Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В многопрофильную компанию QEEP требуется Head of SMM.   QHARISMA — это 4-летний динамично развивающийся бренд-хаус, объединяющий три успешных направления:

• Уходовая косметика Алтея
• Продукты для здоровья QEEP
• Зоотовары Harly

У компании собственное производство, также развивают продажи на ключевых маркетплейсах и не только, предлагая высококачественную продукцию для красоты, здоровья и заботы о питомцах.   Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать комплексную SMM-стратегию для каждого бренда, обеспечивая ее реализацию
• Планировать задачи, внедрять эффективные процессы и контролировать качество публикуемых материалов
• Лидировать и развивать команду SMM-менеджеров (3 человека), направляя их работу к общим целям
• Внедрять инструменты аналитики для оценки эффективности SMM-активностей и принятия обоснованных решений
• Поддерживать единообразие смыслов и визуала бренда во всех социальных сетях
• Наша цель: значительный рост лояльной аудитории и повышение уровня вовлеченности (ER) во всех социальных сетях

  Требования:

• Опыт работы на позиции Head of SMM (или аналогичной руководящей роли в SMM)
• Высокая насмотренность в сфере контента и современных трендов социальных сетей
• Глубокое понимание маркетинговой базы и digital-метрик; вы умеете принимать решения, опираясь на данные, а не только на интуицию
• Опыт построения и управления командой SMM-специалистов
• Имеющиеся успешные кейсы и достижения

  Условия:

• Гибридный или удаленный формат работы (офис - м. Автозаводская)
• Официальное оформление по ТК РФ: полностью белая заработная плата, оплачиваемый больничный и отпуск 28 дней в году
• Возможность расти вместе с компанией и развиваться профессионально
• Гибкость и свобода: ценят самостоятельность, главное — результат
• Командная работа: работа в команде, которая ценит инициативу, честность и взаимное уважение
• Вклад в развитие: возможность внести вклад в рост бренда и участвовать в формировании его будущего, а не просто заниматься рутинными задачами

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) требуется Заместитель главного бухгалтера.   РСХБ-ИНТЕХ — аккредитованная IT-компания и digital-сердце Россельхозбанка. Разрабатывают новые банковские продукты и улучшают текущие. Сервисы помогают миллионам клиентов удалённо пользоваться банковскими услугами, оформлять карты, брать кредиты и инвестировать.   Чем предстоит заниматься:

• Учет затрат на производство, распределение расходов на оплату труда и страховые взносы по заказам, формирование себестоимости работ (услуг).
• Учет реализации работ (услуг), книга продаж, учет расчетов с покупателями (заказчиками), своевременное отслеживание дебиторской, кредиторской задолженностей, сверка с контрагентами, участие в согласовании договоров, заявок, план-смет.
• Контроль ведения бухгалтерского и налогового учета по всем участкам, соблюдения порядка оформления первичных учетных документов, правильности учета хозяйственных операций в 1С.
• Участие в подготовке бухгалтерской отчетности, подготовка налоговой и прочей отчетности и представление ее в установленном порядке.
• Анализ договоров на предмет налоговых рисков и экономической обоснованности совершения сделки, проверка системы расчетов и порядка оплаты, согласование договоров.
• Подготовка документов для встречных и камеральных проверок ФНС, аудита, взаимодействие с контролирующими органами.
• Участие в разработке и согласовании внутренних нормативных документов Общества, положений, методик в области бухгалтерского и налогового учета.
• Участие в заполнении информационных таблиц для консолидированной финансовой отчетности группы компаний.
• Консультирование работников по сложным вопросам ведения учета.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в крупной компании в должности заместителя главного бухгалтера от 3-х лет;
• Опыт работы в производственных компаниях, в компаниях с обособленными подразделениями;
• Преимущество кандидатам, имеющим опыт работы в IT компаниях, в компаниях – резидентах «Сколково»;
• Отличное знание основ бухгалтерского и налогового учёта, опыт работы на ОСНО;
• Практический опыт работы в 1С версии 8.3;
• ПК – на уровне уверенного пользователя (отличное знание Excel);
• Ответственность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, способность анализировать полученные данные, умение грамотно письменно/устно отстаивать свою позицию.

  Компания предлагает:

• Фулл тайм офис м.Теплый Стан, Профсоюзная 125А;
• Добровольное медицинское страхование (в том числе стоматология и психологическая поддержка);
• Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга);
• Оплата обучения и переквалификации;
• Корпоративные льготы: фитнес, операции с недвижимостью (ипотека),"вкусные среды" с фермерскими продуктами, культурно-экскурсионные мероприятия, программа "bestbenefits"- доступ к уникальным скидкам на товары и услуги в более чем 500 компаниях в более 200х городах РФ, программа лояльности «Урожай» и многое другое;
• Бесплатный комфортный спортзал с профессиональными тренерами;
• Предоставление корпоративной техники сотрудникам.

В группу IT-компаний Softline требуется Руководитель отдела развития облачных продуктов.   Основная цель — формирование видения продукта, развитие облачных продуктов в ГК Softline.   Ключевые задачи:

• Управление командой менеджеров по продуктам (4+ сотрудника)
• Формирование видения продукта, бизнес-модели, RoadMap
• Достижение плановых финансовых показателей по направлению
• Управление бюджетом продукта и формирование финансовой модели
• Проведение анализа рынка, конкурентов, исследование перспективных новых решений
• Формирование тарифной политики по продуктам
• Взаимодействие с внутренними подразделениями в части сбора потребностей для развития и эксплуатации продукта

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в облачном провайдере на аналогичной должности от 3‑х лет
• Опыт управления командой и реализации проектов
• Глубокие знания в построении облачных инфраструктур, продуктов на их основе (IaaS, SaaS, PaaS и т.д.) и выводе их на рынок
• Опыт бизнес планирования, формирование воронки по сделкам
• Опыт работы с кроссфункциональными командами (РП, архитекторы, инженеры, аналитики и пр.)
• Клиентоцентричность и ориентация на бизнес

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Гибкое начало рабочего дня
• Возможность влиять на свой уровень дохода, прозрачная система мотивации
• Расширенный ДМС со стоматологией и скидками для членов семьи
• ИТ Ипотека + Компенсация процентов по ипотеке
• Корпоративные скидки и компенсации: на оргтехнику и электронику, авиабилеты и обучающие курсы
• Собственный Корпоративный университет (management, soft & hard skills, методика продаж и др.)
• Повышение квалификации в ИТ, сертификация и партнерские конференции от РФ вендоров
• Адаптация: Наставник + поддержка HR BP + кастомизированный адаптационный трек + погружение от TOP менеджеров Well Start
• Политика открытых дверей и коллектив единомышленников
• Менторинг со стороны руководителей компании
• Юридический и финансовый департаменты, обеспечивающие поддержку работы менеджеров и центры компетенций, выполняющие технический пресейл
• Дополнительные оплачиваемые дни отдыха (День рождения, свадьба, 1 сентября для родителей первоклассников и др.)
• Подарки детям на Новый год
• Корпоративная мобильная связь

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) требуется Руководитель проектов.   ООО «РСХБ-ИНТЕХ» - российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».   Чем предстоит заниматься:

• Управление портфелем бизнес-инициатив. Управление порученными проектами;
• Формирование и управление командой;
• Планирование задач и контроль их исполнения;
• Ресурсное планирование;
• Создание планов, дорожных карт, контроль качества и сроков исполнения задач;
• Взаимодействие с продуктовыми командами внутри компании для постановки задачи и контроля их выполнения в рамках реализации проектов;
• Организации процессов согласования проектных документов;
• Организация приемо-сдаточных работ.

  Требования:

• Опыт ведения проектной документации;
• Общие технические знания в части построения информационных систем, достаточные для эффективного взаимодействия с ИТ-экспертами ДИТ;
• Навыки эффективного планирования и контроля;
• Ответственность, умение работать в коллективе, нацеленность на достижение результата, высокий уровень стрессоустойчивости;
• Отличное владение инструментами проектного управления: MS Project, Jira, Confluence;
• Способность управлять проектом на всех этапах его жизненного цикла разработки ПО;
• Желателен успешный опыт управления несколькими проектами по внедрению ИТ-систем в банковской сфере;
• Желательно умение организовывать и координировать работу - территориально распределенных проектных команд.

  Что предлагают:

• Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга);
• Оплата обучения и переквалификации;
• Участие в профильных конференциях;
• Материальная поддержка в разных жизненных ситуациях;
• ДМС (в том числе стоматология и психологическая поддержка);
• Комфортный офис (современный офис 5 мин. от м.Тёплый стан): бесплатная парковка для сотрудников, комфортная столовая, спортзал с профессиональными тренерами, медицинский кабинет (привозят различные аппараты по оценке здоровья бесплатно);
• Ориентируются на финансовые пожелания кандидата в зависимости от навыков и опыта;
• Возможность выбрать время начала и окончания работы, а также возможность гибридного графика работы (офис/удаленка);
• Предоставление корпоративной техники сотрудникам.

  Откликнуться с резюме.

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) требуется Head of DevRel, который будет отвечать за продвижение технологичного образа РСХБ в СМИ, профессиональном сообществе и среди студентов ИТ-Вузов, а также за развитие технологической экспертизы ИТ-команд банка.   Требования:

• Не менее 3-х лет опыта (работа в топ-10 банков будет плюсом).
• Опыт публичных выступлений. Умение эффективно взаимодействовать с аудиторией и уверенно выступать на различных мероприятиях.
• Управление командой.
• Понимание трендов в развитии технологичного бренда корпораций.
• Способность организовывать мероприятия от начала до конца — от разработки концепции до реализации проекта.
• Высокий уровень понимания целевой аудитории и способность грамотно передавать важные идеи и ценности.
• Отличное понимание особенностей технологий и направлений развития отрасли.
• Опыт эффективного взаимодействия и управления внутри корпоративных технологических сообществ.
• Хорошее знание основ маркетинга и умение применять современные технологии и инструменты продвижения продуктов и услуг.

  Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ.
• Конкурентоспособную заработную плату (отталкиваются от ожиданий и квалификации кандидатов).
• ДМС со стоматологией (после исп.срока), льготные условия кредитования, корпоративное обучение.
• Комбинированный формат работы (несколько дней в неделю работать в офисе)/удаленно.
• Комфортный офис со спортзалом на ул. Профсоюзная 125А. Недалеко от ст. м Теплый Стан.
• Современные технологии и подходы к ведению проектов, дружескую атмосферу.
• Работу в аккредитованной IT-компании.
• Работу в небольших командах, где бюрократия сведена к минимуму.

В компанию-производитель косметики Софис (7DAYS) требуется Head of digital.   Обязанности:

• Разработка и реализация общей стратегии цифрового маркетинга и рекламы, включая определение целей, KPI и бюджетов для достижения роста бизнеса.
• Управление отделом маркетинга и рекламы: подбор, обучение и мотивация специалистов, распределение задач и контроль выполнения.
• Настройка и управление рекламными аккаунтами в платформах (Meta Ads, Tik Tok Ads, VK Ads, YouTube Ads), включая таргетинг, бюджетирование и оптимизацию для максимизации ROI.
• Анализ данных и рынка для создания гипотез по улучшению маркетинговых кампаний, продуктов или пользовательского опыта, с последующей их проверкой и внедрением.
• Планирование, запуск и анализ A/B-тестов для рекламных креативов, landing pages, email-кампаний и других элементов маркетинговой стратегии, с целью оптимизации конверсии.
• Мониторинг эффективности кампаний с помощью аналитических инструментов, подготовка отчетов и рекомендаций для руководства.
• Отслеживание цифровых трендов (AI, автоматизация, новые платформы) и внедрение инноваций для повышения эффективности маркетинга.
• Управление аккаунтами и кампаниями в российских и зарубежных социальных сетях.

  Требования:

• Аналогичный опыт работы от 1 года.
• Владение английским языком на уровне от B2.
• Демонстрация собственных результатов работы (групп, кампаний).
• Умение работать с ключевыми запросами для целевых пользователей.
• Высокая грамотность.
• Самоорганизованность.

  Условия:

• ДМС (РЕСО, Медси);
• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
• Креативный и уютный офис в шаговой доступности м. Дмитровская, Дизайн-завод "Флакон";
• Мы предлагаем интересную работу в динамично развивающейся компании, обучение и возможность профессионального и материального роста;
• Достойную конкурентную заработную плату, обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
• Скидки на продукцию компании;
• Свободный дресс-код.

  Откликнуться с резюме.

В Яндекс Маркет ищут Директора категории Beauty.   Яндекс Маркет — динамично развивающийся маркетплейс, один из лидеров рынка электронной торговли. Сердце Маркета — это коммерческий департамент. Каждый из  менеджеров развивает определённую категорию и отвечает за её доходность. Работают в атмосфере стартапа, которая позволяет инициировать и реализовывать сложные проекты, чтобы растить оборот.    Какие задачи вас ждут:

• Развитие категории: Вам предстоит определять стратегию развития категории Beauty 1Р + 3Р: формировать общий вектор, ключевые направления и точки роста категории. Вы будете управлять операционными и коммерческими показателями категории и команды, товарными запасами, определять принципы ассортиментной политики 1Р + 3Р. Также понадобится придумывать, как достичь плановых показателей, и реализовывать свои идеи
• Маркетинговые и продуктовые инициативы: Вы станете инициировать и контролировать маркетинговые активности, которые повышают коммерческую результативность категории Beauty. Понадобится продвигать товары, улучшать их видимость на платформе, а также анализировать продуктовые инструменты и предлагать доработки, которые улучшат клиентский опыт покупки и повысят бизнесовые показатели (конверсию, средний чек и объём трафика)
• Работа с партнёрами: Вы будете выстраивать долгосрочные отношения с партнёрами, привлекать новых селлеров в маркетплейс, проводить годовые переговоры, согласовывать условия сотрудничества, определять оптимальные для партнёров и компании схемы работы
• Управление командой: В команде 9–10 человек: руководители категорий, категорийные менеджеры, менеджеры по работе с партнёрами. Ваша задача — мотивировать и развивать их, поддерживать высокую результативность и командный дух
• Взаимодействие со смежными командами: Чтобы успешно выполнять все эти задачи, понадобится много общаться с командами маркетинга, продукта, операций, финансов, с юристами. Важно обеспечить эффективное взаимодействие вашей команды с кросс-функциями

  Требования:

• Больше пяти лет работали в екоме и FMCG или beauty retail, в том числе на руководящих позициях (категорийный директор, head of ecom и др.)
• Отлично разбираетесь в категорийном менеджменте Beauty
• Знаете сегменты и ключевых игроков российского рынка Beauty
• Эксперт в переговорах: умеете подкреплять свою позицию цифрами, выстраивать доверительные отношения с контрагентами и добиваться коммерческого результата
• Аналитически и стратегически мыслите, опираетесь на данные, принимая решения, способны находить нестандартные варианты
• Умеете работать при многозадачности и самостоятельно принимать решения
• Неравнодушны к делу, внимательны, амбициозны
• Сильный лидер: знаете, как замотивировать команду и привести её к успеху

  Что компания предлагает:

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, медосмотры, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев для тех, кто занимается активным отдыхом
• А также: психотерапия в офисе или онлайн с сервисами «Ясно» и Яндекс Здоровье; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года; страховка для родственников по системе 80/20; оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
• В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков; кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• В офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с тренером. А также: бесплатные тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах; спортивный клуб Яндекса; в Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• Гибкий график, Гибридный формат, Жилищные займы, Всё для детей (Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы для планирования беременности)

В Lamoda требуется Бизнес-ассистент CMO.   Ассистент CMO — поддержка руководителя маркетингового направления компании. Ищут в команду инициативного человека, который готов развиваться в маркетинге и расти вместе с командой.   Задачи:

• Вести календарь руководителя: планировать, координировать и приоритизировать встречи, следить за тем, чтобы все проходило вовремя и без накладок;
• Готовить и рассылать повестки встреч, а после — follow-up с ключевыми решениями и задачами;
• Обеспечивать административную, информационную и техническую поддержку руководителя;
• Готовить презентации, аналитические материалы и краткие справки по запросу руководителя;
• Участвовать во внутренних проектах компании — помогать с планированием, согласованием задач, организацией взаимодействия со смежными командами и контролем сроков;
• Поддерживать минимальный документооборот — только самое необходимое, без бюрократии;
• При необходимости — организовывать редкие командировки.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы ассистентом руководителя или в схожей роли от 6 месяцев;
• Владение Excel и PowerPoint на уровне уверенного пользователя;
• Системное мышление, умение структурировать и визуализировать информацию;
• Гибкость, внимательность и умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность развиваться и расти профессионально;
• Владение английским языком будет преимуществом.

  Компания предлагает:

• ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья;
• Страхование жизни;
• Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%;
• Программа привилегий и скидок от BestBenefits;
• До 15 дней больничного в год оплачиваем в размере 100% от действующего оклада;
• Бесплатные юридические консультации;
• Дополнительные выходные в случае важных событий;
• Яркие мероприятия и много неформального общения;
• Опытный наставник для каждого новичка;
• Обучение и участие во внешних конференциях;
• Разговорный английский клуб и онлайн-библиотека MyBook;
• Помогают развивать личный бренд, выступать на конференциях и писать статьи;
• Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно;
• Проводят митапы и demo-дни для обмена знаниями;
• Погружают в fashion и каждый сезон знакомят с модными трендами.

В рекламную группу СберМаркетинг требуется Digital Group Head.   Чем вы будете заниматься:

• Управлять командой клиентского сервиса: планировать загрузку команды, обучение, развитие, приоритизацию задач, мотивацию и вовлеченность сотрудников
• Контролировать эффективность работы команды и выполнение клиентских задач
• Участвовать во встречах с текущими клиентами, вести переговоры, подключаться к проблемным ситуациям, обрабатывать возражения и строить партнерские отношения
• Помогать в разработке стратегии развития текущих клиентов
• Управлять финансовыми показателями по группе и клиенту, выполнять планы
• Поддерживать показатель CSI (обеcпечение высокой клиентской оценки >4,5)
• Курировать смежные команды агентства по текущим проектам (контекстная, таргетированная, медийная реклама, programmatic, аналитика, мобайл)

  Требования:

• Опыт работы в digital направлении с углублением в Performance, Media и Mobile
• Навык управления командой от 2-3 лет
• Опыт ведения крупных клиентов с большими бюджетами (от 100 млн рублей в год)
• Умение формулировать цели и задачи, планировать рабочее время

В рекламную группу СберМаркетинг требуется Digital Account Director.   Чем вы будете заниматься:

• Полное управление и развитие портфеля ключевых клиентов агентства
• Лидерство и оптимизация всех процессов в отделе работы с клиентами (аккаунтинга)
• Разработка и реализация стратегических планов развития для клиентских групп
• Контроль качества всех этапов производства рекламных продуктов и кампаний
• Развитие бизнеса за счет продажи дополнительных продуктов и услуг агентства существующим клиентам
• Управление командой: постановка задач, определение KPI, контроль исполнения, наставничество и развитие сотрудников
• Выстраивание и поддержание партнерских отношений с топ-менеджерами клиентов (на уровне Директора по маркетингу)
• Подготовка комплексных годовых стратегий для клиентов, включая рекомендации по выбору медиаканалов и рекламных форматов
• Обеспечение своевременного и четкого предоставления клиенту всей необходимой отчетности (операционной и по итогам кампаний)
• Участие в проектах по развитию и масштабированию бизнеса агентства

  Требования:

• Опыт работы на позиции Account Director, Account Group Head или Media Group Head с аналогичным кругом ответственности
• Свободное владение инструментами аналитики: ЯМ, GA, Mediascope, Data Friend
• Уверенное владение MS Office (Excel, PowerPoint) на уровне подготовки сложных отчетов и презентаций
• Навыки стратегического планирования и разработки медиастратегий
• Доказанный опыт успешного управления командой
• Высокие коммуникативные навыки и опыт работы с клиентами на топ-уровне
• Ответственность, ориентированность на результат и клиентоориентированность