, подготовка тестов и информационных материалов, презентаций, отчётов
• Подготовка инструкции по делопроизводству

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы от пяти лет
• Умение работать с документацией, знание основ делопроизводства
• Умение планировать как своё рабочее время, так и время руководителя
• Организационные и управленческие навыки
• Знание основ экономики, финансовой системы
• Коммуникабельность, умение поддерживать деловые и личные контакты, эмоциональный интеллект, гибкий ум, ответственность, инициативность, эмпатия
• Умение пользоваться интернетом, формировать поисковые запросы
• Умение анализировать большие потоки информации, расставлять приоритеты
• Уверенный пользователь эксель и отличный пользователь PowerPoint

В сервис мультиэквайринга Uniteller открыта вакансия Руководитель проектов B2G, транспортный эквайринг (TOP-10 IT/FinTech B2G).    Компания предлагает:

• Дочка Гознака, IT-аккредитованная FinTech компания, резиденты Сколково, Иннополис;
• Уровень крупных клиентов гос.сектора, профессиональная реализация ваших амбиций;
• Сильная команда и топовый руководитель из отрасли;
• "Белая" заработная плата, хорошая окладная часть выше рынка;
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный;
• ДМС;
• Сотовая связь;
• Гибридный формат работы;
• Комфортный офис в районе м. Проспект Мира.

  Задачи:

• Управление проектами B2G по разработке, модернизации и внедрению программного обеспечения (основное направление – интеграционные проекты в области транспортного эквайринга);
• Обеспечение коммуникаций между командами, участвующими в проекте (заказчики, подрядчики, исполнители).

  Требования:

• Уверенное знание методологий и технологий управления проектами каскадного, гибкого и гибридного типа;
• Опыт работы в управлении проектами в сфере IT от 3-х обязателен;
• Отличное понимание жизненных циклов разработки и внедрения программного обеспечения (SDLC, SILC), стандартов качества (ISO, ГОСТ) и последовательности подготовки артефактов;
• Уверенное владение инструментами управления проектами (Трэкеры, MS Project, RUP и подобные);
• Понимание принципов управления изменениями в проекте;
• Понимание технологий межличностной и групповой коммуникации в деловом взаимодействии, методов разрешения конфликтов;
• Опыт общения с ЛПР с гос секторе;
• Подтвержденный опыт исполнения проектов в заданный срок и бюджет;

  Наличие и умение применять следующие гибкие навыки:

• Технологии подготовки и проведения презентаций;
• Основы финансового планирования в проектах;
• Договорная работа;
• Основы общего менеджмента, управления финансами, закупками в проектах;
• Инструменты и методы проведения приемо-сдаточных испытаний;
• Английский язык на уровне чтения документации.