Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-поставщик медицинских ортопедических изделий НИКАМЕД требуется Product Manager R&D Department.   Responsibilities:

• Identification of the product needs of end users and the company as a whole, formulation of measurable product development goals and plans to achieve these goals. (Explanation: Identification of such needs occurs through regular communication with representatives of various business units of the company - primarily with the Marketing Department, as well as with employees of the Procurement Department, the Department of Retail Product Categories, Medical Consultants. Product development goals should be synchronized with the goals of the Marketing Department.)
• Proper prioritization of product functionality and highlighting the key value of the product for the user and for the company as a whole (Explanation: The value of the product for the company as a whole is measured by indicators of volume and profitability of sales)
• Tracking the assortment, technologies and functionality of competitive offers, as well as consumer preferences and trends, preparation and approval of technical specifications (Terms of Reference) for the manufacturer. (Explanation: Conducting competitive analysis implies regular monitoring of the representation and development of products on the market, as well as the best product practices in international markets)
• Search for contract manufacturers, their audit, calculation of GOGS. Forecasting product profitability and development costs payback (P/L). (Explanation: When calculating the payback of development, the costs (investments) incurred for the modification of a standard product or the development of a completely new product are taken into account. These include, for example, the manufacture of original molds or special equipment, as well as test samples of products that are not subject to sale. The return on investment (break-even) is determined by the period (in months) when the total gross margin from sales of the product introduced into the range becomes equal to the amount of investment)
• Ordering and receiving test samples of products. Testing of product samples for compliance with the Terms of Reference, including through the sale of test batches at retail. Collection and processing of information about testing and preparation of a reasoned proposal for the acceptance of a product into the assortment (Explanation: The proposal for the acceptance of a product into the regular assortment should be issued in the form of a separate document containing all aspects of the development: description, purpose of the product, key features (Features that can be the basis for the formulation of a USP (Unique Selling Point), or a unique trade offer) the price of the product, the value of the minimum batch (MOQ), a certificate of the manufacturer, the subject and cost of investment in development, the results of test sales, consumer reviews)
• Building relationships with production sites aimed at long-term cooperation. Constant monitoring of the production capabilities of the sites, as well as their own developments. Assessment of the suitability of the sites' own developments for the development of the entrusted product line. (Explanation: After analysis, the own developments of production sites are drawn up as a separate document and can serve as a product initiative to form a decision on the acceptance of such a product into the assortment)
• Preparation of packaging (together with the Marketing Department, Quality Department) and related documentation (manuals, operating instructions), preparation of information for certification documents
• Control of product manufacturing and quality of the first batches at manufacturing site (Explanation: at this stage, documentation is compiled that fixes the parameters of the manufactured product, as well as an initial list of possible defects is determined, which will then be issued in the form of a quality agreement)
• Training and consulting of the company's employees and partners on product issues. Post-sales support: creation and replenishment of the FAQ on the product group, answers to consumer questions, interaction with the Corporate Knowledge Center. Analysis of users` feedback. Making decisions about product upgrades/modifications. Maintaining a knowledge base about the product (manufacturer's contacts, development history, price dynamics, order history, history of quality claims). Ensuring continuous product improvement

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В WILDBERRIES требуется Директор по исследованиям.   Wildberries - это крупнейший игрок российского рынка E-commerce.   Обязанности:

• Управление командой
• Построение работы отдела по направлениям исследований: UX-исследования, маркетинговые исследования, CX-исследования
• Распределение плановых и срочных задач, формирование требований к результату, контроль результатов работы сотрудников отдела, помощь команде профессионально развиваться, находить пути оптимизации рабочих процессов
• Формирование команды, включая поиск кандидатов
• Планирование, организация и проведение исследований силами команды, так и с привлечение подрядчиков
• Формирование дорожной карты исследовательских проектов в соответствии с планами развития продуктов
• Управление и контроль процесса подготовки исследований в соответствии с планом
• Донесение результатов исследований до команд, оценка эффективности проведенных исследований
• Формирование и постоянное обновление бэклога проблема на базе исследований
• Выявление потребностей бизнеса в информации в области понимания потребителей
• Высокое кросс-функциональное взаимодействие с продуктом, бизнесом и другими подразделениями
• Умение аргументированно доносить информацию на базе исследований

  Требования:

• Высшее образование: социология, маркетинг, экономика, статистика
• Опыт работы в роли руководителя отдела исследований от 5-ти лет, организаторские способности
• Умение управлять командой, расставлять приоритеты команде, видеть слабые стороны сотрудников и их развивать
• Хорошие аналитические способности
• Уверенное знание методик, количественных и качественных методов, методов обработки данных
• Проактивность, лидерство, умение отстоять собственную точку зрения, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности

  Что предлагают:

• Белую конкурентную заработную плату (по результатам интервью)
• Соцпакет с бенефитами и ДМС после испытательного срока
• Возможность гибридного графика в Москве
• Стажировки и обучение в Яндекс Практикуме, Skyeng, Productstar и в других школах со скидкой
• Скидки от партнеров на фитнес и связь
• Льготную ипотеку
• Скидки на покупку техники
• Бесплатные обеды в современных офисах в центре Москвы

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В стартап сферы производства витаминов VITAME требуется Project Manager.   VITAME develops and produces unique technology combining AI driven mobile Apps and vending machines for delivery of personalized vitamins to where consumers are including corporate offices, homes and public places. Advanced UI enables different options to drive real personalization starting from simple quiz to blood tests to personal nutritionist consultation.
Company is hiring for a Project Manager role. The ideal candidate will be responsible for planning, coordinating, and implementing projects within the decided-upon budget, timeline, and scope. He/she will also effectively monitor and present project updates to relevant stakeholders, clients, or project team members. If you're a passionate self-starter, VITAME is a great company for you. Don't hesitate to apply.   Responsibilities:

• Determine and define project scope and objectives
• Set project timeline, monitor project progress and deliverables and make adjustments as needed
• Predict resources needed to reach objectives and manage resources in an effective and efficient manner
• Timely update relevant stakeholders and/or team members on the project progress
• Negotiate with vendors
• Manage contracts with vendors and suppliers by assigning tasks and communicating expected deliverables
• Find creative solutions
• Utilize industry best practices, techniques, and standards throughout entire project execution
• Measure project performance to identify areas for improvement

  Qualifications:

• Bachelor's Degree or equivalent experience
• Strong business acumen in project planning and management
• Proven ability to solve problems creatively
• Strong verbal, written, and organizational skills
• Good English is a must
• Strong communication skills is a must
• Negotiation experience preferred
• Nutritionist or medical education is beneficial for this role

  Conditions:

• This position will be turned into a full-time executive role after receiving round of investments during next 6-12 months

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В сервис поиска подработки GigAnt требуется Исполнительный директор.   GigAnt - это убер «синих воротничков». Сервис соединяет тысячи людей, ищущих удобную подработку по своему уникальному графику, с компаниями, нуждающимися в исполнителях на пиковые часы.   Требования:

• Требуется обширный опыт работы на руководящих должностях, предпочтительно в сфере агрегаторов, маркетплейсов
• Нужны знания основных аспектов бизнеса, умение разрабатывать и реализовывать стратегию, опыт в управлении командой и достижении финансовых показателей
• Подтвержденный личный трек на уровне не ниже С-2 в агрегаторе/маркетплейсе

  Задачи:

• GigAnt специализируется на предоставлении услуг аутсорсинга линейного персонала в формате маркетплейса
• Исполнительный директор - это стратегический лидер, ответственный за операционную деятельность и эффективность. Он управляет всеми процессами, включая персонал, финансы и качество услуг
• Обеспечить баланс маркетплейса (Demand/Supply)
• Обеспечить эффективное функционирование и рост компании
• Удовлетворять потребности клиентов

  Условия:

• Работа с крупным социально значимым продуктом, комплексно объединяющим людей и бизнес
• Высокая система мотивации, которая состоит из fix оклада + flex, привязанного к результатам, а также долгосрочного бонуса по типу виртуального опциона
• Профессиональное развитие в проекте с огромным потенциалом для изменения всего рынка аутсорсинга линейного персонала в стране: у вас есть возможность увидеть результаты своих усилий в быстрорастущей компании, меняющей индустрии
• Свобода принятия решений: нет бюрократии и микроменеджмента, потому что коллеги делают ставку на команду высококлассных специалистов и доверяют каждому
• Развивающая и поддерживающая атмосфера: корпоративные компетенции - открытость и сотрудничество, сотрудники и руководители открыто делятся своим опытом и готовы в любой момент прийти на помощь
• Уютный офис в Санкт-Петербурге А+ на 24 этаже с панорамными окнами на Площади Конституции, БЦ Leader Tower. Станция метро «Московская» или «Ленинский проспект»
• Готовы организовать релокацию

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию по управлению ресторанными проектами Restorator Projects открыта вакансия Руководитель отдела маркетинга и PR.   Обязанности:

• Участие в разработке рекламной кампании;
• Изучение рынка, анализ конкурентов, мониторинг отдельных брендов, составление отчетов по результатам анализа;
• Определение структуры целевой аудитории по направлениям и позиционирование;
• Участие в формировании продуктового портфеля в разрезе направлений отель/парк развлечений;
• Работа с фирменным стилем, внутренняя аналитика по показателям: проведение маркетингового анализа деятельности компании и оценка эффективности по каждому каналу (акции, интернет-каналы, АВС-анализ клиентской базы, исследование динамики выручки и выявление влияющих факторов, анализ территориальных и региональных конкурентов, загрузка отеля и т.д.);
• Составление отчетов об эффективности работы он-лайн инструментов;
• Повышение узнаваемости на рынке;
• Формирование благоприятного имиджа ресторана в медиапространстве, работа с отзывами;
• Выявление эффективных каналов продаж, площадок коммуникаций, маркетинговая активность (продвижение, PR);
• Выстраивание работы с блогерами;
• Подготовка презентаций, коммерческих предложений, документооборот;
• Контент-маркетинг: размещение рекламы, новостей и анонсов мероприятий в СМИ, на сайте ресторана;
• Участие в мозговых штурмах по развитию отеля;
• Работа с партнерами;
• Создание имиджевых мероприятий;
• Организация, проведение, анализ рекламных компаний и разработка спецпредложений.

  Ожидания:

• Высшее образование (желательно маркетинг либо PR);
• Знание рынка и ЦА;
• Активный пользователь соц. сетей;
• Умение работать с большим объемом информации, опыт в создании и проведении рекламных компаний;
• Опыт работы в сфере развлекательного, отельного бизнеса или в event;
• Высокая работоспособность, эффективность в режиме многозадачности;
• Творческий подход, креативность, нестандартное мышление, генерация новых идей;
• Системное, аналитическое мышление;
• Коммуникабельность, активность.

  Условия:

• Официальное оформление;
• Работа в компании - лидере ресторанной сферы Центрального Черноземья;
• Корпоративное питание;
• Оплата ГСМ;
• Для кандидатов из других регионов - релокационный пакет.

В Центральный банк Российской Федерации открыта вакансия Руководитель проекта (бизнес-аналитик).    Обязанности:

• Выполнение функций руководителя проекта со стороны заказчика;
• Сбор, формализация бизнес-требований, анализ требований, выявление зависимостей в реализации руководимых проектов;
• Описание бизнес процессов (текущих и целевых);
• Участие в разработке функциональных требований;
• Участие в тестировании и приемке результатов выполнения проектов;
• Участие в подготовке отчетов, информационных и справочных материалов по вопросам реализации проекта.

  Требования:

• Высшее образование. Специальность или направление подготовки: «Математические и естественные науки», «Информатика и вычислительная техника», «Информационная безопасность», «Экономика и управление», «Юриспруденция»;
• Опыт работы не менее 4 лет в банковской системе, либо в финансовых, аудиторских или консалтинговых организациях, ИТ-интеграторах;
• Опыт управления проектами и командами;
• Общие знания и понимание банковского дела;
• Опыт выявления, сбора и анализа требований, систематизации и определения приоритетов;
• Опыт разработки и согласования бизнес-требований, функциональных требований;
• Опыт управления изменениями в требованиях;
• Грамотность, умение четко и однозначно формулировать требования;
• Навыки работы с гибкими методологиями Scrum, Kanban. Приветствуется опыт работы Владельцем продукта или скрам-мастером;
• Умение на уровне уверенного пользователя использовать пакет MS Office (Word, Excel, Power Point), прочие инструменты работы с данными;
• Инструменты управления задачами (например, Jira), управления требованиями (например, Confluence);
• Английский язык на уровне чтение технической документации и литературы.

  Условия:​​​​​​​

• Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Привлекательная система мотивации;
• Широкий социальный пакет;
• Корпоративное обучение;
• Удобное расположение офиса.

В Центральный банк Российской Федерации открыта вакансия Менеджер образовательных проектов.    Задачи:

• Планирование работ по проекту;
• Проведение всех необходимых оценок по проекту (сроки, ресурсы, риски и т.п.);
• Управление ресурсами и коммуникациями в проекте;
• Согласование приоритетов в рамках выполняемых задач;
• Коммуникации с контрагентами проекта (образовательные учреждения и организации, федеральными, региональными и местными органами исполнительной власти в сфере образования);
• Согласование документации по проекту с внутренними подразделениями Банка России;
• Сбор требований и проведение исследований, анализ рынка, трендов обучения;
• Подготовка аналитики и отчетности за отчетный период;
• Организация документооборота по реализуемым задачам

  Требования:

• Высшее образование. Специальность или направление подготовки:
• Педагогика, Управление проектами, Социология, Маркетинг, Психология, Экономика, Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление, Информационная безопасность;
• Высокая коммуникабельность;
• Опыт ведения образовательных проектов;
• Умение создавать различного рода информационно-просветительского контента;
• Умение вести переписку и диалог с контрагентами;
• Умение ставить задачи и контролировать сроки исполнения;
• Навыки визуализации данных;
• Опыт подготовки аналитических документов, организационно-распорядительных документов;
• Опыт организации и проведения мероприятий;
• Опыт взаимодействия с представителями государственных органов власти;
• Сильные навыки в выстраивании и поддержании кросс-функционального взаимодействия;
• Готовность и умение работать в режиме многозадачности.

  Условия:

• Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Привлекательная система мотивации;
• Широкий социальный пакет;
• Корпоративное обучение;
• Удобное расположение офиса.

В Центральный банк Российской Федерации открыта вакансия Начальник отдела (методология проектного управления).   Обязанности:

• Разработка, внедрение и развитие методологии проектного управления и управления изменениями;
• Внедрение гибких методологий;
• Внедрение гипотез по оптимизации сроков реализации проектов waterfall;
• Внедрение процедуры по постоянному развитию компетенций проектного управления;
• Внедрение и сопровождение процедур оценки и мотивации руководителей проектов;
• Сопровождение масштабирования гибких практик в проектном управлении и в работе команд развития;
• Внедрение процедур по управлению ресурсами;
• Организация обучения работников Банка России по методологии проектного управления и управления изменениями включая запуск и сопровождение команд, переходящих на новую методологию;
• Организация работы отдела;
• Подготовка презентационных и аналитических материалов для руководства о предлагаемых изменениях, о текущем статусе и планах по их внедрению.

  Требования:

• Высшее образование (техническое, экономическое, менеджмент, финансы и кредит);
• Успешный опыт разработки, внедрения и развития методологии проектного управления и управления изменениями;
• Успешный опыт внедрения и сопровождения процедур оценки и мотивации руководителей проектов;
• Будет преимуществом наличие одного или нескольких сертификатов: PME, PMP, PRINCE2, IPMA, ICAgile, Scrum.org, LeanKanban, ITIL, COBIT;
• Знание принципов управления продуктами, аналитических инструментов, принципов проектного управления;
• Опыт описания бизнес-процессов и написания ФТ;
• Детальное понимание производственного процесса в ИТ;
• MS Office, продвинутый пользователь Excel, MS Project, Jira, Confluence;
• Владение английским языком на уровне Intermediate и выше.

  Условия:

• Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Привлекательная система мотивации;
• Широкий социальный пакет;
• Корпоративное обучение;
• Удобное расположение офиса.

В Управление корпоративной архитектуры Центрального банка Российской Федерации открыта вакансия Начальник отдела анализа (ИТ процессы).   ДИТ формирует ИТ-политику Банка России, систематизирует все изменения и инициативы в этом направлении. Управление корпоративной архитектуры, находясь в структуре ДИТ, отвечает за ИТ стратегию, развитие ИТ-ландшафта и разработку архитектурных решений, исследование и выбор технологических решений, развитие финансовой инфраструктуры, за методологию ИТ процессов. В должности Начальника отдела анализа архитектуры Вы будете ответственны за организацию и координацию реализации комплексных (кросс-функциональных) задач ДИТ, организацию выполнения задач по методологии и развитию системы процессов управления ИТ, а также эффективную деятельность отдела.   Задачи: Организация и координация работ по реализации комплексных непроектных инициатив и поручений с участием подразделений ИТ и других подразделений Банка России:

• Участие в уточнении, формализации и постановке задач непроектных инициатив и комплексных поручений
• Разработка вариантов и согласование схемы достижения результата
• Организация работ и обеспечение успешного взаимодействия участников в ходе реализации
• Организация учета и подготовки отчетности на всех этапах работ

Разработка, внедрение и развитие системы взаимосвязанных процессов управления ИТ:

• Консультирование сотрудников подразделений по имеющимся стандартам, нормативным требованиям и лучшим практикам в области управления ИТ
• Организация разработки и планомерного развития целевой модели процессов управления ИТ, включая методическое, документационное, организационное обеспечение
• Подготовка предложений и формирование требований по развитию инструментальных средств управления ИТ
• Организация и проведение мероприятий по продвижению, внедрению и тиражированию новых методов и средств управления в ИТ подразделениях
• Организация, координация и обеспечение эффективности деятельности отдела

  Ожидания от кандидатов:

• Сертификат ITIL Foundation (обязательно)
• Сертификаты по проектному управлению (желательно)
• Знания в области организации и управления ИТ процессами организации (включая знания соответствующих разделов стандартов COBIT, ITIL, ГОСТ, ISO)
• Знание методологии управления ИТ процессами
• Знания базовых принципов и современных методов управления жизненным циклом и документирования программных продуктов
• Желательны знания в области создания и эксплуатации информационных систем
• Желательны знания в сфере управления ИТ архитектурой
• Опыт организации и управления ИТ процессами
• Практический опыт управления крупными кросс-функциональными программами и проектами внедрения информационных систем
• Понимание принципов построения и структуры ИТ ландшафта организации
• Опыт решения сложных вопросов, разработки принципиально новых решений
• Опыт создания и руководства командами высококвалифицированных профессионалов ИТ

  Компания предлагает:

• Получение действительно уникального опыта в мегарегуляторе, участие в проектах, которые напрямую или косвенно затрагивают весь финансовый рынок России
• Возможности для профессионального развития и развитую ИТ культуру: наставничество, обучение в Университете Банка России, профессиональные клубы, конференции, сильная команда руководителей и коллег
• Стабильность при постоянном развитии
• Широкий социальный пакет (дополнительные дни к отпуску, возможности для отдыха по льготным ценам, свой многопрофильный медицинский центр, корпоративные скидки на спорт и активная спортивная жизнь внутри Банка России, пенсионная программа и многое другое)
• Гибридный график работы, офис у м. Трубная (центр, шаговая доступность)

В Промсвязьбанк открыта вакансия Продакт-менеджер (разработка кредитных продуктов).    Ключевые задачи:

• Инициирование, согласование и реализация изменений в кредитном процессе и продуктах по направлению финансирования строительства коммерческой и жилой недвижимости
• Выставление требований на доработки ИТ-систем, контроль корректной реализации доработок
• Ведение проектов, направленных на совершенствование (в т.ч. автоматизацию) кредитных процессов

  Что важно для компании:

• Релевантный опыт работы в банковской сфере от 3-х лет
• Опыт работы по направлению разработки кредитных продуктов, оптимизации кредитных процессов на направлении проектов финансирования строительства жилой и коммерческой недвижимости - не менее 3 лет
• Опыт работы в подразделении, занимающемся реализацией проектов финансирования строительства жилой и коммерческой недвижимости (кредитные подразделения, подразделения структурирующие сделки и т.д.) - приветствуется
• Знание особенностей направления финансирования строительства жилой и коммерческой недвижимости
• Умение конструктивно отстаивать свою точку зрения
• Навыки грамотной коммуникации и эффективных переговоров
• Многозадачность, исполнительность, системное мышление

  Что предлагает компания:

• График работы: 5/2 пн-пт (с 09:00 до 18:00)
• Официальное оформление в соответствии ТК РФ
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
• Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
• Доплата к отпуску и больничному листу
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
• Льготное кредитование для сотрудников
• Корпоративные спортивные команды (тренировки) по разным видам спорта
• Обучение в корпоративном Университете Банка
• Корпоративная библиотека