Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию SimpleSales требуется Project Manager.   Компания SimpleSales занимается внедрением и доработкой amoCRM, а также входит в топ–10 интеграторов из 12 тысяч.    Вы точно идеальный кандидат, если у Вас есть:

• Опыт руководства проектами по разработке ПО от года
• Опыт оценки трудозатрат для выполнения проекта, разработки планов и контроля исполнения
• Понимание основных технологий и стека: frontend, backend, языки программирования
• Умение управлять командой и мотивировать людей
• Опыт управления рисками
• Опыт сбора требований, написание ТЗ
• Умение вести несколько проектов в параллели
• Общая техническая грамотность, понимание принципов работы информационных систем

  Чем нужно будет заниматься:

• Управлением командой разработки на IT-проекте
• Созданием и оценкой плана реализации проекта
• Коммуникацией со стейкхолдерами
• Поиском и взаимодействием с подрядчиками
• Внедрением готового продукта
• Интеграцией в текущие бизнес процессы
• Ведением необходимой проектной документации

  На каких условиях вы будете работать:

• График работы: понедельник – пятница с 10.00 до 19.00 с перерывом на обед
• Зарплата 2 раза в месяц (оклад + KPI)
• Оплата корпоративной мобильной связи
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Молодая команда крутых специалистов, средний возраст сотрудников 26 лет
• Удобный корпоративный мессенджер и другие информационные системы
• Крутые и интересные клиенты
• Корпоративная библиотека и база знаний
• Конкурентный, ценный, нужный рынку продукт

Вакансия на удаленке.   В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Владелец продукта.   Задачи, которые могут стать вашими:

• Проактивно взаимодействовать с заказчиками и командами, выявлять потребности и проблемы, совместно находить оптимальные решения
• Обеспечивать прозрачность, видимость и понимание бэклога команды как со стороны продуктовой команды, так и со стороны заинтересованных лиц
• Прорабатывать бизнес-гипотезы, пользовательские пути и тд.
• Формировать бэклог с учетом приоритетности задач
• Фокусировать команду на цели спринта и задачах, приносящих максимальную ценность
• Выстраивать взаимодействие со смежными командами
• Принимать разработанный функционал
• Генерировать идеи по улучшению процессов, методик, прикладной функциональности

  Для компании важно:

• Опыт работы владельцем продукта от 1,5 лет (проекты с большим количеством участников, стекхолдеров)
• Знания в области кредитования и других финансовых инструментов доступа крупных компаний к ликвидности
• Умение системно и гибко мыслить, структурировать информацию, принимать взвешенные решения
• Умение работать в условиях быстро меняющейся среды, быстро учиться и адаптироваться
• Умение выстраивать коммуникации, слышать и понимать потребности заказчика, пользователей и участников команды
• Умение планировать свои задачи, а также организовывать других участников для выполнения задач – лидерство
• Опыт создания продуктов на стороне финансовых организаций
• Опыт в продуктах по финансированию стройки и крупных проектов желателен

  Преимущества компании:

• Цифровой девелопер; компания-лидер, нацеленная на рост бизнеса
• Реально работающие уникальные продукты собственной разработки
• Современный стек технологий
• Профессиональный сплочённый коллектив
• Перспективы профессионального и личного развития
• Удалённый формат работы и возможность приехать в удобный и современный «коворкинг» офис
• ДМС
• Корп. скидки на покупку квартиры

В дистрибьютор Магнит Фарма требуется Руководитель управления ассортиментом.   Магнит Фарма – один из крупнейших фармацевтических дистрибьюторов России. Основное направление деятельности – реализация лекарственных средств, изделий медицинского назначения и парафармацевтической продукции аптекам и лечебным учреждениям России.   Ключевые задачи:

• Стратегическое управление ассортиментом компании
• Формирование ассортиментной политики
• Структурирование ассортиментной матрицы
• Управление ротацией позиций. Расчет эффективности позиций
• Разработка инструментов оптимизации процессов управления ассортиментом
• Предложения по ротации контрактов
• Анализ и расчет ассортиментной матрицы для филиалов (с учетом анализа продаж, трендов, анализа матриц клиентов, прогноза спроса и потребностей клиентов, производителей (рынка))
• Контроль наполнения филиалов необходимым ассортиментом. Согласование матриц наполнения по категориям (АВС). Своевременная коррекция матриц филиалов компании
• Мониторинг конкурентов и клиентов (анализ ассортимента)
• Осуществление маркетинговой поддержки продаж: разработка планов по продвижению товаров (акций) и их реализация совместно со смежными отделами
• Анализ результатов продаж. Формирование аналитической отчетности

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы с поставщиками. Знание рынка фарм поставщиков, дистрибьюторов, клиентов
• Успешный практический опыт управления ассортиментом не менее 3-х лет на фармацевтическом рынке
• Опыт управления товарной матрицей с широким списком категорий обязателен
• Навыки анализа ассортиментной матрицы через ключевые метрики
• Навык управления командой
• Хорошие навыки коммуникации
• Развитые аналитические способности
• Опыт сбора и обработки данных из разных источников
• Опыт прогнозирования данных. Умение работать с большим объемом данных
• Знание методологии и опыт применения модели BCG (матрицы BCG) приветствуется

  Компания гарантирует:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, соц. пакет
• Конкурентную заработную плату и прозрачность всех выплат
• График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00 ч. - офис)
• Наличие ДМС
• Возможность приобрести новые знания, обменяться опытом с экспертами в области фармацевтики и аптечной розницы. Каждый найдет для себя сферу для профессионального развития и личностного роста

В METRO Cash & Carry требуется Руководитель направления "Рыба и морепродукты".   Обязанности:

• Организовывать работу отдела в соответствии с действующим законодательством и инструкциями компании
• Контролировать наличие товара на полках, его количество, качество, сроки годности и маркировку
• Контролировать наличие и правильность оформления ценников
• Оформлять заказы поставщикам
• Осуществлять и контролировать приемку товара
• Организовывать промо/рекламные акции, осуществлять анализ продаж
• Разрабатывать мероприятия по повышению продаж и продуктивности направления
• Анализировать потери в отделе, разрабатывать и внедрять мероприятия по минимизации потерь
• Эффективно сотрудничать с клиентами торгового центра, осуществлять визиты к клиентам, информировать об активностях торгового центра
• Работать с претензиями клиентов
• Регулярно и своевременно обрабатывать отчеты

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт руководящей работы от 1 года, предпочтительно в розничной торговле, ресторанном и гостиничном бизнесе или в FMCG
• Уверенное знание ПК
• Аналитические способности
• Знание английского языка является преимуществом

  Что предлагает компания:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• "Белую" заработную плату
• Пятидневную рабочую неделю с двумя выходными, продолжительность смены - 8 часов
• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании
• Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу
• Страхование от несчастного случая и болезней
• Частичную компенсацию питания в корпоративной столовой
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплату по листам нетрудоспособности
• Скидки на покупки в торговых центрах компании
• Скидки на изучение английского языка, корпоративную программу по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы
• Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров

Вакансия на удаленке.   В СДЭК требуется Руководитель направления технической поддержки.   CDEK IT разрабатывает все ИТ-сервисы, благодаря которым работает CDEK: высоконагруженная ERP-система на java, мобильные приложения, платформа CDEK.ru и др.
Сейчас команда находится в поиске Руководителя направления технической поддержки. Направление состоит из 60 человек, разбитых на 3 команды: L1, L2, команда поддержки рабочих мест.
В компании идет большая продуктовая трансформация, поэтому главным вызовом для отдела является быстрый онбординг на поддержку новых продуктов CDEK, решение обращений "день в день" и снижение числа типовых запросов (внутренних и внешних клиентов - соотношение 90/10).   Также в рамках отдела предстоит решить следующие задачи:

• Разработать стратегию по улучшению ITIL-практик (управления инцидентами, проблемами и изменениями)
• Контролировать SLA и улучшать его. Измерять и улучшать другие метрики для снижения себестоимости ТП
• Обеспечить автоматизацию процессов (в том числе есть ресурсы для разработки своей ITSM на LowCode)
• Обеспечить тех поддержку для 10+ сервисов (собственная разработка)
• Тесно взаимодействовать с командами администрирования ИС, Devops, ИБ, разработки и другими
• Управлять командами технической поддержки

  Как работают:

• Гибкий график, возможность полностью удаленной работы, командировки в Новосибирск для встреч с командой
• Минимум бюрократии, большой уровень свободы в принятии решений
• Высокий темп и скорость изменений
• DD-подход, ориентация на ценность любого процесса для бизнеса - измеряют, сколько тратят и сколько помогают зарабатывать бизнесу

В крупную промышленную компанию требуется Директор департамента по внешним коммуникациям.   Обязанности:

• Разработка, реализация и контроль политики внешних коммуникаций компании
• Стратегическое позиционирование компании в информационном поле, формирование ключевых сообщений
• Обеспечение целевого присутствия на всех площадках (федеральные и региональные СМИ, социальные сети)
• Поиск и создание информационных поводов по различным направлениям работы компании
• Выстраивание отношений со СМИ, аналитическими агентствами, экспертами и лидерами мнений
• Антикризисные коммуникации
• Координация участия компании во внешних мероприятиях, включая выступление от лица компании, формулирование тезисов и подготовку спикеров
• Проведение PR-кампаний, пресс-туров, организация мероприятий (выставки, конференции, круглые столы)
• Поддержание и развитие веб-сайта, бренд-бука, сувенирной продукции
• Управление командой до 15 человек

  Требования:

• Высшее профильное образование
• Опыт работы в области коммуникаций не менее 7 лет
• Опыт разработки и реализации коммуникационной политики, направленной на решение бизнес-задач
• Опыт управления командой
• Наработанные контакты со СМИ, экспертами и общественными организациями
• Понимание PR-метрик, умение оценивать эффективность коммуникации
• Опыт работы с экологической и ESG-повесткой приветствуется
• Опыт работы в промышленных компаниях приветствуется
• Английский язык не ниже upper-intermediate

  Условия:

• Работа в крупной промышленной компании
• Официальное оформление согласно трудовому законодательству РФ
• Социальный пакет
• ДМС
• Уровень дохода обсуждается индивидуально

В компанию по продаже монет и медалей Императорский монетный двор требуется Финансовый директор (новый проект).   Императорский Монетный Двор с 2012 года является лидером по продаже монет и медалей в России. Компания предлагает золотые и серебряные монеты, а также памятные медали, отчеканенные как из драгоценных металлов, так и из сплавов с покрытием из золота и серебра.   Обязанности:

• Составление управленческой отчетности (P&L, Cash Flow, Balance Sheet) координация работы аналитиков, финансовых контролеров и менеджеров
• Ведение проекта автоматизации бухгалтерского и налогового учета (переход с УПП на 1С ERP)
• Автоматизация управленческого учета (1С ERP)
• Организация процессов бюджетирования и прогнозирования, включая формирование, сбор фактических данных, анализ и интерпретация отклонений
• Построение и обеспечение работоспособности системы финансового контроля
• Проведение финансового анализа и разработка предложений по улучшению финансовых показателей компании
• Контроль оборачиваемости склада
• Управление денежными потоками компании
• Участие в инвентаризации материальных ценностей компании

  Требования:

• Опыт в финансах на позиции финансового контролера/заместителя финансового директора не менее 4-х лет
• Знание английского языка на уровне advanced
• Хорошие знания бухгалтерского, налогового, управленческого учета или МСФО
• Продвинутый пользователь Excel
• АССА, ДипИФР или АСА - будет являться преимуществом
• Обязательный опыт работы с системами 1С (ERP)
• Ведение внедрения 1 C ERP – как существенный плюс

  Условия:

• Официальное трудоустройство в крупном холдинге
• "Белая" заработная плата, полное соблюдение ТК РФ
• Оформление ДМС со стоматологией после испытательного срока
• 3 дополнительных дня отпуска
• Комфортный офис в пешей доступности от ст. метро "Авиамоторная" (10 мин. пешком)
• Изучение английского языка, уютный офис; столовая для сотрудников на территории офиса с демократичными ценами; оборудованная кухня с вкусным кофе
• Культура открытости и взаимопомощи, лояльное руководство
• Разнообразие проектов и интересных задач
• Возможность профессионального и карьерного роста

В розничную сеть ортопедических салонов ОРТЕКА требуется Директор по медицинскому продвижению.   Группа компаний НИКАМЕД – стабильная компания, работающая на рынке более 25 лет. Компания работает с ведущими европейскими производителями и развивает сеть ортопедических салонов ОРТЕКА, а также имеет собственное производство товаров для сна (торговая марка TRELAX), Корпоративный университет и растущую партнерскую сеть по всей России и странам СНГ.   Обязанности:

• Разработка стратегии и тактики продвижения брендов Компании для достижения бюджетных показателей
• Организация эффективной работы отдела (найм, адаптация, мотивация на достижение, карьерное планирование, исполнительская дисциплина)
• Разработка и выполнение планов продаж
• Разработка и планирование мероприятий по привлечению новых врачей и ЛПУ к сотрудничеству
• Выстраивание долгосрочных отношений с ведущими федеральными KOL’s
• Анализ результатов работы и причин отклонения от плана, корректировка действий
• Управление и развитие команды региональных менеджеров
• Управление бюджетом (выручка, опер прибыль, АКБ и ее эффективность)

  Требования:

• Релевантный опыт работы на фармацевтическом рынке на аналогичных позициях
• Умение реализовывать маркетинговую стратегию и декомпозировать цели
• Опыт управления командой медицинских представителей, руководства SF/FF на территории РФ
• Хорошие презентационные и коммуникативные способности
• Высокая мотивация на достижение результата, готовность прилагать усилия для этого
• Мотивация на оказание влияния на коммерческий результат
• Готовность быть лидером изменений
• Стратегическое мышление
• Умение правильно расставлять приоритеты и быстро ориентироваться в ситуации, гибкость, адаптивность
• Умение мотивировать команду
• Готовность наставничать, обучать

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Конкурентоспособный уровень заработной платы
• Компенсация мобильной связи, транспорта, ДМС
• Обучение в Корпоративном университете НИКАМЕД, выездные цикловые митинги

В МТС требуется Chief Product Оwner (облачная платформа).   МТС – это мультисервисная цифровая экосистема. Создает и развивает сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее.
Миссия: создать и развивать облачную платформу, на базе которой предоставляются надежные платформенные (Kubernetes-aaS, Database-aaS, Messaging-aaS и т.д.) и инфраструктурные (IaaS+) сервисы, используемые на внутреннем (группа компаний МТС) и внешнем рынке.   Чем предстоит заниматься:

• Управлением анализом пользовательских потребностей и текущих проблем
• Формированием, проработкой и тестированием продуктовых гипотез
• Построением и защитой перед бизнес-заказчиками roadmap продукта
• Формированием KPI продукта, защитой результатов продукта на регулярной основе
• Взаимодействием с кросс-командами для достижения поставленных целей
• Формированием и управлением бэклогом в тесном контакте с бизнес-заказчиками и командами платформы
• Управлением разработкой продукта, формированием и развитием команды платформы

  Что ждут от кандидата:

• Опыт работы в качестве владельца продукта или аналогичной роли в управлении продуктом от 3 лет
• Опыт управления развитием и внедрением в промышленную эксплуатацию инфраструктурных или платформенных сервисов для внутреннего или внешнего потребления от 2 лет
• Опыт работы по гибким методологиям Agile, Scrum
• Практический опыт управления всеми этапами жизненного цикла продукта
• Опыт и знания в области управления ожиданиями стейкхолдеров
• Умение проводить исследования (качественные и количественные) и делать структурированные выводы
• Умение формулировать цели, задачи и метрики продукта
• Отличные коммуникационные навыки

  Что предлагает компания:

• Собственную облачную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, мониторинг, observability - не будут для вас проблемой, вы сможете сосредоточиться на задачах
• Профессиональные гильдии инженеров по направлениям, чтобы поддерживать друг друга и обмениваться опытом
• Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации
• Участие во внешних IT конференциях. Выступают на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводят собственную конференцию по архитектуре Hello, conference!
• Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки

А еще:

• Медицинскую страховку с 1 месяца со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой
• Доступ к сервису «Понимаю»: онлайн-консультации с психологом, юристом, экспертом по финансам или ЗОЖ
• Корпоративный и командный психолог в офисе и массажный кабинет
• Единую подписку МТС Premium - KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium
• Скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В маркетплейс Яндекс.Маркет требуется Менеджер продукта.   Команда внедряет самые современные логистические модели и эффективно выстраивает проектную работу, ориентированную на результат. Ищут руководителя направления по запуску новых логистических проектов.   Что нужно делать:

• Выстраивать эффективную коммуникацию с коллегами
• Умело контролировать информацию, структурировать её, обрабатывать и доводить в понятном виде до заинтересованных коллег
• Профессионально управлять рисками, чтобы запускать проекты в срок и с ожидаемым качеством
• Предлагать идеи по повышению эффективности выполняемой работы, оптимизации процессов, снижению издержек и улучшению клиентского сервиса
• Планировать финансовую сторону проектов
• Формировать стратегию постоянного улучшения, повышения производительности и оптимизации затрат
• Внедрять новейшие и инновационные технологии обработки товара
• Непосредственно руководить реализацией новых проектов и продуктов для бизнеса и инициатив в области складской логистики

  Компания ждет, что вы:

• Умеете выстраивать и проверять гипотезы
• Знаете, как управлять продуктами и измерять их эффективность
• Хорошо говорите и не боитесь выступать перед публикой
• Можете руководить командой менеджеров продукта и мотивировать их на достижение результатов

Будет плюсом, если вы:

• Работали с продуктами складской логистики
• Изменяли процессы в WMS

  Условия:

• Сильная команда, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплата на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Ипотечные программы под 3% на 10 лет или без процентов на 3 года
• Компенсация питания
• Расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Спортзал, тренажёрный зал, йога в офисе
• Гибкий график работы
• Парковка

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.