Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Девелоперская компания Remhouse в поиске Менеджера по маркетингу с опытом стратегического управления, готового вывести маркетинг и продажи на новый уровень развития, а также выстроить лучший клиентский опыт и систему коммуникаций с клиентами (community management).   Remhouse – ведущая строительная и девелоперская компания в ОАЭ, специализирующаяся на фит-ауте, реновации, дизайне интерьеров и строительстве коммерческой и жилой недвижимости. Ключевые направления компании:

• Ремонт и дизайн-проекты под ключ для квартир, вилл и офисов.
• Строительство и реконструкция вилл, складов, промышленных объектов.
• Развитие девелоперского направления – новые проекты в коммерческой недвижимости.
• Собственное производство корпусной мебели.

  Требования к кандидату:

• Не менее 5 лет на топовых позициях в маркетинге (преимущество кандидатам рынка B2C).
• Предпочтительные отрасли: строительство, реновации, IT, недвижимость, EdTech.
• Высшее образование.
• Знание английского языка не ниже уровня B2.

Важны:

• Экспертиза в работе с премиальными продуктами и сервисами.
• Опыт в Product-маркетинге на всех этапах жизненного цикла.
• Практический опыт применения AI/ ML для решения задач.
• Опыт создания и управления новыми проектами по масштабированию бизнеса.

  Цели должности:

• Управление командой маркетинга.
• Наличие практических кейсов с оцифрованными результатами в опыте работы по запуску и управлению маркетингом и продажами в странах CIS, MENA, APAC.
• Уверенный навык бюджетирования и управления маркетинговыми бюджетами, управление ROI.
• Опыт улучшения СХ и увеличения показателя NPS в 1,5–2 раза, управление Retention и внедрение стратегий роста LTV.
• Опыт автоматизации бизнес-процессов и оптимизации ручного труда и контроля, опыт практического применения AI/ML решений для повышения личной эффективности и локальной оптимизации процессов.
• Уверенные знания в области организации исследований, работы с большими данными, их учета, анализа, и создания отчетов и презентаций по результатам с выводами.
• Экспертиза в Digital-маркетинге и построении высокоэффективных каналов привлечения, управлении ключевыми метриками unit-экономики и внедрении сквозной аналитики на всех этапах воронки продаж.

  Задачи:

• Участие в разработке и реализация digital-стратегии, направленной на повышение лидогенерации и узнаваемости.
• Планирование маркетинговых кампаний, подбор новых каналов продвижения,
  управление рекламными кампаниями: настройка и оптимизация, ведение, тестирование гипотез.
• Анализ эффективности рекламных кампаний (работа с системами веб-аналитики, сквозной аналитики).
• Разработка несложных креативов, постановка ТЗ дизайнеру и контент-менеджеру.
• Работа с сайтом, лид-формами, лэндингами (совместно с дизайнером).

  Условия:

• Полный рабочий день с 9.00-18.00 или 10.00-19.00, преимущественно в офисе JVC Дубай (после испытательного срока готовы перейти на гибрид).
• Стабильный работодатель.
• Интеллигентный стиль управления.
• Комфортное рабочее пространство.
• Конкурентная заработная плата. Обсуждается индивидуально с кандидатом.

В сеть магазинов ТВОЕ требуется Директор по контент-маркетингу.    Ключевые задачи:

• Построение процесса бесперебойного создания контента в промышленных масштабах для дистрибуции в социальных сетях
• Управление десятками контент-креаторов и производством тысяч единиц контента
• Анализ эффективности контента (охваты, вовлеченность, конверсия, трафик, продажи) и постоянная оптимизация подходов на основе данных

Ожидания от кандидата:

• Обязателен опыт работы с механиками контент-завода, машинками контента, маркетинга креаторов – от года
• Успешный опыт построения и реализации контент-стратегии с измеримыми результатами (приветствуются примеры из моды, красоты или ритейла)
• Глубокие знания SMM, работы алгоритмов социальных сетей, трендов вертикальных видео на различных площадках
• Знание деталей и преимуществ построения различных воронок продаж из контента в соцсетях в маркетплейсы / еком / офлайн розницу
• Развитые аналитические скилы
• Развитые менеджерские скилы, опыт управления удаленной командой
• Стрессоустойчивость, энергичность, готовность работать руками
• Готовность самостоятельно выстраивать процессы работы на совершенно новые для бизнеса задачи

  Будет преимуществом:

• Опыт работы в fashion-индустрии
• Наличие портфолио или кейсов

Оптовая компания X5 Import приглашает в команду Директора по стратегическому развитию закупок    Обязанности:

• Разработка стратегии развития и реализация проектов, направленных на повышение эффективности закупки импортных товаров и сырья, обеспечение стабильных поставок продукции и расширение рынков сбыта
• Создание долгосрочных стратегических партнёрских отношений с поставщиками
• Оптимизация логистических цепочек и диверсификацию источников снабжения
• Организации эффективной системы сорсинга и выстраивания эффективных международных взаимоотношений;
• Поддержка устойчивых темпов экспортной деятельности;
• Анализ мировых рынков, трендов, потребностей клиентов, рисков и возможностей
• Установление взаимовыгодных партнёрских отношений с новыми странами-поставщиками;
• Создание инновационных схем взаимодействия с ключевыми производителями, включая формирование совместных предприятий;
• Оптимизация процессов закупок и управления качеством импортируемых товаров;
• Формирование комплексной политики управления рисками в области поставок товаров и сырья;
• Разработка инструментов эффективного мониторинга стоимости приобретаемых товаров и сокращение издержек;
• Повышение уровня локализации производства и внедрение принципов устойчивого развития в цепи поставок.

  Требования:

• Высшее образование (MBA, повышение квалификации в области коммерческой деятельности и экономики)
• Опыт работы на управленческой позиции в коммерческих функциях не менее 5 лет - обязательно!
• Опыт импортных закупок и работы с иностранными поставщиками,
• Знание процессов и принципов организации предприятий импорта и торговли
• Понимание принципов ценообразования и формирования ассортимента,
• Знание механики управления товарными запасами
• Знание основ законодательства в области ВЭД и международной (трансграничной) коммерческой деятельности
• Знание нормативной базы проведения тендерных и электронных торгов
• Английский - свободное владение. Второй иностранный язык - дополнительное преимущество
• Стратегическое видение, умение предвидеть тренды и прогнозировать сценарии в условиях неопределенности
• Быстрая адаптация к смене планов развития, трендов и вызовов рынка
• Умение выстраивать долгосрочные стратегические партнерства
• Сильные лидерские качества
• Умение мыслить и принимать решения "от потребностей клиента"

  Условия:

• Официальное трудоустройство и работа в компании – лидере на рынке ритейла;
• Удобный современный офис и гибридный график работы 5/2, обеспечивающий баланс между работой и личной жизнью;
• Отличный ДМС, страхование жизни и здоровья (включая выезд за рубеж и стоматологию);
• Развитая система компенсаций и льгот;
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары, услуги т специальные предложения от компаний – партнёров);
• Для тех, у кого есть свой автомобиль – бесплатная парковка;
• Корпоративный транспорт от метро до офиса;
• Скидки в магазинах сети X5.
• Расположение офиса: г. Москва, метро Волгоградский проспект

В компанию-поставщик мраморной говядины PRIME FOODS требуется Руководитель юридической службы.    Компания PRIME FOODS - официальный поставщик мраморной говядины по всей России и за рубеж.   Чем предстоит заниматься:

• Полное юридическое сопровождение деятельности компании (договорная работа, претензионно-исковая работа, корпоративное право, трудовые споры, налоговая и таможенная практика).
• Разработка, экспертиза и согласование договоров (поставка, дистрибуция, агентские, логистика, аренда, кредитные и др.).
• Защита интересов компании в судах (арбитраж, общей юрисдикции), госорганах (ФАС, Роспотребнадзор, Роскомнадзор, таможня).
• Взаимодействие с контрагентами, проведение юридического due diligence.
• Контроль соблюдения законодательства (включая международное, если есть экспорт).
• Оптимизация юридических процессов, разработка внутренних регламентов.
• Ведение претензионной работы (взыскание дебиторки, урегулирование конфликтов).
• Консультирование руководства по правовым рискам.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее юридическое образование (желательно магистратура/аспирантура).
• Опыт работы от 5 лет в юр. отделе FMCG / розницы / дистрибуции (включая руководящую роль).
• Знание ГК РФ, налогового, таможенного, трудового, антимонопольного права.
• Опыт ведения судебных процессов (включая споры с контрагентами, поставщиками, арендодателями).
• Навык работы с ВЭД (контракты, таможенное оформление) – будет плюсом.
• Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.

  Компания предлагает:

• Достойный уровень оплаты труда;
• Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ;
• Профессиональное и карьерное развитие по результатам деятельности;
• Дружную команду профессионалов с культурой работы в премиальном сегменте;
• Возможность участвовать в проектах компании и решении новых задач.

Транспортно-экспедиторская компания ФМА Лоджистикс в поиске Коммерческого директора.    ФМА Лоджистикс - ведущая компания, предоставляющая комплекс логистических услуг для бизнеса. Основные направления компании: международные и внутрироссийские грузоперевозки (морские, авиа, железнодорожные, автотранспортные), таможенное оформление, мультимодальные решения.
Обязанности:

• Разработка и реализация комплексной коммерческой стратегии и стратегии выхода на новые рынки, включая ценообразование.
• Ведение полного цикла коммерческой деятельности: от планирования до реализации, включая прогнозирование продаж, бюджетирование.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами.
• Руководство командой (около 6-7 человек). Постановка задач, контроль выполнения планов.

Требования:

• Желателен опыт работы в ведущих логистических компаниях.
• Высшее образование. MBA желательно.
• Релевантный опыт работы (управление продажами, b2b).
• Опыт работы на международном рынке.
• Знание английского языка - advanced (предполагается регулярное взаимодействие с иностранными коллегами).
• Развитые лидерские качества, ориентация на результат, аналитический склад ума, умение устанавливать долгосрочные партнёрские отношения.

Условия:

• Оформление по ТК РФ. Хорошие возможности развития в рамках компании.
• Уровень зп обсуждается индивидуально.
• Уютный офис. Насыщенная корпоративная жизнь. Дружный коллектив.

В российскую fashion компанию PlayToday требуется Директор по производству.   Чем предстоит заниматься:

• Управление полным производственным циклом: от передачи модели в разработку до поступления готовой продукции на склад;
• Разработка стратегии размещения производства с учётом себестоимости, качества, специализации фабрик;
• Формирование производственного бюджета и прогнозирование загрузки производственных мощностей;
• Управление производственным календарём, контроль соблюдения таймингов в рамках коллекционного цикла;
• Контроль планирования и размещения производственных заказов, управление изменениями и перераспределением объёмов;
• Построение системы внутреннего и внешнего контроля качества (QC);
• Руководство подразделением: постановка целей, контроль выполнения KPI, развитие компетенций команд;
• Автоматизация и цифровизация производственных процессов;
• Регламентирование бизнес-процессов, построение отчётности.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления производством в fashion-индустрии — от 5 лет на руководящих позициях;
• Глубокое понимание полного цикла разработки и производства одежды, обуви;
• Опыт работы с зарубежными фабриками;
• Высокий уровень организационного мышления, структурированности, навыки построения процессов;
• Владение Excel/Google Sheets, опыт внедрения цифровых систем (PLM);
• Английский язык (разговорный).

  Компания предлагает:

• Оформление в полном соответствии с ТК РФ;
• Прозрачная система мотивации: оклад + годовые KPI-бонусы;
• Весомая скидка на продукцию бренда до 50%;
• Корпоративный английский (очные занятия с преподавателем в офисе);
• Современный, комфортабельный офис в бизнес-центре класса "А" (в пешей доступности от м. Парк Победы).
• Развитую корпоративную культуру в сильной, живой, позитивной, творческой команде;
• Возможность профессионального развития.

В российскую fashion компанию PlayToday требуется Ведущий продакт-менеджер.    Чем предстоит заниматься: Продуктовая стратегия и ассортимент:

• Разработка и реализация продуктовой стратегии своей ассортиментной группы;
• Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов;
• Участие в формировании и оптимизации ассортиментной матрицы;
• Участие в выборе моделей для сезонных коллекций и разработка новых предложений совместно с дизайнерами;
• Управление жизненным циклом продукта: от идеи до запуска и последующего анализа продаж;
• Мониторинг финансовых показателей категории, работа над увеличением прибыльности.

Работа с дизайном и производством:

• Постановка задач дизайнерам, контроль разработки коллекций;
• Подготовка технических заданий для производства, взаимодействие с технологом при запуске моделей;
• Контроль качества образцов и готовой продукции;
• Размещение заказов на фабриках и контроль сроков их выполнения.

Взаимодействие с поставщиками:

• Поиск и отбор новых поставщиков, проведение коммерческих переговоров и торгов по ценам;
• Ведение взаимодействия с поставщиками на всех этапах: от отбора моделей до отгрузки продукции;
• Заключение контрактов, подписание заказов и контроль их исполнения;
• Формирование и ведение необходимого документооборота, подготовка инструкций для поставщиков;
• Контроль за своевременной отгрузкой образцов и соблюдением сроков;
• Отправка претензий поставщикам и мониторинг их исполнения.

Координация и взаимодействие с внутренними подразделениями:

• Взаимодействие с отделами логистики, маркетинга и продаж для успешного вывода продукта на рынок;
• Создание заявок на оплату и контроль их исполнения.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы продакт-менеджером / бренд-менеджером / категорийным менеджером от 2 лет (желательно в fashion- или retail-сегменте);
• Глубокое понимание модной индустрии, особенностей работы с товарными группами, знание тканей и технологий пошива;
• Знание всех этапов производства и основ материаловедения;
• Умение работать с технической документацией;
• Навыки анализа рынка и прогнозирования трендов;
• Организованность, умение работать в команде;
• Знание английского языка.

  Компания предлагает:

• Оформление в полном соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 (9.30-18.00, сб/вс выходные);
• Корпоративный английский (очные занятия с преподавателем в офисе);
• Участие в создании востребованного продукта и развитие направления;
• Конкурентную заработную плату и бонусную систему;
• Весомая скидка на продукцию бренда до 50%;
• Современный, комфортабельный офис в бизнес-центре класса "А" (в пешей доступности от м. Парк Победы);
• Оборудованные зоны отдыха, фуд-зона с вкусным кофе, различными сортами свежезаваренного чая, прохладительными напитками, свежими фруктами;
• Профессиональное развитие, участие в международных выставках;
• Работа в креативной команде бренда.

В аутсорсинговую компанию qWell требуется Руководитель проектов.    qWell - лидер на рынке аутсорсинга в России. Вот уже более 25 лет успешно работают и развиваются в сфере предоставления линейного персонала, а количество представительств компании на данный момент насчитывает более 70 подразделений по всей территории РФ.    Задачи:

• Осуществлять стратегическое и тактическое управление операционной деятельностью филиала, координация и анализ процессов подразделения при полной поддержке Управляющей компании по юридическим, финансовым и бухгалтерским вопросам;
• Обеспечивать реализацию планов компании: планирование, оперативное управление, расширение действующей клиентской базы, увеличение объема бизнеса, выполнение плановых показателей, увеличение доходности;
• Проведение переговоров с потенциальными и действующими Клиентами на уровне первых лиц - самостоятельные активные продажи, поддержание контактов с ключевыми партнерами, развитие лояльности клиентов;
• Осуществлять контроль бесперебойной и продуктивной работы подразделения;
• Оперативно решать административно-хозяйственные вопросы (табели, расчет бонусов, закупка хоз. материалов и т.д.);
• Осуществлять подбор и расстановку кадров: проведение собеседований, обучение, адаптация персонала, мотивация профессионального развития сотрудников, оценка и контроль трудовой дисциплины сотрудников;
• Принимать активное участие по предупреждению и оперативному решению спорных и конфликтных ситуаций;
• Взаимодействие с другими службами/отделами компании.

  Ожидания от кандидата:

• Активность, лидерские качества, хорошие организаторские способности, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности;
• Аналитический склад ума, умение работать с цифрами и таблицами;
• Успешный опыт управления командой и достижения поставленных целей;
• Знание принципов и методов стратегического планирования и управления;
• Отличные коммуникативные и организационные навыки;
• Умение анализировать финансовые показатели и принимать обоснованные решения.

  Условия работы:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничный лист;
• Готовность перемещения по РУ Восточная Сибирь;
• Аренда жилья за счет компании (после перемещения);
• Компенсация затрат при использовании личного автомобиля в служебных целях в размере 13 500 рублей;
• Корпоративная мобильная связь, рабочее место оборудовано всем необходимым;
• Корпоративное обучение;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Ежегодные корпоративные мероприятия, бонус от компании на дни рождения, новогодние подарки детям сотрудников.

В IT-компанию Лоция требуется Руководитель команды аналитиков.    Лоция - аккредитованная ит-компания, которая создает ИТ-решения для крутых российских клиентов.  О проекте: реализовать и внедрить бэк-систему продажи КАСКО с возможностью подключения смежных систем и достаточной производительностью.   Чем предстоит заниматься:

• Управлением командой аналитиков на проекте (5 человек);
• Построением процессов взаимодействия внутри команды и с заказчиком;
• Анализом бизнес-потребностей заказчика, определением круга заинтересованных лиц;
• Разработкой и согласованием с заинтересованными лицами функциональных и нефункциональных требований по задачам;
• Оценкой своих задач, участием в оценке задач команды;
• Декомпозицией задач, подготовкой заданий на разработку, приоритизацией и планированием задач для команды;
• Документированием, поддержкой разработки, поддержкой тестирования.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы фулстек аналитиком - от 4-х лет;
• Опыт на позиции Лида и навыки управления командой;
• Опыт работы с внешними бизнес-заказчиками на проектах;
• Выявление, анализ и формализация требований заказчика;
• Выбор релевантного набора артефактов с учетом специфики команды и проекта;
• Оформление ТЗ и заданий на разработку;
• Согласование требований;
• Оценка трудозатрат;
• Участие в функциональном тестировании;
• Организация и проведение ПСИ;
• Обучение пользователей работе с функционалом;
• Выявление рисков при реализации функционала, участие в управлении выявленными рисками.;
• Знание правил и стандартов разработки проектной документации;
• Знание стандартов и моделей представления информации на этапе анализа (UML, BPMN и др.);
• Знание средств и стандартов описания и моделирования бизнес-процессов, документирования требований (ARIS, BP Win, ER Win, MS Visio, и др.);
• Основы построения реляционных БД;
• Знание SQL (на уровне простых DML и DDL операций);
• Основы программной инженерии, жизненный цикл программного обеспечения, управления требованиями;
• Основы тестирования ПО, виды тестирования;
• Опыт проектирования и описания интеграций;
• Желательно наличие опыта работы в команде по гибким методологиям (Scrum) и опыт работы в страховой отрасли или финансах;
• Личные качества: мотивированность и честность.

  Компания предлагает:

• Официальное оформление со всеми социальными гарантиями;
• Возможность работы в офисе, удаленно или в гибридном формате;
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Войковская и МЦК «Балтийская» с компенсацией питания;
• ДМС с телемедициной и стоматологией с первого дня работы; льготное подключение родственников;
• Выгодный зарплатный проект с доступом к масштабной экосистеме сервисов;
• Внешнее обучение и участие в конференциях, митапы, хакатоны и обмен практиками;
• Полис путешественника и льготные программы страхования;
• Свободный дресс-код и никакой бюрократии.

В IT-компанию Лоция открыта вакансия Руководитель IT проектов.    Лоция - аккредитованная ит-компания, которая создает ИТ-решения для крутых российских клиентов.    Чем предстоит заниматься:

• Участием в реализации и приоритизации проектов Компании;
• Курированием проектов Компании;
• Подготовкой презентационных материалов по проектному управлению и конкретным проектам;
• Осуществлением контроля соблюдения методологии управления проектами;
• Подготовкой отчетности по проектам, регулярных отчетов в рамках внутренних регламентов и информации по запросу.

  Ожидания от кандидата:

• Знание дисциплины управления проектами;
• Знание принципов, методологий проектного управления;
• Знание основ бизнес-анализа, методологии описания бизнес-процессов;
• Понимание архитектуры систем класса ERP, CRM, CLM, Front-office;
• Знание эффективных форм и методов обратной связи с клиентами;
• Знание подходов к оценке трудоемкости разработки;
• Знание Agile (знания инструментов Scrum/Kanban, опыт методологий SAFe/LeSS);
• Умение управлять рисками.

  Компания предлагает:

• Официальное оформление со всеми социальными гарантиями;
• Возможность работы в офисе, удаленно или в гибридном формате;
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Войковская и МЦК «Балтийская» с компенсацией питания;
• ДМС с телемедициной и стоматологией с первого дня работы; льготное подключение родственников;
• Выгодный зарплатный проект с доступом к масштабной экосистеме сервисов;
• Внешнее обучение и участие в конференциях, митапы, хакатоны и обмен практиками;
• Полис путешественника и льготные программы страхования;
• Свободный дресс-код и никакой бюрократии.