Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Музей криптографии ищет PR-менеджера в отдел коммуникаций.    Музей криптографии - это  первый и единственный в России научно-технологический музей, посвященный криптографии. С помощью уникальной коллекции шифровальной техники и новейших мультимедиа рассказывают о технологиях секретной коммуникации, о людях и изобретениях, изменивших мир. В музее собрали уникальную историческую коллекцию шифровальной техники, средства передачи информации и архивные документы.    Обязанности:

• Ведение и обновление баз сми, партнеров, тематических пабликов и каналов (вк, тг), подкастов, блоггеров и лидеров мнений;
• Подготовка промо-материалов (релизов, иллюстраций, комментариев и другой релевантной информации);
• Работа в связке с другими отделами музея: инклюзия, наука, куратор и т.д.;
• Рассылка пресс-релизовов по сми, посевы по релевантным каналам и блоггерам;
• Точечная коммуникация с медиа, партнерскими проектами и институциями - инициирование кросс-промо, коллабораций, спецпроектов и публикаций;
• Привлечение в музей районного сообщества и гик-комьюнити;
• Помощь в организации имиджевых мероприятий и маркетинговых активностей;
• Подготовка презентаций и отчетов;

  Требования:

• Коммуникабельность, самостоятельность и инициативность;
• Грамотный русский и английский языки;
• Опыт работы на культурных, образовательных и науч-поп проектах, либо в медиа (знание гик-комьюнити будет большим плюсом);
• Опыт привлечения авторитетных партнеров, экспертов и лидеров мнений - готовность предоставить кейсы;
• Опыт развития комьюнити;
• Понимание музейного ландшафта и актуальных международных культурных трендов (понимание IT трендов будет плюсом);
• Интерес к цифровой культуре и искусству (пробовали работать с нейросетями и знаете, что такое Transmediale);
• Наличие собственной актуальной базы и теплых контактов с представителями медиа;
• Готовность работать как с бюджетом, так и без него; понимание документооборота в 1С;
• Навыки планирования, постановки KPI и оценки собственной работы.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Гибридный график работы;
• ДМС после испытательного срока.

В сеть алкогольных супермаркетов ВинЛаб (NOVABEV GROUP) требуется Бизнес-партнер по персоналу.   Сеть ВинЛаб входит в структуру Novabev Group — крупнейшей алкогольной компании в России, которая ведет свою историю с 1999 года. Novabev Group выпускает высококачественные продукты на 7 собственных заводах, некоторые из которых обладают вековыми традициями производства.   Обязанности:

• Консультационная поддержка руководителей и сотрудников розничной сети по всем HR вопросам
• Обеспечение комплектности сотрудников торговых точек: участие в процессах подбора и ротации персонала торговых точек
• Работа со штатным расписанием
• Проведение HR аудитов торговых точек
• Контроль соблюдения утвержденных по компании нормативов, регламентов и приказов
• Участие в других HR проектах

  Требования:

• Наличие опыта работы в розничной сфере
• Наличие опыта работы в HR функции от 2-х лет
• Умение находить подход к людям и развиты отличные коммуникативные навыки
• Желание развиваться в сфере HR

  Условия:

• Работа в крупнейшем стабильном холдинге — лидере российского алкогольного рынка
• Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня
• Полностью "белая" заработная плата (оклад + бонус)
• График работы 5/2 c 9:30-18:30
• Возможность получить опыт в крупной компании федерального уровня с 11-летней историей
• Возможность получить опыт лучших HR практик
• Возможность придумывать и запускать Стартапы с личными идеями
• Чай/кофе/фрукты в офисе за счет компании
• Скидки на продукцию компании

В компанию-поставщик комплектующих для коммунальной уборочной техники Бродвей Регион Сервис требуется Коммерческий директор.   Почему ищут сотрудника: В компании есть 3 отдела продаж, руководители которых напрямую подчиняются Генеральному директору, который является собственником бизнеса. Так как компания активно масштабируется и развивается, то ищут в команду сильного управленца, который станет правой рукой Генерального директора и будет отвечать за реализацию стратегии развития компании на долгие годы.   В Ваши задачи будет входить:

• Формирование и развитие коммерческой стратегии
• Управление продажами (планирование деятельности, построение бизнес-процессов, выполнение планов продаж, мотивация, разработка KPI, учет и автоматизация работы, контроль эффективности)
• Бюджетирование доходов и расходов вверенных подразделений
• Управление ценообразованием в разрезе каждого канала продаж
• Разработка правил и регламентов работы подчиненных отделов с целью масштабирования и трансформации компании
• Разработка мероприятий по расширению рынков сбыта и развитию новых перспективных направлений деятельности
• Управление сотрудниками отделов (подбор, адаптация, мотивация)

  В Вашем подчинении:

• Руководители отделов продаж
• Маркетолог
• Тендерные специалисты

  Ожидания от кандидата:

• Высшее экономическое или финансовое образование
• Опыт работы в компаниях с трансформацией бизнеса
• Опыт работы в должности коммерческого директора от 5 лет
• Высокий уровень финансовой грамотности (ABC/XYZ-анализ, LTV- анализ, рентабельность и т.д.)
• Опыт успешных переговоров и продаж на рынке B2B, B2G
• Глубокое понимание современных инструментов продаж, маркетинговой активности, автоматизации коммерческих процессов, в том числе CRM
• Высокие коммуникативные навыки, уровень самодисциплины и самоорганизации
• Способность мотивировать, вдохновлять и развивать подчиненных
• Уверенный пользователь 1С, MS Officе, Битрикс 24
• Опыт в сфере продаж запасных частей, оборудования и техники будет Вашим преимуществом

  В каждом сотруднике ценны такие качества как:

• Проактивность
• Выстраивание партнерских отношений с внутренними и внешними клиентами
• Аналитический склад ума

  Компания предлагает:

• Высокий доход от 500 000 руб. 
• График работы: пятидневка с 08:00 до 17:00
• Прозрачную систему мотивации: оклад + KPI + процент с продаж
• Оформление в компанию по ТК РФ

  Бонусы работы:

• Вы будете работать в команде единомышленников, радеющих за результат
• Вам помогут быстро адаптироваться к товару, с которым работает компания
• Классный современный офис
• Легкая конструктивная молодежная атмосфера в коллективе
• Амбициозный генеральный директор, готовый к нововведениям и нацеленный на масштабирование бизнеса 
• Шаговая доступность метро (офис расположен в 5 минутах от метро Московские Ворота)
• Частичная компенсация абонемента в фитнес-клуб
• Крутые корпоративные мероприятия

Курорт MIRACLEON приглашает к сотрудничеству Операционного директора курорта.    Miracleon — это динамично развивающийся уникальный курорт на берегу Чёрного моря, включающий в себя 45 гектаров благоустроенной территории, 1,5 километровую линию пляжа и все для насыщенных впечатлений туристов. На сегодняшний день курорт Miracleon включает в себя 5 отелей, работающих по системе ultra all inclusive, и Детский санаторно-оздоровительный комплекс.   Вакансия, которая перед Вами, требует следующих компетенций:

• Высшее образование;
• Опыт работы в данной должности не менее 6 лет;
• Высокая грамотность, опыт написания текстов;
• Внимательность, активность, инициативность;
• Ответственность, ориентация на результат, умение ставить задачи и выполнять их в указанные сроки.

  Обязанности:

• Осуществлять руководство в соответствии с действующим законодательством РФ производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью всего курорта, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества курорта, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности;
• Организовывать работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений и производственных единиц, направлять их деятельность на развитие и совершенствование производственного процесса с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы всего курорта, рост объемов сбыта оказываемых услуг и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности предоставляемых услуг, их соответствие мировым стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и удовлетворения потребностей населения в соответствующих услугах;
• Обеспечивать выполнение курортом всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров и бизнес-планов;
• Организовывать производственно-хозяйственную деятельность на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции (услуг), экономической эффективности ее производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов;
• Принимать меры по обеспечению курорта квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства по охране окружающей среды;
• Решать вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности курорта, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам - заместителям директора, руководителям структурных подразделений и производственных единиц.

  Условия:

• График работы - ненормированный, выходные - скользящие, в зависимости от загрузки и объема работы;
• Официальное трудоустройство ТК РФ;
• Заработная плата 2 раза в месяц;
• Возможность карьерного и личностного роста.

В инвестиционную компанию сферы здравоохранения МедИнвестГрупп требуется Главный бухгалтер (несколько ЮЛ — аренда, эксплуатация, услуги).   Обязанности:

• Организация, контроль и ведение бухгалтерского и налогового учета компаний группы (3-5 ЮЛ на ОСНО и УСН «доходы минус расходы»)
• Подготовка и представление бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности, кроме отчетности по ЗП
• Формирование и актуализация учетной политики
• Контроль всех участков учета
• Контроль работы подчиненных (2-3 чел.)
• Взаимодействие с ИФНС, прохождение камеральных и встречных проверок
• Взаимодействие с аудиторами в рамках обязательного аудита

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы главным бухгалтером группы компаний от пяти лет
• Отличное знание бухгалтерского и налогового законодательства
• Опыт создания бухгалтерской службы, опыт восстановления учета
• Отличное знание всех участков бухгалтерского и налогового учета
• Успешный опыт прохождения проверок (аудиторских, налоговых)
• Опытный пользователь ПК (MS Office, 1С 8.3, ERP)
• Развитое аналитическое мышление, готовность к высокому темпу работы, наличие управленческих навыков
• Самостоятельность, организованность, умение соблюдать дедлайны, доброжелательность

  Условия:

• Конкурентная заработная плата
• Полное соблюдение ТК РФ
• ДМС в лучших клиниках Москвы по завершении испытательного срока
• Работа в стабильном бизнесе с амбициозными проектами
• Прекрасные возможности для профессионального роста и развития
• Участие в корпоративной системе обучения
• Офис 3-х минуты пешком от м. Калужская
• Начало рабочего дня на выбор 9.00/10.00

МТС Exolve в поиске Head of marketing.   МТС Exolve — разработчик сервисов для продаж и обслуживания. Предлагают решения для управления взаимодействиями с клиентами, реализации любой логики работы и автоматизации через привычные каналы общения.   Задачи:

• Разработать и реализовать стратегические планы маркетинговых и рекламных мероприятий компании
• Управлять командой маркетинга и продвижения (в подчинении 25 человек)
• Ежедневно контролировать ключевые метрики для достижения максимизации долгосрочных финансовых результатов
• Выстраивать стратегию продвижения (SEO, контекст, контент, комьюнити, ивенты, SERM, SMM и пр.)
• Согласовывать коммерческие условия с контрагентами
• Выводить новые услуги/продукты и масштабировать их на рынках России и СНГ
• Поддерживать и развивать бизнес-процессы performance маркетинга и аналитики внутри компании и с партнерами

  Требования:

• Опыт работы в IT/telecom не менее 5 лет на руководящей позиции
• Наличие успешно реализованных кейсов
• Знание инструментов продвижения и умение выстраивать стратегию запуска новых продуктов
• Личные качества: умение работать в режиме многозадачности, критическое мышление, системный подход к решению задач

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с 1 дня
• Возможность работать частично удаленно (график 5/2 с 9 до 18)
• В пятницу сокращённый рабочий день до 16:45
• ДМС (со стоматологией) после испытательного срока
• Корпоративные скидки

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В маркетинговое агентство uForce открыта вакансия Project manager-а (маркетинговые исследования), который усилит направление аналитики в команде.   uForce — многофункциональное маркетинговое агентство. На рынке с 2019 года, в команде 90+ человек. Среди клиентов крупнейшие EdTech и IT компании.   Идеальный кандидат — это мотивированный к росту, проактивный и ответственный человек. Если вы любите исследования и хотите получить возможность управлять реализацией исследовательских треков в рамках большого проекта и менторить других специалистов в команде — ждут именно вас.   Чем тебе предстоит заниматься:

• Анализировать рынок и конкурентов
• Определять тренды и факторы, влияющие на развитие индустрии
• Собирать данные из различных источников и анализировать их
• Декомпозировать задачи и составлять по ним Action Plan
• Работать с гипотезами по результатам исследований
• Взаимодействовать с клиентами по согласованию промежуточных этапов проекта и обсуждению результатов исследования
• Профессионально расти и брать на себя управление отдельными исследовательскими треками

  Что требуется от вас:

• Опыт проведения кабинетных исследований, конкурентного и сравнительного анализа, анализа трендов от 1 года
• Аналитический склад ума и навыки прогнозирования: умение строить гипотезы, структурировать информацию
• Уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate (B2)
• Умение искать качественную информацию в Интернете как на русском, так и на английском языках
• Креативное мышление
• Высокий уровень ответственности

  Условия:

• Полностью удаленная работа
• Молодая команда (18-25 лет) и ламповая атмосфера
• Развитая корпоративная культура. Любят учиться друг у друга, имеют огромную базу знаний и регулярно делятся фидбеком. Если у вас есть куча идей и предложений по улучшению процессов — команда всегда рада их обсудить
• Интересный кейс в портфолио, как одна из самых важных инвестиций в вашей карьере
• График работы гибкий, 8 часов в день 5/2, основные рабочие слоты в период 10-18 МСК
• Оформление. Сотрудничают только с самозанятыми, помогают с оформлением

В бренд одежды Roseville ищут Главного бухгалтера.   Бренд Roseville существует на рынке с 2014 года и хорошо известен в модной индустрии в России и за ее пределами. Фокусируются на поддержании высокого уровня клиентского опыта на всех этапах, работая по модели D2C (direct to consumer).   В ваших задачах будут:

• Организация и ведение бухгалтерского, налогового, управленческого учета в организации
• Контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов: прием и отгрузка товара, товарные накладные, товарно-транспортные накладные, составление доверенностей
• Составление и сдача отчетности в ФНС (УСН), ПФР, ФСС, органы статистики в электронном виде, полное ведение бух. и налогового учета
• Ведение учета ТМЦ
• Работа с банковскими счетами, платежи, банковские выписки
• Расчет и начисление заработной платы
• Расчет налогов с ФОТ, возмещения из ФСС
• Еженедельный контроль получения оплаты от контрагентов
• Контроль дебиторской задолженности
• Взаимодействие с собственником, руководителями и менеджерами отделов

  Какой опыт и качества важны:

• Опыт работы на позиции Главного бухгалтера или Финансового директора не менее 3‑х лет (желательно в торгово-производственных компаниях)
• Профессиональное владение программой 1С 8.3
• Желателен опыт работы с настройкой программы 1С, постановкой ТЗ программистам
• Знания и навыки управленческого учета
• Знания бухгалтерского и налогового учета, законодательства в этой области
• Знания таможенного законодательства РФ
• Системный подход к организации работы
• Опыт работы в компаниях торгово-производственного профиля будет преимуществом
• Аккуратность, внимательность, ответственность, коммуникабельность, инициативность

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Достойный уровень заработной платы по результатам собеседования
• Полную занятость, 5/2, с 9:00 или с 10:00, офис, СБ и ВС — выходные дни
• Светлый офис в центре Москвы, м. Ленинский проспект
• Прямое подчинение собственнику бренда
• Открытое и лояльное руководство, европейский менеджмент
• Работу в динамично развивающемся модном бренде
• Скидки на продукцию бренда, участие в корпоративных мероприятиях

В МТС Финтех ищут энергичного и талантливого Community Lead в департамент продуктового дизайна для развития комьюнити продуктовых дизайнеров, UX-исследователей и UX-редакторов.    В ваши задачи будет входить:

• Организация демо, мероприятий и воркшопов
• Создание и развитие профессиональных сообществ
• Участие в разработке программ профессионального развития

  Если вы любите работать с людьми и знаете, как создать дружественную и продуктивную атмосферу, а, также понимаете, как интересно доносить информацию через каналы и социальные сети, то ждут именно вас.   Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В компанию-производитель керамогранита ESTIMA открыта вакансия Бренд-менеджер.    Обязанности:

• Актуализация и структуризация всех бренд-составляющих
• Проведение комплекса мероприятий, увеличивающих стратегический показатель BF и составляющий показатель BA
• Работа с PR: годовой план, ежемесячная отчетность, оперативное реагирование на запросы, предложение своих тем, ежемесячная актуализация инфоповодов, коммуникация с коллегами для сбора комментариев
• Выполнение цифрового KPI по направлению
• Работа с годовым планом исследований: корректировка, актуализация, проведение исследований (как своими силами, так и силами агентства)
• Ведение проекта по SERM: проверка отзывов, контроль агентства, оценка отчетов, корректировки процесса
• Участие в планировании бюджета, предложение новых инструментов
• Расчет эффективности действующих и новых инструментов
• Лидирование спец-проектов
• Работа с агентствами и подрядчиками
• Координация проектов отдела

  Требования:

• Образование по специальностям: связи с общественностью, маркетинг, реклама
• Опыт разработки и управления брендами
• Опыт работы в PR: быстрая реакция на инфоповоды, тренды и рынок, умение работать со СМИ
• Опыт проведения исследований
• Опыт работы с агентствами, наличие своей базы контактов
• Хорошие навыки коммуникации, умение разговаривать с партнерами и с исполнителями
• Опыт работы с голосом бренда, точками коммуникации, бренд-стратегиями
• Умение ставить ТЗ
• Грамотность и умение работать с текстами
• Знание 1С документооборот
• Умение работать с планами и бюджетами

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня
• Официальная и стабильная выплата заработной платы (оклад + квартальная и годовая премии)
• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00 (возможен гибрид)
• Дружный коллектив