Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Divine-light.ru — крупнейший интернет-магазин, специализирующийся на интерьерном освещении, рассмотрит отклики на вакансию Коммерческий директор.   Обязанности: Развитие и управление продажами собственного светотехнического бренда;
Управление розничными и оптовыми продажами по линии дистрибуции;
Развитие новых качественных каналов сбыта;
Разработка и реализация шагов для выполнению коммерческого плана;
Создание взаимовыгодной почвы с поставщиками для управления закупками;
Оптимизация бизнес-процессов в структурах компании;
Отчетность по коммерческой деятельности компании.   Требования: Опыт работы в должности Коммерческого Директора от 3-х лет в оптовых продажах (Светотехника, также готовы рассмотреть кандидатов из сфер электротехника, сантехника, отделочные материалы, мебель);
Кандидаты с опытом вывода брендов на рынок, а также с опытом развития продаж в регионах рассматриваются в первую очередь;
Умение встраиваться в существующие процессы, работать с дедлайнами;
Умение вести переговоры с ЛПР, опыт личных продаж;
Навыки управления командой, мотивации на результат.
Стрессоустойчивость, вовлеченность в процессы, готовность к интенсивной работе.   Условия: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
Весь соц. пакет по ТК РФ (отпуск, больничные, праздничные выходные);
Конкурентная зарплата (обязательный fix + % от прибыли);
Компания уважает своих сотрудников, поэтому ни разу не задержала зп, все выплаты всегда точно в срок;
Комфортный график работы 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня;
Оборудованная комната приема пищи (с необходимой быт. техникой) в которой всегда есть чай и кофе, а также несколько кафе и столовых в БЦ;
Комфортное и оборудованное рабочее пространство;
Творческий и неравнодушный коллектив, позитивная атмосфера, а главное лояльное руководство;
Корпоративные тренинги и обучение за счет компании;
Просторный и комфортный офис в шаговой доступности от метро Озерная, в жилом микрорайоне с развитой инфраструктурой (кафе, столовый, парки, фитнес, парковка и тд).

В СберМобайле открыта вакансия Руководителя проектов (автотелематика).   Задачи: 
Руководство проектами автотелематики в части эксплуатации и сервиса;
Контроль и ответственность за сроки, качество, результаты проекта;
Описание, выстраивание и отладка бизнес-процессов;
Формирование инструкций, скриптов;
Контроль сервисных служб и служб поддержки по исполнению проекта;
Эксплуатация платформ автотелематики;
Взаимодействие с клиентами по предоставляемому сервису, проведение обучения / консультаций;
Ведение договорной документации и отчетности с заказчиками / поставщиками / подрядчиками.   Требования:
Образование высшее (желательно техническое);
Опыт работы в транспортной телематики не менее 5 лет;
Понимание процессов сервисной и технической поддержки;
Знание основных производителей бортовых устройств и датчиков, технических характеристик. Опыт настройки устройств. Знание протоколов;
Знание функционала платформ автотелематики на уровне профессионального диспетчера и администратора, пользователя;
Опыт написания бизнес-процессов;
Опыт работы с подрядчиками, монтажниками, поставщиками устройств;
Преимущество кандидатам со знанием ПО Ситипоинт;
Word, Excel, Redmine, OTRS, Visio;
Командность, ответственность, высокая степень самостоятельности, умение эффективно работать в режиме многозадачности, гибкость, честность.   Условия:
График работы 5/2 с 9.00, 9.30 или 10.00, в пятницу сокращенный рабочий день на 1 час 15 минут;
Официальная заработная плата обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании (оклад + ежеквартальные и годовые премии);
Испытательный срок 3 месяца;
ДМС после испытательного срока (поликлиническое обслуживание, обследование со сдачей анализов, страховка за рубежом, возможность прикрепления родственников, психологические консультации, +1 день к отпуску за прохождение чек-апа);
Компенсация 50% фитнеса и английского языка после испытательного срока;
Частичная компенсация парковки;
Дисконт-программы от компаний-партнеров (фитнес, страхование, туризм);
Льготное кредитные и ипотечные программы;
Социальные льготы;
Оплата участия в спортивных мероприятиях;
Возможность обучение за счет Компании;
Офис 5-7 минут пешком от м. Крестьянская застава / Пролетарская, 10 минут — от метро Таганская / Марксистская.

G5 Entertainment AB is looking for a Lead Marketing Manager.   SKILLS AND QUALIFICATIONS REQUIRED: Passionate about mobile gaming, apps and the gamedev industry;
At least 3 years of experience in Performance Marketing, with 1 year of experience directly managing a team of at least 3 people. Experience of hiring and training staff is an advantage;
Practical knowledge of digital, performance marketing, and ads management. Experience within the games industry is a plus;
Experience with project tracking software;
Excellent verbal and written communication skills;
Strong analytical and critical-thinking skills;
Good organizational skills, goal orientation, reporting and user-centric skills are crucial;
Able to manage content and maintain a large quantity of assets;
Advanced MS Office (Word, Excel, Outlook, Google Docs);
Fluent English (minimum Upper-Intermediate, Advanced a strong plus).   KEY RESPONSIBILITIES: Lead a team of Marketing Managers (including hiring and training new MMs);
Set up and maintain cross promotion framework, processes and best practice guidelines;
Devise and implement cross promotion marketing strategies;
Plan and implement in-game cross promotion marketing campaigns;
Report regularly on performance of in-game marketing campaigns in all apps;
Stay on top of mobile gaming market opportunities and trends;
Apply creative and non-traditional methods of growing our customer base;
Manage and drive continuous improvements of player acquisition and retention;
Plan, review and follow-up on creative asset development, including, but not limited to: playable ads, creative videos, promotional materials from brief to final delivery with in-house creative teams by providing regular checks and expert support;
Measure results of the cross promotion campaigns and optimize our assets and experiments;
Work in close collaboration with the Product, User Acquisition, Analytics teams to tie the cross promotion marketing efforts to performance results like retention, LTV, ROAS;
Share best practices and insights regularly with Product, Design and User Acquisition teams.   WHAT THE COMPANY OFFERS: Cozy and roomy office space;
Full-time position, a flexible work schedule;
Formal employment, full social package;
Friendly team members and open-to-everyone working environment;
English language courses;
Gym and fitness classes for employees.

Шведский разработчик мобильных игр G5 Entertainment AB в поиске Project Coordinator.   Что ожидают: Опыт работы на позиции Project Manager в индустрии разработки мобильных игр от 2 лет;
Управление командой специалистов численностью 15+ человек, распределенной по разным офисам;
Опыт управления командой, состоящей не только из технических специалистов;
Уверенный пользователь JIRA/BigGantt;
Управление одним или двумя проектами одновременно;
Опыт управления аутсорс командами;
Опыт в приоритизации, планировании и оценке рисков;
Развитое логическое мышление;
Умение четко излагать и формулировать мысли в устной и письменной форме;
Аналитический склад ума.   Чем предстоит заниматься: Обеспечивать прозрачность в работе команды: предоставлять обновления статуса проекта, отчитываться перед заинтересованными сторонами о ходе работы;
Проводить постоянную оптимизацию рабочих процессов и методов;
Работать на результат;
Обеспечивать соблюдение целей, сроков и бюджета.   Что обещают: Работа в команде профи, за плечами которой более 100 реализованных проектов;
Профессиональное развитие и обмен опытом: участие в топовых конференциях, тренингах и образовательных вебинарах;
Комфортный график работы, которым вы можете самостоятельно управлять;
Официальное оформление и полный соцпакет;
Легендарные вечеринки от ивент-команды G5;
Free English;
Абонемент в фитнес-центр.

В рекламном агентстве Media Direction Group открыта вакансия Programmatic Group Head.    Обязанности: Анализ, подготовка, запуск, ведение и оптимизация рекламных кампаний;
Соблюдение заданных KPI (качество, темп, настройки), регулярная отчетность;
Работа с кабинетами: DV360, Google Ads, MyTarget, Yandex Display, Yandex Direct;
Работа с системами аналитики и сбора статистики: Google Analytics, Yandex Metrica;
Коммуникация с отделом аккаунтинга по вопросам текущих рекламных кампаний (предоставление комментариев по статистике, текущим результатам рекламной кампании, cоставление рекомендаций);
Распределение входящие кампании соблюдая нагрузку на каждого трейдера;
Мотивация и развитие команд;
Участие в подготовке тендерных предложений;
Работа с поставщиками;
Обучение команд (клиентских, аккаунтских).   Требования: Опыт самостоятельного управления Programmatic закупками на платформах Google Ads / Yandex Direct;
Знания Google Analytics и Яндекс Метрики;
Знание рынка digital рекламы;
Опыт руководства командой от 3х человек.   Компания готова предложить: Работу в рамках крупнейшей группы рекламных агентств; Перспективы профессионального и личностного развития в ходе работы над крупными проектами известных брендов, а также благодаря системе обучения и развития группы; Официальное оформление, “белая” заработная плата, ДМС; Обеспечение всем необходимым для комфортной удалённой работы; Возможность по желанию приезжать в офис (м. Павелецкая); Конкурентный уровень заработной платы; Адекватный, энергичный и приятный коллектив.

Авиакомпания Победа приглашает в свою команду Руководителя оперативного управления производством.   Обязанности: Управлять и контролировать работу отдела операционного управления входящего в Центр Операционного Контроля (ЦОК)
Определять и утверждать приоритетные задачи, контролировать их выполнение с целью максимального повышения эффективности операционной деятельности Авиакомпании
Разрабатывать новые (обновлять существующие) операционные процедуры направленные на оптимизацию работу ЦОК
Совершенствовать формы и методы оперативного управления производством.
Изучать и внедрять новейшие технологии (ИТ решения) для оптимизации производственных процессов
Планировать и организовывать должную и необходимую профессиональную подготовку личного состава в целях повышения квалификации работников   Требования: Образование высшее (авиационное, авиационно-техническое);
Опыт работы от 5-лет в в авиакомпании, желательно в качестве сотрудника по обеспечению полетов/полетного диспетчера или контроля, планирования и выполнения полетов гражданской авиации, или руководителя перечисленных подразделений (ПДС, ЦУП авиакомпаний);
Опыт работы на руководящей должности (управление отделом, подразделением) не менее 1 года
Знание английского языка (Intermediate);
ПК — опытный пользователь,   Условия: Оформление по ТК РФ;
Сменный график работы;
Работа в аэропорту Внуково;
Льготные и корпоративные авиабилеты для сотрудников и членов их семей (супруг(а), дети, родители) на рейсы авиакомпаний Группы «Аэрофлот».

Организация (гос.сектор), которая создаёт яркие спортивные городские события социально-значимого формата, в поиске Креативного Директора.   Сфера ответственности: Разработка коммуникационной стратегии и креативных брифов
Участие в разработках digital-механик и стратегических презентаций вместе с креативной командой (Арт-отдел)
Участие и подготовка тендерных презентаций
Анализ маркетинговых исследований, структурирование данных и подготовка выводов
Анализ и разработка пользовательского пути, поиск touchpoints и создание воронок конверсии
Поиск качественной и количественной информации необходимой для обоснования идей для стратегических презентаций в открытых источниках: к примеру ФОМ, ВЦИОМ и специализированных базах данных TNS Gallup Media и др.
Создание тренд-репортов
Описание целевой аудитории, поиск и анализ драйверов и барьеров   Ожидания: Дружелюбность
Командный игрок
Проактивность
Высокая скорость принятия решений
Готовность брать на себя ответственность за результат
Соблюдение договоренностей (готовность передоговариваться при необходимости)
Способность мыслить и действовать на периферии стратегии и тактики   Условия: Официальное трудоустройство с первого дня входа на работу
ДМС
Офис в центре Мск
Команда профессионалов.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Сейчас Skyeng ищет Руководителя направления технической поддержки, который прокачает Customer Service и добежит вместе с компанией к желаемым показателям.   Чем будете заниматься:
Обеспечить отсутствие технических сбоев во время уроков — это самая главная задача.
Анализ и изменение бизнес процессов работы направления, написание регламентов.
Разработка, запуск и контроль проектов для оптимизации работы направления.
Работа с командой: в прямом подчинении 5 РГ, в косвенном до 70 человек.
Контроль соблюдения SLA и KPI.
Формирование команды: найм и адаптация.
Актуализация и разработка системы мотивации команды.
Планирование и контроль исполнения бюджета.
Ведение своевременной отчетности направления.   Необходимые навыки:
Руководящий опыт работы в технической поддержке клиентов от 2х лет.
Опыт работы в IT, digital, банковском секторе будет большим преимуществом.
Понимание программ: AIDA64, Everest, Speccy, SpeedFan, CPU-Z и GPU-Z.
Знание десктопных и мобильных операционных систем и браузеров.
Project managment и умение проектировать бизнес-процессы.
Опыт работы с текстовыми каналами, чатами.
Эффективное управление бюджетом.
Понимание, как результативно спланировать ресурсы.
Проактивный подход и готовность к сложным вызовам.   Преимуществом будет:
Опыт работы в IT-компании.   Условия: Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели. Компания меняет сферу образования и делает учебу увлекательнее, чем Netflix. Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям. Продуктовый подход: компания опирается на исследования и метрики, фокусируется на результате, который приносит клиентам реальную пользу. Удаленка здорового человека. Никто не контролирует, во сколько вы начинаете работать и где находитесь, главное — результат, которого вы пообещали достичь. Конкурентный уровень оплаты труда. Будет здорово, если вы напишете свои ожидания в сопроводительном письме.

Крупный диверсифицированный строительный холдинг в поиске Финансового директора.   Обязанности: Разработка, внедрение и поддержание системы эффективного управления финансами компании, направленной на достижение стратегических целей компании (в т.ч. системы управленческого учета, бюджетирования, движения денежных средств и пр.);
Участие в комитете по ценам, инициация, разработка и защита проектов;
Формирование финансовых моделей инвестиционных проектов;
Осуществление процесса организации и ведения бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности организации и налогового учета в рамках существующего законодательства;
Осуществление ведения управленческого учета;
Оптимизация накладных расходов ГК в рамках лимитов;
Обеспечение учета, контроля и прогнозирования денежных потоков на всех этапах девелоперского проекта;
Решение вопросов по привлечению кредитных средств и вариантов погашения обязательств;
Консолидация и формирование бюджета доходов и расходов ГК, контроль за исполнением;
Автоматизация систем финансового управления ГК;
Взаимодействие с аудиторами участие в аудиторских проверках;
Управление персоналом финансового подразделения (структура, штат, процессы взаимодействия с другими подразделениями).   Требования к квалификации: Высшее финансовое образование;
Опыт работы финансовым директором не менее 3 лет;
Опыт разработки и внедрения системного финансового управления (не только поддержания!);
Опыт автоматизации финансовых систем   Условия работы: Работа в крупном холдинге;
Оформление в полном соответствии ТК РФ;
Стабильный, фиксированный оклад, квартальная и годовая премия.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Сибур открыта роль Бизнес-партнера финансово-экономической службы.   Чем предстоит заниматься: Контролировать эффективность бизнес-единиц компании: — сопровождать процесс целеполагания
— мониторить перфоманс, а также координировать усилия менеджмента в случае отклонений от бизнес-плана
— оценивать эффективности планируемых и реализованных мероприятий, проектов и сделок (включая MnA) Курировать совместные предприятия:
— выстраивать работу по оценке принимаемых решений и инициатив, предлагаемых партнером
— обеспечивать единое информационное окно и поддержку высшего руководства в принятии решений Быть бизнес-партнером с целью повышения эффективности:
— находить потенциал повышения эффективности
— заниматься экспертизой бизнес-логики инвестиционных проектов
— обеспечивать аналитическую поддержку принятия решений (экономическое моделирование, сценарный анализ, сравнение альтернатив, разработка калькуляторов и пр.)   Эта вакансия для Вас, если Вы: Имеете высшее финансово-экономическое (желательно наличие MBA, ACCA, CIMA, CFA)
Сильны в подготовке презентационных материалов для топ-менеджмента с целью принятия управленческих решений
Понимаете финансовую и управленческую отчетности, инвестиционную деятельность и моделирование (включая построение DCF модели), контроль и оптимизацию затрат
Умеете управлять разномасштабными проектами от формирования концепции до защиты результатов перед руководством Компании   Что предлагают: Современное рабочее пространство, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная
Заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат
Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников
Возможность учиться в Корпоративном университете компании
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.