Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В онлайн-школу английского языка Инглекс требуется CEO.   Инглекс — онлайн-школа английского языка, которая существует на рынке уже 13 лет. Главная ценность школы — качественное обучение английскому. Качество для команды — это строгий отбор преподавателей, сильная методическая база и внимание к особенностям каждого студента.    Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация стратегических планов, направленных на устойчивый рост и развитие компании
• Постановка задач и контроль деятельности подразделений
• Делегирование задач руководителям подразделений для реализации стратегии бизнеса
• Аудит процессов бизнес-подразделений
• Обеспечение стабильности и роста доходов компании, повышение рентабельности проектов

  Требования:

• Опыт на аналогичных позициях от 5 лет
• Опыт в EdTech-компаниях будет преимуществом
• Успешный кейсы повышения рентабильности

  Что предлагают:

• Первоклассный набор «белой» компании: оформление по ТК, отпуска, больничные
• Уютный офис, 5/2 с гибким началом рабочего дня
• Отсутствие бюрократии и поддержка в реализации ваших идей
• Бенефиты и приятности для сотрудников: изучение английского языка за счет компании, курсы, конференции, тренинги
• 100+ коллег-профессионалов, которые быстро станут друзьями

В онлайн-магазин Самокат требуется Бренд-менеджер (имиджевое направление).   Чем вам предстоит заниматься:

• Реализовывать рекламные кампании полного цикла: от составления брифа и запуска тендера до контроля их выполнения, включая кампании 360°, имиджевые кампании для TV, OLV, OOH и других каналов
• Изучать тренды и тенденции рынка, анализировать потребности аудитории, тестировать гипотезы и проводить исследования совместно с исследовательской командой
• Проводить бренд-замеры, анализировать их результаты и использовать их для улучшения стратегии
• Разрабатывать креативные решения совместно с внутренней креативной командой, а также привлекать агентства для разработки и реализации
• Работать с атрибутами бренда и усиливать их
• Проводить конкурентный анализ и регулярно мониторить активность конкурентов
• Оценивать эффективность рекламных кампаний, готовить отчеты и презентации
• Планировать бюджеты рекламных кампаний и контролировать их реализацию
• Вести документооборот

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Опыт в реализации рекламных кампаний 360
• Понимание специфики бренд-маркетинга: построение и развитие бренда, понимание задач и особенностей рекламных каналов
• Опыт самостоятельного проведения тендеров
• Опыт в правильном брифинге команды исследователей, умение правильно анализировать и использовать полученные результаты
• Умение формулировать структурные брифы и задачи агентствам и кросс-функциональным командам инхауз
• Способность структурированно и чётко подходить к любой задаче и правильно расставлять приоритеты, инициативность

  Что предлагают:

• Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии
• График работы 5/2 с 10 до 19 (Мск), гибридный формат работы, возможны командировки
• Белую заработную плату и зарплатный проект Сбера, благодаря которому вам будет доступна льготная ипотека (или рефинансирование существующей) для тех, кто с компанией полгода и дольше, а также - бесплатная подписка Прайм+, доступы к онлайн-кинотеатру, аудио-сервисам, аптеке и другим
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги
• Для работы предоставляют нужную технику (ноутбук, мышь, наушники)
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Комфортные офисы в городах присутствия — с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов
• Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое

Вакансия на удалёнке.   В образовательную платформу SETTERS EDUCATION требуется Бренд-продюсер.   Что нужно делать:

• Проактивно реализовывать бренд-коллаборации и спецпроекты с дружественными брендами, которые совпадают с нами по ценностям
• Работать со СМИ и классическим пиаром, инициировать инфоповоды
• Продвигать услуги SE как провайдера корпоративного образования (В2В-направление)
• Вместе с командой и самостоятельно организовывать мероприятия, направленные на продвижение бренда компании
• Продвигать членов команды как экспертов
• Развивать сообщества бренда
• Реализовывать ивенты для сообщества и клиентов
• Работать с аналитикой и бренд-метриками

  Требования:

• Опыт работы с медиа в роли PR-специалиста, бренд-менеджера или специалиста по коммуникациям
• Опыт в организации и продвижении ивентов (онлайн и оффлайн)
• Опыт продюсирования спецпроектов и коллабораций (портфолио реализованных проектов будет существенным плюсом)
• Расположенность к выстраиванию отношений и налаживанию связей
• Креатив в сочетании с системностью
• Базовые навыки написания текстов
• Понимание документооборота
• Аналитический ум и способность генерировать гипотезы

  Что предлагают:

• Классные офисы в Москве и Санкт-Петербурге — возможность работать в любом из них
• Гибридный или удаленный график работы
• ДМС через год работы либо подключение к сервису психологической поддержки
• Доступ ко всем образовательным продуктам SETTERS EDUCATION после испытательного срока
• Компенсацию дополнительного образования
• Насыщенную корпоративную жизнь: от командных пикников до разнообразных мастер-классов

Вакансия на удалёнке.   В образовательную платформу SETTERS EDUCATION требуется Тимлид команды продукта.   SETTERS EDUCATION — образовательный проект для тех, кто хочет развивать карьеру, команды и бизнес в digital. Команда создает обучение, с которым маркетинг становится понятнее, управление командами — системнее, а бренды и продукты обретают силу.   Что нужно делать: Стратегическое управление продуктом:

• Совместно с ССО разработка и реализация продуктовой стратегии: Определение приоритетов , включая флагманские и новые продукты
• Анализ рынка и конкурентов
• Постоянный мониторинг трендов edtech, изучение потребностей клиентов и конкурентных предложений, проведение исследовании
• Оценка и внедрение инноваций: Работа с новыми подходами для улучшения образовательных продуктов, генерация новых форматов и идей

Выполнение бизнес-показателей:

• Финансовые показатели: ответственность за рентабельность продуктов, контроль расходов на разработку и поддержание продуктов
• Аналитика и оптимизация: построение системы метрик для измерения успеха продуктов и работы с данными для улучшения их эффективности

Операционное управление продуктовой командой:

• Формирование и развитие команды: найм, развитие и удержание продюсеров, методистов и других участников продуктовой команды
• Управление эффективностью: контроль KPI для всей продуктовой команды, проведение регулярных встреч (1-1, ретроспективы, планирования)
• Онбординг и оффбординг: обеспечение плавного ввода и вывода сотрудников из проектов совместно с HR
• Мотивация команды: помощь сотрудникам отдела в разработке PDP

Создание образовательных продуктов

• Формирование стандартов: разработка процессов и стандартов для создания курсов, образовательных программ, включая качество контента, пользовательский опыт и поддержку
• Разработка новых продуктов: проверка и оценка гипотез, запуск MVP, взаимодействие с кросс-функциональными командами
• Совместная работа с маркетингом и продажами: синхронизация с командами по запуску и продвижению продуктов, проверка гипотез
• Формирование пула спикеров и развитие отношений с ними, привлечение новых лиц

  Требования:

• Опыт в роли лидера команды, руководителя – от 1 года
• Опыт в сфере Edtech – обязателен
• Общий опыт работы с продуктом – от 3-х лет (в роли РО)
• Системный подход к работе и аналитическая аргументация своей позиции
• Опыт проведения кастдевов, интервью и исследований
• Знание основных маркетинговых метрик и метрик продаж
• Data – driven подход
• Умение организовать работу в команде, фокусно ставить цели и приводить команду к результату

  Какая команда будет в управлении:

• Продюсеры
• Команда методологии
• Команда сопровождения

  Работа в команде SEteam:

• Классные офисы в Москве и Петербурге и возможность работать в любом из них 
• Гибридный или удаленный график работы
• ДМС через год работы либо подключение к сервису психологической поддержки
• Доступ ко всем образовательным продуктам SETTERS EDUCATION
• Компенсацию дополнительного образования
• Насыщенную корпоративную жизнь: от командных пикников до разнообразных мастер-классов

  В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, ваши зарплатные ожидания.

Вакансия на удалёнке.   В сеть магазинов Спортмастер требуется Руководитель направления e-commerce на страны СНГ.   Спортмастер — это международный спортивный ритейлер, в команде которого работает более 20 тысяч сотрудников в нескольких странах мира: России, Беларуси, Казахстане, Армении. Миссия компании - быть проводником в мир спорта, спортивного стиля и активного отдыха.   Вам предстоит:

• Управление собственным интернет-магазином Спортмастер в странах СНГ и обеспечение значимого роста ключевых KPIs – GMV OMNI, CR из визита в заказ и GM%, а также снижения уровня скидки MD%. Контроль PNL бизнес-юнита
• Разработка е-com стратегии, контроль ее реализации кросс-функциональными командами
• Исполнение плана по продажам и соответствующих плановых показателей
• Управление процессом вывода товарного контента и командами мерчандайзинга и интернет-маркетинга Департамента интернет-продаж
• Совместно с департаментом маркетинга и департаментом маркетинговой и клиентской аналитики разработка и запуск промо и маркетинговых инициатив для стимулирования продаж
• Контроль выполнения плановых показателей по трафику
• Отладка процессов кросс-функционального взаимодействия между департаментами
• Координация совместной работы с Директором по развитию на внешних маркетплейсах

  Компания ожидает:

• Опыт работы в е-ком продажах от 3-5 лет, желательно в крупных интернет-магазинах/ маркетплейсах на соответствующих должностях
• Высокий уровень знания принципов и процессов работы с управлением товарным ассортиментом в e-com. Глубокие знания в категорийном менеджменте. Опыт реализации цепочек производство/закупки – продажи - логистика
• Высокий уровень знания особенностей е-сom интерфейсов, хорошее понимание принципов и процессов разработки продуктов и UX
• Глубокие знания в маркетинге: фокус на направление трейд-маркетинг, коммуникации на цифровых фронтах. Хорошее понимание принципов сегментного управления
• Отличный уровень знаний в области управления трафиком (acquisition, retention)
• Отличный уровень владения аналитическими инстурментами – BI, GA и проч.
• Нацеленность на результат, внимательность, умение работать в команде, коммуникабельность

  Что предлагают:

• Участие в проекте кафетерия льгот (ДМС, спорт, мобильная связь, обучение, впечатление (отдых за городом)
• Обучение и развитие (как внутреннее, так и внешнее) + корпоративные скидки на Skyeng, Lerna (Skillbox, Geekbrains), Яндекс Практикум, Language Link, Novakid
• Скидку на питание в офисе компании
• Корпоративную скидку 30% на товары компании
• Программу лояльности - льготные тарифы в фитнес-центры (World Class, X-fit, Fitmost), скидка на медицинские услуги KDL и Invitro, специальные условия от банков-партнеров и мобильная связь (Мегафон и Билайн), возможность приобретать билеты с корпоративной скидкой на спортивные мероприятия, в театры (Сатирикон, МДМ), Kidzania, экскурсии Tripster и многое другое
• Подарки к новому году (для сотрудников и детей)
• Паркинг (через бронирование)
• Гибридный формат работы: офис/удаленка, либо полная удаленка
• Гибкое утро: с 8 до 17, с 9 до 18, с 10 до 19

В компанию-производитель электротехнической продукции Daccord (ex. LEGRAND) требуется Директор по продукту и развитию.   Daccord (ex. LEGRAND)  – один из ведущих российских производителей электротехнической продукции в России. Компания работает на российском рынке более 30 лет и известна своей высококачественной продукцией и комплексными решениями для объектов жилищного, коммерческого и промышленного секторов.   Ключевые задачи: Организация деятельности подразделения, как самостоятельной бизнес-структуры, способной достигать заданных показателей через продуктивную работу всех процессов и направлений:

• Разработка продуктовой стратегии сроком на 5 лет через определение динамики, тенденций и перспектив развития рынка
• Управление финансовыми показателями и доходностью бизнеса
• Запуск эффективной системы управления продуктом, формирование сбалансированной ассортиментной матрицы, закрывающей все необходимые сегменты
• Управление разработкой новых продуктов и запуском их на производство
• Разработка системы ценообразования и управление доходностью продукта
• Обеспечение высокой конкурентоспособности продуктов по всем параметрам, управление продвижением продукта
• Планирование и анализ необходимых инвестиций с точки зрения развития продуктового ряда и сроков их окупаемости
• Формирование системы проектных продаж: разработка планов и целевых показателей, по продуктам и каналам продаж
• Формирование и развитие команды (в подчинении более 60 чел.)

  Требования:

• Успешный опыт управления процессами вывода нового продукта на рынок, в том числе при взаимодействии с производством
• Не менее 5 лет на должностях управления в технических отраслях, В2В
• Управление подразделениями R&D, продуктового маркетинга, продаж
• Опыт реализации инвестиционных проектов
• Успешный опыт выстраивания процессов в разветвленных структурах и проектной деятельности
• Высокий уровень организованности, системный подход в работе
• Масштабность мышления — умение моделировать развитие ситуации в долгосрочной перспективе
• Толерантность к неопределенности
• Отличные навыки интегративной коммуникации, рабочий уровень эмоциональной компетентности
• Предприимчивость, ориентация на достижения

  Условия:

• Работа в стабильной компании
• Социальные гарантии согласно ТК РФ
• График работы: 5/2 с 9:00 - до 17:30 ч., после испытательного срока возможен гибридный график
• Структура мотивации: оклад + квартальная/годовая премия
• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц строго в установленные сроки
• ДМС; материальная помощь в критических ситуациях и другое
• Комфортная, доброжелательная рабочая атмосфера; корпоративные традиции и праздники, коллективные мотивационные программы

В алкогольную компанию Marussia Beverages требуется Бренд-менеджер (виски, ром).   Маруся Бевереджис РУС — дистрибьютор премиальных алкогольных напитков, российское подразделение международной группы компаний Marussia Beverages, которая объединяет производственные площадки и дистрибьюторские компании во многих странах.   Компания предлагает:

• Работу в успешной и стабильной компании
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом
• График работы: 5/2, с 9:30 до 18:00
• Оформление по ТК РФ
• Полностью белая заработная плата, премия
• Программа ДМС после испытательного срока(большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж)
• Подарки на Новый год, 23 февраля и 8 марта
• Скидки в фирменном магазине алкогольной продукции
• Корпоративные мероприятия два раза в год
• Лояльное и адекватное руководство, открытое к общению
• Материальная помощь при рождении ребёнка, в трудных жизненных ситуациях
• Офис расположен рядом с м. Кузнецкий мост

  Обязанности:

• Лидировать исполнение годового плана маркетинговых активностей: рекламные и промо кампании во всех каналах продаж. Проводить оценку эффективности маркетинговых активностей
• Анализировать данные по рынку и конкурентам для определения новых возможностей и вызовов, а также ежемесячный анализ данных по продажам бренда. Предоставлять рекомендации и план действий
• Участвовать в годовом планировании, включая определение ключевых проектов для календаря маркетинговых активностей, ценообразование, медиа-план, бюджетирование
• Поддержка по (пере)запускам новинок — разработка дизайна, просчет business case, подготовка selling story для отдела продаж
• Предлагать, запускать и развивать проекты, направленные на рост доли в категории, рост оборота и прибыльности
• Участие в отраслевых выставках и фестивалях
• Разработка и производство ПОСМ
• Контроль за исполнением бюджета

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в алкогольной индустрии
• Опыт работы в маркетинге от 4 лет в FMCG (преимущественно в бренд-маркетинге)
• Опыт проведения масштабных рекламных кампаний (360)
• Умение работать с большим количеством данных (в том числе Nielsen)
• Формулировать выводы и предлагать решения, внимание к деталям
• Навыки создания и проведения презентаций
• Активность, инициативность, ответственность, организованность, ориентация на результат
• Отличные коммуникативные навыки - умение договариваться, выстраивать партнерские отношения с коллегами
• Отличные навыки MS Excel & PowerPoint
• Знание английского языка не ниже UPPER Intermediate

В ВТБ требуется Руководитель проекта (закупки ИТ).   Обязанности:

• Организация бесперебойного снабжения в части услуг по ИТ разработке, включая сбор потребностей и организацию консолидированных конкурсных закупок услуг ИТ разработки
• Проработка, внедрение и повышение зрелости процессов сбора потребности и организации консолидированных закупок
• Координация работы ответственных за инициирование закупок
• Согласование закупочной документации и сопровождение заключения договоров
• Проработка и организация процессов исполнения договоров в Банке и у контрагентов
• Внедрение процессов взаимодействия с поставщиками
• Организация контроля за привлечением субподрядчиков
• Реализация скоринга поставщиков
• Участие в решении проблемных кейсов при взаимодействии с контрагентами
• Анализ рынка ИТ-поставщиков услуг разработки ПО
• Подготовка презентационных материалов по выполняемым задачам

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт руководящей работы и/или проектной деятельности, требующей кросс-функционального взаимодействия
• Умение грамотно и логически формулировать свои мысли
• Знание организации закупок услуг разработки ПО в условиях работы по Agile
• Опыт разработки и внедрения процессов взаимодействия с поставщиками и смежными подразделениями в части услуг ИТ разработки
• Навыки и опыт планирования, бюджетирования, организации закупок
• Опыт разработки закупочных стратегий по направлению ИТ разработки и технической поддержки ПО
• Умение выстраивать взаимоотношения с поставщиками на уровне первых лиц

  Условия:

• Трудоустройство согласно Законодательству
• Профессиональное обучение и развитие
• Конкурентная заработная плата
• Добровольное медицинское страхование
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России
• Льготные условия кредитования

В ВТБ требуется Управляющий директор по обслуживанию юридических лиц.   Обязанности:

• Руководство и координация деятельности работников, наставничество, обучение и контроль
• Управление продажами, обеспечение выполнения плановых показателей
• Операционная поддержка, консультирование сотрудников по вопросам обслуживания клиентов (юридических лиц, индивидуальных предпринимателей)

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в привлечении юридических лиц корпоративного блока
• Опыт управленческой деятельности не менее 3-х лет
• Успешный опыт личных продаж

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Комплексное обучение (корпоративная библиотека, мобильное приложение с профессиональной литературой от мировых лидеров продаж, внутренняя система онлайн обучения, вебинары, мастер классы, обмен успешным опытом, фасилитационные сессии в рамках своей команды и смежных подразделений)
• Возможности внутреннего развития: коуч сессии, построение индивидуального карьерного маршрута, наставничество ТОП менеджмента, участие в кадровом резерве
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию) в лучших частных и государственных клиниках
• Льготные условия кредитования (в том числе льготные ипотечные условия)
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь
• Доступ в статусе "премиум" ко всем опциям сервиса товаров и услуг с корпоративными скидками «BestBenefits»
• Программа наставничества на весь период адаптационного срока. Помощь и поддержка опытных коллег, поможет вам более гибко войти в команду профессионалов ВТБ

В ВТБ требуется Head of analytics (Кредитные карты).   Обязанности:

• Управление аналитической командой, ее бэклогом
• Систематизация аналитики на проектах
• Построение регулярной отчетности (продажи, портфель, рентабельность продукта)
• Оценка потенциала/узких мест на основании аналитических данных отклонений в воронках
• Формирование предложений по развитию кредитно-карточного бизнеса
• Осуществлять финансовое планирование и моделирование

  Требования:

• Высшее образование
• Сильные аналитические навыки
• Опыт построения финансовых моделей кредитных карт
• Навык управления командой

  Условия:

• Трудоустройство согласно Законодательству
• Профессиональное обучение и развитие
• Конкурентная заработная плата
• Добровольное медицинское страхование
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России
• Льготные условия кредитования