Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В интернет-портал Чемпионат (медиахолдинг Rambler&Co) требуется Директор по офлайн-маркетингу.   Rambler&Co занимает первое место среди медиахолдингов России по объему аудитории цифровых ресурсов - свыше 45,2 млн человек ежемесячно (по данным Mediascope, Cross Web, 2023). В него входит Лента.ру, Газета.Ru, Championat.com, портал Рамблер, Секрет фирмы и ряд других медиаактивов. 
Championat.com - главное слово в спорте: лидер среди спортивных медиа России, входит в топ-4 мировых СМИ о спорте.   Чем предстоит заниматься?

• Разработкой и внедрением маркетинговой стратегии
• Руководством командой маркетинга
• Запуском и развитием маркетинговых проектов
• Созданием и проведением проектов под эгидой бренда
• Сотрудничеством со спортивными клубами, лигами и федерациями, а также организациями из мира любительского и полупрофессионального спорта
• Сотрудничеством с проектами из неспортивной сферы
• Выстраиванием B2B-коммуникации с отраслевыми мероприятиями: форумы, премии
• PR-поддержкой проектов Championat
• Участием в создании редакционных проектов и проектов в SMM
• Организацией работы с инфлюенсерами
• Созданием имиджевой продукции с символикой бренда
• Формированием положительного имиджа проекта на рынке

  Что ценят и ищут?

• Опыт руководства командой от 3-х лет
• Большой интерес и любовь к спорту
• Отличные навыки коммуникации и организации команды
• Опыт в создании стратегии позиционирования и развития бренда
• Наличие реализованных кейсов/проектов и возможность ими поделиться

  Что вас ждет?

• Официальное трудоустройство, работа в офисе
• Современный офис (Даниловская мануфактура, м. Тульская), бесплатный спорт в собственном спортзале от «Лиги Героев»
• ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки
• Бесплатная подписка на сервисы партнеров
• Насыщенная корпоративная жизнь

В компанию-производитель алкогольных напитков ГРУЗВИНПРОМ требуется Директор по продажам.   ГРУЗВИНПРОМ - флагман виноделия и коньячного производства не только Грузии, но и крупнейшее подобное предприятие в Восточной Европе. В 2019 году более 60% урожая винограда Грузии было переработано на предприятии. При этом более 50% всех коньячных спиртов Грузии выкурено в компании, значительная их часть экспортирована в Армению, Францию, Россию и используется там для создания местных коньяков.   Обязанности:

• Планирование и организация продаж
• Управление сотрудниками в регионах (контроль и мотивация)
• Организация и контроль трейд-маркетинговой активности
• Контроль дебиторской задолженности
• Ведение переговоров
• Отчетность о продажах
• Участие в ценообразовании

  Требования:

• Знание рынка алкоголя, желательно вина и коньяка. Опыт от 5 лет
• Хорошие аналитические способности
• Системное мышление
• Инициативность

  Условия:

• Высокий уровень заработной платы (обсуждается с успешными кандидатами)
• Возможность профессионального роста и корпоративного обучения
• Оформление по ТК РФ
• Работа в команде профессионалов

В fin&adtech проект 7Tech требуется СЕО.   Ищут сильного СЕО с предпринимательским мышлением, проактивной жизненной позицией и успешным опытом запуска, развития и масштабирования fin&ad tech проектов. Бизнес действительно интересный с большим потенциалом как в России, так и по всему миру.   Коротко о компании:

• 7Tech создает инновационную SaaS-технологию для двух рынков — кредитный и рекламный
• Для кредитного - упрощает традиционные процессы кредитования, рассрочки, аренды, переводя клиента в более эффективную и экологичную модель потребления pay2use
• Для рекламного - уникальные инструменты маркетинга и доставки контента на смартфоны клиентов

  Идеальный кандидат имеет:

• Успешный опыт запуска и масштабирования компаний
• Опыт управления продуктовой компанией
• Опыт работы в должности СЕО в быстрорастущих компаниях
• Хороший опыт создания, развития и управления эффективно работающими командами, прежде всего ИТ командами
• Если чего-то из этого не хватает - не проблема, готовы обсуждать

  Продукт должен стать лидером на рынках тех стран, куда пойдут, а для этого от вас ожидают:

• Определить вместе с компанией цели и путь достижения
• Упаковать ценность продукта так, чтобы он приносил максимум пользы клиентам
• Выстроить эффективные продажи
• Сформировать сообщество лояльных клиентов
• И самое важное - построить эффективную команду

  Откликнуться с резюме и сопроводительным письмом на e-mail.

В консалтинговую компанию ПСБ Инновации и Инвестиции требуется Операционный директор.   Создают новое направление в экосистемной структуре банка, включающее в себя управленческий консалтинг и инвестиционные фонды.
Группа компаний оказывает услуги по разработке стратегий и трансформации операционных моделей, оптимизации бизнес-процессов и сокращении затрат, коммерческому duediligence, а также услуги консультирования в вопросах слияния и поглощения.   Вам предстоит:

• Обеспечение максимально эффективного операционного управления back office компании
• Курирование консалтингового направления деятельности компании с точки зрения операционного управления
• Составление оперативных планов (месячные, декадные, годовые) департамента и контроль деятельности по выполнению утвержденных планов
• Контроль приоритезации задач сотрудниками департамента, организация систематизации и структурирования рабочих процессов
• Анализ результатов работы департамента
• Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений через оптимизацию и автоматизацию бизнес-процессов
• Выстраивание стандартов работы департамента
• Выстраивание и контроль коммуникаций внутри департамента и между подразделениями
• Анализ и модернизация существующих бизнес-процессов, разработка и внедрение предложений по увеличению эффективности бизнес-процессов
• Участие в разработке долгосрочных и текущих планов
• Отслеживание реализации всех проектов с соблюдением поставленных сроков и утвержденных затрат
• Управление финансовым планированием и бюджетированием
• Развитие команды: ответственность за результаты подбора в команду, анализ потребности в обучении сотрудников
• Мотивация команды

  Для компании важно:

• Релевантный опыт работы на руководящих позициях (Заместитель генерального директора, Операционный директор, Исполнительный директор) не менее 3 лет
• Высшее профессиональное образование (юриспруденция, экономика, менеджмент, МВА как преимущество)
• Опыт работы в западных консалтинговых компаниях/банках будет плюсом
• Отличное знание компьютерных программ
• Амбициозность, энергичность, нацеленность на результат

  Компания предлагает:

• Работа в крупнейшем банке России
• Возможность развития вместе с ростом бизнеса Группы
• Возможность работать с компаниями из разных отраслей в привязке к Банку
• Профессиональная команда с большим опытом в ведущих международных компаниях
• Комфортная и дружелюбная среда, гибкость и открытость
• Конкурентоспособный уровень дохода, премии, ДМС

Крупнейший росскийский банк находится в поисках кандидата на роль Заместителя начальника управления ИТ аудита.   Задачи:

• На этой позиции Вам предстоит руководить проверками по направлению информационные технологии и обеспечение информационной безопасности, администрировать работу большой команды ИТ аудита

  Требования:

• Если у вас есть соответствующий опыт работы в направлении аудита информационных технологий, вы руководили командами от 3 человек, то у вас есть отличная возможность стать кандидатом на эту вакансию

  Условия:

• Компенсационный пакет будет обсуждаться на интервью

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В облачный провайдер ATOMDATA (Росэнергоатом) требуется Коммерческий директор по работе с клиентами.   Продажи услуг ЦОД, облачных сервисов, каналов связи, PLTE, M2M. % от маржинальности сделки до 30%. Формирование направления продаж для работы на внешнем рынке.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В благотворительный фонд "Я очень хочу жить" требуется Исполнительный директор.   Благотворительный фонд "Я очень хочу жить" помогает детям до 14 лет с онкозаболеваниями со всей страны. Его миссия: помочь ребенку в лечении и реабилитации онкологических заболеваний в клиниках РФ и за рубежом. Поддерживают не только ребёнка, но всю семью, и понимают, как тяжело ребенку, семье и близким людям справиться с этой болезнью.   Обязанности:

• Создание общей долгосрочной стратегии продвижения фонда, направленной на поддержку благотворительных программ
• Формирование планов по привлечению средств
• Проектирование и ведение кампаний по привлечению пожертвований
• Поддержание и развитие сотрудничества с существующими партнёрами
• Подготовка предложений для потенциальных партнеров и спонсоров
• Организация и проведение встреч и переговоров с партнёрами
• Заключение договоров и подготовка закрывающих документов
• Ведение, планирование, разработка и администрирование мероприятий
• Проработка каналов коммуникации и инструментов
• Ведение учета пожертвований, анализ показателей для формирования тактики и стратегии сборов
• Разработка и ведение отчетности по собранным средствам
• Составление презентационных материалов, участие в составлении отчетов о работе фонда
• Взаимодействие со средствами массовой информации, информационными, рекламными агентствами
• Участие в организации мероприятий организации, их продвижении и освещении, а также в реализации информационно-рекламных кампаний

  Требования:

• Высшее образование (желательно PR, реклама, маркетинг, социология, менеджмент)
• Опыт работы фандрайзером/ PR или в сфере продаж или коммуникаций не менее 5 лет
• Понимание специфики работы и принятие этических принципов НКО
• Умение формировать коммерческие/партнёрские предложения, разрабатывать форматы спонсорского участия
• Презентационные навыки и умения, умение вести переговоры
• Наличие собственной базы бизнес-контактов
• Знание основ работы в Word, Excel, PowerPoint, Google
• Опыт работы с сайтами и социальными сетями, владение основными IT-инструментами
• Грамотная письменная и устная речь
• Умение работать в команде, а также самостоятельно
• Высокий уровень самоорганизации; инициативность и четкость в выполнении поставленных задач
• Стрессоустойчивость, ответственность, мобильность
• Вежливость и коммуникабельность, готовность ежедневно общаться с большим количеством людей
• Разделение ценностей и идей, заявленных в миссии фонда

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Испытательный срок 3 месяца
• З/п и % по результатам собеседования
• Место работы: Васильевский остров

Вакансия на удаленке.   В бренд одежды USHATAVA требуется Директор по маркетингу.   Обязанности:

• Разработка, защита и реализация маркетинговой стратегии и маркетингового календаря в разрезе каждого канала (ритейл, e-com, digital и т.д.)
• Определение маркетинговой стратегии (позиционирование на рынке, план по продвижению) согласно ДНК бренда
• Составление, согласование и контроль исполнения маркетингового бюджета
• Организация, проведение, контроль и оценка эффективности рекламных кампаний и трейд-маркетинговых мероприятий, направленных на повышение продаж и повышение известности бренда
• Участие в рекламной, коммуникационной и PR стратегии компании, анализ эффективности мероприятий, каналов коммуникаций
• Координация запусков по коллекциям
• Управление командой (digital, content, r&d), постановка целей и задач, мотивация, повышение эффективности, участие в подборе команды и т.д.
• Проведение исследований, работа с внутренними и внешними данными
• Ежемесячная отчетность по ключевым показателям

  Требования:

• Опыт работы в качестве директора по маркетингу/топ-менеджера по маркетингу/head of marketing не менее 3-х лет (fashion, beauty, retail – middle-up/lux сегмент)
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии, подтвержденный коммерческими показателями
• Стратегические и аналитические навыки - умение выстраивать стратегию, внедрять новые инструменты, собирать и анализировать данные
• Знание сферы fashion и любовь к ней, понимание специфики ритейла и электронной коммерции
• Знание инновационных инструментов маркетинга, digital маркетинга, опыт их успешного применения
• Опыт управления и построения эффективной команды: digital, коммуникации, розница; умение мотивировать команду на достижение заданных целей
• Наличие подтвержденных success stories и ярких personal failures, наличие портфолио
• Знание английского языка (upper-intermediate/advanced)

  Условия:

• Возможность построить свою команду, разработать свою маркетинговую стратегию
• Свобода в использовании нестандартных инструментов и решений, творческий подход
• Удаленный формат работы, полный рабочий день
• Конкурентная заработная плата, бонусы на продукцию бренда
• Возможность карьерного развития
• Работа в молодой и целеустремленной команде профессионалов

Вакансия на удаленке.   В издательство Манн, Иванов и Фербер требуется Шеф-редактор направления «Художественная литература».   МИФ давно вырос из рамок издательства: теперь у него есть не только книги, но и мерч, курсы, мероприятия, а ещё свой интернет-магазин и развивающие медиа (блоги, соцсети, рассылки). Создают пространство развития внутри компании и для клиентов. 
Сейчас ищут шеф-редактора в направление «Художественная литература».   Что делать?

• Поиск, отбор и упаковка проектов и авторов под матрицу согласно стратегии портфеля. Оценка контента и коммерческого потенциала
• Взаимодействие с авторами
• Мониторинг российского и зарубежного рынка книг по тематикам редакции
• Ведение и сдача в печать проектов в соответствии с литературными нормами русского языка и полиграфическими требованиями к оформлению книги. Поиск команды исполнителей, координация, прием и контроль качества их работы. Составление бюджета и графика проектов и их соблюдение
• Разработка художественного и полиграфического оформления издания (совместно с арт-директором)
• Написание маркетинговых текстов для книг и проверка текстов, написанных редакторами
• Разработка концепций и упаковки будущих изданий
• Подбор переводных проектов и российских авторов под конкретные задачи по заданию руководителя редакции. Включая разработку, запуск и пополнение новых серий (3-6 в год)
• Составление годового бюджета и матрицы направления
• Участие в книжных выставках (на территории и за рубежом)

  Что ищут в кандидате?

• Профильное образование (издательское дело, филология) будет преимуществом
• Подтвержденный опыт успешных книжных проектов в области художественной литературы
• Опыт отбора книг для портфеля
• Опыт разработки идеи и концепции проекта до сдачи в печать
• Прокачанные навыки ведения переговоров
• Хорошее знание английского языка для встреч с иностранными партнерами
• Знание основ авторских прав, полиграфии и издательского дела
• Готовность работать с большим объемом задач

  Как работает компания:

• Оформление по ТК. Ищут человека в штат и на полный день. Полностью белая заработная плата
• График работы 5/2 (на связи с 10:00 до 19:00). Удаленный формат работы
• Доступ к большой библиотеке профессиональной литературы, книгам по саморазвитию, здоровому образу жизни, творчеству и даже детским книгам. И даже тем, которые еще не вышли. А еще к курсам
• Заботятся о своем эмоциональном благополучии: воркшопы на разные темы, проводят большие корпоративные мероприятия
• Выстраивают прозрачные процессы на компанию в целом: открытые стратегии каждой команды, полугодовые встречи по достижениям, ежемесячные митапы, на которых обсуждают все самые главные новости, произошедшие с компанией и в командах, смотрят в доходы и каналы, обсуждают планы и дальнейшие шаги
• Скидки на обучение от компаний-партнеров: Skillbox, Синхронизация, ProductStar, Skyeng
• Позиция предполагает рассмотрение портфолио

  Будут благодарны, если в сопроводительном письме вы укажите примеры реализованных проектов.

Вакансия на удаленке.   На портал Грамота.ру требуется CTO.   Портал Грамота.ру развивается и обновляется, и задача - сделать так, чтобы вы увидели эти изменения как можно раньше и чтобы они вам понравились. Для этого у портала есть классная команда специалистов, но ей очень не хватает человека, который возьмет в свои надежные руки всю технологическую часть. Проще говоря - ищут CTO. 
Портал - самый авторитетный ресурс в области русского языка, посещаемость 1.5М пользователей в месяц. Стоит масштабная задача: кардинально модернизировать портал, внедрить новые сервисы, в том числе на основе ML и AI, дать пользователям возможность решать любые запросы в области русского языка на Грамоте.   Ищут CTO, который поможет осуществить модернизацию портала. Задача:

• Возглавить технологическую часть развития Грамоты, разработать стратегию, сформировать полноценную команду (Front, Back, QA, DevOps) из имеющихся специалистов и нанять новых
• Выстроить процессы разработки, внедрив лучшие практики Agile, внедрить DevOps практики в процесс разработки, task tracking, version control, CI/CD, security, monitoring, logging и т.п.
• Обеспечить плавный перевод портала на современный фреймворк, внедрение нового функционала, разработку мобильных приложений, внедрение ML и AI сервисов

  Кого ищут:

• CTO с опытом развития web-проекта с аудиторией более 1М посетителей в мес. от 3 лет
• Текущий стек: php, JS, MySQL
• Рассчитывают на сильного менеджера с глубокой технической экспертизой в web development, с опытом выстраивания процессов разработки в распределённой команде и сопровождения web-проектов, внедрения методологий разработки и практик DevOps, формирования полноценной команды (разработка, QA, администрирование), проектирования архитектуры веб-сервисов
• Большим плюсом будет являться наличие опыта работы с лингвистическими проектами, ML и AI
• Формат работы - возможен удаленный, full-time/part-time/fractional