Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сервис заказа премиальных авто с водителем Wheely ищет Content producer.   The Brand & Communications team at Wheely produce a wide range of content; adverts, press releases, articles, presentations, educational materials for chauffeurs, etc. They are the voice of the brand and create every brand expression of Wheely.
Company is looking for a Content Strategist to develop and publish communications for all the markets Wheely operates in. You will partner with design, product teams and copywriters.   Once here you will:

• Define key messages for content
• Develop content strategies
• Produce high-quality texts yourself as well as brief freelance copywriters
• Own, run and maintain content projects
• Coordinate with designers, product team, and external partners, as needed
• Target to different audiences: customers, chauffeurs, professional communities, employees and the general public

  Ideal candidate:

• Has 5+ years of communication strategy development, copywriting or marketing experience
• Has experience working with luxury brands
• Experienced in diverse communication media
• Prefers research-based solutions
• Has a sharp intelligence and creative mind to solve non-trivial business problems
• Has strong soft skills: a good listener, negotiator and presenter
• A person of culture: able to communicate both with a Harvard alumnus and a Go backend engineer
• Fluent in English. It is a main working language in the company
• A journalist, PR or GR background will be a plus

  Benefits & perks:

• Option plan for every employee
• Medical insurance including dental services and travel insurance
• Life and Critical Illness insurance
• Flexible working
• Relocation allowance
• Monthly credit for Wheely journeys
• Breakfast, snacks and fruits in the office
• Lunch allowance
• Top notch equipment
• Allowance for learning and development
• Stylish office within walking distance of Sukharevskaya / Tsvetnoy Boulevard / Trubnaya subway station

В студию разработки мобильных игр и приложений Dankolab открыта вакансия Product Manager (Apps).   Команда Dankolab создает развлекательный и медиа-контент для iOS и Android.    Вам предстоят следующие задачи:

• Работа над долгосрочным ретеншном и ценностью продукта;
• Формирование бэклога и требований по созданию и работе с документами с учетом долгосрочных планов по развитию проекта;
• Определение приоритетов в разработке;
• Изучение и анализ рынка, поиск новых возможностей;
• Активное взаимодействие с командой разработки и тестирования, UI и UX дизайнерами, аналитиками;
• Анализ продуктовых и финансовых показателей, поиск путей их улучшения.

  Компания ждет, что вы:

• Имеете опыт работы на позиции Product manager/owner в it-компаниях;
• Знаете и чувствуете тренды на рынке приложений, понимают потребности пользователей;
• Имеете навык проверки и тестирования гипотез, обладают развитыми аналитическими и прогностическими способностями;
• Обладаете отличными навыками коммуникации, постановки и контроля задач.

  Работа в Dankolab - это:

• Работа в компании полного цикла;
• Интересные проекты‚ творческая атмосфера в коллективе;
• Возможность работать удалённо или в современном офисе в 5 минутах от пл. Ленина г. Новосибирска;
• Комфортные условия работы, гибкое начало рабочего дня;
• Стабильная заработная плата, отпуск, больничные и ДМС включая стоматологию;
• Компенсация затрат на прохождение профильных курсов, занятий английским языком и спортом;
• Возможность карьерного и финансового роста;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

Оплата в долларах США - до 5 000 USD до вычета налогов   В узбекский маркетплейс UMarket (KazanExpress) требуется Директор по маркетингу.   UMarket – это новый передовой проект с привлечением иностранных инвестиций и мирового опыта. Первый узбекский маркетплейс с уникальным предложением - доставка заказов за один день по всей территории Узбекистана, огромный выбор товаров, тысячи местных и зарубежных продавцов, собственные склады, собственная фотостудия, система логистики и сеть пунктов выдачи.
Ничего подобного в стране еще не было. Возможность поработать с крутыми руководителями самого быстроразвивающегося маркетплейса в России – KazanExpress, которые готовы делиться своими знаниями, опытом и вместе строить этот уникальный в Узбекистане проект.   Что предполагается делать:

• Управлять командой маркетологов (inhouse, агентства, фриланс)
• Контролировать и координировать ведение РК (силами агентсва или inhouse-команды) в соц.сетях, Yandex.Direct, Google Ads
• Отвечать за воронку привлечения новых клиентов
• Находить точки роста, управлять процессом тестирования гипотез
• Запускать новые каналы привлечения
• Запускать новые РК
• Проводить аудит эффективности действующих РК
• Выполнять КПИ по росту числа покупателей и GMV от месяца к месяцу
• Планировать, готовить, отправлять и анализировать рассылки пушей/писем/SMS
• Настраивать цепочки последовательных коммуникаций с пользователями внутри приложения
• Придумывать новые способы роста конверсии и числа покупателей
• Организовывать и согласовывать регулярные, локальные и тематические промо акций со смежными отделами

  Что компания ожидает от вас:

• Опыт работы маркетинге от 3-х лет
• Опыт управления командой
• Опыт продвижения мобильных приложений и сайтов
• Глубокое понимание работы систем привлечения трафика
• Умение работы с большими бюджетами
• Знание MS Excel
• Понимание принципов атрибуции и опыт работы с системами аналитики (Яндекс. Метрика, Google Analytics)
• Навык работы с системами аналитики мобильных приложений (AppMetrica, AppsFlyer, Apple Search Ads, MyTracker)
• Опыт выстраивания системы сквозной аналитики
• Понимание ASО
• Знание digital-инструментов продвижения, умение работать с ними и оценивать эффективность
• Ориентация на результат, умение ставить задачи и выполнять их в указанные сроки

  Компания предлагает:

• Возможность получить ценный опыт и присоединиться к масштабному проекту
• Оклад 3000$ + премия по результатам до 2000$
• Компенсацию аренды жилья в г. Ташкент
• Коллектив профессионалов, где решения принимаются быстро, а идеи внедряются
• Демократичных адекватных руководителей

В крупный дистрибьютор автозапчастей БЕРГ Холдинг открыта вакансия Руководитель проектов по развитию интернет-портала.   Обязанности:

• Формирование, обоснование и реализация стратегии развития web-портала на основании лучших практик конкурентов, декларируемых потребностей бизнес-заказчиков, исследований потребностей клиентов Компании;
• Валидация поступающих инициатив от бизнес-заказчиков по изменениям в работе web- портала;
• Организация работы по развитию web-портала в соответствии с потребностями бизнес-подразделений и клиентов;
• Организация и модерирование взаимодействия между заказчиками и командой разработчиков;
• Организация и проведение встреч с внутренними заказчиками по утверждению списка необходимых задач на разработку/доработку, проработка бэклога, проверка сформированных гипотез;
• Разработка и приоритизация ключевых продуктовых метрик;
• Формирование технических заданий, требований к доработке команде разработки;
• Участие в собраниях команды разработки и проектных команд;
• Управление проектами по развитию функционала портала;
• Управление проектными рисками;
• Ведение проектной документации, формирование и поддержка базы знаний по бизнес-логике web-портала.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт аналогичной работы от 2 лет (менеджер продукта, product owner, менеджер проекта WEB);
• Понимание того, как устроена web-разработка, сайт, мобильное приложение, какие этапы проходит разработка от идеи до готового продукта и вывода его в промышленную эксплуатацию;
• Владение проектными методологиями классическими и гибкими;
• Умение обеспечивать исполнение сроков и качества продукта;
• Умение управлять приоритетностью задач, владение тайм-менеджментом;
• Навык проектного управления;
• Опыт ведения нескольких проектов/задач одновременно;
• Владение Customer Journey Map (CJM);
• Навык проведения рабочих встреч с заказчиками по утверждению списка задач, проработки бэклога;
• Умение формулировать гипотезы и ожидания от них;
• Гибкость и быстрая адаптация к изменяющимся условиям, нацеленность на результат;
• Развитые навыки управления сотрудниками и процессами;
• Примеры успешных проектов;

  Условия:

• Высокий уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Отличная возможность реализации собственных идей;
• График работы 5/2 с 9:30 до 18:00;
• Офисный комплекс с бесплатной охраняемой парковкой;
• Офис находится в Южном Бутово (платформа "Бутово" шаговая доступность 15 минут ехать на электричке от метро Царицыно, от метро Бульвар Дм.Донского -20 мин общ.транспортом).

В федеральную сеть гипермаркетов строительных и отделочных материалов БАУЦЕНТР требуется Директор по маркетингу.   БАУЦЕНТР – федеральная сеть гипермаркетов строительных и отделочных материалов, товаров для дома, сада и огорода. Сейчас работает в 5 городах России: Калининграде, Краснодаре, Новороссийске, Омске и Пушкино (Московская область). Центральный офис компании находится в Калининграде.
Компания растет и развивается, у нее много задач и большие планы, и поэтому в Коммерческой службе открыта вакансия Директора по маркетингу, на которую намерены привлечь профессионала, сочетающего в себе 50% стратегии и 50% тактического управления.   Задачи должности:

• Формирование и развитие стратегии коммуникации со всеми видами клиентов и партнеров по всем видам каналов
• Развитие программ лояльности для «Розничных» клиентов и клиентов «Профи», формирование вектора персональных выгод для покупателей. Расширение клиентской базы и каналов взаимодействия с клиентами, увеличение конверсии и среднего чека участников программ
• Брендинг. Позиционирование и развитие брендов компании («Бауцентр» и «БСМ»). Контроль соблюдения общего фирменного стиля компании
• Формирование рекламной политики, программы акционных (маркетинговых) активностей компании и ее реализация
• Формирование положительного образа для существующих и потенциальных партнеров компании, а также государственных органов
• Формирование и эффективное управление бюджета расходов на маркетинг, рекламу и PR
• Продвижение и реклама собственных торговых марок (СТМ) во внешнем мире

  Требования к потенциальному кандидату:

• Стратегическое мышление, умение держать под контролем большой объем информации, умение его структурировать
• Организация и управление цифровым маркетингом (Digital marketing)
• Понимание трендов и особенностей продающего контента для соцсетей (TikTok и др.), интернет-сайта
• Понимание трендов и особенностей современных пользовательских интерфейсов (UX-design)
• Построение клиентского пути для различных групп клиентов (Customer Journey Map)
• Знание трендов в дизайне рекламы, внешнем и внутреннем оформлении торговых центров, упаковке и продвижении товаров
• Креативность (нетривиальный подход к решению задач)
• Навыки проектного управления
• Опыт и навыки управления людьми, умение создавать и развивать команду, умение вдохновлять и обучать сотрудников
• Ориентированность на результат
• Ответственность. Я – причина всего, что меня окружает
• Потребность в саморазвитии и максимальной реализации внутреннего потенциала
• Умение анализировать и делать выводы
• Высшее профильное образование (маркетинг, экономика, менеджмент)
• Финансовая грамотность (основы делопроизводства, бюджетирование)
• Опыт работы по профилю желательно более 3 лет
• Навыки дистанционной работы
• Отличное знание офисных программ в порядке важности (MS Outlook, MS Excel, MS Word, желательно базовые знания графических программ)

  Условия вашей работы:

• График работы: пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00
• Место работы / локация должности: г. Калининград, центральный офис "Бауцентр" по адресу: ул. А.Невского 205, к.1
• Возможные командировки
• Уровень заработной платы и условия релокации в г.Калининград обсуждаются по итогам собеседования

  Компания не только обещает, но и выполняет:

• Платят официальную заработную плату и трудоустраивают в соответствии с ТК с первого дня работы
• Гарантируют бесплатное добровольное медицинское страхование (включая стоматологию)
• Поддерживают профессиональный и карьерный рост внутри компании
• Поддерживают и усиливают крепкую корпоративную культуру с многолетней историей и традициями
• Дают возможность внести вклад, реализовать проекты и идеи в крупной компании в период её динамичного развития и реализации ёмких планов

  Для отклика направляйте резюме на электронную почту с указанием наименования вакансии "Директор по маркетингу".

Вакансия на удаленке.   В Российскую компанию-разработчик первого серийного дронопорта HIVE открыта вакансия Product manager.    Предстоит решать задачи: формировать видение дальнейшего развития продукта, участвовать в питч-сессиях и рассчитывать unit-экономику, ставить задачи команде разработки, планировать спринты, проводить stand-up митинги и ретроспективы, формировать функциональные требования и в целом отвечать за результаты проекта.   Чем предстоит заниматься:

• Определение стратегии развития продукта, разработка и ведение дорожной карты развития продукта,
• Приоритизация и управление релизным планом (с т.з. бизнес-приоритетов появления функций),
• Разработка подхода монетизации продукта,
• Формирование и поддержание value driver map,
• Выявление потребностей клиентов, формирование продуктового решения,
• Отслеживание/корректировка метрик продукта,
• Разработка стратегии по привлечению партнеров и клиентов,
• Моделирование экономики продукта,
• Построение гипотез, A/B-тестирование,
• Формирование экономики проекта, бюджетирование, анализ конкурентной среды, анализ взаимодействия клиента и продукта.

  Что компания ожидает:

• Опыт работы продактом в IT B2B от 3 лет,
• Отличные навыки системного мышления и структурирования. Участие в отладке и построении процессов работы над продуктом,
• Навыки стратегического маркетинга - умение работать с позиционированием, вырабатывать УТП продукта на конкурентном рынке,
• Опыт проведения исследований (качественных и количественных), умение сегментировать рынок, оценивать его размер и эластичность,
• Знание основных методологий управления проектами,
• Soft-skills: презентационные навыки, грамотная свободная речь, навыки ведения переговоров,
• Экспертиза в UX/UI. Умение составлять прототипы и флоу функциональности. Умение общаться с дизайнерами на одном языке,
• Опыт управления процессами, продуктами и людьми,
• Владение английским языком как устным, так и письменным (B2+).

  Что готовы предложить:

• Возможность работать с лидером рынка Дронопортов - HIVE, компания выходит на международный рынок и является топ 5 продуктов в своем сегменте в мире,
• Гибридный формат работа (удаленно или из офиса в центре Москвы), гибкие рабочие часы и демократичная атмосфера,
• Официальное оформление, оплачиваемый отпуск, больничный,
• Оплата профессионального обучения,
• Оплата индивидуальных занятий по английскому языку,
• Возможность релокации в будущем,
• Участие в захватывающих международных проектах с интересными и важными заказчиками.

Сеть аутлетов OFFPRICE ищет Финансового директора.   Вы будете играть важную роль в команде:

• Разработка, утверждение и реализация финансовой стратегии компании
• Создание и ведение стратегической панели по финансам
• Управление и развитие функциональной команды (15+ человек)
• Обеспечение финансовой устойчивости компании, анализ и оценка финансовых рисков
• Моделирование различных сценариев финансового результата и предоставление аргументации по лучшему
• Разработка предложений и оптимизация бизнес-процессов внутри как своей функции, так и кросс-функционально
• Лидирование процессов автоматизации функциональных задач
• Развитие и улучшение условий в рамках банковских и финансовых продуктов
• Управление P&L
• Представление компании на различных внешних мероприятиях

  Чтобы быть успешным в этой роли, важно:

• Иметь уверенный и успешный опыт на аналогичной должности от 3 лет с оборотом от 10 млрд.руб (Retail, FMCG)
• Иметь опыт выстраивания финансовой стратегии
• Иметь опыт построения и автоматизации бизнес-процессов
• Отличное понимание капитализированной стоимости
• Как приоритет: понимание и/или опыт вывода компании на рынок IPO и размещения облигационных займов
• Ярко выраженные лидерские качества, человеческая и управленческая зрелость
• Опыт управления и развития команд от 15 человек и опыт построения процессов с разными департаментами
• Высокие коммуникативные навыки, готовность выступать в роли партнера для бизнеса
• Доступность результатов оценки по личностным опросникам (Belbin, Adizes, CPI)
• Наличие подтвержденных Success stories и ярких Personal failures
• Умение работать в условиях высокой конкуренции, готовность к быстрым изменениям и скоростям, и постоянной корректировке способов реализации бизнес-стратегии
• Владение английским языком (Intermediate)

  Компания предлагает для вас:

• Оформление в соответствии с действующим законодательством, полностью белая зарплата
• Возможность выстраивать гибкий рабочий график (удаленность, начало и окончание рабочего дня и т.д.)
• Собственники компании – зрелые, интеллигентные, последовательные, постоянно развивающиеся self-made предприниматели c выраженным набором общечеловеческих ценностей и ценностей бизнеса, меценаты и патроны заметных общественных институций
• Уважительная и зрелая культура взаимоотношений между собственниками, ключевыми руководителями и сотрудниками компании
• Наличие профессионального психолога
• Офис в 50 метрах от метро «Технопарк», предоставление парковочного места
• Уникальная возможность быть в эпицентре принятия решений, в постоянном контакте с собственниками, нацеленными на кардинальное изменение индустрии. Работа непосредственно в штаб-квартире компании в Москве

В группу компаний Современные транспортные технологии (дистрибьютор автомобилей «ГАЗ») открыта вакансия Product Owner.   Группа компаний Современные транспортные технологии — дистрибьютор брендов коммерческой техники и запасных частей «ГАЗ», «ПАЗ», «ЛИАЗ», «КАВЗ», производимых на предприятиях «Группы «ГАЗ». Полная линейка коммерческой автомобильной техники: легкие и средне тоннажные грузовики, внедорожные автомобили, автобусы разных классов.   Обязанности:

• Создание product backlog по веб – продуктам;
• Подготовка функциональных требований к новым продуктам;
• Коммуникация со стейкхолдерами;
• Cus dev клиентов и пользователей;
• Формулирование sprint backlog по своим продуктам и участие в sprint planning по связанным продуктам;
• Управление разработкой по scrum;
• Взаимодействие с project manager и командой разработки;
• Генерация гипотез, валидация гипотез, проведение a/b тестов;
• Проведение количественной продуктовой аналитики, создание и поддержка карт ивентов.

  Что компания ждет от кандидата:

• Опыт в управлении разработкой веба или аппов;
• Знание основ разработки frontend / backend;
• Понимание принципов работы REST API;
• Желательно опыт собственной разработки;
• Владение функционалом аналитических систем;
• Понимание процессов в SEO оптимизации;
• Понимание принципов scrum методологии;
• Логическое мышление;
• Желание прокачивать скилы в области product management.

  Компания предлагает:

• Расширенный пакет социальных льгот и гарантий: частичная компенсация стоимости питания (105 рублей в день, ~ 2205 рублей в месяц); компенсация содержания детей в МДОУ (до 1000 рублей в месяц); организация отдыха сотрудников и членов их семей, 90% путевки оплачивает ГК СТТ (пансионат «Имеретинский» г. Адлер, детские лагеря в Нижегородской области и республике Чувашии);
• Возможность посещения бассейна (50% стоимости абонемента оплачивает предприятие);
• Корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов города;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда;
• Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Оформление по ТК РФ.

В студию ремонтов и дизайн-проектов Da Vinci открыта вакансия Digital group head.   Компания Da Vinci - предоставляет услуги по ремонту и дизайну квартир, коммерческой недвижимости, таунхаусов.    Обязанности:

• Лидировать группу в отделе маркетинга(около 3-4 человек): планировать, делегировать, грамотно распределять задачи;
• Выстраивать стратегию развития группы и распределение бюджета на необходимые инструменты;
• Найм сотрудников в команду(по необходимости) и обучение;
• Вести один бренд компании, далее возможно несколько;
• Выстроить эффективную систему менеджмента и отчетности в рамках группы;
• Внедрение новых инструментов для решения поставленных задач.

  Требования:

• Опыт работы в digital маркетинге от 3-ех лет;
• Продвинутое знание performance-инструментов(контекст, SEO);
• Знание медиарынка, рекламных форматов, показателей;
• Умение работать с цифрами и бюджетами;
• Владение тайм-менеджментом;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Ответственность и хорошо-развитые управленческие навыки.

  Условия:

• Много интересных и амбициозных задач;
• Работа в стабильной, активно-развивающейся компании;
• График работы гибридный(офис/дом), с 10 до 19;
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом;
• Хорошие возможности для раскрытия потенциала;
• Возможности роста до директора по маркетингу;
• Дружный, молодой коллектив;
• Посещение семинаров и тренингов за счет компании;
• Отсутствие бюрократии и лояльное руководство.

В сеть магазинов электроники ПАРК требуется Директор по маркетингу.   ПАРК – это знак качества Крыма. Семья салонов ПАРК является частью Первой Ассоциации Ритейла Крыма, которая работает для Крыма и крымчан уже более 20 лет. 
В 2001 году в Симферополе открыли первый салон продаж мобильных телефонов под торговой маркой Mobilization, а за последние годы в Крыму появилось более 60 салонов ПАРК. Кроме того, компания является эксклюзивным представителем Samsung в Крыму. В 2018 году присоединилась сеть салонов ruStore. Также объединили под брендом ПАРК (Первая Ассоциация Ритейла Крыма) сети розничных салонов цифровой техники и сеть маркетов семейного гостеприимства Корзина. В 2020 году частью Первой Ассоциации Ритейла Крыма cтал ТАК-ТАК – интернет-дискаунтер электроники и бытовой техники, работающий в формате аукциона.    Задачи:

• Разработка и реализация годовой маркетинговой стратегии компании для двух основных направлений бизнеса: мобайл и фуд ритейл
• Развитие оффлайн/онлайн канала продаж
• Анализ рыночной ситуации и маркетинговой стратегии на рынке
• Бренд-коммуникации. Контроль целостности создаваемого имиджа бренда (посыл, тональность, визуальный образ - соблюдение бренд-бука)
• Разработка ежеквартальных и ежемесячных тактических планов маркетинговых активностей, оценка их эффективности
• Планирование маркетингового бюджета и отчетность по маркетинговым расходам
• Построение эффективной команды отдела маркетинга

  Пожелания к кандидату:

• Профильное высшее образование, дополнительное профессиональное образование будет преимуществом
• Аналогичный опыт работы в области маркетинга более 5-ти лет
• Желательно маркетинговый опыт в сетевом ритейле
• Знания основ маркетинга, медиапланирования, коммуникаций, веб, промо, digital
• Навыки: краткосрочного/долгосрочного планирования, написания брифов, аналитические и презентационные навыки, коммуникативные
• Лидерские качества (умение вести проекты и управлять работой других людей)
• Готовность работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Работа в компании – лидере Крыма
• Амбициозные проекты, возможность реализовать свои идеи вместе с командой профессионалов
• Уровень компенсации и "плюшки" обсуждают с успешными кандидатами
• Высылайте свое резюме, желательно с описанием успешно реализованных кейсов
• Рассматривают кандидатов, готовых к релокации