Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В салон красоты WWAVE SPACE требуется Главный бухгалтер.   Что будет входить в круг ваших обязанностей:

• Организация и контроль бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с законодательством и стандартами
• Разработка и внедрение мер по оптимизации финансовых процессов, направленных на повышение эффективности бухгалтерской службы
• Управление бюджетированием и финансовым планированием
• Оценка и анализ финансовых показателей компании с целью предоставления рекомендаций по улучшению финансового положения
• Систематическое проведение внутренних аудитов для обеспечения надежности и точности бухгалтерской документации
• Руководство командой бухгалтеров и финансовых специалистов, обеспечивая высокую профессиональную подготовку сотрудников и улучшение производительности

  Требования:

• Опыт работы в руководящей должности в области бухгалтерии не менее 10 лет
• Глубокое понимание бухгалтерии и финансового управления
• Успешный опыт разработки и реализации стратегических финансовых планов
• Знание налогового и бухгалтерского законодательства
• Отличные навыки управления и командообразования
• Сильные аналитические и стратегические мышление

  Условия:

• Работа в премиум офисе в центре Москвы
• Командировки за границу
• Компенсация ГСМ и сотовой связи
• ДМС
• Оплачиваемый фитнес абонемент
• Оплачиваемые курсы и любое обучение в т.ч. международное, для повышения компетенций

В группу медицинских компаний Мать и дитя требуется Заместитель директора по персоналу.   Ваши задачи:

• Контроль ведения кадрового делопроизводства
• Организация и контроль работы специалистов отдела кадров
• Утверждение и поддержание в актуальном состоянии ЛНА
• Ведение штатного расписания
• Согласование графиков сменности и проверка табеля учета рабочего времени
• Взаимодействие с государственными органами, наградными отделами
• Подготовка и сдача отчетности
• Контроль ведения воинского учета
• Участие в бюджетировании затрат HR Департамента
• Участие в лицензировании мед. деятельности
• Проведение кадрового аудита
• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы с аналогичными задачами на руководящей должности от 3-х лет в крупных компаниях
• Уверенное знание ТК РФ
• Опыт проведения кадрового аудита / организации КДП с "0"
• Опыт прохождения проверок гос. органами, внутреннего/внешнего аудита
• Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени
• Уверенное использование программам: 1С ЗУП 8.3, Excel
• Самостоятельность в принятии решений, внимательность к деталям, проактивную жизненную позицию, умение работать в режиме многозадачности

  Компания предлагает:

• Соблюдение ТК РФ (официальная зарплата, оплачиваемый отпуск, больничный лист)
• Комфортные условия труда
• Льготное медицинское обслуживание в ГК
• Интересные задачи
• Дружный коллектив единомышленников
• График 5/2, возможен гибридный формат работы
• Место работы: Московская область, Одинцовский р-он, д. Лапино

В салон красоты WWAVE SPACE требуется Финансовый директор.   Требования:

• Опыт работы в компаниях ИТ-сектора является преимуществом
• Владение Excel и интсрументами построения диаграмм на продвинутом уровне
• Опыт работы в организациях, вовлеченных во внешнеэкономическую деятельность, является преимуществом
• Опыт в привлечении и обслуживании заемного финансирования является дополнительным преимуществом
• Стратегическое мышление
• Самостоятельность/автономность
• Отличные коммуникативные навыки: ведения переговоров, подготовки презентаций и отчетов
• Умение бесконфликтно добиваться выполнения поставленных задач
• Стрессоустойчивость
• Порядочность

Что будет входить в круг ваших обязанностей:

• Разрабатывать архитектуру управленческого учета
• Формировать комплект управленческой отчетности и презентовать её собственнику бизнеса и акционерам
• Анализировать отчетность и предоставлять информацию о положительных или отрицательных тенденциях, ROE
• Проводить финансовый анализ бизнес-идей и новых проектов
• Планировать, вести бюджет компании и контролировать исполнение
• Управлять финансовыми потоками, включая контроль доходов и расходов, обеспечивать эффективное использование ресурсов
• Развивать и выстраивать профильные бизнес-процессы, разрабатывать регламенты для повышения управляемости
• Разрабатывать финансовые модели для достижения целей бизнеса
• Участвовать в привлечении финансирования, переговорах с банками
• Анализировать потенциальные риски и обеспечивать финансовую стабильность компании
• Формировать эффективную систему налогообложения и налогового планирования
• Автоматизировать бизнес-процессы вверенной функции
• Взаимодействовать с другими подразделениями компании в рамках компетенций
• Формирование себестоимости
• Учет НИОКР
• Подготовка и защита бюджета

  Условия:

• Работа в премиум офисе в центре Москвы
• Командировки за границу
• Компенсация ГСМ и сотовой связи
• ДМС
• Оплачиваемый фитнес абонемент
• Оплачиваемые курсы и любое обучение в т.ч. международное, для повышения компетенций

В команде монетизации данных Московской Биржи открыта вакансия Chief Product Officer для стартап-продуктов Trade Radar и Data SHOP MOEX.   Trade Radar — это платформа, предназначенная для отслеживания и анализа торговых операций на финансовых рынках, предоставляющая пользователям актуальные данные и инструменты для принятия решений.   Возможности для улучшения:

• Пользовательский интерфейс и пользовательский опыт (UX/UI): Текущий интерфейс требует доработки для того, чтобы стать более интуитивно понятным и удобным для пользователей разных уровней подготовки. CPO должен инициировать исследование UX и редизайн продукта;
• Расширение функциональности: как показали отзывы пользователей, сильной стороной платформы станет интеграция новых инструментов анализа, таких как машинное обучение для прогнозирования тенденций. CPO будет отвечать за введение новых функций с фокусом на аналитике и пользовательских предпочтениях;
• Образовательные программы: для увеличения вовлеченности пользователей необходимо создать обучающие модули, вебинары и ресурсы по использованию платформы. Разработка стратегии контента и сотрудничество с экспертами в области финансовой аналитики — важные задачи для CPO;
• Обратная связь с клиентами: Внедрение системы сбора и анализа отзывов пользователей для постоянного улучшения продукта. CPO должен организовать регулярные опросы и фокус-группы;
• Найти продакт маркет фит и юнит экономику продукта и отвечать за рост клиентов и выручку.

  Data SHOP MOEX — это сервис, предлагающий доступ к финансовым данным и инструментам аналитики, позволяя пользователям облегченно проводить анализ и принимать обоснованные решения на основе данных.   Возможности для улучшения:

• API и интеграция с другими сервисами: Создание программного интерфейса (API), который позволит сторонним разработчикам интегрировать данные и получать доступ к аналитическим инструментам, значительно расширит охват и увеличит ценность продукта. CPO должен возглавить разработку и внедрение API;
• Аналитика в реальном времени: Внедрение функций, позволяющих пользователям получать и анализировать данные в реальном времени, давая возможность принимать более быстрые и обоснованные решения. CPO будет отвечать за исследование технологий и интеграцию с современными системами обработки данных;
• Кастомизация и персонализация: Необходима возможность настройки интерфейса и функционала под конкретные требования пользователей. CPO должен запускать проекты, направленные на понимание потребностей различных сегментов пользователей и адаптацию продукта к этим потребностям;
• Оптимизация работы службы поддержки: Создание системы самообслуживания для пользователей, включая вопросы и ответы, обучающие видео и документацию, что значительно упростит процесс получения помощи. CPO будет курировать создание и поддержку этих ресурсов;
• Найти продакт маркет фит и юнит экономику продукта и отвечать за рост клиентов и выручку.

  Компания ожидает от вас:

• Опыт работы на позиции директора по продуктам или аналогичной роли в сфере технологий, особенно в финансовых или аналитических продуктах с продвинутой продуктовой культурой;
• Глубокое понимание продуктового менеджмента и методологий разработки продуктов;
• Умение принимать решения на основе данных и анализа рыночных тенденций;
• Отличные лидерские и коммуникационные навыки.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Достойную заработную плату, годовой бонус, программу нематериальной мотивации;
• Расширенную медицинскую страховку с первого дня работы (в полис включена; стоматология и корпоративный врач в офисе), ДМС для детей и супругов на льготных условиях;
• Программу привилегий: скидки при покупке товаров и услуг (кафе, рестораны, билеты в кино, бронирование гостиниц, бытовая техника, аренда авто, и многое другое);
• Разнообразное обучение, профессиональное развитие, доступ к корпоративной библиотеке МИФ;
• Корпоративную культуру современной технологической компании, свободный стиль одежды;
• Гибридный режим работы, гибкое начало/завершение рабочего дня (график обсуждается на собеседовании);
• Офис в центре Москвы (м. Арбатская/Библиотека им. Ленина/Охотный ряд/Боровицкая).

Вакансия на удаленке.   В финансовый супермаркет Сравни открыта вакансия Руководителя отдела поддержки продаж.   Сравни.ру — финансовый супермаркет, в котором создают удобные сервисы и рекомендации, для того чтобы помочь людям принимать правильные решения при выборе банковских и страховых продуктов — ОСАГО, страховок путешественника, страхования недвижимости, каско, вкладов, кредитов, кредитных карт или подобрать лучший вариант ипотеки.    Обязанности:

• Организация и непосредственное участие в подборе и обучении персонала
• Планирование и контроль отдела поддержки продаж
• Курирование действующих сотрудников и адаптация новых членов команды
• Контроль выполнения плановых показателей и разработка мотивации для успешного выполнения плана продаж
• Ведение необходимой отчетности

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 1 года
• Опыт работы в банковской сфере с юр. лицами
• Умение работать с кредитными и банковскими продуктами
• Опыт работы с Банковскими гарантиями будет Вашим преимуществом
• Являетесь опытным пользователем Microsoft Excel; CRM

  Условия:

• Команда профессионалов, готовых помочь и курировать на протяжении всего рабочего процесса
• Комфортные условия труда (полная удаленка, гибрид по желанию)
• Стандартный график работы: 5\2 (сб\вс и государственные праздники — выходные)
• Рабочий день с 9.00 до 18.00 (по Московскому времени)
• Стабильная и конкурентная заработная плата (оклад+KPI)

В салон красоты WWAVE SPACE требуется Коммерческий директор.   Требования:

• Успешный опыт управления продажами на позиции коммерческого директора или директора по продажам от 5-ти лет
• Успешный опыт управления продажами стратегическим партнёрам, в том числе опыт ведения переговоров с ЛПР на уровне акционеров
• Опыт продаж как коробочных продуктов, так и индивидуальных решений
• Сильные управленческие компетенции, опыт создания эффективных команд и внедрения успешной мотивации
• Опыт оптимизации и автоматизации бизнес-процессов
• Навыки бизнес-планирования, бюджетирования и аналитики
• Опыт влияния на бизнес-результат с использованием всевозможных практик

  Что будет входить в круг ваших обязанностей:

• Разработка и реализация новой коммерческой стратегии, внедрение планов продаж и контроль за их выполнением
• Формирование эффективной команды, оптимизация системы мотивации
• Операционное управление всеми каналами продаж
• Увеличение доли рынка в каналах продаж
• Развитие долгосрочных отношений со стратегическими партнерами ТОП-уровня
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов
• Выполнение бюджетных показателей, повышение маржинальности бизнеса

  Условия:

• Работа в премиум офисе в центре Москвы
• Командировки за границу
• Компенсация сотовой связи
• ДМС
• Оплачиваемый фитнес абонемент в любой клуб
• Оплачиваемый отдых за границей, каждые полгода
• Опцион

В компанию по управлению и эксплуатации коммерческой недвижимости ЭЛМА Групп открыта вакансия Директор по персоналу.    Обязанности:

• Администрирование процессов кадрового делопроизводства.
• Управление процессом подбора персонала и личное участие в подборе на ТОП-позиции, совершенствование системы подбора и адаптации персонала.
• Разработка (актуализация) и внедрение систем мотивации.
• Автоматизация HR-процессов.
• Формирование кадрового резерва.
• Бюджетирование (планирование ФОТ, бюджета на подбор, обучение, адаптацию и развитие персонала).
• Анализ рынка труда, организация процесса пересмотра заработной платы.
• Управление социальной политикой (ДМС, корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и их детям к новому году и пр.).
• Взаимодействие с контролирующими государственными органами, урегулирование спорных ситуаций, исключение рисков наложения штрафов.
• Автоматизация HR-процессов.

  Требования:

• Высшее образование.
• Дополнительное профессиональное образование в области управления персоналом будет являться преимуществом.
• Опыт работы в области управления персоналом на руководящих должностях от 3-х лет, с численностью от 200 чел.
• Опыт руководства коллективом.
• Практические знания основных направлений работы с персоналом: подбор, КДП, C&B, оценка, обучение, HR-аналитика.
• Опыт бюджетирования затрат на персонал.
• Опыт разработки локальных нормативных актов по направлению деятельности.
• Глубокий уровень знаний трудового законодательства и применений его на практике.
• Опыт в автоматизации HR процессов.

  Условия:

• Работа в крупной стабильно развивающейся компании, численность сотрудников более 500 человек.
• Оформление с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ, полный соц. пакет.
• Высокая официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. Уровни окладной и премиальной частей заработной платы обсуждаются с финальным кандидатом на собеседовании. Ежегодная индексация.
• Корпоративная программа ДМС после 6 месяцев работы в компании.
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 или с 10 до 19.
• Работа в целеустремленной команде профессионалов и возможность лидировать крупные и интересные проекты.
• Высокая скорость принятия решений и реализации намеченных планов, системные бизнес-процессы компании.
• Охраняемая парковка на собственной территории компании.
• Комфортные условия труда: оборудованные кухни, отсутствие строго дресс-кода.

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу дизайна Yudaev.School требуется Руководитель отдела контента.   Yudaev school — это не просто EdTech-компания, а настоящая сборка крутых возможностей для тех, кто хочет перевернуть свою жизнь. С 2020 года занимаются онлайн-обучением и помогают людям найти свой путь в дизайне.   Ищут лидера, который сможет взять на себя ответственность за развитие контентной стратегии, руководствуясь инновационными подходами и креативными решениями.   Задачи:

• Управлять командой профессионалов: копирайтеров, контент-мейкеров, дизайнеров и проджект-менеджеров. Здесь нужен настоящий лидер, который не только распределяет задачи, но и вдохновляет
• Брать на себя стратегическое видение контента в социальных сетях. Разработать и внедрить план для запрещенной соцсети, Youtube, Telegram, Вконтакте и TikTok, который покоряет сердца и умы
• Анализировать и корректировать: регулярный мониторинг эффективности контента – это ваша возможность находить «узкие места» и мгновенно реагировать на изменения. Обратная связь – залог успеха
• Создавать уникальный бренд: обеспечивать согласованность присутствия комипании на всех площадках, сохраняя при этом индивидуальность каждой из них
• Изучать рынок и конкурентов: быть в курсе трендов, анализировать, адаптировать и предлагать инновационные решения
• Контент-маркетинг: внедрять креативные кампании, которые не просто информируют, а вовлекают и развлекают. Спецпроекты с высоким потенциалом вирусности – это ваш конек

  Ожидания от кандидата:

• 5+ лет опыта в контент-маркетинге и управления командами. Есть успешные кейсы? Компания хочет их видеть
• Понимание рынка, трендов социальных медиа и умение интегрировать эти знания в контент-стратегию
• Отличные управленческие и коммуникативные навыки. Вы не просто менеджер, а специалист, который умеет вести за собой
• Стратегическое мышление, ориентирование на результат и креативный подход к решению задач
• Умение работать в условиях многозадачности, соблюдая дедлайны и вдохновляя команду

  Компания предлагает:

• Динамичную и креативную атмосферу, где идеи становятся реальностью
• Возможности для профессионального роста и развития
• Участие в интересных проектах и значимых инициативах

  Присылайте свое резюме и примеры работ в сопроводительном письме. 

В салон красоты WWAVE SPACE требуется Директор по персоналу.   Требования:

• Высшее образование, желательно наличие MBA
• Опыт работы HRD от 3 лет
• Управление командой — системное мышление, организация, анализ, контроль, планирование, мотивация, лидерство, умение развивать людей
• Коммуникация — межличностное взаимодействие, влияние, ведение переговоров, управление конфликтами
• Корпоративные подход — ориентированность на результат, клиентоориентированность, работа в команде
• Высокий уровень навыка проведения деловых переговоров
• Глубокие знания рынков розничной торговли, производства, сферы услуг, информационных технологий и тенденций его развития

  Что будет входить в круг ваших обязанностей:

• Управление департаментом персонала (отдел подбора персонала, отдел кадрового администрирования и отдел компенсаций и льгот)
• Управление процессом подбора персонала и личное участие в подборе на -ТОП-позиции
• Составление и контроль штатного расписания и организационной структуры
• Организация и контроль КДП, организация оформления иностранных граждан, решение конфликтных вопросов с сотрудниками
• Разработка и внедрение программы грейдирования, системы мотивации
• Анализ причин текучести персонала, разработка мероприятий по их снижению
• Разработка и внедрение стратегии управления персоналом, контроль ФОТ, численности, бюджетирование
• Управление и контроль автоматизации HR процессов с помощью ИТ систем
• Поиск, анализ и применение международных практик в области HR, для достижения лучших результатов

  Условия:

• Работа в премиум офисе в центре Москвы
• Командировки за границу
• Компенсация ГСМ и сотовой связи
• ДМС
• Оплачиваемый фитнес абонемент
• Оплачиваемые курсы и любое обучение в т.ч. международное, для повышения компетенций

В продюсерский центр Hardcore Media Group открыта вакансия PR-директор.    Hardcore Media — не просто медиа-холдинг, это глобальная платформа, где создают настоящие тренды развлекательного контента.   Обязанности:

• Планировать и разрабатывать маркетинговую и PR-стратегию компании;
• Организовывать PR активности в СМИ и на интернет-ресурсах, устанавливать и поддерживать контакты с журналистами и блогерами, обеспечивать постоянное присутствие бренда в инфо-поле;
• Формировать имидж компании в медиа пространстве. Управлять репутацией бренда;
• Контролировать ведение социальных сетей продюсерского центра;
• Организовывать маркетинговые акции, рекламные кампании;
• Оценивать эффективность проведенных мероприятий, анализировать статистики.

  Требования:

• Опыт работы не менее 5-ти лет;
• Успешный опыт выстраивания маркетинговой и PR-стратегии компании;
• Наличие наработанной базы контактов СМИ;
• Опыт работы в рекламе и продвижении медиа продуктов;
• Анализ рынка, конкурентов, знание трендов influence-маркетинга;
• Стратегическое мышление, развитые управленческие скиллы.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ;
• Современный офис;
• Полная вовлеченность всей команды, готовой работать днем и ночью;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Возможность стать частью крупнейшего международного спортивного медиахолдинга.