Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В международную школу программирования и математики Алгоритмика открыта вакансия Product Manager, который будет актуализировать процессы онбординга партнеров и запуска новых франшиз. Ему предстоит разобраться, как открывать школы на разных рынках (от Латинской Америки до Восточной Европы), пройти этот путь с несколькими когортами партнеров и реализовать изменения на уровне отдела.   Алгоритмика — международная (60+ стран) школа математики и программирования. Основная аудитория — дети от 5 до 17 лет, но с недавних пор есть и взрослое направление.   Цели:

• Увеличение средней выручки на франшизу
• Повышение темпа ежемесячного роста партнеров
• Повышение индекса удовлетворенности партнеров

  Что нужно сделать:

• Разработать программы обучения и мотивации партнеров
• Локализовать работу с партнерами на приоритетных рынках
• Повысить качество бизнес-поддержки партнеров
• Создать аналитические отчеты для управления франчайзинговой сетью

  Что нужно уметь:

• Иметь опыт развития международного бизнеса (в идеале в EdTech)
• Отвечать за P&L и работать с юнит-экономикой
• Методично проверять гипотезы и улучшать бизнес-метрики
• Владеть базовыми инструментами performance-маркетинга и оценивать эффективность рекламных кампаний
• Понимать сейлз-процессы и уметь улучшать воронки продаж
• Управлять командой и выступать в роли ментора
• Уметь самостоятельно решать проблемы и действовать в ситуациях неопределенности
• Английский или испанский языки

  Условия:

• Удаленный формат работы, но есть и отличный офис в центре Москвы, на Солянке
• Оформление по ТК РФ: отпуска, больничные
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня, но точно после 13:00 по МСК
• В компании всё по делу - нет лишних бумажек и бюрократии

Вакансия на удаленке.   В торговую компанию ЛУИС+ требуется Project manager.   Компания ЛУИС+ лидер рынка комплексных систем безопасности, занимается поставкой оборудования ведущих мировых и российских производителей, развивает собственные торговые марки LTV (системы видеонаблюдения), LPA (системы оповещения и музыкальной трансляции), ЛПТ (системы пожаротушения), ЛКД (СКУД).    Обязанности:

• Участвовать в проектной работе в качестве руководителя кросс-командных, кросс-функциональных проектов, направленных на модернизацию бизнес-процессов, внедрению новых продуктов и сервисов, с целью повышения эффективности компании
• Проводить предпроектные исследования по запросам заказчиков (сбор и анализ бизнес требований, описание БП, формирование проектной документации, участие в формировании ТЗ, составление проектного плана)
• Взаимодействовать с подрядчиком на всех этапах работы по проекту: поиск партнера, проведение тендера, заключение договора, приемка и оплата работ
• Выстраивать коммуникацию с командой проекта согласно корпоративной методологии
• Осуществлять методическое управление проектами и формировать отчетность о ходе их выполнения, предоставлять точную и своевременную информацию по запросу заказчикам и руководству
• Осуществлять контроль по проектам и командам: состояние и достигнутый прогресс в выполнении проектов, корректировка планов проектов
• Обеспечивать централизованное и структурированное хранение архива (базы знаний) всех проектов компании
• Создавать условия для комплексного и взаимосвязанного управления проектами
• Осуществлять контроль за KPI выполнения проектов

  Требования:

• Высшее образование (техническое / экономическое)
• Опыт работы Руководителем проектов от 3-х лет в компаниях с численностью 500+ человек
• Опыт работы системным/бизнес-аналитиком (способность быстро погружаться в бизнес-процессы компании)
• Опыт работы в качестве РП или аналитика/программиста с решениями с различными классами систем (ERP, CRM, BI, MDM, WMS и др.), на интеграционных проектах
• Опыт работы с 1С будет преимуществом
• Опыт взаимодействия с подрядчиками, участие в тендерных процедурах желателен
• Уверенное знание методов проектного управления (pmbook, agile)
• Опыт составления презентаций для защиты проектов на уровне Правления

  Условия:

• График работы 5/2, гибрид
• Бесплатные обеды в корпоративной столовой
• Насыщенная корпоративная жизнь (рисование, медитации, йога)

Российский фармацевтический производитель с локацией в Санкт-Петербурге ищет Директора по производству.   Обязанности:

• Реализация политики управления производством
• Планирование оптимальной загрузки производства и эффективного использования ресурсов
• Проведение систематического анализа работы производства, разработка предложений по её улучшению
• Организация построения эффективной системы управления персоналом производства, оптимизация структуры
• Планирование и выполнение мероприятий по модернизации производства
• Бюджетирование затрат на производство и контроль выполнения бюджета
• Лидирование запуска новой продукции
• Контроль и оценка выполнения поставленных задач подчиненным сотрудникам
• Контроль производственной дисциплины и качества продукции

  Требования:

• Высшее образование профильное
• Опыт руководства производством от 3 лет
• Опыт работы на фармацевтическом производстве
• Умение эффективно планировать и организовывать работу
• Системное понимание бизнес-процессов, знание методов анализа деятельности
• Ориентация на бизнес и эффективность

  Условия:

• Конкурентоспособная зароботная плата
• Релокационный пакет

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В торговую компанию ЛУИС+ открыта вакансия Бренд-менеджера СТМ.   ЛУИС+, лидер рынка комплексных систем безопасности, занимается поставкой оборудования ведущих мировых и российских производителей, развивает собственные торговые марки LTV (системы видеонаблюдения), LPA (системы оповещения и музыкальной трансляции), ЛПТ (системы пожаротушения), ЛКД (системы контроля и управления доступом). Также занимает уверенные позиции на рынке электротехники, светотехники и ИТ.   Обязанности:

• Участие в разработке и реализации маркетинговой стратегии продвижения и развития СТМ: планирование, бюджетирование, контроль исполнения маркетингового бюджета
• Участие в разработке маркетинговых активностей для СТМ (совместно с отделом маркетинговых коммуникаций) с последующей оценкой эффективности использования маркетинговых инструментов
• Разработка айдентики СТМ,
• Разработка гайд-ланов/бренд-буков
• Масштабирование и контроль производства РИМ для СТМ
• Подготовка проектной и презентационной документации
• Коммуникация с командой и смежными подразделениями (отдел продвижения СТМ, коммерческий департамент и т.д.), сбор и обработка входящих обращений коллег по задачам и проектам
• Организация тендеров для производства РИМ (видео, диджитал, печатная продукция и т.д.)
• Создание базы данных подрядчиков
• Разработка и контроль производства рекламной и сувенирной продукции, включая каталоги СТМ и новогодние подарки
• Помощь в подготовке внутренних регламентов отдела бренд-менеджмента
• Регулярное ведение отчетной документации

  Требования:

• Опыт работы в должности младшего бренд-менеджера или аккаунт-менеджера в рекламном агентстве
• Опыт работы с подрядчиками, включая типографию
• Опыт ведения проектов и внутренней документации

  Условия:

• Работа в крупной, стабильной компании-лидере на рынке систем безопасности
• График работы 5/2, гибридный формат работы
• Сильная система адаптации и ввода в должность
• Завтраки и обеды в офисе
• Комфортный офис в центре Москвы

Вакансия на удаленке.   В международную школу программирования и математики Алгоритмика открыта вакансия Product Marketing Manager.    Алгоритмика — международная школа программирования и математики. Более 6 лет компания делает feature ready education, обучают детей и взрослых навыкам XXI века: от digital до IT.



Чем предстоит заниматься:

• Создание посредством менеджмента маркетинговых материалов: лендингов, креативов (особенно видео), материалов для CRM и рассылок, контента, проработка коммуникаций
• Проведение ресерчей и исследований, понимание профилей и болей аудитории, превращая это в маркетинговые материалы
• Менеджмент задач SMM, CRM, SERM направлений
• Синхронизация и постановка задач департаментам аналитики, разработки, дизайна, продаж, старта и развития партнеров
• Проведение брейнштормов, обеспечение перевода материалов на локальном уровне посредством поиска релевантных переводчиков

  Будет круто, если это о вас:

• Опыт работы от 2-х лет в качестве PMM или на схожих позициях
• Английский уровня B2
• Опыт производства (придумывать, ставить ТЗ, менеджерить) маркетинговых материалов, а именно: лендингов, креативов разных форматов, рассылок, статей
• Большая насмотренность в лендингах и креативах
• Навыки проведения исследований и рессерчей

  Большим плюсом будет:

• Опыт работы или понимание концепций работы рекламы в следующих каналах:
  youtube, контекстная реклама, crm: email и мессенджеры, агрегаторы
• Навык построения рабочих процессов

  Ожидаемый результат:

• Производство текстов, лендингов, креативов различных форматов, материалов crm-маркетинга и контента высокого качества в быстрые сроки, влияющие на результат трафика
• Внедрение процессов исследований и переработки полученных знаний в маркетинговые материалы
• Менеджмент SMM, CRM, SERM направлений
• Внедрение процессов по синхронизации и постановки ТЗ департаментам дизайна, разработки/аналитики

​​​​​​​ Что компания предлагает:

• Достойное вознаграждение
• Вместе с командой будете создавать лучший Ed-tech продукт и влиять на качество образования по всему миру
• Удаленный формат работы. Если захочется, то уютный офис в центре Москвы
• График: 5/2
•  В компании нет лишних бумажек, процессов и бюрократии

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Eqwile ищут Коммерческого директора DSP платформы, который готов доукомплектовать команду, повести ее за собой и выстроить внутренние процессы отдела   Adtech-компания Eqwile более 13 лет создает ИТ – решения, которые помогают клиентам повышать узнаваемость брендов, увеличивать посещаемость сайтов и стимулировать продажи.   Чем предстоит заниматься:

• Отслеживанием метрик и работы отдела: контроль метрик и их ревью на stand-up meeting, проведение one to one, pipline reviev по клиентам, проведение планерок отдела для разбора прошедших задач и планов
• Стратегическим и тактическим планированием
• Обеспечением двухсторонней связи между продажами и продуктом
• Продажей: участвовать в важных встречах и влиять на ключевые сделки для поддержания доверия и понимания работы команды
• Автоматизацией бизнес-процессов, формулировкой идей и внедрением автоматизации совместно с IT и HR
• Обучением: передачей опыта команде, организацией обмена знаний, саморазвитием и развитием команды
• Операционными задачами: управлением текущими задачами отдела
• Наймом и увольнением: организацией процессов, включая интервью и адаптацию новичков, проведение exit-интервью
• Взаимодействием с другими службами

  Что хотелось бы видеть в кандидате:

• Опыт работы РОПом в агентстве/Programmatic/DSP-платформе от 3-х лет
• Знание конверсии/объема/цикла продаж, CAC, NPS, Retention Rate, CPC, CPM, CPA, CPL, CTR, CR, ROAS, ROI, LTV
• Опыт с CRM-системами (большой плюс если есть опыт интеграции процессов и выстраивания воронок продаж), на данный момент работают с Битрикс
• Знание Excel, Google Sheets, Google Analytics, Яндекс. Метрика
• Будет плюсом опыт работы с BI-решениями (Tableau, Power BI и др.)
• Умение работать с системами планирования и отслеживания задач (Asana, Trello, Jira)

  Работа в команде EQWILE - это:

• Remote-first-компания и гибкий график. Работайте, где удобно, и выбирайте время старта рабочего дня
• Честность и прозрачность. Оформляют в штат с первого дня и платят заработную плату вовремя. Есть аккредитация IT-компании со всеми преимуществами
• Открытая коммуникация. Нет микроменеджмента и формализма. Компания открыта к предложениям и быстро принимает решения, развивает культуру обратной связи
• Классная команда. Работают в атмосфере поддержки и доверия. Для новых сотрудников есть понятный план задач на период адаптации
• Быстро и комфортно адаптироваться вам поможет наставник и buddy
• Профессиональное развитие. Возможность создавать, влиять на развитие продукта и процессов. Компания поддерживает инициативы сотрудников, а также оплачивает курсы, вебинары и конференции
• Возможность выбора бенефитов. В «Кафетерии льгот» вы можете выбрать оплату ДМС, курсов, психолога, коворкинга
• Приятные подарки в День рождения и другие праздники 

В маркетинговый консалтинг SLAYERS требуется Head of Strategy.   Slayers –  маркетинговый консалтинг, где любят решать нестандартные задачи. Хороши в разработке брендинга и стратегических исследованиях, в компании много новых интересных проектов, поэтому хотят укрепить команду стратегов и ищут стратега senior уровня, который мог бы возглавить стратегическое направление.    Основные задачи:

• Руководитель отделом стратегии - развивать и обучать  команду, улучшать показатели прибыльности отдела
• Участвовать в стратегии развития агентства - лидировать трэк по росту узнаваемости бренда агентства
• Координировать создание стратегий и исследований рынка, целевой аудитории и конкурентов вместе с командой стратегов
• Проводить Customer Development и анализировать его результаты
• Разрабатывать в Customer Journey Maps, Road Maps и другие схемы работы над продуктом 
• Создавать и тестировать гипотезы для развития продуктов внутри агентства
• Помогать в оформлении презентаций для клиента 
• Вести коммуникацию с клиентом
• Участвовать в брейнштормах и презентациях с клиентом

  Условия работы:

• Гибридный формат работы
• Клиенты из 10+ сфер: IT, Web 3.0, FMCG, образование и другие
• Международные кейсы

В сеть блинных Теремок требуется Руководитель учебного центра.   Обязанности:

• Планирование и организация работы учебного центра (УЦ)
• Обеспечение эффективного функционирования системы непрерывного обучения новых сотрудников на сеть
• Разработка и внедрение стандартов и новых инструментов работы УЦ в обучении новых сотрудников на сеть и оценки качества их обучения
• Анализ эффективности проведенных обучающих мероприятий и инструментов обучения, оценки и развития персонала
• Обеспечение мотивации обучающихся и снижения оттока новых сотрудников при выходе на сеть
• Обеспечение высокого качества профессиональной подготовки новых сотрудников
• Обучение мастеров производственного обучения современным методам обучения взрослых
• Регулярное взаимодействие с сетью ресторанов
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии методических материалов,
• Проведение тренингов для наставников, администраторов сети
• Создание и поддержание в актуальном состоянии методических материалов для проведения обучения
• Контроль процесса обучения: успеваемость, посещаемость, вовлеченность
• Разработка показателей, контроль, анализ эффективности и качества работы Учебного центра
• Ведение отчетности и анализ результатов работы УЦ.

  Требования:

• Высшее образование (желательно управление персоналом, педагогическое, менеджмент)
• Опыт работы в учебном центре в должности руководителя или ведущего менеджер по обучению (обязателен)
• Опыт работы методологом / тренером по внутреннему обучению в общепите, на пищевых производствах, в ритэйле
• Успешный опыт разработки и внедрения обучения в рамках всей компании
• Наличие личного опыта проведения обучения для групп – в классе и на рабочем месте
• Владение методологией, опытом самостоятельной разработки и проведения обучающих программ и оценки эффективности проведенного обучения
• Знание инновационных практик в области обучения, инструментов оценки эффективности обучающих программ, основ управления проектами, стандартов проведения развивающего обучения
• Высокоразвитые организаторские и коммуникативные способности, умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования
• Подчинение руководителю по внутренним коммуникациям и обучению
• График работы 5/2, с 09.00 до 18.00
• ДМС
• Бесплатное питание
• Испытательный срок: 3 месяца
• Оформление строго по ТК РФ
• Место нахождения офиса: м. Парк Культуры, 7 мин. пешком

Один из крупнейших автодилеров в России Группа компаний Обухов приглашает в команду Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Своевременный и соответствующий стандартам Компании и бренда запуск рекламных кампаний (в интернете и других каналах рекламы)
• Медиапланирование и бюджетирование
• Анализ эффективности мероприятий, направленных на стимулирование трафика в автосалоны
• Анализ рынка и мониторинг рынка конкурентов
• Организация и контроль наполнения и продвижения сайта, ведение соцсетей, работа с блогерами
• Организация мероприятий и участие в них
• Генерирование новых идей

  Требования:

• Образование высшее, профильное
• Опыт работы бренд-менеджером/менеджером по маркетингу в автобизнесе будет являться преимуществом
• Знание рынка рекламы, умение оценивать эффективность различных медиа
• Умение считать стоимость каждого результата от вложенных средств
• Аналитический склад ума, структурность мышления, организаторские способности, отличные навыки коммуникации

  Условия:

• График работы - 5/2 с 09-00 до 18-00
• Трудоустройство по ТК РФ, официальная заработная плата без задержек, оплата больничного листа, оплата отпуска
• Корпоративная столовая
• Парковка для сотрудников на территории дилерского центра
• Скидки на покупку автомобилей, аксессуаров, сервисное обслуживание для сотрудников
• Место работы: Дилерский центр ОБУХОВ Домодедово (м. Домодедовская, Московская обл., Ленинский р-он., трасса Москва – а/п Домодедово, 7 км от МКАД)

В инвестиционно-промышленный холдинг GS Group требуется Руководитель зарубежных экспортных проектов.   За годы работы вокруг холдинга сложилось обширное партнерское сообщество, включающее компании из разных отраслей и сфер специализации: деревообработка и лесовосстановление, производство медиа-контента и рекламная деятельность, логистика и дистрибуция. GS Group и партнеров связывает многолетняя история сотрудничества, благодаря которой сегодня возможна успешная реализация самых амбициозных, масштабных проектов.   Обязанности:

• Формирование базы потенциальных зарубежных клиентов для продукции Холдинга
• Поиск и обоснование наиболее перспективных регионов для развития. Разработка и защита бизнес-плана
• Поиск новых зарубежных клиентов, проведение переговоров, согласование и заключение контрактов на поставку продукции
• Организация первых продаж и поставок
• Исследование совместно с маркетологами зарубежных рынков, анализ возможностей, внесение предложений и их защита
• Организация вывода нового продукта на рынок
• Изучение региональных особенностей ведение бизнеса

  Требования:

• Высшее образование
• Уровень знания английского языка — не ниже upper intermediate
• Опыт работы в развитии экспорта
• Опыт с продуктами деревообрабатывающей отрасли будет преимуществом
• Опыт проектного управления
• Уверенные навыки активных B2B продаж и ведения переговоров. Опыт работы с различными каналами продаж
• Опыт учебы/работы/жизни за рубежом будет преимуществом
• Понимание процесса создания и управления торговыми условиями компании, включая ценообразование
• Высокие навыки общения и оказания влияния, адаптивность
• Способность работать в изменяющихся условиях и управление неопределенностью
• Самоорганизованность, способность брать ответственность на себя (за действие/результат)

  Условия:

• Работа в крупном инвестиционно-промышленном холдинге
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня
• Заработная плата: оклад + KPI
• Работа предполагает большое количество командировок
• ДМС на корпоративных условиях
• Офис возле м. Чкаловская со своей парковкой для автомобилей
• Компенсация мобильной связи
• Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации

  В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, уровень финансовых ожиданий.