Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда ВТБ в поиске коллеги — Product Owner-а для руководства направлением.   Задачи: — участие в формирование стратегии развития продукта;
— организация и проведение исследований, анализ рынка, изучение зарубежных аналогов и конкурентов;
— разработка стратегии и тактики продвижения, монетизации;
— создание лучшего клиентского опыта по идентификации и аутентификации;
— создание и управление Road Map, выделение MVP, сегментирование и т.п.;
— коммуникации с командой и поставщиками;
— проектирование взаимодействия пользователя с продуктом, описание процессов;
— анализ болевых точек и потребностей пользователей, изучение пользовательских сценариев, решение проблем в них;
— работа с прототипами, обеспечение юзабилити, сбор и обработка и обратной связи;
— сбор и анализ функциональных требований, постановка задачи на разработку, курирование этапов разработки продукта;
— улучшение UX/UI решений;
— работа с новыми продуктами;
— составление и защита бизнес-кейсов по проектам.   Требования: — опыт работы на позиции Product manager от 3-х лет;
— умение проводить анализ рынка и бизнес-показателей, навыки работы с большим объемом аналитических данных и умение разрабатывать стратегию продвижения, базируясь на данных;
— умение оценить эффективность новых функций продукта, их потенциальную стоимость;
— участвовать в создании программных продуктов и сервисов для разных b2b/b2c -аудиторий от идеи до реализованного продукта;
— понимание UX с точки зрения пользователя;
— знание современных подходов к продуктовой аналитике; методы исследований, метрики, работа с данными;
— желание погружаться в технические и экономические аспекты продуктов; понимание основ проектирования мобильных и веб-интерфейсов;
— знание основ OAuth, OpenID Connect, технических решений идентификации и аутентификации, понимание их функционирования является преимуществом.   Условия: — трудоустройство согласно Законодательству;
— конкурентная заработная плата;
— профессиональное обучение и развитие;
— добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
— корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
— спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
— возможность построить карьеру в ведущем банке России.

Команда Департамента партнерств ВТБ в поиске коллеги — Аккаунт-менеджера.   Задачи: • выстраивать долгосрочные отношения и развивать бизнес с лидерами индустрий (ритейл, электронная коммерция, классифайд, транспорт и т.п);
• работать с нестандартными механиками по взаимодействию с партерами (внедрение платежных сервисов на витрины партнера, post\cross-продажи финансовых продуктов, согласование совместных маркетинговых
активностей);
• аккумулировать идеи, приходящие от клиентов, руководства и стейкхолдеров, организовывать их в четкий и реализуемый в срок roadmap;
• формулировать задачи командам разработки, согласовывать с владельцами других продуктов требования, управлять приоритетами;
• развивать внедренные продукты в инфраструктуре заказчиков;
• выстраивать отношения с подразделениями банка и партнерами, отстаивать свою позицию и договариваться о взаимовыгодных условиях.   Требования:
• высшее образование;
• аналогичный опыт работы от 2х лет;
• опыт работы в крупных проектах с большим количеством источников требований;
• уверенное владение power point (или keynote), miro, figma и подобными средствами визуализации;
• умение быстро и глубоко разбираться в бизнес-процессах, выделять зоны влияния своего продукта, даже в условиях недостатка информации и необходимости построения и проверки гипотез;
• способность глубоко погружаться в детали, изучать техническую документацию, быстро находить взаимосвязи;   Условия:
• трудоустройство согласно законодательству;
• конкурентная заработная плата;
• профессиональное обучение и развитие;
• добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
• корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
• спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
• возможность построить карьеру.

Команда Департамента партнерств ВТБ в поиске коллеги — Продуктового бизнес-аналитика.   Обязанности: — анализ бизнес-моделей, продуктового предложения игроков рынка РФ, сбор статистики;
— анализ международного опыта (в областях e-com, fintech, digital banking), бенчмаркинг;
— подготовка презентаций и аналитических материалов для менеджмента;
— участие в разработке продуктовых предложений для потенциальных партнеров;
— финансовое моделирование, определение KPI проектов;
— участие в проработке сделок с партнерами.   Требования: — высшее образование (экономическое или техническое);
— опыт работы от 2-3 лет в Big 4 (стратегия, оценка), департаментах стратегии, инвестиционных фондах. Наличие опыта работы в банках будет являться преимуществом;
— продвинутые навыки подготовки презентационных материалов, базовые навыки финансового моделирования;
— продвинутые навыки работы в Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word);
— умение структурировать и анализировать большие объемы информации;
— английский язык: upper-intermediate, advanced;
— аналитический склад ума.   Условия: — трудоустройство согласно Законодательству;
— конкурентная заработная плата;
— профессиональное обучение и развитие;
— добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
— корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
— спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
— возможность построить карьеру в ведущем банке России.

Команда Департамента партнерств ВТБ в поиске коллеги — Product Owner-а.   Задачи: • создание и развитие сложных финтех продуктов вместе с ведущими компаниями на потребительском рынке;
• выстраивание долгосрочных отношений и развитие бизнеса с лидерами индустрий ритейл и электронная коммерция, классифайд, транспорт и т.п.;
• работа с нестандартными механиками по взаимодействию с партнерами (внедрение платежных сервисов на витрины партнера, post\cross-продажи финансовых продуктов, согласование совместных маркетинговых
активностей);
• исследование рынка, формулирование и описание новых продуктовых концепций;
• аккумулирование идей, приходящих от клиентов, руководства и стейкхолдеров, организация их в четкий и реализуемый в срок roadmap;
• проведение встреч и ведение переговоров c топ-менеджерами партнёров, подготовка презентаций по продукту;
• проектирование cjm и разработка финансовой модели партнерства;
• формулирование задач командам разработки, согласование с владельцами других продуктов требования, управление приоритетами;
• выстраивание отношений с подразделениями банка и партнерами.   Требования: • способность быстро и глубоко разобраться в бизнес-процессах партнера и четко выделять зоны влияния своего продукта, даже в условиях недостатка информации и необходимости построения и проверки гипотез;
• способность глубоко погружаться в детали, изучать техническую документацию, быстро находить взаимосвязи, опыт управления командой и умение принимать сложные решения в условиях постоянных изменений;
• опыт управления требованиями в крупных проектах с большим количеством источников требований;
• умение легко доносить до людей сложные вещи простым языком;
• уверенное владение power point (или keynote), miro, figma, и подобными средствами визуализации — это большой плюс;
• знание английского языка на уровне upper intermediate и выше — также преимущество.   Условия:
• трудоустройство согласно законодательству;
• конкурентная заработная плата;
• профессиональное обучение и развитие;
• добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
• корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
• спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
• возможность построить карьеру в ведущем банке России.

Команда Департамента партнерств ВТБ в поиске коллеги — Администратора проектов.   Обязанности:
• подготовка материалов для коллегиальных органов;
• запуск материалов по проектам на согласование, контроль хода согласования;
• отработка замечаний;
• закрытие поручений в сдо;
• отслеживание выполнения качественных результатов\контрольных точек Проектов и их закрытие;
• помощь в ведении ресурсного плана.   Требования:
• высшее образование (менеджмент\экономика\финансы);
• опыт работы администратором\координатором проектов от 2 лет;
• продвинутые навыки в ms office;
• ответственность, внимательность, аккуратность.   Условия:
• трудоустройство согласно законодательству;
• конкурентная заработная плата;
• профессиональное обучение и развитие;
• добровольное медицинское страхование. Льготные условия кредитования;
• корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
• спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
• возможность построить карьеру в ведущем банке России.

Российский платёжный сервис QIWI открывает вакансию Главный юрисконсульт.   Вам предстоит:
Выполнение функций корпоративного секретаря Банка; юридическое сопровождение собраний акционеров, заседаний Совета директоров, Правления Банка;
Систематизация и контроль исполнения распоряжений Совета директоров Банка;
Корпоративное сопровождение одобрения крупных сделок, сделок с заинтересованностью и существенных сделок в соответствии с Уставом Банка;
Подготовка ответов на запросы Банка России относительно деятельности Банка;
Подготовка отчетности по форме №7504 «Список учредителей и участников кредитной организации»;
Подготовка отчетности по формам №0409051 «Список аффилированных лиц» и №0409052 «Список аффилированных лиц, принадлежащих к группе лиц»;
Подготовка отчетности о деятельности банковского холдинга, участником которого является Банк;
Направление в Банк России информации о лицах, под контролем либо значительным влиянием которых находится Банк;
Ведение Списка аффилированных, связанных лиц и инсайдеров для целей, связанных с предоставлением кредитных продуктов Банка;
Открытие/закрытие/изменение реквизитов внутренних структурных подразделений/филиалов Банка;
Согласование в Банке России кандидатов на должность руководителей Банка и филиалов Банка;
Направление в Банк России информации о деловой репутации руководителей Банка и обособленных подразделений Банка, членов Совета директоров, членов Правления Банка, руководителей СВА, СВК, СУР, ответственного сотрудника по ПОД/ФТ;
Подготовка документов для регистрации изменений в учредительные документы Банка и документы, регламентирующие деятельность филиалов и представительств Банка, а также внесение иных сведений о Банке и его обособленных подразделениях в единый государственный реестр юридических лиц;
Курирование сотрудников, проводящих правовую экспертизу документов клиентов Банка на соответствие требованиям действующего законодательства при открытии банковских счетов и ведении досье клиентов Банка;
Консультирование сотрудников Банка по вопросам, требующим юридической оценки.   Ждут:
Оконченное высшее юридическое образование;
Опыт работы в сфере корпоративного банковского права в кредитной организации более 5 лет;
Опыт открытия/закрытия/изменения/сопровождения деятельности филиалов и внутренних структурных подразделений кредитной организации, осуществляющих кассовые операции;
Опыт полного сопровождения процедуры согласования с Банком России кандидатов на должности руководителей кредитной организации (филиала кредитной организации);
Опыт юридического сопровождения общих собраний акционеров, заседаний Совета директоров и Правления кредитной организации;
Опыт самостоятельной подготовки и сдачи отчетности по форме №7504 «Список учредителей и участников кредитной организации», отчетности по формам №0409051 «Список аффилированных лиц» и №0409052 «Список аффилированных лиц, принадлежащих к группе лиц»;
Опыт написания запросов/писем/ответов в Банк России;
Отличное знание норм ФЗ «Об акционерных обществах», ФЗ «О банках и банковской деятельности», Инструкции Банка России №135-И, Положения Банка России №625-П, Указания Банка России №4662-У, Инструкции Банка России №153-И;
Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать с большими объемами информации, аналитические способности, внимательность к деталям, оперативность, глубокие знания MS Word, Excel, Outlook.   Предложат:
Оформление по ТК РФ, «белую” конкурентноспособную заработную плату, расширенный социальный пакет;
Премии по результатам работы;
Уникальную атмосферу для продуктивной работы и развивающую среду, где можно найти единомышленников и научиться новому;
Команду экспертов, возможность самореализации, сложные и интересные задачи для тех, кто любит настоящие вызовы в работе;
Развитие – главный и постоянный тренд QIWI.
ДМС для наших сотрудников: в него входит большой перечень медицинских услуг, включая стоматологию. Здоровье – это важно.

Nestle — швейцарская транснациональная корпорация, крупнейший в мире производитель продуктов питания, ждет отклики на вакансию Digital Consumer Lead.   Обязанности:
Создание и развитие центра экспертизы «цифровых каналов связи» с помощью активного и постоянного мониторинга новых технологий, а также проведение обучающих семинаров и тренингов в рамках взаимодействия со смежными функциями;
Разработка и внедрение целостной Digital стратегии, включающей все актуальные каналы цифровой связи (сайты, CRM системы, поисковые системы, социальные медиа, нестандартные каналы коммуникации и т.д.);
Адаптация Digital стратегии, разработанной Штаб-квартирой, и дальнейшее ее согласование на локальном уровне;
Обеспечение исполнения проектов в области цифровых коммуникаций согласно утвержденной Digital стратегии;
Инициирование и координирование внедрения лучших практик в области цифровых коммуникаций;
Контроль бюджета в части Digital продвижения, анализ эффективности использования бюджета;
Взаимодействие с Digital агентствами в части формирования стратегических и тактических подходов.   Требования:
Высшее образование;
Владение английским языком не ниже уровня Upper Intermediate;
Профильный опыт работы в сфере цифровых каналов коммуникации в маркетинговом или Digital агентстве или крупной международной компании от 5 лет;
Опыт написания и реализации успешных целостных Digital стратегий и тактик;
Опыт медиа планирования и работы с рекламными каналами в Digital (видео реклама, баннерная реклама, социальные медиа, специальные проекты и т.д.);
Знания и опыт работы с аналитическими инструментами в digital, понимание сути их работы и зон применения.   Предложат:
Постоянный трудовой договор.
ДМС, страхование жизни.
Дотация на питание.
Оплата услуг мобильной связи.
Программа детского питания для детей сотрудников.
Предоставление других льгот в соответствии с правилами компании.
Офис находится в шаговой доступности (5 минут пешком) от ст. м. Павелецкая.

Растущая компания в сфере оптики ГЛАЗКО в поиске Руководителя отдела маркетинга для продвижения оффлайн-филиалов и онлайн-оптики.   Задачи: Организовать отдел маркетинга и аутсорc специалистов. На данный момент есть digital маркетолог, старший СММ, дизайнер;
Увеличить количество новых клиентов в действующих оффлайн филиалах;
Выстроить маркетинговую стратегию;
Продвинуть онлайн-оптику.   Что важно: Опыт в сетевом ритейле/e-commerce/оптике;
Вы организованный и умеете организовывать;
Работаете на результат;
Умеете анализировать и применять результаты;
Аналитический склад ума;   Предложат: Высокий уровень ЗП (от 100.000)
Амбициозные задачи;
Заряженную команду со SCRUM методом управления проектами (Asana);
Карьерный и личностный рост;
Удаленную работу, встречи в оффлайне по необходимости;
Возможность реализовать свой потенциал;
Развивающуюся корпоративную культуру.

Образовательная платформа Среда обучения ищет Руководителя факультета дизайна и дизайна интерьеров.   Что нужно делать: — сохранять (и улучшать) текущие показатели;
— контролировать и анализировать процессы;
— инициировать разработку и разрабатывать новые направления и продукты;
— искать и привлекать новых кураторов;
— взаимодействовать с отделами маркетинга и продаж;
— создавать и реализовывать учебные программы совместно с командами факультетов;
— участвовать в обсуждении маркетинговых мероприятий;
— следить за уровнем удовлетворенности студентов, преподавателей и команды факультета — при необходимости корректировать условия и процессы.   Что предложат: — полный рабочий день с гибким графиком
— возможность работать 2 дня в офисе и все остальное время удаленно
— полностью «белая» зарплата, соответствующая квалификации
— уютный офис на Белорусской (Москва) и возможность частично удаленной работы
— бесплатное обучение на наших программах, а также развитие компетенций по профессиональному направлению
— занятия йогой, услуги корпоративного психолога и другие приятные бонусы.

ВТБ открывает конкурс на вакансию Product Owner-а команды «Безопасная сделка».   Обязанности:
Разработка стратегии развития продукта (в том числе определение mvp);
Операционное управление продуктом (в том числе формирование бэклога);
Формирование, управление и развитие продуктовой команды;
Управление программой проекта и ресурсным планированием;
Выявление потребности, проверка продуктовой гипотезы и аналитика полученных результатов;
Отслеживание и интерпретация продуктовых метрик;
Анализ сервисов и продуктовых решений российских и зарубежных проектов.   Требования:
Высшее образование;
Опыт создания продукта, связанного с карточными переводами;
Опыт успешной реализации продукта: запуск с нуля либо значительный рост показателей существующего продукта;
Опыт ведения команды/проекта со множеством стейкхолдеров;
Опыт разработки продуктовой стратегии (roadmap, mvb, валидация гипотез);
Знание современных методов управления проектами (agile, scrum и др);
Продвинутое знание продуктовой аналитики;
Знания в области исследования потребности клиента.   Условия:
Трудоустройство согласно законодательству;
Конкурентная заработная плата;
Профессиональное обучение и развитие;
Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
Возможность построить карьеру в ведущем банке России.