Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Агропромышленная компания приглашает к сотрудничеству Операционного директора.   Обязанности: Оперативное управление и контроль деятельности 3 предприятий ООО «Фаэтон-Агро» — 3000 голов, 1500 дойного, , общий штат по 3 предприятиям — около 250 человек
Разработка производственных программ и календарных графиков выпуска продукции по предприятиям, корректировать их в течение планируемого периода.
Разработка и внедрение нормативов для производственного планирования.
Организация и контроль осуществления зоогигиенических и ветеринарно-санитарных правил воспроизводства, выбраковки, содержания и кормления скота.
Разработка и контроль соблюдения мер по выполнению планов селекционно-племенной работы
Организация участка собственного производства комбикорма.
Освоение залежи земель до 10 000 Га в Тверской области.
Планирование мероприятий по отчётности генеральных директоров с/х предприятий по планам хозяйственной деятельности.
Руководство работой по оптимизации затрат на с/х производство.
Ежедневный оперативный учет хода производства, выполнения суточных заданий выпуска продукции животноводства и растениеводства.
Контроль выполнения производственных планов и заданий.
Обеспечение выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности предприятий.   Требования: Высшее профессиональное (зоотехния, ветеринария, агрономия)
Знания в области технологий животноводства обязательны.
Опыт работы на руководящих должностях в сфере сельского хозяйства (животноводство, растениеводство)
Деловые и личностные качества, необходимые для успешной работы на должности:
Способность организовывать процесс, четко ставить цели и задачи, контролировать их исполнение, инициативность, целеустремленность.

MTS AI (Центр искусственного интеллекта МТС) занимается разработкой уникальных продуктов в области диалоговых систем, медицины и юриспруденции на базе систем искусственного интеллекта, а также реализует R&D проекты в области AI/ML. Сейчас команда находится в поиске Deputy CFO.   В этой роли вы будете: — организовывать и контролировать бюджетный процесс компании (PL, CF, BS) и консолидацию бюджетов;
— заниматься финансовым анализом, оптимизацией финансовых показателей, контролем рентабельности, в том числе проектной, участвовать в экспертизе новых проектов компании;
— подготавливать управленческую отчетность (МСФО);
— контролировать исполнения бюджетов и плановых показателей, план-факт анализ на ежемесячной основе;
— заниматься организацией краткосрочного (месяц, квартал) планированием денежных потоков и контролем исполнения планов;
— оценивать экономическую целесообразность и эффективность совершаемых компанией операций/ сделок;
— участвовать в процессе автоматизации учетных процессов компании.   Ожидания: — высшее финансовое/экономическое образование;
— опыт аудита текущего состояния финансовой структуры и разработки стратегии ее развития с учетом бизнес-задач;
-разработка корпоративных бизнес процессов, интеграция их в соответствии с задачами материнской компании;
— опыт бюджетирования в крупных холдинговых структурах от 3 лет;
— знание бухгалтерской отчетности;
— изучение потенциальных источников дохода и экономических тенденций, анализ внутренней операционной деятельности, определение областей снижения затрат и повышения эффективности процессов;
— подготовка подробные текущих и прогнозных отчетов для менеджмента компании, совета директоров и иных стейкхолдеров.   Плюсом будет:
— опыт в четверке;
— АССА, CFA и другие сертификаты;
— опыт в ИТ отрасли.   Что предлагают: — гибкий график;
— оклад + полугодовые бонусы;
— комфортный офис в 5 минутах пешком от метро Технопарк;
— ДМС со стоматологией, страхование при поездках за рубеж, страхование жизни, скидки на автострахование;
— участие в конференциях и митапах, обучение за счет компании;
— бесплатная мобильная связь;
— частичная компенсация фитнес-абонемента;
— 100% оплата больничного листа;
— ежегодный оплачиваемый отпуск — 31 день;
— специальные предложения от партнеров и друзей МТС.

Открыта вакансия Руководитель управляющей компании ЖКХ.   Обязанности:
Организация управления и эксплуатации объектов (жилые комплексы);
Управление персоналом Управляющей компании
Планирование бюджета УК и выполнение целевых финансовых показателей работы УК;
Взаимодействие с государственными надзорными органами, Администрацией и подрядными организациями, поставщиками услуг;
Взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями;
Организация встреч с собственниками, проведение собрания собственников;
Взаимодействие с собственниками (ответы на заявления, деловая переписка, претензионная работа, организация и проведение общих собраний, отчетность);
Соблюдение прав и законных интересов собственников и иных пользователей жилых и нежилых помещений в соответствии с законодательством РФ;
Разработка и организация мероприятий по оптимизации расходов и увеличению доходности Управляющей компании;
Организация работы по взысканию дебиторской задолженности   Требования:
Высшее образование (желательно строительное, техническое; дополнительное экономическое, юридическое приветствуется);
Опыт работы от 5-ти лет в сфере управления недвижимостью ЖКХ в должности руководителя или заместителя руководителя Управляющей компании;
Опыт бюджетирования и финансового планирования;
Знание современных инженерных систем и услуг эксплуатации. Знание и понимание технической эксплуатации МКД;
Знание действующего жилищного законодательства, тарифного законодательства в ЖКХ;
Общительность, умение общаться и взаимодействовать с людьми. Способность создавать эффективную команду.
Опытный пользователь ПК (Microsoft Word, Excel, Outlook).   Условия:
Работа в постоянно развивающейся компании;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами индивидуально;
Расположение офиса – г. Химки Московская область.

Виноконьячный Дом Альянс-1892 открывает поиск кандидатов на позицию Директор по логистике.   Обязанности: Организация поставок материалов, комплектующих на производство и готовой продукции покупателям.
Организация и контроль за бесперебойной и продуктивной ежедневной работой департамента логистики ( отдел логистики — авто, ж/д транспорт, отдел выписки, склад);
Снижение логистических издержек — внедрение современных технологий
Антикризисное управление
Оптимизация работы персонала, разработка системы мотивации персонала
Лицензирование (УФНС, Росалкогольрегулирование), получение разрешений СЭС, Росприроднадзора, МЧС
Бюджетирование. Строгое соблюдение выделенных бюджетов.
Стратегическое планирование   Требования: Опыт работы в аналогичной должности в алкогольных компаниях
Образование высшее — техническое
Опыт работы с регулирующими органами   Условия: ЗАО г. Москвы, м. Славянский бульвар
Оформление в соответствии с ТК РФ
График работы: 5/2
Командировки
Зарплата белая.

Компания-единственный производитель табака для кальяна на Урале с собственной торговой сетью, торговым домом и брендом приглашает Директора по маркетингу.   Основная задача: Анализ текущего положения, определение стратегии с нулевого этапа, повышение оборачиваемости, узнаваемости бренда.   Компания доверит вам:
Управление отделом маркетинга;
Управление бюджетом на маркетинг;
Определение стратегии продвижения;
Развитие бренда с целью повышения узнаваемости и увеличения доли рынка;
Создание и запуск новых продуктов;
Определение ценовой политики на продукты компании;
Обеспечение равномерной нагрузки производственных мощностей.   Эти задачи для тех, кто:
Имеет подтвержденный успешный опыт работы на позиции руководителя отдела маркетинга от 2-х лет;
Знает и успешно применяет инструменты маркетингового анализа;
Имеет опыт продвижения сайта, продвижение социальных сетей, опыт успешной реализации рекламной кампании;
Работал на рынке fmcg.   Что компания может предложить вам:
Достойную заработную плату. Совокупный доход состоит: оклад + ежемесячная премия по kpi + годовая премия;
Трудоустройство согласно тк рф с первого дня;
Работу в крупной стабильной компании федерального уровня;
График работы: 5/2
Комфортный офис в центре города.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства

Мексикано — Российская компания AMAATÉ, производящая антиоксидантные напитки и органические продукты питания, приглашает в свою команду Директора по производству.   Предлагают: Достойный уровень дохода и своевременную оплату труда;
Уверенность в завтрашнем дне – работу в крупной компании;
Релокацию в Мексику, штат Сан-Луис-Потоси;
Помощь в получении миграционного разрешения на работу и проживания;
Оплату переезда;
Комфортное жильё в районе производства.   Что поможет реализоваться в данной должности: Успешный опыт управления производством;
Знание в совершенстве Испанского языка;
Развитые управленческие и лидерские качества;
Умение мотивировать и воодушевлять команду;
Стратегическое мышление и системность;
Ориентация на достижение результата;
Умение брать на себя ответственность при принятии решений;
Желание расти и развиваться.   В зоне ответственности:
Планирование и организация работы производства;
Обеспечение выполнения производственного графика по выпуску продукции;
Контроль качества выпускаемой продукции;
Внедрение новых технологий на производство;
Повышение уровня удовлетворенности персонала;
Планирование бюджета производства и контроль его исполнения.

Автохолдинг Максимум ищет Операционного директора на одно из перспективных направлений бизнеса (выкуп авто с пробегом с улицы и трейд-ин).   Ожидания С сильными аналитическими способностями, стратегическим мышлением и креативностью.   Задачи Лидирование операционных и стратегических процессов, выработка новых решений и проектов.

Ищут активного Директора по персоналу в компанию на производство.   Условия: 3 завода и агропромышленный холдинг. Сектор FMCG.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства

Приглашаются кандидаты для участия в конкурсе на вакансию HR-директора Фармацевтического холдинга Фармасинтез.   Обязанности:
Разработка и реализация корпоративной HR-стратегии Холдинга
Оптимизация и развитие действующих политик и процедур в области HR, автоматизация процессов
Внедрение изменений, разработка регламентирующих документов
Разработка и внедрение систем мотивации
Управление имиджем работодателя и HR-брендом Компании
Организация работы HR-команды холдинга по всем направлениям работы с персоналом в соответствии с утвержденной структурой управления.   Требования:
Успешный опыт работы на должности директора по персоналу/заместителя директора по персоналу — крупные производственные предприятия
Экспертные знания в направлениях: компенсации и льготы, кадровое делопроизводство, бюджетирование
Опыт создания системы массового подбора линейного персонала
Системность, развитие управленческие компетенции, социальная зрелость   Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Конкурентный уровень оплаты, ДМС, компенсация питания, мобильной связи.

Лейбл Black Star приглашает студентов последних курсов факультетов «Маркетинг»/ «Реклама»/ «PR»/ «Социология», пройти 2-3 месячную Стажировку в SMM-отделе.   Идеальный стажер: Разбирается в статистике Инстаграм
Идейный и креативный, имеет насмотренность разных шоу и тик-токов, понимает, как держать визуал ленты и может придумать идеи для постинга
Имеет базовые знания монтажа и съёмки на телефон   Основные задачи на период стажировки: Выезд совместно с командой на съёмки с Артистами, помощь в организации съёмочного процесса и создании контента
Совместно с SMM-специалистом ведение социальных сетей   Условия:
Стажировка неоплачиваемая (удаленная) — присутствие в офисе по необходимости 1-2 раза в неделю на несколько часов.