Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Цели: — повышение performance показателей на основе прозрачных и понятных KPI — повышение узнаваемости бренда   Задачи: разработка и реализация проектов digital маркетинга, работа с различным скопом маркетинговых и аналитических инструментов: — контекст, — seo, — таргетированная реклама в социальных сетях, — RTB/programmatic, — медийная реклама — блогеры — журналисты и PR-агенства   Требования: — опыт в финтех-проектах/финансовых организациях/банках (приоритет) — успешный опыт в стартапах, на аналогичных позициях — техническое или финансовое образование — опыт в закупке трафика, настройки таргетинга — опыт построения маркетинговых планов и сбора аналитики   Предлагается компенсация в размере 150-200 тыс. руб. на руки + премии за выполнение KPI, полностью официальное оформление. Офис в центре, подчинение непосредственно СЕО, большой уровень ответственности и свободы.   Откликнуться на почту: mi@vladimirskaya.com (Мария)  

Это международное агентство мобильного маркетинга с собственной платформой предиктивной аналитики Sociaro.AI, основанной на использовании Machine Learning. Входят в TOP 5 EMEA, являются финалистами Google Partner Awards `19 . Офисы в Москве и Нью-Йорке.   Задача — возглавить все креативное направление в компании, взять в свои руки, развивать в дальнейшем, работать с текущими запросами по клиентам  Если детально, то: – Создание дизайн концепций, ведение и запуск продукта. – Проектное управление командой разработчиков, дизайнеров и других специалистов – Разработка UI/UX дизайна для web/mobile приложений клиентов – Продюсирование фото/видео продакшн – Исследование и аналитика ЦА – Создание инфографики и презентаций   Мы ждем от тебя: – высшее образование в области дизайна или доп. курсы по дизайну, обучение в известных дизайн-школах и т.п. – опыт в рекламных/креативных агентствах от 3-5 лет Арт-директором/Ведущим дизайнером – знание современных digital инструментов, направлений рекламного рынка – опыт выстраивания дизайн-процессов, управления командой – наличие обширного портфолио   Мы готовы предложить: – Интересные задачи на международном развивающемся рынке мобильной рекламы – Возможности профессионального развития и карьерного роста  – Оформление согласно ТК РФ – Вознаграждение в районе 180-200К (обсуждается с финальным кандидатом) – Классную команду – Уютную рабочую атмосферу – Чай/кофе и фрукты в офисе – Офис рядом со ст.м. Красносельская.   Откликнуться на почту mi@vladimirskaya.com (Мария)

Один из самых быстрорастущих инновационных стартапов на рынке российского е-коммерс (стык онлайн и оффлайн ритейла) ищет директора по маркетингу.   Стартап отлично профинансирован, имеет очень крупных клиентов (розничные сети) и успешные подтвержденнные кейсы работы с ними.   В связи с очень бурным ростом ищут опытного директора по маркетингу из ритейла и е-коммерс, который даст проекту еще более быстрый рост, при этом структурировав сейчас несколько хаотичный маркетинг   Что важно от человека?   Это довольно частая история — за первые два года работы в стартапе сложилась очень спаянная команда программистов-фаундеров, которые довольно скептически относятся к маркетингу как таковому и к «пришлым» людям. важно эту команду не потерять, не зайти с ней в конфликт, при этом выстроив качественный маркетинг.   Поэтому ждут человека очень опытного в ритейле (с большими связями), умеющего добиваться своего не через конфликты, а через разумные переговоры и компромиссы, не рубящего с плеча, позитивного, умеющего общаться с программистами и технологическими фаундерами, но при этом «достигатора».   Кроме фиксированной оплаты (250-300 000 рублей) вы сможете претендовать на опцион в проекте, но не сразу, а после получения заранее обговоренных результатов.   Откликнуться на почту: ap@vladimirskaya.com (Анна)  

Вакансия от рекрутингового агентства   Вы будете заниматься: — управлением финансовой службой и бухгалтерией, — управленческим учетом по РСБУ и МСФО, — бюджетированием и прогнозированием, — финансовым контролем, — налоговым планированием и оптимизацией налоговых рисков.   Обязательные требования: — опыт работы финансовым директором в производственной компании от 5 лет, — опыт работы с МСФО, — опыт руководства бухгалтерией.   Резюме и рекомендации направляйте на почту: shibanova@support-partners.ru

Нужен опытный контент-маркетолог, который будет создавать запредельно крутой контент, а результат его работы принесет пользу продукту. Помимо навыков и опыта, у нашего контент-маркетолога должна быть страсть к путешествиям, шоппингу, идеям и ценностям Grabr. Надо прям гореть, иначе не возьмем.   Что еще важно: — Нам не нужен контент ради контента. Всегда следует понимать что мы делаем. Какие каналы работают и приносят профит, а какие нужны «для галочки». И пилить, пилить, пилить контент. Тестировать, экспериментировать, оптимизировать и масштабировать; — Хочется новых проектов любых форматов и на любых платформах, лишь бы они были интересными и приносили пользу продукту. Например, точно надо очень любить Telegram; — Уметь создавать графический, видео и, может быть, даже аудио-контент; — Очень желательно уметь настраивать рекламные кампании в разных инструментах (Facebook, ВКонтакте, myTarget и т.д.), но как минимум обязательно генерировать для них крутой контент; — Бесконечно искать новые способы продвижения, темы, каналы. Предлагать и защищать идеи; — Не распыляться, а фокусироваться на том, что работает и отметать то, что не работает; — Понимать комьюнити менеджмент / маркетинг, потому что community is king и сделает за вас часть работы; — Быть data oriented, любить цифры и аналитику. Результат работы должен быть измеримым; — Систематизировать свою работу. Создавать процессы и playbook’и; — Быть самостоятельным (не пустые слова) и принимать разной серьезности решения без участия коллег. Или, если совсем тупик, то добиться от них ответа любой ценой; — Иметь подход к работе, в котором все постоянно хочется улучшить, оптимизировать, ускорить изменением процессов или нужными тулзами; — Безупречно знать Русский и свободно владеть Английским (контент на Английском создавать не придется). И правда, в вакансии нет отдельного описания обязанностей, потому как наш контент-маркетолог должен сам знать, что и как надо делать «и вот почему». Ищем человека с опытом и проектами (которые обязательно можно посмотреть), БЕЗ навыков копипасты и рерайта.   Что у нас есть: — Оклад обсудим лично, по скиллам и прошлым заслугам; — График работы 5/2 (но это же стартап); — Есть классный офис / апартаменты в Москве у станции метро Тульская. Посещение весьма желательно, потому как face2face — это важно; — По пятницам всей командой (с разработчиками) обедаем вместе + всегда есть куча других ништяков; — Работаем на чем угодно, но дадим MacBook; — Дадим денег на корпоративное такси; — Можно командироваться в США, Аргентину, Бразилию и страны Европы по желанию — Возможность экспериментировать и получить уйму нового опыта. Поработать бок о бок с коллегами из других рынков и регионов; — Крутая идея сервиса и быстрорастущий стартап.

О проекте: в Грузии делают маленькую волшебную страну под названием Шато Шапито. Это будет такой вечный трансцендентальный фестиваль, отель, сад-огород, прогулочный парк и многое другое всё вместе взятое на 12 гектарах: делают его из маленьких и не очень домиков разных типов. Нужен организатор строительства, который понимает в строительстве и умеет сам руками в том числе.
Если вы готовы переехать жить в Грузию и находиться в спартанских условиях — вместе есть за большим столом, пить воду из родника, смотреть на горы, играть с собакой, общаться с волонтерами со всего мира, спонтанно заводить осла или придумывать дебильный ролик и тут же его снимать — то вам к ним.   Что хотят:
построить не сложные постройки для кемпинга и лагеря (план есть, архитектор для них не нужен): 56 номеров в виде отдельных зданий — трейлеров, сафари-тентов, домов на деревьях, домов из мешков, домов из оконных рам и всякого такого.
Ресторан, магазин, мастерские, огород, ферму, шатер шапито, дорожки подвесные, мостики, тропинки и т.д.
позже проект усложнится и в дальнейшем появятся несколько капитальных строений.   Важно:
— Применять экологические технологии и использованные материалы.
— Максимально использовать возобновляемую энергию
— Использовать труд волонтеров, но готовы нанимать бригады и покупать готовые решения.   Ищут человека
— С опытом в строительстве
— Которому интересна концепция экологического строительства
— Жизнерадостного и общительного
— С английским
— С опытом волонтерской работы   Что надо делать:
— Координировать волонтеров
— Координировать строительные бригады
— Определять технологии и разрабатывать план работ
— Уметь своими руками всё это делать   Что дают:
Зарплату в зависимости от опыта, еду, спальное место, компанию, возможность самореализации в крутом культурном и экологическом проекте.

Первый кодерский буткемп в Санкт-Петербурге — это интенсивный курс на три месяца Проект предварительно поддержал ИТМО, а деньги выделит частный инвестор. Запустить планируем в следующем году, точные сроки пока неизвестны, обсуждается весна-лето. От вас нужно выразить заинтересованность в анкете ниже и ответить на несколько вопросов. Заполнение анкеты означает, что вы хотели бы участвовать, но пока точно не знаете — получится ли. Работа подразумевает частичную занятость.   Нам будут нужны два типа ребят: 1) Основная задача — разработать основной курс, практические задачи и т.д. Опытные разработчики с большим опытом коммерческой разработки на JS. У них должен быть опыт преподавания или передачи знаний начинающим специалистам. Работа проектная — 4 месяца, а потом консалтинг и доработка точечно. Можно и удалённо, но лучше в живую. Предварительные цифры: ЗП 1500 в час   2) Основная задача — преподавать, помогать студентам в живую, менторить и учить общаться в команде (у русских часто провал по этому направлению). Опыт от года на реальных проектах (фронт или бек на JS). Выше среднего коммуникационные навыки. Понимание, что ответственность за ясность выраженной мысли лежит на вас, а не то, что ребята просто тупые и ничего не понимают. Иметь азарт найти объяснение, которое поймут все. Предварительные цифры: ЗП 500-1000 в час в зависимости от опыта.
Нагрузка от 1 до 5 дней в неделю, день нужно будет выделить полностью.  

Проектный отдел занимается подготовкой и проведением разнообразных мероприятий Rusbase и Spinon на всех этапах (полный цикл): хакатоны, конференции, Speed Dating, митапы, премии и другое.   В зависимости от этапа работы над проектом нужно будет выполнять следующие задачи:

• поиск подрядчиков, площадок, персонала для мероприятий (коммуникация, сбор предложений с нескольких подрядчиков);
• комьюнити менеджмент: взаимодействие с партнерами, вузами, сообществами в соцсетях (размещение анонсов мероприятий Rusbase и Spinon, контроль за исполнением партнерских обязательств со стороны Rusbase и со стороны партнёров);
• модерация сервисов EVENTS, EDU, CHANCE и отправка рассылок;
• работа с участниками мероприятий: рассылка писем, обзвон, сбор данных и др.;
• сбор различных баз (из открытых источников);
• работа с закрывающими документами;
• работа на площадках проведения мероприятий: регистрация участников, обеспечение работы подрядчиков, инструктаж временного персонала, решение возникающих задач и др.

  Требования:

• высшее образование (рассматриваем студентов старших курсов);
• ответственность, внимательность;
• навыки деловой переписки и этики, владение базовыми инструментами (Word, Excel, PowerPoint, Gmail, Google Docs и др.);
• умение быстро переключаться и вникать в новые задачи (потребуется переключение между разными проектами);
• наличие собственного ноутбука для работы приветствуется;
• опыт работы на позиции ассистента, ивент-менеджера приветствуется;
• опыт проведения мероприятий в вузе и/или волонтерский опыт приветствуются.

  Условия:

• график 5/2 с 9 до 18, возможен ненормированный рабочий день в дни мероприятий (обсуждается возможность смещения графика);
• испытательный срок — 2 месяца;
• офис на Патриарших прудах (5 минут от м. Тверская или Маяковская);
• интересные проекты, возможность для креатива и дружный молодой коллектив;
• зарплата — фиксированный оклад (по итогам собеседования).

ИТ-компания ищет людей из мира науки (включая студентов), которые желают поучаствовать в международном образовательном проекте.   Что делать: разрабатывать задания по физике на английском для студентов колледжей/университетов США.   От ВАС: знания по физике (университетский курс), отличный английский, настойчивость, аналитический склад ума, способность объяснять научные законы и теории другим людям.   Условия: — гибкий график — работа проектная из дома. — занятость от 30 часов в неделю. — есть тестовое задание.

Требования

• Неполное высшее юридическое образование (приветствуется МГУ, ВШЭ, РАП, МГЮА)
• Понимание основ гражданского, гражданского процессуального, арбитражного процессуального права
• Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel)
• Внимательность, аккуратность, ответственность, готовность работать с большими объемами информации
• Готовность работать не менее 25 часов в неделю

  Обязанности

• Оказание помощи сотрудникам Отдела Судебной работы:
• Анализ входящей корреспонденции из судебных органов, подразделений службы судебных приставов и иных государственных органов, работа с базой данных WSS-Docs, своевременное информирование юристов о срочных документах
• Регистрация исходящей корреспонденции
• Ведение базы данных по учёту судебных дел и судебных заседаний
• Ведение базы данных судебных дел на бумажных носителях, поддержание порядка в документах
• Взаимодействие с подразделениями Компании и партнёрами
• Оказание помощи в части исполнительного производства

  Условия труда

• Возможность получить профессиональный опыт в международной компании
• Гибкий график работы, полная/частичная занятость, возможность совмещать с учебой
• Стажировка оплачивается
• По окончании стажировки предоставляется рекомендательное письмо
• Месторасположение: м. Курская, 5 мин. от метро, бизнес-центр класса «А»