Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Ozon требуется Менеджер по продукту (СНГ, Fintech).   Вам предстоит:

• Реализация продуктовых/бизнесовых решений для развития Финтех/ERP продуктов OZON СНГ в разных странах
• Управление роад-мапом продукта
• Тесная работа с бизнес-руководителями, поставщиками решений и различными операционными командами
• Работа с системными аналитиками по проектированию бизнес-процессов
• Анализ эффективности и оптимизация бизнес-процессов
• Подготовка презентаций для руководства и заказчиков, регулярное проведение и участие в демо-мероприятиях

  Компания ожидает:

• Умение расставлять приоритеты и объяснять природу своих решений
• Опыт работы с кросс-функциональных командах
• Понимание отличия дебет от кредита
• Понимания, что такое налоги, что является предметом налогообложения и как это влияет на финансовый результат
• Умение проектировать бизнес-процессы финансовых продуктов
• Умение структурировать большой объем информации, а также определять ключевые блоки для реализации
• Понимания в основных бизнес-метриках финансовых продуктов и юнит-экономике
• Владение аналитическими инструментами - обязательно
• Понимание основных принципов построения учетных/финансовых процессов
• Опыт работы с финтех продуктами, финансовым и учётными системами - как большой плюс
• Наличие технического бэкграунда - как плюс
• Наличие опыта в консалтинге (big-4) - как плюс

  Что предлагают:

• Модификатор опыта x3. Финтех/ERP продукт - одно из самых разносторонних направлений, бэклогом которого можно управлять
• Закаленную команду профессионалов, которые работали в топовых IT компаниях
• Возможность видеть результат своей работы в реальном мире. Например: увидеть как эффективнее стала работать экономика Ozon в целой стране или повысилось удобство популярной услуги, которой будут пользоваться ваши друзья и знакомые, а также миллионы пользователей Ozon во многих странах
• Очень благоприятную среду для обмена опытом с коллегами из смежных продуктовых команд
• Неисчерпаемые возможности для развития (проверяли)
• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce
• Достойный уровень заработной платы

В IT-компанию Моделирование и цифровые двойники требуется Технический директор по направлению ML&CV.   Оставаясь на протяжении 30 лет в авангарде инженерного численного моделирования и являясь ведущим поставщиком инженерных решений в этом направлении, компания МЦД разрабатывает технологии и выводит на рынок уникальные цифровые продукты и системы для создания цифровых двойников, автоматизации сервисного обслуживания производственного оборудования, диагностики дефектов, сборки сложных изделий на основе технологий дополненной реальности, машинного обучения и компьютерного зрения.
Ищут специалиста в области ML/СV, Data Science с опытом работы по профилю и опытом руководства коллективом разработчиков.
Должность: технический директор направления «Машинное обучение и компьютерное зрение». Описание вакансии: технический директор (руководитель) направления разработки и внедрения прикладных продуктов и решений на основе машинного обучения и компьютерного зрения.   Круг задач:

• Участие в совещаниях, сборе требований от бизнес-заказчиков
• Организация технической работы по коммерческим договорам, координация работы команды специалистов, личное участие и контроль разработки моделей и алгоритмов, оптимизирующих процессы работы производственных предприятий и др.
• Проверка гипотез с помощью статистических методов
• Создание/обучение ML-модели
• Управление DS-исследованиями
• Внедрение и сопровождение эксплуатации разработанных моделей для использования в рабочих процессах предприятий – заказчиков
• Тиражирование разработанных моделей и алгоритмов на территории предприятия
• Выстраивание стратегии развития DS-части продукта/решения в компании
• Развитие архитектуры ML-модели продукта/решения
• Определение требований к перечню, объему и качеству данных, необходимых для решения бизнес-задачи
• Формирование предложений по решению бизнес-задач аналитическими способами/методами
• Разработка и проверка новых гипотез. Выдвижение, проверка и внедрение успешных гипотез/моделей в промышленную эксплуатацию
• Активное участие во всех этапах жизненного цикла моделей (постановка задачи, сбор данных, разработка модели, валидация, пилотирование/внедрение, мониторинг)
• Взаимодействие с командой амбициозных и увлеченных сотрудников для совместной работы в (DS/BA/SA)

  Компания ждет Вас, если Вы соответствуете следующим условиям:

• Высшее образование: техническое
• Знание и понимание классических алгоритмов машинного обучения, метрик машинного обучения, теории вероятности, статистики
• Уверенное владение Python и его стека библиотек для машинного обучения
• Опыт работы не менее 5 лет в решение прикладных DS задач, аналитических задач
• Опыт разработки моделей машинного обучения для решения промышленных задач
• Наличие опыта построения предиктивных моделей и запуска на prod-контуре
• Опыт реализации проектов разработки и внедрения продукта (решения) на основе машинного обучения и компьютерного зрения, или предиктивной аналитики в роли технического руководителя проекта
• Умение составлять требования к задаче, оценивать ресурсы, взаимодействовать с заказчиками
• Понимание специфики решения индустриальных задач
• Опыт в исследовательских проектах
• Понимание технологий обработки больших данных
• Представление об MLOps подходах и процессах (желательно)
• Отличное знание SQL (желательно)
• Умение интерпретировать результаты и понятно презентовать результаты анализа

  Что предлагают:

• Интересные, сложные инженерные задачи, разработку технологий и продуктов
• Возможность обучаться и развиваться, изучать новые технологии и получать навыки работая в команде со специалистами по многим дисциплинам, получать новый опыт и делиться своим опытом
• Работу в профессиональной и увлеченной своим делом команде, состоящей из инженеров, Digital и IT-специалистов и менеджеров проектов
• Оформление по срочному ТК РФ, ежегодный оплачиваемый отпуск
• График работы: постоянная работа в офисе
• Адаптацию для быстрого и полного погружения в рабочие задачи
• Достойную заработную плату
• Карьерный рост
• Льготы: ДМС после испытательного срока, корпоративная мобильная связь, паркинг для личного автомобиля
• Материальную помощь при вступлении в брак, рождении ребенка и т.п.
• Дополнительные выплаты в виде премиальных вознаграждений

Крупная компания федерального масштаба (продукты питания) в поиске Руководителя обособленного подразделения. Главная задача: управление деятельностью подразделения, обеспечение выполнения планов и достижения поставленных целей.   Обязанности:

• Организация и управление деятельностью обособленного подразделения;
• Разработка и реализация стратегии развития подразделения в соответствии с общими целями компании;
• Обеспечение выполнения планов по продажам, производству или оказанию услуг;
• Контроль за соблюдением стандартов качества и безопасности;
• Управление финансовыми потоками подразделения, контроль за выполнением бюджета;
• Взаимодействие с центральным офисом компании, партнерами и клиентами;
• Оптимизация бизнес-процессов и повышение эффективности работы подразделения;
• Руководство командой сотрудников, развитие и мотивация персонала.

  Требования:

• Высшее образование в области управления, экономики или смежных дисциплин;
• Опыт работы на руководящей должности не менее 5 лет, предпочтительно в крупной компании;
• Успешный опыт управления подразделением или филиалом;
• Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой;
• Отличные организационные и аналитические способности;
• Навыки стратегического планирования и управления проектами;
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

  Условия:

• Высокая заработная плата по итогам собеседования (от 700 тыс. рублей на руки);
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Личный транспорт предоставляется , оплата связи;
• Работа в крупной и стабильной федеральной компании;
• Подчинение собственнику компании;
• Дружный коллектив и современная корпоративная культура.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Развитая ИТ компания, занимающаяся производством ИТ оборудования и ПО для него в поиске Директора по закупкам и логистике. Ваша главная задача будет заключаться в управлении процессами закупок и логистики, обеспечении своевременного снабжения и оптимизации логистических операций.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии закупок и логистики в соответствии с целями компании;
• Управление процессами закупок, включая выбор поставщиков, проведение тендеров и заключение контрактов;
• Оптимизация логистических процессов для повышения эффективности и снижения затрат;
• Контроль за своевременной поставкой оборудования и материалов;
• Взаимодействие с поставщиками, транспортными компаниями и другими партнерами;
• Управление складскими операциями и контроль за запасами;
• Анализ рынка и мониторинг цен для обеспечения выгодных условий закупок;
• Управление командой отдела закупок и логистики.

  Требования:

• Высшее образование в области логистики, управления цепями поставок, экономики или смежных дисциплин;
• Опыт работы на руководящей должности в сфере закупок и логистики не менее 5 лет, предпочтительно в ИТ-индустрии;
• Глубокое понимание процессов закупок и логистики, знание современных методов и технологий;
• Опыт в оптимизации логистических процессов и снижении затрат;
• Отличные навыки переговоров и управления контрактами;
• Сильные аналитические способности и умение работать в условиях многозадачности;
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

  Условия:

• Конкурентная заработная плата и бонусы по результатам работы (от 550 тыс.рублей);
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
• Служебный автомобиль;
• Работа в крупной и стабильной ИТ-компании;
• Комфортабельный офис, оборудованный всем необходимым для эффективной работы;
• Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Динамично развивающаяся компания в сфере сельского хозяйства и агросектора в поиске Генерального директора. Ваша цель будет заключаться в стратегическом управлении компанией, обеспечении ее устойчивого развития и достижении поставленных целей.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии развития холдинга;
• Управление всеми аспектами деятельности компании, включая производство, финансы, маркетинг и продажи;
• Обеспечение выполнения планов по производству и реализации продукции;
• Оптимизация бизнес-процессов и повышение эффективности работы компании;
• Взаимодействие с ключевыми партнерами, клиентами и регулирующими органами;
• Управление финансовыми потоками и контроль за выполнением бюджетов;
• Развитие корпоративной культуры и управление командой топ-менеджеров.

  Требования:

• Высшее образование в области агрономии, экономики, управления или смежных дисциплин;
• Опыт работы на руководящей должности в агропромышленном комплексе не менее 7 лет;
• Успешный опыт стратегического планирования и управления крупными проектами;
• Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой;
• Отличные навыки переговоров и построения долгосрочных партнерских отношений;
• Глубокое понимание аграрного рынка и его тенденций.

  Условия:

• Заработная плата высокая от 1,2 млн рублей (оклад + бонусы за результат);
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Служебный автомобиль и личный водитель;
• Оплата фитнеса и расширенный ДМС для семьи;
• Трудоустройство членов семьи;
• Работа в крупной и стабильной компании в агропромышленном секторе;
• Полная автономия в принятии решений.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Ведущая компания в сфере энергетики в поиске Руководителя проектов. Ваша главная задача будет заключаться в управлении ключевыми проектами компании, направленными на развитие и оптимизацию энергетических систем и инфраструктуры.   Обязанности:

• Планирование, координация и управление проектами в области энергетики;
• Разработка технических заданий, контроль исполнения и соблюдения сроков проектов;
• Взаимодействие с подрядчиками, заказчиками и регулирующими органами;
• Организация и проведение тендеров на закупку оборудования и выбор подрядчиков;
• Контроль за соблюдением технических норм и стандартов безопасности на всех этапах реализации проекта;
• Подготовка отчетности по ходу выполнения проектов и анализ результатов;
• Управление проектными командами и развитие внутренних ресурсов компании.

  Требования:

• Высшее техническое образование, предпочтительно в области энергетики или инженерии;
• Опыт работы в управлении проектами в энергетической отрасли не менее 5 лет;
• Знание основ проектного управления, опыт работы с PMI или PMP приветствуется;
• Навыки работы с проектным программным обеспечением (MS Project, AutoCAD);
• Сильные аналитические способности и умение работать в условиях многозадачности;
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

  Условия:

• Конкурентная заработная плата (от 750 тыс.руб.) и премии по результатам работы;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, белый доход;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Работа в крупной и стабильной компании в энергетической отрасли;
• Комфортабельный офис, оборудованный всем необходимым для эффективной работы;
• Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупный игрок на рынке управления коммерческой недвижимостью ищет в свою команду Операционного директора. Ваша главная задача будет заключаться в управлении операционной деятельностью компании, оптимизации процессов и повышении эффективности работы.​​​​​​​   Обязанности:

• Разработка и реализация операционных стратегий для улучшения управления недвижимостью;
• Управление и контроль за всеми аспектами операционной деятельности, включая обслуживание зданий, аренду, безопасность и управление персоналом;
• Оптимизация процессов и внедрение новых технологий для повышения эффективности работы;
• Взаимодействие с арендаторами, подрядчиками и регулирующими органами;
• Разработка и контроль бюджетов, финансовое планирование и отчетность;
• Управление командой сотрудников и развитие корпоративной культуры.

  Требования:

• Опыт работы в управлении коммерческой недвижимостью не менее 5 лет (будет преимуществом);
• Знание основ управления недвижимостью, включая юридические и финансовые аспекты (будет преимуществом);
• Опыт в оптимизации операционных процессов и внедрении технологий;
• Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой;
• Отличные коммуникативные навыки и умение строить отношения с ключевыми заинтересованными сторонами;
• Высшее образование в области управления недвижимостью, бизнеса или смежных дисциплин (желательно).

  Условия:

• Высокая заработная плата и бонусы за результат;
• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Офис в центральной части города;
• Гибкий график работы и возможность для профессионального развития.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В парфюмерный дом Zielinski & Rozen открыта вакансия Менеджер по работе с розничной сетью (RSM).   Требования:

• Высшее образование
• Опыт управления продажами от 3-х лет (опыт работы в полях, опыт формирования и управления командой, опыт наставничества, мотивации, постоянного повышения профессионального уровня команды)
• Знание английского языка не ниже среднего разговорного B2
• Владение Excel и PP на продвинутом уровне (знание 1С:УНФ как преимущество)
• Знание цикла товарооборота (анализ продаж, заказ продукции, инвентаризация и пр.)
• Планирование продаж в краткосрочном и долгосрочном периоде
• Лидерство, предпринимательские качества, нацеленность на результат
• Навык ведения переговоров и делового общения
• Широкий кругозор, коммуникабельность, аккуратность, оперативность, энергичность
• Готовность к командировкам и многозадачности

  Обязанности:

• Организация и планирование всех торговых процессов
• Управление командой 30+ человек, контроль над бесперебойной работой персонала всех точек продаж
• Выполнение и анализ плана продаж, применение инструментов по достижению KPI показателей, мотивация сотрудников
• Проработка высокого уровня клиентского сервиса
• Работа с продуктом (мерчандайзинг/презентация)
• Участие в подборе и адаптации персонала
• Разработка краткосрочной и долгосрочной стратегии развития розничной сети
• Контроль отчётности, документооборот

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, полный рабочий день
• Конкурентоспособная заработная плата (фиксированный оклад и премия по результатам выполнения плана продаж)
• Работа в команде профессионалов
• Возможность карьерного роста
• Персональные скидки на продукцию компании

В парфюмерный дом Zielinski & Rozen открыта вакансия Торговый представитель.   Обязанности:

• Построение позитивных партнерских отношений с представителями торговых точек с целью долговременного, взаимовыгодного сотрудничества
• Выполнение плана по товарообороту в каналах продаж посредством реализации инструментов визуального мерчандайзинга, торгового маркетинга и формирования заказов
• Проведение в торговых точках партнерских программ лояльности
• Посещение торговых точек согласно маршруту
• Контроль товарного запаса
• Выкладка товара в торговом зале согласно стандартам компании
• Контроль наличия ценников
• Размещение дополнительных мест продаж
• Контроль сроков годности, ротация товара
• Составление ежедневных отчетов, фотоотчетов в корпоративной системе отчетности SFA (мобильное устройство - планшет / мобильный телефон)

  Требования:

• Опыт работы Торговым представителем в бьюти сфере от 1 года
• Наличие авто и ВУ
• Грамотная речь, коммуникабельность
• Высокая работоспособность, желание работать и развиваться
• Ответственность, исполнительность, гибкость, мобильность

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, полный рабочий день
• З/П официальная: фиксированный оклад и премия по результатам продаж
• Разъездной характер работы
• Работа в команде профессионалов
• Возможность карьерного роста

В компанию-производитель табака и сигарет ITMS Россия (ex. БАТ Россия) ищут Менеджера по обучению и развитию персонала, который будет развивать потенциал внутри компании, моделировать и проводить обучающие программы для наших команд.   Ваши задачи будут заключаться в:

• Разработке качественных программ обучения, и в том, чтобы сделать их интересными, полезными и доступными для всех сотрудников
• В работе с разными отделами и уровнями должностей, поэтому ваша коммуникативность и умение находить общий язык с людьми будут важными качествами
• Обучении сотрудников разного уровня софт-навыкам, например, управлению изменениями, лидированию команд, работе с конфликтами и др.
• Оценке эффективности обучения и поиске лучшие практик, новых форматов и методов обучения
• Если вы умеете вдохновлять и мотивировать, мониторить рынок обучения и знаете последние тренды и что такое качественный продукт и знаете как эффективно организовать и оценить учебный процесс, используя современные методы и технологии, тогда компания ждет ваше резюме

  Требования:

• Опыт на позиции корпоративного тренера (in-house), тренинг-менеджера в компаниях с современной системой обучения и развития персонала
• Навыки педагогического дизайна, разработки обучающих продуктов (в т.ч. в формате E-learning)
• Навыки ведения тренингов, вебинаров
• Навыки применения методик оценки эффективности обучения
• Широкий кругозор в современных инструментах развития soft skills
• Владение английским языком будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ в штат компании
• Конкурентоспособную заработную плату (оклад + годовой бонус)
• Гибридный формат работы: офис + удаленная работа
• Расширенный социальный пакет: ДМС (амбулаторная и стационарная помощь, стоматология), софинансирование страхования родственников (супруги, дети), полис ВЗР, телемедицина, программу поддержки сотрудников (психологическая, финансовая, юридическая и др. поддержка), помощь в диагностике и лечении онкозаболеваний и т.д.
• Страхование жизни и здоровья от несчастных случаев и болезней
• Корпоративную накопительную программу: каждый месяц перечисляют из собственных средств ~5% от заработной платы на ваш корпоративный пенсионный счет
• Регулярное обучение и возможность карьерного роста
• Доступ к корпоративным скидкам в компаниях партнерах