Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Правительство Москвы требуется Руководитель проектов по цифровизации.   Обязанности:

• Контроль статуса работ по текущим проектам цифровизации
• Налаживание процессов по проектам
• Управление портфелем проектов по цифровизации с контролем сроков, расходов и качества работ
• Организация работы проектных команд

  Требования:

• Опыт работы в сфере цифровизации
• Участие в проектной деятельности
• Опыт работы на руководящей должности
• Сильные коммуникативные и межличностные навыки

  Условия:

• Офис в пешей доступности от м.Киевская
• Достойная заработная плата
• Руководящая должность с возможностью карьерного роста
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00

Вакансия на удалёнке.   В сервис для управления рабочими процессами Kaiten требуется Руководитель юридической службы.   Kaiten – сервис для управления рабочими процессами, проектами и командами.   Обязанности:

• Юридическое сопровождение деятельности it компании
• Разработка и актуализация разрешительной документации на выполняемые компанией работы и новые продукты/ услуги: лицензии, аккредитации, товарные знаки, реестр ПО, SAAS сервисы, регистрация программного обеспечения, оформление прав на релизы программного обеспечения
• Договорная работа с партнерами и клиентами компании (разработка, правовая экспертиза и согласование договоров, дополнительных соглашений и протоколов разногласий с учетом интересов компании и юридических рисков
• Разработка правовых позиций по вопросам деятельности компании, разработка локальных нормативных документов компании
• Подготовка документов в сфере корпоративного права, интеллектуальной собственности, лицензирования
• Подготовка официальных писем контрагентам и в государственные органы
• Предоставление юридической экспертизы и консультаций

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт договорной и корпоративной работы
• Уверенные знания в области гражданского и корпоративного права, знания специфики договорной работы в сфере ИТ (как преимущество)
• Опыт работы от 5 лет
• Готовность к оперативной и самостоятельной работе
• Высокий уровень самоорганизации, способность действовать на опережение и мыслить стратегически

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ, достойную белую зарплату
• Крупные интересные проекты
• Удалённый формат работы
• Корпоративное обучение за счёт компании
• Отсутствие микроменеджмента, гибкий график
• Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии
• Поддержку руководства компании

Вакансия на удалёнке.   В сервис для управления рабочими процессами Kaiten требуется Руководитель отдела по работе с партнерами.   Kaiten.ru — российский сервис для совместной работы команд. Все процессы компании в одном месте: проекты, задачи, цели, сотрудники, документы, переписки, отчеты, заявки.   Обязанности:
Развитие отношений с существующими партнерами:

• Регулярное взаимодействие с партнерами-интеграторами для обеспечения их удовлетворенности и поддержки
• Разработка и реализация стратегий для повышения объема продаж через интеграторов

Проведение презентаций продукта Кайтен:

• Обучение партнеров + сопровождение сделок, ревью
• Демонстрация преимуществ и уникальных возможностей продукта для различных отраслей

Поддержка интеграторов:

• Предоставление консультационной и технической поддержки интеграторам на всех этапах сотрудничества
• Помощь в решении вопросов, связанных с внедрением и использованием Кайтен их заказчиками
• Ведение сделок партнерской воронки, координация между командами Кайтен и партнерами

Анализ и отчетность:

• Мониторинг результатов работы с партнерами и подготовка отчетов для руководства
• Использование AMOCrm для ведения данных и анализа результатов работы с партнерами
• Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей и адаптации стратегии

  Требования:

• Опыт работы минимум 3 года опыта в сфере партнерского менеджмента в ИТ-компании, предпочтительно в области B2B SaaS-продуктов
• Опыт работы с интеграторами и понимание специфики их работы
• Опыт успешных корпоративных продаж через партнерский канал от 50 млн. рублей в год
• Опыт работы с CRM-системами

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ, достойную белую зарплату
• Прозрачная система вознаграждения: оклад + мотивация от партнерской выручки
• Возможность быстрого карьерного роста, широкие возможности развития в корпоративных продажах
• Крупные интересные проекты
• Удалённый формат работы
• Корпоративное обучение за счёт компании
• Отсутствие микроменеджмента, гибкий график
• Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии

В сеть аптек Мелодия здоровья требуется Директор по коммерческой деятельности.   Условия:

• Уровень заработной платы (оклад + бонусы) обсуждается по итогам собеседования
• Масштабные, интересные проекты
• Работа в большой профессиональной команде
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• ДМС после 6 месяцев работы с прямым доступом в клиники, без ограничений
• Оборудованный офис, тренажерный зал, бассейн
• Офис находится в р. п. Кольцово. Служебный транспорт от ст. м Речной вокзал, Академгородок, г. Бердск, Шлюз
• Подчинение Генеральному директору

  Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт работы с аналогичным функционалом на фармрынке в крупных компаниях с количеством розничных точек от 1000 обязателен
• Опыт проектной работы по автоматизации в коммерческой деятельности
• Опыт проведения тендеров
• Умение и опыт в проведении переговоров на уровне первых лиц с целью получения выгодных контрактов и условий с крупнейшими игроками на рынке
• Умение искать и находить ответы самостоятельно, не бояться новых задач и изменений
• Умение работать с большим объемом информации разного характера
• Активный, харизматичный, готовый к одновременному проведению изменений во всех коммерческих подразделениях
• Системное мышление и аналитические способности

  Функциональные обязанности:

• Управление подразделениями: ценообразование, ассортимент и работа с производителями (маркетинговые контракты)
• Формирование коммерческой, ассортиментной и ценовой стратегии компании, бюджетирование показателей
• Увеличение доходности маркетинговых контрактов с производителями за счет управления ассортиментом и переговорной работы
• Увеличение объема и доходности продаж за счет автоматизации ассортиментной работы и ценообразования
• Оптимизация закупочной деятельности: частота заказов, глубина запасов и др.
• Контроль выполнения претензионной работы с поставщиками, контроль оборачиваемости товарного запаса
• Улучшение коммерческих условий компании с дистрибьюторами
• Мониторинг рынка и конкурентов с внесением предложение по усовершенствованию системы

В сеть аптек Мелодия здоровья требуется Главный бухгалтер.   Компания предлагает:

• Работу в федеральной компании, на рынке 18 лет
• Уровень заработной платы (оклад + бонусы) обсуждается по итогам собеседования
• Масштабные, интересные проекты
• Работа в большой профессиональной команде
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• ДМС через 6 месяцев с начала работы
• Оборудованный офис, тренажерный зал, бассейн
• Офис находится в р. п. Кольцово. Служебный транспорт от ст. м Речной вокзал, Академгородок, г. Бердск, Шлюз
• Подчинение Финансовому директору

  Требования:

• Высшее специальной образование
• Опыт работы главным бухгалтером в крупных федеральных компаниях, ОЦО
• Профессиональные знания бухгалтерского, налогового, гражданского и трудового законодательства
• Обязательное знание всех участков БУ, знание офисных программ MS office, 1С
• Успешный опыт прохождения аудиторских проверок и выездных налоговых проверок
• Опыт контроля работы удаленных подразделений
• Ищут энергичного сотрудника, легко коммуницирующего и выстраивающего бизнес-процессы с другими подразделениями, понимающего принципы «Плохой вопрос – это вопрос не заданный», а также «Критикуешь – предлагай», умеющего представлять информацию (вести диалог, приводить аргументы, предлагать идеи, пути решение возникающих спорных вопросов)

  Задачи:

• Организация работы централизованной бухгалтерии, ОСНО
• Разработка учетной политики, положений и регламентов, связанных с ведением бухгалтерского и налогового учетов
• Налоговое планирование и оптимизация, взаимодействие с контролирующими органами
• Контроль ведения всех участков БУ и НУ, своевременная сдача бухгалтерской и налоговой отчетности
• Активное участие в автоматизации
• Управление подразделением (количество сотрудников 80+)

В агентство недвижимости Этажи открыта вакансия Директор по персоналу.   Вы будете отвечать за:

• Формирование HR-стратегии, основанной на глобальных целях компании, по росту доли рынка и завоеванию лидерских позиций
• Лидирование проектов по подбору и адаптации персонала
• Развитие корпоративной культуры, внутренний маркетинг корпоративных ценностей
• Проведение исследований вовлеченности и удовлетворенности персонала компании
• Развитие HR-бренда
• Формирование команды HR-департамента, управление эффективностью подразделения

  Команда в поиске:

• Профессионала, который "горит" своим делом и любит его всем сердцем
• Эксперта, знающего и умеющего внедрять современные технологии в функцию HR (включая инструменты digital-маркетинга и HR-брендинга)
• Человека "цифр", а не человека "слов" (все планы, действия и результаты HR-функции должны быть измеренными и оцифрованными)
• Грамотного управленца с опытом работы от 3 лет
• Профессионала готового взять на себя ответственность за результаты бизнеса.

  Компания предлагает:

• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Трудоустройство по ТК РФ. стандартный соц.пакет
• Корпоративные бонусы (скидки на услуги компании, и у компаний партнеров)
• Корпоративное обучение, в том числе и внешнее
• Различные корпоративные мероприятия и спортивные челленджи
• Участие в интересных и масштабных проектах по всей России
• Вовлеченная, открытая и позитивная команда
• Возможности для профессионального роста и развития

Вакансия на удалёнке.   В онлайн-школу немецкого языка Deutsch Online требуется Директор по персоналу.   Задачи:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом, соответствующей целям и задачам компании
• Поддержание эффективной системы подбора и найма персонала
• Организация и проведение обучения и развития сотрудников
• Разработка и внедрение программ мотивации и стимулирования персонала
• Управление электронным кадровым делопроизводством и учет персонала
• Развитие корпоративной культуры
• Анализ и оценка эффективности работы персонала
• Разработка и реализация программ по повышению уровня удовлетворенности сотрудников
• Разработка и внедрение канала внутренних коммуникаций
• Анализ и контроль бюджета

  Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом или смежной области
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет
• Глубокие знания в области управления персоналом, трудового законодательства и кадрового делопроизводства
• Умение работать с большим объемом информации и принимать решения на основе данных
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде и находить общий язык с разными людьми
• Высокая степень ответственности и самостоятельности

  Вы подходите, если:

• Вы системный человек, у вас порядок в голове, вы любите аналитику, мыслите цифрами
• У вас есть классные кейсы, проекты, о которых вы можете не только рассказать, но и подтвердить их
• У вас есть высокая скорость мышления и эрудированность
• У вас горят глаза, есть харизма и выраженные лидерские качества. Вы способны управлять командой и можете зарядить ее на достижение крутого результата
• Вы честны и искренны в отношениях и действиях

  Компания предлагает:

• Работа в амбициозном образовательном проекте и крупной компании
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Полный рабочий день, график 5/2 с 9:00-18:00, выходные Сб-Вс
• Работа в удаленном формате
• Возможность повышения квалификации и бесплатное изучение иностранных языков
• Молодой и дружный коллектив

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Крупный девелопер в поиске Руководителя проектного офиса.   Задачи:

• Отвечать за дашборды для бизнеса
• Предвидеть и заранее просчитывать проекты на уровне руководителей всех бизнесов

  Ожидания от кандидата:

• Хорошо понимать в предиктивной аналитике
• Самостоятельность
• Опыт работы в девелопменте или близких индустриях в проектном офисе и (обязательно!) предиктивной аналитике
• Способность отстаивать свое мнение, на основании которого фаундеры будут принимать ключевые решения для развития бизнеса
• Охотно рассмотрят кандидата, который уже работает в проектном офисе крупного девелопера, сталкивался с предиктивной аналитикой и, возможно, еще не руководитель, но хочет им стать

  Условия:

• Работа в офисе
• Предлагают от 700 до 900 тыс. рублей + квартальные и годовые премии

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum требуется Арт-директор.   Обязанности:

• Формирование и управление креативным департаментом
• Интеграция креативного департамента в существующую структуру холдинга
• Управление экспертизой дизайнеров в дизайн-чаптерах
• Контроль качества и сроков исполнения дизайнерами поставленных задач
• Распределение задач и загрузки в отделе
• Взаимодействие с другими подразделениями холдинга
• Обновление и курирование бренд айдентики существующих направлений бизнеса (Molecule, ELP, etc)
• Разработка дизайн-стратегии продукта с учетом потребностей пользователей и задач бизнеса
• Проведение имиджевых, рекламных съемок кампейов для сети Molecule
• Курирование производства имиджевых стендов, POS материалов
• Отслеживание трендов в ритейле бьюти, фэшн индустрий и смежных областях
• Прямое подчинение CEO холдинга

  Идеальный кандидат:

• Имеет высшее профильное образование
• Работал арт-директор/руководителем креативной студии/руководителем арт отдела от 3-х лет
• Владеет английским языком на уровне В2 и выше
• Владеет специализированными программами (In Design, Photoshop, Illustrator)
• Стрессоустойчивый, гибкий, исполнительный, обладает большой насмотренностью, погружен в тренды ритейла
• Разделяет ценности - ДНК компании, состоящее из 3х базовых принципов ("молекул"): дисциплина (Д), непрерывное развитие (Н), культура (К)

  Условия:

• Работа в амбициозной международной компании - лидере рынка селективной и нишевой парфюмерии и уходовой косметики ведущих мировых брендов
• Конкурентная белая заработная плата
• Офис в стиле лофт в пешей доступности от ст. м. Полежаевская, МЦК "Хорошевская"
• Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня
• Полностью официальная заработная плата
• Корпоративные подарки к праздникам

Вакансия на удалёнке.   В онлайн-школу по проектированию и строительству домов Академия загородного строительства требуется Руководитель группы CRM-маркетинга.   Компания предлагает:

• Простую и прозрачную систему мотивации (оклад+%)
• Полностью удалённый формат работы из любой точки мира. Но при этом Вы будете чувствовать себя частью коллектива
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 по мск
• Обучение и профессиональный рост. В компании проводятся регулярные тренинги
• Лояльное, прогрессивное руководство, которое ставит адекватные задачи с реальными сроками. Всегда можно договориться и быть услышанным
• Официальное оформление в соответствии с законодательством РФ
• Дополнительные бонусы: подарки к праздникам, выезды командой на мероприятия, помощь психолога, поддержку коллег и многое другое

  Что вам предстоит делать:

• Управление командой CRM-маркетологов
• Работа с базой клиентов
• Разработка CRM-стратегии с нуля
• Работа клиентской базой: сегментация, обогащение данными, повышение эффективности
• Поддержка и улучшение механик реферальной программы и программы лояльности
• Самостоятельная настройка сценариев триггерных рассылок с помощью чат-ботов в Telegram и «ВКонтакте», push-рассылок, e-mail-маркетинга, SMS, WhatsApp, форумов
• Работа с массовыми рассылками: самостоятельная верстка писем и сообщений (создание шаблонов)

  Требования:

• Навыки работы конструкторами телеграм-ботов, с сервисами рассылок
• Опыт работы руководителем отдела трафика от 2 лет
• Наличие кейсов подтверждающих кратный рост в рамках CRM
• Умение мыслить стратегически
• Гибкая коммуникация, способность найти подход к каждому
• Сильные аналитические навыки, способность разобраться в больших объемах информации, разрозненных источниках и базах знаний
• Ясное видение результата и способность последовательно двигаться к нему