Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В связи с развитием международного направления (СНГ) Консоль.Про ищет Руководитель отдела продаж.   Что делает РГП:

• Руководит группой менеджеров по продажам;
• Успешно адаптирует новичков;
• Контролирует выполнение метрик и планов менеджерами;
• Развивает и обучает менеджеров по продажам;
• Развивает новые каналы продаж.

  Что нужно на старте, чтобы быстро адаптироваться:

• Обязателен успешный опыт продаж B2B Saas;
• Успешный опыт в качестве РГП, РОПа отделов холодных продаж;
• Опыт работы с крупными клиентами и сложным продуктом;
• Системность, умение принимать решение на основе метрик.

  Какие условия предлагает компания:

• Удаленный формат работы;
• оформление по ТК Узбекистан/ ГПХ Казахстан;
• прозрачная система оплаты труда: оклад + бонусы (обсуждается индивидуально).

В команду job-платформы Консоль.Про ищут Директора по продажам ключевым клиентам, который сможет уверенно:

• Обеспечить кратный рост продаж ключевым клиентам (сегмента large и enterprise);
• Мотивировать и развивать команду менеджеров;
• Выполнять финансовый план продаж;
• Разрабатывать новые каналы продаж.

  Вы подходите, если:

• Имеете успешный опыт в должности директора по продажам в B2B IT, (B2B SaaS - как преимущество);
• Ориентированы на бизнес-результат, на быструю проверку гипотез;
• Умеете работать в связке с маркетингом;
• Принимаете решения на основе метрик и умеете влиять на них;
• Умеете правильно оценить результативность менеджеров.

  Компания предлагает:

• Работу в компании - лидере рынка (лидеры по выручке среди компаний - конкурентов по итогам 2024 года);
• Максимум свободы в принятии решений, прозрачную возможность напрямую влиять на свои результаты;
• Самые современные подходы к бизнесу;
• Возможность строить продажи качественного продукта, отвечающего запросам рынка;
• Удаленный формат работы;
• Оклад от 350 000 руб + премии, ежемесячный совокупный доход от 500 000 руб;
• Оформление по ТК РФ.

В сервис единого фитнес-абонемента Фитмост открыта вакансия Бренд-директор.    Фитмост — это IT-компания в сфере фитнес wellness и lifestyle, которая объединяет более 3000 фитнес-студий, спортивных клубов, массажных и SPA салонов в одном абонементе в 65 городах.   Что нужно будет делать:

• Внедрение бренд-стратегии и креативной концепций позиционирования бренда;
• Разработка и реализация бренд-маркетинговых проектов, направленных на развитие бренда и рост имиджевых показателей;
• Реализация брендовых коллабораций с партнерами и спецпроектов;
• Развитие региональной экспансии и запуск кампаний и проектов на рост узнаваемости бренда в регионах России;
• Выстраивание взаимодействия со стейкхолдерами: CEO, СМО, продукт, креативная команда, инфлюенс, контент-маркетинг, перформанс-маркетинг. Чтобы все одинаково понимали стратегию бренда и ключевые решения по медиа и креативу;
• Создание и внедрение в работу новых трендов, мониторинг конкурентов и положения бренда;
• Управление бренд командой, включая найм. Развития творческого потенциала команды;
• Операционное управление брендом: бюджетирование направления, сверки доходов/расходов, аналитика.

  Что для компании важно:

• Подтвержденный опыт на позиции бренд менеджера / директора по бренду / креативного директора не менее 3 лет, опыт на позиции бренд-директора или руководителя направления бренда от 1 года;
• Опыт разработки и реализации бренд-стратегий;
• Глубокое понимание ключевых брендовых и performance (digital) каналов, как в офлайне, так и в онлайне. Опыт успешной координации их взаимодействия;
• Владение методами бренд-аналитики и способность эффективно управлять этим процессом, а также умение работать с различными инструментами измерений и оценивать их ограничения;
• Опыт работы с онлайн-сервисами и в компаниях с развитой федеральной сетью присутствия будет большим плюсом.

  Компания предлагает:

• Крутой продукт, которым классно пользоваться самому и советовать друзьям;
• Интересный и крупный бренд с огромным потенциалом для развития направления;
• Растущая компания (выросли больше чем в два раза за год по всем параметрам);
• Команда, по которой вы будете скучать в выходные (или проводить их вместе);
• Бесплатный абонемент, чтобы начать или закончить день тренировкой, массажем или другой активностью;
• Оформление по ТК, аккредитованная IT-компания;
• Уютный офис на Пятницкой и 1 день удаленно в нед.

  Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором расскажите, почему вам близок бренд компании и почему с вами должна получиться классная эффективная совместная работа. 

В Нетологию открыта вакансия Коммерческий директор.    Основные задачи в данной роли:

• Формировать стратегию коммерческого департамента для реализации целей компании и превращение её в конкретный план мероприятий с расчётами, тактическими задачами, разработкой целевых показателей по продажам и маркетингу
• Анализировать рынок, конкурентов, риски/возможности, потребительский спрос, определять перспективные направления развития компании
• Искать новые модели развития департамента, внедрять лучшие практики
• Искать точки роста бизнеса и тестировать гипотезы, проводить аудит текущих гипотез команды
• Управлять продажами, контролировать выполнение планов продаж, разрабатывать и внедрять мероприятия по повышению планов продаж
• Контролировать инструменты автоматизации и аналитики
• Оптимизировать действующие и строить новые бизнес-процессы в сфере продаж и маркетинга, обеспечивающие максимальную эффективность работы коммерческого блока
• Организовывать и проводить маркетинговые исследования и рекламные кампании
• Вести переговоры с ключевыми партнерами

  Что для важно в успешном кандидате:

• Подтверждённый навык разрабатывать и внедрять стратегии продвижения продуктов
• Опыт в разработке и реализации ценовой и маркетинговой политики
• Умение анализировать рынок и выявлять потребности клиентов
• Опыт планирования и управления продажами от 100 млн руб/мес
• Опыт управления командой сотрудников 80+ включая найм, обучение и мотивацию персонала
• Опыт работы с маркетинговыми бюджетами от 50 млн руб/мес
• Уверенная работа с аналитикой, управление доходами и расходами на основе метрик
• Умение сопоставлять стратегические цели и операционные показатели
• Умение вести переговоры и договариваться с большим количеством стейкхолдеров
• Владение инструментами автоматизации процессов продаж и маркетинга
• Умение работать в ситуациях высокой неопределенности
• Релевантный опыт работы в компаниях с развитой digital-функцией от 5 лет. Опыт работы в EdTech или E-Commerce будет преимуществом

  Что компания предлагает:

• Соответствующий вашему опыту доход, который состоит из оклада и системы мотивации в виде квартального и годового бонуса, зависящего преимущественно от выполнения плана продаж
• Гибрид в Москве или частичная удаленная работа
• ДМС (со стоматологией, хорошими клиниками, без франшизы)
• Бесплатное обучение на онлайн-курсах Нетологии, скидки для родственников и друзей
• Оформление в штат, всё по ТК РФ
• Офис в бизнес-центре W Plaza-2, в 10 минутах ходьбы от станции метро «Тульская» (для оффлайн-встреч, если вы в Москве)
• В подчинении распределенная команда из 200+ сотрудников

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу IT-Компот требуется Коммерческий директор, который выстроит эффективную систему продаж и кратно увеличит выручку. Это ключевая роль для роста всей компании с реальным влиянием на продукт, команду и стратегию.   IT Компот — онлайн-школа, где дети погружаются в мир программирования. Ваша цель как руководителя — улучшить показатели LTV, вовлеченности учеников и снизить отток (churn-rate).   Компания предлагает:

• Полную свободу действий — вы строите систему
• Удалённый формат
• Вознаграждение от 200 000 ₽ — фикс + бонусы за результат
• Участие в росте бизнеса, который делает важное — помогает детям найти свой путь в IT
• Команду, которая готова к переменам и настроена на рост

  Что нужно будет делать:

• Провести аудит и полностью перестроить коммерческую модель (воронки, CRM, скрипты, подходы)
• Запустить системную работу с входящими (inbound) и исходящими (outbound) заявками
• Внедрить автоматизированные воронки продаж, email-маркетинг, lead nurturing
• Масштабировать отдел продаж: обучение, мотивация
• Внедрить KPI, аналитику и юнит-экономику: P&L, CPA, конверсия и др.
• Плотно работать в связке с маркетингом

  Ожидания от кандидата:

• Внимание: релевантен только опыт в EdTech (преимущественно детское образование). Пожалуйста, указывайте конкретные проекты или компании из этой сферы. Нерелевантные отклики не рассматриваются.
• Успешные кейсы по росту выручки, построению команд, оптимизации процессов, которые можете подтвердить.
• Стратегическое мышление + умение погружаться в операционку.
• Владение цифрами: умеешь строить отчёты, читать воронку, считать юнит-экономику.
• Самостоятельность, системность, энергия. Мы не ищем «исполнителя» — ищем сильного управленца и партнёра.

  В сопроводительном письме коротко опишите 1–2 ключевых достижения в продажах или росте бизнеса.

В рекламный холдинг NMi Group открыта вакансия Digital Group Head (New Business).    Обязанности:

• Работа на тендерных проектах all media, участие в подготовке digital стратегии в рамках общего продукта
• Формирование блока digital стратегии — от задач брифа к тактическим решениям, с обоснованием и связкой с общей стратегией
• Брифинг баинга на тактические расчёты и проверка планов / необходимых расчётов
• Отрисовка финальной digital стратегии на слайдах
• Актуализация новостей и последних возможностей на диджитал рынке (новые форматы, площадки, технологии, кейсы и т.д.)
• Помощь в подготовке внутренних обучений и тренингов по диджитал планированию (от базовых принципов планирования до профильных тематик верификации трафика, пост-клик аналитики и т.п.)
• Помощь в разработке и имплементации стратегических диджитал подходов (например, по верификации трафика, по структуре кампаний, по работе с данными клиента на разных уровнях, по выстраиванию воронок пользователя и т.д.)

  Требования:

• Понимание ключевых этапов написания стратегии и составляющих digital стратегии. Опыт подготовки различных digital стратегий под задачи клиентов
• Уверенное диджитал планирование руками – сбор медиапланов, понимание сути медийных статистик, взаимосвязи показателей, умение анализировать фактические данные и делать выводы
• Знание структуры диджитал рынка, основных игроков, форматов и т.п.
• Умение обучать и объяснять понятным языком (опыт координации людей в подчинении, ведения обучающих программ внутри компании / для клиента)
• Структурное мышление и аналитические навыки – умение выделять суть, приводить аргументы, объяснять свою точку зрения
• Сильные и уверенные навыки визуализации данных и подготовки презентаций. Большой плюс: умение самостоятельно составить структуру и повествование
• Приветствуется понимание и опыт работы со смежными темами – верификация трафика, BLS исследования площадок, шоперские и другие внешние данные, аудиты попадания в ЦА и т.п.
• Приветствуется опыт в аналитике пост-клик данных (знание я.метрики) или желание в этом развиваться

  Условия:

• Интересная и динамичная работа в одной из крупнейших коммуникационных групп РФ
• Заработная плата в рынке - обсуждается по результатам интервью
• Офис рядом с м. Динамо/м. Петровский парк - БЦ Монарх
• Возможность работать в гибридном графике
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока
• Скидки на фитнес (world class, xfit), скидки на изучение английского, скидка на доступ к обучающим ресурсам на платформе skillbox, скидка на продукцию samsung
• Premium доступ к программе промокодов и скидок BestBenefits
• Забота о психологическом здоровье и бесплатный доступ на платформе «Понимаю»

Вакансия на удаленке.   В Магнит открыта вакансия Главного бизнес-аналитика (кластеризация магазинов).   Цель должности: анализ данных (внутренних и внешних метрик) работы магазинов в различных регионах, поиск закономерностей и зависимостей с целью кластеризации магазинов.   Чем предстоит заниматься:

• Анализ данных по работе всех точек продаж по России
• Поиск зависимостей и формирование гипотез по улучшению предложения покупателю
• Проверка гипотез и реализация пилотов
• Интеграция новых технологий в инструменты и процессы компании
• Взаимодействие с командой Data Science

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной роли от 2-3 лет
• Опыт работы в ритейл компаниях или FMCG секторе
• Понимание бизнеса, опыт работы в аналитике/поддержке категорийного менеджмента, ценообразовании, управлении ассортиментом, пополнении
• Опыт запуска и ведения проектов
• Отличное знание Excel (формулы, зависимости, сводные таблицы)
• Знание SQL будет являться преимуществом

  Компания предлагает:

• Работу в самом развивающемся ритейле
• Удаленный формат работы
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
• ДМС после испытательного срока
• "Добросервис": программа поддержки сотрудников
• Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
• Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию

  Кандидату с высокой экспертизой предложат роль лидера группы.

В компанию-производитель минеральных удобрений УРАЛХИМ открыта вакансия Руководитель департамента продуктового маркетинга.    Объединенная химическая компания Уралхим – один из международных лидеров по производству минеральных удобрений. Компания является крупнейшим в России и вторым в мире производителем аммиачной селитры, занимает ведущее положение среди компаний сектора минеральных удобрений в Российской Федерации и Восточной Европе. Общая численность сотрудников компании на данный момент – более 40 000 человек.   Ваш будущий функционал:

• Внедрение продуктовой стратегии и развитие продуктового портфеля Группы с учетом рыночных трендов и приоритетов компании
• Управление жизненным циклом продуктовых линеек (промышленная и сельскохозяйственная химия)
• Организация процессов разработки и коммерциализации новых продуктов совместно с R&D, продажами, производством и другими подразделениями
• Разработка мероприятий по продвижению продукции на целевых рынках
• Мониторинг конкурентной среды, анализ позиционирования и ценообразования продукции
• Оптимизация продуктового портфеля на основе рыночных данных
• Управление качеством продукции, включая внедрение и поддержание системы контроля качества, проведение аудитов соответствия стандартам
• Обеспечение соответствия продукции нормативным требованиям на внутреннем и зарубежных рынках, включая регистрацию и сертификацию
• Руководство командой: планирование задач, оценка эффективности, развитие компетенций сотрудников
• Формирование бюджета департамента и контроль его исполнения

  Требования:

• Образование: высшее техническое, химическое или агрономическое

Опыт:

• Не менее 10 лет в маркетинге B2B, включая управление продуктовым портфелем на международных рынках
• Опыт в химической, сельскохозяйственной или нефтегазовой отрасли

Навыки:

• Свободный английский язык (Advanced)
• Владение инструментами маркетингового анализа, стратегического планирования и управления проектами
• Знание нормативов регистрации продукции
• Опыт публичных выступлений и ведения переговоров
• Личные качества: лидерские навыки, аналитическое мышление, ориентация на результат

  Компания предлагает:

• Интересную работу в крупной промышленной компании
• Комфортабельный офис с прекрасным видом в «Москва-Сити» (БЦ Империя)
• Полное соответствие ТК РФ
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
• Конкурентную зарплату + премию
• ДМС для вас и ваших детей с первого дня работы (включая стоматологию)
• Корпоративное обучение, постоянное развитие
• Компенсация затрат на мобильную связь
• Ежемесячные спортивные мероприятия, тренировки

В официальный дистрибьютор бренда кроссоверов и внедорожников Jetour открыта вакансия Digital-маркетолога.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии привлечения лидов с использованием различных digital-каналов
• Анализ рынка, целевой аудитории и конкурентной среды
• Оптимизация стоимости лида (CPL), увеличение общего количества лидов и повышение их качества
• Активная борьба с фродом и нецелевым трафиком
• Постановка задач и контроль работы агентства по запуску и оптимизации рекламных кампаний, созданию дизайна, настройке коллтрекинга и обработки заявок колл-центром
• Тестирование новых каналов, площадок и инструментов для привлечения лидов
• Проведение A/B-тестирования креативов, УТП и визуалов для повышения конверсии. Участие в запуске и проведении акций и розыгрышей
• Подготовка и реализация спец. проектов
• Ведение документооборота

  Требования:

• Опыт работы с CPA-сетями, контекстной и таргетированной рекламой
• Опыт медиапланирования и контроля выполнения плана по лидам в рамках выделенного бюджета
• Умение оценивать эффективность рекламных кампаний и оптимизировать их для достижения поставленных целей. Навыки работы с Яндекс.Директ и ВК
• Опыт работы с системами аналитики (Google Analytics, Яндекс.Метрика)
• Опыт подготовки презентаций (Power Point)
• Отличные навыки тайм-менеджмента и умение работать в режиме многозадачности
• Знание английского языка не ниже уровня Intermediate
• Опыт работы в автомобильной тематике будет являться преимуществом

  Условия:

• Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом, зависит от профессионального уровня
• "Белая" международная компания, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, оформление с первого рабочего дня
• Зарплатный проект с Альфа Банком (бесплатные Premium карты) - по желанию работника
• Денежная компенсация сотовой связи, проезда, обедов
• График работы пн - пт 09.30-18.00, обед 30 минут, рабочий день 8 часов (есть возможность начала рабочего дня в интервале с 9 до 10, например: 9.10-17.40)
• Страховка от несчастных случаев после испытательного срока
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Территориально м. Павелецкая (10 минут пешком) БЦ "Красные Холмы", новый уютный офис, с оборудованной кухней

В официальный дистрибьютор бренда кроссоверов и внедорожников Jetour открыта вакансия Заместителя главного бухгалтера.   Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского учета (ОСНО)
• Контроль корректности отражения в учете фактов хозяйственной деятельности
• Формирование бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности
• Определение финансовых рисков и выработка предложений о мерах для их устранения; Составление бухгалтерской отчетности
• Взаимодействие с бизнес-подразделениями, налоговыми органами, аудиторами
• Контроль состояния дебиторской и кредитной задолженности

  Требования:

• Профильное высшее образование
• Опыт работы в должности от 5 лет
• обязательно — свободное владение английским языком (собеседование проходит на английском языке)
• Уверенный пользователь спец. программ
• Высокая экспертиза в ведение первичной документации и учета
• Опыт возмещения НДС
• Успешный опыт прохождения камеральных и выездных налоговых проверок
• Опыт работы в автобизнесе будет преимуществом

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• "Белая" заработная плата
• Компенсация проезда, питания, сотовой связи
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• График работы с 9.30 до 18.00 пн-пт, территориально м. Павелецкая (10 мин пешком)

  В сопроводительном письме просьба указывать ожидаемый уровень заработной платы.