Вакансии для хороших наёмных менеджеров

US-based IT-company is currently in a growth mode, resulting in a new hiring need for a Deputy Head of Delivery.   About the Role: The Deputy Head of Delivery is a key senior management role responsible for assisting with the day-to-day organization and operation of a remote custom software delivery organization.   Why Choose this Company: Experience building a culture of a Deliberately Developmental Organization, which provides an opportunity for personal growth in the workplace environment.
High levels of autonomy: own projects and manage them your way as long as you can hit the goals.
Working with diverse projects and unique clients whose products make an impact on the entire Internet and the way people get information.
By working with the top leadership, you’ll be exposed to different opportunities for development within the company, which would in turn allow you to quickly grow beyond your initial role.
Become a part of a multinational team.
Practice and improve English at work.   The Company also has some special opportunities to be discussed: They would like to open a new location in Latin America.
Relocate to Montenegro, Latin America, or another country that’s close to US time zones.
Potential USA work visa.   Responsibilities: Manage projects portfolio (up to 60 in parallel): help oversee requirement-building, goal-setting, risk management, and acceptance criteria for individual projects
Practice management: help build and execute a strategy for the development of individual practices as well as practice management as a whole. Develop systems and processes.
Help Practice Leads with risk management: can the company achieve practice and projects goals (budget, timeline, quality, business performance)   Requirements: Developmental mindset (open mind, open heart, curiosity, humility, feedback)
Experience in managing the delivery of custom software development (3 years at least)
Business Education
Fluent English
Ability to maximize overlap with US Eastern time zone business hours (9 AM — 5 PM Eastern).   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Kомпания, которая работает на рынке производства замороженных готовых блюд, ищет себе в штат Генерального директора.   Обязанности: Полное системное управление предприятием, включая бизнес-планирование, коммерцию, экономику, финансы, производство.
Рост оборота и прибыльности предприятия.
Организация работ по продвижению на рынках присутствия выпускаемой продукции.
Разработка стратегии деятельности предприятия, определение приоритетных направлений развития.
Реализация мероприятий направленных на конкурентоспособность предприятия.
Анализ всех ключевых показателей производства, ответственность за прибыль и рентабельность.
Организация разработки годового бюджета, плана продаж, согласования разработанного плана, мониторинг и контроль исполнения.
Организация договорной работы по закупкам.
Расширение числа потребителей, формирование портфеля долгосрочных контрактов.
Организация деятельности всех подразделений на выполнение производственного плана, выпуск продукции требуемого качества.
Обеспечение контроля исполнения ключевых задач, проектов и сроков реализации заданий по всем подразделениям предприятия.
Оцифровка деятельности предприятия, разработка и внедрение системы показателей.
Взаимодействие с контролирующими организациями.
Контроль за соблюдением финансовой дисциплины, выполнением требований ПБ, ОТ, производственной и трудовой дисциплины.   Требования:
Аналогичный опыт работы на пищевом производстве.
Знание и понимание работы пищевой отрасли.
Знание основных стандартов в области менеджмента качества (ISO 9001 и др.), пищевой безопасности (например, HACCP).   Условия:
Полностью «белая» заработной плата (оклад + ежемесячная премия до 30%).
Официальное оформление по ТК РФ.
Офис в г. Щелково.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Розничная сеть люксовых бутиков приглашает в команду Управляющего сетью.   Задачи:
Организация и контроль работы сети бутиков (15 бутиков);
Обеспечение выполнения плановых показателей по продажам:
Обеспечение высокого уровня сервиса;
Участие в подборе персонала, его адаптации и удержании ключевых сотрудников;
Решение административных вопросов;
Участие в закупках новых коллекций заграницей в качестве байера.   Ожидания:
Успешный опыт работы в продажах одежды, обуви и аксессуаров;
Знание люксовых брендов одежды;
Уверенный управленческий опыт (не менее 50 человек в прямом подчинении, подбор и адаптация в том числе);
Аналитический склад ума и способность анализировать финансовые показатели;
Отличное чувство вкуса и стиля,
Опыт участия в закупках новых коллекций обязателен;
Английский язык на уверенном разговорном уровне обязателен, как преимущество владение итальянским.   Предлагают:
Официальное трудоустройство;
Адрес офиса: г. Казань, ул. Баумана (исторический центр Казани), собственная парковка;
Отдельный комфортный кабинет;
Бизнес-ланчи для сотрудников в отеле Hilton;
График работы: пн-пт, с 9-00 до 18-00;
Заработная плата: высокий фикс (обсуждается с финальным кандидатом)+ kpi;
Корпоративная мобильная связь;
Дружный коллектив профессионалов и интересная внутренняя корпоративная жизнь;
Для кандидатов с релокацией дополнительно обсуждают релокационный пакет, включающий аренду жилья.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Агентство +GP Agency приглашает в свою команду Chief Creative Officer-а.   Задачи
ССО отвечает за управление командой креативных директоров, арт-директоров, дизайнеров и копирайтеров.
Выбирает направление и непосредственно участвует в процессе реализации рекламных кампаний.   Цель:
Развитие нового бренда в Средней Азии   Важное условие:
Находиться нужно будет в стране присутствия бренда   Требования к кандидатам:
Опыт работы более 5 лет на аналогичной должности или в должности креативного директора в рекламном агентстве, крупной российской или международной компании
Понимание маркетинговых целей, стратегических и тактических задач
Знание и умение создавать проекты в диджитал и традиционных медиа
Опыт наставничества и коучинга
Умение формировать команду
Умение работать в сжатые сроки
Умение находить нестандартные решения для разных задач
Умение самостоятельно принимать решения
Наличие портфолио за последний год   Чем предстоит заниматься:
Основная задача CCO — направлять, обучать, давать советы и передавать свой опыт по всем вопросам, связанным с рекламой, текущей бренд-команде
Генерировать идеи, согласовывать с бренд-командой и контролировать их реализацию
Курирование рекламных кампаний 360°   Основной KPI:
Повысить узнаваемость бренда и количество лояльных сторонников   Условия: 
Фиксированная з/п в долларах США
Мед. страховка за пределами России.

Группа компаний «Деловые линии», лидер в сфере междугородних грузоперевозок, в связи с развитием нового направления в сегменте E-Commerce (B2B и B2C) приглашает на работу Директора по маркетингу.   Обязанности: Разработка и реализации маркетинговой стратегии нового направления бизнеса компании «с нуля»;
Выстраивание рекламной стратегии продвижения брэнда;
Аналитика и исследование потребностей рынка (В2В и B2C сегмент), проведение маркетинговых исследований (качественных и количественных);
Ситуационный анализ, включая бенчмаркинг;
Определение целевой аудитории;
Выбор каналов продвижения;
Комплексное продвижение бренда новой услуги;
Планирование и реализация маркетинговых кампаний в соответствие с сегментацией;
Управление отделом маркетинга, KPI, отчетность;
Риск-менеджмент. Разработка и реализации комплексной стратегии управления репутацией.   Требования: Профильное высшее образование в области маркетинга, экономики, интернет-продвижения;
Опыт работы в области интернет-маркетинга от 5 лет;
Опыт проведения рекламных кампаний в интернете;
Исчерпывающее знание каналов интернет-продвижения;
Управленческий опыт;
Знание среды (вкл. законодательство, профильные сообщества, издания, конференции и т.п.);
Знание основ Value Management (системное мышление, UX, MVP + UI, прототипирование, тесты, риски);
Глубокие знания инструментов аналитики.   Условия: Работа в ГК Деловые Линии – лидере логистической отрасли;
Участие в новом E-Com направлении в рамках крупнейшей логистической компании в России;
Достойный уровень заработной платы. Уровень дохода обсуждается индивидуально.

Управляющая компания «СМАРТ СЕРВИС» открывает конкурс на вакансию Генеральный директор.   Обязанности: Осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью юридического лица;
Оптимизация и совершенствование всех бизнес-процессов; разработка и реализация мероприятий по увеличению доходности;
Бюджетирование, планирование и исполнение бюджета;
Управление и организация бесперебойного обслуживания, поддержании в надлежащем состоянии домовладений;
Обеспечение требуемого качества предоставляемых услуг в соответствии со стандартами;
Разработка, внедрение и контроль за соблюдением подрядчиками корпоративных стандартов качества предоставляемых услуг;
Эффективная работа с собственниками, советами домов. Минимизация дебиторской задолженности;
Взаимодействие с Гос.надзорными органами, Администрацией и подрядными организациями;   Требования: Высшее образование (желательно профильное);
Успешный опыт работы на руководящей должности от 5 лет (предпочтительно в сфере строительства и эксплуатации, услуг, производство);
Наличие квалификационного сертификата на право управления многоквартирными жилыми домами;
Предпочтительно знание тех.регламентов, нормативной документации, СНиП, ГОСТ, основ управления и тех.эксплуатации МКД; знание в области охраны труда, экологии, пожарной безопасности, требований СанПин, промышленной безопасности;
Владение юридическими навыками в области управления МКД   Условия: Оформление по ТК РФ;
ДМС
Уровень заработной платы обсуждается по результатам успешного собеседования.

Компания-интегратор систем и решений информационной безопасности Angara Technologies Group в поисках Руководителя юридического направления.   Обязанности:
Полное юридическое сопровождение деятельности группы ИТ-компаний (разработка, системная интеграция).
Правовая экспертиза приказов, инструкций, положений, регламентов, договоров и других документов, подготавливаемых в ГК, их визирование, а также участие в разработке при необходимости.
Подготовка правовых заключений по вопросам, возникающим в процессе деятельности ГК.
Оказание правовой помощи подразделениям, разъяснение действующего законодательства и порядка его применения.
Претензионная работа с контрагентами, представление интересов бизнеса в судах и других государственных .и общественных структурах по правовым вопросам.
Сопровождение конкурсной работы, подготовка писем в ФАС, помощь и консультирование сотрудников Отдела конкурсных процедур.
Сопровождение отдела по работе с персоналом в части трудового законодательства.
Выстраивание отношений и координация деятельности правовых партнеров (консультантов, адвокатов).
Внесение предложений по минимизации юридических рисков.
Сопровождение процедур регистрации, сертификации ПО, отчуждения прав, регистрации товарных знаков.
Контроль за хранением документов.
Организация внутренних корпоративных процедур в соответствии с действующими учредительными документами.
Координация работы юриста (1 чел. в подчинении)   Требования:
Опыт работы юристом – от 10 лет, опыт работы руководителем – от 1,5 лет.
Отличное знание следующих областей права: корпоративное, договорное, гражданское, налоговое, трудовое (готовность привести пример нетипичных кейсов). Знание международного права как преимущество.
Опыт предоставления интересов Работодателя в контролирующих органах (суды, трудовые инспекции, ФАС, прокуратура и пр.)
Знание антимонопольного законодательства.
Знание особенностей регистрации, отчуждения, сертификации объектов интеллектуальной собственности (ПО).
Опыт работы в ИТ-отрасли.
Грамотный русский язык, способность просто и понятно излагать свои мысли.
Четкое понимание интересов бизнеса и своей роли в их достижении.   Условия:
Оформление по ТК РФ (все выплаты официальные).
Стабильная заработная плата.
Развитая система премирования.
Оплата больничных листов. Компания осуществляет доплату до 100% ежемесячного оклада за 21 календарный день нетрудоспособности в году.
ДМС (включая стоматологию) предоставляется сотруднику с первого месяца работы.
Разнообразные программы обучения сотрудников.
Возможность дистанционной/удаленной работы.
Условия для повышения квалификации и сертификации.
Возможность гибкого начала/окончания рабочего дня.
Сокращенное время работы в пятницу.
Офис в шаговой доступности от метро.

Компания-производитель молочных продуктов Экомилк приглашает в штат Руководителя департамента контроля качества.   Обязанности: Организация работы сотрудников департамента качества крупного молочного производства – масло, сметана, молоко, кисломолочная продукция, сыр, творог;
Руководство лабораториями;
Полное документальное сопровождение всех производственных процессов: создание ТУ, СТО, ТИ, ХАССП, декларации, протоколы (адаптация существующей документальной схемы в условиях новации технологических процессов, Меркурия);
Работа с технической информацией на этикетках продукции;
Консультирование, поддержка смежных подразделений (ЭДО, Меркурий, Продажи, Производство) и специалистов департамента качества на других заводах холдинга;
Участие в разработках новых продуктов;
Мониторинг и повышение качества готовой продукции;
Отчетность собственникам бизнеса;
Контроль работы сотрудников, аттестация.   Требования:
Обязателен опыт работы в аналогичной должности на молочном производстве.   Условия:
Стабильная заработная плата;
График работы 5/2;
Корпоративный транспорт от ж/д станции Лобня.
Заработная плата по итогу собеседования.

Компания Русштрафы приглашает на работу Технического директора.   Компания помогает пользователям быстро, вовремя и безболезненно оплачивать штрафы и задолженности.   Чем будете заниматься: Управлять командой DevOps инженеров, которая обслуживает потребности нескольких команд разработки.
Превращать требования бизнеса в технические задачи и обосновывать свои решения.
Планировать задачи и ресурсы своей команды и следить за своевременным выполнением задач.
Планировать бюджет команды с учетом ожидаемой нагрузки и потребностей других команд.
Поддерживать и развивать серверную инфраструктуру.
Создавать метрики качества работы сервиса и контролировать их поддержание.
Узнавать потребности команд разработки, расставлять приоритеты между задачами.
Нанимать себе сотрудников в команду.   Условия: Зарплата 230 000 рублей после налогов на руки.
​​​​​​​Квартальные премии от 230 000 рублей за выполнение базовой цели до 1 380 000 рублей за ultra nightmare.
Возможность определять стратегию направления.
Возможность быстро двигаться и реализовывать задуманное.   Какого человека ищут: Ожидают, что у кандидата есть опыт работы DevOps инженером и/или разработчиком от 3-х лет, должен хорошо разбираться в тематике DevOps. Технологии CentOS/Ubuntu, Mysql, Nginx/HAProxy, Docker, Kubernetes, ELK, Zabbix, Prometheus, Grafana, Jenkins.
У кандидата уже есть опыт управления командой DevOps от одного года.
Кандидат должен быть хорошим менеджером не только для своей команды, но и для самого себя.
Кандидат умеет донести свои мысли понятными словами, документировать и представлять результаты своей работы.
Опыт работы в распределенной команде.
Опыт работы на высоконагруженных проектах.
Желание обучаться и следить за актуальными технологиями.   Будет бонусом: Знание PHP (Symfony framework), js и других языков программирования, возможность заниматься code review.

Крупный индустриальный холдинг заинтересован в кандидатах на должность Директора промышленного предприятия.   Задачи: Управление операционной деятельностью. Разработка и реализация инвестиционных проектов. Взаимодействие с государственными органами   Требования: Высшее техническое образование (приоритет: металлургия, химическое производство) Опыт руководства крупным предприятием (от 1500 человек) от 5 лет (непрерывный цикл, опасное производство). Пройденное обучение по технологии Lean, 6Sigma как плюс. Знание английского языка на уровне «Intermediate» и выше.   Компенсационный пакет: 500 000 — 550 000 рублей гросс + существенный годовой бонус + социальный пакет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!