Вакансии для хороших наёмных менеджеров

PR-менеджер в сеть люксовых баров Timeless

15 февраля 2023

Вакансия на удаленке. В сеть люксовых баров Timeless требуется PR-менеджер. Timeless - это сеть люксовых баров, основанная в 2018 году выпускником Оксфорда Андреем Рыжовым. Отличительной особенностью является разработка ИТ-системы, которая обеспечивает наивысший уровень сервиса, лояльности и внутренних процессов. С момента основания за 4 года выручка и прибыль выросли в 25 раз, а 85% дохода приносят постоянные клиенты.
Сейчас компания ищет PR-менеджера, чтобы сделать Timeless самым известным баром в Москве, а в будущем, и за ее пределами. Ожидания от кандидата:

Гений коммуникаций с высоким уровнем экспертизы в PR и событийном маркетинге
В курсе всех трендовых мероприятий, заведений и социальных сетей и знает, какой контент подойдет компании
Ориентируется в медиатусовке: знаком(а) с популярными блогерами, журналистами и руководителями СМИ
Знает, что такое стиль не понаслышке, а страсть и внимание к деталям у него в крови
«На ты» с текстом — пишет и сокращает
Готов(а) черпать вдохновение из общения не только с коллегами, но и с гостями заведений
Уверенно владеет английским языком

Задачи:

Продвижение Timeless до уровня самой узнаваемой сети люкс-баров в Москве (а скоро уже и в Дубае)
Планирование и подготовка внешних коммуникаций (от SMS-рассылок до пресс-релизов), переговорами с блогерами и СМИ
Разработка специальных предложений, организация и проведение мероприятий
Контроль за ведением социальных сетей (мы поручили это агентству, но за ними нужен присмотр) и контроль качества визуальных материалов
Анализ эффективности собственных активностей

Условия:

Молодая и амбициозная команда, нацеленная только на космические результаты
От 120 до 220 тысяч рублей на руки
Расширенная программа ДМС со стоматологией
Компенсация изучения английского языка
Компания делает крутые бары, а это значит, что вас ждет насыщенная социальная жизнь, тусовки и мероприятия
Классный офис, MacBook (или любое другое оборудование), печеньки и гибкий график с возможностью удаленной работы
И, конечно же, неограниченный рост вместе с компанией

...

Вакансии для стажеров в команде Яндекса

Менеджер по связям с общественностью и маркетингу в отель Карлтон Москва

15 февраля 2023

Москва

В отель Карлтон Москва требуется Менеджер по связям с общественностью и маркетингу. Обязанности:

Участие в разработке маркетинг плана отеля
Разработка контента для сайта, соц сетей, презентационных материалов
Верстка отельных материалов
Маркетинговые сотрудничества
Написание текстов, релизов, рекламных материалов
Взаимодействие со СМИ
Организация фото и видео съемок
Работа с сайтом отеля и социальными сетями

Компания предлагает:

ДМС, страхование жизни
Бесплатные обеды
Химчистка для бизнес-одежды
Скидка на проживание в отелях-партнерах

...

Директор по информационным технологиям в розничную сеть магазинов

15 февраля 2023

Москва

В розничную сеть магазинов требуется Директор по информационным технологиям. Обязанности:

Разработка и реализация IT стратегии компании
Разработка функциональных требований на разработку ИТ систем
Контроль разработки и тестирования программного обеспечения
Обеспечение ввода ИТ систем и объектов ИТ инфраструктуры в эксплуатацию
Мониторинг работоспособности ИТ систем и объектов ИТ инфраструктуры
Контроль администрирования ИТ систем и объектов ИТ инфраструктуры
Обеспечение обработки обращений пользователей и решения инцидентов
Реализация мероприятий по информационной безопасности
Организация закупки программного обеспечения, услуг, компьютерного оборудования, взаимодействие с партнерами и поставщиками
Разработка/актуализация и контроль исполнения локально-нормативных документов

Требования:

Высшее техническое образование
Опыт работы на позиции IT-директора, руководителя IT-службы от трех лет (преимущество кандидатам с опытом работы в логистических компаниях, розничных сетях)
Опыт управления проектами, формирования IT-стратегии, бизнес планирования, разработки IT-бюджета, моделирования бизнес-процессов
Опыт управления проектами, руководства командой от 10 человек
Хорошие презентационные навыки

Условия:

Место работы - Север Москвы
Оформление по ТК РФ, белая з/п
Привлекательный бонус по итогам работы за год
График работы: 5/2
Расширенный полис ДМС через 6 мес. работы
Оплата парковки

...

Директор по персоналу в телеком-компанию Защищенные Телекоммуникации

15 февраля 2023

Москва

В телеком-компанию Защищенные Телекоммуникации ищут Директора по персоналу. Защищенные телекоммуникации - IT-компания, работающая под торговой маркой Zonatelecom.
Компания специализируется на создании и развитии экосистемы продуктов с высокой социальной значимостью. Уже запустили следующие продукты – специализированная видео и телефонная связь, система электронной переписки, сервис денежных переводов и ряд других. Сфера ответственности:

Формирование и реализация HR стратегии
Развитие корпоративной культуры, способствующей вовлеченности ключевого персонала в решение ключевых задач
Формирование и продвижение HR-бренда для внешней и внутренней аудитории
Построение эффективной системы управления персоналом на основе жизненного цикла сотрудника
Внедрение регулярной системы оценки и развития персонала в соответствие с моделью компетенций и ценностным подходом
Создание системы непрерывного обучения сотрудников, формирование системы “карьерного лифта”
Развитие, поддержка команды ТОП менеджеров
Командообразование и создание слаженных действий для достижения общих целей
Разработка и внедрение системы оценки эффективности и повышения производительности труда
Участие в построение бизнес-процессов компании (ключевые и сервисные процессы)
Управление организационной структурой и штатным расписанием компании
Реинжиниринг и автоматизация бизнес-процессов, имеющих непосредственное отношение к зоне ответственности HR – департамента
Разработка, внедрение и контроль метрик HR процессов

Ожидания от кандидата:

Высшее образование, дополнительное бизнес образование будет являться преимуществом
Опыт работы в должности руководителя отдела по персоналу или HRD в компаниях с развитой организационной структурой и численностью от 50 чел. Желательно в высокотехнологичной или ИТ сфере
Опыт управление ключевыми функциями (подбор, обучения и развития персонала, мотивация, корпоративная культура)
Знание современных инструментов измерения эффективности работы сотрудников
Системный подход к организации управления персоналом
Ориентация на цель и способность доводить начатое дело до конца, умение “держать” слово
Готовность брать на себя роль Агента изменений
Ориентация на людей, эмпатия и развитый эмоциональный интеллект
Умение находить баланс между интересами Компании и сотрудников
Навык позитивной и развивающей обратной связи, наставничества, поддержки развития
Высокий уровень профессионализма, умение эффективно работать в режиме многозадачности

Условия:

Ваша зарплата точно будет конкурентной и полностью белой
У вас будет ДМС, включая стоматологию, в ведущих медицинских учреждениях страны
Вы будете иметь возможность льготной ипотеки от 2% и отсрочку от армии
Вас трудоустроят по закону: соц. пакет, отпуска, больничные и прочие блага
У вас точно будет возможность долгосрочного трудоустройства и карьерного роста
Вы попадёте в коллектив профессионалов в своём деле

...

Коммерческий директор в компанию-производитель изделий из трикотажа Сторм Групп

15 февраля 2023

Москва

В компанию-производитель изделий из трикотажа Сторм Групп требуется Коммерческий директор. Обязанности:

Разработка стратегии развития коммерческого блока компании: анализ рынка, конкурентов, продажи, клиентский сервис
Оперативное и стратегическое управление коммерческим блоком
Разработка и выстраивание бизнес-процессов коммерческого блока
Разработка и реализация стратегии продаж и регулярной работы с клиентами
Расширение бизнеса: увеличение клиентской базы, согласование условий, установление долгосрочных отношений
Работа с персоналом: управление, развитие, мотивация и обучение сотрудников

Требования:

Опыт продаж B2B
Опыт руководства командой
Опыт fashion продаж в релевантной должности от 3 лет
Управление продажами на маркетплейсах
Аналитика продаж

Условия:

Возможность развиваться в успешном бренде
Дружный молодой коллектив
Комфортный офис в районе м. Водный стадион
И конечно же, мы соблюдаем все требования ТК РФ

...

Операционный директор в компанию-разработчик беспилотного транспорта Evocargo

15 февраля 2023

Москва

В компанию-разработчик беспилотного транспорта Evocargo требуется Операционный директор. ЭвоКарго — научно-производственная компания, разрабатывающая вертикально интегрированные логистические решения на основе беспилотных электрических систем. Основной продукт компании — беспилотный электромобиль для регулярных грузоперевозок. Ожидания от кандидата:

Опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет, с построением эффективных бизнес-процессов
Опыт масштабирования производства/бизнеса
Опыт ведения переговоров, сильные коммуникативные навыки
Знание иностранных языков: английский язык (intermediate и выше)
Высшее финансово-экономическое/юридическое/техническое образование

Будет плюсом:

Опыт в компаниях со своим производством, автомобилестроении или логистике

По задачам:

Комплексное управление административной службой, состоящей из нескольких департаментов, именно юридический департамент, департамент информационных технологий, HR, закупочная деятельность
Контроль составления и исполнения Бюджета административной службы, а также обеспечение достижения утвержденных показателей бюджета за отчетный период по департаментам, входящим в зону ответственности
Своевременное предоставление отчетности о результатах деятельности в Совет директоров и другим участникам Группы компаний
Участие в разработке бизнес-плана и стратегии развития Компании как на территории РФ, так и за ее пределами
Организация автоматизации бизнес-процессов компании и оперативный анализ деятельности
Административная поддержка других служб Компании

Компания предлагает:

Решать сложные задачи и расти как профессионал
В компании открыто делятся фидбеком, не боятся прямо говорить, что сделано плохо, но при условии, что критика выражена конструктивно и с уважением к другим
Интересные корпоративные мероприятия
График работы – 5/2, с гибким началом дня и концом
Оформление по ТК
ДМС и корпоративные курсы английского после испытательного срока
Современный офис в технопарке Калибр в 10 минутах от М. Алексеевская

...

Директор по персоналу в компанию-разработчик беспилотного транспорта Evocargo

15 февраля 2023

Москва

В компанию-разработчик беспилотного транспорта Evocargo требуется Директор по персоналу. ЭвоКарго — научно-производственная компания, разрабатывающая вертикально интегрированные логистические решения на основе беспилотных электрических систем. Основной продукт компании — беспилотный электромобиль для регулярных грузоперевозок. Ожидания от кандидата:

Опыт работы на руководящих позициях не менее 3 лет, опыт работы в HR отделе от 5 лет
Опыт проведения организационных изменений, разработки и внедрения бизнес-процессов
Опыт работы в IT - компаниях, компаниях со своим производством или разрабатывающих IoT - продукты
Знание трудового законодательства
Знание современных подходов к адаптации и развитию персонала
Опыт работы на международном рынке

По задачам:

Управление HR блоками компании: рекрутинг, адаптация, обучение и развитие, оценка, внутренние коммуникации
Полное руководство отделом кадров и контроль ведения кадрового делопроизводства
Разработка системы подбора и адаптации персонала, системы обучения персонала, системы оценки персонала, внутренних коммуникаций
Внедрение регламентов по данным направлениям
Внедрение новой системы мотивации (системы грейдов)
Точечный подбор управленческих позиций компании
Разработка кадровой политики компании, а также разработка и внедрение иных регламентов/ инструкций/внутренних документов необходимых для создания прозрачных процессов взаимодействия HR и других бизнес-подразделений компании
Поддержание и развитие локальной и глобальной корпоративной культуры
Наращивание возможностей посредством повышения привлекательности бренда работодателя
Внедрение инноваций и актуальных технологий в HR с целью поддержания его устойчивой и современной структуры
Планирование HR - бюджета компании и контроль его исполнения
Составление планов/отчетов о своей работе

Компания предлагает:

Решать сложные задачи и расти как профессионал
В компании открыто делятся фидбеком, не боятся прямо говорить, что сделано плохо, но при условии, что критика выражена конструктивно и с уважением к другим
Интересные корпоративные мероприятия
График работы – 5/2, с гибким началом дня и концом
Оформление по ТК
ДМС и корпоративные курсы английского после испытательного срока
Современный офис в технопарке Калибр в 10 минутах от М. Алексеевская

...

Директор департамента по внешним коммуникациям в крупную промышленную компанию

15 февраля 2023

Москва

В крупную промышленную компанию со штатом 10 000 человек требуется Директор департамента по внешним коммуникациям. Обязанности:

Разработка, реализация и контроль политики внешних коммуникаций компании
Стратегическое позиционирование компании в информационном поле, формирование ключевых сообщений
Обеспечение целевого присутствия на всех площадках (федеральные и региональные СМИ, социальные сети)
Поиск и создание информационных поводов по различным направлениям работы компании
Выстраивание отношений со СМИ, аналитическими агентствами, экспертами и лидерами мнений
Антикризисные коммуникации
Координация участия компании во внешних мероприятиях, включая выступление от лица компании, формулирование тезисов и подготовку спикеров
Проведение PR-кампаний, пресс-туров, организация мероприятий (выставки, конференции, круглые столы)
Поддержание и развитие веб-сайта, бренд-бука, сувенирной продукции
Управление командой до 15 человек

Требования:

Высшее профильное образование
Опыт работы в области коммуникаций не менее 7 лет
Опыт разработки и реализации коммуникационной политики, направленной на решение бизнес-задач
Опыт управления командой
Наработанные контакты со СМИ, экспертами и общественными организациями
Понимание PR-метрик, умение оценивать эффективность коммуникации
Опыт работы с экологической и ESG-повесткой приветствуется
Опыт работы в промышленных компаниях приветствуется
Английский язык не ниже upper-intermediate

Условия:

Работа в крупной промышленной компании
Официальное оформление согласно трудовому законодательству РФ
Социальный пакет
ДМС
Уровень дохода обсуждается индивидуально

...

Исполнительный директор в научно-производственное предприятие Sigma Lab

15 февраля 2023

Москва

Научно-производственное предприятие Sigma Lab в поиске Исполнительного директора. Задача Sigma Lab - разрабатывать, создавать прототипы и запускать в серийное производство медицинские изделия на основе биополимеров. Обязанности:

Управление быстроразвивающейся компанией
Анализ продаж
Участие в разработке стратегии развития компании
Контроль и оптимизация расходов компании, совместно с финансовым директором
Контроль выполнения и согласование маркетинговых планов, совместно с коммерческим директором
Планирование и контроль достижения целевых показателей, обеспечение объема продаж, обеспечение стабильного прироста прибыли
Автоматизация и регламентация бизнес-процессов
Выстраивание эффективного взаимодействия подчиненных подразделений, направленное на достижение единых целей и планов
Разработка и внедрение усовершенствованных методов управления организацией (совместно с генеральным директором)

Требования:

Лидерские качества
Образование высшее
Высокие управленческие и коммуникативные навыки, системность, умение мыслить стратегически, аналитический склад ума, умение эффективно работать в условиях многозадачности, умение убеждать, энергичность, мотивация на результат

Условия:

Достойный уровень заработной платы от 300 тыс. рублей
Оформление согласно ТК РФ
Участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой
Оплачиваемые обеды
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение и развитие
Работа в компании, являющейся ЦКП в Технопарке «Сколково» по адресу: г. Москва, территория инновационного центра "Сколково", Большой Бульвар, д. 42, стр. 1

...

7171 7172 7173 7174 7175 7176

Подписка на вакансии

"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера