Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В дивизион HoReCa производственной компании ЭФКО требуется Заместитель по маркетингу.   О дивизионе и роли:

• Три года назад всё, что связано с ресторанами и отелями, вывели в отдельное направление и создали дивизион HORECA. Стало очевидно, что внутри брендового бизнеса оставлять неправильно, а с появлением растительного мяса решили наконец перезапустить модель работы с этим каналом
• Начали новый дивизион с того, что построили Центр прикладных исследований. ЦПИ - это ресторан в центре Москвы с пространством для мастерклассов, упакованный до потолка всем, что на кухнях используют. Набрали шефов. Поставили себе задачу знать и понимать про ресторанный бизнес всё - от того, как работает и чем дышит стритфуд, до технологических изысков и вызовов шефов, претендующих на звезды мишлена. Сказать, что во всём разобрались пока конечно рано, но амбиции такие
• В этот дивизион ищут зама по маркетингу. В подчинении 20 человек в двух подразделениях: ЦПИ с шестью шефами и обслуживающим персоналом, плюс отдел по рекламной поддержке продаж

  Функционал:

• Разработка и защита стратегии продвижения в канале HORECA
• Планирование и реализация эвентов в канале HORECA: фоновых и резонансных инфоповодов
• Организация и проведение внешних и внутренних мероприятий: форумы, конгрессы, конференции, круглые столы, выставки, социальные проекты (спонсорство, благотворительность), специальные мероприятия (церемонии, приемы, презентации, фестивали, конкурсы), мастер-классы для клиентов
• Наполнение контента для соц сетей и корпоративного сайта
• Планирование бюджета службы
• Организация работы ЦПИ
• Набор и встраивание новых сотрудников и разработка програм развития персонала в службе
• Участие в разработке и поддержании документооборота по системе управления службы

  Кто нужен?

• Тот, кому нравится придумывать и организовывать эвенты. Кого хлебом не корми, дай возможность помочь коммерсантам новинку продать или мастер-класс организовать
• Кто умеет влюблять в продукт и заряжать идеями
• А если еще и к маркетинговым стратегиям с их реализациям склонность имеется, то точно договоритесь

  Условия:

• На старте 300 тр и функционал выше. Но если работа будет спорится и человек заскучает, есть задачи на вырост - добавят PR брендового дивизиона и фудтраки в придачу

Технологический партнер Яндекс Маркет и Ozon Atlant Seller в связи с ростом бизнес-задач компании ищет опытного Project manager-а.   Компания Atlant Seller является сертифицированным технологическим партнёром маркетплейсов.
Команда занимается полным циклом работы на площадках: от подключения клиента до полного сопровождения и гарантированных продаж.   Чем нужно будет заниматься:

• Разработкой и оптимизацией бизнес-процессов
• Координировать/связывать и направлять отдел маркетинга/ отдела продаж и реализации
• Контролем и координацией отдела исполнения, разработкой системы kpi для отдела
• Контролем расходов
• Работой с командой: обучать и развивать текущих сотрудников
• Составлением и предоставлением установленных видов отчетности
• Контролем статистики и отчетности в соответствии с выполненным KPI

  Что должно быть у Вас:

• Опыт работы на управленческой позиции от 2 лет
• Опыт выстраивания и внедрения бизнес-процессов в компании, практический опыт составления и внедрения инструкций
• Опыт построения и контроля работы команды
• Умение четко ставить задачи, отслеживать их выполнение
• Аналитический склад ума, системность, инициативность
• Высокий уровень самостоятельности и ответственности
• Уверенное владение ПК, пакетом MS Office, AMO 24

  Будет большим преимуществом, если:

• Обладаете опытом работы в компании, работающей с маркетплейсами

  Компания предлагает:

• Офисную работу с графиком 5/2 с 10.00 до 19.00
• Офис в современном БЦ “Омега” на м. Автозаводская
• Работу в динамично развивающейся компании с интересным продуктом
• Молодой, профессиональный и дружный коллектив
• Адекватное и понимающее руководство, человеческие отношения
• Заработную плату, состоящую из оклада + kpi, размер которой обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Отсутствие дресс-кода
• Чай, кофе, фрукты и другие ништяки

  После отклика будьте готовы заполнить анкету, для этого начните свое сопроводительное письмо со слов “Готов(а) заполнить анкету”.

Программа The TED 2023 Fellowship объявляет набор Стипендиатов.   Каждый год программа TED Fellows отбирает новую группу экстраординарных, междисциплинарных личностей путем открытого конкурса. Стипендиаты TED отбираются сотрудниками программы с тщательной проверкой рекомендаций, проверкой фактов и консультациями с экспертами во всех областях.   Требования:

• Программа для людей, работающих на местах над идеями, меняющими мир, - создателей, изобретателей, адвокатов, кинематографистов и фотографов, музыкантов и художников, педагогов, ученых, предпринимателей, лидеров некоммерческих организаций и правозащитников
• Если вы работаете над идеей, формирующей будущее, и вам больше 18 лет, вы можете подать заявку
• Программа TED Fellows не является академической стипендией, и приветствуется нетрадиционное образование
• Знание английского языка

  Дедлайн отклика: 30 июня.

В международную fintech-компанию Lime Credit Group требуется Chief Product Officer.   Lime Credit Group - международная fintech-компания родом из Сибири. Команда компании создает высокотехнологичные онлайн-платформы, которые используют люди в России, ЮАР, Мексике для получения оперативных и качественных финансовых услуг.   Задачи:

• Разработка, поддержка и актуализация продуктового видения;
• Разработка, обоснование и внедрение стратегии продукта на 3 года;
• Управление продуктом на основе финансовых показателей;
• Определение финансовых метрик продукта/изменения продукта;
• Декомпозиция стратегии продукта на цели и задачи, постановка и контроль задач (как сроков так и результата);
• Оценка внешнего рынка.

  Что компания ждет от кандидата:

• Опыт работы в должности CPO, Product Owner, Product manager от 4 лет;
• Опыт работы с b2с и B2c продуктами в Fintech/Банки/МФО;
• Опыт разработки стратегии продукта на 3 и более лет.

  Что компания предлагает:

• Релокационный пакет для кандидатов, готовых переехать в г. Новосибирск;
• Стабильная компания: своевременная ЗП, социальные гарантии и соблюдение ТК РФ;
• ДМС (Амбулаторный + стоматология): возможность пользоваться услугами лучших клиник города и следить за своим здоровьем;
• Корпоративные бенефиты: скидки на фитнес, обучение английскому языку;
• Интересная работа: разные задачи, плотная загрузка, интересные проекты;
• Насыщенная корпоративная жизнь: корпоративные праздники, командные игры, возможность посещать конференции;
• Свобода: отсутствие дресс-кода, возможность проявлять инициативу.

В клинику косметологии Моне требуется Руководитель отдела продаж.   Основной функционал:

• Построение работы отдела продаж
• Разработка и внедрение мотивационных программ для менеджеров отдела
• Оперативное управление подразделением - отдел продаж
• Выполнение плановых показателей
• Грамотная постановка задач менеджерам отдела и контроль их исполнения
• Организация обучение, тренингов для менеджерского состава
• Подбор сотрудников и их адаптацией
• Оптимизация процесса продаж (сокращения лид-периода) и развитие кросс-продаж
• Организация процессов эффективного взаимодействия всех подразделений
• Решение сложных ситуаций с клиентами
• Мониторинг качества продаж (скорость обработки заявок, повышение конверсионных показателей)
• Участие в разработке маркетинговой стратегии
• Умение работать с большим потоком заявок

  Ожидания от кандидата:

• Опыт построения отдела продаж с “нуля”
• Успешный опыт работы руководителем отдела продаж от 5 лет
• Знание YCLIENTS – онлайн-запись (желательно)
• Опыт работы с CRM, мессенджеры, соцсети
• Навыки ведения документации, организации труда
• Интерес к сфере бьюти-индустрии

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• График и режим работы 5/2 с плавающими выходными, рабочий день с 10 до 20/30
• Оклад 80.000+ % от выполнения kpi
• Тренер-наставник на весь период вашей работы
• Бесплатные тренинги и курсы по продажам
• Все услуги косметологии -50% для сотрудников
• Комфортное рабочее место в офисе в центре города

Вакансия на удаленке.   Компания Ariadna приглашает в команду Руководителя отдела продаж.   Ariadna это медицинский IT-стартап на посевной стадии. У компании есть первые версии продуктов, повышающие качество оказания медицинской помощи при помощи искусственного интеллекта и современных технологических решений. Основатели компании - люди с международным опытом в разработке и коммерциализации IT-продуктов в медицине.    Обязанности:

• Организация потока потенциальных клиентов (сначала придется работать самому)
• Продажа продукта по подписке
• Ведение сделок и результатов встреч в AMO CRM
• Масштабирование продаж

  Требования:

• Опыт работ в B2B продажах
• Готовность работать над привлечением клиентов
• Системность
• Эмпатия
• Грамотная устная и письменная речь

  Условия:

• Белое трудоустройство
• Удаленная работа (компания может снять коворкинг)
• Фиксированная заработная плата и бонусы при достижении КПЭ
• Индивидуальные условия с каждым кандидатом

  Пожалуйста, напишите сопроводительное письмо, в котором Вы расскажете, почему Вы подходите.

В бренд одежды OLOLOL ищут Операционного директора.   Бренд OLOLOL создан командой женщин для женщин. Компания создает одежду, аксессуары, предметы силы и верит, что одежда - это наша защита, резюме, наша самопрезентация миру и энергия, которую мы транслируем в мир.
Нужен человек, который сможет воплощать в жизнь идеи и стратегии собственника бизнеса. В компании отсутствует бюрократия и все решения принимаются оперативно.   Обязанности:

• Контроль работы структурных подразделений, находящихся в сфере ответственности, обеспечение выполнения ими планов/показателей (в том числе коллекционные сроки поставки и производства, процент поставленного и произведенного брака, процент логистической надбавки сезона и т.д.)
• Выстраивание эффективных коммуникаций между подразделениями
• Оптимизация действующей системы производства, закупок, логистики, складского учёта с целью увеличения прибыли/минимизации издержек
• Реализация планов закупок материалов, производства поставок
• Разработка и реализация мероприятий по эффективному управлению товарными запасами компании, контроль исполнения
• Участие в процессе ценообразования, управление себестоимостью
• Оптимизация затрат

  Требования:

• Командный игрок, который умеет объединять людей, любит работать на результат и терпеть не может интриги
• Для этой должности нужно не менее 6-ти лет опыта работы на аналогичной управленческой позиции
• Конкурентным преимуществом будет опыт работы с сегментом luxury
• Важны навыки стратегического планирования и организации операционной деятельности
• Опыт управления командой, постановки и контроля исполнения задач
• Превосходное понимание работы всех блоков производственного предприятия (закупки и логистика, склад, производство, финансы, коммерция) и принципов их взаимодействия
• Сильные управленческие навыки, системность
• Высокий уровень ответственности

  Условия:

• Официальная заработная плата: обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Работа напрямую с собственником бизнеса
• Официальное трудоустройство с первого дня работы
• Красивый, комфортабельный офис на территории Трёхгорной мануфактуры (в шаговой доступности от станции метро Краснопресненская, 1905 года)

В компанию по продаже косметики Импэкс Трейд открыта вакансия Руководитель отдела маркетинга, рекламы и PR.   Компания является официальным дистрибьютором американской косметической марки HYDROPEPTIDE и итальянской марки для тела AROSHA на территории России, Казахстана и стран СНГ.   Обязанности:

• Разработка, реализация и дальнейшая оценка эффективности маркетинговой, рекламной и pr стратегий по увеличению доли рынка
• Отличное знание интернет маркетинга (соц. сети, SMM, инернет-магазин)
• Развитие новых каналов коммуникации
• Разработка и анализ эффективности сбытовых мероприятий
• Планирование, организация и контроль работы отдела
• Маркетинговые исследования прямых конкурентов
• Взаимодействие с клиентами компании
• Организация мероприятий
• Участие в бьюти-выставках компании
• Опыт в написании текстов, статей, копирайтинге - является преимуществом

  Требования:

• Профильный опыт работы от пяти лет обязателен
• Рекомендации\кейсы, подтверждающие успешный предыдущий опыт
• Умение эффективно работать в рамках небольших бюджетов
• Отличное знание и пользование инструментами интернет-рекламы 
• Креативный подход к работе
• Свободное владение английским языком является преимуществом

  Условия:

• График работы 5/2
• Заработная плата по итогам собеседования (фикс+бонусы по результатам)
• Интересные, сложные задачи, работа в крупном проекте
• Дружный, молодой коллектив
• Возможности карьерного и финансового роста

Компания Клевер Машинз открывает конкурс на вакансию Главного бухгалтера в связи с пожеланием главного бухгалтера уйти на заслуженный отдых после почти 10-летней работы в компании. (Годовой баланс будет сдан текущим Главным бухгалтером.)   Клевер Машинз - один из лидирующих на Российском рынке поставщиков высокотехнологических решений для молочной промышленности. Компания является официальным дистрибьютором ведущих мировых производителей оборудования для переработки молока и сыроварения -  FBF, Tecnolat, SPX и др.   Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета 2‑х юридических лиц (малые предприятия, ОСН) + 1 ИП (небольшой объем, УСН). Виды деятельности: оптовая торговля (импорт, экспорт не сырьевых товаров), услуги (сервис, ремонт, гарантийное обслуживание), производство
• Подготовка и сдача отчетности
• Планирование денежных потоков (формирование и контроль платежного календаря в 1С, покупка валюты, заявки на расходование)
• Управленческий учет себестоимости по проектам (в том числе производственные проекты на стороне давальца)
• Организация и контроль налогового планирования и оптимизации
• Участие в разработке финансовой стратегии
• Организация системы делопроизводства в бухгалтерии, включая электронный документооборот
• Автоматизация учета (подготовка ТЗ для программиста. Работаем в 1С: Комплексная автоматизация)
• Согласование договоров, консультирование сотрудников компании и контрагентов по вопросам бухгалтерского учета
• Сопровождение внешних проверок (ИФНС, аудит и пр.)
• Организация работы подчиненных (2 человека)

  Требования:

• Опыт работы от 10 лет в должности главного бухгалтера в торгово-производственных компаниях
• Знание основ ВЭД, опыт ведения валютных операций и валютного контроля
• Опыт работы с давальческим сырьем, необлагаемыми видами деятельности по НДС
• Опытный пользователь 1C: Комплексная автоматизация, ЕРП (УПП) и/или 1С:Предприятие
• Честность, ответственность, инициативность, неконфликтность
• Предпочтение кандидатам со средним сроком работы на одном предприятии от 5 лет

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК, "белая" зарплата (от 120 000 на руки. Испытательный срок 3-6 месяцев)
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• Офис в 15 минутах ходьбы от м. Белорусская
• Дружный коллектив
• Подчинение непосредственно собственнику бизнеса

In the fast-growing economies of the world, there’s a new generation of ambitious younger people eager to gain financial independence. And they’re turning to the world’s financial markets to achieve it. Exinity’s mission is to empower them to succeed. We design, engineer and market a growing range of innovative trading and investing products that meet their expectations for choice, creativity and control, and which are backed by risk management tools, education - and a great customer experience. For over 20 years, Exinity has provided leveraged trading to some two million customers through our global brands Alpari and FXTM. Now, we are adding further brands to our portfolio – with a further three planned for rollout by the end of 2022. Exinity is an energetic and diverse company with offices across Europe, Asia and Africa, and we’re always looking for talented individuals to join us. ‘Freedom to Succeed’ is not just a promise we make to our clients and partners, but to our people too. We’ll help you develop a range of skills, take on early responsibility, and enjoy a rewarding and fulfilling career with a fast-growing, dynamic company.   Requirements:   Our growing development team is now looking for an iOS Platform Lead to own and develop iOS competency. We, at Exinity, create products that allow our clients buying and selling assets in the financial markets. These are modern mobile apps where clients can easily access trading of currency pairs, stocks, cryptocurrencies. iOS developers, both internal and outsourced, are part of cross-functional teams where they work on the range of our products. We are looking for an ambitious leader who has strong expertise in iOS development themselves to develop this part of business, unite the developers and create a strong iOS competency centre. Reporting to the VP, Global Mobile Development you will be working with a team of internal and outsourced iOS developers and responsible for:  

• Set up development processes for iOS development in the company: Code review, CI/CD, Technical backlog management, Git, firebase
• Monitor and manage the quality of iOS development
• Design the architecture of mobile solutions
• Keep the stack up to date (current RxSwift stack, ReactiveCocoa, Combine, Alamofire, Realm, GraphQL, WebSockets, VIPER, FireBase, git)
• Lead the team of iOS developers, contribute to their growth and development via effective performance management (coaching, 1-1s)
• Participate in recruitment of new iOS developers, support and mentor during the probation
• Maintain personal/professional development to meet the changing demands of the role, including all relevant regulatory and legislative training
• When dealing with all customers, clients or colleagues ensure that we provide a clear, fair and consistent high-quality service that presents a professional and positive image of Exinity
• Take all reasonable steps to ensure appropriate confidentiality
• Undertake such other duties, training and/or hours of work as may be reasonably required and which are consistent with the general level of responsibility of this role
• 2+ years of experience in team leader position
• 6+ years of iOS development experience
• Certifications, technical knowledge
• Software skills

  Terms:  

• Competitive salary
• Discretionary performance related bonus
• Paid sick leave days for self and for taking care of your dependents
• Interest free loans
• Hybrid working policy
• A focus on your wellbeing, including talks and access to self-development tools
• Flexi benefits / Quarterly allowance
• Global Employee Assistance Programme

We are not looking to offer relocation for this role