Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Karuna требуется Deputy Analytics Director.   Если вы умеете управлять аналитическими командами и разбираетесь в Tableau, то эта вакансия для вас.    Что нужно делать:

• Координировать команды аналитиков и бизнеса
• Планировать работу департамента и следить за качеством
• Развивать команды и организовывать обмен опытом
• Проводить краткосрочное и долгосрочное планирование
• Общаться с бизнесом и анализировать запросы
• Управлять Tableau и помогать пользователям

  Что могут предложить: 

• Полную удаленку или офис мечты
• Оплачиваемые days off
• ДМС и другие супер плюшки

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В Билайн открыта вакансия Project Manager.    Вам предстоит:

• Участвовать в процессе формирования воронки проектов;
• Организовывать запуск, поддержку и сопровождение партнерских проектов;
• Управлять процессом создания продукта: определять потребности / формулировать решение / координировать процесс улучшения продукта;
• Составлять дорожную карту развития продукта, согласовывать изменение продукта и текущих бизнес-процессов компании со всеми функциями;
• Рассчитывать бизнес-экономические модели по продукту;
• Анализировать бизнес-результаты по проектам, формировать корректирующие мероприятия.

  Требования:

• Высшее образование;
• Профессиональный Опыт работы не менее 2 лет руководителем проекта, менеджером проекта. Опыт работы в сфере телекоммуникационных технологий;
• Навыки управления бюджетом, работы с контрагентами проведения сложных переговоров;
• Лидерство, ответственность, высокие коммуникативные навыки, уверенность в себе, системность мышления, гибкость.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы:  участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.;
• Служебную сотовую связь;
• Гибридный формат работы.

Вакансия на удаленке.   В Билайн ищут Product Owner на платформу «DataHub», это система внутренних дашбордов для сотрудников.   Обязанности:

• Самостоятельно формировать стратегию продукта и цели;
• Знать BI-системы, выявлять их преимущества;
• Демонстрировать достижение результатов в цифрах;
• Определять и сегментировать целевую аудиторию;
• Формулировать и проверять гипотезы, использовать результаты для развития продукта;
• Выбирать тип исследований, составлять ТЗ или проводить их;
• Знать и согласовывать зависимости продукта с другими системами и командами.

  Требования:

• Опыт управление продуктом на всех стадиях жизненного цикла;
• Построение и оптимизация CJM продукта;
• Составление и приоритизация бэклога;
• Проектирование и улучшение UI/UX, проведение юзабилити тестов;
• Понимание потребностей клиента и умение транслировать этот подход на команду;
• Взаимодействие с различными стейкхолдерами, включая топ-менеджмент.

  Условия:

• Сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Конструктивная и открытая рабочая атмосфера;
• Сложные и интересные задачи, которые позволят полностью раскрыть свой потенциал;
• Возможность участвовать в создании не только самых инновационных, но и социально-значимых продуктов;
• Digital-инструменты для работы, которые позволят решать текущие задачи быстро и эффективно;
• Корпоративное обучение: очное или в on-line формате;
• Гибкий рабочий график и возможность работать удаленно — планируйте свое время сами;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города;
• Служебную сотовую связь.

В Билайн открыта вакансия Руководитель департамента маркетингового анализа и развития основных услуг.    Вам предстоит:

• Управление работой направлений мобильной и фиксированной связи, аналитики;
• Управление продуктами мобильной и фиксированной связи в сегменте B2B (тарифная политика и ценообразование, создание и вывод новых продуктов на рынок);
• Обеспечение процессов аналитики и бюджетирования;
• Обеспечение выполнения планов по выручке, базе, ARPU по закрепленным продуктовым направлениям;
• Кросс-функциональное взаимодействие с отделами продаж;
• Формирование и проведение инициатив, направленных на рост продаж, увеличение ARPU и сокращение оттока по закрепленным продуктам.

  Требования:

• Опыт управления командой;
• Опыт работы в телекоме, желательно — опыт работы в сегменте B2B;
• Создание и вывод продуктов на рынок;
• Создание стратегии ценообразования услуг В2В;
• Умение выстраивать эффективное кросс-функциональное взаимодействие, отстаивать свою точку зрения в конструктивном формате, планировать свое время;
• Аналитический склад ума.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы:  участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия;
• Служебную сотовую связь.

Вакансия на удаленке.   В Банк Уралсиб требуется CTO бизнес-блока.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация ИТ-стратегии цифровизации бизнеса
• Поиск лучших решений для повышения эффективности бизнеса с помощью использования цифровых инструментов
• Создание различных цифровых сервисов для бизнеса
• Совершенствование сервисов внутренних систем банка, улучшающих цифровой клиентский опыт
• Обеспечение регулярных коммуникаций с бизнесом на тему улучшения текущих и добавления новых процессов
• Управление командами разработки (включая возможное привлечение подрядчиков), повышение уровня зрелости команд
• Трансформация и импортозамещение элементов прикладного ландшафта
• Погружение в текущие бизнес процессы, выявление потребностей в новых услугах/изменению текущих услуг, соотнесение с ситуацией в других компаниях
• Анализ рынка, выбор оптимального решения для автоматизации
• Разработка и реализация проектов по автоматизации процессов в рамках сроков и бюджетов
• Внедрение новых технологий для улучшения бизнес-процессов и создания конкурентных преимуществ

  Ожидания компании:

• Опыт формирования и управления распределенными командами
• Навыки эффективной деловой коммуникации с бизнес-заказчиками и ИТ подрядчиками
• Опыт цифровой трансформации: разработка и реализация стратегии, цифровых платформ и решений
• Опыт работы в качестве проектного менеджера/лидера разработки от 5 лет
• Опыт повышения операционной эффективности: организационная трансформация; развитие low cost локаций; оптимизация затрат на разработку, лицензии, ИТ инфраструктуру
• Опыт управления разработкой: формирование и исполнение стратегии технологического развития; выстраивание процессов с нуля, их улучшение и масштабирование; повышение скорости доставки продукта и его качества; внедрение гибких методологий

  Что предлагают:

• Гибридный/удаленный формат работы
• Конкурентную заработную плату
• Работу в профессиональной среде, где приветствуется инициативность и нестандартный подход
• Возможность развиваться в смежных областях и брать на себя кросс-функциональные активности
• Перспективы профессионального и карьерного роста (внутреннее обучение, возможность посещать конференции, митапы, хакатоны)

В Билайн открыта вакансия Руководитель направления по обучению персонала сети ШПД.   Вам предстоит:

• Организация работы по развитию и поддержке систем обучения;
• Развитие систем обучения;
• Обеспечение и выстраивание качественных схем взаимодействия ответственных за обучение;
• Планирование бюджетной нагрузки по обучению;
• Разработка/согласование схемы обучения и развития сотрудников;
• Определение методологии, формата, цикличности проведения обучения;
• Осуществление выбора средств и методов обучения, поиск и оценка обучающих продуктов, разработка, адаптация и проведение тренингов;
• Взаимодействие с внешними провайдерами и контрагентами с целью повышения качества обучения;
• Осуществление контроля качества методологических документов, обучающих программ/оценочных мероприятий, регламентов и простроенных процессов (схемы обучения, схема профессионального роста сотрудников и тд);
• Инициация и запуск системы оценочных мероприятий;
• Обеспечение качественной и непрерывной поддержки относительно работоспособности обучающих систем;
• Контроль и построение схемы входа и адаптации сотрудников в соответствии с ТК РФ;
• Развитие цифровых форматов обучения: мобильного обучения, базы электронных курсов, электронных библиотек, вебинаров и пр.;
• Анализ результатов, подготовка и предложения по изменению текущих процессов, для положительной динамики результатов;
• Анализ потребностей в обучении или выстраивании процессов для разработки новых программ, регламентов или модификации существующих, регулярное проведение анализа обратной связи по результатам;
• Поддержка, внедрение и развитие корпоративной культуры Компании (в рамках обучения);
• Проведение или принятие участия в собраниях;
• Выставление задач подчиненным, определение сроков, контроль выполнения;
• Согласование и визирование документов/регламентов/обучающих программ;
• Обеспечение необходимыми ресурсами и условиями для эффективной работы тренерского состава, а также для эффективного построения процессов обучения;
• Обеспечение качества и своевременности ведения статистики и отчетности по обучению;
• Внедрение новых методов и инструментов обучения;
• Составление плана работы.

  Требования:

• Знание инструментов управления персоналом;
• Знание обучения взрослой аудитории;
• Умение разрабатывать схемы обучения/обучающие программы/оценочные мероприятия;
• Управление системами обучения LMS;
• Уверенный пользователь ПК MS Office (Преимущественно MS Word, MS Excel, MS Outlook, PP);
• Умение работать в WebTutor, Skill cup, Qlik (или в аналогичных системах);
• Будет плюсом опыт работы на руководящей позиции в телеком компании в коммерческой / технической функции;
• Опыт в обучении и/или развитии персонала — от 5 лет.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.;
• Служебную сотовую связь.

В online-дистрибьютор CityNature требуется Финансовый директор.   CityNature - крупнейший online-дистрибьютор с портфелем 600+ брендов в 17 товарных категориях, таких как косметика, бытовая химия, продукты, товары для дома, игрушки и т.д. Компания управляет продажами на Wildberries, Ozon, СберМегаМаркет, AliExpress и др. Компания разрабатывает собственные IT-продукты и решения.   Чем Вам предстоит заниматься:

• Автоматизация финансовых процессов (бюджетирование, управленческий учет и отчетность)
• Ежемесячное формирование управленческой отчетности (БДР, ДДС, баланс, платежный календарь) план/факт
• Контроль полноты и корректности отражения в управленческом учете всех финансово-хозяйственных операций
• Анализ показателей экономической и операционной деятельности компании, оценка финансовых рисков, управление ликвидностью и доходностью компании
• Проведение экономического анализа всех видов деятельности
• Подготовка оперативных данных и аналитических отчетов по запросу собственника
• Контроль за состоянием, движением финансовых средств на счетах
• Расчет себестоимости продукции, наценки, скидок, акций
• Анализ и контроль дебиторской и кредиторской задолженности
• Анализ хозяйственной деятельности подразделений и предприятия в целом
• Разработать стандарты финансового учета (учетную политику связь с бухгалтерским учетом; разработать и внедрить внутренние регламенты)

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт построения финансового учета с нуля
• Опыт управления финансовым отделом от 2‑х лет в торговой компании
• Опыт в разработке и внедрении бизнес-процессов, анализе их эффективности
• Опыт автоматизации учета
• Навыки анализа и синтеза больших массивов финансовых и производственных данных
• Знание бухгалтерского, налогового, управленческого учета, методов финансового анализа и планирования

  Условия:

• Оформление согласно нормам ТК РФ, Полностью официальные выплаты
• Полная занятость 5/2, гибридный формат работы после испытательного срока
• Работа в комфортном офисе 2 мин от м. Семеновская (шикарный вид на Москву с 19 этажа, корпоративный чай/кофе прилагаются)
• Возможность развиваться и обучаться за счет компании
• Демократичная неформальная обстановка в команде

В компанию-производитель напитков Черноголовка требуется Директор по региональным продажам.   Вам предстоит:

• Развитие продаж по 1/2 территории РФ (увеличение объемов продаж; увеличение клиентской базы; повышение узнаваемости продукции и пр.)
• Построение и руководство эффективной командой сотрудников региональных направлений
• Выполнение планов продаж по регионам, планов по количеству новых и активных клиентов, мотивация клиентов на увеличение заказов
• Поддержание действующей клиентской базы (клиенты - дистрибьюторы, оптовики)
• Планирование и проведение маркетинговых мероприятий
• Проведение трейд-маркетинговых мероприятий
• Подготовка и своевременное предоставление отчетности о деятельности региональных продаж
• Ведение переговоров, работа с возражениями
• Управление дебиторской задолженностью
• Формирование мотивированной команды. Опыт полевой работы (ЭТП, ТП, РН в подчинении)
• Аналитика продаж

  Для компании важны:

• Успешный опыт работы региональным руководителем продаж/ директором по продажам от 3-х лет в крупной компании на рынке FMCG
• Желателен опыт работы во всех основных каналах продаж (MT, ТТ, IC)
• Готовность к командировкам, мобильность
• Знание и навыки работы в MS Office, 1С
• Управленческие и лидерские качества, организаторские способности
• Стратегическое мышление и системность
• Умение заряжать команду на достижение результата

  Рады предложить:

• Работу в крупной стабильной компании - производителе брендов («Напитки из Черноголовки», «Fantola», «Bon jorno», «Fry’s», «Савинов», и др.)
• Оформление по ТК в штат компании, 100% "белая" заработная плата (оклад + KPI), уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Корпоративную мобильную связь
• Автокомпенсацию топ карту
• Молодой дружный коллектив
• Перспективу карьерного роста
• Постоянное корпоративное обучение и тренинги, прозрачная система повышений, оценки и обратной связи
• Расширенный социальный пакет: ДМС (Сберздоровье) после испытательного срока
• Местонахождение офиса: МО, г. Балашиха, мкр. Салтыковка, Разинское шоссе  или Москва, ул. Вятская

Вакансия на удаленке.   В онлайн-университет Skypro (Skyeng) ищут Customer Service Team Lead, который сможет возглавить одну из команд и достичь новых высот.   Skypro — онлайн-университет рентабельного образования и самостоятельное направление внутри Skyeng, одной из крупнейших EdTech-компаний в России и СНГ.    Задачи:

• Организация работы команды направления операционной поддержки клиентов.
• Обучение и развитие команды.
• Обеспечение высокого уровня поддержки клиентов.
• Мониторинг и анализ работы направления.
• Развитие и внедрение улучшений процессов обслуживания.
• Взаимодействие с другими командами (отделом продаж, маркетингом и технической поддержкой для обеспечения качественного обслуживания и решения клиентских проблем).
• Формирование отчетности направления: подготовка и анализ статистических данных, составление отчетов о работе команды и ее достижениях.

  Идеальный кандидат:

• Имеет успешный опыт управления командой из 50 и более сотрудников от 3 лет.
• Умеет самостоятельно ставить и решать сложные задачи, используя структурированный подход.
• Имеет опыт работы с дашбордами и аналитическими инструментами (Tableau, DataLens, Redash, Jira).
• Чётко понимает конечную цель и способны сформировать стратегию достижения этой цели.
• Привык работать с большим объемом данных, имеет аналитические навыки, понимает ключевых метрик и конверсий.
• Мотивирован сложными и нестандартными задачами,
• Применяет различные методы постановки целей, имеет опыт анализа бизнес-метрик и тестирования гипотез для оценки эффективности.
• Обладает огромной энергией, способной заряжать команду, клиентов, партнеров.
• Умеет развивать людей, помогать им достигать высоких результатов.
• Умеет эффективно организовывать свое время и время команды.

  Плюшки:

• Социальная значимость и мощнейший смысл в работе: когда хочется хвастаться другим, где работаешь и зовешь в продукт друзей и родных; а себе не нужно напоминать по утрам, зачем вставать.
• Развитие, обмен экспертизой и большой корпоративный универ. Отправляют на внутренние и внешние курсы за счёт компании, готовят к публичным выступлениям и помогают с индивидуальным планом развития.
• Много возможностей для роста - рост в вертикаль или в смежных направлениях. As you wish! Все зависит от ваших скллов и желания.
• Свобода действий. Не следят, во сколько вы включили ноут и начали работу. Главное - результат и он всегда во главе угла.
• Можно работать удаленно из любой точки мира или ходить в уютный офис на Таганской в Москве. А там и завтраки, и спортзал, и библиотека.
• Классные бенефиты, например, скидка 50% на уроки в Skyeng для вас, друга или родственника.
• А еще в компании клевая культура: говорят на ты, вне авторитетов ищут истину, пользователь - король, ценят скорость, играют в долгую, любят удивлять, растят скорость инноваций.

В продюсерский центр Hardcore Media Group требуется Главный бухгалтер.   Hardcore Media — это глобальный развлекательных медиа холдинг и продакшн-сервис создающий и дистрибуирующий контент для ведущих диджитал-платформ, видеохостингов, онлайн-кинотеатров и мировых телеканалов. Проекты компании это реалити и ток-шоу, digital-агентства по работе со спортсменами и инфлуенсерами, международные спортивные организации и промоушены, подкасты, стриминги, новостные каналы, прямые эфиры и тревел-шоу, занимающие лидирующие позиции и главные тренды, каждый в своих сегментах.   Обязанности:

• Руководство бухгалтерией, организация работы сотрудников отдела (3 человека в подчинении)
• Обновление учетной политики, участие в разработке внутренней документации
• Ведение бухгалтерского и налогового учета (ОСН + УСН + контроль аутсорсинговых компаний за рубежом)
• Подготовка и своевременная сдача отчетности по налоговому и бухгалтерскому учету
• Контроль документооборота, отслеживание поступающей первичной документации
• Мониторинг изменений законодательства в сфере бухгалтерского и налогового учета и актуализация процессов в зависимости от изменений
• Взаимодействие с налоговыми органами, подготовка ответов на запросы проверяющих органов, банков и органов исполнительной власти, сверка налогов и сборов
• Оптимизация налогообложения

  Требования:

• Опыт работы на всех участках главным бухгалтером
• Знание бухгалтерского, гражданского, налогового, трудового законодательства
• Понимание теории и практики РСБУ и налогового законодательства, отслеживание всех изменений в налоговом и бухгалтерском учете
• Работа в системах 1С Предприятия, 1С ЗУП, Сбис, Такском, Контур Диадок

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Современный офис
• Полная вовлеченность всей команды, готовой работать днем и ночью
• Испытательный срок 3 месяца
• Возможность стать частью крупнейшего международного спортивного медиахолдинга