Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Газпром нефть в поиске Руководителя направления по расследованию происшествий.   Обязанности: Разработка и внедрение системных инструментов учета и расследования происшествий. Разработка и внедрение нормативно-методических документов и методических материалов по процессам расследования и учета происшествий, в том числе оценке ущерба и связи с факторами и предпосылками. Разработка и внедрение системных инструментов информирования и реагирования на происшествия и по результатам расследований. Обеспечение оперативной фиксации фактов на месте происшествий. Обеспечение исполнения требований к ходу процесса проведения расследований и контроль получения объективных результатов расследований, защита результатов расследований в рамках своих компетенций. Проведение экспертной оценки качества расследования происшествий в структурных подразделениях компании в части выявления непосредственных, базовых и системных причин, а так же подготовки корректирующих мероприятий. Осуществление контроля отчетных документов по итогам расследования несчастных случаев, корректирующих мероприятий. Осуществление мониторинга реализации корректирующих мероприятий по результату происшествий.   Требования: Высшее техническое образование. Знание международных методик проведения анализа причин (Barrier-based Systematic Cause Analysis Technique — SCAT, 5 Why, Tripod, STAMP, Causal Learning и/или др.). Знание международных методик проведения анализа и оценки рисков производственной безопасности (Bow-Tie и/или др.). Опыт организации и проведения расследований крупных и значительных происшествий по признанным методам анализа причин. Опыт работы аудитором по международным стандартам менеджмента (ISO 19001). Опыт проведения оценки рисков и последствий происшествий. Опыт разработки и внедрения корректирующих мероприятий, опыт оценки эффекта от их внедрения и рисков отказа от внедрения. Международное обучение (NEBOSH или другое). Наличие сертификации на аудитора международных систем менеджмента ISO 45001/14001/9001. Английский язык (чтение технической литературы).   Условия: Трудоустройство и социальный пакет в соответствие с ТК РФ. Уровень заработной платы — по результатам собеседования. ДМС.

В Mail.ru Group требуется Продакт-менеджер.   Задачи: Развивать продукт, растить ключевые метрики, в том числе находить и проверять гипотезы по росту;
Анализировать продуктовые метрики и принимать решения об изменении продукта, основанные на данных;
Формировать план, ставить четкие и полные требования для UX/UI дизайнеров и команды разработки;
Проводить клиентские исследования и формировать продукты, отвечающие запросам рынка.   Требования: Опыт работы в digital рекламной индустрии на технических, продуктовых или проджектовых позициях — от 3 лет (абстрактный продуктовый опыт не в индустрии — не подойдет);
Хорошее знание технологий digital рекламной индустрии;
Опыт успешного решения продуктовых кейсов (запуск/улучшение продукта/процесса/метрики);
Умение находить и валидировать гипотезы через пользовательские исследования (Customer Development и А/Б-тесты);
Опыт работы с веб-аналитикой, понимание основ UI/UX.   Будет плюсом: Умение приоритизировать цели и задачи;
Навык управления ожиданиями стейкхолдеров и защиты своих идей.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

Delivery Club в поиске Менеджера по развитию партнеров (e-grocery) в свою команду.   Задачи: Выстроить эффективное взаимодействие с партнерами, в том числе по оперативным вопросам, и сопровождать процессы;
Организовывать и проводить регулярные встречи с партнерами, способствующие росту бизнеса и продаж;
Готовить презентации, аналитические отчеты и информацию по специальным запросам партнеров;
Вести совместные с партнером проекты;
Тесно взаимодействовать со смежными подразделениями и выстраивать внутренние процессы;
Контролировать выплаты и выполнение бюджета по партнерам.   Вы подходите компании, если: Можете вести несколько проектов одновременно и знаете, как расставлять приоритеты;
Умеете ставить задачи, контролировать их исполнение и оценивать результат;
Умеете находить общий язык с людьми разного уровня;
Обладаете отличными коммуникационными навыками и можете договориться обо всем;
Быстро учитесь и осваиваете новые инструменты;
Инициативны, внимательны к деталям и ответственны.   Имеете опыт: Работы менеджером / специалистом по работе с ключевыми партнерами или менеджером по развитию бизнеса;
Работы в e-com проектах;
Управления проектами по интеграции с розничными сетями.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

В Delivery Club открыта позиция Менеджера по развитию бизнеса FMCG.   Задачи: Выстроить эффективное и долгосрочное взаимодействие с FMCG-компаниями на уровне разных отделов (digital, маркетинг, трейд-маркетинг, продажи, e-com), в том числе по оперативным вопросам, и сопровождать процессы;
Работа с digital-агентствами – от обработки входящих брифов до презентаций и организации предварительных продаж;
Привлечение новых партнеров;
Организовывать и проводить регулярные встречи с партнерами, способствующие росту бизнеса и продаж, а также выступление на клиентских и отраслевых конференциях
Готовить медиапланы, презентации, предложения по промо-кампаниям/комплексным спецпроектам, аналитические отчеты и информацию по специальным запросам партнеров;
Планирование и координация рекламных/промо кампаний партнеров;
Активное участие в разработке новых продуктов, инструментов и решений для бизнес-партнеров: описание запроса/тех задания, оценка влияния на бизнес и контроль сроков выведения решения в продукт;
Тесно взаимодействовать со смежными подразделениями и выстраивать внутренние процессы, для повышения эффективности взаимодействия и скорости реализации проектов с бизнес-партнерами.   Требования: Можете вести несколько проектов одновременно и знаете, как расставлять приоритеты;
Разбираетесь в digital и медийной рекламе и не пугаетесь от слов: конверсия, ретаргетинг, CPC, CPM, CPA и т.д.;
Умеете ставить задачи, контролировать их исполнение и оценивать результат;
Понимаете специфику бизнеса и задач FMCG-компаний и основные метрики оценки успешности FMCG;
Умеете находить общий язык с людьми разного уровня;
Обладаете отличными коммуникационными навыками и можете договориться обо всем;
Быстро учитесь и осваиваете новые инструменты.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

Департамент оперирования игр (Global Operations Department) MY.GAMES в поиске Менеджера проектов.   Задачи: Участие в создании видения проекта и контроль его разработки на всех этапах;
Постановка и описание задач для команд разработки, QA и дизайнеров;
Планирование работы;
Трекинг прогресса по проектам;
Управление ресурсами.   Требования: Высшее техническое образование;
Опыт работы менеджером проектов — от 1,5 года;
Английский язык не ниже Intermediate;
Понимание принципов клиент-серверной разработки: фронтенд, бэкенд, API;
Подтвержденный опыт в разработке веб-проектов и запуск их в продакшен.   Будет плюсом: Умение качественно работать в режиме многозадачности;
Высокий уровень ответственности и самоорганизации.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

Delivery Club приглашает T&D Manager‘а.   Задачи: Внедрение процессов онбординга и адаптации, оценки и развития сотрудников;
Кастомизация модели компетенций, организация оценки менеджеров и составление сетки обучения для каждого уровня;
Участие в оценке компетенций и формировании треков развития сотрудников в совместной работе с командой оценки талантов;
Выстраивание системного обучения с акцентом на управление проектами;
Развитие продуктовых команд (от джунов до синиор продуктологов);
Привлечение и взаимодействие с провайдерами по обучению, оценка эффективности совместной работы;
Реализация корпоративного стандарта обучения и внедрение лучших практик в сфере развития персонала;
Сопровождение процесса обучения: коммуникация с участниками, взаимодействие с провайдерами, документооборот, отчетность.   Требования: Опыт от 5 лет в сфере обучения и развития;
Опыт работы в FMCG, предпочтительно коммерческая функция, опыт самостоятельного сопровождения функции/департамента;
Знание методологии разработки учебных программ и современных практик (чат-боты, онлайн-марафоны, подкасты, онлайн-тренинги, лонгитюдные курсы);
Знание основ педагогического дизайна, опыт самостоятельной разработки учебных материалов (книги, гайды, лонгриды, памятки);
Опыт проведения оценки компетенций;
Знание рынка поставщика услуг;
Понимание специфики продуктового управления ― как преимущество;
Сильные навыки проектного управления.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

Mail.ru Group открывает конкурс на роль Менеджера по организации мероприятий.   Задачи: Участие в планировании мероприятий на квартал/год, подготовка единого календаря мероприятий;
Проведение маркетинговых (офлайн/онлайн) мероприятий для клиентов и партнеров, разработка концепции, участие в подготовке контента и спикеров (РФ и международных);
Организация участия в индустриальных конференциях и выставках для продвижения бренда, участие в подготовке контента и спикеров (РФ и международных);
Организация и проведение онлайн обучающих вебинаров по продуктам, подготовка контента, спикеров, создание лендинга для регистрации, промо и трансляции (РФ и международных);
Разработка дизайна, производство видео и других материалов для мероприятий (постановка и контроль задач);
Планирование и запуск кампаний по продвижению мероприятий (подготовка плана совместно с диджитал-подразделением);
Подготовка внутренних и внешних рассылок о мероприятиях;
Оценка эффективности мероприятий, проведение опросов, сбор обратной связи от клиентов и партнеров.   Требования: Опыт работы в маркетинге или event-агентствах — от 1 года;
Опыт в организации деловых мероприятий — от 1 года; будет преимуществом — разработка концепта мероприятий, подбор релевантных тем, контентный план для выступлений спикеров;
Опыт проведения онлайн-мероприятий и работа с платформами (вебинар.ру, клик митинг и др.);
Опыт планирования и запуска кампаний по продвижению, трансляции в соцсетях.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

В Газпром нефть открыта вакансия Руководителя направления по ценообразованию в строительстве.   Обязанности: Проводить выборочный аудит сметной и договорной документации в части ценообразования, формирование рекомендаций, корректирующих и предупреждающих мероприятий по результатам проведенных проверок;
Проводить экспертизу стоимости инвестиционных проектов по строительству/реконструкции/техническому перевооружению АЗС и нефтебаз в Российской Федерации, республике Сербии, Республике Беларусь, Республике Казахстан и др. странах СНГ;
Проводить экспертизу закупочной документации по выбору контрагентов на выполнение работ, оказание услуг, поставку оборудования для нужд дочерних обществ компании в рамках своей компетенции;
Участвовать в подготовке внутренних регламентов компании (нормативно-методических документов) в части ценообразования, вносить предложения по оптимизации затрат на строительство и организации рабочего процесса дочерних обществ компании;
Формировать статистические данные по инвестиционным проектам капитального строительства, в том числе по сметной стоимости, результатам отборов, стоимости оборудования и МТР;
Разрабатывать Средние расчетные стоимости строительства для АЗС и нефтебаз с учетом ситуации на строительном рынке для различных регионов;
Участвовать в разработке типовых договоров в рамках своей компетенции;
Готовить аналитические справки и экспертные заключения для принятия решений руководством по стоимости капитального строительства и инвестиционной деятельности;
Контроль при формировании и реализации инвестиционной программы по проектам капитального строительств дочерних обществ компании;
Участвовать в развитии практики применения IT-инструментов в области контроля и учета капитальных вложений;
Отслеживать и анализировать изменения в области ценообразования.   Требования: Опыт работы по составлению и проверке Сводных сметных расчетов и локальных смет;
Знание основ формирования и реализации инвестиционных проектов в части капитальных вложений;
Знание программы «Гранд смета»;
Знание нормативных документов в области ценообразования и сметного нормирования (ФЕР, ГЭСН, СБЦП и пр.);
Опыт управленческой работы от 1 до 3-х лет;
Ответственность и внимательность.   Желательно: Опыт работы в строительстве нефтегазового комплекса;
Опыт работы в структурах подрядных организаций;
Знание основ бухгалтерского учета;
Знание технологических процессов при выполнении строительно-монтажных работ.   Условия: Срочный трудовой договор;
Перспектива профессионального роста, возможность обучения;
Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование жизни).

Центр развития Среда возможностей (Правительство Москвы) в поиске Пресс-секретаря.   Обязанности: Ведение полного цикла работ по Media Relations:
Работа с федеральными и региональными СМИ;
Формирование и донесение позиции компании, подготовка материалов для прессы и собственных каналов;
Обеспечение сбора информации внутри компании, взаимодействие между подразделениями;
Формирование пула СМИ и взаимодействие с ними;
Инициирование публикаций;
Ведение проектов в СМИ;
Организация пресс-мероприятий;
Организация и сопровождение ТВ-съемок;
Участие в разработке и проведении интегрированных PR-кампаний.   Требования: Обучение в гос. учебном заведении по специальности: журналистика, реклама и PR, а также повышение квалификации в данной сфере;
Опыт работы пресс-секретарем или руководителем структуры по работе со СМИ не менее 3-х лет;
Презентационные навыки, управление репутацией, знание и навыки экономической отрасли, навыки социологических исследований.   Условия: Официальное трудоустройство;
Территориально метро Фрунзенская.

Мультимедийное издательство Condé Nast Russia (Vogue, GQ, GQ Style, Glamour, Glamour Style Book, AD, Tatler, креативная студия CNX Russia) ищет Бренд-менеджера Tatler.   Обязанности: Продвижение бренда, организация и проведение мероприятий для поддержания отношений с партнерами и клиентами;
Разработка, бюджетирование и внедрение плана B2B и B2C маркетинговых коммуникаций;
Разработка и реализация маркетинговых решений для премиальных и люксовых брендов, включая white label маркетинг;
Fundrising под проекты бренда, поиск партнеров и работа со спонсорами;
Разработка идей, концепций, стилистических и проектных решений, составление презентаций;
Разработка программ и проектов direct to consumer (брендированная продукция, контентные предложение, сегментирование аудитории, поддержания прямого разговора с потребителями в рамках ценностей бренда);
Digital стратегия развития бренда (оценка охватов, построение конверсионных воронок);
Развитие образовательных проектов бренда (онлайн/оффлайн-лекции, вебинары, программы и курсы);
Коммуникация с институциональными партнерами бренда и разработка совместных проектов: музеи и музейные комплексы, галереи, арт-клубы, выставки (в России и за рубежом);
Составление отчетов, ведение документооборота.   Требования: Опыт организации крупных мероприятий (онлайн и офлайн), рекламных кампаний (наличие портфолио);
Опыт разработки, имплементации и оценки планов по digital продвижению b2b и B2C и d2c продуктов или сервисов;
Умение работать самостоятельно или с использованием внутренних ресурсов (без привлечения агентской экспертизы и человеческих ресурсов);
Опыт руководства матричными командами;
Опыт разработки и запуска цифровых продуктов;
Большое желание работать в команде Tatler с целью продвижения и развития бренда;
Широкий круг интересов, активная жизненная позиция;
Свободное владение английским языком (письменный, устный);
Умение работать в режиме многозадачности, способность расставлять приоритеты и мыслить на несколько шагов вперед.   Условия: Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
Медицинская страховка, страхование жизни;
Место работы: ул. Б. Дмитровка;
График работы 9.30 – 18.00;
В офисе проведена Специальная оценка условий труда (СОУТ);
Обучение в Condé Nast Academy — корпоративной Академии профессионального роста.