Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Дирекции по маркетингу центрального офиса Свеза (ГК СеверГрупп) открывается вакансия Руководитель направления по улучшению клиентского опыта.   Цель должности: управление клиентским опытом на всех стадиях взаимодействия с компанией Свеза с целью повышения уровня удовлетворенности клиентов.   Ищем кандидата, который имеет:
Высшее образование
Опыт работы на аналогичной должности в B2B секторе от 5 лет
Опыт построения Customer Journey Map, Service Blue Print клиентского опыта
Опыт управление отделом от 3 лет
Уровень английского языка от upper-intermediate.   Почему у нас отлично работать:
Работаем с крупными клиентами по всему миру (экспорт), что обеспечивает компании стабильность и рост
Возможность карьерного развития, участие в кросс-функциональных проектах
Доход состоит из оклада и годовой премии
Соц. пакет с первого дня работы: ДМС со стоматологией, оплата мобильной связи, страхование жизни, страхование выезжающего за рубеж, плюс 3 дня к отпуску (ненормированный график работы)
Трудоустройство в соответствии с законодательством
Применяем современные подходы к бизнес-процессам, в том числе digital
Центральный офис находится в БЦ Вант: 3 минуты пешком от метро Пролетарская, рядом выезд на КАД.

Microsoft looking for intern in Customer Success.   Customer Success: Microsoft aspires to help our customers achieve their own digital transformation, leveraging the power of Microsoft Cloud solutions and support offerings. To this end, Microsoft invests in a dedicated Customer Success team that will help Microsoft customers successfully realize their business outcomes.   Responsibilities
As a Customer Success Account Manager, you are the primary customer facing role responsible for customer success through the management of program deliveries and strong customer relationships. The prevailing business priority is the customers’ successful adoption and productive use of Microsoft cloud technologies. You are front and center with our customers supporting their digital journey and empowering them to achieve more!   Key Accountabilities include: Fulfill support contract obligations by driving quality planning and delivery of Support services to realize customer business outcomes and overall experience with Microsoft solutions.
Partner with your customer and Account Team to prioritize and plan customer engagements and programs across cloud and on-premise workloads.
Define outcomes to improve the health, performance, and business capabilities of the prioritized workloads to drive customer value realization.
Orchestration, customer sponsor management, and stakeholder communication of prioritized engagements and programs.
Track, escalate, and plan for the remediation of technical blockers and provide engineering feedback to further our product and solutions as appropriate.   Qualifications & Requirements: Pursuing a full time Bachelor’s or Master´s degree in Business Informatics, Business Studies, Management, Computer Science, Information Technology
On track to graduate in 2021 from full-time Bachelor or Master program
Passion for technology! Working experience in technical consulting, IT security, IT solutions deployment, IT support is a huge benefit.
Excellent communication skills and superior customer-service oriented skills desired.
Excellent verbal and written communication, analytical and presentation skills.
Desire to build a long-term career at Microsoft in a similar function, particularly as part of our Microsoft Graduate program (Aspire program).
Fluency in both Russian and English.
Available to start in January 2021 (part-time or full-time depending on your availability)
Able to work full-time from September 2021 if required.
Applications in English with CV in English required, please upload your CV in order your application to be considered.   We are looking for candidates that have the following qualities: Team Player: driving digital transformation with our customers is a team sport. We need teammates who can stay maniacally focused on our customers’ satisfaction while operating in a highly-collaborative, matrixed global organization.
Growth Mindset: your life is truly about learning-it-all. You approach every new piece of information, knowledge, and competency with insatiable curiosity. Ultimately, you’re open to the ideas of others, where the success of others does not diminish your own.
Resourceful: you have the drive to overcome any obstacle in your work.
Customer Focused: you learn about your customers and their businesses with a beginner’s mind and then bring solutions that meet their needs.
Pure Challenge: demonstrated desire and ability to readily take on complex challenges and work towards solutions to seemingly unsolvable problems.
Passion for Technology: you’re deeply motivated by the incredible opportunity of how technology can inspire and ignite change and renewal. Benefits/perks listed below may vary depending on the nature of your employment with Microsoft and the country where you work.  

Ищут директора филиала частной школы.   Важно, чтобы кандидат имел опыт работы на руководящей должности, а также понимал специфику функционирования образовательных учреждений.   Одно из основных требований: знание учебно-методических комплексов школы и Федеральных государственных образовательных стандартов. И, конечно же, любовь к детям.   Директору филиала предстоит заняться внедрением современных технологий образования, а также продвижением услуг частной школы и усилением ее бренда.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Ищут Head of E-commerce в розничную международную компанию.   Вы будете отвечать за весь e-commerce блок, подчинение ГД.
Территория — Россия и СНГ.
Fulfillment внешний, omnichannel в будущем, команда — 8 человек, разработка внешняя.
Доля внутри компании — 20%. Задача — увеличение продаж.   Важно:
Опыт в e-commerce от 5 лет;
Английский язык — fluent;
Аналитик, стратег и просто хороший человек. По финансам отталкиваемся от ожиданий кандидатов + бонусы и отличный соц. пакет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В одну из крупнейших страховых компаний открыт конкурс на позицию Руководителя CRM направления.   Должностные обязанности: Достижение поставленных CRM целей: план по продажам, повышение доходности клиентов, увеличение количества продуктов на 1 клиента, план по реактивации клиентов, план по снижению оттока клиентов
Реализация полного цикла подготовки и запуска маркетинговых кампаний, акций для существующих клиентов. Подготовка проекта маркетинговой кампании, выявление целевой аудитории и критерии отбора клиентов, определение эффективных каналов коммуникаций, согласовывание активностей с ответственными подразделениями.
Осуществление коммуникаций в установленные сроки и бюджет.
Определение дальнейших шагов по результатам проведенной кампании
Формирование задачи по аналитике и отчетности, подготовка предложений по скидкам / бонусам / изменению в ценообразовании по продуктам, получению необходимых ресурсов для проведения тестов у колл-центра, реализации ИТ доработок каналов коммуникаций и т.д.
Запуск CRM кампании по увеличению жизненного цикла клиентов
Запуск тестов (A/B тестирование, сравнение результатов с контрольной группой и т.д.).   Условия работы: Сильная команда, нацеленная на результат;
Возможность развития профессиональных качеств, возможность проявить свою инициативу, а также участвовать в крупных внутренних проектах;
Официальное оформление в полном соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
Оплачиваемый больничный;
Пакет ДМС;
График работы 5/2 возможность согласовать индивидуальный график;
Комфортный офис в центре города;
Скидки сотрудникам от партнеров;
Конкурентоспособная, “белая” заработная плата (компенсационный пакет обсуждается индивидуально).   Требования: Высшее финансовое / экономическое / техническое образование;
Опыт работы в CRM / целевом маркетинге в банках, страховых компаниях, телекомах от 7-и лет;
Опыт работы с SAS MA, SAS EG;
Опыт запуска CRM кампаний (полный цикл: дизайн кампании, определение целевой аудитории и эффективных каналов коммуникаций, согласование и реализация);
Знания принципов и инструментов оценки эффективности CRM кампаний (использование контрольных групп, оценка статистической значимости результата и т.д.);
Навыки запуска тестов (A/B тесты, тесты к определению эластичности по цене и т.д.)
развитые коммуникативные навыки;
ориентированность на результат, ответственность и способность быстро обучаться.   Тип занятости:
Полная занятость, полный рабочий день.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Корпорация СОЮЗ ведущий российский производитель жиров специального назначения для различных отраслей пищевой промышленности в поисках Директора по работе с сетями.   Задачи: Организация входа в федеральные розничные сети.
Операционное управление процессом продаж в сетевом канале сбыта.
Управление стратегией трейд-маркетинга, участие в разработке, проведении, оценке эффективности маркетинговых мероприятий для сетевых компаний.
Проведение переговоров с ЛПР на всех уровнях, установление контактов и партнерских взаимоотношений.
Планирование и контроль товарооборота и складских стоков с учетом трейд-маркетинговых мероприятий.
Участие в формировании бренда.
Разработка программ по стимулированию сбыта, обоснование их целесообразности, анализ эффективности.
Формирование ценовой политики.   Навыки:
Знания и навыки в области стратегического управления продажами, в области маркетинга, ценообразования, логистики.
Знание рынка ритейла.   Требования:
Опыт в продажах В2С от 5-ти лет.
Налаженные контакты и взаимоотношения с федеральными сетями.
Опыт вывода на рынок нового продукта (желательно масло, маргарин, молочная продукция).
Успешный опыт переговоров на уровне первых лиц компаний, топ-менеджеров.   Условия:
Высокий уровень дохода (фиксированный высокий оклад + премии и бонусы).

Monopoly.online – технологичная транспортно-логистическая компания ищет ключевого Руководителя, целью работы которого будет формирование и реализация стратегии развития Компании, достижение стратегических финансовых показателей, поиск и развитие новых точек роста.   Чем придется заниматься: Формированием и реализацией стратегии развития Компании
Разработкой и реализацией продуктовой бизнес-стратегии с учетом рыночного и продуктового анализа
Изучением клиентского опыта, развитием Компании в соответствие с оптимально выбранной стратегией
Повышением доходности бизнеса, разработкой эффективных методов привлечения партнеров, внедрением методов, обеспечивающих рост финансовых показателей
Выстраиванием и поддержанием взаимоотношений с ключевыми партнерами и подразделениями
Организацией эффективной работы подразделений в соответствии с выбранной стратегией.   Что мы ожидаем: Высшее образование (Менеджмент, Маркетинг, Экономика), MBA-как преимущество
Успешный опыт работы на руководящих должностях- Директор по развитию, Директор по маркетингу и пр
Опыт запуска проектов с 0, вывода новых продуктов на рынок, подтвержденные оцифрованные достижения с выводом Компаний на высокие плановые показатели
Знание следующих методик: OKR, Zoom in, Zoom out
Умение вести переговоры на высоком уровне (с собственниками бизнеса и пр. )
Умение брать на себя ответственность за результат
Стратегическое мышление
Английский язык- рабочий уровень.   Условия: Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом
Официальное оформление, полностью белые условия
Компенсация мобильной связи
Возможен Релокационный пакет
Отсутствие бюрократии
Интересные задачи
Корпоративный спорт — футбол, скидки в фитнес-клубе в здании офиса;
Корпоративная скидка на изучение английского языка для всей семьи.

Общенациональный Союз НКО ведет набор на программу стажировки.   Общенациональный cоюз некоммерческих организаций создан в 2016 году. Учредителями являются 192 крупнейшие некоммерческие организации. На сегодня Союз представлен во всех субъектах РФ, а также в 11 странах Европы.   Для кого подходит:
— выпускники школ
— студенты вузов
— студенты проф.учреждений
— практиканты вузов   Какие направления:
— Технический специалист
— Юридическое направление
— Журналистика
— SMM и реклама
— Бухгалтерский учет
— Проектный менеджмент   Какие требования:
— Грамотная устная и письменная речь;
— Образование/курсы в профильной сфере будут вашим преимуществом;
— Желание развиваться в данном направлении   Какие условия:
— Стажировка проходит удаленно. Далее — в офисе в центре Москвы (откроется в конце осени) или также удаленно;
— Широкое пространство для самореализации и творчества.Мы предоставляем стажерам возможность реализовывать свои проекты в рамках программы стажировки;
— Участие в организации и проведении мероприятий и конференций в офлайн и онлайн формате и др.
— Рекомендательное письмо;
— Возможность трудоустройства.

Открыта подача заявок на должность руководителя группы Восточноевропейской программы Центра прав человека и демократии (HRD). Ищут того, кто готов перебраться в Прагу и оттуда начать защищать демократические ценности и права человека в странах бывшего СНГ.   Какие обязанности:
— Планирование и координация мероприятий программ, ориентированных на поддержку гражданского общества и журналистов в странах Восточной Европы и Центральной Азии;
— Разработка проектов, администрирование проектной документации, сотрудничество с финансовым менеджером по бюджетам;
— Управление командой из 3-4 человек (нужно представить руководителю программы информацию о стратегическом развитии команды);
— Периодические координационные поездки в целевой регион;
— Регулярные контакты с местными партнерскими организациями.   Какие требования:
— Высшее образование в области международных отношений, журналистики, медиа-менеджмента, коммуникаций, политологии, психологии или других соответствующих областях;
— Свободное владение русским и английским языками (знание чешского также приветствуется, но не обязательно);
— Не менее трех лет опыта работы на национальном или международном уровне в сферах гражданского общества, прав человека, психологической поддержки активистов, средств массовой информации или международного развития;
— Опыт управления людьми;
— Хорошее понимание политического ландшафта и проблем независимых активистов и журналистов в постсоветских странах;
— Способность работать в условиях стресса.   Какие условия:
— Полная занятость, контракт без конечной даты, но с оговоренным испытательным периодом (6 месяцев);
— З/П от 35000 до 40000 CZK (примерно 118000 – 135000 руб.) + 25 дней оплачиваемого отпуска в году;
— Заграничные командировки;
— Офис в центре Праги;
— Пространство для личного развития и роста;
— Интересная работа в авторитетной неправительственной организации с международным охватом в команде опытных и высокомотивированных людей.

В пищевую производственную компанию требуется Директор производства.   Требуемый опыт работы: 1–3 года в пищевом производстве директором производства обязателен.   Обязанности:
• Руководство персоналом и управление производством в рамках плана по выпуску продукции надлежащего качества в соответствии с принятыми стандартами и санитарными нормами;
• Обеспечение надлежащего исполнения персоналом норм, правил, инструкций по охране труда, промышленной безопасности, производственной санитарии и производственной дисциплины работниками;
• Контроль за эксплуатацией и техническим состоянием оборудования, обеспечение содержания рабочей линии в надлежащем состоянии (техническое обслуживание, ремонт и др.);
• Планирование и контроль запасов сырья и вспомогательных материалов;
• Разработка и защита бюджета, контроль за выполнением установленных производственных и финансовых показателей;
• Анализ и управление издержками, снижение затрат;
• Подготовка отчетности по основным показателям производства;
• Участие в подборе персонала и организация производственного обучения;
• Совершенствование организации производства;
• Взаимодействие с контролирующими и инспектирующими органами.   Требования:
• Высшее образование;
• Опыт работы в пищевом производстве, опыт работы на пищевом, кондитерском производстве;
• Знание HAСCP;
• Развитые навыки управления человеческими ресурсами, умение выстраивать конструктивные коммуникации с сотрудниками и партнерами, умение расставлять приоритеты, работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, высокий уровень адаптации;
• Навыки планирования производства;
• Уверенный пользователь ПК (1 С производство/склад/материалы);
• Знания бережливого производства приветствуется.   Условия:
— Профильное образование обязательно
• Официальное трудоустройство;
• Полностью белая заработная плата;
• Оклад 110 000 рублей + бонусная часть, обсуждается индивидуально;
• Возможность карьерного и профессионального роста;
• Производственное предприятие с. Путилово (Пушкинский р-н);
• Оплата жилья (релокация для региональных кандидатов).