Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель и разработчик промышленных высокоточных лазерных систем SharpLase открыта вакансия Ведущий маркетолог (предусмотрен рост до Заместителя руководителя по маркетингу).    Требования:

• Имеете опыт маркетинга в технических или производственных компаниях
• Имеете сильную компетенцию в написании текстов и мастерски владеете Photoshop
  
  

Задачи:

• Вести соц.сети ТГ, ВК, Ютуб, VC, Я.Дзен + e-mail-рассылки через unisender - создавать посты (текст + картинка) о кейсах пуско-наладочных работ, новые технологии и оборудование, выставки, интересные клиентские образцы
• Актуализировать продающие коммерческие предложения, разрабатывать новые КП
• Поддерживать актуальность сайта (через подрядчика)

  Условия:

• Белая зарплата и официальное трудоустройство по ТК
• График 5/2 9-18, в пт до 17:00, занятость в офисе
• Финансы обсуждаются исходя из вашего опыта - укажите свои ожидания в сопроводительном или резюме 
• Современный и удобный ДМС в лучших клиниках Москвы и Подмосковья, со стоматологией и вызовом врача на дом
• Карьерный рост предусмотрен для каждого сотрудника
• Технически-сложный продукт и более 2000 довольных клиентов по всей России, СНГ и Европе. Производство, техническое оснащение и команда экспертов локализованы в России, что позволяет успешно работать даже в такое непростое время
• Молодые сплоченные коллеги, которых вы точно полюбите. Семейная, открытая корпоративная культура. Фокус на фидбек от сотрудников и положительные изменения и усовершенствование процессов
• Вкусная столовая в Бизнес-центре, настольный теннис в комнате отдыха, турниры по Mortal Kombat

В люксовую оптовую компанию Totallook открыта вакансия Директор по маркетингу.    Задачи:

• Выстраивание структуры отдела маркетинга;
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии, направленную на увеличение продаж;
• Постоянная работа по оценки эффективности маркетинговых мероприятий и каналов продвижения;
• Разработка, координация и проведение работ по рекламной активности и продвижению нового продукта СТМ;
• Управление проектами в направлениях развития ассортимента, каналов продаж, продвижения;

  Что для компании важно:

• Высшее образование (маркетинговое);
• Опыт в должности директора по маркетингу от 5 лет;
• Опыт проведения количественных и качественных маркетинговых исследований;
• Владение основам стратегического управления в маркетинге (важен опыт);
• Успешный опыт разработки и реализации рекламной стратегии, подтвержденной коммерческими показателями;
• Развитые управленческие компетенции, опыт управления командой;
• Хорошие аналитические способности, умения работать с цифрами;
• Креативность, творческий подход к работе;

  Условия:

• Заработная плата оклад + KPI;
• Творческая, креативная fashion команда профессионалов;
• Корпоративные мероприятия;
• Современный дизайнерский офис БЦ ARMA м. Курская;
• Скидки на продукцию.

В школу английского UFirst открыта вакансия Директор центра.   Директор отвечает за рост продаж, клиентский сервис и менеджмент филиала. В команде есть руководители направлений, педагоги, отдел продаж, Ахо. Рассматривают кандидатов из разных сфер с управленческим опытом и подтвержденными достижениями в направлении продаж (образовательные компании, сфера спорта, красоты, здоровья в приоритете).   Важно:

• Готовность применять новые технологии для роста продаж и лидогенерации
• Умение приносить идеи и брать ответственность за результат
• Желание результатов, роста и предпринимательский подход к бизнесу

  Условия работы:

• Работа в крупной компании, команда насчитывает более 500 человек
• На международной арене головная компания с 60х годов, филиалы более чем в 50 странах
• Трудоустройство по ТК РФ, полностью белый доход (оклад + % от выполнения плана)
• Развитая корпоративная культура, специальные условия на продукты компании
• Выстроенный процесс адаптации и посвящения в бизнес

  Основные задачи:

• Управление воронкой и процессом продаж, повышение качества работы команды, как результат привлечение новых клиентов и удержание текущих
• Достижение ежемесячных и годовых целей по новым клиентам и выручке, анализ и улучшение KPI школ в целом и каждого сотрудника
• Обеспечение и контроль высокого качества обучения и сервиса
• Установление прямого контакта и обратной связи с клиентами, анализ возражений и их успешное устранение; коммуникация с центр.офисом, представление интересов филиала

  Основные навыки и умения:

• Высшее образование
• Опыт личных продаж от 5 лет; ппыт управления персоналом от 3 лет
• Критическое и логическое мышление, структурированность, умение работать с цифрами и анализировать данные
• Отличные навыки общения в устной и письменной формах
• Навыки проведение презентаций, обучения сотрудников
• Владение MS Excel, MS PowerPoint

  Возможности карьерного роста:

• Достижение целей открывает быстрые возможности развития в одном из направлений деятельности компании. Цели у компании амбициозные, нужны сильные и проактивные члены команды, которые умеют работать в структурированных компаниях и имеют опыт внедрения новых процессов

В интернет-магазин и розничную сеть Dr.Head ищут HR-директора, который будет обеспечивать процесс качественных изменений компании, способствуя её выходу на новый уровень, отвечать за формирование и реализацию HR-стратегии. Ждут коллегу, который искренне любит людей и свою профессию и умеет заниматься построением эффективных команд, находить талантливых людей и помогать им расти, вдохновлять и делать вместе крутые проекты.   Dr.Head – это уникальный бренд, уже более 16 лет представляющий всю категорию аудио-электроники. Миссия компании - делать людей счастливее, предоставляя им возможность наслаждаться любимой музыкой в любой точке мира.   Ваши будущие задачи:

• Стратегия: Разработка и реализация HR-стратегии компании, управление HR-брендом, поддержание и совершенствование корпоративной культуры
• Менеджмент всех HR процессов: Обучение и развитие, подбор и адаптация, КДП, C&B, управление бюджетом, оценка компетенций и создание кадрового резерва, консультация руководителей компании в части управления и развития персонала
• Консультационная поддержка бизнеса по всем HR-вопросам, в том числе работа с собственниками компании

  Что для компании важно:

• Вы уже работали в роли лидера направления HR в сфере retail и e-commerce (на позиции HRD, заместителя HRD)
• Обладаете способностью видеть картину развития бизнеса в целом и можете предлагать HR-стратегии
• Опыт внедрения и управления HR- проектами
• Способны создавать эффективную команду. Вы готовы давать и принимать обратную связь, умеете мотивировать команду и вдохновлять на потрясающие результаты
• Проактивность и искреннее желание делать 
• Бизнес-ориентированный подход и готовность работать в команде
• Опыт Agile трансформации для не технологических компаний будет вашим преимуществом
• Вы любите людей и любите то, что делаете

  Что даст вам работа в команде Drhead:

• Работу в компании с известным брендом и историей
• Возможность реализовать свой профессиональный потенциал в сильном проекте с международной экспансией
• Поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей
• Ресурсы компании, работающей на рынке больше 15 лет
• Конкурентное вознаграждение, соответствующее опыту и компетенциям
• Работу в самом центре Москвы на Новом Арбате

В сеть стоматологических клиник на территории РФ требуется Исполнительный директор.    О компании:

• 2536 успешных операций, более 15 лет работы в Москве
• Прием ведут только опытные врачи высшей категории и кандидаты наук, члены европейской ассоциации стоматологов
• Современная клиника, способная оказать стоматологическое лечение любой сложности - от лечения самого небольшого кариеса до имплантации абсолютно всех зубов. Есть все необходимое: оборудование, квалифицированные врачи, честный подход
• Сейчас в связи с амбициозным и стремительным развитием, в команду требуется активный и целеустремленный Исполнительный директор. Который возьмет управление проектом в свои руки и будет результативно развивать стратегию компании и выводить ее на новый уровень успеха

Основные задачи:

• Общее управление подразделением
• Разработка и развитие стратегии, заданной собственником компании
• Руководство и развитие бизнес-процессов во всех департаментах
• Развитие сети клиник по РФ
• Увеличение оборотов компании по продажам
• Предоставление ежедневной, еженедельной и ежемесячной отчетности руководству о проделанной деятельности и о статусе выполнения плана

  Требования:

• Полная ответственность и контроль операционной деятельности
• Опыт в должности исполнительного / операционного директора / СЕО от 3-х лет
• Умение разбираться в бизнес-процессах
• Опыт в управлении розничной торговли и сетевых проектах
• Умение работать в режиме многозадачности
• Активность, целеустремленность, ответственность
• Самостоятельность в принятии решений, аналитический склад ума
• Готовность к командировкам по России
• Опыт работы в компаниях с оборотом 10 млрд. руб

  Условия:

• Работа в стабильной и крупной компании, качественно зарекомендовавшей себя на рынке
• Работа в удаленном формате, с активными командировками по РФ
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, находиться на связи 24/7
• Высокий уровень дохода (оклад + KPI)
• Профессиональный и дружелюбный коллектив
• Возможности реализации себя в развитии бизнеса
• Возможность карьерного роста

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Организация входящая в периметр Госкорпорации «Роскосмос» в поиске Заместителя генерального директора по закупкам.   Обязанности:

• Стратегическое и оперативное управление закупками в организации
• Разработка и реализация стратегии закупочной деятельности организации в области материально-технического обеспечения и комплектации
• Обеспечение бесперебойного производственного цикла материалами и комплектующими необходимого качества в соответствии с заявками и заказами
• Анализ и улучшение процедуры закупки, процесса проведения торгов
• Формирование и утверждение годовых, консолидированных планов закупок и контроль над их исполнением
• Управление транспортной и складской логистикой по закупаемым и поставляемым оборудованием, материалам и комплектующим
• Анализ оборачиваемости складских запасов, отслеживание неликвидной номенклатуры, оптимизация остатков ТМЦ на складах, контроль ротации остатков
• Проведение переговоров на уровне первых лиц, заключение договоров, развитие отношений с текущим портфелем поставщиков, улучшение условий поставки

  Требования:

• Образование высшее профессиональное (техническое/экономическое)
• Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации/или программы профессиональной переподготовки в сфере материально-технического обеспечения
• Опыт работы в организациях производства, машиностроения и промышленности на позициях Директор по закупкам / Коммерческий директор по закупкам от 5 лет с численностью от 1000 человек и более
• Опыт организации закупок и МТО для крупных производственных организаций с полным циклом изготовления сложной, высокотехнологичной продукции в рамках ГОЗ в соответствии с требованиями ФЗ-275, ФЗ-223, ФЗ-44
• Опыт по автоматизации бизнес-процессов по направлению закупки
• Знание основ экономики, финансового управления, бюджетирования, менеджмента и методов управления персоналом
• Готовность к релокации в регионы присутствия организаций Госкорпорации «Роскосмос»
• Отсутствие ограничений к оформлению допуска к государственной тайне по соответствующей форме

  Личностные качества:

• Высокий уровень стратегического и аналитического мышления, ответственности и самостоятельность в принятии решений
• Выявление и управление рисками, решение возникающих проблем
• Умение работать с большими объемами данных
• Способность работать в условиях многозадачности
• Отличные коммуникативные и лидерские навыки

  Условия:

• Доход в соответствии с рыночными условиями, обсуждается индивидуально
• Расширенный социальный пакет

В компанию по продаже монет и медалей Императорский монетный двор открыта вакансия Заместитель генерального директора по финансам.    Обязанности:

• Составление управленческой отчетности (P&L, Cash Flow, Balance Sheet); координация работы аналитиков, финансовых контролеров и менеджеров;
• Автоматизация управленческого учета (1С УХ);
• Организация процессов бюджетирования и прогнозирования, включая формирование, сбор фактических данных, анализ и интерпретация отклонений;
• Построение и обеспечение работоспособности системы финансового контроля;
• Проведение финансового анализа и разработка предложений по улучшению финансовых показателей компании;
• Контроль оборачиваемости склада;
• Контроль закупок;
• Управление денежными потоками компании; коммуникация с банками. Организация платежей иностранным поставщикам.
• Участие в инвентаризации материальных ценностей компании.

  Требования:

• Опыт в финансах на позиции финансового директора/заместителя финансового директора не менее 5 лет;
• Опыт работы в торговых компаниях B2B, B2C (товары, импорт/экспорт) - обязательно;
• Знание английского языка на уровне advanced (свободный разговорный);
• Хорошие знания бухгалтерского, налогового, управленческого учета;
• Продвинутый пользователь Excel;
• АССА, ДипИФР или АСА - будет являться преимуществом;
• МСФО/GAAP - будет являться преимуществом;
• Обязательный опыт работы с системами 1С (УХ);
• Опыт взаимодействия напрямую с собственником бизнеса.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в крупном холдинге;
• "Белая" заработная плата, полное соблюдение ТК РФ;
• Оформление ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• 3 дополнительных дня отпуска;
• Комфортный офис в пешей доступности от ст. метро "Авиамоторная" (12 мин. пешком);
• Изучение английского языка, уютный офис; столовая для сотрудников на территории офиса с демократичными ценами; оборудованная кухня с вкусным кофе;
• Культура открытости и взаимопомощи, лояльное руководство;
• Разнообразие проектов и интересных задач;
• Возможность профессионального и карьерного роста.

В Театральный музей им. А.А. Бахрушина требуется Пресс-секретарь генерального директора.   В Ваши обязанности будет входить:

• Формирование и поддержка позитивного информационного поля вокруг продвигаемого лица на всех информационных пространствах;
• Подготовка тезисов для выступления руководителя в публичном пространстве, написание пресс-релизов, статей, комментариев, подготовка интервью и иных материалов;
• Взаимодействие со СМИ, экспертным сообществом, лидерами мнений и инициирование размещения материалов с целью освещения работы Музея;
• Обеспечение планового наполнения контентом интернет-каналов, сайтов, социальных сетей (новости, комментарии, аналитика, имиджевые PR-материалы и т.д.), по темам: культура, политика, бюджет и т.п., с целью формирования общественного мнения и продвижения Музея;
• Работа с фотографами и видеографами на мероприятиях;
• Обработка поступающих запросов: анализ, поиск информации, подготовка ответов;
• Полное погружение в современную культурную и общественно-политическую жизнь, высокий уровень культурной и политической грамотности, умение использовать информационные поводы российского и мирового уровней значимости для продвижения Музея;
• Анализ информационного поля, подготовка аналитических материалов и справок;
• Ведение базы данных запросов СМИ.

  Требования:

• Релевантный опыт работы в пресс-службе/СМИ от 3 лет;
• Профильное высшее образование (PR/реклама/маркетинг/журналистика/филология);
• Опыт организации пресс-мероприятий, информационное сопровождение деловых мероприятий (форумы, конференции);
• Высокий уровень личного мастерства в работе с текстом, грамотная речь;
• Владение PR-инструментами и технологиями;
• Наличие деловых контактов в СМИ;
• Широкий кругозор, ежедневный анализ новостной повестки дня, как неотъемлемая часть образа жизни;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Высокая требовательность к себе, внимательность к деталям; аналитический склад ума, развитые организаторские способности;
• Готовность к командировкам и ненормированному графику работы.

  От компании:

• Пятидневная рабочая неделя;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня в государственной организации;
• Офис находится в 1 минуте ходьбы от м. Павелецкая в современном бизнес-центре;
• Высокая заработная плата + премии, выплаты 2 раза в месяц без задержек. Итоговая мотивация обсуждается на финальном собеседовании;
• Возможность бесплатно посещать мероприятия Музея.

Межрегиональная общественная организация волонтеров Клуб волонтеров в поиске Волонтеров в детские дома.   "Клуб волонтеров" - благотворительная организация, поддерживающая детей-сирот в детских домах и школах-интернатах, а также взрослых людей с ментальными особенностями. Каждую неделю команда ездит к подопечным, чтобы подарить им радость и научить полезным навыкам в рамках проводимых мастер-классов и занятий.
На регулярной основе команда курирует более 25 учреждений в 8 областях России. Основное внимание уделяется социальным учреждениям в поселках, селах и небольших городах на окраинах областей, в которых воспитываются несколько тысяч детей, нуждающихся во внимании и помощи.   Волонтерская деятельность включает в себя:

• Поездки в детские дома, общение с детьми-сиротами
• Помощь в проведении мастер-классов для детей-сирот

  Вы подходите если есть:

• Желание помогать детям, нуждающимся в поддержке
• Умение работать в команде
• Доброжелательность
• Ответственный подход

  Условия:

• Волонтеры не получают зарплату. Вся волонтерская деятельность основана на добровольной помощи подопечным детских домов
• Все поездки в детские дома осуществляются с командой "Клуба волонтеров" в выходные дни - суббота и воскресенье (одним днем)
• Волонтеры сами выбирают, в какой детский дом и когда они могут поехать, исходя из графика поездок
• Группы волонтеров ездят из Москвы в детские дома Тульской, Тверской, Владимирской, Московской, Калужской, Смоленской, Рязанской обл (на машинах)
• Поездки в большую часть учреждений занимают весь день

  Чтобы стать волонтером, необходимо посетить день открытых дверей. На встрече опытные волонтеры расскажут, как проходят поездки в детские дома, как нужно себя вести с детьми-сиротами, а также о правилах "Клуба волонтеров".   Ближайшие даты Дней Открытых Дверей:

• 11 октября
• 24 октября​​​​​​​
• 8 ноября
• Начало в 19:30. Адрес: м. Шаболовская, ул. Шухова, д. 17, корп. 2. Трехэтажное светлое здание, вход с торца
• Приходите вовремя. Вход - свободный, регистрироваться заранее не нужно

В киберспортивную компанию ESforce Holding открыта вакансия Руководитель финансового отдела.    ESforce Holding — одна из крупнейших киберспортивных организаций в мире и лидер российского компьютерного спорта. Холдинговая компания объединяет все ключевые направления киберспортивного бизнеса: от создания и дистрибуции контента до рекламных и инфраструктурных проектов.   В состав активов ESforce входят:

• Ведущая русскоязычная студия киберспортивных трансляций RuHub;
• Главный киберспортивный портал СНГ Cybersport.ru;
• Крупнейший в России организатор турниров Epic Esports Events;
• Киберспортивно-развлекательный комплекс Yota Arena.

  Чем предстоит заниматься: Бюджетирование и планирование:

• Организация разработки и согласования бизнес-планов и годового бюджета компании;
• Подготовка ежемесячного обновления бюджетов — прогнозный бюджет (rolling budget updates).

Операционное управление:

• Контроль и согласование бюджетных лимитов и платежей, авторизация по крупным платежам;
• Участие в согласовании договоров компании;
• Налоговое планирование по российским и зарубежным юридическим лицам;
• Расчет финансовой потребности в разрезе юридических лиц и обеспечение внутригрупповых контрактов/займов, управление денежными остатками и платежным календарем;
• Взаимодействие с корпоративными секретарями и банками по зарубежным компаниям;
• Матричное руководство бухгалтерией по российским ООО и непосредственный контроль бухгалтерии по зарубежным юридическим лицам.

Отчётность и аудит:

• Обеспечение подготовки ежемесячной управленческой отчётности по МСФО (fast closing);
• План-факт-анализ исполнения бюджетов в разрезе ЦФО, текущая ежемесячная управленческая отчётность, оперативная финансовая adhoc отчётность в разрезе компаний / ЦФО / проектов группы;
• Формирование годовой финансовой МСФО отчётности (Financial statements) по зарубежным юридическим лицам и консолидированной отчётности по группе;
• Прохождение ежегодного аудита на уровне отдельных юридических лиц, а также групповой консолидированной отчётности в соответствии со стандартами МСФО;
• Подготовка и контроль сдачи отчётности по НДС по зарубежным компаниям группы.

  Что нужно знать и уметь:

• Высшее образование (финансовое, экономическое, бухгалтерское);
• Опыт работы на руководящей позиции в финансовом блоке — не менее 5 лет в компаниях с годовой выручкой от 1 млрд руб.;
• Практический опыт финансового планирования, бюджетирования и бюджетного контроля;
• Знание стандартов отчётности МСФО и практический опыт подготовки такой отчётности — как на уровне отдельных юридических лиц, так и консолидации;
• Аудит: опыт прохождения аудита по МСФО — включая как консолидированную отчётность группы, так и локальную (standalone) отчётность по зарубежным юридическим лицам;
• Знание английского языка на уровне не ниже advance.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ;
• Перспективы профессионального роста;
• Возможность работать над проектами мирового уровня;
• Полис ДМС, включающий стоматологию;
• Офис у м. «Тимирязевская», пространство ВК Плей Арена.