Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда Департамента модельных библиотек Российской государственной библиотеки ищет Главного проектного менеджера (государственный сектор) в отдел по работе с регионами.   Задачи, которые предстоит решать:

• Управление реализацией национального проекта в сфере культуры в 83 регионах в рамках деятельности подразделения (совместно с начальником отдела)
• Удаленный контроль исполнения дорожной карты в регионах (поставки в срок, расходование средств и прочее)
• Распределение и контроль задач внутри отдела (на данный момент 7 человек)
• Взаимодействие с федеральным и региональными органами власти в сфере культуры
• Работа с большим количеством отчетов, статистических таблиц, анализ большого объема данных в сжатые сроки
• Проведение совещаний с регионами России по реализации проекта, выступления на конференциях и других мероприятиях
• Работа с официальной документацией (проверка и подготовка официальных писем, справок о проекте)

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы от 3 лет
• Способность быстро разбираться в новых темах и сферах деятельности
• Грамотный русский язык
• Умение работать с нормативно-правовой документацией (понимать законы и другие НПА, уметь на них ссылаться)
• Умение работать со статистическими данными
• Внимательность на высоком уровне
• Умение структурировать большие объемы информации, выделять главные мысли
• Проактивный подход к решению сложных задач
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Владение программами MS Excel, Power Point, Word, систем планирования задач (Битрикс24, Notion)
• Наличие управленческого опыта будет преимуществом

  Условия работы:

• Работа в самом центре Москвы рядом с Кремлем
• Молодая команда
• Интересный национальный проект, который позволяют помогать людям и менять пространства по всей стране
• Достойный доход: оклад по результатам собеседования + квартальные премии по результатам работы
• 5/2 полный день
• Оформление по ТК РФ с 1 дня

В крупную инженерную группу Segula Technologies требуется Руководитель проектной группы.   Обязанности:

• Координация группы технологов по подготовке производства пластиковых деталей интерьера и экстерьера для достижения требуемых показателей проекта
• Взаимодействие с командой проекта, подготовка презентаций и участие в совместных совещаниях
• Проработка конструкции деталей на технологичность, разработка и согласование номенклатуры деталей
• Согласование и корректировка технических заданий на поставку технологического оборудования
• Согласование и корректировка технических приложений к договору на поставку технологического оборудования
• Взаимодействие с командой по закупке технологического оборудования, согласование технической документации
• Ведение технических переговоров с фирмами поставщиками технологического оборудования
• Согласование технико-коммерческих предложений поставщиков технологического оборудования и технических заключений
• Мониторинг этапов и сроков реализации контрактов
• Координация работ по поставке и растаможиванию оборудования
• Мониторинг и согласование графиков и мастер-графиков
• Мониторинг графиков поставки и поставку технологического оборудования
• Координация пусконаладочных работ до запуска технологического оборудования на производственной оснастке
• Координация базы данных ANPQP
• Мониторинг изменений конструкторской и технологической документации, в ходе проекта, от подразделений АвтоВАЗа

  Требования к квалификации:

• Высшее техническое образование (переработка полимерных материалов - желательно)
• Профессиональный опыт более 5 лет
• Знание программ MS Office, (уверенный пользователь - Power Point, Excel), CATIA 5.X, NEWPDM
• Английский - от pre-intermediate и выше

VK приглашает студентов и недавних выпускников на оплачиваемую стажировку.   Стажировка в VK - ваш пропуск в экосистему. Компания готова делиться проектами и задачами. На два-три месяца вы станете частью VK и разберётесь, как там всё устроено.   Что даёт стажировка:

• Боевые условия и реальные задачи: с самого начала стажировки вы столкнетесь с проектами, над которыми ежедневно работают эксперты компании
• Доступ к сообществу профессионалов: стажёры слушают лекции от ведущих специалистов VK и посещают мероприятия для погружения в команду
• Бонусы для тех, кто дошел до конца: каждый выпускник получит фирменный мерч VK, а также сертификаты об участии в программе
• Возможность продолжить работу в VK: у вас будет доступ к закрытой базе джуниор-вакансий и шанс присоединиться к команде в роли молодого специалиста

  Кто для VK идеальный стажёр:
Ждут всех, кто учится в вузе или недавно выпустился. Если вы интересуетесь трендами IT, не боитесь вызовов, мечтаете работать в крупной IT-компании, влиять и развивать продукты для миллионов пользователей - выбирайте направление стажировки, которое вам нравится.   Ключевые этапы отбора:

• Старт регистрации - 25 января 2022
• Конец регистрации - 25 февраля
• Тестирование и интервью
• Получение оффера - с 6 апреля
• Начало стажировки - в июне 

В НКО Ассоциация Волонтерских Центров требуется Руководитель федеральных проектов.   Ищут в команду опытного руководителя, обладающего харизмой, творческим и стратегическим мышлением, имеющим опыт организации масштабных мероприятий, опыт работы в социальной сфере, опыт запуска проектов всероссийского уровня. В прямом подчинении будет команда из 8 человек. В дальнейшем возможна перспектива расширения штата Управления.   Обязанности:

• Проведение Международной премии #МЫВМЕСТЕ (премия.мывместе.рф)
• Проведение мероприятий различного уровня и Международного форума гражданского участия #МЫВМЕСТЕ (10 тысяч участников)
• Организация работы программы по вовлечению лиц старшего возраста в волонтерскую деятельность «Молоды душой», а также ежегодное проведение тематических событий, в том числе Всероссийского уровня
• Выстраивание взаимоотношений и общения с подрядчиками и партнерами, а также экспертным сообществом
• Оказание содействия в развитии Всероссийская общественная организация волонтеров-экологов «Делай!»
• Организация мероприятий в рамках различных международных форумов (ПМЭФ, ВЭФ, РИФ)
• Опыт получения и реализации грантов: подача заявок, предоставление ФЭО, формирование отчетов
• Обеспечение достижения KPI, поставленных Управлению, распределение и контроль исполнения задач всех сотрудников, находящихся в прямом подчинении
• Разработка и утверждение документов по проектам и программам (положения, сметы, технические задания, финансово-экономические обоснования, календарные планы, карты программ и пр.)
• Сбор данных и предоставление отчетности
• Финансовый контроль и контроль исполнения договоров, инициированных Управлением
• Представление интересов Ассоциации и публичные выступления
• Осуществление взаимодействия с представителями органов власти и другими федеральными организациями

  Требования:

• Высшее профессиональное образование в сфере экономики, маркетинга, event-менеджмента, менеджмента, социальных технологий, либо иное высшее профессиональное образование (близкое по профилю)
• Стаж работы на руководящей должности не менее 3 лет или по специальности - не менее 4 лет
• Опыт управления персоналом от 5 человек
• Опыт публичных выступлений на большую аудиторию
• Опыт работы с государственными и иными органами, ведомствами, организациями
• Опыт организации и проведения крупных мероприятий от 5 тысяч участников
• Опыт запуска и координации федеральных проектов, конкурсов
• Навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера
• Творческий подход и креативные решения

  Условия:

• Молодой, дружный и профессиональный коллектив, комфортный офис в центре Москвы
• Участие в развитии важнейших стратегических направлений общественной сферы страны
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• Полностью белая з/пл, квартальные и годовые премии, софинансирование обучения
• Обеспечение корпоративной связью
• Оформление ДМС для сотрудников за высокие результатам работы или после двух лет работы

Музей истории ГУЛАГа ищет Ответственного за фандрайзинг.   Квалификационные ожидания от кандидата:

• Умение и готовность заниматься работой с партнерами и на уровне формирования условий сотрудничества, и на всех этапах реализации взаимодействия
• Понимание институциональных особенностей фандрайзинга в российской культурной индустрии
• Знание профиля Музея и искренний интерес к нему

  Условия:

• Работа в здании Музея истории ГУЛАГ (а еще встречи, встречи, встречи), график работы ненормированный
• Испытательный срок - 3 месяца
• Гонорар 120 - 150 тысяч рублей в месяц на руки

  Обязанности:

• Сопровождение действующих партнерских проектов
• Разработка предложений по новым партнерским проектам

Вакансия на удаленке   Билайн ищет Руководителя по продуктам "Видеонаблюдение" и "Видеоаналитика".   Вам предстоит:

• Обеспечивать целостность, развитие и масштабируемость продуктов Видеоаналитика и Видеонаблюдение (Product Owner)
• Разрабатывать продуктовую стратегию с горизонтом 3-5 лет
• Отвечать за запуск продаж, формирование ключевых метрик продукта, в том числе маржинальность, доходность, поиск гипотез, валидацию, дизайн, cusdev, расчет окупаемости, разработки road maps, позиционирование
• Отвечать за бюджет направления, осуществлять управление ресурсами, процессами, изменениями и рисками в своей сфере ответственности
• Изучать и мониторить конкурентные предложений по направлению, действий конкурентов на рынке
• Контролировать этапы и сроки технической реализации проекта
• Осуществляет бизнес-планирование в разрезе продукт-регион-сегмент
• Участвовать в ценообразовании и продвижении продукта
• Участвовать в разработке и проведении маркетинговых акций
• Обеспечивает проектное управление крупными клиентскими проектами по Видеонаблюдению и Видеоаналитике

  Будут рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Высшее образование
• Опыт работы с продуктами видеонаблюдение, видеоаналитика, биометрическая идентификации от 1 года. Будет преимуществом знание соответствующих продуктов от DSSL, ivideon, NtechLab, ISS, VisionLabs и пр.
• Продуктовое видение и стратегическое мышление
• Видение общей картины, но способность погрузиться в детали конкретного продуктового сценария
• Знание методик управления проектами при разработке продуктов, в т.ч. инвестиционными
• Будет преимуществом знание принципов функционирования и построения IT-систем и опыт продаж сложных телекоммуникационных услуг
• Опыт публичных выступлений на выставках, конференциях, семинарах
• Высокие коммуникативные и презентационные навыки, умение делать презентации
• Умение расставлять приоритеты

  Что предлагает компания:

• Работа в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке
• Конструктивная и открытая рабочая атмосфера
• Сложные интересные задачи, которые позволят полностью раскрыть свой потенциал
• Возможность участвовать в создании не только самых инновационных, но и социально-значимых продуктов
• Digital-инструменты для работы, которые позволят решать задачи быстро и эффективно
• BeеFREE - гибкий рабочий график и возможность работать удаленно - планируйте свое время сами
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города
• Служебную сотовую связь

Сеть коворкингов &PLACE ищет Директора.   Обязанности:

• Обеспечение выполнения бизнес-планов
• Операционное управление сетью коворкингов - от маркетинга до клининга
• Развитие сети - открытие новых объектов и выстраивание всех процессов в них
• Подбор, обучение, мотивация персонала
• Разработка и внедрение новых продуктов в действующем бизнесе
• Выстраивание сетевых правил и регламентов, контроль за их исполнением
• Организация и проведение мероприятий для резидентов
• Участие и представление сети в мероприятиях, связанных с коммерческой недвижимостью

  Требования:

• Успешный опыт работы на аналогичной должности в сети коворкингов/отелей/ресторанов от 3х лет
• Навыки управления нескольким объектами одновременно
• Способность брать на себя ответственность и отвечать за свои действия и действия своих сотрудников, высокий уровень самостоятельности в работе
• Управление персоналом, создание высокоэффективной команды
• Проактивность и инициативность в работе, высокие коммуникативные навыки

  Условия:

• График работы: 5/2
• Уверенный пользователь: 1С, Excel, Word, PowerPoint
• Конкурентная заработная плата и отсутствие потолка в ней
• Работа в молодом, дружном, амбициозном коллективе и быстрорастущем проекте

В SaaS платформу Skillaz требуется Технический директор.   Skillaz - это SaaS платформа для автоматизации подбора персонала в крупных компаниях. Пользователи делятся на две группы - это рекрутеры компаний и кандидаты.
Не аутсорс и не интегратор, одна платформа, одна кодовая база, одни сервера на всех. Но благодаря гибкости архитектуры могут тонко подстраиваться под бизнес-процессы крупных заказчиков, а у энтерпрайзов такие процессы всегда сложные. Сейчас переходят от стандартного режима работы CRM к интеллектуальному планировщику задач, когда всю работу пользователей можно разложить на атомарные задачи, которые в четко заданном приоритете выполняются по порядку, за каждую пользователь получает баллы, ачивки, которые потом влияют на его зп и премию.
Сейчас разработкой занимаются ~30 человек, еще есть проектный офис с PM, которые ведут конкретные проекты и тех. саппорт.   Какие задачи будут решать в ближайшее время:

• Формирование технической стратегии развития продукта
• Анализ, оптимизация и построение процессов разработки и работы над продуктом
• Оценка и управление ресурсами, требуемыми для реализации проектов
• Найм, управление, мотивация (разработка системы мотивации) и развитие всей технической команды совместно с HR

  Каким видят будущего СTO:

• С опытом управления разработки ПО под клиента
• С опытом управления территориально распределенными командами
• С широким техническим бэкраундом и кругозором
• С сильными управленческими компетенциями
• Плюсом будет опыт в enterprise

  Что предлагает компания:

• Все в белую и по ТК
• ДМС
• Опционная программа от HeadHunter
• Молодая бодрая команда (средний возраст ~25 лет)
• Возможность сделать лучшее HR-tech решение сначала в СНГ, а потом и в Европе
• Офис/частичная удаленка

В международную торговую компанию требуется Omnichannel директор.   Требования:

• Экспертные знания в области построения и внедрения омниканальных решений
• Интеграция разных каналов коммуникации и работы с клиентом в единую систему
• Наличие успешных реализаций CJM
• Знание Agile методологий и опыт работы в Scrum командах будет являться преимуществом
• Английский язык – не ниже intermediate с готовностью его развивать

  Задачи:

• Разработка и внедрение омниканальной стратегии компании
• Внедрение системы сквозной аналитики, определение реперных точек, выявление потребностей клиента
• Управление клиентскими коммуникациями и повышение их эффективности
• Построение Customer Journey Map
• Управление ИТ проектами и процессами, направленными на повышение качества клиентского сервиса
• Формирование архитектуры и улучшение usability проекта
• Объединение клиентских ИТ продуктов компании в единую экосистему
• При необходимости, реинжиниринг и оптимизация процессов обработки заказов на всех стадиях взаимодействия с клиентом
• Принятие технических и финансовых решений по омниканальной стратегии

  Условия:

• Гибридный формат работы (офис г. Москва)
• Официальная заработная плата обсуждается

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию TWIGA SENSU (входит в коммуникационную группу TWIGA) требуется Директор по развитию бизнеса.   TWIGA SENSU входит в Группу TWIGA - крупнейшую независимую коммуникационную группу в России. Команда более 100 человек, темпы роста - более 2 раз в год.
Одно из ключевых направлений деятельности – консалтинг, системная интеграция, автоматизация и обслуживание бизнес-процессов на базе 1С и разработка полномасштабных BI-систем.   Обязанности:

• Активные продажи IT проектов в РФ и странах СНГ в отраслях: ритейл, дистрибуция, производство, еком, и других
• Поиск, установление контактов с ЛПР/ЛВР, развитие отношений, доведение до сделки
• Формирование личной стратегии продаж и коммуникаций
• Проведение презентаций продуктов и услуг
• Работа с тендерами
• Участие в вебинарах, sales мероприятиях

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт в продажах технологически сложных продуктов от 3 лет
• Опыт выстраивания бизнес-процессов продаж в B2B сфере
• Желателен опыт работы в крупных системных интеграторах, аутсорсерах разработки, вендорах крупных IT-платформ

  Условия:

• Работа в крупной, динамично развивающейся компании, 28 лет на рынке
• Полный рабочий день, гибкое начало рабочего дня
• Оформление по ТК РФ, полностью официальная заработная плата
• Офис в г. Москва, м. Павелецкая, формат работы обсуждают
• Команда опытных коллег, готовых оказать всестороннюю поддержку, возможность постоянного развития, расширения профессионального кругозора на сложных и интересных проектах
• Дружный сплоченный коллектив всех компаний, входящих в группу, высокий уровень корпоративной культуры и институтов (в т.ч. события и мероприятия)
• Конкурентная заработная плата: высокий оклад + kpi от выручки проектов