Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Мята Lounge ищут Руководителя контент-завода.   Мята Lounge — это уникальное комьюнити профессионалов, которых объединяют общие цели. Более 9-ти лет успешной работы. Сеть заведений представлены в 11 странах (200+ заведений). Множество наград и премий, по мнению крупнейших отраслевых бизнес-изданий, получили десятки наград от фестивалей, а оценки гостей заведений говорят о высоком качестве стандартов сети. 4 место в списке Forbes, по рейтингу самых выгодных франшиз.   Компания строит систему, которая производит влияние, и запускает контент-завод — не просто отдел SMM или продакшн, а полноценную фабрику смыслов, охватов и продаж. Цель — создавать десятки единиц контента ежедневно, тестировать гипотезы, масштабировать лучшее и превращать внимание аудитории в измеримый результат. Ищут руководителя, который построит эту систему с нуля и доведёт её до идеала.   Ваша миссия:

• Спроектировать и запустить контент-завод «под ключ»
• Выстроить производственные процессы (бриф → продакшн → публикация → аналитика → масштабирование)
• Сформировать и управлять командой (авторы, дизайнеры, монтажёры, SMM, проджекты)
• Обеспечить стабильный выпуск контента в больших объёмах без потери качества
• Внедрить систему метрик и управлять через цифры
• Постоянно тестировать новые форматы, каналы и гипотезы роста

  Что важно:

• Опыт управления контент-командой от 3 лет
• Понимание, как работает контент в маркетинге и продажах
• Опыт масштабирования производства (а не просто креатива «вручную»)
• Навык выстраивания процессов и KPI
• Сильные управленческие качества
• Системность + драйв

Будет плюсом:

• Опыт запуска медиа, YouTube, Reels/TikTok-направления
• Работа в инфобизнесе, EdTech, e-commerce или digital-агентствах
• Управление распределённой командой
• Опыт работы с AI-инструментами в продакшене

  Компания предлагает:

• Возможность построить систему с нуля и влиять на стратегию
• Прямой доступ к собственнику / топ-менеджменту
• Бюджет на команду, тесты и инструменты
• Доход: фикс + KPI + бонусы за рост показателей
• Формат: гибрид / удалёнка
• Перспектива роста до директора по контенту / CMO

  Почему это сильная позиция:

• Это не роль «главного редактора»
• Это позиция человека, который создаёт производственную машину контента — с влиянием на маркетинг, продажи и бренд
• Если вы умеете превращать хаос в систему, людей — в команду, а идеи — в измеримый результат, вам по пути

  Откликнуться с портфолио с вашими любимыми кейсами.

В Мята Lounge ищут Бизнес-ассистента руководителя компании.   Что будет входить в задачи:

• Полная бизнес поддержка Руководителя
• Организация совещаний, встреч и переговоров (подготовка материалов, оповещение, оперативный сбор информации по запросу, подготовка различных отчетных документов)
• Аналитика и сбор данных в таблицы Excel
• Взаимодействие со всеми отделами компании
• Помощь в развитии новых направлений
• Обработка поступающей Руководителю корреспонденции, направление исполнителям согласованных документов, ведение деловой переписки, переговоры по телефону
• Информационная поддержка Руководителя
• Ведение и адаптация календаря Руководителя
• Отсутствие личных поручений

  Нужен тот, кто:

• Имеет опыт работы не менее 3-х лет с релевантными задачами Бизнес-ассистента
• При графике 5/2 готов быть на связи 24/7 при необходимости
• На хорошем уровне владеет ПК и MS office
• Владеет основами делового этикета
• Готов работать в режиме многозадачности
• Имеет грамотную устную и письменную речь
• Имеет позитивное мышление и активную жизненную позицию
• Умеет самостоятельно решать вопросы и предлагать несколько вариантов решений
• Внимателен, ответственен и инициативен
• Финансовое образование и знание английского языка будет преимуществом

  Что вы получиште:

• Работу напрямую с Основателем компании
• Возможность профессиональной реализации на 100%
• Комбинированный формат работы (офис/выезды на встречи)
• Официальное трудоустройство по ТК РФ. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании, исходя из опыта и навыков
• Современный офис с панорамным видом на город в Москва-Сити (башня "Империя")
• Команду профессионалов, которую объединяют общие цели. Компания за инновационные идеи, креативное мышление и амбициозность
• Открытых к диалогу руководителей, интересные и масштабные задачи

В IT-компанию КРОК открыта вакансия Директора по работе с корпоративными клиентами.   КРОК реализует 2500+ проектов ежегодно. Компания продает ИТ-решения для крупного бизнеса — у компании более 700 клиентов из разных отраслей: ритейла, страхования, банковской отрасли, энергетики и промышленности.   Задачи: Увеличение представленности и продаж КРОК в интересующих нас клиентах и отраслях:

• Поиск и привлечение новых клиентов
• Качественный upsale в текущих клиентах
• Управление стратегией и прогнозом продаж, аккаунт-планирование

Полное управление сделкой — от первого контакта до заключения договора:

• Выявление потребностей клиентов и подбор оптимальных решений из портфеля КРОК
• Проведение встреч и презентаций
• Участие в подготовке коммерческих предложений и ТКП — совместно с техническими экспертами, участие в тендерах
• Участие в маркетинговых мероприятиях и профильных конференциях
• Корректное ведение сделок в CRM

  Ожидания от кандидата:

• Опыт продаж комплексных ИТ-решений, понимание цикла сделки, опыт участия в тендерах, умение отработать лид до заключения контракта
• Опыт самостоятельности привлечения и развития крупных корпоративных клиентов, переговоров с топ-менеджментом компаний
• Понимание предметной области — мы предоставляем портфель ИТ-услуг в области инфраструктурных решений, тиражируемых продуктов, управляемых B2B-сервисов, сквозных технологий
• Знание современного рынка продаж ИТ решений, «живой» нетворкинг — наличие актуальных контактов
• Высокий уровень самостоятельности, инициативность, готовность разобраться в специфике портфеля решений
• Высшее образование

  Компания предлагает:

• Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек
• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации
• Работу в компании с аккредитацией в Минцифре
• Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;
• Возможность делиться экспертизой – выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;
• Well-being-программы — расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья)
• Спорт — сезонные спортивные программы, компенсация фитнеса, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта
• Яркая корпоративная жизнь — более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе)
• Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро

В строительную компанию ПОЛАТИ ищут Руководителя транспортного отдела.   ПОЛАТИ — профессиональная строительная компания, осуществляющая полный комплекс услуг по: продаже, аренде, монтажу современных систем строительных лесов, защите покрытий и конструкций, цифровизации рабочей деятельности и промышленному альпинизму в любой точке мира.   Вам предстоит:

• Организация и руководство деятельностью отдела, парк 70+ единиц техники на 20+ площадках по РФ: малотоннажные грузовики, автобусы, КМУ на базе КАМАЗ, легковые авто центрального офиса 50 единиц)
• Комплексная организация и контроль автопарка: обеспечение бесперебойной работы в соответствии с законодательством по безопасности дорожного движения (БДД)
• Организация регистрации транспорта, ремонта, техосмотра, наличие диагностических карт, полисов ОСАГО/КАСКО, договоров страхования перевозчика; контроль учета и документооборота по БДД
• Работа с ГИБДД, Ростехнадзором, страховыми компаниями, логистическими партнерами; организация грузоперевозок РФ, СНГ, международные перевозки, наемного транспорта, доставки грузов от планирования до исполнения; управление командой транспортного отдела
• Приобретение, продажа, аренда/лизинг автотранспорта; управление бюджетом отдела (расходы на ГСМ, запчасти, оплату труда)
• Проверка путевых листов, учет/списание ГСМ, расходных материалов, штрафов; учет рабочего времени
• Организация лицензируемой деятельности по перевозкам автобусами и КМУ; ведение работы с 1С УАТ, Контур Диадок, Госуслуги, Автограф, Платон, тахографами, телемедициной

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (предпочтительно техническое или транспортное)
• Опыт работы главным механиком / руководителем транспортного отдела от 3-х лет
• Аттестация специалиста по БДД в ФБУ Росавтотранс (УГАДН); знание транспортного законодательства, нормативов по эксплуатации автотранспорта
• Обязательный опыт работы в 1С: Управление автотранспортом (УАТ); владение Контур Диадок, Госуслуги для юрлиц, Мониторинг Автограф, Платон, порталом тахографов, сервисами телемедицины
• Желателен опыт внедрения электронных систем контроля автопарка; навыки управления командой, оперативные решения в нестандартных ситуациях

  Компания предлагает:

• Работа в стабильной развивающейся компании — лидере рынка
• Оформление по ТК РФ
• Корпоративная программа: SkyEng
• Компенсация мобильной связи
• Корпоративный телефон, ноутбук
• Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00
• Комфортный светлый офис В+ класса в г. Мытищи, Олимпийский проспект

В Mars требуется Brand Manager (Korkunov).   Вы будете:

• Отвечать за знание бренда нашими потребителями и адаптировать их согласно инсайтам и трендам
• Создавать и лидировать охватные кампании бренда в сезон
• Разрабатывать стратегии активации, план коммуникации и продвижения, ценовую стратегию, запуск новых продуктов и приоритеты распространения
• Готовить прогнозы продаж и маркетинговые бюджеты, отслеживать объем продаж, P&L бренда и адаптировать планы для улучшения показателей продаж продуктов
• Осуществлять мониторинг, анализ и оценку тенденций внутреннего рынка, поведения клиентов и активность конкурентов для определения рыночных возможностей для продуктов
• Лидировать кросс-функциональные проекты с шоколадной фабрикой

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование, желательно в области бизнеса / маркетинга / управления брендом
• Большой опыт работы в бренд-маркетинге в международных компаниях, специализирующихся на продаже товаров повседневного спроса (минимум 2 года)
• Опыт работы в должности бренд-менеджера не менее чем 1,5 года
• Хорошие аналитические, коммуникативные навыки и навыки презентации
• Умение вести несколько разных сложных проектов одновременно
• Свободное владение английским языком

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату, годовую премию
• ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы
• Гибридный график работы
• Страхование жизни с первого рабочего дня
• 100% оплату больничного листа
• Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений
• Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета
• Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
• Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.)
• Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе
• Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
• Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем
• Систему бонусов и скидок от компании и партнеров

В управляющую компанию (автомобильные диллеры Дакар и Форсаж) ABSOL ищут Руководителя административно-хозяйственного отдела.    Что предстоит делать:

• Управлять работой АХО на 8 объектах инфраструктуры компании;
• Организовывать и контролировать ремонт помещений, мебели, бытовой техники и инженерных систем;
• Обеспечивать подразделения хозяйственными материалами, инвентарём, мебелью и оборудованием;
• Поддерживать санитарное состояние объектов в соответствии с нормативами РФ;
• Участвовать в бюджетировании, планировании и контроле исполнения расходов АХО;
• Внедрять и оптимизировать внутренние процессы для повышения эффективности отдела;
• Работать в тендерных процедурах и взаимодействовать с подрядчиками;
• Управлять активами в системе Итилиум: от заказа и ввода в эксплуатацию до списания;
• Контролировать выполнение заявок от бизнес-подразделений по устранению бытовых неисправностей (электрика, сантехника, уборка, благоустройство и т.д.);
• Работа с подрядчиками и собственными службами по устранению мелких бытовых задач на локации Цветочная 16 по электричеству, водоснабжению, общестроительном и хозяйственным работам (замена ламп, мелкий ремонт сантехники, мелкий ремонт дверей и замков, механизированная уборка снега, стрижка газонов);
• Формировать план-графики работ и отчитываться по их исполнению;
• Стандартизировать внешний вид помещений, содержание территорий и эксплуатацию оборудования;
• Вести документооборот и обеспечивать надлежащее исполнение договоров с контрагентами.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование;
• Опыт работы от 3 лет в управленческой роли в сфере административно-хозяйственного обеспечения;
• Знание санитарного законодательства РФ, принципов работы с клининговыми и хозяйственными подрядчиками, управления персоналом (уборщики, технический персонал);
• Опыт работы с 1С, MS Office;
• Понимание процессов закупок, хранения ТМЦ и договорной работы.

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Удобный график работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Работа в дружном, профессиональном коллективе;
• Корпоративное обучение и поддержка в развитии компетенций;
• Возможности карьерного и профессионального роста в одном из крупнейших автодилерских холдингов Санкт-Петербурга;
• Эксклюзивные корпоративные привилегии: скидки на покупку автомобилей, запчастей, доп. оборудования, а также на ремонт и сервисное обслуживание — для вас и ваших близких.

Управляющая компания (автомобильные диллеры Дакар и Форсаж) ABSOL приглашает в команду Заместителя главного бухгалтера.   Что предлагают:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• Офис в пешей доступности от ст. м. Московские Ворота\ст. м Электросила;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Предоставляется льготный ДМС;
• Скидки на приобретение автомобилей, запчастей, дополнительное оборудование, ремонт и сервисное обслуживание автомобиля.

  Чем предстоит заниматься:

• Руководство участком ОС/ТМЦ;
• Работа с налоговыми органами (ответы на требования, участие в КНП и ВНП);
• Отражение бухгалтерских операций;
• Ведение учета по строительству и ремонту объектов недвижимости (подрядный способ);
• Определение норм и сроков амортизации в бухгалтерском и налоговом учете;
• Отражение результатов инвентаризации по ОС,МОС;
• Сверки с поставщиками, работа с дебиторской и кредиторской задолженностью;
• Расчет имущественных налогов земельный, транспортный, налог на имущество;
• Формирование отчетности по прослеживаемому товару, налогу на имущество;
• Формирование статистической отчетности по движению ОС.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее профильное образование (экономическое, бухгалтерский учет и аудит);
• Готовность работать с большим объёмом информации и документации;
• Знание законодательства по учету основных средств, ТМЦ;
• Опытный пользователь 1С:8, MS Office (Word, Excel, Outlook);
• Опыт работы от 5-х лет бухгалтером по ОС/главным бухгалтером.

  Откликнуться с резюме.

В оператор сотовой связи t2 (ex. Tele2) требуется Руководитель проектного офиса E-commerce.    Что нужно делать:

• Формировать и реализовывать продуктовую стратегию развития e-commerce, обеспечивая достижение бизнес-показателей и рост пользовательского опыта.
• Проводить анализ текущего состояния продуктов и процессов (as is), выявлять узкие места и формировать целевое видение (to be) для каждого проекта.
• Управлять портфелем продуктовых инициатив, определяя приоритеты на основе данных, ценности для клиента и стратегических целей.
• Координировать кросс-функциональные команды (IT, Digital, архитекторы, маркетинг) для реализации проектов и достижения целевых состояний продуктов.
• Контролировать бюджеты продуктовых проектов, управлять ресурсами и выстраивать эффективное взаимодействие с внешними подрядчиками.
• Оценивать бизнес-результаты внедрённых решений и инициировать итерационные улучшения на основе обратной связи и метрик.

  Что важно:

• Опыт работы в IT-бизнесе от 6 лет, включая управление несколькими проектами одновременно (портфельное управление).
• Продуктовое мышление: умение принимать решения на основе данных и бизнес-эффекта, а не просто администрировать задачи.
• Техническая грамотность: понимание архитектуры современных цифровых продуктов (API, микросервисы, интеграции) для эффективного общения с разработкой.
• Опыт руководства людьми (прямое или функциональное) и/или наставничества в проектных командах.
• Навыки ведения переговоров и убеждения, способность договариваться о ресурсах и сроках с разными подразделениями.
• Знание методологий управления проектами (Agile, Scrum, Kanban) и умение гибко их комбинировать в зависимости от задачи.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В оператор сотовой связи t2 (ex. Tele2) ищут Руководителя группы корпоративных продаж.    Что нужно делать:

• Руководить группой специалистов по продажам и привлечению корпоративных клиентов.
• Организовывать и контролировать работу группы.
• Обучать и адаптировать новых сотрудников.
• Обеспечивать выполнение планов по продажам отдела.
• Привлекать новых корпоративных клиентов.

  Что важно:

• Высшее образование.
• Опыт работы на руководящей позиции в сфере продаж от 1 года (привлечение корпоративных клиентов или работа в сфере телеком будет преимуществом).
• Опыт работы по холодной базе: формирование воронки, постановка задач, контроль исполнения.
• Навыки ведения переговоров с корпоративными клиентами.
• Грамотная устная и письменная речь.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В Правительство Москвы требуется Начальник юридического отдела.   Обязанности:

• Организация работы отдела
• Правовое сопровождение деятельности учреждения, оказание правовой помощи структурным подразделениям в подготовке и оформлении правовых документов
• Проверка и согласование исходящих и внутренних документов на соответствие инструкции по делопроизводству
• Подготовка локальных нормативных актов учреждения (приказы, положения, регламенты и т.п.)
• Правовая экспертиза заключаемых договоров
• Подготовка претензий контрагентам и ответов на поступающие претензии
• Участие в проверках учреждения контрольно-надзорными органами
• Представительство интересов учреждения в судах
• Взаимодействие с иными государственными органами
• Учет и хранение материалов проверок и судебных дел
• Мониторинг изменений в релевантном законодательстве
• Организация обучения и повышения квалификации персонала, обеспечение доступа сотрудников к актуальной правовой информации
• Выполнение служебных поручений руководства

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Уверенное владение ПК, Microsoft Office, справочно-правовыми системами, судебным платформами (ГАС «Правосудие», «Мой Арбитр»), системой электронного документооборота
• Опыт управления командой, организация её работы и распределение задач
• Проведение переговоров и судебных процессов, аналитическая работа с большими объемами информации
• Юридическая экспертиза, грамотное составление юридических документов, комплексная работа с законодательством различных отраслей и правоприменительной практикой
• Профессиональные качества: высокая ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• В офисе есть все необходимое для продуктивной и комфортной работы
• Возможность реализовать себя в значимых городских проектах
• График работы 5/2 пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45