Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В детский хоспис Дом с маяком открыта вакансия PR-менеджер.   Обязанности:

• Разработка и реализация PR-стратегии;
• Формирование плана PR-активности;
• Написание и размещение статей, пресс-релизов, новостей, интервью и официальных сообщений в СМИ;
• Сопровождение PR-мероприятий.

  Требования:

• Высшее образование по специальностям, связанным с маркетингом, журналистикой, филологией и др.;
• Опыт работы в сфере PR;
• Навыки копирайтинга.

  Условия:

• График работы 5/2;
• Официальное оформление;
• Уровень з/п от 60 000 руб.;
• Работа со смыслом;
• Отличный коллектив;
• Место работы м. Сухаревская.

 

В компанию-производитель органической косметики Natura Siberica открыта вакансия Руководитель направления обучения и развития персонала.   Группа компаний Natura Siberica специализируется на производстве натуральных и органических косметических продуктов, которые компания реализует через широкую дистрибуторскую сеть и собственную розницу.    Функциональные обязанности:

• Создание новых и адаптация имеющихся учебных материалов, тренингов и учебных траекторий;
• Методическая и методологическая работа для обеспечения функционирования системы оценки профессиональных компетенций сотрудников;
• Самостоятельное проведение обучающих (продажи, продукты, коммуникации, основы менеджмента) и оценочных мероприятий (тестирование, центры оценки) для сотрудников Компании офф- и онлайн;
• Ведение направления адаптации персонала, наставничества, формирования кадрового резерва;
• Сопровождение ежегодной оценки сотрудников, включая формирование ИПР (Центральный офис / кадровый резерв);
• Участие в разработке и реализация программ обучения для руководящих категорий сотрудников (розница и центральный офис);
• Участие в проектах Департамента обучения и межфункциональных проектах Компании;
• Взаимодействие с различными подразделениями Компании.

  Требования к кандидату:

• Высшее образование;
• Дополнительное профессиональное образование в области обучения, в области оценки персонала;
• Опыт разработки тренингов, учебных и оценочных материалов и программ, включая СДО и программы наставничества в обучающих структурах крупных компаниях;
• Опыт самостоятельного проведения учебных мероприятий, тренингов, сессий и оценочных мероприятий для различных категорий сотрудников, включая руководящие позиции (офф- и онлайн);
• Владение программными продуктами: Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook на уровне уверенного пользователя. Сильный навык работы в Power Point.

  Компания предлагает:

• Работа с супер-брендами: Natura Siberica, «Рецепты бабушки Агафьи», Organic Shop, Planeta Organica, и т.д;
• Амбициозная команда и интересные задачи;
• Конкурентная заработная плата, программа премирования;
• Оформление в соответствии с Трудовым законодательством;
• Комфортный и уютный офис в районе станции метро Тропарёво.

В компанию-импортер и дистрибьютер грузовой и специальной техники DAIMLER KAMAZ RUS открыта вакансия Head of controlling department.    Main functions:

• Revenues, Costs of sales, Gross Margin, Sales Marketing and Administrative expenses, EBIT, EBT, Net Profit – planning and tracking;
• Control of business plan performance indicators. Development of action plans for identified deviations;
• Monthly actual closing of several business units in the company;
• Execution of business planning (long-term, medium-term, short-term);
• Production cost planning and actuals considering volumes, model range, localization level;
• Calculation and approval of projects for localization of production based on payback period of investments;
• Risk Management;
• Transfer price management;
• Cash Flow planning;
• Financial expertise of potential partners and customers;
• Management reports for Top Management of the company and Shareholders;
• Contact person for reporting requirements from Russian Ministries;
• Participation from Financial department in different company projects;
• Manage a team of 5-6 persons.

  Requirements:

• 8+ years’ experience in Finance department (Controller etc.);
• 5+ years’ experience in the scope of production cost planning & tracking;
• 3+ years’ experience in Controlling leadership;
• 3+ years’ experience Managing direct reports;
• Customer centric with effective relationship building through all levels;
• Exceptional communication, organization and interpersonal skills;
• Strong business and financial acumen with effective decision making;
• Proven analytical aptitude with attention to detail and sense of urgency;
• Ability to effectively adapt and prioritize in a fast paced and deadline driven environment;
• Improvement mind set, self-motivated, independent & team player with strong initiative;

  Offer:

• Official employment according to the Labor Code of the Russian Federation;
• Work schedule 5/2, from 9.00 to 18.00, Friday - short day;
• Meal allowance (300 rubles per day, before taxes);
• Mobile phone reimbursement;
• Corporate car;
• Official salary (fix monthly salary + quarterly bonus).

В Сбер открыта вакансия Руководитель продуктовой аналитики.   Направление продуктовой аналитики занимается созданием и развитием платформы A/B тестирования с интеграцией во все ключевые проекты SberAds. А также занимается разработкой и расчетом ключевых метрик  рекламного продукта и берет на себя самые сложные кросс-продуктовые задачи, связанные с аналитикой. Компания ищет лидера данного направления, который обладает глубоким техническим пониманием предметной области и сможет его эффективно использовать для формирования продуктового вижена развития команды.   Вам предстоит:

• Запуск платформы A/B тестирования и интеграция ключевых продуктов SberAds в неё
• Руководство многофункциональной командой: data-инженеры, data-аналитики
• Общение с внутренними и внешними заказчиками
• Управление жизненным циклом продукта
• Формирование и ведение бэклога продукта
• Контроль сроков выполнения работ
• Участие в проработке архитектуры решений, технологического стека и производственного процесса
• Разработка необходимой документации и обучающих материалов по продукту для пользователей.

  Компания ожидает от кандидата:

• Опыт работы аналитиком от двух лет
• Опыт лидирования крупных технологических стримов от года
• Знание специфики дизайна, проведения и подведения итогов A/B тестирования
• Навык самостоятельной работы с заказчиками
• Готовность принимать решения и брать на себя ответственность
• Высшее образование
• Умение расставлять приоритеты и вовремя выполнять задачи в быстро меняющихся условиях.

  Работа в Сбере – это:

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Регулярное корпоративное и внешнее обучение
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Спортзал прямо в офисе
• Корпоративная пенсионная программа
• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

В компанию по эксплуатации объектов недвижимости Современные технологии (дочерняя компания ПАО Сбербанк) открыта вакансия Руководитель казначейства.    Компания Современные технологии создана в 2003 году как дочернее общество ПАО Сбербанк. Основным направлением деятельности общества является комплексная эксплуатация объектов недвижимости. Компания берёт на себя все работы по техническому обслуживанию объектов с постоянным расширением ассортимента оказываемых услуг.   Обязанности:

• Администрирование кредитных договоров, контроль за выполнением условий кредитных соглашений компаний группы.
• Подготовка и предоставление в банки финансовой и иной документации.
• Ведение переговоров с банками.
• Координация работы с банками в дочерних обществах.
• Работа по размещению свободных денежных средств.
• Управление и контроль за кредитным портфелем.
• Подготовка сводной аналитики для органов управления и внешних потребителей.
• Ответы на запросы аудиторов.
• Ведение документооборота по системе ЭДО 1С.
• Сбор информации для Пояснительной записки к годовому отчету.

  Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Опыт работы в должности финансового директора не менее 5 лет.
• Опыт работы по подготовке и консолидации бюджета компании.
• Релевантный опыт работы от 3-ех лет.

  Условия:

• Работа в устойчивой ко всем изменениям копании.
• Своевременные выплаты вознаграждения (оклад, премии).
• Корпоративное обучение.
• Достойный уровень оплаты труда.
• Уровень оплаты труда - обсуждается с кандидатами при собеседовании и зависит от опыта и квалификации.
• Офисный график 5/2 с 9-18ч., пятн до 16-45.

В компанию-дистрибьютор компьютерной техники Marvel Distribution открыта вакансия Руководитель по продукту.    Marvel Distribution – это один из крупнейших поставщиков компьютерной техники, серверного и сетевого оборудования, программного обеспечения, портативной электроники и средств связи в России и ближнем зарубежье.    Работать в «Марвел-Дистрибуции» – значит:

• Решать интересные и сложные задачи;
• Взаимодействовать с крупнейшими ИТ-брендами и перспективными стартапами;
• Развивать личные и профессиональные навыки;
• Получать полезные и актуальные знания о бизнесе и технологиях;
• Работать в комфортном, технологически современном офисе в шаговой доступности от метро;
• Иметь расширенный компенсационный пакет: ДМС, комбинированный рабочий график (работа в офисе и удаленно), скидки на продукцию партнеров компании и много других льгот;
• Приобретать друзей и общаться в группах по интересам: участвовать в спортивных мероприятиях, изучать иностранные языки, проводить культурный досуг и т.д.

  Чем предстоит заниматься:

• Сбор требований от внутренних заказчиков (интернет-магазин, программа лояльности, маркетиг, логистика, бухгалтерия и др.) в части касающейся разработки сайта;
• Управление ожиданиями заказчиков и формирование бэклога разработки по сайту;
• Управление командой разработки сайта и релизами;
• Еженедельное информирование команды заказчиков о статусе работ, формирование спринта;
• Согласование работ в части разработки смежных информационных системы (1С, ERP);
• Развитие функционала интернет-магазина (сайт как продукт);
• Управление продуктовыми метриками.

  Ожидания компании:

• Опыт ведение web / digital проектов на стороне заказчика или агентства от 3 лет в роли Team Lead;
• Знание и применение актуальных методов командной работы над проектом / продуктом;
• Портфолио проектов с указанием исполняемой роли, примером дашборда, бэклога и др. артефактами позволяющим оценить личный вклад.

В алкогольную группу АЛВИСА открыта вакансия Бренд-директор (коньяк).   АЛВИСА- один из лидеров алкогольного рынка в категориях столового вина, вермутов, коньяков в России (торговые марки: "Старейшина", "Киновский", "Монастырская трапеза", "Gusto", "Delasy", "Glen Eagles", "Nucky Thompson").   Основные задачи:

• Участие в формировании ассортимента по категории «Коньяк»;
• Анализ рынка, конкурентов, ценообразование на собственный продукт;
• Минимизации издержек на продукт (сырье, материалы, дорогие каналы сбыта);
• Разработка маркетинговой части стратегии дистрибуции (список товаров для листинга, стоп-лист товаров для листинга, количество SKU к заведению в матрицу, выбор каналов дистрибуции);
• Разработка и реализация программ продвижения брендов по своим категориям (промо на полке, PR сайт);
• Разработка и реализация плана мероприятий по сопровождению выхода нового продукта (информирование КД, анонс-листовка, правила по дистрибуции, выкладке, ТМА);
• Подготовка и реализация бюджета по своим категориям;
• Подготовка и реализация инвестиционных и start- up проектов компании;
• Анализ выполнения план/факта продаж в разрезе каналов сбыта, разработка мероприятий по корректировке выполнения плана;
• Участие в разработке обучающих программ, направленных на увеличение знаний о продукте;
• Работа в проекте «PL»;
• Управление командой.

  Что компания ожидает от кандидата:

• Опыт управления полным циклом бренда;
• Обязателен вывод на рынок новых позиций;
• Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие, навыки проектного управления.

  Компания предлагает:

• Возможность реализовывать самые креативные идеи, при поддержке профессиональной команды;
• Достойный уровень дохода и реальные возможности профессионального развития;
• График работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня;
• Офис в шаговой доступности от м. Киевская (5 минут пешком).

В РНКБ Банк открыта вакансия Управляющий директор по развитию бизнеса.    Обязанности:

• Развитие бизнеса в регионе;
• Обеспечение своевременного и качественного обслуживания клиентов юридических и физических лиц (контроль и организация);
• Привлечение новых клиентов, развитие клиентской базы Банка;
• Активное продвижение продуктов и услуг Банка в т.ч. при помощи кросс-продаж;
• Выполнение плановых нормативов­­ по продаже корпоративных и розничных продуктов;
• Разработка плана мероприятий для достижения установленных бизнес целей и заданий.

  Требования:

• Опыт работы с аналогичными обязанностями в банковской сфере от 3-х лет;
• Способность организовать текущую деятельность на основе принципов, способствующих достижению результата;
• Способность устанавливать контакт и поддерживать отношения с клиентами (внешними и внутренними), добиваясь наилучших результатов.

  Что компания предлагает:

• Стабильная заработная плата по результатам собеседования;
• Ежемесячные премии по итогам выполнения плана;
• График 5/2;
• Интересные разнообразные задачи, возможность прокачать свои скиллы;
• ДМС со стоматологией;
• Возможность карьерного роста;
• Повышение уровня компетенции (участие в тренингах и вебинарах);
• Комфортная и позитивная атмосфера в коллективе, яркая корпоративная жизнь.

В мебельный холдинг Ангстрем требуется IT директор.   Обязанности:

• IT стратегия – разработка, согласование ее с общей стратегией компании
• Идеология, дизайн и создание IT-архитектуры компании
• Реализация IT стратегии, создание единой информационной инфраструктуры компании - осуществление перехода от «лоскутной» автоматизации к системной интеграции
• Организация разработки, внедрения и развития информационных систем на всех уровнях компании
• Формирование оргструктуры и управление IT-дирекцией
• IT- сервис, техническая поддержка функциональных информационных систем и программного обеспечения. Совершенствование математического, информационного и технологического сопровождения систем и задач
• Инженерные сети и системы – поддержание в состоянии, соответствующем заданному уровню, модернизация и развитие. Повышение качества и надежности функционирования систем
• Защита информации
• Управление рисками и изменениями в процессе интеграции информационных технологий и бизнеса
• Взаимодействие с ключевыми внутренними заказчиками и управляющими проектов
• Управление бюджетом управления по IT, оптимизация затрат
• Организация и проведение тендеров между поставщиками IT-продукции и услуг

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Стаж работы от 3 лет на должности IT
• Опыт разработки и реализации проектов по модернизации и развитию IT Компании
• Опыт успешного выстраивания работы IT-подразделения, управления потоком задач, реализации проектов по автоматизации, внедрению ERP систем и web-разработки
• Знание современных web-платформ и решений для интернет-магазинов, знание современных инструментов разработки, тестирования, способов построения IT-архитектур

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам интервью, в зависимости от уровня квалификации: оклад + KPI, премии (выше рыночной)
• Офис находится в г. Воронеж (оплачивают переезд)
• Дополнительные возможности и премии (обсуждаются лично с кандидатом под потребности)

В Газпром ИД требуется Chief Technology Officer.   Компания является стартапом внутри большого холдинга и занимается разработкой 2 новых продуктов: единый сервис идентификации и аутентификации пользователей (SSO) и мобильное приложение (супер апп) ГИД для сотрудников всего Газпрома (500к+ пользователей).
В данный момент открывает вакансию технического директора, которому будут подчиняться руководители ИТ-департаментов, и который будет правой рукой генерального директора по техническому развитию продуктов.
Основной стек: Java 11, Spring Boot 2.5.3, Hibernate, PostgreSQL, Docker, K8s, Kafka, Junit, Maven, Gitlab CI/CD, InteliJ IDEA, Jira, Confluence   Задачи:

• Формирование общей стратегии продуктового и технологического развития компании, принятие глобальных технических решений, определение направлений развития продуктов
• Разработка и вывод на рынок новых продуктов, контроль сроков и результатов
• Контроль качества, ценности продукта, выстраивание процессов тестирования продуктовых гипотез
• Верхнеуровневое ведение технической части производственного процесса (архитектура, стэк-технологий, инструменты, информационная безопасность и пр.)
• Выстраивание рабочего процесса с руководителями ИТ департаментов компании
• Взаимодействие с бизнесом, участие в совещаниях и стратегических сессиях, совместных принятиях решений, вовлеченность в жизнь компании
• Технический пре-сейл новых ключевых проектов
• Управление техническими рисками на проектах компании
• Взаимодействие со всеми направлениями компании и руководителями (административный отдел, HR, маркетинг)
• Проведение технических собеседований по ключевым позициям в найме

  Что важно для компании:

• Опыт работы на аналогичной позиции в компании разработчике ПО / успешном стартапе
• Понимание принципов разработки и работы приложений, умение работать с функциональными и нефункциональными требованиями к приложениям
• Опыт выстраивания процессов разработки в ИТ компании
• Опыт исследования рынка, понимание современных тенденций в области разработки ПО и мобильных приложений
• Навыки оформления идей и векторов развития и их презентации руководству компании
• Опыт взаимодействия с внешними командами разработки, вендорами
• Умение эффективно взаимодействовать с другими подразделениями (sales, маркетинг, hr и пр.)
• Наличие инженерного бэкграунда: в идеале - опыт работы разработчиком в прошлом
• Способность понимать и применять гибкие методологии управления продуктами, такие как: Scrum, Agile и т.д.
• Способность работать и быть гибким в быстро меняющихся условиях