Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В компанию-разработчик мобильных приложений IMSHOP.IO требуется Менеджер по продажам (IT).   IMSHOP.IO - крупнейший разработчик мобильных приложений для ритейла и е-кома. Клиенты компании — это средний и крупный бизнес: Askona, Ароматный Мир, re:Store, Henderson, AllTime, ECCO, Quiksilver, LEGO, Benetton и еще более 170 кейсов.  Продукты компании: мобильная экосистема — от клиентских приложений для интернет-магазинов до продуктов для помощи в продажах продавцам розницы.   Требования:

• Опыт работы в продажа от 2-х лет
• Вы работали в сфере рекламы, e-commerce или ритейла, или у вас есть успешный опыт клиентского сопровождения (не обязательно, но приветствуется)
• Умеете выдерживать высокий темп работы и усваивать большие объемы информации
• У вас есть желание учиться и приобретать компетенции не только в сфере продаж

  Будет плюсом:

• Наличие собственной клиентской базы
• Опыт работы по Solution Selling
• Владение иностранным языком (английский/ испанский/ немецкий/ португальский) не ниже уровня B1

  Обязанности:

• Выполнения плана продаж (короткий цикл сделки от 2х недель до 4 мес.)
• Участие в офлайн конференциях, поиск целевых лиц внутри компании
• Консультация по продукту, сопровождение клиента в процессе переговоров и принятия решения
• Работа со входящими заявками
• Проведение презентаций клиентам по zoom/ иногда офлайн
• Работа и отчетность в CRM

  Условия работы:

• Работа в офисе в Москве или гибридный или удаленный формат (обсуждается с кандидатами, успешно прошедшими собеседование)
• Работа в SCRUM-команде
• Корпоративное обучение: курсы по продажам онлайн и оффлайн, обучение внутри команды, мастер-классы, выездные конференции, обучение английскому языку
• Корпоративный ноутбук
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Командировки по России, ближнему и дальнему зарубежью
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Конкурентоспособная заработная плата: fix от 110 000 + %
• Дружный коллектив и комфортная рабочая атмосфера, общение внутри коллектива на "ты"

  В сопроводительном письме к отклику напишите, покупали ли вы какие-либо товары в приложении за последние полгода и какими приложениями для онлайн-покупок пользуетесь.

В интернет-магазин Dr.Head ищут Руководителя отдела продаж, который сможет системно разрабатывать и внедрять бизнес модели, подходы в области продаж продуктов компании в отделе дистанционных продаж, алгоритмы работы с клиентами. Развивать интернет-продажи и обеспечивать выполнение планов продаж.   В данной роли Вы будете отвечать за бизнес-показатели: выполнение плана продаж (выручка), средний чек, показатели конверсий, SLA колл-центра. Dr.Head – это интернет-магазин и собственная розничная сеть с товарами в области Аудио. Мы создаем сервис, объединяющий в себе домашний уют и гостеприимство для наслаждения музыкой. Это не просто магазин, это место, где меломаны и любители могут получить от профессионалов самую исчерпывающую консультацию, обсуждать новинки, обмениваться мнениями о конкретных моделях наушников и особенностях их звучания в том или ином стиле музыки.   Ваши будущие задачи:

• Стратегия: Участвовать в разработке и реализации стратегии развития канала продаж "интернет-магазин". Системно разрабатывать и внедрять бизнес модели, подходы в области продаж продуктов компании в отделе дистанционных продаж, алгоритмы работы с клиентами (написание и внедрение скриптов продаж).
• Продажи: Планировать и развивать интернет-продажи, увеличением среднего чека, оптимизацией конверсий. Управлять воронкой продаж в интернет-канале. Улучшать качество работы call-центра (прослушивание звонков, контроль соблюдения скриптов).
• Команда: формировать команду колл-центра, проводить привлечение, отбор и адаптацию сотрудников. Выстраивать кросс-функциональное взаимодействие функции с другими направлениями компании. Выстраивать систему целеполагания и мотивации сотрудников отдела дистанционных продаж
• Бизнес-процессы: создавать и развивать эффективные бизнес-процессы в направлении электронной коммерции, автоматизировать их.

  Что важно:

• Вы уже работали в роли лидера розничного подразделения или колл-центра.
• Способны планировать, анализировать и выполнять поставленные планы продаж.
• Умеете чувствовать, понимать клиентов и доносить их голоса до команды.
• Способны создавать эффективную команду. Вы готовы давать и принимать обратную связь, умеете мотивировать команду и вдохновлять на потрясающие результаты.
• Проактивность и искреннее желание делать.
• Бизнес-ориентированный подход и готовность работать в команде.

  Что даст вам работа в команде dr.head:

• Построить и совершенствовать самый современный и клиентоориентированный контакт-центр в сегменте электроники.
• Работу в компании с известным брендом и историей.
• Возможность предлагать и реализовывать. Вовлекать команду в кросс-функциональные проекты.
• Поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей.
• Ресурсы компании, работающей на рынке почти 12 лет.
• Достойное вознаграждение, соответствующее опыту и компетенциям.
• Офис в центре Москвы, 5 мин. от метро Арбатская / Смоленская.

В интернет-магазин и розничную сеть Dr.Head ищут Коммерческого Директора, который будет обеспечивать процесс качественных изменений компании, способствуя её выходу на новый уровень, отвечать за формирование коммерческой стратегии и внедрение новых бизнес-моделей. Ждут коллегу, который сможет системно формировать ассортиментную матрицу витрины интернет-магазина и розничных точек, выстраивать долгосрочные отношения с дистрибьюторами и клиентами drhead, определять стратегию развития розничной сети и осуществлять поиск новых каналов сбыта. В данной роли Вы будете отвечать за выполнение бизнес-показателей по обороту, выручке и марже, а также представленности на территории РФ.   Dr.Head – это интернет-магазин и собственная розничная сеть с товарами в области персонального аудио. Создают сервис, объединяющий в себе домашний уют и гостеприимство для наслаждения музыкой. Doctorhead за 15 лет стал поистине Меккой для многих меломанов и просто для любителей хорошего звука. Это не просто магазин, это место, где любой может получить от профессионалов самую исчерпывающую консультацию, обсуждать новинки, обмениваться мнениями о конкретных моделях наушников и просто наслаждаться уютной атмосферой магазинов и высоким качеством сервиса.   Ваши будущие задачи:

• Стратегия: разрабатывать и реализовывать коммерческую стратегию компании (розничные продажи, интернет-продажи).
• Продажи: обеспечивать рентабельность и масштабируемость продаж (B2C, B2B). Достигать целевых показателей по доле рынка, обороту, выручке и марже. Разрабатывать бизнес-модели и подходы в области продаж, проводить целевое планирование, сегментирование клиентов, определять каналы продаж, осуществлять поиск новых каналов сбыта, формировать ценовую политику.
• Партнеры: осуществлять поиск, вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения с дистрибьюторами.
• Категорийный менеджмент: формировать ассортиментную матрицу витрины интернет-магазина и розничных точек. Управлять ассортиментом по товарным категориям и оборачиваемостью товара (полный цикл категорийного менеджмента, включающий закупку товара).
• Продукт: участвовать в формировании требований к интернет платформе и roadmap его развития.
• Маркетинг: участвовать в формировании маркетинговой стратегии, взаимодействовать с маркетинговым подразделением по рыночному анализу, маркетинговым планам, маркетинговым и PR-коммуникациям.
• Команда: формировать команду коммерческого блока, проводить привлечение, отбор и адаптацию сотрудников. Выстраивать кросс-функциональное взаимодействие коммерческой функции с другими направлениями компании.
• Бизнес-процессы: создавать и развивать эффективные бизнес-процессы в коммерческом блоке, автоматизировать их.

  Что важно:

• Вы уже работали в роли лидера направления коммерческой функции в сфере retail или e-commerce (на позиции коммерческого директора, директора по развитию бизнеса, директора по продажам, директора по работе с партнерами).
• Способны влиять и обеспечивать показатели компании: доля рынка, оборот, выручка, маржа.
• Обладаете способностью видеть картину развития бизнеса в целом и можете предлагать самые доходные и эффективные стратегии.
• Способны создавать эффективную коммерческую команду. Вы готовы давать и принимать обратную связь, умеете мотивировать команду и вдохновлять на потрясающие результаты.
• Обладаете практическими знаниями внедрения технологий CATMAN.
• Проактивность и искреннее желание делать.
• Хорошие знания в своей предметной области (бюджетирование, управление продажами, категорийный менеджмент) и постоянное саморазвитие.
• Бизнес-ориентированный подход и готовность работать в команде.

  Что даст вам работа в команде Doctorhead:

• Возможность вывести компанию на новый уровень, масштабировать продажи и получить признание на рынке розничной торговли и e-commerce.
• Работу в компании с известным брендом и историей.
• Возможность предлагать и реализовывать. Вовлекать команду в кросс-функциональные проекты.
• Поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей.
• Ресурсы компании, работающей на рынке 15 лет.
• Достойное вознаграждение, соответствующее опыту и компетенциям.
• Работу в самом центре Москвы на Новом Арбате.

В сеть ресторанов и шоколадную фабрику Счастье требуется Контент-менеджер в команду маркетинга, который поможет рассказывать о проектах компании в социальных сетях.   Предстоит работать с соцсетями двух ресторанных брендов и шоколадной фабрики, чьи заведения находятся в Санкт-Петербурге и Москве. Вакансия предполагает тестовое задание.   Обязанности:

• Разрабатывать SMM-стратегию для ресторанов и шоколадной фабрики
• Отвечать за идеи и тактику: разрабатывать контент-план для каждого проекта
• Лидировать создание контента: ставить задачи и курировать работу копирайтера, фотографа/оператора, публиковать контент
• Анализировать комментарии и следить, чтобы ни один не остался без ответа
• Разрабатывать концепции событийных и имиджевых съемок и лидировать работу над ними: отбирать подрядчиков, ставить ТЗ и принимать результат
• Разрабатывать идеи для продвижения и интеграций с партнерами и инфлюенсерами от лица бренда
• Анализировать результаты: готовить ежемесячный отчет о результатах и гипотезы для их улучшения

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции (от 2-х лет на аналогичной позиции в компании или проектно), подтвержденный кейсами
• Умение работать с аналитикой и цифрами
• Стратегическое мышление: умение перевести цели бизнеса в задачи для соцсетей и продумать шаги на конкретный период
• Креативность: умение предложить несколько идей для решения одной задачи
• Общая культурная насмотренность; будет плюсом, если вы хорошо ориентируетесь в horeca, fashion
• Грамотность и внимательность к деталям, любовь к эстетике
• Оформленное портфолио проектов в разных соцсетях
• Опыт работы с проектами в категориях horeca, fashion, retail, культура и социальные проекты

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство
• Офис/ гибрид, график 5/2
• Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00
• ЗП от 120 000, по результатам собеседования
• Корпоративное питание в ресторанах компании
• Работа в команде: умение четко и ясно ставить задачи фотографу, дизайнеру, задавать емкие вопросы экспертам

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Прикрепите ссылку на ваше портфолио при отклике на вакансию.

В СберЛизинг открыта вакансия Исполнительный директор.   Чем предстоит заниматься:

• Организация исполнения плана продаж и контроль выполнения региональным филиалом в рамках Корпоративного блока
• Организация выполнения стандартов модели продаж в сегментах (сегменты ККСБ, РГС) по реализации лизинговых продуктов
• Выстраивание долгосрочных взаимоотношений с клиентами компании в рамках локации филиала (сегменты ККСБ, РГС)
• Организация взаимодействия со Сбербанком
• Разработка мероприятий по устранению отклонений
• Организация по контролю качества лизингового портфеля, а так же участие в урегулировании проблемных активов по клиентам филиала
• Формирование и управление командой корпоративного блока (мотивация, адаптация, развитие компетенций сотрудников в соответствии с ролью)

  Требования:

• Высшее экономическое/ финансовое образование
• Опыт работы в сфере управления корпоративными продажами в лизинговой компании и/или банке - от 3 лет
• Опыт финансирования инвестиционных/проектных сделок, финансового анализа не менее 5 лет
• Опыт работы с финансовой отчётностью клиентов сегмента КСБ, знание налоговых аспектов
• Высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать эффективные взаимоотношения с партнерами

  Компания предлагает:

• Конкурентный доход (оклад, ежеквартальная премия, годовой бонус)
• Интересные задачи и профессиональный рост
• Программа льготного кредитования в Сбере
• Дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое)
• Возмещение ГСМ
• Корпоративные мероприятия в офисе и на выезде
• Возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании
• Новогодние подарки для детей
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам
• Корпоративная пенсионная программа негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя).
• ДМС, скидки по ДМС для родственников
• Кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента
• Корпоративные тарифы в фитнес-центры
• Полис выезжающих за рубеж
• Бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины
• Обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании
• Дистанционное обучение на HR-платформе Пульс
• Бесплатная электронная библиотека более 1000 книг
• Участие в конференциях

Вакансия на удалёнке.   В компанию-разработчик продуктов для корпоративного обучения iSpring требуется Директор по международному маркетингу.   iSpring - международная ИТ-компания, на рынке с 2001 года, годовая выручка более 3,5 млрд. руб. Продукты востребованы в 172 странах мира. В команде 500+ человек, центральный офис в г. Йошкар-Оле.   Основные продукты:

• iSpring Learn - платформа для управления онлайн-обучением (LMS)
• iSpring Suite - конструктор онлайн-курсов
• Академия iSpring - образовательный контент и услуги для бизнеса

  Чем предстоит заниматься:

• Идентификация и бренд
• Продукты: в чем ценность, чем компания отличается от других, почему надо купить продукт компании сейчас
• Коммуникация: кому, что, как, и в каком формате рассказать о компании и ее продуктах
• Воронка: каналы, форматы, конверсия, стоимости
• Пиар: задачи, повестка, контакты, контент
• Стратегия: территории, рынки, конкуренты, цены, продукты, бюджеты, ресурсы
• Регулярный менеджмент: процессы, метрики, рука на пульсе
• Команда: атмосфера, драйв, продуктивность, рост квалификации, грейды и компенсации, найм

  Ключевые цели, которых нужно достичь в 2025 году:

• 30% доля рынка в России (сейчас 22%)
• 2000 клиентов iSpring Learn на глобальном рынке (сейчас 1400)

  Требования:

• Опыт работы в роли директора по маркетингу 3-5 и более лет на международном рынке
• Владеет английским языком от уровня С1
• Ориентирован на выдающийся результат, есть такие кейсы в портфеле
• Уделяет много внимания деталям
• Умеет работать с большим количеством каналов, территорий для нескольких продуктов
• Добивается больших результатов небольшой эффективной командой

  Условия:

• Энергичная, живая команда с высоким уровнем IQ и эмпатии
• Свобода действий, гибкость, прямой контакт с владельцем, быстрый цикл согласований
• Возможность поделиться своим опытом, воплотить смелые идеи и реализовать ваш потенциал
• Качественный, современный продукт, который любят во всем мире
• Если у Вас есть дети, они смогут ходить в очень хорошую школу и детский сад
• Оформление в соответствии с ТК РФ, ДМС

  Этапы подбора:

• Интервью с HR
• Тестирование, интервью с руководителем отдела найма
• Интервью с коммерческим директором и экспертом
• Финальное интервью
• Оффер

В СберЛизинг открыта вакансия Директор по продукту.    Обязанности:

• Управление командой для создания продуктовой линейки;
• Определение целей и вектора развития продуктовой линейки в сегменте ММБ;
• Анализ рынка, конкурентов, клиентов;
• Исследование потребительского рынка;
• Формирование и проработка гипотез достижения целей по продукту;
• Мониторинг ситуации/трендов на рынке;
• Формирование и реализация продуктовой стратегии;
• Повышение эффективности продуктовых процессов;
• Формирование бэклога задач/дорожной карты продукта;
• Проведение аналитики PnL и юнит-экономики;
• Проведение продуктовой аналитики и мониторинг реализации стратегии;
• Сбор обратной связи о продукте;
• Регулярное взаимодействие с каналами и сегментами продаж по выявлению проблемных зон;
• Формирование предложений по улучшению продукта и качества сервиса;
• Организация формирования рекламных материалов и инструментов продвижения продуктов;
• Проведение презентаций и тренингов по продукту;
• Управление кросс-функциональными командами (финансисты, андеррайтеры, ИТ разработчики; юристы);
• Формирование и внедрение нормативной документации.

  Требования:

• Опыт в лизинге от 2х лет;
• Опыт работы в сфере анализа данных, розничных рисках от 5 лет;
• Опыт построения партнерских отношений с внутренними и внешними контрагентами;
• Опыт проектирования бизнес-продуктов (клиентский опыт, ценообразование).

​​​​​ Социальные гарантии и ещё:

• Конкурентная заработная плата (оклад, ежеквартальная премия и годовой бонус);
• Интересные задачи и профессиональный рост;
• Программа льготного кредитования в Сбере;
• Дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, мобильная связь и многое другое);
• Корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
• Возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
• Новогодние подарки для детей;
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам;
• Пенсионная программа негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя).

Забота о здоровье:

• ДМС;
• Скидки по ДМС для родственников;
• Кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
• Корпоративные тарифы в фитнес-центры;
• Полис выезжающих за рубеж;
• Бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины;
• 3 персональных дня в году для личных целей.

Обучение:

• Дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
• Бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
• Участие в конференциях.

Вакансия на удалёнке.   В компанию-разработчик продуктов для корпоративного обучения iSpring требуется Арт-директор команды контента.   iSpring – EdTech-компания, лидер на рынке ПО для корпоративного обучения. Решения используют Google, Amazon, Яндекс и ещё 61 000 клиентов по всему миру. В вашем ведении будет команда из 5 человек, которая создаёт и выпускает уникальный контент: иллюстрированных персонажей, фоны и шаблоны для презентаций, иконки, 3D-объекты и фото-персонажей (учитель, руководитель и т.д.) в различных стилях чтобы клиенты могли быстро и легко создавать красочные интерактивные онлайн-курсы.   Что предстоит делать:

• Координировать команду продакшена (5 человек)
• Планировать работу и взаимодействовать с другими отделами
• Определять цели и ключевые показатели
• Вести внутреннюю документацию
• Заниматься наймом, адаптацией и развитием сотрудников вместе с hr-командой

  Требования:

• Опыт управления творческой командой более 1 года
• Умение взаимодействовать с заказчиками и ставить задачи дизайнерам иллюстраторам, фотографам
• Готовность к конструктивным рабочим обсуждениям и их модерации, открытость к получению и предоставлению обратной связи
• Развитый эстетический интеллект, хороший вкус и насмотренность
• Будет плюсом опыт управления продуктом или стремление развиваться в этом направлении

  Ожидаемый результат:

• Своевременное и качественное выполнение планов по релизам контента
• Сильная и мотивированная команда и благоприятная рабочая атмосфера
• Налаженные коммуникации с другими подразделениями
• Понятные и прозрачные рабочие процессы в команде

  Компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий в аккредитованной IT-компании
• Занятость 5/2, 40-часовая рабочая неделя, с 09:00 до 18:00 по МСК
• Всестороннюю поддержку на этапе онбординга и наставничество
• Идеальную экосистему для успешной работы: офис с собственной столовой, спортзалом, кофе, чаем и печеньками
• Удаленку или смешанный формат
• Насыщенную iSpring-жизнь: лекции, мастер-классы, митапы, тренинги; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия
• Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения
• ДМС после испытательного срока
• Всё ПО и техника, необходимые для работы

  Этапы отбора:

• Встреча с HR и руководителем
• Профтестирование
• Финальное интервью
• Оффер

  Откликнуться с резюме и написать в сопроводительном письме кодовую фразу "enjoy ispring cl".

На ювелирное предприятие Русские самоцветы открыта вакансия Директор по маркетингу и рекламе.    Русские самоцветы – современный бренд, ювелирные бутики которого расположены в лучших торговых комплексах Санкт-Петербурга и Москвы. Стильное, концептуальное пространство магазинов отличают уникальные украшения, сочетающие вековые традиции ювелирного наследия и оригинальный дизайн, высочайшее качество и виртуозное воплощение авторских идей.   Какие предстоят задачи:

• Планирование и реализация маркетинговой стратегии компании
• Медиапланирование, проведение рекламных кампаний, пиар-кампаний и промо-акций
• Мерчандайзинг, разработка стандартов, внедрение, сезонное оформление магазинов
• Обеспечение представленности компании и ее продукции в Интернет-пространстве. Digital-стратегия группы брендов (SEO, SEM, affiliate (CPA), retargeting, SMM, e-mail)
• Организация и проведение маркетинговых исследований
• Обеспечение функционирования программ лояльности компании
• Повышение индекса узнаваемости бренда, через разработку и реализацию маркетинговых активностей
• Аналитика конкурентов и поведения целевой аудитории
• Планирование маркетингового бюджета, контроль исполнения, обеспечение эффективного использования ресурсов
• Разработка и внедрение внутренних стандартов, регламентов работы подразделения, а также кросс-функционального взаимодействия
• Организация участия в выставках, взаимодействие со СМИ, проведение конференций

  Требования:

• Высшее образование - маркетинг, PR
• Опыт работы от 5 лет в сфере маркетинга в рознице, сетевых Компаниях (non-food)
• Знание рынка retail - анализ рынка, прогнозирование, ценовой мониторинг, презентация
• Навыки стратегического планирования
• Наличие успешно реализованных проектов, опыт в проведении эффективных маркетинговых и рекламных мероприятий
• Опыт руководства людьми, умение зажигать и мотивировать сотрудников
• Знание и понимание принципов работы графических программ
• Системность, креативность, умение работать в режиме многозадачности, коммуникативность и умение найти нужный подход для достижения результатов.
• Умение, при необходимости, работать «руками» и показать пример

  Условия:

• Официальное оформление согласно требований Трудового Кодекса РФ, предоставление всех гарантий и льгот, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 ч
• Условия и размер оплаты обсуждаются с успешным кандидатом.

В IT-компанию Джемини Софт приглашают Коммерческого директора.   Джемини Софт — продуктовая IT-компания. Разрабатывает B2B SaaS/PaaS продукт для автоматизации гражданского и промышленного строительства. За несколько лет работы команда смогла не только создать конкурентоспособное решение, но и глубоко понять боли и потребности клиентов на российском рынке.    Обязанности:

• Разработка коммерческой стратегии и тактики продаж, формирование и реализация планов по продажам и расширению клиентской базы
• Выстраивание процесса продаж «0», планирование, подготовка бюджета продаж, контроль исполнения бюджета продаж, обеспечение выполнения плановых показателей и совершенствование системы мотивации коммерсантов
• Разработка модели выхода на новые рынки России
• Работа с ключевыми клиентами: установление и развитие долгосрочных партнерских отношений, участие в крупных сделках и переговорах на высшем уровне
• Анализ рынка и конкурентов совместно с маркетингом: постоянный мониторинг изменений на рынке, разработка мер по укреплению конкурентных преимуществ
• Анализ продаж по количественным и качественным показателям, контроль экономических показателей
• Построение и руководство отделом продаж: подбор, обучение и мотивация команды, постановка KPI, контроль достижения целей
• Повышение эффективности процессов продаж (участие в формирование программы обучения специалистов отделов продаж современным методикам продаж)
• Планирование и контроль бюджета коммерческого подразделения
• Личное участие в продажах и заключении сделок
• Участие в конференциях
• Командировки

  Требования:

• Высшее образование (экономическое; техническое как плюс) + дополнительное образование в области управления продажами или маркетинга
• Опыт работы в индустрии программного обеспечения/ в международных производственных it компаниях (с опытом ведения бизнеса в секторе B2B), на позиции Коммерческого директора, Директора по развитию, Директора департамента продаж не менее 3-5 лет
• Успешный опыт личных продаж, заключения и сопровождения крупных сделок и возможность продемонстрировать портфолио (как безусловный плюс)
• Успешный опыт организации процесса продаж с «0» (B2B) и поддержание процесса
• Успешный опыт развития продаж, опыт работы с новыми ERP/CRM продуктами и заказчиками
• Практический опыт построение эффективных систем мотивации
• Успешный опыт развития и повышения прибыльности бизнеса
• Успешный опыт формирования про активной/эффективной команды

  Условия:

• Вхождение в команду ТОП менеджеров компании
• Официальное оформление в рамках ТК РФ
• Конкурентоспособную заработную плату
• График работы Full-time, на выбор: или хоум-офис или в офис в Москвы
• Нестандартные управленческие и проектные задачи
• Возможность сформировать команду под себя и задачи компании
• Отсутствие бюрократии, гибкий подход ко всем процессам

  Откликнуться с резюме.