Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Бренд детских товаров Miyoumi в поиске Технического директора.   Miyoumi — российский бренд, один из лидеров на рынке детских товаров и аксессуаров.   Ожидания от кандидата:

• Опыт руководства IT-командой от 3 человек
• Навыки построения и оптимизации IT-процессов
• Умение работать с технической документацией
• Опыт взаимодействия с заказчиками на уровне CTO/CIO
• Опыт технического руководства от 3 лет
• Практический опыт системного администратора от 5 лет
• Навыки проектирования и внедрения IT-инфраструктур
• Способность к стратегическому мышлению и планированию
• Готовность к разделению времени между операционной работой и стратегическими задачами

  Обязанности:

• Быть едином окном в принятии решений в части синхронизации работы Технического департамента и Продуктового офиса
• Внедрять новые технологии проведения организационных и технических мероприятий, исследовательских и опытно - конструкторских изысканий
• Обеспечивать выполнение технических планов, планов доработок
• Определить и реализовать стратегию развития ИТ ландшафта
• Повышать отказоустойчивость сервисов и производительность систем
• Отвечать за ИТ решения продуктов
• Отвечать за повышение эффективности производственного процесса, обеспечивать соблюдение стандартов ИТ - процессов (регламента разработки)
• Курировать выполнение требований информационной безопасности
• Формулировать стратегию технологического развития компании (приоритетный стек);

  Условия работы:

• Чёткое видение цели и стратегии развития 
• Высокий уровень дохода
• Официальное трудоустройство, соблюдение ТК
• Любимый график работы : 5/2 с 9:00 до 18:00
• Быстрый профессиональный рост и развитие карьеры
• Значимость вклада и высокая степень влияния на развитие компании.

В бренд детских товаров Miyoumi ищут Продакт-менеджера.   Miyoumi — российский бренд, один из лидеров на рынке детских товаров и аксессуаров.   Обязанности:

• Анализировать рынок, тренды и продажи, формировать идеи новых коллекций и изделий
• Разработка новых коллекций и изделий, контроль разработки полного цикла
• Поиск подрядчиков и взаимодействие с ними
• Контроль себестоимости и маржинальности изделия
• Оформлять документацию и взаимодействовать с командой на всех этапах
• Участвовать в подготовке фотосъёмок

  Ожидания от кандидата:

• Опыт от 2 лет в продукте детских товаров и одежды
• Кейсы по созданию коллекций и запуску моделей с результатом в цифрах
• Понимание жизненного цикла продукта, себестоимости, маржинальности, юнит-экономики
• Навыки: ABC-анализ, прогнозирование спроса, аналитика, работа с фабриками
• Пунктуальность, системность, стрессоустойчивость, насмотренность и умение управлять процессом
• Гибкий, аналитический склад ума, ответственный результатник

  Условия работы:

• Чёткое видение цели и стратегии развития
• Высокий уровень дохода
• Официальное трудоустройство, соблюдение ТК
• Любимый график работы : 5/2 с 9:00 до 18:00
• Быстрый профессиональный рост и развитие карьеры
• Значимость вклада и высокая степень влияния на развитие компании.

Вакансия на удаленке.   В интернет-магазин технических средств реабилитации MDC Planet требуется Коммерческий директор.   MDC Planet — интернет-магазин технических средств реабилитации (ТСР), входящий в экосистему проектов в сфере медицины и реабилитации.   Задачи:

• Анализ текущей стратегии продаж и маркетинга, выявление зон роста и потерь.
• Оптимизация воронки продаж, клиентских сценариев и системы повторных покупок.
• Внедрение системы ключевых показателей (KPI) и аналитики (юнит-экономика, P&L, маржинальность по категориям).
• Совместно с командой — развитие ассортимента, работа с поставщиками, формирование лид-продуктов.
• Управление маркетинговыми каналами и повышение конверсии сайта.
• Развитие направлений B2B: партнёрства с клиниками, тендеры, госзакупки.
• Поддержка и развитие существующей команды (маркетинг, продажи, клиентский сервис, логистика).
• Разработка и реализация плана роста на 6–12 месяцев (цифровая стратегия, цели, метрики, действия).

  Требования:

• Опыт работы коммерческим директором/руководителем e-commerce-направления от 3 лет.
• Обязательный опыт работы в интернет-магазинах с физическим товаром (предпочтительно медицинская, ортопедическая или детская категория).
• Опыт оптимизации и масштабирования работающего интернет-магазина (не только запуск).
• Глубокое понимание цифрового маркетинга, клиентской аналитики, CRM и юнит-экономики.
• Навык финансового управления (работа с отчётами, маржой, ROI, планами продаж).
• Опыт построения эффективных команд и взаимодействия между отделами.
• Плюс — опыт в медицинских, реабилитационных, детских или ортопедических товарах.

Личные качества:

• Системное и стратегическое мышление.
• Умение видеть целостную картину бизнеса и быстро внедрять изменения.
• Лидер, способный вдохновлять и объединять команду.
• Ориентация на результат и прибыль, не теряя при этом человеческий фокус.

  Условия:

• Формат работы: удаленнно, с любой точки, 5/2.
• Уровень дохода: фикс + бонус по KPI (выручка, маржа, эффективность), обсуждаем с каждым кандидатом индивидуально.
• Трудоустройство: ТК РФ/ИП/СЗ.

В сопроводительном письме укажите:

• Сайты интернет-магазинов, в которых руководили.
• Выручку за месяц.

В оптовую компанию X5 Import требуется Владелец продукта.   Продукт: закупки/поставки/многоязычный портал.   Обязанности:

• ​​​​​​​Управление продуктом
• Разработка стратегии и дорожной карты для продукта
• Анализ потребностей пользователей и рынка для определения приоритетов разработки
• Координация работы с командами разработки, закупок и цепочек поставок для обеспечения успешного запуска и поддержки продукта
• Финансовое управление бюджетом продукта, включая планирование, мониторинг и отчетность
• Оптимизация затрат на разработку и поддержку продукта
• Разработка и реализация стратегий повышения ROI продукта
• Предметная область продукта: автоматизация процессов закупок и управление поставщиками (SRM); оптимизация процессов взаимодействия с поставщиками для улучшения качества и снижения затрат; создание тендерной площадки для проведения закупочных процедур с различными условиями
• Координация с юридическим отделом и отделом безопасности для обеспечения соблюдения всех правовых требований
• Создание многоязычного портала поставщиков

  Требования:

• ​​​​​​​​​​​​​​Успешный опыт работы на аналогичной позиции от 3х лет
• Образование высшее
• Опыт интеграции аналитических платформ с учетными системами (ERP, CRM и т.д.)
• Умение работать с технической документацией и взаимодействовать с разработчиками
• Сильные аналитические способности и внимание к деталям
• Отличные коммуникативные навыки и опыт работы с заказчиками
• Способность к аналитическому мышлению и решению сложных задач
• Стрессоустойчивость и способность работать в быстро меняющейся среде
• Инициативность и способность самостоятельно принимать решения
• Английский (чтения техдокументации)
• Целеустремленность и ориентация на результат

  Условия:

• ​​​​​​​​​​​​​​Трудоустройство по ТК РФ в Компании № 1 на рынке продуктового ритейла
• Конкурентоспособная "белая" заработная плата (выплачивается в срок)
• Удобные офисы и возможность гибридного графика 5/2, обеспечивающий баланс между работой и личной жизнью
• Отличный ДМС, страхование жизни и здоровья (включая выезд за рубеж и стоматологию)
• Развитая система компенсаций и льгот
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
• Корпоративный транспорт от метро до офиса
• Скидки в магазинах сети X5
• Расположение офиса: г. Москва, метро Савеловская

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В девелоперскую компанию требуется Руководитель отдела маркетинга.   Компания — динамично развивающаяся девелоперская компания, реализующая жилые проекты в Нижнем Новгороде. Сейчас компания находится в стадии активного роста и формирует собственный маркетинг «с нуля» — без лишней бюрократии, с прямыми решениями и высокой скоростью.   Компания предлагает:

• Возможность создать отдел маркетинга с нуля и выстроить систему, которая реально влияет на продажи и прибыль;
• Прямое взаимодействие с собственниками бизнеса, высокий уровень доверия и свободы действий;
• Комфортный офис в центре города, современный подход к работе;
• Гибкость по уровню дохода — условия обсуждаются индивидуально с финалистом;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплата мобильной связи, компенсация бензина (в случае командировок).

  Основные задачи специалиста:

• Организовать и запустить внутренний маркетинг компании;
• Разработать стратегию продвижения жилых комплексов и обеспечить поток лидов;
• Упаковать продукт и повысить его добавленную стоимость;
• Сформировать и возглавить небольшую команду маркетинга;
• Контролировать эффективность digital-каналов;
• Работать в тесной связке с отделом продаж и собственниками.

  Пожелания к кандидатам:

• Опыт управления маркетингом и построения процессов «с нуля»;
• Практическое понимание, как маркетинг зарабатывает деньги, а не просто создаёт трафик;
• Знание инструментов digital и CRM (Bitrix24 или аналог);
• Высшее образование;
• Умение выстраивать отношения на доверии, брать ответственность, действовать проактивно;
• Энергия, инициативность, лидерский потенциал и готовность «делать руками» на старте.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В стоматологическую сеть ЭспаДент требуется Менеджер по продажам.   ЭспаДент — сеть современных центров дентальной имплантации, работающая с 2005 года. Миссия: Предоставлять высококачественные и доступные услуги дентальной имплантации, восстанавливая улыбки и уверенность в себе.   Требования:

• Обладаете грамотной и приятной речью.
• Умеете продавать и убеждать.
• Имеете опыт работы в колл-центре или продажах (желательно).
• Быстро обучаетесь и готовы осваивать новое.
• Ответственны и ориентированы на результат.
• Доброжелательны и клиентоориентированы.

  Ваши обязанности:

• Обработка входящего трафика заявок (звонки, заявки с сайта).
• Запись пациентов на прием в клиники.
• "Доведение" пациентов до клиники (напоминания, ответы на вопросы).
• Обработка собственных задач для созвона с потенциальными клиентами.
• Работа в CRM-системе AmoCRM, Mango Office, InfoDent (обучение предоставляется).

  Компания предлагает:

• Зарплата: 50 000 рублей на руки + бонусы.
• Средний доход: 100 000 рублей на руки.
• График работы: 2/2 с 9-21.
• Обучение: Полное обучение работе в стоматологической сфере и с необходимым программным обеспечением.
• Уютный офис: Метро Динамо, чай, кофе, столовая.
• Оплачиваемый отпуск: Сохранение заработной платы на время отпуска, бонусы за привлеченных пациентов сохраняются.

  Что нужно делать:

• Принимать входящие звонки и обрабатывать заявки, поступающие в AmoCRM.
• Консультировать клиентов по услугам клиники.
• Записывать пациентов на прием.
• Вести базу данных клиентов в CRM-системе.
• Совершать исходящие звонки для подтверждения записи и напоминания о визите.

  Компания ценит:

• Профессионализм.
• Инновации.
• Заботу о пациентах.
• Честность и прозрачность.

  Откликнуться с резюме.

Вакансия на удаленке.   В интернет-магазин технических средств реабилитации MDC Planet требуется Руководитель отдела продаж.   MDC Planet — интернет-магазин технических средств реабилитации (ТСР), входящий в экосистему проектов в сфере медицины и реабилитации.

Задачи: Основная: увеличение продаж в компании: b2c, b2b, партнерка

• Работа с командой
• Распределение и постановка задач
• Проведение ежедневных и еженедельных планерок: обучение менеджеров, разбор их ошибок, наработка новых инструментов, постановка плана по какому-либо выгодному товару
• Создание и поддержание мотивирующего пространства с индивидуальным подходом
• Контроль работы менеджеров отдела, отчетность
• Регулярные обратные связи

Работа над повышением качества обслуживания:

• Анализ разговоров в паре с менеджером контроля отдела качества (качество звонков, ошибки при разговоре, ведении, прогреве клиента)
• Контроль качества коммуникации менеджеров
• Проработка существующих скриптов и разработка новых по необходимости
• Коммуникация с бухгалтерией, взаимодействие с отделом заботы (использование в работе обратной связи от клиентов)
• Участие в разработке системы обучения для отдела продаж, работа с аналитикой, подготовка ежемесячных отчетов

  Требования:

• Опыт выстраивание отдела с 0
• Опыт в ecom: b2b и b2c, желательно с отделом партнерки
• Масштабирование количества повторных продаж в теплой нише
• Создание и внедрение алгоритмов продаж
• Работа со структурной стороной отдела продаж: умение составлять регламенты, скрипты, инструкции и т.д.
• Знание приемов и инструментов увеличения продаж
• Умение выводить компании на новый уровень
• Развитые управленческие навыки (высокий уровень владения всем управленческим циклом)

  Условия:

• Формат работы: удаленно, с любой точки, 5/2
• Уровень дохода: фикс + бонус по KPI (выручка, маржа, эффективность), обсуждается с каждым кандидатом индивидуально
• Трудоустройство: ТК РФ/ИП/СЗ

  В сопроводительном письме укажите, каких результатов достигли на последних двух местах работы.

В МегаФон требуется Менеджер продукта (основная линейка тарифов).   Какие задачи необходимо решать:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию развития продукта, включая анализ рынка внутри телекома и в смежных областях
• Создавать и управлять продуктовым roadmap, разрабатывать и управлять стратегией продукта
• Разрабатывать и тестировать гипотезы, анализировать пользовательские потребности и их внедрение в продукт
• Формировать предпосылки для бизнес кейсов, управлять бюджетом и KPI продуктовых проектов
• Взаимодействовать с командами разработки и маркетинга для обеспечения согласованности и успешной доставки продукта на рынок
• Работать с ключевыми метриками и анализировать эффективность продуктовых решений для их непрерывного улучшения

  Для решения этих задач требуется:

• Высшее образование
• Опыт работы в области разработки продуктов от 3х лет
• Аналитическое мышление, системный подход
• Высокие коммуникативные навыки, умение договариваться и вести переговоры
• Способность эффективно работать в режиме мультизадачности
• Готовность работать фулл тайм офис

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Справедливая и прозрачная система вознаграждения
• ДМС со стоматологией
• Компенсация мобильной связи
• Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You
• Понятный карьерный маршрут
• 2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
• Программа поддержки и помощи сотрудникам
• Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий

2ГИС в поиске Руководителя группы учета.   Обязанности:

• Организация и контроль ведения бухгалтерского учета по направлениям (учет доходов, учет нематериальных активов, учет расчетов с подотчетными лицами, учет кассовых операций). 
• Контроль правильности и своевременности отражения операций в учете. 
• Подготовка отчетов по участкам, контрольные процедуры.
• Участие в согласовании клиентских (доходных) договоров и документов на скидки клиентам.
• Организация и контроль процесса сбора документов для валютного контроля и ИФНС по сделкам с СНГ и РФ без НДС.
• Участие в разработке и внедрении регламентов и инструкций по учету.
• Инициация автоматизации процессов по участкам учета.
• Обучение и развитие сотрудников группы.
• Подготовка информации по запросам контролирующих органов и внутренних подразделений.

  Требования:

• Опыт работы в бухгалтерии не менее 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей должности.
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ, нормативных актов по учету доходов, нематериальных активов, расчетов с подотчетными лицами.
• Опыт работы с программами 1С:УПП, Документооборот.
• Опыт автоматизации учетных процессов.
• Опыт прохождения аудиторских проверок.

  Про работу в 2ГИС:

• 2ГИС — аккредитованная IT-компания.
• Трудоустройство с первого дня, полное соблюдение ТК РФ.
• График работы: понедельник-пятница с 9:00-18:00.
• Официальная заработная плата (оклад + бонусы).
• ДМС.
• Специальные условия по ипотеке от Сбера.
• Льготная IT-ипотека для сотрудников.
• СберПрайм+: доступ к 12 сервисам с выгодой до 3000 рублей в месяц.
• Льготы, бонусы и корпоративные скидки от партнёров компании.

В Единый институт пространственного планирования РФ требуется Арт-директор.   Сотрудники Института разрабатывают генеральные планы и мастер-планы городов и агломераций, проекты планировки территорий и программы комплексного развития транспортной инфраструктуры, проводят оценку градостроительного потенциала территорий и экономической эффективности проектов на основе собственных уникальных методик.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация визуальной стратегии: создание долгосрочного плана развития бренда
• Разработка и внедрение единого визуального стиля для всех коммуникационных материалов (сайт, презентации, полиграфия, соцсети)
• Формирование и поддержка библиотеки бренд-активов (логотипы, шрифты, цветовые палитры, шаблоны)
• Контроль за соблюдением стандартов бренда во всех коммуникациях (от digital до офлайн-носителей)
• Создание долгосрочных креативных концепций в соответствии с целями организации
• Адаптация бренд-стратегии под новые проекты и аудитории
• Внедрение новых технологий (AI, 3D-дизайн, motion-графика) для усиления визуального воздействия
• Участие в разработке пользовательских интерфейсов (сайты, приложения), обеспечение удобства и эстетики
• Развитие визуальной культуры внутри компании (мерч, оформление офисов, корпоративные мероприятия)
• Представление компании на конференциях, выставках, в СМИ как эксперта в области дизайна и креатива
• Повышение узнаваемости бренда через визуальные коммуникации
• Снижение времени на согласование материалов за счет стандартизации процессов
• Увеличение вовлеченности аудитории (показатели в соцсетях, конверсии на сайте)
• Оценка ROI дизайн-проектов (например, как новый стиль повлиял на узнаваемость)
• Разработка креативных концепций для рекламных кампаний, ивентов, продуктов
• Создание ключевых визуалов, которые становятся визитной карточкой бренда
• Управление и развитие дизайн-команды
• Контроль качества визуального контента (UI/UX, инфографика, анимации, полиграфия)
• Внедрение шаблонов и гайдлайнов для унификации материалов
• Анализ мировых трендов в дизайне, маркетинге и технологиях, их адаптация под задачи компании
• Анализ эффективности визуальных решений (метрики вовлеченности)
• Исследование лучших практик конкурентов, выявление слабых и сильных сторон их визуальных стратегий
• Подготовка отчетов для руководства о проделанной работе и достигнутых KPI, демонстрирующих влияние дизайна на бизнес-показатели

  Ожидаемый результат:

• Укрепление корпоративного имиджа и узнаваемости бренда
• Повышение качества и консистентности контента
• Внедрение единого визуального стиля для всех каналов коммуникации

  Для успешной работы необходимо:

• Высшее образование в сфере графического дизайна, коммуникационного дизайна, медиа-дизайна
• Дополнительные курсы по брендингу, UX/UI, управлению проектами
• Не менее 5 лет на позиции арт-директора, креативного директора
• Опыт в государственных, бюджетных или крупных коммерческих организациях
• Портфолио с реализованными проектами (брендинг, корпоративный стиль, цифровые продукты)
• Владение Figma, Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• Базовые навыки веб-дизайна (UI/UX, адаптивная верстка)
• Умение работать с AI-инструментами (Midjourney, Stable Diffusion) для ускорения процессов

  Преимущества работы в компании:

• Масштабные проекты
• Высокопрофессиональная среда
• Стабильная конкурентоспособная заработная плата
• Рабочие места, оснащенные производительными компьютерами и двумя широкоформатными мониторами
• Возможность профессионального развития и движения по карьерной лестнице
• Корпоративное обучение
• Дружный и сплоченный коллектив
• Активная корпоративная жизнь

  Откликнуться с резюме.