Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В строительную компанию ГК ОРЛИНК требуется Операционный директор, который возьмет на себя ответственность за оперативное управление компанией (30 чел.), разработку стратегии, организацию работы отделов и обеспечение устойчивого роста бизнеса.   Обязанности:

• Аудит текущих бизнес-процессов компании, разработка плана по оптимизации работы между структурными подразделениями
• Анализ эффективности работы компании и создание плана развития
• Разработка и внедрение бизнес-процессов компании. Обеспечение эффективного выполнения бизнес-процессов, ежедневный контроль
• Управление всеми операционными аспектами бизнеса. Оперативное управление персоналом, координация деятельности разных отделов
• Разработка и внедрение KPI для отделов. Регулярный контроль и анализ его достижения
• Управление рисками: Оценка и минимизация рисков, которые могут повлиять на деятельность компании

  Требования: Личные качества:

• Умение вдохновлять команду, формировать культуру ответственности и профессионализма, а также развивать сотрудников
• Высокая стрессоустойчивость
• Готовность принимать оперативные решения в условиях динамичного рынка и высокого уровня ответственности
• Ответственность и дисциплина
• Системный подход к решению задач, внимание к деталям

Профессиональные качества:

• Опыт успешного операционного управления в строительной компании на должности операционного или исполнительного директора от 3-х лет в компании с оборотом от 1 млрд рублей в год и командой в прямом подчинении от десяти человек
• Высшее образование – экономическое, финансовое или техническое. Дополнительное образование MBA, EMBA приветствуется
• Практический опыт внедрения и работы с Битрикс 24, отличное знание программ MS Office и 1С 
• Системный подход, аналитическое мышление, точное понимание сущности и цикла бизнес-процессов

  Условия:

• Возможность влиять на стратегию и развитие компании
• Быстрый рост. Компания стремительно растет в количестве интересных проектов
• С коллегами интересно и комфортно: команда, которая готова поддержать ваши мысли и идеи
• Уважают мнение каждого сотрудника, поощряют и поддерживают инициативы, дружный и отзывчивый коллектив
• Конкурентоспособная зарплата
• Прямое подчинение собственнику компании

Вакансия на удаленке.   В Нетологии открыта вакансия Руководителя группы продаж (B2B).   Основные задачи:

• Обеспечивать выполнение планов по объему и качеству продаж;
• Планировать и контролировать работу менеджеров по продажам;
• Развивать клиентскую базу;
• Управлять командой: подбор, обучение, мотивация, оценка;
• Проводить адаптацию новых сотрудников и развивать навыки продаж;
• Анализировать ключевые метрики, прослушивать звонки, работать с клиентскими списками;
• Настраивать и оптимизировать внутренние процессы и взаимодействие с другими департаментами;
• Вести отчетность по основным показателям;
• Обеспечивать выполнение планов по объему и качеству продаж корпоративных решений;
• Развивать клиентскую базу (крупный и средний бизнес).

  Требования:

• Понимание воронки продаж и ключевых метрик, умение их анализировать;
• Знание CRM и инструментов аналитики продаж;
• Высокая мотивация и ориентация на результат, клиентский подход;
• Опыт управления удаленной командой от 5 человек (от 1 года), предпочтительно в B2B продажах IT или платформенных решений;
• Отличные коммуникативные навыки, ведение переговоров и презентаций;
• Лидерские качества, умение мотивировать команду;
• Стратегическое мышление и способность достигать целей в динамичной среде.

  Условия:

• Оформление в штат, все по ТК РФ, полностью белая зарплата;
• ДМС со стоматологией (после прохождения ИС);
• Возможность работать полностью удаленно;
• Бесплатное обучение на курсах Нетологии;
• Корпоративные иностранные языки;
• Нетология — аккредитованная IT компания;
• Работа в социально-значимой сфере;
• Профессиональная и дружелюбная команда – команда за открытый диалог и чувство юмора;
• Внутренние митапы и различные мероприятия (киноклуб, фабрика идей, конкурсы);
• Подключение к сервису «Понимаю» после 6 месяцев работы: бесплатные консультации от психологов, юристов, специалистов по личным финансам и ЗОЖ;
• Комфортный офис в бизнес-центре W Plaza-2, в 7 минутах ходьбы от станции метро «Тульская» (для оффлайн-встреч, если вы в Москве).

В логистическую компанию Эшелон Лоджистикс требуется Коммерческий директор.   Эшелон Лоджистикс — логистическая Компания полного цикла с надежным сервисом по доставке товаров из стран ЮВА, Европы, США, Турции. Компания наращивает обороты и выходит на новые рынки. Ищут лидера направления, который возглавит департамент продаж и будет отвечать за масштабирование коммерческого блока, а также будет "играющим тренером" для команды.   Ключевые задачи: Вы будете не просто управлять, а лично вести команду к результату. Формат «играющий тренер» — это основа данной роли:

• Разработка стратегии продаж, постановка целей команде (KPI), ежедневное руководство, мотивация, обучение и наставничество менеджеров
• Личное участие в заключении ключевых и самых сложных сделок, ведение переговоров с крупнейшими клиентами и партнерами, отработка и настройка эффективных воронок продаж на собственном опыте
• Анализ рынка, поиск новых каналов сбыта и точек роста
• Вы будете нести прямую ответственность за выполнение плана продаж и рост выручки компании

  Ожидают, что вы:

• Обладаете глубоким пониманием логистических продаж, у вас успешный опыт работы в b2b-продажах логистических услуг (автоперевозки, контейнерные перевозки, ВЭД) от 3-х лет
• Обладаете реальным опытом личных продаж и закрытия сложных сделок с длительным циклом
• Имеете наработанную базу контактов и партнеров в авиационной сфере
• Имеете опыт управления командой/наставничества от 3‑х лет или готовы быстро взять на себя эти функции (важно желание развиваться как лидер)
• Готовы личным примером показывать команде работу с возражениями и заключения контрактов
• Отлично знаете ПК (MS Office, 1С, CRM-системы)
• Владеете английским языком на уровне не ниже Intermediate (для ведения переписки и переговоров)
• Целеустремленны, амбициозны и нацелены на материальный результат

  Компания предлагает:

• Достойный доход, оформление согласно ТК РФ
• Гибридный формат — работа из современного офиса у м. Румянцево (пн, вт, чт) и удалённо (ср, пт)
• Техника за наш счёт — ноутбук, смартфон и сим-карта
• ДМС — после испытательного срока
• Карьерный рост — возможности для развития в растущей компании
• Дружная команда — поддержка, инициатива и корпоративы

В многопрофильный оборонный холдинг Калашников требуется Бизнес-ассистент директора по стратегии.   Группа компаний Калашников — многопрофильный оборонный холдинг с двухвековой историей, специализирующийся на разработке и производстве боевых и гражданских комплексов. Продукция группы компаний “Калашников” поставляется более чем в 30 стран, а на площадках концерна трудятся более 25 000 человек.   Обязанности:

• Организация и координация рабочего дня Директора по стратегии.
• Ведение календаря встреч и мероприятий.
• Подготовка и ведение протоколов совещаний.
• Организация деловых поездок и командировок.
• Выполнение поручений руководителя.
• Участие в выездных мероприятиях и командировках.

  Требования:

• Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности.
• Высокий уровень организаторских способностей и умение работать в режиме многозадачности.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Готовность к командировкам.
• Уверенное владение офисными программами.

  Условия:

• Полная занятость, график работы 5/2.
• Работа на месте работодателя.
• Конкурентоспособная заработная плата и социальные гарантии.
• Возможности для профессионального роста и развития.

В телеком-компанию Триколор требуется Руководитель развития монобрендовой сети.   Триколор — мультиплатформенный оператор, предлагающий единое информационное пространство развлечений и сервисов для всей семьи.
Наряду с ТВ, предлагает передовые digital-сервисы и услуги, включая онлайн-кинотеатр, умный дом, видеонаблюдение и спутниковый интернет.   Круг интересных задач:

• Оценка эффективности и расчет деятельности канала продаж
• Анализ потенциальных партнеров, открытия/закрытия фирменных салонов продаж
• Участие в процессе бюджетирования с целью контроля расходов и доходов проектов
• Формирование ежемесячных планов продаж дилерской сети
• Разработка и защита кейсов по новым программам, направленным на повышение эффективности монобрендовой сети
• Обеспечение целевого финансового результата, предложения по достижению данной цели

  Навыки:

• Опыт управления розничными каналами продаж, в том числе партнерской розницей от 1 года
• Опыт развития сети продаж
• Работа с большим массивом данных
• Ответственность
• Автономность и умение быстро принимать решения

  В компании вы сможете:

• Реализовывать масштабные проекты, которые прокачают карьеру
• Развивать профессиональные и софт-скилы на внутренних тренингах и внешних конференциях
• Получать зарплату на уровне рынка и с учетом опыта + ДМС и финансовая поддержка в значимых событиях — это база
• Пройти всего минуту от метро «Электросила» до нашего комфортного офиса или остаться дома на удаленке с гибридным графиком
• Носить на работу, что хочется (даже кроксы и толстовку со своим портретом)
• Участвовать в корпоративных активностях и получать подарки не только на день рождения и Новый год, а еще заниматься с коллегами футболом, волейболом или бегом
• Выбирать один или все сразу бонусы и скидки от компаний-партнеров

Авито ищет Персонального ассистента СЕО.   Вам предстоит:

• Полностью вести и сопровождать календарь руководителя;
• Организовывать деловые поездки, travel поддержку;
• Организовывать и координировать встречи, готовить повестку, вести протоколы;
• Контролировать соблюдение сроков выполнения задач;
• Общаться с коллегами и партнерами, обрабатывать электронную почту.

  Ждут, что вы:

• Имеете высшее образование;
• Имеете опыт работы персональным ассистентом первого лица компании от 3х лет;
• Владеете английским языком на уровне не ниже Advanced;
• Имеете опыт работы с большим объемом информации;
• Владеете MS Office на продвинутом уровне (MS Word, MS Power Point, MS Excel, Outlook);
• Готовы работать в режиме многозадачности;
• Коммуникабельны, ответственны, внимательны к деталям.

  Работа в Авито — это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;
• Сильные менеджеры и талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
• Минимум бюрократии и максимум свободы;
• Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании;
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• Возможность работать из дома и посещать замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская» с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха.

В телеком-компанию Триколор требуется Тим лид продуктового маркетинга.   Триколор — мультиплатформенный оператор, предлагающий единое информационное пространство развлечений и сервисов для всей семьи.
Наряду с ТВ, предлагает передовые digital-сервисы и услуги, включая онлайн-кинотеатр, умный дом, видеонаблюдение и спутниковый интернет.   Обязанности:

• Разработка и курирование исполнения маркетинговой стратегии вывода на рынок, рост и поддержание продаж по новым продуктам, участие в развитии продуктовой линейки
• Поиск и определение наиболее эффективных каналов и методик продвижения, запуск рекламных кампаний, анализ их эффективности
• Управление командой: расстановка приоритетов, распределение задач, проверка результатов, помощь в решении сложных кейсов
• Анализ конкурентной среды, формирование предложений по доработке продуктов и сервисов
• Исполнение маркетингового бюджета, выполнение целевых показателей
• Планирование продвижения и развития продуктов Компании, согласование с ответственными подразделениями и партнерами Компании

  Требования:

• Опыт комплексного продвижения продуктов на рынках В2С, понимание влияния различных каналов на ЦА
• Опыт вывода новых продуктов на рынок, работа с онлайн и офлайн каналами
• Опыт работы в компаниях с продуктовым подходом, знание методик
• Опыт подготовки экономических обоснований, умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, работать с возражениями и в режиме многозадачности
• Навыки постановки и контроля кросс-функциональных задач
• Лидерские качества, умение сплотить команду

  В компании вы сможете:

• Реализовывать масштабные проекты, которые прокачают карьеру
• Развивать профессиональные и софт-скилы на внутренних тренингах и внешних конференциях
• Получать зарплату на уровне рынка и с учетом опыта + ДМС и финансовая поддержка в значимых событиях — это база
• Пройти всего минуту от метро «Электросила» до комфортного офиса или остаться дома на удаленке с гибридным графиком
• Носить на работу, что хочется (даже кроксы и толстовку со своим портретом)
• Участвовать в корпоративных активностях и получать подарки не только на день рождения и Новый год, а еще заниматься с коллегами футболом, волейболом или бегом
• Выбирать один или все сразу бонусы и скидки от компаний-партнеров

В Ozon Global требуется Тимлид финансового направления, который не боится задач с потолка, непонятных цифр и работы напрямую с топами.   Что предстоит делать:

• Управлять командой из 3х аналитиков
• Отвечать за консолидацию фин. отчетности Ozon Global
• Участвовать в формировании стратегии бизнес юнита
• Репортить результаты напрямую CEO и CFO сегмента
• Считать юнит-экономику и управлять бюджетами коммерческих проектов
• А еще — командировки в Китай, ОАЭ и Турцию

  Требования:

• Опыт работы в финансах и опыт управления командой
• Гуру Excel и работы с цифрами (SQL будет плюсом)
• Английский B2 и выше (будут встречи и командировки)
• Опыт в e-com / Big Tech (Yandex, Avito и пр.) - будет плюсом
  

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В IT-компанию Kimikosoft требуется Brand Manager.   Компания Kimikosoft — разработчик программных продуктов и маркетинговых стратегий для их дальнейшего продвижения. Нашим основным заказчиком является компания Bimi Boo — мировой лидер рынка развивающих детских приложений. В Kimikosoft работают более 80 человек из разных стран.    Обязанности:

• Разработать и внедрить стратегию бренда для нашей продуктовой линейки
• Управлять позиционированием бренда на рынке, обеспечивая высокую узнаваемость бренда и лояльность клиентов
• Разработать и внедрить стратегию в социальных сетях, включая выбор платформы, планирование контента и отслеживание эффективности
• Отвечайте за создание и публикацию контента в социальных сетях, обеспечивая соответствие голосу и целям бренда
• Руководите стратегическим направлением развития бренда, определяя возможности для роста и инноваций
• Управляйте маркетинговым бюджетом и распределяйте его на инициативы в области бренда и социальных сетей, обеспечивая эффективное использование ресурсов
• Сотрудничайте с межфункциональными командами (маркетинг, разработка продукта, продажи) для обеспечения согласованности бренда
• Анализируйте рыночные тенденции, поведение потребителей и деятельность конкурентов для разработки стратегий бренда
• Отслеживайте эффективность кампаний бренда и кампаний в социальных сетях и составляйте отчеты об этом, используя данные для оптимизации эффективности

  Требования:

• Степень бакалавра в области маркетинга, делового администрирования или смежной области (степень магистра является плюсом)
• Подтвержденный опыт работы (более 3 лет) в бренд-менеджменте, маркетинге или на аналогичной должности
• Требуется продвинутое владение английским языком (уровень С1+), отличные навыки письменной и устной коммуникации
• Глубокое понимание платформ социальных сетей, тенденций и передовой практики
• Опыт разработки и реализации стратегий и контент-планов в социальных сетях
• Доказанная способность управлять маркетинговыми бюджетами и оптимизировать распределение ресурсов
• Аналитический склад ума, способность интерпретировать данные и принимать решения, основанные на данных
• Креативный мыслитель со страстью к рассказыванию историй и созданию бренда
• Способность работать независимо и в сотрудничестве в быстро меняющейся среде

Компания, работающая сфере правового консалтинга и юридического сопровождения, находится в поиске СЕО.   Основные задачи:

• Проведение диагностики текущих бизнес-процессов и структуры команды.
• Разработка приоритетной карты действий: определение процессов для сохранения и направлений, требующих построения «с нуля».
• Перезапуск системы управления и отчетности.
• Оптимизация организационной структуры: распределение ролей, фокусировка функций, выстраивание эффективных рабочих взаимодействий.
• Внедрение системы регулярного мониторинга показателей и достижения стратегических целей через SMART-задачи.
• Совершенствование ключевых бизнес-процессов.
• Развитие продуктового портфеля и повышение ценности бренда.
• Формирование и укрепление корпоративной культуры, развитие команды.

  Ключевые требования:

• Опыт управления бизнесом численностью от 100 до 300 сотрудников.
• Навыки стратегического и операционного управления, включая построение и оптимизацию бизнес-процессов.
• Сильные лидерские качества: способность формировать и мотивировать команды, выстраивать эффективные коммуникации.
• Ориентация на результат, умение работать с KPI и SMART-целями.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").