Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В МТС Банк открыта вакансия Региональный директор.    Вам предстоит:

• Управление офисами региональной сети Банка (~50-60 офисов в разных регионах)
• Развитие моделей продаж и системы мотивации фронт-линии
• Формирование мотивированной и компетентной команды в региональной сети
• Выстраивание процессов, постановка задач и контроль результатов, коучинг и развитие сотрудников
• Построение партнерской сети Банка

  Компания ожидает:

• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичных позициях от 5 лет
• Понимание деятельности региональной сети банка, навыки управления продажами
• Развитые управленческие навыки
• Отличные коммуникативные навыки
• Готовность к командировкам

  Условия​​​​​​:

• Достойная заработная плата
• ДМС со стоматологией с первого дня работы
• Доступ к корпоративной библиотеке и университету
• Специальный тариф на мобильную связь
• Скидки и бонусы от МТС, МТС Банка и партнёров
• Отсутствие дресс-кода
• Современный и уютный офис в 2-х минутах от м. Технопарк
• Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами
• Корпоративный спорт: йога, беговое и волейбольное сообщества
• Тренажерный зал в офисе
• Программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Puzzle Food требуется Руководитель отдела электронной коммерции.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби, бренд Big Russian Rolls, сеть пиццерий Томат и Чеддер и Puzzle Pizza. Стремительно развивается в России и на международных рынках.   Основные задачи:

• Разработка стратегии продвижения мобильных приложений и сайта в области электронной коммерции и их бюджетирование
• Управление изменениями сайта и мобильного приложения, в основе которых CJM
• Обеспечение стабильного прироста количества новых клиентов
• Регулярный анализ эффективности рекламных кампаний, корректировка стратегии, повышение конверсии и оптимизация расходов
• Выстраивание маркетинговых каналов: SMM, digital marketing, crm marketing, партнерский маркетинг
• Поиск новых каналов продвижения
• Формирование контент-стратегии и контент-плана для продвижения
• Выстраивание и контроль KPI отдела
• Формирование требований на разработку решений для улучшения показателей

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Опыт участия в разработке модели и методики управления продуктом от 2‑х лет
• Опыт работы с цифровыми продуктами в роли владельца продукта (product owner) от 3‑х лет
• Знание специфики HoReCa будет преимуществом
• От кандидата ожидается проактивность совмещенная с предпринимательской деятельностью стартапера внутри большой компании
• Способность организовывать процессы

  Для вас:

• Стабильная высокая заработная плата
• Молодой, дружный, веселый коллектив
• Рабочий график 5/2, 8 часовой рабочий день
• Работа в уютном офисе с хорошим коллективом или удаленно
• Уровень дохода обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом

 

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию DocsInBox требуется Head of product.   Компания DocsInBox — лидер на рынке автоматизации процессов электронного документооборота.   Этот челлендж для вас, если вы понимаете:

• Что MS Office вовремя не создал Google Docs или Notion
• Что кто-то делал интернет-магазины, пока другой придумывал маркетплейс
• Чем Яндекс Go, Тинькофф и Точка отличаются от конкурентов
• Как сделать disrupt-продукт и поменять правила игры

  Что предстоит делать: Стратегия:

• Формировать общий вижен развития продуктов компании
• Формулировать цели и стратегии, затем — превращать их конкретный план действий
• Быть экспертом своей ЦА — решать задачи, которые стоят перед пользователями продукта — решать их быстрее, качественнее, улучшая технологии

Процессы:

• Системно управлять командой, контролировать качество продукта, счастье (успех) клиентов, отвечать за финансовые и продуктовые результаты
• Качественно реализовывать план действий вместе с командой, управлять приоритетами (используя текущие фреймворки операционного управления)
• Проактивно исследовать новые рынки и проблемы отрасли — формулировать и тестить новые гипотезы
• Помогать коммерции, разработчикам и инженерам Customer Care любить, понимать и совместно развивать продукт

Команда:

• Синхронизировать команду со смежными подразделениями, управлять взаимодействием со стейкхолдерами
• Управлять стеком компетенций своей команды — растить внутри, усиливать извне
• Строить доверительные отношения, драйвить команду, быть авторитетом

  Вы сможете стать частью команды, если вы:

• Управляли продуктом / продуктами (B2B) с несколькими стейкхолдерами и тысячами пользователей от 2-х лет
• Обладаете предпринимательским майндсетом — самостоятельно формулируете вопросы, самостоятельно отвечаете / заимствуете лучшее, синтезируете и созидаете
• Имеете успешные кейсы в B2B - рост метрик / вывод продукта на новый уровень
• Спокойно переключаетесь между стратегией и операционными задачами (вам легко держать общий продуктовый вижен и поправить что-то руками, если будет необходимость)
• Внедряли полезные инструменты и процессы в работу компании и это реально имело импакт на бизнес
• Можете вытащить ценность из продукта и, взяв ее за основу, создать огромный буст существующей версии и/или создать новое решение

  Условия:

• Заработная плата на уровне рынка (роли) и выше
• Участие в командном квартальном бонусе
• Оформление по ТК РФ (аккредитованная IT-компания | резидент Сколково)
• Почти полный remote с периодическим выходом (или вылетом) в офис СПб
• Карьерный трек до CPO (если заходите с чуть меньшей роли)
• Все бенефиты компании

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу финансовой грамотности Pro.Finansy открыта вакансия Коммерческий директор.   Идеальный кандидат:

• Имеет опыт онлайн-запусков;
• На практике знает весь алгоритм запуска;
• Умеет выстраивать автовебинарную воронку;
• Ставит своей целью вывести продукт на окупаемость и масштабировать прибыль;
• Умеет управлять командой, грамотно ставить задачи и контролировать их выполнение;
• Имеет взрослую позицию и умеет брать на себя ответственность;
• Опирается в решениях на цифровые показатели, учитывает все необходимые метрики и находит способы на них влиять;
• Следит за трендами и тенденциями на рынке;
• Готов работать в проекте без совмещения;
• Ключевая цель: окупаемость продукта, которым вы управляете, увеличение доходности проекта.

  Задачи:

• Планирование продающих и маркетинговых мероприятий;
• Построение стратегии развития продукта;
• Разрабатывать воронки продаж, продуктовые линейки и дополнительные продукты совместно с командой;
• Декомпозиция цели на детальные показатели и отдельные задачи;
• Оцифровка и контроль ключевых показателей;
• Доработка продуктовой линейки, разработка новых продуктов;
• Постановка задач команде и контроль выполнения.

  Компания предлагает:

• Работу в комфортном офисе в Москва-Сити либо удаленно;
• Конкурентную оплату труда: оклад + KPI, выплаты без задержек 2 раза в месяц;
• Возможность дальнейшего роста;
• Оформление по ТК РФ в аккредитованную IT-компанию;
• Лучшие корпоративы за счёт компании;
• Работу в сильной команде со всего мира.

В IT-компанию DocsInBox требуется Руководитель отдела маркетинга.   Компания DocsInBox — лидер на рынке автоматизации процессов электронного документооборота.   Важные поинты о вакансии:

• Это сложная и масштабная роль
• Это отличный карьерный трек для текущих бизнес-ассистентов / product-менеджеров / project-менеджеров / HR BP / HRD
• Локация: офис Дубай / официальное трудоустройство (ВНЖ, мед. страховка)
• Fix 15.000 дирхам (на руки) +

  Ожидания по компетенциям

• Опыт работы от 2 лет (роли: бизнес-ассистент (не личный помощник) / product-менеджер / project-менеджер / HR / deputy coo / руководитель из сферы клиентского сервиса)
• Английский язык — разговорный / контент на разных языках EUR и MENA
• Self-менеджмент уровня космонавт (прокаченный навык управления своим временем и собой / todoist / GTD)
• Продуктовое мышление
• Прокаченные навыки проектного управления (управление ресурсами и рисками)
• Умеете находить, анализировать и систематизировать информацию
• Умеете понимать критическую обратную связь и давать свою, а также способны работать в быстром темпе без потери качества

  Что нужно делать: Блок 1. Стек задач по операционному управлению:

• Помогать в работе с проектами, отслеживать задачи, проверять качество выполнения
• Ходить (сопровождать) на совещания, задавать вопросы, понимать ответы, формировать повестки и фоллоу апы
• Работать с трекшеном объектов управления, а именно:
• Аккуратно вести таблицу объектов управления
• Следить за ее обновлением лидами и сотрудниками, требовать обновления данных
• Ходить на трекшен совещания, следить за качеством процедуры и артефактов, научиться задавать вопросы по скорости и направлению движения к целям
• Помогать оформлять и декларировать целеполагание компании, следить за корректностью его декомпозиции в трекшен подразделений
• Notion компании: вести часть пространства по операционному управлению, поддерживая красоту и актуальность, настраивать новые инструменты для улучшения управления
• Решать базовые задачи с финансовыми документами (бюджет / pnl), проверять разумность заполнения, заполнять данные по шаблону и т. п.
• Работа с подрядчиками: формулирование задач, поиск подрядчика и договоренность на оптимальные условия, контроль результатов работы

Блок 2. Стек HR-задач:

• Подбирать (участвовать в подборе) людей (hh / linkedin / fb + другой нетворкинг)
• Присутствовать в офисе Yalla, следить за офисной жизнью, гигиеной поведения сотрудников
• Отслеживать работу с PIP-ами, помогать кому-то с заполнением, требовать обновление и наличия у других лидов
• Совместно с коллегами заниматься культурой компании: организовывать и фасилитировать allhands и другие общие встречи, участвовать в организации корпоративных ивентов и отвечать за их эффективность
• Организовывать и/или проводить performance review (опросы 360 или eNPS) вместе с топ-менеджментом

  Пожалуйста, опиши в резюме, как ваш опыт мэтчится именно с вакансией, подсветите то, что не до конца очевидно из резюме, на конкретных примерах / кейсах.

В каршеринг Делимобиль открыта вакансия Бизнес-ассистент генерального директора.    Что компания предлагает:

• Комфортное рабочее пространство в 5 минутах от метро;
• График работы 5/2, суббота, воскресенье - выходной;
• Конкурентный уровень оплаты труда;
• ДМС со стоматологией, компенсация питания, скидки на каршеринг и у партнеров;
• Динамичная корпоративная культура с высокой скоростью принятия и реализации управленческих решений;
• Возможность иметь прямое влияние на развитие крупнейшего представителя шеринговой экономики в России.

  Что нужно делать:

• Заниматься полным ведением календаря руководителя;
• Планирование календаря командировок, организация поездок. Помощь в составлении программы визита с руководителями ОП;
• Подписание документов и координация по части согласования;
• Организация общих внутренних встреч с участием топ менеджмента;
• Организация и согласование внешних встреч;
• Выполнение личных поручений руководителя;
• Подборка и организация подарков;
• Проверка почты руководителя;
• Составление аналитических справок для общих встреч с командой / проекта / внешних встреч;
• Составление презентаций и их редактирование;
• Составление CV людей, с которыми назначены внешние встречи;
• Организация и координация интервью с кандидатами с участием топ менеджмента;
• Помощь в юридических вопросах;
• Follow up задач от CEO по внутренним проектам.

  Что компания ждёт:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
• Стрессоустойчивость, инициативность, проактивность;
• Умение быстро реагировать и выполнять задачи от руководителя;
• Умение управлять ожиданиями руководителя;
• Готовность к ненормированному рабочему графику;
• Готовность работать в режиме многозадачности и грамотно расставлять приоритеты;
• Знание английского языка на уровне advanced желательно;
• Знание программ Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word);
• Владение Power BI приветствуется.

В каршеринг Делимобиль открыта вакансия Директор обособленного подразделения.    Делимобиль – это ведущий сервис каршеринга в России с самым широким присутствием в регионах. У компании самый крупный автопарк в России – 19,5 тыс. автомобилей, а общее число пользователей составляет 7,4 млн.   Что компания предлагает:

• Комфортный офис и конкурентный уровень оплаты труда
• График работы 5/2, суббота, воскресенье - выходной
• Конкурентный уровень оплаты труда
• ДМС со стоматологией, компенсация питания, скидки на каршеринг и у партнеров
• Динамичная корпоративная культура с высокой скоростью принятия и реализации управленческих решений
• Возможность иметь прямое влияние на развитие крупнейшего представителя шеринговой экономики в России

  Что нужно делать:

• Операционное управление работой обособленного подразделения (в подчинении 5 человек)
• Работа над повышением ключевых показателей эффективности: выручка, расходы, % автомобилей в сервисе, качество
• Работа с контрагентами по обслуживанию автопарка
• Взаимодействие со смежными подразделениями
• Открытие новых зон/городов

  Кого ищет компания:

• Высшее образование
• Опыт работы в автобизнесе
• Аналитический склад ума
• Способность к самостоятельному принятию решений, проактивность

Вакансия на удаленке.   В международную школу программирования и математики Алгоритмика открыта вакансия Head of Perfomance Marketing.   Алгоритмика — международная школа программирования и математики для детей и взрослых. Стартовали на рынке в 2016 году и за это время выросли в 10 раз. Компания обучает детей от 6 до 17 лет навыкам XXI века (коммуникации, командной работе, креативности, критическому и проектному мышлению) через программирование. Сейчас в «Алгоритмике» учатся 200 тысяч детей в 55 странах мира.   Ваши основные задачи:

• Выполнение плана по N новых франчайзи и CAC сделки;
• Тестирование каналов привлечения: таргетинг, нативная реклама, работа с партнёрами;
• Тестирование маркетинговых посылов / value propositon.

  Чем предстоит заниматься:

• Формированием количественных и проектных планов + обеспечивать их выполнение;
• Развитием команды: нанимать, обучать, поддерживать;
• Развитием рекламных каналов привлечения клиентов;
• Всем, что не противоречит бизнес-стратегии и нравственному закону.

  Требования:

• Опыт работы руководителем;
• Отличный слог, грамотную письменную речь;
• Высокий уровень самоорганизации, скорость и автономность решений и действий;
• Отсутствие страха и готовность работать руками. Здорово, если у вас есть навыки вёрстки лендингов, создания креативов и др;
• Сильные аналитические навыки (веб-аналитика, бизнес-аналитика);
• Английский от уровня Intermediate.

  Будет плюсом, если у вас был:

• Опыт работы с альтернативными перформанс каналами;
• Опыт работы на международных рынках.

  Успешному соискателю компания предлагает:

• Возможность работать удаленно или, если захочется, возможность работать в уютном офисе в центре Москвы;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Крутые условия для развития профессиональных навыков;
• Профессиональную команду, у которой можно многому научиться и перенять полезный опыт;
• Высокую скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты;
• Свободу действий. Предлагайте, что и как делать. И делайте;
• Быстрый рост. Компания растет в 2 раза каждый год.

  Дополнительные бонусы:

• Работа с международным маркетингом — вы сможете разобраться в специфике привлечения клиентов в десятках стран;
• Привлечение сильнейших в РФ экспертов / консультантов, необходимых для профессионального развития и решения рабочих задач.

В Билайн открыта вакансия Руководитель проекта (управление дистанционных продаж / контакт-центр).   Вам предстоит:

• Ведение проектной деятельности по улучшению клиентских путей и повышению эффективности клиентского обслуживания.
• Обеспечение выполнения плана по продажам и выручке через проектную деятельность и кросс-функциональные взаимодействия.
• Формирование календарного графика/road map выполнения работ по проекту.
• Осуществление бюджетного планирования проекта, оценка экономической целесообразности проекта, формирование и защита бизнес-кейсов.
• Оптимизация процессов входящих и исходящих продаж продуктов и услуг компании.
• Подготовка и адаптация скриптов по продажам

  Требования:

• Опыт работы в телемаркетинге не менее 2-х лет.
• Опыт работы по ведению проектной деятельности не менее 1 года.
• Знание принципов обслуживания клиентов в дистанционных каналах (звонок, e-mail, чат, письменные обращения), дистанционных продаж услуг.
• Знание стандартов COPC.
• Навык управления командой, ситуационный анализ, поиск решений для эффективной работы команды.
• Отличное владение программами ПК: MS Excel, Power point, Visio.

  Что компания предлагает:

• Работу в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке.
• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках.
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
• Служебную сотовую связь.

В Билайн открыта вакансия Senior Product Owner.    Вам предстоит:

• Создание и реализация дорожной карты продукта
• Запуск и развитие продуктов с нуля
• Бизнес аналитика, описание бизнес процессов, контроль сроков
• Мониторинг основных метрик продукта и выдвижение гипотез по их улучшению
• Активная работа с данными: микро и макро-воронки, выстраивание подхода data driven
• Участие в процессах планирования и разработки, включая планы и обзоры спринтов (в зависимости от наличия продукт лида или через продукт лида), стратегические сессии или сессии по сбору требований
• Управление бэклогом задач, наполнение бэклога задач на основании анализа клиентского пути и его исследований
• Разработка новых и модернизация текущих бизнес процессов на основе клиентского опыта
• Построение новых и оптимизация существующих клиентских путей (после запуска продукта)
• Выявление потребностей, проверка продуктовых гипотез
• Создание и тестирование UX прототипов
  
  

Требования:

• Опыт работы в качестве product manager/product owner или на аналогичной должности от 5 лет
• Опыт во всех этапах разработки продукта: проведение исследований, формирование продуктового видения, описание требований, проектирование, разработка, тестирование и вывод в прод
• Обладание глубокими знаниями дизайна пользовательского интерфейса
• Обладание техническими знаниями в области разработки ПО, мультиплатформенности, API будет преимуществом
• Опыт работы с разными бизнес-командами и техническими командами

  Что компания предлагает:

• Работу в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке
• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
• Служебную сотовую связь.