Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Бренд попкорна Holy Corn открывает вакансию HR Agile Lead.   As HR Agile lead you will be the main driving force for creating a real legacy of your own - together with the founder you will be creating HR processes and one of a kind culture of one of the brightest company in the world
You will support the leadership team and CEO on how best to help organise and support teams and the company as a whole to deliver growth and performance targets and implement them with other HR team members. We are looking for an experienced individual who passionately believes in, lives, and breathes the best of HR practices, such as agile, and has the passion to implement and maintain the realisation of these practices in our rapidly growing company.   What you’ll do:
Have the opportunity to construct new processes and innovate on the existing ones using the latest trends and approaches
Be responsible for recruitment and finding the leading team of champions
Make the onboarding processes as welcoming and productive as possible
Create a collaborative atmosphere that encourages to be proactive and efficient
Support and maintain the unique atmosphere and culture of Holy Corn
Build trustful relationship with the team members
Develop further the HR-brand, social company responsibility
Organize and support development plans and educational initiatives   What you'll need:
At least 3+ years in HR roles, experience in a agile HR environment would be a plus
Experience in rapidly scaling technology companies or FMCG is a plus
Depth of knowledge of people processes across the full employee lifecycle
Experience in building a high-talent, high-performance environment
Using qualitative and quantitative people data to inform decisions
Ability to coach managers and employees and monitor sensitive issues
Being comfortable working with ambiguity and forging your own path
A passion for people and helping them to be the best they can be   What’s in it for you:
Competitive salaries, social package, health insurance and other perks
Fun and ambitious team (ex Big 3, Big 4 PepsiCo, Mars, EY, Deloitte, Unilever, Procter & Gamble, Yandex)
Attractive office in the city center
Opportunities for a further growth in a fast-growing company with global ambitions
Create and be a part of a global legacy and history in the making
The amazing team of professionals (ex Big 3, Big 4 PepsiCo, Mars, EY, Deloitte, Unilever, Procter & Gamble, Yandex) & work in the dynamic flexible environment
Please send your CV and a short message via e-mail. P.S. For the successful recommendation we are happy to send a year's supply of popcorn.

HeadHunter в поиске Product manager-а (интеграции и стратегические партнёрства) в свою команду.   Задачи и ожидания: Helicopter view. Для успешных партнёрств и интеграций нужно понимать контекст обеих сторон. Изучать потенциальные партнёрства и интеграции с продуктовой точки зрения, учитывая рыночный контекст. Подключаться к проработке потенциальных интеграций и партнёрств на самых ранних этапах взаимодействия. Осуществлять первичную оценку выгод от интеграций и партнёрств. Выявлять потребности ЦА, проводить исследования, тестировать гипотезы. Выделять метрики успешности получающихся продуктов. Совместно с командой разработки прорабатывать и формализовывать требования. Взаимодействовать с департаментами внутри компании (юристы, бухгалтерия, продакты продуктов НН, затрагиваемых в интеграции или партнёрстве...), чьё участие необходимо для реализации продукта.   Профессиональные знания и компетенции: От 3-х лет работы продактом. Опыт взаимодействия с партнерами. Умение сформулировать потребность в данных, необходимых для проработки задачи. Умение валидировать продуктовую гипотезу экспериментами, сформулировать свои ожидания по метрикам и результату. Владение ключевыми инструментами и подходами продуктовой работы: story mapping, impact mapping, MVP. Знание базовых подходов к продуктовым метрикам: AARRR, HEART, LTV. Аналитика данных: когортный анализ, сплит-тестирование, статистическая значимость, разброс, репрезентативность, распределение, среднее и медиана. Понимание областей применения различных подходов к пользовательским исследований: глубинные интервью, коридорное тестирование. Методы приоритизации продуктового бэклога. Описание продуктовых задач с точки зрения пользователя и бизнеса. Навыки презентаций и публичных выступлений. Основы Agile подходов: Scrum, Kanban.   Предлагают: Комфортный технологичный офис. Гибкий график работы. Корпоративный ДМС. Масштабные продуктовые вызовы. Профессиональный рост в компании-пульсе HR индустрии России.

В команду проектного офиса финансового департамента группы компаний Яндекс.Такси нужен энергичный и талантливый Менеджер проектов, который будет создавать процессы, продумывать их бизнес-логику, искать узкие места, находить новые решения и в конечном счете делать жизнь людей проще.
Что нужно делать: Ведение портфеля проектов одного из бизнес-юнитов группы компаний Яндекс.Такси;
Составление планов проектов и контроль их реализации;
Приоритизация и проработка инициатив по развитию бизнеса;
Разработка схем монетизации совместно с бизнес-заказчиками и менеджером продукта;
Сбор и описание требований от внутренних заказчиков;
Реализация доработок с помощью финансовых систем.
Компания ждет, что вы: Опыт проектного управления в роли руководителя проектов или PMO от трех лет в проектах с большим количеством стейкхолдеров;
Понимание принципов работы современных бизнес-моделей;
Знание финансовых процессов и документооборота;
Аналитический склад ума и умение проводить бизнес-анализ по проекту;
Способность внятно и грамотно излагать свои мысли (устно и письменно);
Умение нестандартно мыслить и решать сложные задачи.
Опыт участия в разработке новых моделей бизнеса.
Условия: Сильная команда, с которой можно расти;
Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
Возможность влиять на процесс и результат;
Зарплата на уровне рынка и выше;
Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
Гибкий график работы;
Программа релокации для иногородних сотрудников.

A famous international company that specialize in consumer electronics market would like to welcome Product manager to its professional team.   Your new role: On this position you will be responsible for development of the marketing strategy for products, budget allocation to marketing activities, pricing policy, launch new products on Russian market.   What you'll need to succeed: You must have an expertise in product management on CE market. Also the level of your English should be not lower than intermediate, because you’ll close communicate with Global office.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Essity (Zewa, Libresse, Tork, TENA) is looking for a Pricing & Revenue Manager (RMEIA / Russia, Ukraine & CIS).   What you will do: The Regional Pricing Manager is responsible for the coordination of all pricing & revenue activities specific to a region in cooperation with the BU Pricing and Revenue Team Based on BU Pricing strategy create pricing strategies by product, channel, and end-customer (segments or types) for respective region including assessing viability of strategy vs. market expectations Ensure all pricing strategies are implemented into the region and governance followed Develop price forecasting initiatives which provide business insights on value to price increases and monthly price decisions Implement GTM initiatives within the region to standardize global price strategies Collaborate and proactively provide pricing expertise, reports, recommendations to the areas of Sales, Marketing, Finances, Business Development, Business Logistics, eCommerce, and Global Hygiene Category Enhance pricing processes to optimize team efficiencies and enhance support to the business Utilize market analysis, pricing principles, and risk management techniques to develop short and long-term business proposals and price strategies for each channel of market New products price calculation, check up profitability on existent assortment, calculation of existent assortment for ROE, price increase calculation Support ad-hoc needs of regional sales leadership   Who you are: Minimum Bachelor’s Degree required, preferably in Business or Financial field Minimum 5+ years of analytical experience required Highly Advanced skills in Microsoft Excel and other analytics software, Power BI is an advantage Industry knowledge, previous sales and/or marketing and/or financial controlling experience is an advantage Experience and willingness to work on international roles in a matrix organization Leadership and influence skills Good level of project management Fluency in English and Russian languages   The company offers: Career and professional growth opportunities Competitive salary level Participation in bonus system in accordance with the company’s policy Medical and life insurance, meal and fitness compensations.

МегаФон в поиске Менеджера по продукту (облачные решения).   Обязанности: Разрабатывать продукты для облачного провайдера по направлениям Безопасность, ML/AI, Big Data, Аналитика и др.; Курировать продукты на всех этапах жизненного цикла (гипотеза, тест, внедрение); Проводить анализ рынка, исследования конкурентов; Проводить маркетинговые активности от написания обзоров, запуска PR, лендинга и рекламных кампаний до выступления на профильных конференциях; Работать с продажами: проведение обучений по продуктам, консультации команды продаж, в т.ч. геораспределенных; Осуществлять соблюдение сроков ведения проектов, составление RoadMap, оценка сроков реализации, выполнение сроков по технологиям Agile, Scrum CusDev и исследования клиентов и их потребностей: Составлять и исполнять финансовые показателей, unit экономики, формирование стоимости продукта; Взаимодействовать с командой разработки, партнерами, внутренними службами.   Требования: Высшее маркетинговое и/или экономическое и/или техническое образование; Знание и умение применять ключевые маркетинговые понятия: жизненный цикл продукта, ценообразование, продвижение, целевая аудитория, доля рынка, стадии запуска продукта и др.; Опыт работы в сфере продуктового маркетинга / разработки / сопровождения / развития / внедрения облачных сервисов IaaS/PaaS; Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate; Знание и понимание рынка облачных сервисов IaaS/PaaS.

FunCorp — международная компания, разрабатывающая развлекательные технологичные UGC-сервисы, в поиске Руководителя проекта.   Требования: Опыт работы менеджером проекта или тимлидом команды от 3-х лет;
Хорошее знание технической стороны мобильных приложений, желателен опыт работы разработчиком или инженером тестирования;
Умение интерпретировать данные продуктовой аналитики;
Опыт запуска a/b тестов и работа с командой аналитиков;
Опыт работы с B2C мобильными приложениями;
Вы можете показать проекты, в которых принимали участие и которыми гордитесь;
Опыт работы с Machine Learning будет плюсом.
Задачи: Управление одной или несколькими кросс-функциональными командами;
Проведение daily-митингов, работа с командой (разработчики, тестировщики, дизайнеры, Data Scientist специалистами);
Проведение еженедельных встреч с заказчиками (CPO, CEO, CTO, Product-менеджеры);
Проработка спецификации, ведение отчетности и документации по проекту.   Что предлагает компания: Дизайнерский офис в минутной доступности от ст. м. Белорусская;
Бесплатные завтраки, обеды и ужины в офисе;
Техника Apple;
Расширенный пакет ДМС;
Квартальные, реферальные, релокационные премии, бонусы ко дню рождения, при рождении ребенка;
Индивидуальный бюджет на обучение и участие в конференциях;
Компенсация занятий спортом;
Корпоративные мероприятия и компенсации тимбилдингов.

Альфа-Банк в поиске Product Owner-а (Digital страхование) в свою команду.   Чем предстоит заниматься: Развивать и сопровождать продукт – digital страхование;
Управлять agile-командой;
Разрабатывать требования к продукту, вести бэклог;
Анализировать потребности пользователей;
Сопровождать дизайн, разработку и выпуск обновлений продукта;
Разрабатывать концепцию развития продукта;
Ставить цели и метрики, контролировать их достижение.
Пожелания к кандидатам: Высшее образование;
Опыт работы в роли владельца продукта от 2 лет;
Опыт работы в Agile;
Опыт управления командой;
опыт работы со страховыми продуктами (желательно);
Хорошие коммуникативные навыки, умение договариваться и отстаивать свою точку зрения;
Умение быть лидером и душой команды, идейным вдохновителем продукта.
Условия: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу сокращенный рабочий день;
Среда для вашего неизбежного развития: вас ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, регулярно проходят тренинги, вебинары, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков;
Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться экспертизой;
Забота о здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.

В IT-компании Интеллектуальные социальные системы открыта вакансия Product-менеджера (IT, app).   Ожидания: Имеет опыт развития продуктов в сфере IT; Знает принципы Agile и умеет использовать методологии Scrum, Kanban при разработке продукта; Умеет погружаться в детали и работает не ради процесса, а ради результата; Гордится тем, чем занимался раньше, и может продемонстрировать свои достижения Настроен на победу и заряжает людей энергией; Хочет развиваться вместе с компанией и ее продуктами.   Чем предстоит заниматься: Формировать видение продукта, его отдельных фичей, составлять технические задания; Анализировать рынок, продукты конкурентов; Проводить качественные и количественные исследования, глубинные интервью пользователей; Составлять CJM, разрабатывать прототипы, описывать логику реализации проекта; Формулировать и анализировать продуктовые метрики; Тестировать гипотезы; Управлять ходом проекта: планировать, декомпозировать, распределять ресурсы, ставить задачи разработчикам, дизайнерам, маркетологам и контролировать их выполнение; Решать аналитические, технические и организационные задачи, искать подходящие решения, технологии; Отвечать за продукт и его результаты.   Что компания предлагает: Классная команда и общественно важные проекты; Гибкое начало рабочего дня; Полное соблюдение ТК РФ; Комфортный удобный офис в 10 минутах от станции метро «Тульская»; Минимум формальностей и множество возможностей проявить себя; Компенсация обучения, участия в конференциях; Спортивные тренировки по кроссфиту, разговорный клуб английского в офисе; Запоминающиеся корпоративные мероприятия; Вкусный кофе, фрукты, снеки.

В международной финтех-компании ID Finance открыта вакансия Project Manager-а.   Компании важно, чтобы вы: Решал сложные, но интересные задачи;
Искал новые и уникальные решения развития продукта;
Влиял на продукт с помощью определения целевого процесса с учетом потребностей клиента и бизнеса;
Внедрял новые подходы и инструменты целеполагания, мониторинга и корректировал текущие бизнес подходы;
Искал product market fit и делал наш проект еще круче и ярче;
Был идейным вдохновителем для бизнеса и проекта.
Компания будет рада, если у тебя есть: Успешный опыт управления проектами: создание, внедрение, организационное развитие ипотечных продуктов;
Знание/понимание бизнес-процессов ипотечного кредитования;
Умение предлагать, обсуждать, аргументировать свои идеи, а главное, нести ответственность за их воплощение в жизнь;
Опыт работы в digital проектах по технологии agile;
Знание аналитических инструментов (GA и YM).
Что предлагают: Интересные задачи, работа над крупными проектами;
Никаких барьеров на пути к цели;
Сильная команда, возможность обмениваться опытом с иностранными коллегами;
Широкие возможности для саморазвития и самореализации;
Стабильная высокая белая заработная плата;
Оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ + соц. пакет;
Офис в 7 мин. ходьбы от м. Парк Победы / м. Багратионовская / м. Фили;
Всевозможные плюшки для сотрудников: курсы английского и испанского, ДМС, участие в профильных конференциях, насыщенная корпоративная жизнь.