Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда финтех-сервисов Яндекса создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории и сейчас находится в поиске Руководителя службы внутреннего аудита банка.   Что нужно делать:

• Заниматься организацией и полным сопровождением процесса аудита финансовых сервисов;
• Разрабатывать годовой план работ (проверок) службы внутреннего аудита с учетом риск-ориентированного подхода;
• Разрабатывать внутренние политики и методологии в части аудита, с нуля формировать функции внутреннего аудита;
• Проводить плановые и внеплановые аудиторские проверки;
• Проверять и оценивать эффективность системы внутреннего контроля в целом;
• Взаимодействовать с контролирующими органами и аудиторскими организациями в ходе надзорных (аудиторских) мероприятий;
• Анализировать нарушения и недостатки в деятельности банка, выявленные внешними аудиторами и надзорными органами, контролировать их устранение;
• Участвовать в описании и тестировании контрольных процедур бизнес-процесса для SOX-сертификации.

Компания ждет, что вы:

• Имеете высшее экономическое образование;
• Больше трех лет работали в банковском секторе;
• Самостоятельно проводили аудиторские проверки в соответствии с требованиями ЦБ РФ и по инициативе руководства банка;
• Знаете российские и международные аудиторские стандарты;
• Грамотно излагаете свои мысли устно и письменно;
• Знаете английский язык на уровне Upper-Intermediate и выше.

  Будет плюсом, если вы:

• Работали в компаниях «большой четверки»;
• Имеете профессиональные сертификаты ACCA, CIA, квалификационный аттестат аудитора;
• Работали с SOX.

Условия:

• Возможность влиять на процесс и результат;
• Зарплата на уровне рынка и выше;
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
• Расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
• Гибкий график работы;
• Программа релокации для иногородних сотрудников.

Чижик - новый формат продуктовых магазинов группы компаний X5 Retail Group, приглашает в свою команду Руководителя направления WMS.   Обязанности:

• Лидирование центра экспертизы WMS;
• Планирование, координация и реализация проектов развития складских систем (WMS и др);
• Лидирование разработки правил и подпроцессов работы склада в части WMS и документооборота;
• Лидирование обучения и запусков РЦ в части процессов WMS;
• Администрирование системы WMS в части формирования стандартов и правил: управление конфигурацией и параметрами системы, настройка топологии, правил размещения и отбора, справочников и т.д.;
• Анализ текущих процессов складской логистики и разработка новых процессов с «нуля». Участие в проектной команде по запуску новых объектов;
• Описание бизнес-процессов складской деятельности;
• Формирование запроса на новую систему WMS, участие в выборе и сопровождение внедрения;
• Разработка бизнес-требований и технических заданий на изменение информационных систем, обеспечение всех этапов технического и пользовательского тестирования, подготовка персонала РЦ к релизам доработок, подготовка обучающих материалов;
• Построение системы отчетности цепи;
• Лидирование процессов автоматизации и повышения эффективности складской обработки товара, сокращение «мусорных», «рутинных» и прочих операций не приносящих ценность.

Требования:

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы не менее 3-х лет в области управления складскими процессами, с системами WMS, инновациями, развития складских систем;
• Опыт работы с системами WMS (ритейл / e-commerce);
• Практический опыт запуска складов и систем WMS на складах;
• Опытный пользователь Microsoft Office;
• Знание складских систем WMS (например, Exceed, Manhattan, Generix, etc.).

Компания предлагает:

• Принять участие в активном запуске нового федерального проекта;
• Развитие в развивающейся команде - лидере отрасли;
• Полное соблюдение ТК РФ;
• Социальные гарантии, социальный пакет;
• Автономность и разноплановость задач;
• Реальные перспективы профессионального роста.

Вакансия на удаленке.   В X5 Retail Group открыта роль Руководителя проектов по поиску и отбору инноваций.   Обязанности:

• Оценка стартапов на предмет применимости в процессах X5
• Проведение воркшопов и интервью с бизнес заказчиками выявление и систематизация «болей» бизнеса
• Проведение питч сессий
• Презентация технологических решений бизнес заказчикам
• Разработка дизайна пилота, подготовка финансовой модели
• Взаимодействие со скаутинговыми партнерами в России и за рубежом
• Презентация инноваций X5 на внешних мероприятиях

Требования:

• Свободный английский язык для общения с зарубежными стартапами и партнерами по скаутингу
• Бизнес кругозор, желательно наличие опыта в ритейле, чтобы быстро вникнуть во все процессы, определить приоритеты, подготовить дизайн эксперимента и финансовую модель на пилот
• Умение свободно разговаривать на языке цифр понимать, что такое EBITDA, коммерческая маржа, IRR и NPV проекта
• Умение договариваться и фасилитировать принятие решения с несколькими стейкхолдерами

Условия:

• Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00)
• Возможность работать удалённо
• Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации
• Развитая система компенсаций и льгот: широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья, скидки в магазинах сети Х5 «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель», программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров), материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию
• Возможность обучаться и сертифицироваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, отраслевые конференции, программа развития управленческих навыков, очные мастер-классы, платформы онлайн-образования и многое другое
• Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой.

В компании Северсталь открыта вакансия Руководителя центра по развитию цифровых бизнесов.   Чем нужно будет заниматься в ближайшее время:

• Разработать стратегию по внедрению / созданию новых бизнесов в рамках Компании:
• Осуществлять поиск новых продуктовых направлений и возможностей для создания новых бизнесов.
• Определять видение и стратегию развития цифровых бизнесов.
• Управлять портфелем цифровых бизнесов.
• Проводить оценку инвестиционной привлекательности, эффективности и рентабельности проектов.
• Планировать и сопровождать процесс внедрения / создания новых бизнесов:
• Осуществлять детальное планирование этапов реализации проектов, сопровождать проект на всех этапах жизненного цикла.
• Организовывать кросс-функциональное взаимодействие внутри компании для планирования и реализации этапов внедрения / создания новых бизнесов.
• Формировать команды для реализации новых проектов.
• Отслеживать инновационные тенденции, проекты и новые бизнес направления во внутренних и внешних источниках, включая компании-конкуренты.

Что понадобится, чтобы успешно справиться с этой ролью:

• Опыт запуска собственных цифровых бизнесов или внутри корпорации.
• Опыт формирования стратегических альянсов и партнерств с другими компаниями.
• Опыт оценки эффективности проектов и потенциала новых рынков.
• Опыт создания и внедрения проектов / бизнес единиц «с нуля».
• Знание инструментов стратегического анализа (цепочка создания ценности).
• Опыт взаимодействия с инновационными сообществами (фонды, университеты, институты развития).
• Английский язык на уровне fluent.

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ.
• У всех сотрудников есть ДМС со стоматологией, оплата больничных и корпоративная мобильная связь.
• Возможность управлять своим доходом за счет бонусов по результатам работы по развитию новых проектов / бизнесов.

В группе компаний Русагро открыта роль Руководителя отдела стратегии и инсайтов.   Обязанности:

• Лидировать стратегическое и операционное бизнес планирование, опираясь на факты и знания о предпочтениях потребителей, анализ потребительских трендов, трендов развития каналов продаж, конкурентную активность для всех категорий мясного бизнес направления как в России, так и на экспортных рынках;
• Выявлять потенциальные ниши для дальнейшего развития бизнеса мясного направления, драйверы роста;
• Разрабатывать рекомендации для дальнейшего развития эквити брендов, участвовать в разработке позиционирования, коммуникационной стратегии, идей активации;
• Участвовать в оценке эффективности маркетинговых активностей;
• Разрабатывать систему мониторинга здоровья брендов, систему оценки потенциала инновационных концепций и рекламной коммуникации;
• Администрировать и контролировать выполнения бюджета отдела стратегии и инсайтов;
• Руководить и заниматься постоянным развитием команды инсайтов, способной решать любые возникающие вопросы в части коммерческой аналитики, разработки стратегии, оценки эффективности маркетинговой деятельности, потребительских исследований.

Требования:

• Опыт работы от 6 лет экспертизы в области маркетинговых исследований в крупных FMCG компаниях. Требуется разносторонний опыт в части потребительских и шопперских исследований, а также рыночной аналитики;
• Опыт в маркетинге расценивается как плюс;
• Понимание макроэкономических, социальных трендов, трендов развития розничных каналов;
• Глубокие практические знания различных исследовательских методологий и техник (качественных и количественных);
• Развитое стратегическое мышление и аналитический склад ума;
• Опыт в выстраивании отношений с внешними поставщиками (поставщиками аналитических данных), внутренними заказчиками (в том числе из числа высшего руководства);
• Отличные презентационные навыки и навыки проектного менеджмента;
• Свободный английский;
• Высокий уровень гибкости, умение эффективно работать под прессингом в условиях сжатых сроков.

Условия:

• Достойный уровень заработной платы + бонус;
• Работа в стабильно растущей компании;
• Оформление в рамках ТК РФ;
• Добровольное медицинское страхование;
• Возможность карьерного роста и реализации профессионального потенциала;
• Офис м. Добрынинская в 5 минутах от метро.

В команду Департамента сопровождения информационных систем металлургическая компания Мечел приглашает Начальника отдела сопровождения систем оперативного учета (1С УПП, 1С ERP, Этран, ПО РЖД и пр.).   Задачи:

• Общее руководство деятельностью отдела;
• Организация и контроль работы сотрудников отдела (15 человек);
• Управление процессом сопровождения ИС и поддержки пользователей ИС (1С УПП, 1С ERP, другие мелкие корпоративные системы оперативного учета на базе 1С, ЭТРАН, ПО РЖД, ПО Railsoft, СТЖ, различные АСД и прочие подобные системы);
• Взаимодействие с внутренними заказчиками, участие в проектах по внедрению новых ИС.

  Требования:

• Опыт работы в качестве Руководителя группы/отдела ИТ-поддержки не менее года;
• Опыт сопровождения систем оперативного учета на базе 1С (УПП, ERP);
• Опыт администрирования и поддержки транспортных информационных систем (ЭТРАН, РЖД, АСД, СТЖ, Rail), опыт участия во внедрении программных продуктов корпоративного уровня;
• Знание методологии ITIL/ITSM.

Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ, оформление в штат компании;
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.

Сталелитейная компания НЛМК находится в поиске Руководителя направления охраны труда и промышленной безопасности.   Ключевые задачи:

• Системная организация и координация работы по охране труда, пожарной и промышленной безопасности на предприятиях и производственных площадках Дивизиона "Электротехнические стали";
• Контроль за соблюдением законодательных и нормативно-правовых актов по ОТПБ путём организации, внедрения и эффективного функционирования системы управления ОТПБ на предприятиях;
• Формирование новых эффективных мер по предупреждению НС на производстве на опыте группы НЛМК и опыте других предприятий;
• Организация системного эффективного обучения работников безопасному и безрисковому поведению на промышленной площадке и вне ее;
• Контроль организации своевременного проведения необходимых экспертиз, освидетельствований технических устройств, применяемых на опасных производственных объектах, ремонт и поверка контрольных средств измерений на предприятиях дивизиона;
• Создание планов и инструментов развития ОТиПБ как системы – Стратегия развития ОТиПБ ДЭТС, интегрированных в Стратегию ОТиПБ группы НЛМК и их реализация.

Компания ожидает от вас:

• Высшее образование по направлению подготовки «Техногенная безопасность» либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда;
• Опыт работы на руководящих должностях не менее 5-и лет в области ОТиПБ крупных производственных предприятиях;
• Опыт формирования и управления командой;
• Опыт внедрения передовых практик в области формирования и развития культуры безопасности;
• Опыт взаимодействия с надзорными органами;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность к командировкам внутри РФ и за рубеж;
• Английский - не ниже Intermediate;
• Готовность к релокации в г. Екатеринбург.

Условия:

• Достойная заработная плата и годовой бонус за результат;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Добровольное медицинское страхование и льготная медицинская страховка для близких;
• Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи;
• Программы профессионального и карьерного развития;
• Программы обучения в собственном Корпоративном университете;
• Корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров;
• Бесплатный доступ к электронным библиотеками МИФ и Альпина Диджитал.

Дочернее предприятие компании 1С ищет Директора (в Германию).   Фирма 1С - лидер российского рынка автоматизации управления и учета на предприятиях различных отраслей, видов деятельности, от индивидуальных предпринимателей до крупных корпораций. 
Успешные продукты создаются на собственной платформе 1С:Предприятие. Платформа уже активирована в более, чем 90 странах мира и локализована на более чем 20 языков.
У вас есть шанс внести свой вклад в масштабный процесс цифровизации международного бизнеса с использованием современной и быстро развивающейся платформы «1С:Предприятие 8».
Фирма 1С активно развивает международное направление. Одна из дочерних компаний занимается разработкой и продвижением продукта на платформе 1С:Предприятие для автоматизации логистики негабаритных грузов на территории Германии.   Ключевые навыки:

• Управление персоналом
• Определение трендов развития и организация работ
• Продажи
• Свободный разговорный и письменный немецкий язык
• Желательно знание логистических процессов и систем автоматизации в логистике
• Навыки презентации

  Обязанности:

• Управление бизнесом в дочернем предприятии 1С (с проживанием в Германии)
• Требуется разработка стратегии работы и ее реализация. Организация процесса продаж, внедрения и поддержки
• Работа с текущими клиентами и партнерами, и привлечение новых
• Желательно знание мирового рынка систем автоматизации логистики, организаторские способности, самостоятельность, желание много и интересно работать на международном рынке

  Требования:

• Практический опыт управления направлением и опыт развития бизнеса в компании, занимающейся разработкой/внедрением бизнес-ПО
• Свободное владение немецким (обязательно) и желательно английским языком (письмо и устная речь)
• Опыт и знание логистики в ЕС
• Желательно: знание продуктов фирмы 1С и платформы 1С:Предприятие

На курорты компании Группа Гута (Москва, Сейшелы) требуется Директор гостиничного департамента по закупкам.   Обязанности:

• Анализ текущих цен на продукты и товары в Savoy Seychelles Resort и Coral Strand, определение основных поставщиков и категории товаров. Формирование предложений по оптимизации
• Проведение переговоров с поставщиками Сейшел на предмет снижения/фиксирования цены. Поиск альтернативных поставщиков Сейшел по более низким ценам
• Определение тех продуктов и товаров, которые возможно поставлять без посредника на Сейшел. Оценка текущих складских возможностей. Формирование предложений по их расширению/модернизации
• Осуществление всех крупных импортных поставок в Savoy Seychelles Resort и Coral Strand (включая инвестиционные поставки)
• Формирование графика тендеров Savoy Seychelles Resort и Coral Strand, взаимодействие с HOD отелей по вопросам подготовки тендеров
• Соблюдение действующих регламентов отелей Сейшел по осуществлению закупок, контроль их исполнения отделом закупок на Сейшел
• Руководство отделом закупок на Сейшел, подмена в случае отпуска/болезни
• Подготовка предложений на регулярной основе по сокращению затрат отелей Сейшел в областях: доставка/транспорт; смена поставщика; смена продукта/товара на аналог с более низкой ценой

  Требования:

• Опыт работы в снабжении отелей обязателен
• Свободное владение английским языком
• Готовность к командировкам
• Образование высшее
• Готовность к командировкам на Сейшелы 50% рабочего времени

  Условия:

• Частые командировки на Сейшелы
• Работа в крупном, стабильном холдинге
• Место работы шаговая доступность от М. Комсомольская
• Полностью "белая" компания
• Оформление по ТК

Макдоналдс открывает конкурс на роль Руководителя проектов по строительству.   Обязанности:

• Ведение проектов по строительству новых предприятий
• Коммуникация с городскими службами и получение всех необходимых условий по наружным инженерным сетям, регистрация в государственных органах
• Подготовка договоров, разработка и выдача проектных заданий, внесение в проекты необходимы изменений
• Участие в согласовании проектов, бизнес-планов, бюджета и других документов, необходимых для реализации строительства
• Проведение визуальных обследований состояния здания/земельного участка для предварительного заключения о возможности строительства, подготовка технических приложений к договорам покупки/аренды помещений
• Контроль за выполнением СМР, осуществление бюджетного контроля за проектно-изыскательскими и СМР
• Оперативное решение вопросов по замене материалов и оборудования при необходимости
• Анализ хода исполнения проекта в целом, отдельных его задач
• Принятие про-активных мер по недопущению срыва сроков сдачи, ухудшению качества работ, перерасхода бюджетных средств
• Ведение учета затраченных средств и подготовка необходимых данных для составления отчетности

Требования:

• Высшее профильное образование
• Опыт в должности руководителя строительных проектов от 3-х лет (строго структура инвестора/застройщика)
• Знание процессов в строительстве от выбора земельного участка для нового строительства до ввода здания в эксплуатацию
• Понимание критериев между видами строительства и разницы в их оформлении и ведении
• Опыт в следующих областях: организация и ведение проектных работ, выбор материалов и оборудования, оценка затрат, ведение строительно-монтажных работ на стройплощадке, надзор за качеством работ, включая внутренние и наружные инженерные коммуникации, получение разрешений и согласований, ввод объектов в эксплуатацию
• Знание основ проектного управления, этапов реализации инвестиционного проекта, основ ценообразования, градостроительного кодекса
• ПК: MS Office, AutoCAD
• Возможность ездить в командировки

Условия:

• Работа в легендарном бренде
• Возможности карьерного и профессионального развития
• Достойный уровень оплаты труда (оклад + прозрачная бонусная система)
• Расширенный социальный пакет.