Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В TWIGA Communication Group требуется Директор по продукту (фармацевтический маркетинг).   TWIGA Communication Group - маркетингово-коммуникационная группа c богатой историей и лучшими практиками для продвижения торговых марок, компаний и идей. Работают в пяти направлениях, которые формируют бизнес-вертикали: креатив, медиа, PR, маркетинговые коммуникации, стратегия и трансформация. TWIGA - это соединение креативного и аналитического. Ключевые клиенты — крупные игроки на рынках недвижимости, фармы, ритейла, FMCG. В связи с развитием компании, ищут сильного продуктового лидера для развития ключевого направления группы — фармацевтического. Это стратегическая роль на стыке клиентского опыта, маркетинга и внутренней синергии команд.   Что нужно будет делать:

• Формировать и развивать продуктовое предложение TWIGA для фарма-клиентов — от идей до реализации (включая тестирование гипотез, доработку текущих продуктов, усиление экспертизы команды в направлении);
• Объединять и мотивировать команды (digital, BTL, SMM и др.) для создания цельных и убедительных продуктовых презентаций;
• Понимать рынок, тренды и потребности фармацевтических брендов, превращая их в релевантные коммуникационные решения;
• Участвовать в создании медийных, креативных и активационных стратегий;
• Представлять продукт клиентам — защита предложений для текущих клиентов и тендеров.

  Требования:

• Опыт работы в фарм-компании (бренд-менеджер) и в рекламном агентстве с фарм-клиентами;
• Глубокое понимание фарма-рынка и специфики коммуникаций в нём;
• Умение мыслить стратегически, собирать команды под задачу, структурировать предложения и вдохновлять людей;
• Навыки презентации и аргументации решений.

  Условия:

• Работа в крупной, динамично развивающейся коммуникационной группе, 32 года на рынке;
• Полный рабочий день, гибкое начало рабочего дня;
• Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата;
• Уютный и современный офис в г. Москва, м. Павелецкая, БЦ Новоспасский, формат работы гибридный;
• Команда опытных коллег, готовых оказать всестороннюю поддержку, возможность постоянного развития, расширения профессионального кругозора на сложных и интересных проектах;
• Дружный сплоченный коллектив всех компаний, входящих в группу, высокий уровень корпоративной культуры и институтов (в т.ч. события и мероприятия);
• Корпоративное обучение. Регулярные семинары и тренинги.

  Откликнуться с резюме.

В оптово-торговую компанию Комус требуется Руководитель отдела закупок (Продукты питания).   Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета.   Компания предлагает:

• Конкурентный доход: оклад (обсуждаем индивидуально), система премирования и проектные бонусы
• Гибридный формат работы (гибкость и индивидуальный подход), график 5/2 с 9.00 до 18.00
• Удобную локацию – новый современный офис БЦ «Интеграл» в пешей доступности от с. м. Авиамоторная
• Развитую офисную инфраструктуру: кофе-поинты с бесплатными напитками и снеками, корпоративный бесплатный фитнес-центр и игровые пространства
• Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое)
• ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям
• Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»
• Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника
• Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей
• Возможности для развития и карьерного роста

  Чем предстоит заниматься:

• Руководить группой байеров
• Работать с транснациональными поставщиками, проводить переговоры, получать эксклюзивные условия и заключать контракты
• Согласовывать условия поставки (отсрочка платежа, бонусы, маркетинговые акции)
• Осуществлять контроль маркетинговых активностей конкурентов и оперативное реагирование на них, контроль входной цены, контроль доступности товара
• Проводить активный поиск поставщиков/производителей, в том числе региональных
• Разрабатывать и реализовывать стратегию коммерции в разрезе товарного рынка, а также каналов сбыта и регионов
• Проводить мониторинг рынка поставщиков
• Формировать требования к коммерческим условиям с учетом специфики рынка
• Участвовать в переговорах с ключевыми поставщиками по условиям работы

  Требования:

• Знание технологии закупки, навыки ведения деловых переговоров с поставщиками
• Знание экономики товарных рынков или успешный опыт конкурсных закупок
• Отличные переговорные навыки
• Опыт управления отделом, работа с построением команды, мотивацией

  Откликнуться с резюме.

В студию индивидуального дизайна ковров KULTURAKOVROV требуется Директор по развитию бизнеса и PR.   Задача:

• Активный поиск: Поиск потенциальных партнеров-дизайнеров по заданным критериям. Работа с базами данных, соцсетями, профессиональными сообществами
• Первичный контакт: Осуществление холодных и теплых звонков/ отправка сообщений в WA/ ТГ, отправка базовых презентаций. Цель — получить проект для подборки, договориться о фотосессии/ встрече в шоу-руме/ в бюро дизайнеров/ приглашение на обучающие мероприятия
• Презентация и квалификация: Проведение встреч (онлайн/офлайн), на которых менеджер презентует компанию, продукт и условия сотрудничества
• Квалификация дизайнера, определение его потенциал
  Реанимация "уснувших": Систематическая работа со списком дизайнеров, которые ранее сотрудничали, но прекратили размещать проекты. Выяснение причин, предложение новых условий, возврат к сотрудничеству
• Передача клиента: После получения первого проекта на подборку/ фотосессии, менеджер передает проект в Отдел продаж персональному эксперту.
• Проведение мероприятий для дизайнеров
• Ключевые KPI: Количество проведенных встреч, количество новых квалифицированных дизайнеров, количество переданных в отдел продаж проектов/ дизайнеров/ фотосессий

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы в сфере интерьера и дизайна, опыт взаимодействия с дизайнерами/ построения профессионального сообщества
• Опыт в продвижении и развитии продаж
• Личные качества: ориентация на достижение личных и командных результатов, системность, высокие коммуникативные навыки

  Компания предлагает:

• Работу в успешной, развивающейся компании единомышленников
• Высокую конкурентную заработную плату, с высоким фикс окладом и процентом от прибыли
• Работа в офисе 5/2, с элементами разумного гибрида и гибкого начала рабочего времени
• Офис в центре Москвы (метро Кутузовская)
• Дружелюбная атмосфера открытости, доверия и уважения

Вакансия на удаленке.   Центр создания и восстановления семьи Классика отношений приглашает в команду Помощника свахи.   Классика отношений занимается важным и социально значимым делом: знакомит людей для серьезных отношений с последующим созданием семьи. Центр работает с 2008 года, и за это время помог многим людям найти свою половинку, построить отношения и сохранить их. Команда гордится тем, что её труд отмечен наградами и главное — благодарностью тех, чьи семьи начались с неё.   Обязанности:

• Поиск и подбор потенциальных женихов и невест на сайтах знакомств и в социальных сетях
• Ведение переписки с клиентами, поддержание уважительного и позитивного общения
• Проведение телефонных консультаций с клиентами, разъяснение услуг и уточнение потребностей
• Запись клиентов на консультации и встречи
• Сдача ежедневной отчётности по проделанной работе

  Требования:

• Наличие ПК и стабильного интернета
• Уверенное владение ПК (работа с электронной почтой, социальными сетями и мессенджерами)
• Грамотная устная и письменная речь
• Позитивный настрой, готовность обучаться и развиваться
• Ответственность, коммуникабельность, умение работать с людьми и устанавливать доверительные отношения
• Желание помогать людям и влиять на их жизнь

  Условия:

• Гибкий график — возможность самостоятельно распределять рабочие часы в течение дня
• Оплата от 50 000 до 100 000 руб.
• Постоянная поддержка наставника, помощь в обучении и профессиональном развитии
• Возможность влиять на жизни людей, помогая им найти любовь и строить счастливые отношения
• Достойная и стабильная оплата труда, возможность карьерного роста

  Вы получите шанс стать частью команды, которая делает мир лучше, помогая людям находить счастье и создавать семьи. Вы не только получите опыт в сфере общения и психологии, но и ощутите важность своей работы для других.

В IT-компанию IT Expertise требуется Head of IT Operations.   Обязанности: Управление эксплуатацией и поддержкой внутренней ИТ-инфраструктуры:

• Организация и контроль бесперебойной работы корпоративной ИТ-инфраструктуры: ЦОД, серверы (физические, виртуальные, облачные), системы хранения данных (DAS/NAS/SAN), сетевое оборудование (LAN/WAN/Wi-Fi)
• Обеспечение доступности и отказоустойчивости ключевых сервисов (корпоративные и системные сервисы) в соответствии с установленными метриками (SLO, SLI)
• Организация процесса мониторинга работоспособности всех компонентов инфраструктуры и реагирования на инциденты
• Составление отчетности по ключевым показателям эффективности (KPI) : SLA, MTTR, MTTF, CSAT и др.
• Планирование операционной загрузки команды инженеров, план/фактный анализ по объему работ (задач)
• Планирование capacity инфраструктуры

Управление ТП и ИТ активами (ITSM):

• Организация работы Service Desk и поддержки пользователей (L1-L3)
• Управление жизненным циклом ИТ-активов: инвентаризация, планирование модернизации и замены устаревшего оборудования и ПО
• Планирование и контроль бюджета отдела (CAPEX на оборудование, OPEX на ПО, подписки и услуги)
• Внедрение и развитие процессов управления инцидентами (Incident Management) и проблемами (Problem Management), включая RCA
• Личное участие в разрешении критических инцидентов, организация работ по устранению аварийных ситуаций, проведение пост-мортем и тд

Планирование и развитие инфраструктуры:

• Участие в разработке технической стратегии развития ИТ-инфраструктуры компании
• Инициация и управление проектами по модернизации, масштабированию и внедрению новых инфраструктурных решений
• Оценка и внедрение новых технологий для повышения эффективности и снижения затрат (гибридные облака, автоматизация, контейнеризация)

Безопасность и compliance:

• Развитие системы мониторинга и внедрение практик Observability
• Организация защиты инфраструктуры — резервное копирование и аварийное восстановление (Backup/DR)
• Организация регулярного тестирования процедур восстановления после сбоев

  Требования:

• Высшее образование (техническое, IT-специальность)
• Опыт работы от 5 лет в ИТ-сфере, из них не менее 3 лет на руководящей должности (руководитель группы, начальник отдела) в ИТ-департаменте или компании-интеграторе
• Желателен опыт работы в компании системного интегратора или глубокое понимание ее бизнес-процессов и специфики (проектная деятельность)

  Профессиональные знания и навыки (Hard Skills):

• Глубокие знания в области построения и эксплуатации комплексной ИТ-инфраструктуры: Сети: понимание стека TCP/IP, VLAN, маршрутизация, коммутация, VPN, Wi-Fi
• Системы: ОС (Windows Server, Linux), гипервизоры (vSphere) и СХД: понимание технологий хранения данных
• Опыт внедрения и ведения процессов ITIL/ITSM (управление инцидентами, проблемами, изменениями)
• Понимание основ виртуализации, контейнеризации (Docker, Kubernetes) и автоматизации (Ansible)
• Приветствуются сертификаты от вендоров (Cisco CCNA, VMware VCP, ITIL Foundation/Practitioner)
• Готовность к работе вне стандартных часов графика, при возникновении критических инцидентов или при проведение регламентных тех.работ
• Глубокие знания Jira + Confluence

  Условия:

• Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы
• Возможность работать в гибридном формате
• Все льготы для сотрудников как аккредитованная IT-компания
• Возможность карьерного и профессионального роста в техническом направлении
• Система наставничества и обучение внутри компании
• Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны
• Частичная компенсация спорта и ДМС после прохождения ИС
• Компенсация больничного 100% (до 2х недель в год)
• Бонусы от компании на знаковые даты и события, материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию
• Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Удобный офис в г. Москва на ст. м. Спортивная.

В компанию-производитель кухонной и бытовой техники MAUNFELD требуется Руководитель отдела интернет-продвижения, который возьмет на себя комплекс задач по эффективному рекламному продвижению на всех площадках маркетплейсов, на сайтах партнеров и медийном пространстве в целом, а также стратегические задачи по эффективной маркетинговой коммуникации, продвижению, промо – активностям собственного интернет-магазина и фирменных розничных магазинов компании.   Обязанности:

• Управление командой digital маркетинга для достижения бизнес показателей
• Разработка и реализация эффективной стратегии продвижения на маркетплейсах ОЗОН, Яндекс, Вайлдберриз, МВМ в разрезе категорий/скю и медийных инструментов
• Подготовка и запуск рекламных кампаний на маркетплейсах (performance, media…)
• Контроль эффективности рекламных компаний (ДРР, СРО, СPC, СR, ROI, ROMI)
• Контроль бюджета на продвижение
• SEO оптимизация карточек товаров на маркет плейсах, A/B-тестирование
• SEO оптимизация сайта компании
• Работа с аналитикой Яндекс Метрика, Google Analytics, MPStats
• Опыт работы в личных кабинетах Озона, Яндекса, Вайлдберриз, МВМ
• Опыт работы с портфелем 1 000 СКЮ +
• Опыт работы с бюджетом 20 млн. руб.+/мес.
• Анализ конкурентного окружения, best in class активностей, выявление точек роста
• Анализ методов интернет-продвижения и выявления самых эффективных
• Работа с репутационными инструментами, отзывами, рейтингами
• Постановка задач digital маркетологам и контроль за своевременным их исполнением

  Требования:

• Руководящий опыт работы в трейд-маркетинге на маркетплейсах от 3-х лет
• Знание методов анализа и основных метрик ECOM канала
• Умение работать с массивом данных на уровне категорий, СКЮ, метрик эффективности
• Хорошие аналитические навыки, системность мышления, умение считать unit экономику

  Условия:

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
• Конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально, оклад + бонусы
• Оформление по ТК РФ. Работа в стабильной, развивающейся компании
• Заработная плата полностью "белая", выплачивается без задержек
• Скидки на продукцию компании
• Комфортный офис
• Дружный коллектив
• Чай/кофе для сотрудников
• Поддержка на всех этапах работы

В федеральную сеть магазинов МосТАБАК открыта вакансия Заместителя главного бухгалтера.   Федеральная сеть магазинов “МосТАБАК” существует с 2018 года, и на данный момент является самой быстрорастущей сетью и самой окупаемой франшизой своего сегмента, в нее входит более 200 магазинов, расположенные в Москве и в регионах. “МосТАБАК” является дистрибьютором большинства известных брендов никотиносодержащей продукции.   Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета компании. Формирование, согласование с главным бухгалтером и сдача в ИФНС бухгалтерской отчетности
• Участие в автоматизации бизнес-процессов работы отдела бухгалтерии
• Разработка и согласование технических заданий по 1C с программистами
• Контроль за своевременным и правильным оформлением первичной учетной документации и отражения в учете по всем участкам
• Контроль взаиморасчетов и документооборота с контрагентами
• Замещение главного бухгалтера на время отсутствия, выполнение поручений главного бухгалтера

  Требования:

• Высшее образование (экономическое, бухгалтерское), курсы повышения квалификации по бух. учету как преимущество
• Опыт работы главным или заместителем главного бухгалтера от 3-х лет
• Знание всех участков бухгалтерии
• Опыт управления коллективом (от 6 человек)
• Отличное знание 1С 8.3 УТ/ЗУП (обязательно!!!), Excel, ЭДО
• Знание порядка и сроков сдачи отчетности
• Отличные организаторские навыки, коммуникабельность
• Умение работать с большим объемом информации, большим документооборотом

  Компания предлагает:

• График 5/2 будни с 08:00 до 17:00
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц+ ежегодная индексация
• Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, соц. пакет по ТК (белая з/п)
• Медицинская стоматологическая страховка
• Офис в 5 минутах ходьбы от метро «Пролетарская»
• Комфортное рабочее место со всеми необходимыми инструментами для продуктивной работы
• Работа в стабильной, активно развивающейся компании Федерального уровня
• Поддержка от профессиональной команды
• Возможность реализации профессионального потенциала, развитие и рост вместе с компанией

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В федеральную сеть магазинов МосТАБАК открыта вакансия Начальника отдела франчайзинга.   Федеральная сеть магазинов “МосТАБАК” существует с 2018 года, и на данный момент является самой быстрорастущей сетью и самой окупаемой франшизой своего сегмента, в нее входит более 200 магазинов, расположенные в Москве и в регионах. “МосТАБАК” является дистрибьютором большинства известных брендов никотиносодержащей продукции.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии по развитию сети
• Аудит, модернизация и регламентация бизнес-процессов, разработка и внедрение регламентов и инструкций по направлениям работы
• Взаимодействие с партнерами (продажа франшизы, открытие новых объектов, консультативная поддержка действующих франчайзи, помощь в разрешении возникающих вопросов)
• Операционное управление направлениями: отдел развития, отдел АХО, отдел маркетинга
• Проведение встреч с потенциальными партнерами по вопросам приобретения франшизы
• Управление персоналом во вверенном подразделении (ведение табеля учета рабочего времени, разрешение конфликтных ситуаций)
• Планирование и оптимизация расходов
• Предоставление отчетности руководству

  Требования:

• Высшее образование (экономическое, техническое)
• Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности
• Навыки внедрения систем автоматизации бизнес-процессов
• Навыки разработки мотивационных систем для персонала
• Опыт внедрения новых продуктов, технологий
• Опыт эффективного управления командой
• Высокий уровень ответственности и ориентация на результат
• Умение работать с большими объемами данных, владение навыками бюджетирования, финансового анализа и управления проектами
• Умение работать в динамичной среде, быстро принимать решения и внедрять улучшения
• Умение расставлять приоритеты и работать с несколькими направлениями одновременно
• Навыки эффективного и дипломатичного ведения переговоров
• Отличные лидерские и управленческие навыки

  Условия:

• График 5/2 будни с 10:00 до 19:00
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц+ ежегодная индексация
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам собеседования
• Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, соц. пакет по ТК (белая з/п)
• Медицинская стоматологическая страховка после испытательного срока
• Развитая корпоративная культура: подарки, поощрительные поездки, корпоративные мероприятия
• Комфортное рабочее место со всеми необходимыми инструментами для продуктивной работы
• Работа в стабильной, активно развивающейся компании Федерального уровня
• Поддержка от профессиональной команды
• Возможность реализации профессионального потенциала, развитие и рост вместе с компанией

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В IT-компанию Click2Мoney требуется Операционный директор.   Click2Money — аккредитованная IT- и digital-компания, резидент Сколково. Специализация компании — разработка и продвижение инновационных финансовых продуктов для банков, микрофинансовых организаций и кредитных компаний по всему миру.    Ваша главная миссия — обеспечить стабильную и эффективную работу всех операционных процессов Click2Money, чтобы реализовать стратегические задачи компании, увеличить качество и объёмы партнёрских продаж, а также поддерживать высокий уровень удовлетворённости и лояльности партнёров и клиентов.   Зоны ответственности:

• Управление операционными процессами партнёрской программы. Организация и оптимизация процессов привлечения, мотивации и поддержки партнёров. Контроль выполнения KPI, качества трафика и предотвращение мошенничества
• Координация работы отделов. Обеспечение эффективного взаимодействия между маркетингом, продажами, IT, финансами и другими подразделениями для достижения общих целей
• Оптимизация бизнес-процессов. Анализ текущих процессов, внедрение новых технологий и автоматизация для повышения эффективности и масштабируемости партнёрской сети
• Финансовый контроль и управление бюджетом. Планирование и контроль операционных расходов, управление выплатами партнёрам, обеспечение рентабельности программ
• Аналитика и отчётность. Мониторинг ключевых показателей эффективности, подготовка регулярных отчётов для руководства, принятие решений на основе данных
• Управление рисками. Выявление и минимизация операционных рисков, связанных с партнёрскими кампаниями, качеством трафика и выполнением обязательств
• Развитие и внедрение операционной стратегии. Разработка планов по развитию партнёрской сети и адаптация процессов под изменения рынка и новые тренды digital-маркетинга
• Коммерциализация продукта. Выстраивание эффективной системы ключевых показателей коммерческой службы, выстраивание сильного стратегического партнерства с существующими/новыми поставщиками и подрядчиками
• Управление командой. Руководство командами функциональных блоков, мотивация сотрудников, решение конфликтных ситуаций и формирование эффективной команды
• Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками. Обеспечение стабильных поставок услуг и технологий для эффективной работы команд, контроль выполнения договорных обязательств

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной позиции (CEO, COO, CCO, CMO) в digital-компаниях, CPA/affiliate-сетях, маркетинговых агентствах или IT/FinTech
• Глубокое понимание принципов работы партнёрских программ, performance-маркетинга, digital-рынка
• Опыт организации и оптимизации бизнес-процессов, внедрения современных технологий и автоматизации
• Опыт управления кросс-функциональными командами, развитые лидерские и коммуникативные навыки
• Системное мышление, умение работать с большими объёмами информации и принимать решения на основе данных
• Высшее образование (экономика, менеджмент, IT, маркетинг — как преимущество)
• Английский язык Intermediate будет плюсом

  Компания предлагает:

• Возможность влиять на стратегию и развитие одной из ведущих компаний digital-рынка
• Финансовые условия, отражающие актуальные подходы управленческого сегмента в его взаимосвязи с результатами деятельности
• Стратегические возможности для профессионального развития и нетворкинга, участие в отраслевых конференциях, обмен опытом с лидерами рынка
• Профессиональную команду единомышленников и гибкую современную культуру
• Современный офис в центре Москвы

В федеральную сеть магазинов МосТАБАК открыта вакансия Руководителя ИТ отдела.   Федеральная сеть магазинов “МосТАБАК” существует с 2018 года, и на данный момент является самой быстрорастущей сетью и самой окупаемой франшизой своего сегмента, в нее входит более 200 магазинов, расположенные в Москве и в регионах. “МосТАБАК” является дистрибьютором большинства известных брендов никотиносодержащей продукции.   Обязанности:

• Организация разработки и реализации технологической стратегии компании в соответствии с бизнес-целями и бизнес-процессами
• Внедрение передовых ИТ технологий
• Руководство ИТ департаментом (операционная деятельность): подбор, развитие и мотивация специалистов, распределение задач, контроль качества и скорости разработки и технического сопровождения
• Внедрение и обеспечение политик и процедур в области информационной безопасности
• Обеспечение непрерывного функционирования ИТ-инфраструктуры, включая серверное оборудование, сетевые устройства, оргтехнику и т. п.
• Взаимодействие со всеми подразделениями компании по повышению эффективности процессов
• Бюджетирование и оптимизация IT-затрат, управление внешними подрядчиками

  Требования:

• Высшее техническое образование (ученая степень)
• Обязательно "Играющий тренер"
• Опыт работы руководства IT отделом не менее 5 лет (Системные администраторы, Администраторы 1С, Программисты 1С, системные Инженеры, бизнес-аналитики, системные Аналитики)
• Глубокое понимание языков программирования 1С, Python, Java
• Успешный опыт настройки, технического обслуживания и сопровождения: 1С (УТ, ЗУП, БУХ), Битрикс24
• Отличное знание "компьютерного железа", торгового оборудования, сетевого оборудования, серверного оборудования
• Глубокое понимание сетевых технологий и протоколов
• Уверенный опыт администрирования Windows Server (Active Directory, DNS, GPO, RDP, VPN) и работа с Linux (Ubuntu)
• Обязательный опыт работы с оборудованием MikroTik для настройки и обслуживания комплексных сетевых структур
• Сильные лидерские качества, развитые коммуникативные навыки, амбициозность
• Системный подход к работе, умение организовывать процессы, структурировать информацию, расставлять приоритеты
• Проактивность, нацеленность на результат

  Условия:

• Работа в компании Федерального уровня
• Трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ, соц. пакет по ТК (белая з/п)
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц+ ежегодная индексация
• Возможность реализации профессионального потенциала, развитие и рост вместе с компанией
• Медицинская стоматологическая страховка
• Годовые бонусы по результатам работы
• Комфортное рабочее место со всеми необходимыми инструментами для продуктивной работы
• Кухонная зона оборудована всем необходимым (холодильник, чайник, микроволновка, столовая зона, чай, кофе и т. д.)
• Комфортабельный офис в центре в 5 минутах ходьбы от метро «Цветной бульвар» и «Трубная»
• Поддержка от профессиональной команды
• Корпоративные мероприятия (праздники, конкурсы, путешествия)
• Динамичная и интересная работа в быстрорастущей компании, лидере своего сегмента рынка

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").