Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Авито требуется Руководитель команды дизайна (монетизация).   Команда отвечает за создание интерфейсов монетизации, продвижения и рекламных инструментов для всех направлений - Товаров, Недвижимости, Авто, Работы и Услуг. Задача - помогать Авито выбирать наиболее эффективные модели монетизации и помогать продавцам зарабатывать и эффективно продвигать свои товары и услуги.
Вам с вашей командой предстоит создавать понятные интерфейсы как для профессионалов, так и для обычных пользователей Авито. Вы будете улучшать пользовательский опыт на этапе размещения объявлений и в личном кабинете, оптимизировать структуру тарифов и применять искусственный интеллект для продвижения объявлений и улучшения контента. Ваша работа позволит новым продавцам легко стартовать на платформе и успешно развивать свой бизнес, начиная с регистрации и заканчивая достижением поставленных целей.   Примеры будущих задач:

• Вы будете отвечать за команду из трех дизайнеров и заниматься их мотивацей, развитием, удержанием и наймом при расширении команды
• Решать организационные вопросы, планировать деятельность команды
• Задавать направление через дизайн-стратегию и концепты
• Задавать высокое качество дизайн-решений команды
• Заниматься сбором требований, анализом и тестированием сценариев в UX-лаборатории, запуском новых и поддержанием существующих решений

  Будет здорово, если вы:

• Любите работать руками и находите время для самостоятельной работы над концептами
• Имеете опыт работы продуктовым дизайнером и опыт руководства командой
• Умеете выстраивать процессы с нуля и развивать существующие
• Работали над интерфейсами для продавцов

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В ресторанный холдинг Rosinter restaurants («IL Патио», «Планета Суши» и т.д.) открыта вакансия Операционный директор франчайзинговой сети ресторанов.    Задачи:

• Операционное управление сетью партнерских ресторанов разных брендов.
• Работа над прибыльностью партнерского бизнеса.
• Контроль исполнения планов продаж, аналитика и выполнение плановых финансовых результатов (выручка, ebitda, товарооборот и пр.).
• Разбор P&L партнеров для успешной работы, анализ продаж ежедневно/еженедельно/ежемесячно - выработка плана для дальнейшего роста продаж.
• Обеспечение выполнения стандартов брендов в ресторанах партнёров.
• Контроль качественного запуска новых меню/стандартов/регламентов работы в ресторанах партнеров.
• Повышение качества сервиса партнерских ресторанов.
• Коммуникация со службами офиса по вопросам поддержки партнёров.
• Развитие команды.

  Ожидания от кандидатов:

• Опыт работы от 5 лет в сетевых ресторанных компаниях со схожим функционалом обязателен.
• Ориентация на коммерческий результат, работа с P&L.
• Уверенное знание стандартов работы ресторанов.
• Открытый и энергичный стиль работы, умение вдохновлять и направлять команду на достижение самых высоких результатов.
• Ориентация на результат.
• Лидерские качества.

  Условия:

• Работа в крупном ресторанном холдинге.
• Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ.
• Официальная заработная плата + KPI.
• Полный соц. пакет (оплачиваемый больничный лист, отпуск, ДМС, мобильная связь).
• Разъездной характер работы.
• Готовность к нечастым командировкам (до 20% рабочего времени).

Первый российский бренд селективной парфюмерии Lab Fragrance в поиске Коммерческого директора.   Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы: 5/2, с 9 до 18
• Рост и развитие в стабильной развивающейся компании
• Размер заработной платы обсуждается на собеседовании с директором компании
• Прямой контакт в работе с собственником бизнеса и директором
• Коллектив, желающий расти и развиваться под сильным руководством
• Скидки на продукцию компании
• Офис в шаговой доступности от м. Дмитровская (10 минут пешком)

  Задачи, которыми предстоит заниматься:

• Разработка коммерческой стратегии компании: долгосрочных и краткосрочных целей развития и увеличения объемов продаж
• Оптимизация работы отдела продаж, выстраивание работы и управление отделом продаж
• Разработка мер повышения рентабельности и экономической эффективности
• Анализ эффективности расходов, контроль эффективности и качества закупок товаров и комплектующих

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в должности коммерческого директора не менее 5 лет (парфюмерия/косметика: масс-маркет, люкс и ниша/селектив)
• Успешный опыт разработки и внедрения стратегий продаж
• Знание рынка и конкурентной среды
• Высокий уровень собственной организованности, системности и последовательности
• Эффективное управление командой

  Напишите в сопроводительном письме, почему компании следует сделать выбор именно в Вашу пользу.

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник отдела по подготовке и проведению культурно-массовых мероприятий.    Обязанности:

• Подготовка и проведение культурно–массовых, торжественных и иных мероприятий
• Руководство отделом: расстановка приоритетов и задач, контроль за сроками выполнения поручений
• Написание технических заданий для проведения конкурсных процедур среди подрядных организаций, поиск технических решений и предложений по различным конфигурациям сценического, светового, звукового и экранного оборудования под всевозможные мероприятия
• Работа непосредственно на мероприятиях и тесное взаимодействие с подрядными организациями

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в сфере массовых мероприятий от З-х лет
• Знание устройства сценического оборудования, принципов монтажа и демонтажа, знание видов различного профессионального звукового, экранного и светового оборудования
• Опыт написания технических заданий для мероприятий
• Стрессоустойчивость, технический склад ума, умение работать в команде

  Условия:

• Работа в Правительстве Москвы
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, в период пред-подготовки проведения мероприятий возможны переработки и выходы в выходные дни
• Возможность реализовывать крупные проекты
• Стабильная заработная плата

В Правительство Москвы открыта вакансия Заместитель директора департамента по маркетингу.    Обязанности:

• Выполнять функции заместителя директора департамента
• Запускать масштабные, креативные маркетинговые проекты
• Актуализировать маркетинговую стратегию
• Инициировать закупочные процедуры отдела маркетинга
• Анализировать конкурентов и эффективное внедрять новые решения
• Организовать маркетинговую деятельность, осуществлять контроль за деятельностью сотрудников
• Развивать маркетинговые продукты (проекты)
• Проводить маркетинговые исследования
• Работа по позиционированию и развитию бренда и главных продуктов
• Разрабатывать рекламно-информационные материалы
• Планировать бюджет предстоящих активностей
• Отслеживать тренды в сфере маркетинговых коммуникаций
• Уметь быстро адаптироваться под разные сферы - брендинг, диджитал, креатив, продакшн
• Привлекать блогеров на мероприятия/пресс-конференции

  Требования:

• Высшее образование (желательно маркетинг, реклама или журналистика)
• Опыт работы в области маркетинга от 3 лет
• Опыт реализации маркетинговой стратегии, позиционирование для B2C
• Наличие успешных кейсов в области маркетинга
• Навыки проведения маркетинговых исследований
• Опыт работы в рекламных агентствах или опыт маркетинга в крупных бизнес-структурах
• Опыт проведения закупочных процедур
• Уверенное знание MS PowerPoint

  Условия:

• Достойная заработная плата (оклад + премии)
• Возможность реализовать себя в значимых городских проектах
• Офис в центре города
• График работы 5/2
• Формат работы: офис

Компания BONGO24 в поиске Директора по продажам.   Бонго Транслейшн предоставляет переводческие услуги и услуги локализации для крупных международных компаний. BONGO24 — надёжные партнёры Colgate-Palmolive, PepsiCo, Nestlé, Phillip Morris, OTIS, AstraZeneca, Raiffeisen и многих других.   Условия работы:

• График с 9:00 до 18:00
• Комфортабельный просторный офис
• Хорошая атмосфера в офисе и слаженный профессиональный коллектив

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Уверенное владение английским языком на уровне ведения телефонных переговоров
• Опыт работы в компаниях со спецификой проектных B2B продаж
• Понимание принципов работы с клиентами B2B и ключевых действий для повышения продаж
• Опыт построения и развития отдел продаж и отдела сопровождения клиентов
• Высокая самостоятельность и инициативность
• Готовность к личным продажам и ведению ключевых клиентов
• Лидерские качества, способность заинтересовать сотрудников
• Грамотная работа с аналитикой и отчётами
• Нацеленность на измеримые результаты в виде стабильного роста прибыли и выполнения отделом ключевых KPI.

  Обязанности:

• Управление клиентским блоком (Key Accounts)
• Выполнение планов продаж и стабильное повышение прибыли
• Решение всех рабочих вопросов и организация работы менеджеров
• Разработка необходимых регламентов и развитие методологии продаж
• Проработка новых клиентских категорий и алгоритмов продаж, исходя из их специфики
• Личные продажи и контроль ведения менеджерами ключевых клиентов
• Контроль рабочих KPI и поддержание высокой рабочей активности
• Адаптация в коллективе и обучение новых сотрудников
• Изучение особенностей рынка и участие в разработке стратегии развития компании

В Правительство Москвы открыта вакансия Директор центра образовательных комплексных программ.    В ваши задачи будет входить:

• Проведение аудита текущих процессов разработки онлайн и комплекстных программ развития, оптимизация и стандартизация процесса
• Интеграция продуктового подхода в регулярную деятельность подразделения
• Реорганизация работы команды и подходов к разработке продуктов (изменение ролей персонала, формирование новых компетенций в команде, построение процесса привлечения внешних методологов и пр.)
• Формирование стратегии развития продуктов
• Управление разработкой новых продуктов, модификация продуктов в тираже
• Управление бюджетом подразделения в целом и отдельных проектов
• Работа с бизнес-заказчиками с целью трансформации запросов в цели обучения

  Вам потребуется для качественного выполнения задач:

• Высшее образование
• Глубокие знания стандартов и методологии построения образовательных программ (очных и дистанционных)
• Опыт самостоятельного проведения обучающих программ от 3 лет
• Знание рынка образовательных продуктов в электронном формате, современных трендов в области образования и рынка провайдеров
• Опыт разработки программ с применением продуктового подхода (проведение и/или управление продуктовыми исследованиями)
• Умение собирать команду под проект с учетом необходимых компетенций
• Высокие организаторские способности, структурированное мышление, стрессоустойчивость, отличные коммуникативные навыки, творческое мышление, умение вести переговоры, налаживать и поддерживать долгосрочные и продуктивные партнерские отношения
• Высокая вовлеченность в процесс и работа на результат

  Условия:

• Стабильная заработная плата (условия обсуждаются индивидуально на интервью)
• Офис в центре Москвы
• Гибридный график работы 5/2

Глобал Климат приглашает кандидатов на позицию Коммерческого директора.   Группа компаний Глобал Климат — торгово-производственный холдинг с филиальной сетью (Санкт-Петербург, Казань, Самара, Новосибирск), специализирующийся на следующих направлениях:

• Проектирование систем вентиляции, кондиционирования, холодоснабжения, теплоснабжения, отопления и водоснабжения
• Производство и поставка климатического оборудования и систем водоочистки
• Инжиниринг (пуско-наладка, монтаж, шеф-монтаж) и сервисное обслуживание

  Обязанности:

• Разработка коммерческой стратегии компании
• Управление командой: подбор, обучение, постановка задач, мотивация, контроль
• Участие в разработке стратегии маркетинга и продаж по продуктам компании
• Развитие новых проектов и направлений деятельности компании, расширение присутствия компании на рынке

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы от 3-х лет в должности руководителя с аналогичным функционалом. Опыт работы по продажам оборудования
• Успешный опыт личных продаж
• Знание эффективных приемов и техник продаж
• Ответственность и способность оперативно принимать решения, умение самостоятельно организовать работу, выстраивать эффективные коммуникации с коллегами; аналитические способности и системный подход к решению задач, умение работать с большим объемом информации

  Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования с успешными кандидатами
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Офис - м. Нагатинская (5 минут от метро)

В Правительство Москвы открыта вакансия Менеджер IT-проектов.    Обязанности:

• Управление группой проектов в области информационных технологий на всем протяжении ЖЦП, ответственность за достижение запланированных показателей
• Разрабатывать планы проектов, включая графики работ, планирование ресурсов, бюджета, рисков, выстраивание коммуникаций
• Организация процессов внедрения, разработка документации проектов
• Взаимодействие с заказчиком, со структурными подразделениями Управления на всех этапах проекта по внедрению систем
• Сбор информации, анализ необходимых требований, документирование этапов проекта
• Описание бизнес-процессов c использованием общепринятых норм и средств моделирования
• Постановка задач исполнителям (участие в написании технических заданий, аналитической документации)

  Требования:

• Высшее техническое образование в области информационных технологий и связи
• Опыт руководства проектами внедрения систем со стороны исполнителя (серверные и сетевые системы, ВКС, ip телефония, информационная безопасность и пр. от 3-х лет)
• Наличие опыта автоматизации в сфере информационно-телекоммуникационных систем
• Опыт работы в информационной системе управления проектами Битрикс 24
• Знание современных подходов и методологий проектного управления
• Знание современных информационных технологий и систем
• Исполнительность, работоспособность, умение работать в команде

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Стабильная заработная плата
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, офисный формат
• Офис в шаговой доступности от станции метро Тверская

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник аналитического отдела.    Обязанности:

• Контроль, анализ хозяйственной и финансовой деятельности компании, связанной с вопросами управления имуществом, план-факт анализ
• Контроль доходов и расходов компаний Холдинга
• Согласование, утверждение и контроль исполнения бюджетов
• Разработка внутренних нормативных документов и методологии учёта
• Участие в формировании управленческой отчетности: текущая отчетность, консолидированная отчетность, аналитическая отчетность
• Анализ финансовой составляющей потенциальных проектов
• Участие во внедрении и усовершенствовании автоматизированного учета, унификации отчетных форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов (аналитические отчеты, справки, презентационные материалы) для руководства
• Составление пояснительных записок и презентаций для руководства
• Построение финансовых моделей с применением математических методов расчета основных показателей доходности (окупаемости) или убыточности проектов
• Сбор, обработка и анализ больших объемов информации, оформление результатов
• Расчёт KPI сотрудников

  Требования:

• Высшее экономическое (финансовое) образование
• Знание программ 1С 8 Управление холдингом, 1С Документооборот, МосЭДО
• Знание управленческого учета и контроллинга
• Знание принципов построения бюджетов
• Навык построения финансовых моделей с применением математических методов расчета основных показателей доходности (окупаемости) или убыточности проектов
• Навык формирования отчетности по финансово-экономическим показателям
• Знания методов прогнозирования и анализа выручки от деятельности
• Уверенное владение Excel (обработка больших массивов информации, работа со сводными таблицами, сложные формулы)
• Умение работать с большим массивом информации
• Опыт в выявлении потребностей, оценки требований и постановки задач на доработку функционала
• Навыки межличностного общения и работы в команде и управления сотрудниками
• Опыт работы с имуществом (движимым/недвижимым) будет являться преимуществом

  Условия:

• Работа в Правительстве Москвы
• Высокопрофессиональная команда
• График 5/2
• Комфортный офис: м. Улица Академика Королёва
• ДМС, программа корпоративной лояльности