Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В ресторанные проекты Restamama требуется Главный бухгалтер группы компаний, который не просто будет считать цифры, а станет полноправным участником дела.   Restamama — сеть кафе и ресторанов в лучших парках Москвы.    Чем предстоит заниматься:

• Стать главой дружного отдела бухгалтерии (ваша команда: калькулятор, бухгалтер по кадрам)
• Вести полный бухгалтерский и налоговый учёт для нашей группы компаний (2 ИП и 3 ООО) в 1С
• Обеспечивать безупречный контроль за всеми операциями в системе учёта iiko
• Формировать и сдавать налоговую отчетность
• Быть на связи с банками и нашими контрагентами, выстраивая прозрачные и честные отношения

  Ищут в команду человека, который:

• Имеет значительный опыт (от 5 лет) в сфере общественного питания или на пищевом производстве. Вы понимаете, что стоит за каждой позицией в меню
• Обладает высокой работоспособностью, но при этом ценит командный дух
• Легко находит общий язык с коллегами и умеет донести свою мысль
• Быстро осваивает новые задачи и инструменты
• Владеет 1С, MS Office, IIKO, на уверенном уровне
• Может предоставить рекомендации от первых лиц с предыдущих мест работы

  Компания предлагает:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: официальное трудоустройство, полностью оплачиваемые больничные и отпуск
• Комфортные условия: уютный офис в центре города и график работы 5/2
• Достойный уровень дохода (обсуждается на собеседовании)
• Признание вашего вклада: ежегодная премия по результатам работы
• Тёплую атмосферу: настоящая команда, которая вместе работает и вместе отдыхает на корпоративных мероприятиях
• Осознанность: вы будете точно знать, что ваша работа помогает создавать радость для тысяч семей

В Россельхозбанк требуется Начальник отдела аудита информационных технологий.   Вам предстоит заниматься:

• Формировать план работ отдела основании риск-ориентированного подхода
• Руководить аудиторскими проверками в области ИТ-технологий
• Осуществлять курирование членов рабочей группы по вопросам работы отдела, а также в рамках проводимых проверок
• Контролировать ход проведения проверок на всех этапах
• Выявлять и оценивать ИТ риски, в том числе в части надежности функционирования информационных систем. Тестировать общий и
• Прикладной контроль в ИТ - системах
• Осуществлять проверки в части риска информационной безопасности и риска информационных систем
• Проводить идентификацию рисков и разрабатывать рекомендаций для их минимизации и совершенствования процессов
• Оформлять результаты проверки
• Осуществлять урегулирование возражений с подразделениями ИТ и ИБ по итогам проверок, в том числе посредством проведения совещаний
• Подготавливать/контролировать подготовку материалов (в том числе отчетов с использованием инструментов MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

  Вам подойдет вакансия, если у Вас есть:

• Высшее образование (желательно информационные технологии, системы и сети, вычислительные комплексы)
• Опыт работы на аналогичной руководящей должности не менее 3 лет в области аудита ИТ
• Опыт руководства коллективом, умение работать с большими объемами информации, аналитический склад ума, стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность, умение грамотно излагать материал (в том числе в письменном виде)
• Знание лучших практик в области ИТ процессов, знание архитектуры построения автоматизированных систем, программно-аппаратных комплексов, основ методологии управления проектами по созданию/разработке автоматизированных систем и программных продуктов, а также законодательства Российской Федерации в части банковской деятельности

  Компания предлагает:

• Работу в комфортабельном офисе с верандой в Москва-Сити (IQ-квартал)
• Широкий набор льгот и преференций для работников
• ДМС со стоматологией с первого месяца работы
• Страхование жизни и страхование от несчастного случая
• Консультационную поддержку психолога (кабинет)
• Услуги медицинского кабинета
• Карьерное консультирование
• Возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях
• Скидки партнёров
• Возможность использования корпоративной онлайн библиотеки
• Возможности для профессионального обучения и развития

В рекламный холдинг Игроник требуется Media Group Head с большой экспертизой в all media, который будет драйвить команду и курировать одного из ключевых клиентов.   Чем предстоит заниматься:

• Ежедневно коммуницировать с клиентом
• Лидировать подготовку медиа стратегии с учетом задач клиента, анализировать конкурентов, аудиторию и эффективность СМИ
• Контролировать и готовить отчеты с итогами размещения кампании с рекомендациями для будущих флайтов
• Согласовывать годовые сделки и мониторить их исполнение
• Управлять и развивать команду

  Вакансия вам подойдет, если вы:

• Хорошо знаете ключевые медийные показатели по всем медиа
• Эффективно управляли командой и выстраивали процессы
• Свободно владеете Power Point и Excel
• Внимательны к деталям и стрессоустойчивы

  Компания предлагает:

• Профессиональную команду
• Корпоративное обучение и развитие
• Классный офис в 1 мин от м. «Белорусская» (тут всегда есть чай\кофе\фрукты\снеки)
• График работы 10:00 – 19:00 (гибрид)
• ДМС после испытательного срока
• Оформление трудовых отношений по ТК РФ
• Кот Кузя :)

В Россельхозбанк требуется Начальник отдела правового обеспечения корпоративной деятельности.   Вам предстоит заниматься:

• Осуществлять правовую экспертизу документов, связанных с эмиссией акций Банка
• Осуществлять правовое сопровождение применения трудового законодательства Российской Федерации
• Осуществлять правовое сопровождение развития филиальной сети Банка
• Осуществлять правовую экспертизу внутренних документов Банка, а также подготавливать заключения по вопросам корпоративной и общехозяйственной деятельности Банка
• Осуществлять правовое сопровождение проектов благотворительности и спонсорства
• Осуществлять правовую экспертизу проектов решений органов управления и иных уполномоченных органов
• Проводить методологическую работу (включая согласование внутренних документов Банка (инструкций, положений, регламентов и т.п.)
• По вопросам корпоративной деятельности, административно-хозяйственной деятельности, сопровождения региональной сети, трудового законодательства, законодательства о персональных данных,информационной безопасности и информационных технологий, документов по оптимизации бизнес-процессов. информационной безопасности)
• Подготавливать правовые заключения, справки, ответы на запросы государственных органов и подразделений Банка по вопросам корпоративной деятельности Банка, административно-хозяйственной деятельности Банка, сопровождения региональной сети

  Вам подойдет вакансия, если у Вас есть:

• Высшее юридическое образование (государственная образовательная организация высшего образования, для которой образовательная программа по направлению подготовки юриспруденция является профильной)
• Аналогичный опыт работы в крупных акционерных обществах от 3-х лет
• Опыт работы на руководящей должности от 3-х лет
• Высокий уровень знания законодательства об акционерных обществах, гражданского кодекса, законодательства о банках и банковской деятельности, законодательства о персональных данных, об электронной подписи
• Аналитические навыки, системное мышление, стрессоустойчивость, повышенная внимательность, умение концентрироваться на задаче в дефиците времени, самоконтроль, умение работать в условиях многозадачности с большим объемом информации
• Уверенные знания Гражданского кодекса Российской Федерации
• Навыки ведения деловой переписки
• Грамотная устная и письменная речь
• Опыт работы преимущественно в крупных акционерных обществах, в том числе кредитных организациях

  Компания предлагает:

• Работу в комфортабельном офисе с верандой в Москва-Сити (IQ-квартал)
• Широкий набор льгот и преференций для работников
• ДМС со стоматологией с первого месяца работы
• Страхование жизни и страхование от несчастного случая
• Консультационную поддержку психолога (кабинет)
• Услуги медицинского кабинета
• Карьерное консультирование
• Возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях
• Скидки партнёров
• Возможность использования корпоративной онлайн библиотеки
• Возможности для профессионального обучения и развития

В бренд женской одежды 2MOOD требуется Lead SMM.   Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Гибкий социальный пакет от Benefactory и Bestbenefits: выбирай только то, что интересно и нужно именно тебе (спорт, обучение и многое другое)
• ДМС с широким набором клиник
• Комфортный офис в историческом здании недалеко от метро Таганская
• Приятные бонусы: скидка 50% на продукцию бренда, яркие корпоративные мероприятия, подарки на День Рождения и многое другое

  В ваши обязанности будет входить:

• Разработка сильной стратегии социальных сетей для достижения поставленных целей
• Управление командой и кросс функциональное взаимодействие
• Постановка задач Junior smm-менеджеру, команде продакшн, дизайна и блога для реализации стратегии и контент-плана
• Координация процессов внутри команды (соблюдение таймингов, постановка задач под конкретные инфоповоды, корректная передача информации от отдела к отделу)
• Создание контент-плана социальных сетей исходя из планов маркетинга, акций и поступлений новинок 
• Составление Т3 для дизайнеров и копирайтеров (сторис, инфографика для постов, анонсов)
• Подготовка постов и постинг
• Составление сценариев, генерация идей, составление тз для контент-отдела, подбор референсов и мудбордов
• Анализ аудитории, текущего состояния площадок и конкурентов
• Анализ эффективности аккаунтов, подготовка аналитических отчетов с помощью программ LiveDune, Popsters и др. 
• Отслеживание трендов
• Подготовка регулярной отчетности и аналитики
• Привлечение целевой аудитории, работая над увеличением количества подписчиков, охватов, вовлеченности в социальных сетях
• Взаимодействие с производством (при выпуске новых SKU) и со смежными подразделениями
• Планирование и публикация контента с помощью сервисов SMM planner, Trello, Plann, Jira

  От успешных кандидатов ожидают:

• Опыт работы в сфере fashion/lifestyle/beauty от 3-х лет
• Наличие портфолио с кейсами
• Сильная аргументированная позиция, основанная на данных
• Насмотренность и хороший вкус
• Знание алгоритмов и особенностей соцсетей
• Грамотность, с опытом написания SMM текстов
• Проактивность, коммуникабельность, самостоятельность
• Умение работать в команде и брать на себя ответственность за результат

В бренд женской одежды 2MOOD требуется Бренд-менеджер (косметика).   В ваши обязанности будет входить:

• Реализация стратегии бренда, соблюдение его позиционирования
• Управление товарным портфелем, разработка стратегии продвижения продуктов
• Работа с ассортиментной матрицей
• Разработка ценообразования
• Управление маржинальностью по категориям
• Контроль формирования заказов Проведение конкурентного анализа
• Разработка и реализация продвижения в сегментах В2В, В2С по каналам; продаж Запуск новых линий и продуктов
• Разработка долгосрочной маркетинговой стратегии (продуктовой, коммуникационной, медиа, продвижения)
• Планирование и защита маркетингового бюджета в разрезе года/квартала
• Увеличение продаж за счет синергии бренда и performance-маркетинга
• Анализ эффективности проведенных маркетинговых мероприятий/активностей/коммуникаций
• Анализ рынка и конкурентов: Проведение комплексного анализа рынка, конкурентов, потребительских трендов. Выявление возможностей для роста и оптимизации бренда

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Гибкий социальный пакет от Benefactory и Bestbenefits: выбирай только то, что интересно и нужно именно тебе (спорт, обучение и многое другое)
• ДМС с широким набором клиник
• Комфортный офис в историческом здании недалеко от метро Таганская
• Приятные бонусы: скидка 50% на продукцию бренда, яркие корпоративные мероприятия, подарки на День Рождения и многое другое

  Ожидания от кандидата:

• Глубокое понимание косметического рынка (масс-маркет, премиум, ниша), его трендов, ключевых игроков, потребительских предпочтений, нормативных требований (например, таможенное регулирование, требования к ингредиентам)
• Английский язык: Хорошее владение английским языком (письменный и устный)
• Умение разрабатывать и реализовывать комплексные стратегии развития бренда
• Умение анализировать маркетинговые данные (продажи, трафик, конверсии и т.д.) для оценки эффективности кампаний и принятия решений на основе данных
• Опыт управления ассортиментом продукции, включая разработку новинок, вывод продуктов на рынок, оптимизацию текущего ассортимента
• Понимание принципов ценообразования и умение формировать ценовую политику бренда, соответствующую его позиционированию и целевой аудитории
• Опыт работы с каналами дистрибуции (например, розничные сети, интернет-магазины, собственные магазины)

В агентство недвижимости Владис ищут HRD.   Владис – самое быстрорастущее федеральное цифровое агентство недвижимости. 220+ офисов в России.   Задачи:

• Разработать и внедрить единую HR-стратегию для всей франчайзинговой сети;
• Сформировать и масштабировать модель массового подбора персонала (агенты);
• Построить эффективную систему адаптации сотрудников и партнеров: стандарты, чек-листы, контроль ключевых метрик;
• Развить систему обучения;
• Влиять на рост HR-экспертизы у партнёров, внедряя лучшие практики и единые стандарты;
• Настроить метрики эффективности HR-функции (скорость закрытия вакансий, удержание, эффективность обучения);
• Управлять HR-командой в центральном офисе и выстраивать работу с HR-партнёрами в регионах.

  Требования:

• Опыт работы на позиции HRD / Head of HR / HRBP Lead от 3 лет;
• Успешный опыт массового подбора персонала (розница, девелопмент, банки, ритейл, франчайзинг и т.п.);
• Глубокая экспертиза в адаптации и обучении персонала;
• Навык масштабирования HR-процессов на сеть филиалов или партнёров;
• Умение выстраивать HR-системы «под ключ» и влиять на бизнес-результаты;
• Развитые управленческие и коммуникационные навыки.

Будет преимуществом:

• Опыт работы во франчайзинговых структурах или быстрорастущих компаниях;
• Знание рынка недвижимости или смежных отраслей (PropTech, девелопмент);
• Опыт создания корпоративного университета или обучающих программ.

  Компания предлагает:

• Возможность влиять на развитие федеральной сети и стандарты HR-экспертизы;
• Прямое участие в формировании HR-стратегии и процессов;
• Сильную команду, открытую к изменениям и росту;
• Гибридный формат работы;
• Конкурентную оплату по результатам интервью.

В агентство недвижимости Владис требуется Руководитель отдела продаж.   Владис – самое быстрорастущее федеральное цифровое агентство недвижимости. 220+ офисов в России.   Задачи:

• Развивать команду риелторов (до 30 специалистов). Мы работаем со всеми направлениями недвижимости - вторичная, новостройки, загородная;
• Заниматься организацией и координацией сделок своих сотрудников;
• Контролировать выполнение сотрудниками индивидуальных планов продаж, стимулировать к перевыполнению;
• Обеспечивать выполнение финансового плана отдела, анализировать ключевые показатели;
• Участвовать в проектах по улучшению бизнес-процессов и услуг компании.

  Условия:

• Высокий уровень дохода от (оклад+бонусы);
• Еженедельное пополнение команды. Регулярный рекрутинг от HR-отдела и обучение сотрудников в собственном учебном центре;
• Поддержка собственных сервисных служб: маркетологи, юристы, ипотечные брокеры, IT-отдел, централизованный колл-центр;
• Собственная платформа управления АН (CRM-аналитика);
• Яркая корпоративная культура;
• Современный офис в шаговой доступности от метро;
• Сильная команда экспертов, способная оказать поддержку и привести к успеху.

Ветеринарный госпиталь Vet.city в поиске Руководителя по корпоративной культуре и адаптации персонала.   Vet.city – современный многопрофильный ветеринарный госпиталь с полным спектром услуг: от диагностики и лечения до медицинского сопровождения домашних питомцев разного вида, веса и возраста.​​​​​​ Работают 24 часа 7 дней в неделю.   Задачи:

• Разработка, реализация и контроль мероприятий по формированию корпоративной культуры
• Реализация и контроль мероприятий по повышению вовлеченности и информированности
• Развитие внутренних корпоративных коммуникаций , продвижение HR- бренда компании
• Организация и проведение корпоративных мероприятий , в том числе профессиональных и отраслевых праздников
• Информационное освещение корпоративных событий, участие в подготовке и согласовании новостных и PR- материалов
• Выбор и заказ корпоративной подарочной и сувенирной продукции
• Ведение договорной деятельности и документооборота с подрядными организациями в рамках зоны ответственности
• Участие в адаптации новых сотрудников.

  Ожидания от кандидата:

• Законченное высшее образование, дополнительное образование в сфере управления персоналом будет преимуществом
• Опыт работы в области корпоративных коммуникаций и корпоративной культуры
• Творческий подход, вариативность мышления , умение грамотно и интересно писать о событиях в корпоративной жизни компании, умение работать в режиме многозадачности и высокая коммуникабельность
• Способность найти информационный повод, которым можно поделиться с коллегами
• Опыт организации и проведение корпоративных мероприятий, мероприятий по развитию HR-бренда компании
• Опыт подготовки статей, презентаций, информационных материалов связанных с корпоративной культурой
• Знание рынка подрядных организаций (корпоративные мероприятия, коммуникации, презентационная продукция)

  Условия:

• Неограниченные возможности для развития и роста
• График работы 5/2 (офис)
• Работа в молодой прогрессивной команде, объединённой идеей помощи животным

В вендинговом операторе Beanetto открыта вакансия Руководителя отдела продаж В2В.   Обязанности:

• Организация и управление продажами в подразделении г. Москва (В2В и B2C продажи по МО и РФ);
• Формирование бюджета, планирование объемов продаж;
• Контроль работы отдела продаж в части выполнения планов (менеджеры по продажам, специалисты по документообороту), соблюдения технологии продаж, дисциплины;
• Работа с дебиторской задолженностью;
• Инициация запуска маркетинговых активностей, стимулирующих продажи;
• Разработка шаблонов коммерческих предложений, презентаций, писем и пр.
• Ценообразование, контроль цен, формирование скидочных предложений;
• Урегулирование проблемных ситуаций во взаимодействии с клиентами;
• Подготовка и участие в тематических выставках;
• Кросс-функциональное взаимодействие с другими отделами компании (закупки, логистика, маркетинг, финансовая служба и пр.);
• Участие в тестировании нового оборудования, дегустациях;
• Командировки в регионы с целью развития продаж;
• Отчетность по деятельности отдела продаж, а также по систематическим функциональным задачам.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в аналогичном функционале не менее 3-х лет (сегмент В2В);
• Уверенный пользователь ПК, Битрикс, 1С;
• Коммуникативная компетентность, позитивное и вариативное мышление, способности к аналитической деятельности, ориентация в работе на достижение командного результата.

  Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (исп.срок не более 3 мес.);
• Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, выходные дни суббота и воскресенье;
• Место работы: 1-я улица Измайловского Зверинца, 8;
• Стабильные выплаты заработной платы: на исп.срок фикс.оклад 250 000 руб., после успешного прохождения исп.срока фикс.оклад 250 000 руб. + KPI "без потолка";
• Корпоративная мобильная связь.